采购专员工作汇报总结.docx
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1、采购专员工作汇报总结 选购专员工作汇报总结 篇1在选购部工作近三个多月了,三个月前对选购内勤岗位业务不熟识,但在领导的指导下,内勤工作已从生疏到娴熟,也通过自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在着诸多的不足。回顾过去的工作总结如下:一、工作完成状况:1、完成对每日的原辅材料库存日报表的录入。2、完成选购部日常工作。3、完成对每份合同的传递、登记、装订入册。4、完成每周原料选购邀请书进行现状的编辑及跟踪。5、完成对选购发票的录入及核对。6、完成对供应商资料的整理和归档。7、完成每天汇总现金运用并向财务申报。8、完成各类发票的转签和移交工作。9、帮助选购员与供应商对账,跟进选购发票的开
2、据,将发票与入库单进行核对。10、帮助选购员制作资金运用安排交上级审核。11、完成负责在ERP中录入供应商和物资基础信息。12、完成ERP中依据签批后的请购单核对生成选购订单。依据签批后的到货单核对录入ERP中的入库单。依据入库单核对生成ERP中的选购发票。13、完成选购部长交代的其它工作。二、存在的不足1、本职工作中还不够仔细负责,岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的状况。由于内勤工作繁杂,我还有许多不足,比如在登记台账时,记录不全导致遗漏一些内容2、缺少细心,办事不够谨慎。内勤工作是相对简洁但又繁多的工作,这就要求我必需细心有良好的专业素养,思路缜密。在这方面,
3、我还不够细心,时有马虎大意、做事草谁的状况。对工作缺少前瞻性和责任心,致使自己在工作中间或会遇到手忙脚乱的状况,甚至会出现一些不该出现的错误。三、今后努力的方向1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习,要多与大家沟通协调、多思索、取长补短,提高自身的工作水平。2、必需提高工作质量,要具备剧烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后,要进行思索、总结,真正使本职工作有安排、有落实。尤其是找出工作中的不足,擅长自我反剩。3、爱岗敬业,勤劳奉献,不能为工作而工作,在日常生活中要主动而不是被动应付,要有主动工作的心态。4、工作中细心谨慎,做到不能存在任何懒散心理。5、培育自己的综合素养和业务
4、实力。不断拓展自己的学问面,争取在实践中不断积累更多的阅历,努力使自己成为一名多面手的人。 选购专员工作汇报总结 篇2本年度主要开发单品项有:地吸/可视门铃/防盗猫眼/毛巾架组合以及卫浴件/推杆锁/电子门锁/指纹锁/举升器/三角支撑架等其他。以下为工作细微环节:一、降低选购成本1、20_年要协调好各供应商之间的关系,发货周期的把控。2、20_年针对市场份额比较高的五金产品,要多家问访,市场询价,不单一选购,力争每次所选购的价格在市场上都比较有成本优势。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量”3、提前选购安排性:针对目前选购频繁、每月选购稳定的物资(同时是稳定的客户的产品),因目前客户的量在增加,
5、从客户到业务,业务到选购,考虑提高平安库存量,建立更合适的备货数量,提前选购,安排集中选购,目标是能做到一月选购一次或者提前两月三月选购一次的安排性更强的选购,充分的确保了公司产品上的有序,更能满意客户的需求,同时批量选购,安排选购更有利益选购对供应商价格谈判的优势,合理降低选购成本;4、多找寻干脆供应商,削减贸易和中间商的周转;合理降低选购成本;20_年度降价谈判,根据供应商年度供货状况,合理要求供应商做有比例的降价选购,有效降低选购成本.二、确保产品质量质量是企业生存的根本,20_年要严把质量关,大到成品件,小到五金螺丝螺帽,都要仔细负责对待。逐步建立一套有效的供应商管理制度对其进行管理;
6、平常与供应商勤沟通,向供应商学习、多了解产品的运用性能三、供货的刚好性因选购安排无变动、销售急单等缘由,常出现选购物资延期交付,供应商供货不刚好等现象。20_年选购工作要在供货刚好性上下功夫,首先,结合公司实际选购状况,对供应商进行评审、考核,合格后纳入合格供应商名录。在合格供方中择优选取,保持刚好供货渠道。其次,保持相对稳定的供应渠道,实行同时对应多家供应商方法,不仅质量比三家,供应商排产速度、发货速度也要比较,避开“一对一”供货,给企业造成损失。最终,督促生产部门供应相对精确的选购安排,且建立相对平安的库存数量四、供应商管理1.开发新供应商,针对只有一家或者有两家但因种种缘由不能满意我司需
7、求的供应商,做调查后需开发备用供应商,以降低选购风险,同时让供应商的品质、交期、成本具有竞争优势;2.针对品质问题频率高的,对目前供应商进行评核,依据我司评审条件,要求其反改,经整改任不达标的供应商,进入公司淘汰机制;规范供应商惩罚机制;3.整合零星供应商,前期小五金耗材等比较零星,供应商、价格、交期、品质等比较杂乱,现在对相关供应商进行整合,实行“集中选购、就近选购;以多带少,量大拉小”的选购模式,使供方能主动有效的协作服务我司。4.改进供应商的选择。在进行供应商数量的选择时既要避开单一货源,寻求多家供应,同时又要保证所选供应商担当的供应份额足够,以获得供应商的实惠政策,降低物资的价格和选购
8、成本。这样既能保证选购物资供应的质量,又能有力的限制选购支出。五、协调好各部门之间的关系。做为一个服务性的岗位,将谨记自己的职责,将一切以公司为重,与销运营.客服.财务仓库各部门之间搞好关系。要与各部门勤沟通、勤学习。主动主动工作,提高生产效率,为公司发展供应助力。六、选购信息反馈选购部门对于正常和非正常的供应商送货,都应当第一时间反馈到各个须要此信息的同仁,确保送货信息的刚好性和有效性。平常多和运营客户等部门沟通,多了解供货信息和材料备货状况,多和上游供应商联络,确保选购信息得到有效的传递七、异样状况的处理。因供应商生产实力的不足,或其它缘由引发选购异样时,将第一时间知会相关领导并主动应对。
9、同时将对异样状况的发生缘由进行分析处理,记录在案;如有必要,将进行法律程序进行公司利益的维护工作。以上是我20_年工作安排,在以后的工作中,不管是困难重重还是多姿多彩,我都会与公司同事一起共进退,同担当。总之,在工作上还有许多不足之处,这都是在接下来的工作中须要完善的。同时,也会尽最大努力来学习和积累阅历,更好的完成工作,不要傲慢,接着努力,以便取得更好的成果,为公司发展贡献力气!来到公司已经三个多月,通过系统的培训和不断的自我学习,对于公司的主营项目和产品有了肯定的了解,通过细心视察和与团队磨合,适应了公司的企业文化,对于岗位和工作内容也有了更深的理解,尤其对于自身的不足,还须要努力学习和不
10、断提升,力争在接下来的工作中,发挥自己思维灵敏的特长,弥补学问面不广的短处。在此向各位领导和前辈汇报本年度的工作以及不成熟的想法。一、对产品的相识经过网上的查阅和向前辈的讨教,了解到我司主要是以五金配套品项为主的集团化企业,产品品质超越市场平均水平,同时为客户供应更加优质的服务。只是目前产品的品质还有很大的提升空间,产品要做许久公司要壮大,首先产品须要“高品质化”,提高产品的性价比,培育干脆消费人群。同时产品和服务有了质、量的保证,消费者会更简单接受我们的产品,借机把客户的美誉度持续放大,经过不断的努力,玛丽电商部会有更好的前景。所以在接下来的工作中,现有供货商的把控和待开发的新品将同步推行,
11、如下:1.例如得晨等类似发货周期不准时协作度不高的供货商做好沟通工作,必要时进行取缔2.新品进行持续开发,除了正常新品推出,争取每月出现一款主推新产品,信任通过运营同仁前期的铺垫、多方位的信息支撑,客服同仁在与客户洽谈时,凭借我们一起的努力,将更简单劝服客户,促进销售。二:企业文化进入公司之后,感觉公司管理层对于企业文化的建设和管理的人性化非常看重,工作环境井然有序,每位同事都在劳碌着,仔细做事情。没有叽叽喳喳的闲聊,同事们也很简单相处,领导们关爱下属,公司的大气氛很融合,感觉很适应这样的工作环境,也很喜爱公司的企业文化。每天都很充溢。三:自身优点及不足因为前一份从事的行业是汽车类,所以懂得“
12、业精于勤”的道理。在岗半年内无迟到、早退、旷工现象,严格遵守公司的规章制度,留意同事之间的和谐关系,不私下争论公司及同事的是非,时刻维护公司的利益和形象,遵守公司各项财务制度,能够做到账款两清。对于公司的培训非常仔细,也常常利用闲暇时间学习相关学问。关注自己专业学问和实力的提高,在公司平台上充分发挥自己的特长,为团队贡献自我的价值。但同时自己也有许多不足;由于入行时间短,五金相关的专业学问还只是入门,距离娴熟运用还有距离,接下来要更多的关注五金论坛、五金配件书籍以及一般机械常识。随着现代社会生活条件不断提升,消费者的购买实力也在大幅提升,让我深切得体会到,在现在这样一个魔幻的年头里,作为专业产
13、品的从业人员,也要跟上市场改变的节奏。只有我们打算足够充分了,才能引导客户的思维,不断提高自身业务水平,才能更好得与公司协作,实现优质化办公。同时熟识公司的工作流程,提高自己并帮助上级和同仁们,发觉问题、分析问题、解决问题的实力。养成总结的习惯,努力完成包括周总结,月总结等对公司运作意义重大的文案资料。 选购专员工作汇报总结 篇3不管是任何工作,都有一个从不懂到懂,从生疏到熟识的过程,当经验了这个过程,则是一大成长。例如企业选购,选购员的岗位职责是否完全履行,在选购员工作总结中充分体现以及成长过程。首先我的感谢公司能给我一个展示自己的舞台,突破自己的机会,这也是人生中的一个转折点,让我人生了许
14、很多多不同的事情,等等一些事物,从一个不懂得我,内向,怕失败的我,到现在什么都不怕的我,也不那么内向了,什么都敢面对的我,从而让我走上了不怕失败,不怕累,有了英勇追求的我,让我更加自信的去做完每天的事情。百大电力英才网这是我第一次踏上销售的道路,从今我也喜爱上了它,渐渐产生的感情,它让我变更了许多,从整个人都变更了,更加的成熟了,有了一丝阅历,说话也不会那么吞吞吐吐了,不会那么虚心了些。记得我第一次去探望客户时,看到选购不知道从哪里说起,当时心里特殊的惊慌,全身都在颤抖,不知道怎么沟通,也让自己见识了什么是销售,所以人的一生谁都有第一次去尝试,去找到不足的地方,当时在想不管是胜利还是失败,都没
15、关系,只要英勇去面对,去追求,总有突破自己的时候,总会有胜利的那一天。信任自己,每天做的都是给自己以后有个好的铺垫,因为每天做的事情都不一样,发生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,给自己打气,给自己加油,晚上睡觉也想,给自己施加压力,回忆每天跑下来的客户,哪个客户每有预约到,下一次肯定要探望到,不惜一切代价完成它。中国电力英才网让我记忆最深刻的是,去探望一位客户,他是老板,那时我也刚刚起步不久,面对他的时候,也让我丑目不看,我说的每一句话都让他知道,甚至他知道我是个刚刚来到这个行业,他问我许多东西我都答不上,让我打击很大,同时让我在工作种有了新的相识,新的改变。其实发觉自己有许多不
16、足之处,不如跟客户交谈的时候,说着说着,就不知道说什么了,社会阅历还没达到肯定的程度,有时候还是会表入出惊慌的心情,说话不够沉稳,不会转弯,大脑的思维没转起来,有点马虎敢,信任自己以后渐渐会好起来。在做销售中,时常会遇到困难是很正常,而每次都要打算好失败的总结,它也会带许很多多的乐趣,财宝等等,也会给你带来竞争的对手,所以我们要好好珍惜身边,没点每滴,不要让自己懊悔,信任自己总会有突破,每天给自己一点自信,你会胜利的。压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的欢乐。在这个年度总结中,我特殊要感谢我的领导,我的同事,因为是领导的信任和激励,让我的工作实力有了大的提高,心理素养也越来越好。同时,工作中
17、同事之间的相互协作和理解让我的工作才如此顺当的进行,所以我的进步与我的领导和同事是密不行分的。 选购专员工作汇报总结 篇4一、xx年年度营运绩效分析:xx年度是公司比较关键的一年,由于我们前期对高校城的销售分析估计不足,到xx年8月份为止,短短半年多时间,我们的亏损额就接近200万元。但是,在门店员工的共同努力下,从xx年下半年起先,高校城起先扭亏为盈。在这一过程中,我们走得非常艰辛,但门店员工并没有因此而放弃努力,最终,公司仍实现净利润x万元。通过对xx年度的销售指标分析在公司三个门店的管理过程中,蟠凤店的成本限制和指标完成方面是做的比较好的,蟠凤店在这一块值得嘉奖;高校城的物料费的限制不是
18、很到位,须要改善,但总体管理方面,尤其是在经过调整后,自xx年9月份起先,得到明显改善;梧慈店在指标完成及成本限制方面是做得比较差的,但目前梧慈店已经关店,这里不作过多分析。二、企业发展方面xx年年度原安排开发便利店10家,标超2-3家。在便利店开发过程中,在经过桐社店的操作过程中,发觉公司还不具备多渠道扩张的实力。所以最终我们选择了加大力气经营标超这一块,短暂退出便利店的扩张安排。在xx年年,我们开发了德政店和三溪店两家标超。德政店已于xx年年年底开业,从目前的经营状况来看,会略有赢利,但对公司的影响力还是有肯定的效果的。三溪店预料会在XX年3月或者4月开业。虽然xx年年度我们胜利拿下两家标
19、超,但相对于梧慈店的规模来看,明显两家的标超目前的( )规模,还只能达到梧慈店的规模,所以就目前企业扩张方面来看,我们还要加大力度,从各个方面,进一步加速企业的发展。在这一过程中,我们也相识到依据实力,务实地发展的重要性,对选址及开发方面进行了慎重的考虑,将稳健、务实、创新、开拓作为公司将来发展的方针,将郊区、开发区的标超或大超纳入公司重点发展的规划,因为实践证明,在温州标超这一块,还是有巨大的潜力可以挖掘的。所以我们的目标很明确,极力发展标超,包括吞并或与人合作经营一些地址较好但对方经营不善的超市,方法有多种,信任XX年在企业开发方面,会得到一个很好的发展。三、加强了对营运企划的管理xx年度
20、,在公司各层管理人员同心同德的努力下,我们对门店的形象、营运流程以及动线设计进行了重新的规范,并加强了门店店长的责任管理范畴,加强了门巡制度的落实。xx年度对会员管理这一块进行了有效推广,并对公司的营运方针进行了重新定位,将低价、实惠的概念宣导给我们的顾客,在这个过程中,除中百公司的产品,我们没有方法做好价格形象之外,其它商品均已依据市场进行了相应的调整,目前公司的价格形象有所好转,然后结合门店氛围的布置,使公司的销售较去年有了极大的提升(xx年销售万,较xx年万的销售提升了42%)。在促销费用有了肯定的提高的状况下,加强了对门店成本的限制,各项成本支出较xx年有了明显的改善,无论是蟠凤店还是
21、高校城店,这也是相同门店经营净绩效较以往有了较大提升的缘由之一。xx年营运企划方面明显不足的地方也许多,将在XX年的工作安排中,提出改善看法。五、选购部选购部在营业外收入方面和毛利率限制方面基本达到公司要求:XX年选购毛利率能够提高同时还能保持肯定的价格形象,是因为有部分高毛利商品通过与厂家(如塑料制品、日化用品)干脆选购,毛利率提高了一到二倍以上。但是选购部在商品结构上仍不是很志向,所以选购部肯定要变更思维,主动找寻并优化商品结构,要把选购的力度进一步推动。 选购专员工作汇报总结 篇5选购工作有条不紊的完成,一年的结束,也代表这一年的起先,在过去选购工作有很多值得我接着坚持努力的地方,有须要
22、加强提升的地方,我会牢记更会做好争取在将来开启新天地。有人所选购是一件特别累的活,并且吃力不讨好,但是我觉得选购却是一个好玩的活,工作对我来说可以锁是一个乐趣,不须要始终在公司从早呆到晚,只要我们只要能够驾驭技巧其实选购也是一个简洁的工作,并没有多大的问题,当然选购须要驾驭的东西也挺多的。当公司把选购的担子交给我,那时候感觉身上的担子并不简单完成,想要做完须要付出更多的努力做更多的坚持,才能够有结果,所以我也不敢大意,更不敢不重视,每天都在思索选购方案,思索对策,想着为了公司发展我必需要满意选购工作的须要,用合理的价格选购到公司须要的产品,这是我的责任,也是我想要完成的任务。可是有时候做起来却
23、并不简单,想要选购的产品假如要保证选购物品的质量,就会价格昂扬,假如只希望物品低廉,就会出现所选购的产品质量不符合要求,这也给我们工作造成了很大困扰,但是这些都成为了必需要考虑的,为了完成选购任务,常常来往与各大市场,考察市场行情,了解市场价格,做好市场选购工作,完成选购任务,常常是一家不行去下家,始终到选择合适的公司去选购。选购过程中我们不断要考虑到选购物品的价格质量,还要考虑到选购物品的运费等许多因素,不能随意确定,考验的是阅历更考验的是我们的实力,同时要设计合理方案,就要做出调整,保证不会出现差错。常常会为了一个方案苦思数个月之久,因为公司的信任,公司的要求不容我们有任何轻视,一点出现了
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