幼师秋季工作方案10篇.docx
《幼师秋季工作方案10篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《幼师秋季工作方案10篇.docx(40页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、幼师秋季工作方案10篇 工作方案是对肯定时期的工作预先作出支配和准备时,工作中都制定工作方案,工作方案实际上有很多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别,以下是我预备的幼师秋季工作方案.,欢迎借鉴学习。 幼师秋季工作方案1 一、指导思想 始终以纲要和指南为指导,仔细学习06岁儿童学习和进展指南精神,更新老师训练观念,开发和综合利用农村得天独厚的丰富的.和自然资源,创设农村幼儿训练资源和人力条件,逐步完善幼儿园的办学条件,坚持保教结合的原则,努力提高老师的各项力量水平,进一步优化幼儿的生活、学习环境等,真正进展幼儿的个性,开发幼儿的潜能,通过各种渠道促进幼儿身心和谐进展。 二、现状
2、分析 (一)老师现状: 1、我园共有6个班级,本学期老师队伍又进行了大的调整,现有新调入的公办老师5名,自聘老师2名,合同老师1名,实习老师1名,原有老师公办老师3名,共12名。以据目前的状况,对二期课改的推动和进展存在较大的问题。因此加强新老师队伍建设,特殊是常规的保教工作学问学习显得更为重要。老师队伍进展不平衡,思想训练和训练教学力量应努力抓紧。 2、进一步提高教研工作质量,提高对老师的实践指导力量。教研组活动虽保证学习时间,但老师参加不强,学习、争论氛围不热,老师本身不擅长进行批判与自我批判,集体意识不强,自我反思、自我钻研缺乏。 3、从书面材料来看,存在个体差异较大,书写的规范性不够,
3、逐步完善。 4、从环境创设方面分析,老师对“指南”“纲要”的理解还是比较缺乏,环境创设没有真正体现为孩子服务,孩子自主参加性不够。 (二)幼儿现状: 1、本学期招收的新生大多是本地符合条件的农村幼儿,中大班还有部格外地生。由于幼儿所处的生长环境不同,家长的教养方式不同,打算了孩子的个性、力量的参差不一。 2、孩子的自主性、观看力、表现力、制造力有待于进一步提高,行为习惯有待于转变。 3、增加幼儿的探究意识,虽然去观看,但观看效果不明显,表现许多孩子不会观看,随便性很强,对探究不感爱好。 三、主要工作目标 1、落实新的保教常规制度,规范一日保教活动,坚持保教并重。 2、围绕实际问题开展教研,加强
4、教研工作的引领性。 3、提高老师综合力量,培育一专多能的老师;培育幼儿富有个性的进展。 4、加大对外宣扬力度,增加家长的育儿观念,亲密家园联系。 四、详细工作内容及措施 (一)树立终身学习的理念,提高自身素养 加强理论学习,转变轻理论重实际的倾向。坚持用新的训练理论指导工作。上学期大部分老师对新颁发36岁儿童学习与进展指南不重视、不熟识,本学期将深化学习贯彻、新理论结合实际,真正达到学于致用,摆脱重“教”轻“保”以及“学校化”倾向,保障儿童身心健康、欢乐成长。 (二)规范管理,促进教学质量的提高 1、注意一日生活中良好行为习惯的培育。对比幼儿一日常规要求强化训练,在常规训练中培育幼儿良好的生活
5、习惯、学习习惯、文明礼貌行为、规划意识、交往力量及.性行为等,把幼儿良好习惯养成真正落到实处。 2、确保户外活动时间。严格执行一日生活作息制度,开展丰富多彩、形式多样的户外活动,确保户外体育活动时间2小时以上。 3、注意环境的训练功能。准时了解幼儿所需进行墙面调整,并体现师幼合作内容。室内布置集趣味性和训练性于一体。留意内容的新奇性和思想性、幼儿的参加性和制造性、整体的协调性和有效性,并做到准时更新、定期更换。 4、开展丰富多彩的活动,让幼儿得到欢乐体验。搭建幼儿展现自我的舞台,本着全员参加的原则,让每一个孩子成为活动的仆人。本学年将进行幼儿故事竞赛、幼儿卡拉ok、“经典诵庆元旦”等活动,来促
6、进幼儿个性进展,提高幼儿素养。 (三)开展有效教研,钻研课程改革 1、扎实推动“周四听课日”和“每听必评”教研制度。围绕日常教学实践和课题活动,开展每周四支配老师开展观摩沟通研讨活动,促进老师间的互研互学,强化教研教改的意识,鼓舞老师勤于探究、着力创新。通过上课、听课、说课、评课的研讨过程,促使老师相互了解、相互学习、相互切磋、相互提高,从而实现老师专业素养的提升。 2、合理制定课程方案。各班要具体仔细地制定好幼儿园周活动方案表,合理支配训练教学活动,其目标和内容必需科学,在主题统领下,兼顾领域、课题的渗透,合理支配五大领域内容,保持课程的平衡性。 3、发挥骨干老师的示范作用,以结对带教的形式
7、,以老带新的方法关心新老师快速成长。(本学期:结构嬉戏、科学、语言) 4、教研组长要充分发挥示范引领作用,提高教研实效。为新老老师的成长搭建平台。本学期教研重点:科学领域、语言领域、指南解读、幼儿园保育训练活动常规等主题训练活动等进行研讨。 5、环境创设要为训练教学服务。区域环境根据幼儿智力进展需要,有方案、有目的、有层次地投放嬉戏材料,提高区域嬉戏活动水平,本学期还将开展环境创设竞赛。 (四)重视家园联系,实现全都训练。 1、在家长会、家长开放日、宣扬栏中结合实例宣扬正确的儿童观,引导家长树立正确的育儿观。 2、通过家教园地、电话、幼儿评估手册等与家长沟通幼儿在家状况,让家长了解本园、本班状
8、况、幼儿在园学习内容、常常向家长展现幼儿的各种成果,达到家园训练的全都。 3、鼓舞各班利用节日、主题活动进行“家园同乐”活动等,进一步亲密家园联系。 4、连续发挥家长委员会的作用,每班评比出2名家委会成员,并定期召开家委会会议及各项家委会活动,使家长们进一步了解我园的工作状况。 四、月份支配 八、九月份 1、各班进行墙饰布置及区角创设。 2、小班段召开新生家长会。 3、安抚新生,稳定幼儿心情,开展安全、常规训练。 4、周方案、区域、半日方案等各项书面材料的调整。 5、加强对幼儿进行安全意识训练及良好行为习惯的培育。 6、各段组织早操的编排、学习,并出操。 7、各班组织中秋节主题系列活动。 8、
9、制定并开展老师节系列活动。 9、启动“周四教研日”和“每听必评”两项制度。 10、本园开展指南专题讲座。 11、开展老师读书活动老师要学陶行知。 十月份 1、开展庆祝国庆节系列活动。 2、开展“重阳节”尊老敬老志愿服务活动。 3、组织老师参与卡拉ok竞赛。 4、检查各班级的出操状况。 5、保教常规工作检查。 6、角色嬉戏专题讲座。 7、组织幼儿秋游。 8、教研活动:活动区创设研讨。 9、开展新老师教学活动观摩研讨活动。 10、参与镇级区域环境创设评比活动。 11、小班段活动:幼儿自理力量竞赛。 十一月份 1、期中召开家长会,进行阶段小结,开展各类谈心沟通活动,进行“家长开放月”系列活动。 2、
10、组织20-届新安排老师进行汇报课评比。 3、结合11.9消防日开展应急疏散演练。 4、组织幼儿参与安海镇幼儿讲故事竞赛。 5、开展幼儿园区域创设评比沟通活动。 6、公办园新老师汇报展现课评比活动。 7、表演嬉戏专题讲座。 8、中班段活动:幼儿歌表演活动。 十二月份 1、组织保育员参与镇级技能竞赛。 2、组织幼儿参与镇级自理力量竞赛。 3、筹备其次届亲子才艺竞赛。 4、老师书面材料检查。 5、班级常规检查。 6、结构嬉戏专题讲座。 7、大班段活动:幼儿拍皮球竞赛。 元月份 1、组织开展庆元旦活动。 2、进行亲子活动、家长开放活动。 3、各班级对幼儿进展状况进行全面评估、分析和总结。 4、完成各类
11、总结,制定下阶段工作方案。 5、做好各项档案资料的整理归类工作。 6、各班召开期末家长会,做好期末家访工作。 幼师秋季工作方案2 依据幼儿园保教指南的学习,我们依旧会坚持做好幼儿园的保教工作,切实提高本园的保教质量,关注幼儿的全面进展,使幼儿享受到优质的幼儿训练。 一、指导思想: 坚持以幼儿园工作规程和纲要为指导,学纲要,用纲要;学保教指南,用保教指南,仔细学习训练局对幼儿训练工作的看法,结合本园实际,尽力让最新的理念与精神落实到我园的保教管理和保教第一线中,使幼儿在园能得到欢乐的玩耍与学习,使幼儿园的保教队伍焕发新的活力,较好地促进儿童富有个性的进展。 二、本期幼儿园保教主要目标: 落实新的
12、保教常规制度,注意考核的量化;规范一日保教活动,坚持保教并重;围绕实际问题开展教研,加强教研工作的引领性;亲密家园联系,共育幼儿;加大对外宣扬力度,充分利用家长口碑;提高老师综合力量,培育一专多能的老师;培育幼儿富有个性的进展。 三、详细目标与措施: (一)落实新的保教常规制度,促进保教规范进展。 良好的制度是保证一切工作有序高效进行的保障,幼儿园原来的保教常规制度在肯定程度上促进了幼儿保教质量的提高,但是也存在着肯定的问题,因此,本学期我们将实行新的保教常规制度,以进一步落实和促进幼儿园保教工作。新的制度力求将关注的目光投向幼儿一日生活中的各个生活环节、集中训练活动、嬉戏训练活动以及保教人员
13、学习和日常工作常规方面。幼儿园期望通过这种常规制度的导向引导大家注意落实一日保教规范,注意提高训练教学力量,注意幼儿的嬉戏教学,使幼儿园的保教工作真正落到实处。 (二)亲密家园联系,共育幼儿 纲要总则里指出,“幼儿园应与家庭、社区亲密合作,与学校相互连接,综合利用各种训练资源,共同为幼儿的进展制造良好的条件。”家园合作已经成为关系训练成败的重要因素,尤其是农村幼儿训练,家长的意识有时就能左右幼儿园训练。因此,要让农村幼儿受到良好训练,必定要注意引导家长树立正确的训练观、儿童观。本期的家园联系工作,老师要主动宣扬我们所做的一切,要让家长深化了解我们的工作。幼儿园在家长会、家长开放日、宣扬栏中要结
14、合实例宣扬正确的儿童观,引导家长树立正确的育儿观。 (四)幼小连接工作。 首先是做好两点间的沟通,利用教研这一阵地加强两点教学活动的沟通互动,互学所长,互补所短,促进思想与教学的共同融合。另一方面是做好幼小连接工作,在沟通互动中,纵向的看待孩子在大班和在一班级的共同与异性,思索教学的相宜性,探讨大班怎样来做好幼小连接工作。 四、详细工作支配 八月份: 1、老师业务学习。 2、班级布置 3、习制度与常规。 4、查各班区角嬉戏材料配备预备工作。 5、好新生报名工作。 九月份: 1、班级环境创设。 2、加老师节老师书画参展。 3、制定教研支配表,坚持周四教研日,做到必听必评。 4、召开家长会活动。
15、5、幼儿主题活动:我爱祖国妈妈。 6、接各级期初检查工作。 7、制订期初各岗位工作方案。 8、开展“主题活动”园本培训活动。 9、开展“中秋节”、“老师节”主题活动。 10、动“周四听课日”和“每听必评”两项制度。 11、好幼儿学籍录入工作。 12、户外体育活动研讨活动:早操及户外活动。 13、各班开展安全主题活动。 十月份: 1、开展国庆节、重阳节系列活动。 2、开展园班级环境创设、区域创设评比。 3、参与教委办区域环境创设专题讲座。 4、组织保育研讨活动。 5、教学反思活动 6、区角活动创设评比。 7、幼儿区角活动:我是小小安全员 8、幼儿美工活动:查找秋天的脚印。 9、期中幼儿进展评估手
16、册检查。 10、班开展安全主题活动。 11、织大班段老师围绕主题活动进行争论探究。 十一月份: 1、故事竞赛。 2、好宝宝”评比活动。 3、幼儿安全学问大检查。 4、查教案、课件、上课、班管等状况。 5、师基本功大赛。 6、分班开展区域活动观摩研讨。 7、大中班段家长开放日活动。 十二月份: 1、评比本学期优秀老师、优秀保育工。 2、预备迎新年活动。 3、组织参与镇幼儿自理力量竞赛。 4、进行庆元旦其次届亲子才艺表演。 元月份 1、小班家长开放日活动。 2、大班段跳绳竞赛。 3、各段做好幼儿评估工作。 幼师秋季工作方案3 一、指导思想: 本学年我们将仔细学习幼儿园训练指导纲要,深化贯彻市、镇幼
17、教的工作精神,让纲要的精神落实到我们的一日生活训练中,以提高老师训练教学水平和促进幼儿进展为着眼点,多方位、多角度、多层次开展教研工作,尝试课题讨论、园本课程,努力提高本园的保教质量,关注幼儿的全面进展。 二、工作目标: 1、以“手拉手”为路径,引导老师向专业讨论型进展。 2、加强老师理论学习与反思,总结教学点滴与体会,参与论文、随笔、案例评比等地评比。 3、创建乐观、互助、互学的讨论氛围和敢说、敢做、敢尝试的讨论环境。 三、主要工作重点与措施: 因是新园,对家长、对幼儿均处于接触状态。所以本学年我们的教研中心就放置于最基础、最本质的研讨中常规的建立;家园共建等。 (一)、规范管理,紧抓教学质
18、量 1、抓一日生活中良好行为习惯的培育 对比幼儿一日活动常规要求老师强化训练,在常规训练中培育幼儿良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌行为、规划意识、交往力量及.性行为等,把幼儿良好习惯养成真正落到实处。 2、抓教学常规工作的检查与指导 园长坚持随堂听课,深化班级观看并指导训练活动,加强对一日活动中各环节的观看、评估,开展资料,将检查结果与月考核相挂钩,从而制约保教工作的随便性,增加保教工作有效性。 3、确保户外活动时间 严格执行一日生活作息制度,开展丰富多彩、形式多样的户外活动,确保户外体育活动时间1小时以上。 4、注意环境的训练功能 依据纲要精神,结合本园实际、本班幼儿特点进行调整,融趣味性
19、和训练性为一体,并体现师幼合作内容。 (二)、开展活动,体现教研价值 1、扎实推动“周四教研日”和“每听必评”教研制度 在纲要精神的引导下,扎实推动“周四教研日”、“每师一课园级开放活动”等途径,用拉手的形式来进行“传、帮、带”促进老师互帮、互学、互研,鼓舞老师勤于探究、着力创新。通过上课、听课、说课、评课的研讨过程,促使老师相互了解、相互学习、相互切磋、相互提高,从而实现老师专业素养的提升。使有阅历的专业老师走向科研化;有阅历的老师走向专业化;刚毕业的新老师走向阅历化。 2、合理制定课程方案 依据幼儿年龄特点、课程需要等合理支配一周活动方案,其目标和内容必需科学、合理,在主题统领下,兼顾领域
20、、课题、园本课程的渗透,合理支配五大领域内容,保持课程的平衡性。 3、尝试小课题讨论工作的开展 开展小课题语言训练生活化幼儿生活自理力量的养成和园本教研如何抓好一日活动常规怎样与家长沟通有效户外的讨论工作。通过开放、评价、概括、一课多研、同课异构的多方式,压深老师的基础进展,拓宽老师的讨论渠道,为每个老师供应表达自己观点、思想的机会,鼓舞老师加强自身的学习,丰富自己的学问、阅历,沟通集思广益,提高自身训练教学水平和讨论、分析的力量。 (三)、深化训练,提升队伍素养 1、加强业务学习,提高老师专业素养 开展各类讲座和培训,满意老师的各种要求,通过每师一课园级活动开放,搭建成长平台。鼓舞老师园内、
21、园外听课,虚心学习他人阅历,渐渐提高熟悉,改进训练教学手段,连续对新老师进行引导培训,进行指导性听课和评估性听课,同时进行有针对性的指导。 加强新训练理论的学习与讨论,了解敏感期、最近进展区、多元智能、课程建设、预成与生成训练等相关理论,结合幼儿园详细的训练实际,敏捷地、有选择地、恰当地进行引用。逐步让老师明白新形势下对老师的新要求:学会选择、学会等待、学会共享、学会宽容、学会合作、学会创新。鼓舞并引领老师开展常常性的读书活动,除订阅专业杂志,还要多阅读各领域的书籍,开拓视野,增长学识。 2、强化老师基本功,提高老师自身素养 加强老师专业化的引导,鼓舞老师勤加练习。进行的“幼儿教玩具制作评比”
22、技能竞赛,老师们通过细心设计与预备,制造出了很多集趣味性、有用性、训练性等多种功能于一体的教玩具,为老师创设展现、熬炼的机会。 四、月份支配: 七八月: 1、对老师进行训练法律法规、制度、职责等的培训。 2、召开期初家长会,签订家长责任书,介绍幼儿园一日活动状况。 3、各班制定训练教学常规、方案等,并预备早操。 九月: 1、做好各项开学工作,稳定幼儿心情,保证训练教学秩序正常有序。 2、结合“老师节”开展“我爱老师“系列活动。 3、组织期初防震减灾应急演练活动。 4、组织老师学习“各岗位职责”、“幼儿园规章制度”、“老师职业道德”。 5、开展“周四教研日”并落实每听必评。 6、加强落实对一日活
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 幼师 秋季 工作方案 10
限制150内