2022同学会宣扬部述职报告.docx
《2022同学会宣扬部述职报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022同学会宣扬部述职报告.docx(11页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022同学会宣扬部述职报告 述职报告应当体现我们在任职时的工作状况,所以我们要仔细的述写,下面是我为大家整理的2022同学会宣扬部述职报告.,欢迎阅读。 2022同学会宣扬部述职报告.篇1 提笔回首,高校生活已在劳碌、紧急的节奏中过去了三年。回顾自20_年6月至今担当学院宣扬部部长的一年,心中颇有感慨。接触宣扬工作是从转为国防生不久开头的,从大一只知道取发报纸、杂志的青涩,到大二适当接领照相任务的懵懂,再到一年任期的慢慢成熟,我在宣扬部的工作中学到了越来越多的东西,也更加清楚的熟悉自己,熟悉高校,熟悉人生。感谢学院给了我这个磨练的机会和展现的舞台,我对自己一年的工作状况总结为四句话:努力有余
2、,方法不足;专心有余,效率不足。一年的任期,让我对宣扬部有了全新的理解,对同学工作有了更深的熟悉。下面,对任职期间的工作状况汇报如下: 一、工作实绩及不足 宣扬部下设记者部、网络部、海魂编辑部三个部门,视频小组一个小组,各部门、小组详细任务如下: (一)记者部:摄影、新闻写作 上一届记者部只负责摄影、新闻写作由网络部上传人员负责。考虑到上传人员没有亲身经受各种活动,新闻写作不客观,故上任之初第一项调整就是优先选拔摄影、写作较好的人进入记者部。要求每名出任务记者将照片和新闻整理完毕,统一给上传人员。总的来看,落实状况较好。在一年内的各项摄影任务中,记者部比较好地完成了各项拍摄任务,共上传海军节、
3、国防训练月、党建及各类新闻124篇,图片集锦8个,新闻总数比去年同期增加32篇。但大一、大二新闻写作水平较差,写作效率较低。新闻上传总体时效性差。 (二)网络部:新闻上传、PS制作 新闻上传主要包括学院网站上传、启航网、校同学会网站小后台上传。要求上传人员随时与启航网、校同学会网站审核人员保持沟通沟通。校同学会由于其后台退稿存在问题,这段时间上传暂停。启航网上传数量较多,但审核通过数量与去年基本持平。PS制作包括范围较广,大至图片展、宣扬报、宣扬彩喷,小至海报、请柬、封皮。“军训图片展”、“哈尔滨工程高校国防生培育工作剪影”两次大型图片展制作为一年来工作亮点。总体来看,PS制作各项工作完成状况
4、较好,能够高标准完成任务。PS制作人员工作力量较强,制作水平较高。 (三)海魂编辑部:海魂杂志编纂 海魂杂志自20_年6月至今已编辑四期,征稿比较准时,但海魂杂志出版拖延滞后。 (四)视频小组(20_年5月成立):摄像、视频后期制作 视频小组成立时间虽短,但一年来学院各项视频拍摄、后期制作基本均由现视频小组成员负责,宣扬片、升旗仪式、重要会议、海军节各项竞赛项目、海军节晚会、运动会、以及现在正在进行的毕业晚会系列视频编辑工作中,视频拍摄、制作质量较高。不足主要有两方面:一、资料整理编辑不准时,导致视频资料丢失。该问题已得到解决,本学期各种视频拍摄后,第一时间整理,第一时间存放到学院移动硬盘中保
5、存。二、视频后期制作仅限于少数重大活动,自主搜集整理编辑的有意义小视频、宣扬片少之又少。该问题已得到加强,校第三十八届运动会全程纪录片正在制作之中。 (五)报纸杂志取发、宣扬部例会、培训工作 报纸杂志取发自上一届就是工作难点,包括:21b邮政解放军日报、光明日报;主楼:环球时事、航天员等10余种杂志;15公寓EMS快递:解放军画报。 报纸杂志取发为日常工作,且不需要特长专长即可完成,上学期取发工作速度快、下发到位;本学期取发工作不准时、不到位状况有所增多看,需要监督完成。主要缘由有二:一、报纸杂志取发为重复性的工作,随着时间增加,部分人工作热忱降低,工作乐观性降低;二、部分人认为报纸杂志取发没
6、有技术含量,不喜爱,没爱好,执行力不足。改善措施:一、量化管理,制定报纸杂志取发人员轮值表,将任务落实到每个人,避开推脱状况发生;二、开会训练,树立“从平凡的小事做起”的工作思想,端正心态。 宣扬部例会一般为每周一次,会上首先由大一大二部员发言,汇报各项工作进展,而后各部长总结一周工作,布置下一周工作,将学院下一阶段工作思路、主要任务传达至每个人。 宣扬部与团委其他部门最大的区分就是对特长、技术要求较高,组织管理性工作较少。因其特别性,故宣扬部部员各项力量培训必需开展。宣扬部部员培训工作主要从上学期“国防训练月”结束后开头,至期末结束,历时8周,课程分为:摄影、新闻写作、PS软件使用、摄像及视
7、频后期制作;参与人员:宣扬部全体人员及大一大二自愿人员;地点:21b 培训效果很好,每次课严格清点宣扬部人员,其中PS软件使用布置课程作业。本次培训比较胜利,至最终一次课,到课人数仍有30名。 二、工作心得及阅历教训 1、分工合理化,责任落实到人。大到报纸杂志取发、军歌合唱竞赛组织,小到PS组组内合作,任何工作都需要大家协作起来,进行合理的分工,才能将其做好。分工合理,让每个人都有事可做。 2、信任度。首先要树立你在成员心中的形象,让他们充分的信任你,觉得可以依靠你。平常多关怀部员,把握部员的心理状况,主动乐观助其成长,为部员打造一个排之外的其次个家。 3、公正、公正,奖惩分明。这一点特别重要
8、,为服众之基。 4、做帅才,不做将才。作为部长不能事必躬亲,要学会用人,学会统掌全局。由于宣扬部特别性,对特长技术要求较高,但部员基本都是从零学起,边做边学。不是一个任务大部分人都能做,而是界限性很明显,虽然难执行,但要熬炼去做。 5、学会思索。对四周的环境每天都去反思一遍,去转换立场换位思索一下,取其精华,剔除糟粕。 一年的宣扬部工作即将结束,有付出也有收获。善始善终,盼望自己在换届之际站好最终一班岗。盼望宣扬部能够将好的东西连续传承下去,在下一届的带领下,圆满完成学院交给的各项任务。踏实工作,敢于创新,不断用新的想法来充实,大胆的在我们的基础工作上去做些宣扬部能做的特色活动,把宣扬部特有的
9、魅力表现出来。 述职人:_ _年_月_日 2022同学会宣扬部述职报告.篇2 自_年进入文华学院军训结束后9月下旬就开头进入院同学会宣扬部,至今也已经快两年了,自己的高校生活也快过一半。从大一初的第一份应聘申请表到现在大二末的工作述职报告,由大一的干事到大二的副部,如今即将步入大三的我也须告辞同学会告辞宣扬部这一群体。在同学工作期间,我个人认为还是差强人意的,只是在一些细节处理方面还有待补充。在此,我就在同学会工作两年的状况向院同学会做简要陈述,包括我对这份同学工作的的熟悉、想法及建议。 一、个人工作状况 大一在部门作为一名干事时自己就很乐观,部门的各项活动总是乐观参加,和其他进同学组织的同学
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 同学会 宣扬 述职 报告
限制150内