2022年工会年终工作总结5篇.docx

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1、2022年工会年终工作总结5篇 难忘的工作生活已经告一段落了,这段时间里,信任大家面临着很多挑战,也收获了很多成长,好好写写工作总结,吸取阅历教训,指导将来的工作吧。既然这样，那么你知道关于工会的工作总结该怎么写吗？下面是我给大家带来的2022年工会年终工作总结.5篇，欢迎大家阅读参考! 工会年终总结1 在公司党委和上级工会的正确领导下，结合我事业部部自身特点，充分调动职工的聪慧才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，突出维权、参加、创新职能，推动企业民主管理、推动职工素养工程、推动企业文化建设、推动公司经济进展，增加企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了肯定的成果。

2、现将20_年1至10月工作汇报如下： 在集团领导的大力支持与集团各部门的关心下，水利水电事业部在成立为期一年里，以“进展企业、富有员工、服务.”为理念，向兄弟单位学习，刻苦钻研，正在逐步稳健进展，切实关注进展动态，服务于.。去年我事业部在编人员为16人，而今年新毕业生接收及调入本部人员为33人，共计目前为止49人。我事业部在不断吸纳人才的同时，更多为企业进展做铺垫。在岗49职工全部签订劳动合同并都办理了保险，保障了广阔职工切身利益，让职工能放心工作，更好的发挥所长。 20_年，集团工会为基层单位做了许多工作，付出辛苦、洒下汗水。组织开展了丰富多彩的活动，使工会工作有条不紊的进展。在集团工会组织

3、的“其次届职工篮球竞赛中”，我事业部向广阔职工进行广泛的宣扬发动，充分调动和发挥广阔职工的乐观性、为提高职工队伍素养，团结全都、大家踊跃参加报名，给广阔职工带来了丰富的业余活动，篮球竞赛是一项集体荣誉活动，有一种团结和气概，有着一种凝聚力，一种拼搏向上的精神，在为期2天的竞赛中我部取得了优异成果，同时更多的结识了兄弟单位的新伴侣，促进和谐进展.大家庭做贡献。在双节来临之际，集团工会领导开车前去我事业部的“永泰城项目”，给广阔职工带去肉、鱼、蛋、月饼等还有休闲消遣等诸多慰问品，并在施工现场走访慰问，关注农夫工生活、关注工程进度等状况。这让我们备受集团工会领导的关怀，这不仅仅是一份心愿，更是一份暖

4、和，让辛苦战斗在一线上的同事们感到无比欢快，快乐的度过双节。 回望一年过去了，我事业部在接下来的道路上，会始终坚决地走下去，力争做好工会工作。目前，事业部还有许多去学习和改进的地方，还存在许多不足之处，望集团工会领导及兄弟单位能多提珍贵看法，力争水利水电事业部做的更好，为城市建设抹上一道彩虹，让职工满足，让领导放心，一步一个脚印扎实前进，尽一份力。感谢大家！ 工会年终总结2 20_年，工会在院工会和所党支部的领导下，在所各科室的乐观协作下，紧紧围绕全年所科研、开发等工作目标，在组织工会职工圆满完成各项科研开发，人才队伍建设，精神文明建设任务，维护职工的合法权益，做好全体员工的思想政治工作，体现

5、职工文体活动等方面，充分发挥了工会组织的作用。现将一年来的工作总结如下： （一）加强工会组织的自身建设，提高工作力量 1、思想政治建设：一年来，坚持以抱负信念训练为核心，以道德训练为基础，训练职工坚决.主义信念。组织员工仔细学习工会法，常常召开工会委员会，布置讨论本所的工会工作。员工之间的关系更融洽了，工作氛围更加和谐了，团队意识更加深厚了。 2、人员队伍建设。为加强工会工作，今年我们特地派1名工会干部参与了省直工会组织的理论培训学习，提高了工会干部的理论水平和实际工作力量，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，提高工会干部综合素养。 （二）坚持四探望制度，关怀职

6、工生活 工会时时关怀职工生活，把他们的冷暖放在心上，对家庭生活中遇到的问题，准时赐予关怀和解决，让职工真实的感受到工会就是她们的家。先后对5名思想波动较大的职工谈心，乐观主动地赐予真诚的关怀和关心。对员工生病住院的，工会亲自上门探望，送去慰问品，同时在精神上赐予劝慰。探望走访离退休老病号，并亲自为他们送去慰问品，倾听他们对工会工作的看法和建议，使他们真正感受到了单位大家庭的暖和。全年对职工结婚、生育、住院、办丧等共探望慰问12人次 （三）强化精神文明建设，发挥工会职能作用 做好 “三八”妇女节、“双节”、春节等大型节日福利发放、离退生活、文体活动等工作，将组织的关怀送到职工心坎。 1、根据院工

7、会的要求，建起了“职工之家”，购置了有关书报杂志及文体健身器材等。 2、组织所职工到省内南阳观光旅游、参观学习等，既陶冶了情操，又增进了团结。 3、把女职工住院生孩子补助1000-1500元的制度定了下来，为女职工争取了政策、解决了难题。 4、为体现所领导对离退休人员的关怀，连续坚持为70岁以上的离退休人员生日送蛋糕和鲜花制度，并为禹兆年老所长举办了“八十华诞”演唱会。 5、在九九重阳节期间，举办了“参观市植物园，体验农家风情”的活动，丰富了离退休职工生活。 6、为丰富职工文化生活，所工会为工会会员、女职工、方案生育工作订阅了各类报刊杂志4份。 （四）乐观为地震灾区捐款捐物，奉献一片爱心， 响

8、应院党委、省直工委的号召，开展为四川灾区献爱心活动，动员大家捐款捐物，交纳“特别党费”等，我所先后三次共为抗震救灾捐款34100元，同时还有不少在外学习和出差人员通过各种渠道向灾区捐款450元，捐献新衣物、新棉被135套件。并用精致的包装袋装好，送去全所职工的爱心。 （五）乐观组织开展健康向上文体活动，营造和谐氛围 为了活跃职工的文化生活，提高职工的审美情趣，乐观协作参与院组织的活动。 1、乐观参与省工会组织的迎奥运全民健身运动会和院工会组织的“三八”妇女节各项活动，并获女子综合团体第一名和3名个人其次名的好成果。 2、参与院工会组织的蓝球竞赛。让职工即熬炼了身体，又磨练了团结拼搏的精神，增加

9、了单位的凝聚力。 3、组织了春节跳绳踢毽乒乓球竞赛等趣味活动，从所长书记到离退员工都能踊跃参与，既营造了节日氛围，又有益于职工的身心健康； （六）今后工作设想 1、妇工会工作要坚持以人为本的原则， 将工会工作与科研、开发及解决员工的实际问题有机结合。 2、制造性地开展好工会工作，调动全所职工特殊是女职工的乐观性，充分发挥妇女在科研、管理、服务等岗位中的生力军作用，乐观营造全民健身的氛围。 工会年终总结3 20_年度，在公司党委和上级工会的正确领导下，根据公司党政和工会工作要点的要求，坚持以人为本，务实创新的工作理念，结合公司实际，工会仔细履行各项职能，乐观开展各项工作，取得了肯定的成果，较好地

10、实现了年初提出的各项工作目标。现作工作总结如下： 一、开展职工学习活动，提高职工自身素养，以学习推动工作。单位本年度举办了全员学习活动，旨在引导职工努力工作和把握新学问、新技术，提高全员自身进展意识、责任意识。通过学习，使单位全体职工都能顺应公司的进展，增加适应本职工作的本事。此次活动参与效率高，收效明显。 二、开展困难职工一对一帮扶活动。为全面提高公司职工生活质量，消退本单位困难职工的后顾之忧，根据公司党委和上级工会的的要求，本单位结合自身实际状况，对单位特困职工开展“一对一”帮扶活动，切实关心困难职工解决生活和工作上的实际问题，使他们感受到公司和工会的暖和。依据帮扶对象的实际状况，先期为每

11、位帮扶对象落实帮扶资金600元，用于解决帮扶对象的实际困难。在明年的工会工作中，将结合工作实际，针对帮扶对象状况，制定切实可行的帮扶措施，有针对性地解决困难职工的实际问题。 三、发挥工会职能，乐观为职工谋福利，切实维护职工利益，为职工办实事、办好事。逢年过节工会都会发放“慰劳”员工的经济有用类节日福利，深受职工欢迎;工会每逢单位职工的生日都会发放肯定的生日礼金并送上深切的问候；组织全体职工进行健康体检活动；仔细、乐观做好年度员工的医疗报销服务工作；当单位职工患病的时候，工会都会代表全体同事送去深切的祝愿和问候。 四、建设好职工文化体育阵地，开展丰富多彩的文体活动。为丰富广阔职工的业余文化生活，

12、公司充分听取广阔职工的合理化建议，针对本单位的工作特点，开展了职工晨跑活动，并嘉奖在晨跑活动中坚持下来的职工。还举办了针对本单位工作特点的劳动竞赛活动，不仅提高了职工的专业技术，还大幅度提升了职工的工作乐观性。通过这些活动的开展，不仅陶冶了职工的情操，增加了工会活力，而且调动了职工的工作热忱。 总之，工会在仔细履行职责、取得成果的同时，也存在着不足，随着公司进展创新的不断深化，如何发挥好职工的乐观性，强化全局意识、服务意识等方面还有待进一步提高，在今后的一年里，我们将加强工会自身建设，以奋勉有为的精神风貌，为公司的快速、健康、稳定进展做出新的贡献。 工会年终总结4 市总工会在市委、市政府的正确

13、领导下，坚持“务实、创新、争先”的工会工作思路，以进展和谐稳定劳动关系为主线，以协调解决职工群众最关怀、最直接、 最现实的利益问题为重点，以构建工会工作坚实的组织体系为基础，大胆探究，努力创新，各项工作额有了突破性进展。 现将今年工作总结如下： 一、主要工作 (一)、连续深化帮扶工作，解困难职工之所忧。，我们依托帮扶中心这个“窗口”，在面对.、服务职工群众上，开展形式多样帮扶工作，乐观筹措帮扶资金，为困难职工供应“直接帮扶”和“有效帮扶”。 1、畅通职工诉求渠道，维护职工合法权益。对职工群众的来信来访，做到热忱接待，仔细对待，不推诿每一个来访者，每一封来信，竭尽全力为他们解决问题，做到能现场解

14、决的问题，当场解决，不能准时解决的问题向相关部门反映。如今年5月，我市有一位18岁的农夫工来工会反映他在福建惠安市某企业打工时，右手除拇指外的其它四个手指全部连根切断，变成了终生残疾，但他所在的企业对伤残补助长期不给，我会知道这个状况后，与市人劳局和市司法局的领导共同组织了一个维权小组前往惠安市，与当地工会、劳动部门一起到该企业帮其追讨公道，经过两天的协商，为该农夫工讨回了15万多元的伤残补助金，保障了该农夫工的合法权益 2、筹集帮扶资金，深化职工帮扶工作。我会多方筹措资金，准时帮扶困难职工，取得了良好.效果。春节期间筹集“送暖和”资金13.02万元，走访慰问困难职工240人. 6月10日，为

15、我市11名省劳模发放困难帮扶专项资金41320元，体现了党和政府对劳模的重视和关怀。8月，我会帮扶中心开展“金秋助学”活动，为39 名考取二本以上高校的困难职工子女赐予每年元的跟踪助学帮扶，连续资助4年，本年度活动共发放助学资金7.4万元。从开展“金秋助学”活动以来，四年共资助51人困难职工子女上高校，累计发放助学金27万元。“金秋助学”活动的开展，缓解了困难职工的经济压力，得到了.群众和职工群众的全都好评。 (二)、加强了工会组建力度，落实了上级工会对“两新”组织的建会要求。随着新经济组织和新.组织的不断进展和职工队伍逐步壮大，工会工作又有了新的内容和要求，面临很多新的挑战，讨论新状况，解决

16、新问题，在那里建立“桥头堡”扩大工会组织掩盖面，依法维护好职工、农夫工的合法权益，构建和谐劳动关系及和谐稳定.。 1、广普查。今年，我们利用两个月的时间，对全市“两新组织”、特殊是工业园内正常生产的企业进行了摸底调查，做到对未建会企业数量清、所处区位清、未建会缘由清，为今年工会组建供应了重要依据。依据调查，我市工业园区内落户企业79家，除了10家企业已建工会外，还有69家企业未建立工会组织。 2、深组建。面对我会进展缓慢的落后状况，我会把组建和进展会员任务纳入目标管理。一是时俱进不断创新建会方法。围绕赣州市总工会关于组建工会和进展会员的预期目标，乐观推行“一对一建会”模式，实行主要领导负总责，

17、其他领导带领小分队，工会组建任务落实到人的考核方法，调动了全体工会干部组建工作的乐观性和主动性。通过这些工作，我们对这些“两新”组织企业的工会组建取得了肯定的成效。二是依据工会工作的不同要求，我们对乡镇和工业园、党政机关和事业单位及各类企业工会分别制定和下发年度目标管理任务，使工会工作具有较强的针对性和可操作性。通过全体工会干部的努力，工业园中应建工会企业41家，已有39家企业提交了建会申请，工会组建率为95.1%。 (三)、加强劳模管理服务，完善劳模管理服务长效机制。 我市劳模管理服务工作连续两年被赣州市评为先进单位，为保持我市劳模管理服务工作的领先地位，真正使劳模品牌闪亮起来，今年我们在建

18、立和完善劳模管理服务长效机制上有了更深的内涵。 一是深化调查，全面把握劳模基本状况。由于一些不确定的因素，劳模的工作、生活状况都在发生变化，为准时把握全市劳模的全部状况，今年，我们又开展了一次全市劳模、先进工的生活状况调查，建立健全了全国、省、赣州市劳模和五一劳动奖章获得者电子档案。把握了全市困难劳模的基本状况。 二是专心为今年劳模评比工作提前做好预备。劳模评比是个牵涉面广、敏感性大。责任心强的工作。市总工会不负众望，总是专心在做好评模前的基础性工作。为市委、市政府供应第一手资料。今年4月份，我们在做好全国劳模的评比和推举工作的同时，还对今年我市推举江西省、赣州市劳动模范和先进工进行了调查摸底

19、。 三是实事求是，对特别困难劳模进行摸底调查。对“因病、因灾、因子子女训练和单亲困难”四类缘由造成困难的劳模的状况逐人进行登记，建立电子档案，实行信息化动态管理及跟踪服务工作，随时了解和把握劳模生产、生活状况，准时做好电子档案的日常维护和资料更新工作。 四是广泛宣扬，在全市掀起向劳模学习的良好风气。为了使劳模的崇高精神成为全.的珍贵财宝，成为建设和谐.的精神动力，我会始终把学习和宣扬劳模的活动作为一项重要工作来抓。今年我会以“全国劳模评比活动”为契机，利用电视台、报社等宣扬阵地，大力宣扬劳模的骨干带头作用，发挥了劳模品牌效应。同时在五一劳动节时，拉横幅、贴标语等形式宣扬劳模精神和品行，掀起了学

20、习劳模精神的热潮。 (四)加强了工会自身建设，完善了工会组织体系。 1、召开了市工会二届四次委员(扩大)会议 。为了进一步加强工会工作的领导，鉴于我市工会二届委员会委员、常委人事变动，经请示市委组织部同意，召开了瑞金市总工会二届四次委员(扩大)会议。本次会议得到了市委、市政府领导的高度重视，市政府副市长邱俭云主持会议，市委常委、宣扬部长朱家柏作了重要讲话。会议表彰了年度工会工作先进集体和个人，泽覃乡工会工作委员会等10个单位被评为全市工会工作先进集体，农业系统工会.邱昌林等10位同志被评为全市工会工作先进个人。同时，会议还替补了市工会二届委员、常委。此次会议的顺当召开，使全市基层工会对今后工会

21、工作有了更加乐观态度和热忱，为今后工会工作的顺当开展铺平了道路。 工会年终总结5 一、圆满完成各项目标任务，全镇经济进展跨上了新台阶。 经济快速增长。x年全镇生产总值完成3.5亿元，同比增长16%;财政收入完成 887.9 万元，超县下达任务10.9万元，同比增长30.9%;乡镇企业税收人均213元，同比增长34.6%;农夫人均纯收入2669元，同比增长11.4%。.事业全面进展。人口诞生率掌握在10.13以内;方案生育率达到了85.82%;参与新型农村合作医疗农夫达到38707人，参合率达92.7%，同比提高9个百分点;农村最低生活保障掩盖率达到1.25%。 二、倾力抓好招商引资工作，对外开

22、放打开了新局面。 一年来，我镇站在民营企业是全镇经济增长强力引擎的高度，把招商引资做为党委政府工作的第一要务，充分利用水头的区位优势、交通优势、产业优势，实行项目引资、网上招商、产业立商、小分队找商等方式，先后引进了一大批加工型、税源型、劳动密集型企业。x年末，全镇工商企业达1000余个，完成现价总产值2.8亿元，同比增长21%。新增了4个起点高、拉动性强、科技含量高、.效益好的规模以上工业企业，分别是：总投资20_余万元新建了占地50亩的广恒铝业有限责任公司，土建工程和设备全部到位,并已投产。武昌钢铁有限责任公司投资600余万元完成了车间的扩建和设备更新项目，现已投产运营。安瑞风机有限责任公

23、司投资1800余万元在水头工业园区新建了占地170亩的国家火炬方案大型节能风机和风机检测站项目，今年4月将投产运营。金曦科技有限责任公司已投资600余万元完成厂房、宿舍楼等土建工程。目前，我镇的民营企业呈井喷之势，异军突起，正在成为财政收入的主要支柱，极大地增加了全镇经济进展的活力和动力。 三、努力做好“三农”工作，.主义新农村建设迈出了新步伐。 一年来，我镇站在新农村建设是“三农”工作总抓手的高度，根据生产进展、生活富裕、乡风文明、村容干净、管理民主的要求，整合各类资源，挖掘各方潜能，激发群众活力，调动干群乐观性，扎实起步，强力推动，促使新农村建设取得了明显成效。一是试点村建设取得了重大进展

24、。作为省市县新农村建设示范村岳村，根据硬化、亮化、绿化、净化、美化的标准先后投资100余万元，水泥硬化了全村2.8公里长的大小街道，栽植了3万余株花草乔灌，建设了1000平方米的文体广场和办公大楼，配齐了健身器材、篮球架、图书室、卫生室、超市等附属设施，培植了科技含量高的养鸡小区;三贤庄、牛家凹作为推动村，也已基本完成全村的大小街道硬化、亮化、绿化、净化工程，文体广场和办公楼建设前期预备工作已基本到位，以葡萄、油桃为主的支柱产业也已初具规模，村容村貌明显改观;闫赵、南乔、常村等村也正乐观推动，逐步完善。二是林业建设工作进展顺当。全镇围围着13公里长的候运高速路两边各拓宽50米、3公里长的县门一

25、路两边各拓宽30米栽植了7万余株树木，围围着空闲地、十边地进展完善了1200亩的速生丰产林;在完善岳村、三贤庄、牛家凹、南乔、闫赵、常村等园林村的基础上，新建了马乔、后堡、下牛、曹张、西下晁、水头等一批新园林村，初步形成了省县主干大路沿线绿色通道和园林村成群的生态林业分布格局，极大地改善了全镇的人居环境，提升了农夫的生活品位。三是环境卫生整治工作实现历史性突破。全镇28个村全党动员、全民动手，集中人、财、物资源，彻底清理了大街小巷的柴堆、草堆、粪堆等积累物和镇村主干道两旁的杂草、杂物，建立了填埋式垃圾场，划分了责任区，确定了责任人，完善了运行、监督、激励等卫生管理的长效机制，做到了人员、车辆、

26、经费、垃圾坑、管理五落实，形成了人治理环境、环境转变人的良性互动局面。四是农业产业结构调整初具规模。全镇以油桃、葡萄、苹果、梅杏为主导产业的高产优质高效经济林面积达到了2.8万亩，初步形成了大运路沿线以油桃为主、县门一路沿线以葡萄为主、涑水河两翼以苹果、梅杏为主的三大经济林带;新建以养猪、养鸡为主的规模养殖专业户达到了10个村100余户;新转移农村剩余劳动力8000余人，4238人实现脱贫，特殊是曹张村外出蒸馍、小张村外出销售配件的农户超过本村总户数的50%以上;新增了212处以沼气为主的清洁能源建设工程，推动了农业的循环进展，促进了农村的生态文明。 四、强力推动基础设施建设，全镇综合实力有了

27、新提升。 一年来，我镇根据城乡经济.进展一体化新格局的要求，抓住机遇，多方筹资，先后完成一批事关民生、促进进展的基础设施建设工程。一是饮水安全工程。全镇共投资125万元完成了24处深井配套工程和马乔、常村、三贤庄、洛沱湾等四村的人畜吃水工程。二是土地整理工程。投资300余万元完成了付家庄村、闫赵村的千亩土地整理开发工程。三是道路建设工程。全镇共投资100余万元完成了曹张、岳村、三贤等6个村15公里长的村村通和巷道硬化工程，基本实现了村村通和户户通。四是文体设施建设工程。全镇投资50余万元新建了10个村文体广场，配备了7副高标准篮球架，安装了40件健身器材，为群众健身、休闲、消遣供应了活动场所。五是涑水北街开发工程。全镇共投资500余万元建设了占地1800平方、两层以上的50间北街商贸大楼，同时投资300余万元开发了占地1300平方、5层以上、容纳30户的涑北住宅小区，完善了城镇功能。六是农廉中心建设工程。镇政府投资10余万元高标准建设了镇便民服务中心、镇农村会计服务中心、镇效能建设投诉中心等，实现了乡镇涉农站所的集中办公、村组财务的“双代管”和党风、政风的有效监督。 2022年工会年终工作总结5篇