2022年度学校后勤工作方案10篇.docx

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1、2022年度学校后勤工作方案10篇 工作方案是对肯定时期的工作预先作出支配和准备时，工作中都制定工作方案，工作方案实际上有很多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。以下是我预备的2022年度学校后勤工作方案.，欢迎借鉴学习。 2022年度学校后勤工作方案1 一、指导思想： 坚持“以人为本、服务训练”的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的训练、教学工作供应有力的后勤保障。 二、工作重点： 1、规范后勤工作、健全规章制度; 2、加强财物管理、削减物质铺张; 3、抓好安全工作、力创“安全校内”。 三、工作措施 (一)后勤工作 1、建立完善各项制度，加

2、强学校财务管理。 2、建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。准时运用校产管理软件做好校产登记、保管、申领、修理、报废、转让等各环节工作，增加老师和同学爱惜公物的意识。 3、加强绿化管理，美化校内环境，学校现有的花草树木做好养护和专人的管理工作。今年的重点是绿化的改造(如学校东面空场地的绿化设计、原花坛绿化带花草树木的添置等)，努力是校内四季如春，春意盎然。(详细方案等学校争论后再定)。 4、加强教学设施的修理与更新，本学期将依据去年制定的基建财政预算，将进行各班级后黑板的、老师办公室办公橱的更换，会议室与队室的装修，学校校门的修理等。 (三)安全保卫工作 1、按时参与各级安全

3、工作会议，准时向学校领导及师生汇报，传达会议精神，加强安全工作信息沟通，加大安全工作的宣扬力度，安全训练与学校整体工作紧密协作。完善突发大事应急预案。 2、强岗位安全责任制，重点部位安全责任制上墙，每学年与老师签定“安全责任书”。 3、期对学校各类设备、用火、用电、饮食等进行安全检查，做好检查记录，以检查促整改、以整改粗防范。 4、加强安全校内工作，做好学校的安全保卫工作，加强对学校门卫的管理把好入门关。树立安全第一的思想，争创“安全校内”。 5、严格学校值班制度，加强校内与周边的安全防范，保证学校训练教学工作的正常开展。 2022年度学校后勤工作方案2 一、指导思想 始终遵循学校总体工作思路

4、，围绕“一个”中心：安全、稳定这个中心;做好“两个”服务：做好训练教学服务工作，做好师生生活服务工作;落实“三个”到位：熟悉到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的乐观性，确保后勤服务工作更上一层楼。 二、工作要点 (一)做好方案 1、依据学校训练事业的进展，讨论制定并组织实施全校后勤的进展及服务需求规划、有关政策措施及规章制度。 2、负责制定学校各类修理方案，受理校内各种修理项目的申请经费预算和任务。 3、依据学校下达的年度预算，准时选购各类办公用品和其他所需物品，保管、配发，努力做到勤俭节省。 4、负责学校环境、绿化、卫

5、生保洁等工作的监督与规划管理。 5、负责水、电及其他物品的检查修理上报，准时解决存在的问题。 (二)加强建设 1、加强队伍建设。 (1)加强政治理论和业务素养的学习。通过学习政策法规，学习训练教学理论，提高后勤人员自身素养;通过学习现代技术和先进管理阅历，把握肯定技能，提高服务水平;通过加强思想政治训练，创优质服务，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参与学校支配的各项学习，了解.动态，了解学校工作中心和工作要求，为广阔师生供应更优质的服务。 (2)进一步健全后勤人员的岗位责任制，要从学校工作需要动身定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事

6、有记录，事事有落实。 (3)树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思索、多学习、多听反映、多听看法。遇事能做的，随时处理，不拖拉，不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。 (4)完善“每日巡察制度”，总务处对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍修理、设备使用等进行每日巡察，并做好相关记录。对发觉的问题准时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好修理，并作好记录。 2、加强制度建设。 (1)本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、训练人、评价人。 (2)对各项工作都能做到有支配、有检查

7、、有落实，准时总结阅历，吸取教训，订正偏差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。 (3)进一步完善校产管理制度，做到制度健全，职责明确，如有损耗准时修理，或予以添置。 (4)完善物品选购制度，依据选购物品的价值大小，做好选购审批制度及物品的验收归库工作。 3、加强校内建设。 (1)切实加大对校内环境的管理力度，训练同学爱惜校内的一草一木，乐观开展美化校内的活动，重视花草树木的管理，确保校内净化、美化、绿化。 (2)切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。 (3)制造条件，加强医务室工作，使卫生、防疫、师生健康检查等工作得

8、到真的落实。 三、抓好重点工作 1、重点抓好学校安全工作。 (1)高度重视安全卫生防范工作，充分发挥全员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施，实行主管领导责任制，各条线领导分块抓，全体教工共同参加的管理模式。 (2)加强安全、卫生学问的宣扬，增加师生的自我爱护意识，促进良好行为、习惯的养成与内化，让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。 (3)常常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发觉问题准时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。 (4)协同德育处,加强同学骑车、候车、乘车的道路安全、和人身自我爱护的训练和安全管理工作。 (5)仔细负责地做好各项后

9、勤(门卫、卫生保洁、食堂、校舍)常规管理工作。 2、重点抓好校舍、校产管理工作。 (1)进一步完善学校校产管理制度，增加师生对校产的爱惜意识。完善校产修理报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便准时支配;修理完毕，由报修人负责验收签字。 (2)加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效率，做到妥当保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，责任到人。 (3)严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 (4)切实加强活动室的管理，充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原

10、则。 (5)加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节省，反对铺张铺张，努力为学校节省一滴水，一度电，一分钱。 (6)建立执行请购、审批、报销、领用制度，规范物流过程掌握，强化行政仓库管理。 (7)提倡良好风气，爱惜学校设施、设备，爱惜花草、树木。 3、重点抓好食堂管理工作。 (1)仔细学习、贯彻学校食堂与同学集体用餐卫生管理规定。 (2)依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督。并依据实际状况不断健全食堂管理制度、规范各项操作程序。 (3)加强检查监督和民主管理，常常到食堂检查服务态度，卫生状况、伙食的数量和质量、就餐状况、发觉问题准时表扬先进，批判后进。 (4)定期组织食堂从业人员学习

11、有关食品卫生的基础学问、基本要求，学习相关法律法规，使每个食堂工作人员知晓“法律法规”，并对比日常工作仔细落实，齐心合力提高服务工作质量。 (5)树立食品安全第一意识，严格把好食品卫生关，重视和加强饮食卫生工作台帐，实行安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。 (6)仔细乐观听取师生看法反馈,要求食堂努力依据实际状况尽量满意师生要求。 2022年度学校后勤工作方案3 一、指导思想 以上级训练主管部门工作部署与方案为指针，全面执行学校202x年工作方案，树立后勤为训练教学、为老师、为同学服务的思想，努力完成学校下达的后勤工作任务。 二、工作目标 以管理为中心

12、，狠抓学校后勤的常规管理，通过制度化、规范化、法制化的管理，使学校后勤工作安全、平稳、高效运行，形成后勤工作良好循环进展的工作局面。 进一步加大投入，努力改善学校基础设施和办学条件，加强校内环境建设，达到校内的美化、绿化，提高校内建设的品尝和档次，凸现环境育人的功能。 进一步加强后勤人员的培训，提高后勤管理及后勤人员队伍整体素养和技能。强化管理，坚固树立后勤为训练教学服务、为师生服务的思想，使学校后勤服务水平达到优质服务的标准，为全校师生和训练教学活动供应优质、周到的服务。 加强财务审计、监督、管理，严格执行区训练局关于学校财务管理制度，增收节资，量入为出，管好用好有限资金，确保学校训练教学工

13、作运转正常。 三、工作措施 1、建立健全规章制度，加强后勤队伍建设 依据学校202x年工作方案的要求，加强后勤从业人员的思想训练，支配召开期初、期中、及期末后勤人员工作会议，树立爱岗敬业思想。 (1)要求门卫工作人员要坚守岗位，管好学校大门，实行非本校师生进出学校登记制度，维护校内及周边秩序，杜绝担心全事故发生. (2)要求门卫工作人员要帮助值周行政及老师，搞好校门四周环境卫生，做好学校收发工作，做好同学饮水、办公服务、学校小件修理等工作。 (3)食堂工作人员要关怀同学生活，讲究卫生，每年要进行一次体检，严格按训练部颁发的关于加强学校食物中毒预防掌握工作的紧急通知和区训练局有关文件要求开展工作

14、，严防饮食中毒大事发生。 (4)后勤保管工作人员，要管好用好校产，加强守护，防止遗失或被盗。做好同学课本以及其他教具的发放等工作，保证后勤设施的供应。 (5)依据后勤人员工作的实际状况，合理制定好后勤人员的作息时间表，详细要求可以与老师不同。门卫要求上午在7：30前到校、12：00离校，下午在2：00前到校、5：10离校。 2、加强校内环境建设，营造良好的学习环境。 学校必需加强校内环境、校内文化建设，给同学供应优雅、舒适的学习环境。 (l)和大队部一起加强校内卫生的管理，不允许有“脏、乱、差”现象，清洁卫生每天坚持一扫三查,每月一次大扫除，定期对校内进行冲洗、消毒，争创一流的校内环境，做到：

15、门窗、地面无灰尘，地面无口痰,地面无纸屑墙上、花台无脚印,室内外无蜘蛛网，无乱写乱画，无乱丢乱扔，无乱倒垃圾，无卫生死角。学校要加强现有树木的管理，制定好绿化管理制度，并有专人负责，做到春有花、夏有叶、秋有香，冬有绿。 (2)依据学校三到五年进展目标要求，依据校内的特点搞好文化建设，打造高质量的文化品位。修理好校内西面围墙上的橱窗。在校门口西面新建两个不锈钢宣扬窗。 3、加强收费和资金管理，用好学校有限资金，改善办学条件 (l)按区训练局要求签定好治理乱收费责任书，严格执行区物价局、财政局、训练局制定的收费项目和标准执行，对全部的收费项目进行公示，不得擅自设立收费项目及标准，坚决杜绝老师个人收

16、费行为，严格执行收费责任制，落实奖惩制度，坚决杜绝另立帐户和坐支现金。收费资金严格根据收支两条线的规定，准时缴存财政专户和专储。 (2)学校的支出必需严格执行国家现行财务开支标准和支出范围。学校支出应当优先保证教学活动的资金需要，严格执行区训练局有关学校的财务管理制度，准时精确地搞好学校预算，节省开支，量入而出，管好使用好有限资金。 (3)加强办公用品及同学用品选购的管理。学校需要选购的物品提前一周在学校总务室填写选购申请单，报校长同意后，支配选购。除特别状况外，任何人不得未经批准事前选购。物品选购要树立为各学校服务的思想，不得违反纪律，物品价格只能等于或者低于市场价格。 (4)建立好校产固定

17、资产总帐和明细帐、充分用好现有教学设备，校产要有专人管理，防止被盗，并建立借还制度。逐步添制教学仪器等设备，供训练教学使用。 4、乐观开展勤工俭学活动，努力为学校建设、老师福利做出贡献。 (1)加强午托班的安全管理，提高教学和服务质量。 (2)加强学校门面物业管理，准时收缴门面物业管理费。 2022年度学校后勤工作方案4 一、工作思路 20-年后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。 搞好两个服务，一是搞好为训练教学的服务，为训练教学制造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛

18、的精力和充分的体力投入到教学活动中去，为全面提高我校的训练教学质量而努力奋斗。 抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲文明，讲实干。 二、工作目标 本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。 三个确保是： 确保校内环境建设及训练教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位; 确保学校财务管理规范、精细，帐物相符; 确保学校水、电正常供应。 三个力争是： 力争进一步完善服务设施; 力争进一步提高服务质量; 力争进一步提高服务效益。 三、工作措施 1.加强后勤职工的思想建设，树立管理育人，服务育人的思想。 20-年，学

19、校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则，全面优化后勤管理，要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念，后勤人员要利用与同学接触的机会，以身立教，对同学进行劳动训练、爱惜公物训练、爱护环境训练、艰苦奋斗训练等。 为了提高管理育人、服务育人的质量，本学年在后勤职工思想建设方面的主要举措是： (1)仔细学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增加服务意识，提高服务质量。 (2)仔细学习学校的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。 (3)仔细落实精细化管理的各项要求，为训练教学制造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力气。 2

20、.加强校产管理，健全校产电子、纸质档案 (1)严格材料购进，材料领出制度，非易损耗品领出新的，必需收回旧的。 (2)年终对库房进行盘点，做到帐物相符。 (3)无论固定资产还是易损耗品，均形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。 (4)规范健全校舍档案 3.做好后勤常规服务工作 (1)开学初做好教材、副本的领取和发放，办公用品的选购和发放，教室、寝室的调整，各班桌凳的配备，检查水电是否正常，各部位照明设施检查修理，等等。 (2)落实班级财产承包制。包括教室内的全部公共财物和各班环境区域内的财物，每学期对班级财产检查两次：期中和期末，检查结束后对损坏的财物进行赔款，学校组织修理。 (3)落实其他学

21、校财产管理责任制。包括办公室和公用教室的财产、个人领用的学校财产，办公室和公用教室的财产每学期检查一次，发觉人为损坏按学校财产管理方法处理，自然损坏的要准时修理。个人领用的学校财产交回时要检查完好状况，准时做出相应处理。 (4)管理和使用好水电，把节水节电放在后勤工作的首位，训练和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯，杜绝长流水和长明灯，校内不能使用大功率用电器。学校组织不定期检查各部位的违规用电状况，并做出相应的考核或罚款处理。要准时更换损坏的水设施，防止跑水和漏水。 4.做好校内的绿化美化工作 (1)浇水。 绿化带的春灌和冬灌要浇足浇透，其余时间要依据雨水状况浇灌，不得铺张水。树木、绿篱

22、、花园的浇水要依据土壤墒情浇灌，合理支配，不得铺张水资源。 (2)绿化带的管理。 依据生长状况每年大约修剪4次，每学期2次。绿化带中的垃圾和杂物由承包班级随时清理。 (3)绿篱的管理。 依据生长状况每年大约修剪4次，每学期2次。绿篱下的垃圾和杂物由承包班级随时清理。 (4)树木的修剪、杀虫，每年2次，每学期1次。 5.严格后勤职工上下班时间，实行不定期查岗制度。后勤职工要和老师统一上下班时间，随时处理各部位。本年度后勤工作人员实行工作任务登记制，工作状况将作为后勤人员绩效考核依据。 6、努力改善办公、教学、生活条件 1、加强厕所改造工程的施工监督，保证工程进度、质量，配套设施及其它的配备4月底

23、完成。 2、规划学校运动场，硬化道路。 3、八月份完成教学楼、旧教工宿舍水电线路改造。 4、启动学校运动场立项工作，力争20-年底投入使用。 5、连续做好标准化建设各项工作。 详细工作支配 二月份： 1、对全校财产进行大清查。配齐、更换、检修班级、办公室日光灯、插座等基本所需的电器。 2、配齐本学期所需的办公、清洁用品。 3、做好收费公示，票据预备工作。 4、进行校内安全大检查和消杀工作。 5、启动厕所改造工程，确保工程质量，加快进度。 6、解决学校的下水排放问题。 7、完成食堂标改工程，确保达标取证。 三月份： 1、连续完善学校水电修理和其它修理工作。确保学校正常的教学秩序。 2、修补校内绿

24、化带搞好校内绿化，美化、亮化校内环境，争取绿化上一个新台阶。 3、加强对食堂的管理工作，提高饭菜质量和服务水平。 4、召开一次后勤人员工作会。 5、规划学校运动场。 6、清运垃圾，设置移动垃圾箱。 7、协作德育处落实假期值班、门卫、车辆管理，确保校内安全。 四月份： 1、连续完成厕所改造尾期工作。 2、检查前期各项工作的落实状况。 3、对校内内水、电进行全面检修 4、平整运动场，确保学校运动会顺当召开。 5、做好防洪物资储备，疏通学校排水渠道。 五、六月份： 1、做好食堂卫生监督，确保暑期不出现食品卫生问题。 2、协作教学处完成中考的筹备工作。 3、支配暑期各项修理工作和下学期开学前的预备工作

25、。 4、协作德育处完成学校艺术节的筹备工作。 七、八月份 1、暑期对学校进行全面修理。 2、下学期所需物品的选购。 3、教室调整和开学前的预备。 4、教室、教工宿舍电路改造。 九、十月份： 1、召开后勤人员会议，调整工作岗位及落实工作职责; 2、加强对食堂管理工作，消退存在的各种安全隐患。 十一月份： 1、进行校内安全普查工作，特殊是协作宿管进行宿舍安全检查。 2、协作德育处做好冬季运动会筹备工作。 十二月份： 1、帮助教育处搞好期末考试工作。 2、做好学期结束工作。 3、总结学校后勤工作。 元月份： 1、清理校产。 2、做好寒假校内安全保卫工作。 3、完成后勤人员绩效考核工作。 4、检查各处

26、室办公桌、柜，班级课桌椅状况并记载，实施班主任、班级公物管理结帐兑现工作。 2022年度学校后勤工作方案5 一、指导思想 以幼儿园训练指导纲要为工作依据，依据妇幼保健院及上级各主管部门的工作要求，根据园务该工作方案的详细支配，仔细落实抓好卫生保健、财物、食堂、门卫及园内环境优化管理等工作。同时，加强后勤人员的服务意识，真正做到服务于幼儿、家长、老师和.，保证给幼儿供应一个健康欢乐的成长环境。 二、工作目标 加强日常工作的检查、考核力度，培育其自觉意识，使后勤操作更加规范、有序;做好园内财产保管和维护工作，做到物尽其用;加强厨房管理，做好幼儿饮食卫生工作;强化门卫人员的安全责任意识，全力做好校内

27、保卫工作。加强后勤工作管理，做到督查力度到位，考核奖惩分明;强化后勤人员的队伍建设，树立服务思想，提升服务质量，为幼儿园工作顺当开展供应后勤保障。 三、主要工作及措施 (一)加强后勤人员队伍建设 每两周召开一次后勤工作会议，组织全体后勤人员进行思想训练和业务学习，坚固树立服务意识，使后勤操作更加规范、有序。将保育工作细化、量化，规范保育工作，提升参教意识，帮助老师共同完成保教任务。平常加强对后勤人员日常工作的监督和检查，培育其自觉意识，严格执行月工作考核制度，奖优罚劣，激发后勤人员工作的乐观性与主动性，提升工作效率和服务质量。 (二)扎实开展卫生保健工作 1.督促保健员做好幼儿常见病、多发病、

28、传染病的预防检疫工作，把好幼儿入园关、防治关、隔离关，不流于形式，发觉特别准时进行合理处理。同时，加强园内卫生消毒工作的规范化管理，严格根据物品消毒常规要求，定时、定量进行消毒，掌握秋冬季传染病、多发病的发生。 2.11月份将邀请卫生院儿保科医生为全园幼儿进行视力、听力、龋齿、身高、体重的检测工作并进行健康分析、评价。督促保健员做好体弱儿、肥胖儿的登记和个案跟踪管理工作，每月进行一次状况反馈。督促保育员做好体弱儿的日常管理，对他们的衣、食、睡、行等赐予特殊照看和护理，渐渐增加户外活动和体育熬炼的时间，以提高机体的适应力量。 3.督促保健员每月1日更新保健宣扬资料，落实健康训练的内容，保证健康训

29、练的时间，心理与生理保健并重，定期开展健康训练专题讲座。加强家园联系，共同做好幼儿的保育工作。 (三)强化园内财物管理 1.进一步完善固定资产的管理，由专人负责做好财产登记、保管、申领、修理、报废等环节工作。各室资产保管责任到人，不得随便搬动。定期检查各室的资产状况，如有遗失或损坏将追究责任。 2.严格执行购物审批制度，合理使用好各类经费，不断改善和优化办园条件。抓好物品进出库登记管理，定期清点库存物品、按时盘结，削减仓库物品积压。准时做好教学用品、办公用品和教玩具的选购工作，确保正常教学秩序。加强物品的申购、选购、保管、使用管理，充分发挥资源的使用价值，做到物尽其用。 3.加强园内设施设备的

30、保养、修理与更换，对小型修理工作尝试自己动手维护，竭尽所能节省修理经费开支。平常提倡全体教职工节省用水、用电、办公用品等，削减铺张。 (四)加强食堂卫生安全管理 1.严格执行食品卫生管理制度，严把食品关，杜绝食物中毒事故发生。仔细做好食品的台帐登记、验收、索证、索票、出入库等工作。每日入厨房督促厨房工作人员严格规范操作食品加工流程，重视食堂餐厨具的清洗、消毒及保洁工作，每日做好48小时幼儿食品留样并照实记录等。 2.加强伙食质量的管理，坚持每月月底召开一次膳食委员会，争论分析近期膳食状况，不断改进幼儿膳食质量。根据各年龄幼儿伙食标准量，每周制订合理、科学的带量食谱，保证幼儿膳食均衡。合理开支幼

31、儿伙食费，师生伙食严格分开，幼儿伙食费专款专用，做到伙食费支出掌握在2%以内”。 (五)加强安全防范管理 1.做好每日全园常规安全检查，每周后勤工作督导检查，全园每月定期和不定期的对大型玩具、设施设备，消防器材等进行安全检查和保养，发觉问题准时整改，复查形成闭环，消退一切担心全因素，避开安全事故的发生。 2.加强门卫职责，严格执行门卫制度，严守岗位，按时关锁大门。做好来外来人员的登记工作，对外来人员要具体询问并登记，经允许后方可入园，谨防不法分子入园，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。同时，做到在同学离园期间对校内进行巡察检查，的确做好安全保卫工作。严格执行幼儿接送制度，坚持实行家长持卡接

32、送幼儿。行政人员每天加强巡察检查，保证幼儿离园安全。 3.强化全体教职工的安全意识，把幼儿安全放第一位。要求老师在备课、组织幼儿活动时都要考虑到安全训练的内容，时刻将安全工作贯穿于每日幼儿的训练活动中，常常开展以防火、防电、防烫、防溺水、交通安全、饮食卫生等安全训练活动，增加师生的安全防范意识。定期组织开展安全疏散演练活动(每学期至少2次)，不断提高全体师生应对突发大事的处置力量及逃命、自救自护力量。 (六)抓好校内卫生管理 1.加强园内外花木、种植园地、自然角等养护工作，训练幼儿爱惜幼儿园的一草一木，使园内外环境做到净化、美化、绿化。整个校内内外卫生区域包干，分工到详细责任人，共同维持校内干

33、净，不断优化校内环境。做到室内外布置美观，富有童趣，无纸屑、无痰迹、无杂物，室内保持墙面的干净，各种用具摆放整齐等。 2.每周进行班级卫生、包干区的日常检查并加大抽查力度，扎实地抓好卫生保洁工作，对卫生检查状况仔细记录，对存在问题要准时指出，限时订正。每周进行一次班级卫生评比，促进对卫生工作的乐观性和主动性，共创良好的育人环境。 四、各月份详细工作支配 八月份： 1.与供货商店签订合同，并更新相关证件 2.全园卫生(重点毛巾、水杯消毒状况)、消防设施、安全工作检查 3.拟定办公教学用品、幼儿生活学习用品、常备药品等选购方案 4.依据编班状况调整班级桌椅及各班物品的交接 5.做好新员工、后勤人员

34、安全等工作培训 九月份： 1.组织全园教职工签订安全责任书 2.加强对保安、门卫安全事项及岗位职责的培训 3.帮助召开新学期家长会、家长讲座 4.检查厨房餐点供应、分发状况，及各班餐点剩余状况并做好调整工作 5.支配本月保育员、厨房人员培训与查核 6.帮助开展庆中秋活动(博饼) 7.组织幼儿开展消防安全演练 十月份： 1.全园卫生(重点厨房卫生状况)、消防设施、安全工作检查、 2.支配本月保育员、厨房人员培训与查核 厨房人员进行烹饪技巧、烹饪安全培训 3.检查厨房餐点供应、分发状况，及各班餐点剩余状况并做好调整工作 4.检查保育员一日工作状况，抽查保育员规范操作流程 5.秋季传染病的预防与护理

35、 6.对各班午睡、午餐常规进行检查，对发觉问题赐予指导。 7.帮助组织亲子秋游活动并做好保健后勤工作、 8.帮助开展重阳节活动 9.帮助开展万圣节活动 10.召开膳食委员会议 十一月份： 1.保育员技能大赛 2.各班级教玩具自查，户外中大型玩具检修 3.全园卫生(重点抽查公共卫生状况)、消防设施、水电、安全工作检查 4.支配本月保育员、厨房人员培训与查核 5.检查厨房工作人员执行职责的状况及食堂烹饪状况检查 6、开展一年一度的护齿、护眼保健 7.开展后勤人员“岗位练兵”活动 8.帮助开展感恩节活动 9.帮助开展大地健康月活动(参与-镇首届幼儿园运动会) 10.准时添购各班所需物品，做好后勤保障

36、工作 11.召开膳食委员会议 12.结合11.9消防日开展应急疏散演练 十二月份： 1.检修全园大型户外玩具及户外器械设备 2.全园卫生(重点抽查幼儿仪表卫生)、消防设施、安全工作检查 3.支配本月保育员、厨房人员培训与查核 4.冬季多发病的预防与护理 5.传染病预防工作的开展 6.组织厨房人员参与教委办举办的厨房人员操作竞赛 7.帮助开展圣诞节活动 8.做好迎接学期点园互检工作 9.召开膳食委员会议 10.组织开展防暴演练 一月份： 1.全园卫生(重点桌椅卫生状况)、消防设施、安全工作检查 2.支配本月保育员、厨房人员培训与查核 3.盘点班级以及园内财产，归还出借物品，固定资产核对登记 4.

37、做好放假前的安全检查、修理工作 5.汇总各班卫生抽查结果进行评比 6.帮助开展庆元旦、迎新春活动 7.召开膳食委员会议 8.做好全园灭四害工作 9.后勤工作小结、做好后勤人员的年度考核工作 10.完成学期工作总结及各项资料归档 2022年度学校后勤工作方案6 一、加强整体规划和建设，努力探究后勤改革新路子 我校的环境和基础建设在随则着学校管理和进展的需要不断发生变化，目的是为全校师生员工制造更好的学习、生活工作条件。由于学校是全体师生的又一个家，美妙的家园会让孩子门开心安逸，精神本兴奋。学期我们采纳“整体规划，分步实施”的原则加强基础建设。 今年春天我们在校内文化墙前边铺了一百多平米草坪，操场

38、东侧及教学楼前栽满了红花麦里，同时训练师生做好平常的爱绿、护绿工作。五月份，我们改建了领操台、升旗台，安装了新的白钢旗杆。在校内内拆掉旧式花池，修建了自动掌握的喷泉及养鱼池。虽然我校新修的喷泉规模不大，但是每当下课喷泉自动喷出凉爽的水雾，校内内干燥的空气立即变得潮湿。 另外，我们根据美术张扬老师的设计把教学楼的正墙面彩绘以|“飞行”为组主题的壁画，墙面文化简洁大方，意义深刻。为了解决教学楼前积水和车库门前灌水问题，六月初，我们把操场南侧教学楼前加高，铺了四百多平米沥青路面，从而解决了校门前汪水和车库门灌水问题。修喷泉、加高沥青路面，这两项工程都是由五年二班朱厚达同学的家长主动赞助的，总共为学校

39、节省五万多元，为了使老师网上备课、沟通便利，我们给每个年组的班主任配备了新电脑。依据一年教学改革特点，我们买了四台多功能投影仪，实物投影效果特别好。 为了配备学校读书活动，我们给每个班级订做了统一尺寸的书柜，这样同学献的书不处处乱放，教室和办公室也更加干净美观。这学期我们为学校独轮车队买了四十轮车，并配备了四十套小超人服装。我校始终重视网站建设，能够充分利用现有可存的资源库，开发校本资源，有方案的购置一部分资源，使校内网站越办越好。 二、抓好综合管理，为学校的进展做好后勤保障 后勤工作必需服务于学校大局和各项训练教学中心工作，因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作动身，听取每条合理化建

40、议，主动协作其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车安全管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺当进行。 财会管理方面：严把财务制度关，从学校大局动身，千方百计增收节资，避开铺张。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购物品要货比三家，为学校节省每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。为了减轻一线老师的工作强度，尽量不去拖累前线老师。今年拆旧式花坛，种草坪、栽红花麦里，从翻土施肥到栽种花草以及给校内内体育器材、院内栅栏墙刷油，这些活儿，全是我们后勤的司机，厨师、打更大叔利用休息时间共同努力去完成的。

41、 另外，我们把安全训练工作作为后勤工作重点内容之一。平常的常规检查做到了食堂管理每天查，同学安全每天查，“三室”及各教室、办公室安全日日查，学校常规管理常常查，这些检查不是流于形式，检查做到细致到位并重点做好记录。我们乐观协作铁岭市卫生局、区训练局生产训练办对后勤工作的检查指导，发觉问题准时解决。 这学期我们更重视校车的安全管理。把坐其次趟校车的同学在等车期间全集中到幼儿三班教室，由杜老师负责同学安全。校车管理的好，同学安全上学，安全回家，家长放心，学校声誉也会相对提高。 在食堂管理方面，我们除了抓好卫生防疫外，更重视提高服务质量。由于吃饭的人数多，众口难调。家长对食堂的要求高，家长的想法也是

42、五花八门，有时很难达到个别家长的满足，比如为了养分丰富，我们在熘肉段这道菜里放了胡萝卜，有位家长在网上留言：试验学校，为什么在熘肉段里放胡萝卜，请把菜谱改成熘胡萝卜吧!多数家长对学校食堂的服务还是满足的，比如今年区训练系统运动会的两天，我们后勤提前一周反复讨论这两天吃什么?为了让运动场上的全体师生吃得可口，食堂的员工和帮忙的全部老师早上五点多钟就来到学校绞馅，和面、包饺子，还给不吃肉的同学包素馅的。考虑到天热师生们特殊渴，另外配上绿豆粥，玉米粥、香肠、茶蛋。只要师生们吃得好，喝得好，我们就很兴奋，心思就没白费。 2022年度学校后勤工作方案7 一、指导思想 以学校20-年春季工作要点为指导，紧

43、紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为训练教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，全面提高个人的思想素养和业务素养，努力增加服务意识，提高服务质量和服务水平，使后勤工作规范化，制度化。 二、工作目标 本学期后勤工作的目标是三个确保、四个力争。三个确保是：确保校内建设、训练教学办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位;确保学校财务管理规范、精细、帐物相符;确保学校水电、饮食、活动的安全，杜绝事故的发生;四个力争是：力争进一步完善服务设施;力争进一步完备服务项目;力争进一步提高服务质量，力争进一步提高服务效益。 三、工作措施 (一)加强安全防范工作，增加师生的安全卫生意识 1、常常检查各室及

44、公共场所中的电器线路、装置、设备，发觉问题准时解决隐患，切实做好防火、防盗、防触电工作。 2、树立安全第一意识，加强食堂工作各环节的管理与监督，办好老师食堂。 (二)加强校舍、校产管理 1、进一步完善校产、校舍管理制度，尤其是强化赔偿制度。 2、严格校产管理制度化、规范化，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 3、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节省，反对铺张铺张，努力为学校节省一滴水，一度电、一分钱。 4、提倡良好风气，爱惜学校设施、设备，爱惜花草、树木，杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。 (三)坚持财务制度，严厉财经纪律 1、严禁乱收乱付，做到勤俭节省。 2、按规定收费，任何班级、个

45、人不得擅自收费。 2022年度学校后勤工作方案8 一、指导思想： 本学期总务处将以党的.精神为指针，在校长和党支部的统一部署下，坚持勤俭办学的原则，紧紧围绕学校工作方案开展各项工作，坚固树立“服务教学，服务师生”的自觉意识，形成“雷厉风行，注意实效”的工作作风，保证学校训练教学工作有序高效进行。 二、详细工作： (一)加强安全管理 平常安全工作不松懈，做到防患于未然。重点是用电安全、消防安全、校内周边环境安全、室外体育器材、房屋及其附属物的使用安全。期初、中、末三次校内安全大检查，加强对同学交通、食品安全方面的训练。 (二)加强对门卫的管理 杜绝闲杂人员随便进入校内，督促门卫、保卫人员加强安全防盗意识，每晚检查教学楼防盗门的关闭状况，保证防盗设施的完好，避开学校财产的损失。发觉问题准时上报，做到安全工作警钟常鸣。 (三)加强绿化管理 校内绿化面积虽不算太大，但也需常常的修剪，仔细做好花坛内杂草的清理，花木的施肥、浇水、除虫等工作，协调后勤人员和广阔师生爱惜花草树木，人人做绿化使者。努力养护、爱护好绿化区的花草树木。 (四)加强学校财产的管理 进一步加强学校的校产校具管理，严格