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1、医院财务科年度工作总结7篇 时间从未停止消逝,如今我们又度过了一年,我们又增加了一年工作阅历,现在大家要好好写一份总结了。下面是我为大家整理的关于医院财务科年度工作总结,盼望对您有所关心! 医院财务科年度工作总结篇1 20_年_医院财务工作注意学习和提升财务服务力量,乐观探究和推动医院财务管理由规范走向科学的整体改革,坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念,紧紧围绕医院20_年事业进展需要,合理支配财力,加强预算管理,理顺业务流程,强化基础工作,努力增收节支,为医院事业进展供应了较好的财力保障。以下是今年的财务工作总结。 一、进一步明确了加强学习 财务科通过多种形式仔细学习,增加了财务人员的
2、凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比,我院财务人员数量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重,乐观为做好财务工作献计献策,工作中不讲条件、不谈个人困难,常常加班加点,有力保障了医院财务工作的顺当进行。 二、明确了医院财务工作 组织领导责任和经济责任,在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识,注意借款风险,提高了医院资金营运力量和抗风险力量。进一步加强了财务管理制度建设,理顺业务流程,为提高财务服务质量供应了制度保障。财务科按以往积累的阅历进行适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起削减了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。 三、做好医院专项资
3、金管理工作 在乐观调研论证、多方协调的基础上,医院进一步明确了项目经费是解决进展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业进展目标,在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金。为了加强医院项目经费管理,保证专项资金项目顺当实施并使专项资金发挥最大效益,医院提高了服务质量,技术水平,进行医院人才的技术培训,吸引广阔参合农夫来我院就诊,充分体现了新型农村合作医疗的惠民,利民政策。 四、仔细完成了医院“收支两条线”管理规定 医院财务管理的环境发生了较大变化,面对新的理财环境,医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务进展战略。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度,确保各类收费公开透亮,实现
4、了“阳光收费”。行政事业性收费连续坚持根据国家政策由院财务科统一收取、管理和核算,服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。 进一步推动了医院财务信息化建设工作,医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导准时了解、把握医院财务状况,科学决策、科学管理;提高工作效率。进一步探究了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。依据财权和事权相结合的原则,明确了医院二级管理科室参加理财的方式、方法。 医院财务科年度工作总结篇2 20_年,我院财务工作在医院各级组织的领导下,结合方案支配,全科人员目标明确,同心同德、共同努力,较好地完成了医院的财务管理和会
5、计核算工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的改革,不断地提高医院的经济效益和.效益,努力加强财务管理,保证医院各项经济目标的顺当实现。 经全院职工的共同努力完成了的财务方案工作,现将详细工作总结如下: 一、专心进行政治、业务学习,提高职工队伍职业道德素养 1、组织财务科会计人员学习20_年度实施的医院会计制度(征求看法稿),透过学习让会计人员提前把握国家关于医院会计制度的变化。 2、参与各种学习培训,如会计连续训练学习、审计连续训练学习,学习后全部考试透过。 3、对收费员进行职业道德培训:强调收费员“廉洁自律、诚恳守信”的重要性,并将医院目前正在执行的收费办理制度退费管理制度医院关于加强
6、医收费票据掌握与管理的有关规定对收费员进行了讲解。 二、做好日常工作及财务分析,加强财务收支管理 依据医院的实际状况,加强医疗业务收支管理。努力增收节支,削减医疗费用支出,充分利用医疗技术和设备,专心开展医疗服务。 门诊收费员总计收费单据张,收费金额_万元。住院处住院登记_人次,收取押金_万元,办理病人结帐_人次。 三、加强资产管理,确保医院资产安全 1、采纳有效的方法和监控措施加强货币资金管理,确保资金安全。 医院每日货币资金流淌量较大,为确保资金安全,收费处要按下发的每日收费制度执行,出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特别性,常常在出纳银行存款后有病人交费住院,造成现金超库的状况,为
7、此财务建立了现金报告制度。 财务科对门诊收费员退费进行随机抽查,以此监督退费行为,但发觉此项工作仍有缺陷,财务思索新的管理方法以堵塞漏洞,强调退费、报损、作废票据务必全部上交,建立了票据交接机制。 2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点,对医院物资状况做到心中有数,以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。 3、今年年末连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。 四、强化管理,建立良好的工作秩序 1、专心推动新农合医保医疗工作的开展,仔细了解有关政策规定,协作有关工作,使医院有关工作开展得越来越顺当,有利于医院的进展。 2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高,就应仔细作好有关方面的调
8、查工作,提出合理化推举,使得医院医疗收费更加合规合理,有助于增加医院的市场竞争潜力。 五、专心协作推动医院数字化建设以及医保软件接口工作 财务科及其所属部门在医院软件更换,医保接口软件运行不畅中,为医院数字化的早日实现,并克服了各种困难,专心协作各部门工作作出了努力。医院HIS系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。 六、专心对外沟通,加强与相关部门联系,有序推动工作 1、与发改委、财政局加强联系,使得我院工作有序推动,年度财政拨款到帐以及明年医院预算支出上报工作完成。 2、理解了物价局今年收费许可证年审并顺当透过。 3、医院信息卡收费申请,因提前与物价局联系,说明医院数字化建设需要,得到
9、了物价局支持,使得信息卡收费申请准时得到批复,保证了医院门诊医生工作站的顺当实施。 总之,医院财务管理、会计核算工作在各级领导的正确领导下,保证了医院财务管理工作的正常开展,对医疗收支费用的管理较好,严格遵守财经纪律,较好地完成了各项工作任务。 医院财务科年度工作总结篇3 一年来。我们财务人员在院党委的正确领导下,专心参与医院组织的各项活动。现对医院会计年终个人总结如下: 我院为加强经济管理。实行全成本核算。在医疗系统尚属最新的经营模式。目前。在全国没有成型的方法。我们依据有关理论学问及我院实际状况。在实践中不停地摸索。探讨。制定了全成本核算方法和操作程序。自今年1月1号实施。透过全成本核算。
10、增加了广阔职工的成本意识。杜绝了铺张现象。收到了明显的成效。在收入以32%的增幅状况下。但相关成本却相对降低。例如:其他材料消耗0x年为16万元。0x年为12万元。节省4万元,卫生材料消耗占医疗收入比。0x年21。19%。0x年15。85%。0x年比0x年降低5。34个百分点,药品费占药品收入比77。12%。0x年75。57%。0x年比_年降低1。65个百分点。估计全年业务收入比去年增长32%。业务支出比去年增长12%。与去年相比增加广告费28万元。院报费用4万元。技术协作费20万元。奖金增长65万元。扣除以上这些不行比因素业务支出仅增长8%。 为适应.主义市场经济的需要。规范财务行为。提高财
11、务管理水平。经院办会讨论打算。我们制定了调整方案和竞争方法。在院领导。工会。纪委。人事科。审计科支持帮忙下。财务机构。人员进行了调整。全院财务人员实行了集中管理。财务科共分4个组。组进步行竞争上岗。职工双向选取。透过公正。公正地进行竞争上岗和双向选取。调动了全科人员的专心性。个性是各组组长仔细负责。开拓思路。发挥了模范带头作用。 我院目前财力非常困难。资金不足。设备老化。严峻制约着我院的业务进展。院领导不等。不靠。专心筹措资金。走负债经营求进展的路子。申请利用以色列政府优待贷款购进大型医疗设备。贷款总额200万美元。财务科专心主动跑卫生厅。财政。计委。银行。经委等部门办理了贷款项目的立项。报批
12、。可研。担保。转贷等工作。投入了很大精力。 专心参加了本年度奖金安排方案的制定工作。遵循了按劳安排。效率优先的原则。运用了收入。成本。目标。质量考核等多项指标。环环相扣。使我们在创收的同时。留意了节省,在思索经济效益的同时注意了医疗。护理服务质量,兼顾收入。成本。质量。向着目标而努力。这个方案自4月份实行以来。极大的激励了职工的专心性和制造性。今年1-3月份业务收入486万元。比去年同期473万元增长了2。7%。今年4-10月份业务收入1609万元。比去年同期业务收入1191万元。增长了35%。 医院财务科年度工作总结篇4 转瞬间又将跨过一个年度。从4月底接手骨科医院财务会计以来,迄今为止任职
13、已有7个多月的时间,回首过去的7个多月,内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热忱关心,借此机会我表示诚心的感谢。 会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作,事情繁杂,又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来,喜爱本职工作,立足自身岗位,踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作状况汇报如下: 一、爱岗敬业,扎实搞好医院财务核算及管理工作,不怕困难,热忱服务,在本职岗位上发挥应有的作用 随着医院业务量不断攀升,会计核算和工作量也随之不断加大,接手以
14、来我加班加点仔细对1-4月份的账务进行了仔细处理并准时做完。快速熟识自已的工作任务,学习医院管理方案,并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号开头对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对,确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入,保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上全都,年终要准时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个
15、人收入,依据医院管理方案真实精确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算,形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。 在做好以上工作的同时,加强对票据的管理,对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对同学交来的学费按票准时录入电脑备查,同学领证时逐个核清同学学费。对每一个查询学费的同学我都热忱接待,始终以敬业、热忱、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开头。虽然繁杂、琐碎,也没有太多新颖,但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致
16、的原则,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,对要求我签字审核的支出进行仔细审核,确保会计信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。 二、工作中存在的不足之处 1、在业务学问和管理阅历上与自已的本职工作要求还存有肯定的差距。 2、开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。 3、日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种状况以后如何将工作做细做深,加强财务监督管理职能,应是我今后工作中的重点。 三、明年的工作准备 1、连续做好财务基础及核算工作,同时加强财务科与各科室之间的沟通联系工作,乐观
17、参加到医院的经营活动中去,做到事前了解、事后分析,加强财务数据猜测和分析工作,发觉问题及差异时准时与各科室沟通并查明缘由予以订正。 2、创新思路,加强财务管理和监督工作,查疏堵漏,把工作做深做细,加强财务收支监管力度,确保医院收入不外流,医院资金能够合理有效的运转使用,使医院效益化。 3、不断加强自身学习,提高自身业务水平,虚心向有阅历的同志学习,仔细探究,总结方法,增加业务学问,把握业务技能,提高自身业务管理水平,力求为领导管理决策供应切实牢靠的财务依据,能够真正发挥财务人员应有的作用。 新的一年即将到来,新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,我将会坚持做到身体力行,以更加饱满的工作热
18、忱,以更加乐观的精神面貌投入到工作中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的进展贡献我的微薄之力! 医院财务科年度工作总结篇5 一年来,我们财务人员在院党委的正确领导下,乐观参与医院组织的各项活动,努力学习业务学问,团结全都,齐心协力,围绕我院年初既定的工作目标,较好地完成了各项工作任务。汇报如下: 一、新开展的主要工作 1、我院为加强经济管理,实行全成本核算,在医疗系统尚属最新的经营模式,目前,在全国没有成型的方法,我们依据有关理论学问及我院实际状况,在实践中不停地摸索、探讨。制定了全成本核算方法和操作程序,自20_年1月1号实施。通过全成本核算,增加了广阔职工的成本意识,杜绝了铺张现象
19、,收到了明显的成效。在收入以_%的增幅状况下,但相关成本却相对降低,例如:其他材料消耗_年为_万元,_年为_万元,节省_万元;卫生材料消耗占医疗收入比,_年_%,_年_%,_年比_年降低_个百分点;药品费占药品收入比_%,_年_%,_年比_年降低_个百分点。估计全年业务收入比去年增长_%,业务支出比去年增长_%,与去年相比增加广告费_万元、院报费用_万元、技术协作费_万元,奖金增长_万元,扣除以上这些不行比因素业务支出仅增长_%。 2、为适应.主义市场经济的需要,规范财务行为,提高财务管理水平,经院办会讨论打算,我们制定了调整方案和竞争方法。在院领导、工会、纪委、人事科、审计科支持关心下,财务
20、机构、人员进行了调整,全院财务人员实行了集中管理,财务科共分4个组,组进步行竞争上岗、职工双向选择,通过公正、公正地进行竞争上岗和双向选择,调动了全科人员的乐观性,特殊是各组组长仔细负责,开拓思路,发挥了模范带头作用。 3、我院目前财力特别困难、资金不足、设备老化,严峻制约着我院的业务进展,院领导不等、不靠,乐观筹措资金,走负债经营求进展的路子,申请利用以色列政府优待贷款购进大型医疗设备,贷款总额_万美元。财务科乐观主动跑卫生厅、财政、计委、银行、经委等部门办理了贷款项目的立项、报批、可研、担保、转贷等工作,投入了很大精力。 4、乐观参加了本年度奖金安排方案的制定工作,遵循了按劳安排、效率优先
21、的原则,运用了收入、成本、目标、质量考核等多项指标,环环相扣。使我们在创收的同时,留意了节省;在考虑经济效益的同时注意了医疗、护理服务质量;兼顾收入、成本、质量,向着目标而努力。这个方案自_月份实行以来,极大的激励了职工的乐观性和制造性。今年_月份业务收入_万元,比去年同期_万元增长了_%,今年_月份业务收入_万元,比去年同期业务收入_万元,增长了_%。 5、做好_文件编写工作,受到领导好评。在医院ISO推行办指导下,我们仔细负责,开动脑筋,集思广益,组织科内人员反复争论,共编写_个财务作业指导书,并受到医院的通报表扬。 6、年初我院对全院各科室的固定资产进行了全面清查,为各科室重新建立了固定
22、资产台账,保证了我院固定资产管理的账账相符、账卡相符、账实相符。今年下半年,为了进一步加强固定资产专项管理,我院在财务集中管理的基础上,特地成立了财产物资组,目前我们正为固定资产的网络化管理做各项预备工作,以进一步提高固定资产的管理水平和使用效率。 通过这几项工作的开展,我们收获特别大,学到了许多东西,开阔了眼界,拓宽了思路。如:在制定成本核算方法时,常常到书店查找有关企业成本核算管理学问,参照银行系统全过程成本核算方法。在我院打算举债经营时,我们学习关于如何利用财务杠杆进行负债经营。了解了国际负债率和我国规定负债率的警戒线分别为60%和50%,利用好负债,将会给医院制造较高的经济效益,但是,
23、只要负债,就有财务风险,我们将尽努力做好风险预警、掌握、管理等工作。总之,有付出就有收获。 二、各项日常工作 1、严格遵守财经法律、法规,健全了费用报销制度及审批规定,并能仔细执行,层层把关,坚持原则,不徇私情。 2、乐观做好经济管理工作,为领导准时供应经济信息,今年召开了两次财务经营分析会议,对我院财务运行状况进行阶段性全面分析,看到成果,发觉问题,提出改进措施,保证了我院经济活动有序顺当开展。 3、完成了省物价局、省卫生厅交给的医疗服务项目成本测算工作。搜集了上万个数据,填制各种表格,分摊计算出我院近三百项医疗项目成本以及诊次成本、床日成本、出院人次成本,写出了_年医疗服务项目成本测算分析
24、报告。完成_项新的医疗收费项目及收费标准的申报工作。按物价局的要求,我们深化科室进行了严格的物价自查工作,我院完全按医疗收费标准进行收费,无乱收现象。依据ISO的要求制定了物价管理规定、病人投诉制度、价格维护制度等规定。规范了医疗收费行为,使物价管理上了新水平。 20_年是我院进展过程中很重要的一年,工作任务艰难,但在上级有关部门的大力支持下,院领导的正确领导下,通过全院官大职工的共同努力去,20_年将取得更大的进展! 医院财务科年度工作总结篇6 出纳工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。事情繁杂,又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来,喜爱本职工作,立足自身岗位,
25、踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将一年来的工作状况总结如下: 一、医院财务核算及管理工作 随着医院业务量不断攀升,出纳核算和工作量也随之不断加大,接手以来我加班加点仔细对账务进行了仔细处理并准时做完。快速熟识自已的工作任务,学习医院管理方案,并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对,确认无误后方记入住院收入。 每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院领导提交上月业务收入
26、报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入,保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上全都,年终要准时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入,依据医院管理方案真实精确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算,形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。 二、票据管理工作 财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开头。虽然繁杂、琐碎,也没有太多新颖,但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔出纳事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,
27、对要求我签字审核的支出进行仔细审核,确保出纳信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。 三、工作中存在的不足之处 在业务学问和管理阅历上与自已的本职工作要求还存有肯定的差距。开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种状况以后如何将工作做细做深,加强财务监督管理职能,应是我今后工作中的重点。 医院财务科年度工作总结篇7 全面负责一分院的财会工作。经过这次工作,我在会计业务方面得到了一次全面的熬炼。我来之前,一分院财务工作很不规范,债权债务混乱,只有简洁的收入支出账,完全不符合医院会计的各项制度规范。
28、针对这种状况我实行了如下措施:首先,依据医院财务制度的规定,医院会计科目设置的要求,将简洁的收入支出账改为资产类、负债类、专用基金、固定基金、固定资产等分类账、以及相应的总账。这样,不仅账目规范了,科目设置也合理了。其次,将一分院的债权债务进行了彻底的清理,设立了应付账款明细账,预收款明细账。 一、药品经济核算制度 一分院原来的药品销售的核算,是以月末盘点药房库存数来倒推出当月的药品销售量也就是所谓的“以盘定销”。我废除了这一不合理的方法,建立了规范的药品经济核算制度:每个月一分院药房购入药品,购入时办理入库手续,入库单一式三联。一联送交财务登记入账,如未付款的依据厂家名称登记应付账款明细账。
29、一联药房存留,一联厂家留存。药房销售药品与门诊收费实行微机联网。每月销售数量有据可查。月末微机盘点与药品实物盘点同时进行,做到实存与账存相符。如不符写出书面的缘由。月末制作药房当月购入销售盘存报表送交财务,并将盘点表送交财务。财务设置药品及药品进销差价科目,月末通过计算综合药品差价率来计算本月销售药品的成本及药品库存数。使药品的财务掌握管理规范化。 二、门诊收费工作的规范化管理。 门诊收费员每日的收入,必需做到日清;个人收入日报表与现金交款单一一对应。由我负责进行当天的汇总日报表工作。收据的领用、核销和上交进行制度化管理。收费员领用收据进行登记,自己用自己的,收据不得混用。每天,收费员要将收据存根与个人收入日报表和现金交款单一并上交,由我负责审核。我将全部人的每张收据的存根都一一进行手工核对,将收据起始号标明,将金额核对全都的收据存根,装订整齐,进行核销,然后我定期再将已核销的收据送到总院进行核销。这项审核工作是特别重要的,保证了收入的完整性,入账金额与微机完全全都。由于我工作的细心和仔细,总院多次审计,都对我的工作提出了确定。 每一笔账落实到人,落实到每一个单位。使债权债务一目了然,更加真实的反映出一分院的财务状况。
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