建材活动营销策划实施方案.docx
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1、建材活动营销策划实施方案 建材市场始终是大众消费者选购家具的首选之地,随着科技和人们生活习惯的转变和提高,团购已经成为时尚,越来越多的年轻消费者选择在网上发帖、社区组织等形式来结成“同盟”团购。下面就是我给大家带来的建材活动营销策划实施方案,欢迎大家阅读参考! 建材活动营销策划实施方案1 活动动员为什么很重要?对于多数活动代理商或产品经销商来说,都比较迷茫,甚至没有熟悉到开一场活动动员会的重要性;而对于家居建材的代理商(经销商)来说,在日益竞争激烈的市场竞争中,只能通过不断地做在大型节假日做活动和造势宣扬,但如何突围赢得消费者宠爱是个亟待解决的重要问题,所以对于我们的销售人员来说,如何在不断地
2、活动中保持着良好精神状态和执行力,是关键之关键,那么对于活动和动员会,则是能够把销售人员往前“拉”一步的重要环节。 所以对于代理商或经销商来说,如何做更有效的活动动员,在活动动员会上重点关注和重点把握的点都在哪里呢?下面是容纳建材家居通过多项实战总结出的一些关键因素。 关键点一:方案讲解 1)重点1:制定一个心服口服的方案 促销活动方案的制定对于整个活动是很重要的,它是引领促销活动指向标,也是区分于竞争对手的王牌,对于执行方案的销售人员来说,方案的可实施性在很大程度上是吸引他们能够执行方案的一大动力,所以在活动筹备初期,我们的管理团队(代理商、操盘手、直营经理、店长等)肯定要制定一个完善且可行
3、的方案,才能够让销售人员坚决活动信念。 2)重点2:方案有亮点,活动有新意 如今市场竞争激烈,全部的家居建材行业促销方案大同小异,对于销售人员(尤其是行业沉醉多年的销售人员)好像已经没有太多新奇感,通俗的说,千篇一律换汤不换药的促销方案已经不能刺激他们对于活动的热忱,所以在制定整个方案中,活动亮点必需首先能够吸引销售人员留意力;其次,区分于竞争对手,让消费者做到耳目一新,这也是胜利做好活动的关键要素,例如:竞争对手赠品送的是豆油,我们可以送红酒这样的创新方式,开阔方案视野亮点,不仅仅对于销售人员,对于整个活动执行都有着极大好处。 3)重点3:方案讲解注意技巧和方法,互动参加,准时有效。 在方案
4、上,讲解人(操盘手或直营经理)在方案讲解之后,我们还要进行对应此次活动的政策和话术进行演练,有些管理者认为这个环节是没有必要的,他们告知我说:“我们的销售员都是老销售员了,什么阵仗没有见识过,这些完全不需要,他们有自己的套路?”但是,我们知道在大的活动上,人流量大,流淌性高,活动本身对于销售人员来说就是一次提高自己业绩的大好机会;但假如预备不够充分,往往用一种“急功近利”心态会让店员在销售环节中出现话术变形,这样很难一次性抓住顾客让他下单,也会影响销售人员心态。 因此,事前的演练和预备就显得很重要。在动员会上,我们让销售人员分组演练,一个扮演导购,一个扮演顾客,让管理人员做点评,对于事先出现的
5、问题我们都能够演练和想到,那么在实际的活动中我们就可以预备充分,轻松上阵。 关键点二:目标制定目标分解,精确到位 1)重点1:分解有压力目标要有技巧和方法 对于一个促销活动来说,尤其是大型促销活动和重大节假日的促销活动来说,销售人员索要背负的压力是特别重的,不仅是在市场上,更是长时间的“鏖战”,所以在活动动员会上我们要求管控人员设计一个完整具体的任务分解表;首先制定好这次活动的总目标,再次制定好每个人的销售任务;通过一张任务分解表层层推动详解,最终在目标分解环节我们通过话术引导让我们的销售人员报出我们预定的目标,那么这样我们就会“分解”掉销售人员对于目标任务的压力,让他们轻松上阵。 2)重点2
6、:让团队接受目标 确定总目标以及给销售人员制定分阶段目标之后,我们的管控人员要做的就是让整个团队接受这个目标。我们把目标层层分解成一个个小目标,这需要主持人在动员会上具有现场管控力量和谈判技巧,在每一个阶段完成之后都会渐渐增加销售人员的信念,这是很重要的。 3)重点3:激励团队接受目标 在动员会上,除了制定目标,更重要的就是,通过物质以及精神来激励团队。我们发觉,单纯的精神激励对于一些资深销售人员好像没有什么太大的效果;因此,我们可以考虑现场直接拿现金激励的方式:先拿奖金给冲刺的销售人员,这样既刺激销售人员,同时也给与他们肯定压力;管控人员肯定要敏捷不同的激励措施,不要使用“今年用过的,明年再
7、换个形式”的方式,应当转变思维,无论是从团队氛围上,还是在手段上都要有所突破。 关键点三:团队鼓舞,士气第一 活动动员是整个活动动员会一大核心环节,在政策讲解中;政策和话术演练、人员分工、目标制定之后,我们的管控人员这个时候就要站出来鼓舞大家,激励大家,刺激大家,拿出士气,拿出敢打敢拼的士气来,带领大家喊口号,喊目标。 许多管理者对于销售人员和管控人员的激励,仅仅是在语言层面,发个信息或者是让店长传达一下,事实上这种做法会让销售人员在心态上很失落,觉得上层对我们不是那么关怀,那我们也不会仔细执行;所以,活动动员会上有效的激励能够提高销售人员的士气,由于我们是一个整体,而不是管控者的角色,我们更
8、重要的是团结整个团队,向着更高的目标前进。 结束语: “三流的方案,一流的执行,活动也是胜利的。”这句话对于活动的胜利特别关键。在活动动员会上,对于每个重要的关键点,管控人员都要牢牢把握,精准掌握,胜利引导,这样才能开成一次有效的动员会。现在家居建材市场竞争激烈,怎样在同类型中脱颖而出,还有一个关键点是要组建一支强大的团队,这就要求我们的代理商和经销商非常重视,不断调整思路,开拓创新,这样才能在一次次的动员会上让团队得到更大的进步,才能让整个团队更加团结,通过这样历练去应对市场上出现的更高难度挑战。 建材活动营销策划实施方案2 一、活动背景: “双11”购物狂欢节,已经成为中国,乃至世界范围内
9、影响力的消费节日之一。而每一位商家,每一位消费者,才是这个舞台的真正主角。_,我们将邀请更多品牌和实力商家共同参加,以您的独特方式,导演一场品质购物的狂欢盛典! _年的“双11”,张掖市本土商家也将乐观响应,大力进展本土电子商务,以实现由传统行业到电子商务的转型,努力把电子商务培育成我市乃至我省经济进展的新增长点,推动我市特色产品、农副产品及文化旅游产品外销,促进我市特色优势产业进展。我市也将鼓舞个体工商户、创业者投入电子商务领域,供应更多就业岗位的同时,大力培育电商人才,以实现高校生和失业人员的创业再就业。 _年的“双11”,张掖万众商城也将在其中扮演着重要角色,作为由张掖市政府重点扶持的张
10、掖本土的电子商务网购平台“万众商城”及小九城市wifi,将填补张掖本地网购狂欢节的空白,让张掖人真正体验在家门口网购的新时尚。 二、活动目的: 在“双11”到来之际,张掖市本土商家借此机会,将于11月11日进行“张掖本土购物狂欢节”,狂欢节将打出“超优待”、“真特价”、“免费送”等活动来引人关注,将电子商务理念深化人心,推动张掖电子商务的飞速进展。 三、活动方: 主办方:张掖市商务局、张掖市人力资源与.保障局。 承办方:张掖市焱晶电子商务有限责任公司、张掖市瑞景科技有限责任公司。 协办方:甘州电视台、甘州广播电台、张掖圈子、百度张掖吧、大漠户外、号角户外等。 四、活动时间: _年11月11日开
11、幕 五、活动地点: 张掖市中心广场 六、参会单位: 届时将有服饰鞋帽类、礼品箱包类、电器类、手机数码类、土特产品类、工艺品类、化妆品类、家具建材类、餐饮服务类等上百家商家参会 七、活动造势: 1、宣扬造势 新闻发布会 网络宣扬、报纸、dm广告 汽车车贴巡街宣扬 2、市场造势 打造张掖市首家电子商务创业孵化基地,免费开设电子商务创业培训班;免费为全部培训班商家建站并供应专业的运营指导、技术指导等全面周到的后续服务。 八、活动流程: 1、预备流程 活动展现平台:张掖万众商城、小九才智城市wifi、微官网 商家报名时间:_年10月27日08:30:00-_年11月1日18:00:00 商家审核时间:
12、_年11月02日08:30:00-_年11月6日18:00:00 活动启动时间:_年11月11日00:00:00-_年11月11日23:59:59 2、“双11”启动流程 _年11月11日09:30主持人致开场白 _年11月11日09:40各局领导及活动方讲话致辞 _年11月11日10:30狂欢节启动仪式 _年11月11日10:40狂欢节正式开头 九、活动内容: 1、你来我就送。万众商城10万现金大回馈,只要来到现场的消费者,扫万众商城二维码即送现金红包。 2、折扣低到爆。现场商家均打出亏本折扣,只此一天,低到不能想,低到不敢想。 3、手机玩转“双11”。“双11”要上班?要出差?用不了电脑?
13、没关系,有小九app,将“双11”装进手机。还可以手机免费开店,免费打电话,谈天搭讪.赚钱社交两不误。神器出世,还不快来下载! 十、活动预备: 1、前期宣扬预备 网络软文、报纸宣扬文、汽车车贴宣扬页内容、红包抵金券。 2、参展商家预备 报名选拔审核后,择时召开商家大会。 商家大会内容:商家工作预备、折扣敲定、抵金券协商。 商家大会时间:待定 3、商家展位划分 按商家产品分类划分展现区域 4、工作人员筹备 5、硬件预备 活动场地、led大屏、led移动屏 音响设备、礼炮、启动仪式道具 红包印制、抵金券印制 拱门、拱门条幅 _展架、商家展位 十一、安保预备: 张掖市公安局、保安公司。 建材活动营销
14、策划实施方案3 随着生活方式的渐渐变化,顾客购买建材产品的方式也在发生着变化:除了在传统摊位制的建材市场购买建材外,他们还有建材超市、设计师推举(在装饰公司的材料展厅选购)、小区的临时门店、互联网等其它选择。顾客选择多元、客源分流是不行逆转的事实。而小区推广是精细化营销,在终端争取消费者的有力武器。以下就是如何开展小区推广的步骤: 第一步:建立小区推广队伍 成立小区推广部,任命一名经理负责对推广业务员进行日常管理,对整个城市进行楼盘动态调查,绽开前期的公关活动。负责小区推广人员不能处理的全部事宜,如应酬、送礼及应付小区管理人员的不合理要求等。选好部门经理对工作的顺当开展有着重要的意义,关键是经
15、理如何搞好团队建设。单个小区推广的人员配备为固定的1-2人,实行绩效管理制度。 1、聘请:对小区推广销售人员的要求是:吃苦耐劳、百折不挠。聘请一些有做过物业管理阅历的职高、中专生、大专生,本科生一般不用,工作阅历半年至一年为宜,而且以前的工作跟目前的小区现场工作强度差不多,有肯定的人际交际力量,品德好。 2、培训:在培训方面,先了解产品学问、性能及公司实力、服务,先入为主树立对公司及产品的信念,公司的产品就是好,服务就是周到。在作业过程中准时灌输公司的理念,营销技巧,订正正在作业过程中的不当行为、思想及流程,以增加其对公司的依附感。为上月做得好的员工进行座谈,让成果突出的员工讲授阅历,并有意支
16、配做得不好的后进人员提问询问,沟通总结会多开有利鼓舞士气。 3、打气:小区推广人员小区销售工作很简单患病挫折,若不适时关心小区销售人员调适心态,很简单使业务员垂头丧气,信念下滑,对工作极其不利。可利用早会时间,共享一些同事的胜利案例:加强团队建设,如对员工鼓舞多于批判、见面礼貌、点滴关怀、集体活动等。通过这些手段,鼓舞小区推广人员的士气。 4、激励:业绩最能证明业务人员力量的凹凸,制定一套双方都能接受的绩效考核管理制度有利于业绩的不断提升。绩效管理应当建立在保底提成、多劳多得的基础上,实行多形式的报备制度,增加小区推广人员的信念,在无形之中鼓舞小区推广业务人员不遗余力的工作作风,使小区推广取得
17、实质性的效果。 其次步:进行小区普查,建立楼盘档案,制作楼盘分布图 将本区域的小区、楼盘,进行全面的普查,了解各个楼盘的定位、价位、户型、户数、配套、开发公司、物业公司、开盘日期、估计装修日期、进驻装修公司、有无竞争对手进入等,建立楼盘档案,再将楼盘名称标注在地图上,将楼盘分布图挂在办公室,已进驻的小区以“红旗”标注,并准时添加新楼盘。 第三步:进行楼盘分类 我们把小区分为商品房、集资房、拆迁户、出租房、别墅房等五种类型。 1、集资房 特点:业主间较熟识,装修时间集中,存在相互攀比的状况。信息简单传播,易树立口碑。多为国营大企业、银行、学校、医院、政府建设的楼盘。 2、商品房 特点:装修时间长
18、,装修档次要求较高,零散,房东间关系相对封闭,信任家装公司。 3、拆迁户、出租楼盘 特点:装修时间短、经济水平参差不齐,装修要求普遍不高,多为双包制,求便型。 4、小别墅 特点:装修预算较高,多为家装公司设计施工,分布零散,装修时间较长,追求档次和效果。 将手头上把握的楼盘资料分门别类,在楼盘分布图上用不同的颜色加以区分。 第四步:评估开发价值,确定进驻方式 在对楼盘进行逐个分析后,首先评估该楼盘是否值得进驻,也就是评估该楼盘进驻的投入产出比,进行投入产出分析,需明确以下几组数据: 1、需投入多少人?进行多少天? 2、前期的公关费是多少? 3、租金怎样?展现物料、宣扬物料费用如何? 4、估计销
19、售收入有多少? 经过计算,若值得进驻,再来打算以何种方式即投入产出的方式来进驻。 目前而言,进驻小区的方式有: 1、租用门面或车库,设立临时售点/展现区。 2、与家装公司联合进驻 3、与其它行业品牌联合进驻 4、宣扬:在小区主要出入口挂条幅、贴海报等,或在已使用我品牌产品的业主阳台、窗户悬挂横幅宣扬等。 5、公益广告:赞助制作小区楼层牌、门牌号码、电梯间内的宣扬海报、公益标语,赞助制作小区公益宣扬牌、告示栏、指示牌、广告电子时钟、小区座椅、小区物业杂志。 6、赞助小区举办的活动,如小区开发商举办的收楼晚会、售楼促销活动、业主联欢晚会。 7、双休日展销:利用双休日期间,由推广小组租用场地,展现产
20、品。 8、人员散跑:小区推广人员零星入户访问。 (一)、对不同类型的楼盘要采纳不同的进驻方式: 1集资房 作为开发重点,集中资源开发,相宜租用门面,设临时专卖店。做好第一家样板房,留意保持与看法领袖的良好关系,利用业主之间的口碑宣扬带动销售。 2商品房 对于大型小区,可租用门面,设临时专卖店;对于户数多且装修档次高的大型小区,设临时专卖店的同时可派开发小组,在周六周日摆询问台进行宣扬。 充分利用样板房带动效果,引导客户间进行口碑宣扬。 3拆迁户/出租楼盘 对于大型楼盘可考虑租用门面或车库等,设临时点; 对于装修档次低的小区,以人员散跑为主,将联系其包工头/铺帖工作等为工作重点。 4小别墅 注意
21、与家装公司的关系建立,这类业主多由设计师或装修公司选购。 (二)不同时期的宣扬方式 1、初期:初期着重于开发商和售楼部的公关工作,不需投入太多人力物力,只要熟识售楼部里的经理及售楼小姐,多与她们进行感情沟通,时久日长,可能从她们说不定她们那里得到购房者的资料赐予出,为电话营销解决关键难题,初期任务还应努力把品牌的宣扬单张及小巧玲珑的宣扬品放入售楼部;可能的话,将广告牌、X架、小展架,放在售楼中心进行宣扬。通过把握的业主档案,前期与业主可以进行电话沟通,了解业主初步的需求,并预约时间进行面对面沟通。 2、中期:是小区推广的关键期,针对不同的小区,确定不同的进驻方式。(详见上表) 3、后期:后期的
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