2023年广播电视大学电大期末考试专科办公室管理课程期末考试重点小抄整理汇总版.doc

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1、最新广播电视大学电大期末考试专科【办公室管理】课程期末考试重点小抄整理汇总版一、单项选择题:1、以下哪点不是办公室事务管理的特点? B . B、决策性 2、办公室布置要注意 D . D、各种沟通、保密3、文员在进行办公室布置时,以下哪些行为是不适宜的? C . C、较大的物品放在稍高于眼光平行的层面上,用标签贴在各种物品的下方4、以下关于文员对办公室布置的情况,哪一个是错误的? B .B、办公桌抽屉里的物品摆放要注意放置整齐,东西可放得满一些5、在办公室里, D 的位置是上座. D、靠近窗户6、传真机的使用哪一项是不对的? B .B、随时随地可向对方发送7、在使用复印机的过程中,以下哪项内容是

2、不恰当的? A .A、接通电源可立刻复印操作8、以下关于录音机的使用哪一项是不适宜的? A . A、录音时需将监听开关至于”ON”位置9、以下关于投影机的使用哪一项是不适宜的? D .D、应设立电脑的桌面屏幕保护功能10、以下哪些不是文员在准备办公用品时的职责? B B、制 11、以下文员订购和储备办公用品的行为中,哪一项是不适宜的? B .B、让员工们随意领取办公用品12、以下文员的工作顺序中,哪一项是对的的? B . B、文员也应具有适当判断情况,机智应对的应变能力13、文员按照”优先顺序”解决工作,以下哪一项是不适宜的? D . D、可以按照文员自己的习惯进行工作14、文员必须管理好自己

3、的时间,以下运用时间的行为中哪一项是不适宜的? C . C、每日把工作安排得超过工作时间,给自己压力15、以下关于文员管理好时间的说法,哪一个是错误的? D .D、把零散工作安排在安静、有效的时间段里去做16、以下文员对办公室零用钞票管理的行为中,哪一项是不适宜的? C . C、标准的零用钞票单据有一个署名17、文员传达上司的指示时,哪一项做法是不适宜的? A . A、 传达可以依据上司重要意思,夹进自己的意见18、文员必须具有合作精神,以下合作方法中哪一项是不适宜的? B . B、应当有自己的个性,尽也许使别人服从自己19、以下接打电话的行为中,哪一项是不适宜的? C . C、应随时使用手机

4、在飞机上、饭店里、大剧院等进行联系20、以下哪个接打电话的行为是错误的? A .A、受到通话对方极大的责难,应针锋相对回击21、文员在接打电话时,对的的做法是 B .B、在电话机旁随时放着电话记录单和笔,一有留言就能立刻记录下来22、以下文员应遵守的电话礼仪中,哪一项是不适宜的? B . B、打出电话,而对方无人接听,等铃声响了二、三下可挂电话23、以下哪些标准不是文员分拣邮件应当遵守的? C .C、按私人公务标准分拣 24、文员在拆邮件时,错误的做法是 A .A、拿到信件后在桌子上磕几下,然后用手撕开25、文员假如误拆了非本公司的信,应当 A . A、在信封上注明”误拆”,写上自己姓名的缩写

5、,并把信重新封好并退回去26、邮件送到单位所租的信箱,由文员启动,取出邮件带回办公室,以下哪项事情和文员的工作规定不一致? D .D、应提高办事效率,把取邮件和其他事一起办27、邮件的寄发不要考虑以下哪个因素? D .D、爱好28、文员打印寄往欧美国家的信封,收信人内容的打印顺序应当是C.C、姓名部门地址国名29、传真机最佳用来传送以下哪种邮件? D .D、感谢信30、以下关于握手的礼节,错误的是 C C、双方有很多人时,可以交叉握手31、文员在解决信访工作时,由收信人单位复信的情况是以下哪一种? A . A、初次写信,或有过激言行的32、文员从事信访工作,在解决顾客或其别人的来信时,不应 C

6、 .C、解决信件按照”分级负责、归口办理”原则,进行转办、交办或自办33、在会议开始前和进行过程中,文员的以下哪项活动是不恰当的? C . C、作会议记录时离开会议室接听电话34、文员进行会议的计划和准备时,不应当做的是 .A、文员按照上司的指示,应事先调查时间安排对参与者是否方便B、什么日期、时间召开会议应要考虑议题的紧急限度C、会议场合的选择,要依据会议时间长短、花费多少作决定D、文秘人员必须配合会议议程,具体检查各项工作35、文员做会议记录时,可以在会议记录中 C . C、和发言者用词不一致但意思完全一致36、会议中有时有人会规定把他发言的一段不作记录解决,这时文员应 D . D、征求主

7、持人意见,停止笔录,关录音机37、上司决定参与某个会议时,文员不应当 A . A、只在便笺上写好会议名称38、以下哪一种类型适合自由谈话,或是收集创意的会议? C .C、圆桌型 39、以下关于交互式电话会议的功能中,哪一项是不具有的? A . A、审查功能 40、有时应上司规定,文员参和会见或会谈,以下哪项内容不是文员的任务?BB、发表意见 41、文员依据上司指示,向对方规定约会时,以下哪种做法是错误的? D .D、假如上司出差,可以在他回来的当天安排约会42、文员制作日程安排计划表时,以下哪一种情况应避免? D .D、日程安排计划笔记本假如已经使用一年以上,可以废弃43、在某些情况下,文员在

8、安排日程计划表时也许获得上司的完全信任,取决于两点:一是掌握足够的知识,了解业务的轻重缓急；另一是具有B ,了解规定约会者的心理.B、说话的技巧44、以下关于确认上司日程安排计划的行为中,哪一项是不适宜的? A . A、以电话方法决定面谈或开会的重要预定计划,不用再以书面形式确认45、文员应当为上司的商务旅行作许多准备工作,以下哪一项是不适宜的? B . B、代替上司制定约会计划46、以下关于预订工作的行为中,哪一项是不适宜的? D . D、不一定要弄到确认旅馆预订的传真或其他书面形式的证明47、上司出差,文员预订机票时,以下哪一种做法错误? D .D、不必提前在取票前或出发前再用电话予以确认

9、48、照料上司身边琐事的说法,哪一种是错误的? D .D、应酬需要更换衣服,这是上司个人的需要,不必给予协助49、以下关于名片的使用方法,哪项是错误的? D .D、各自只能当面递送,寄去是不礼貌的50、文员碰到对方递送的名片上有较罕见的字,应 D . D、请教对方”可否请问一下,这个字怎么念?”51、以下关于交际礼仪的举止行为,哪一项是比较适宜的? D . D、穿着短裙的下蹲姿势,应跨前半步后腿虚跪,上身保持挺直,蹲下时慢悠悠地弯下腰52、社交场合很讲究顺序礼仪,通常 B .B、以右为尊53、当文员获知婚丧喜庆的消息后,一方面应 D .D、查证消息的可靠性54、文员协助举行宴会时,不用考虑 D

10、 .D、有无休息室55、以下说明宴会的种类和形式的内容,哪一项是对的的? C . C、工作餐是非正式宴请形式,早、午、晚举行均可56、以下关于文员的宴会礼仪中,哪一项是对的的? D . D、吃西餐时用左手把汤盘靠近自己一边方向稍稍提起,再用汤匙轻轻由里向外舀去57、以下餐巾的使用方法是对的的 C .C、用来擦嘴唇嘴角 58、文员打印寄往欧美国家的信封,寄信人姓名、地址应当打印在 B B、左上角59、以下文员应遵守的参与宴会的礼仪中,哪一项是不适宜的? C . C、 未用完一道莱时,应将刀叉平行排放在盘了上右侧,叉尖向上,刀刃向内60、上司参与各种应酬和会议,有时需要更换服装,文员应A. A、告

11、知上司家人把衣服送达61、以下关于说话的要领中,哪一项不适宜? B . A、语句要简短62、接受忠告的对的反映是 D .D、切勿感情用事63、办公室人员在社交活动中应如何选择话题,哪些是属于合适的话题?A.A、有共同利益的话题 64、将同文多页沿边取齐后均匀错开,从首页到末页,在页边加盖一完整公章,可以证明文献各页的确是同时形成,以杜绝日后篡改之嫌疑,这是 A .A、 骑边章65、值班人员不应当做以下哪类事情? A .A、签发文献66、文员要做好档案收集,应当收集的文书资料是A.A、下级单位报送的报告,记录报表等67、以本单位和外单位就某些问题的往来文书为标准立卷.如问函和复函等用 A .A、

12、 按通讯者特点立卷68、文书立卷归档规定遵守一定的制度,包含以下方面B.B归档范围、归档时间、归档耍求69、文书立卷的归档制度包含三方面:归档范围、 A 和归档规定. A、归档时间 二、判断题1、办公室环境布置的目的之一是为了建立挡驾制度. 2、办公室的灯光照明要避开自然光,最佳用人工灯光. 3、在阳光明亮的教室和会议室内使用投影机,效果不受影响. 4、没有两位办公室人员一天的工作内容是完全相同的,但像核对文员的日记和上司的日记的事项是否一致则是典型的工作. 5、文员第一次做一项工作时应当快一些,假如错误可以再做一遍. 6、善于合作指每一个文秘人员都要谦虚、谨慎,对同事尊重和理解,即不能违反同

13、事的意愿. 7、文员对支票管理要谨慎,支票簿和印章应当一同锁入抽屉. 8、文秘人员对上司支票往来管理要谨慎小心,支票簿和印章应当一起收藏,以避免被盗用冒领. 9、文员传达上司信息时,可以把上司的话语加多或减少,以个人的口吻来转达. 10、文员代替上司传达不利消息时,由于当这个信差很困难,所以要拖到最后一刻行动.由于上司震怒,自己转达口信的语气也应当变成上司的语气. 11、假如文员要找的人是一位比上司地位高的人或尊长,您跟对方的文员说完之后就应当叫上司接过电话,告诉上司要找的人立刻就会来听电话,让上司直接和对方通话. 12、文员对报纸和杂志的解决,可以挑出上司喜欢的报纸和杂志放在他的办公桌上,其

14、他的放在报刊架上供大家阅读. 13、文员应避免不必要的通信和邮寄,尽也许频繁的联系集中起来分批进行. 14、文员在工作时间如需要补妆,应随时随地进行. 15、文员在工作时间如需要补妆,应当去洗手间. 16、男女之间,男士先伸手了,女土才干和之相握. 17、按英美国家习惯,文员接待来访者,应当站起来和来访者发言. 18、假如需要和来访者拟定会面时间,应先征求来访者方便的时间,查看上司的时间表,假如这一时间有空,就可答应下来. 19、假如会客室的门是拉开的,文员进入会客室后,才干让客人进入. 20、假如会客室的门是拉开的,先让来访者进入会客室后,文员立刻换手握住室内的门把手,以轻盈的步伐进入室内,

15、轻轻关上门. 21、假如会客室的门是推开的,文员应先小步走进会客室,等客人进入后,再轻轻关上门. 22、介绍地位相同的人时,应按照到职的先后,先介绍新进的职工；若同时到职,就先介绍年纪较轻的人. 23、文员作介绍,应先介绍地位高的人,再介绍地位低的人. 24、文员作介绍,若年龄、地位都相同,应从较亲近的人开始介绍. 25、同时介绍很多人时,可从右至左,按顺序介绍. 26、假如是您主持会议,则要做好笔记并把每次会议纪要的打印件存放进一个会议文献夹,假如以后出现问题,可以查看笔记,证实某一天您曾给某人安排了某件工作等. 27、为来自外地的和会者安排宾馆住宿,最方便的安排是在同一家宾馆为和会者预定房

16、间,只要弄清有多少人数即可. 28、假如上司不准备参与某个会议,应立刻将会议告知丢掉,以免干扰其他事情. 29、假如会议气氛紧张,且对上司立场不利时,文员可借奉茶为名,态度和蔼,轻柔缓慢地端出茶点,以消除紧张的气氛. 30、会议租用的设备,文员必须保证宾馆或其他供应者把所需用设备都送过来,并在会议开始前有足够的时间布置好,这些设备应由文员具体操作和负责. 31、代表会议依法定期召开,和会代表必须达成法定人数方为有效,因此文员应仔细核对出席人数. 32、假如上司一年之中交往很多,但很难记住每一个人和每一次见面的情况,文员应把有关资料输入电脑,准备交往提醒文献. 33、受到直属上司以外的指派时,假

17、如是文员自己可以安排办理,并且不会影响到直属上司所指示的工作就可以接受,否则要向直属上司请示后再作决定. 34、假如不小心发生日程安排计划反复的情形,就要排定可以动用的空档,自己决定优先顺序. 35、上司自己安排的约会忘了事先告诉您,出现约会冲突,解决方法是让上司先见他自己安排的那一位. 36、文员由于已经打过电话,并给对方留了言,即是已经完毕任务了.”做过某项工作”和”完毕某项工作”是完全相同的. 37、对于误投邮件,文员可先拆开看看,然后在信封上写上”该地址不对”,并把它退回去. 38、假如对方所规定的日期已经被预约,除非有相称的确认,文秘人员切不可独断地拒绝,应当问明上司的意思,由于或许

18、那是件必须取消原定约会的重要事情. 39、拜访长辈或地位较高人士时,可先请人递上您的名片,以作通报. 40、当上司规定文员协助私人事务时,就把它当作是上司运用文员下属同事的关系来协助他解决私人的事务. 41、即使是上司私人的应酬,文秘人员也应当积极、乐意地去协助. 42、假如是沿着人行道走,两个人并行,”尊贵的位置”是在右边,三个人并行,则在中间. 43、文员坐下时,脚尖在膝盖垂直线以内,也可稍向左侧后右侧,膝盖和大脚可分开. 44、女性文员坐下后,臀部在椅子上只坐三分之二,后背离椅面有一个拳头大小距离. 45、当和人擦肩而过,或越过长辈、上司前面,或因事半途离坐时,都要招呼一声. 46、交际

19、应酬要讲求时效,若时机错过再来补救,不仅无法表达诚意,还会破坏彼此关系. 47、宴请的菜谱应符合对方的饮食习惯,但必须有反映中国传统风味的土特产品,如茅台等烈性酒. 48、不要在酒宴上评论或附和别人对某人的议论,也不可评论菜肴的优劣. 49、用叉、匙进食西餐时,可将餐具的整体放人嘴里,或用舌头去舔. 50、宴请的请柬通常要提前一至二周发出,以便客人及早安排,已经口头约定的就不要补发请柬了. 51、无论何种礼服都应考虑宴会的地点、时间、形式.请帖上指定打”黑领结”,便表达穿无尾正式礼服. 52、鸡尾酒会通常要安排好座次,在请柬上注明对着装的规定. 53、口头语言视时间、场合、对象的不同而有所不同

20、,对上司或长者说话,应文雅些；对通常同事或顾客说话,就可通俗. 54、要发问或故意见时,应当等上司说完话之后再发问,可以提出自己的见解.假如上司不加采纳,应说服上司. 55、假如要拒绝别人,最佳是依照自己和对方的人际关系限度,分别使用表达方法,以避免由于拒绝而发生不必要的困扰. 56、合适的话题可以有双方都感爱好的、有共同利益的话题、比较高雅的话题和夸耀自己的话题. 57、凡是单位撤消,原公章应立刻停用,不用告知有关单位. 58、监印员可把印章携带出办公室,去其他地方盖章. 59、文秘人员开出的介绍信的正本和存根必须一致,可以出具空白介绍信. 60、值班人员要认真填写值班接待登记表或值班日记,

21、直接解决不了的问题要报请领导批示或转交有关部门解决. 61、面对突发事件,值班人员有时在领导人未指示前就要采用临时应急措施. 62、办公室人员值班工作的制度有交接班制度、请示报告制度和安全、保密制度,但没有岗位责任制度. 63、列入保密范围的公文,应在产生的同时,由制文机关拟定密级和保密范围,密级和保密期限的变更和解密. 64、注办是指文秘人员在【文献解决单】上或文尾的下角注明公文办理的结果. 65、档案是指使用过的、文献中所指事情已经办理完毕、具有保存价值的文书. 66、即使客观形势发生变化,也不应变更档案的密级、期限. 67、文书部门立好的案卷,必须逐年移交给档案室集中保管,称为”归档”,

22、有归档范围和规定,但没有期限. 68、文秘人员或文书人员依照已经编好的立卷类目,将已经解决完毕的文献,随时按类目上的相应条款归人卷内,即为年终归卷工作. 三、简答题:1、 文员所作的的完整的会议记录应当包含哪些事项?答:1会议名称；2会议记录人的姓名、盖章；3时间；4会议地点；5议题；6主持人、主席；7出席者名单；8会议的通过情形及结论；9相关资料；10下次会议预定日期.2、 办公室人员为了说服对方接受自己的见解应当怎么做,要领有哪些?答:1清楚地知道在所说服的事项中,最想说什么,以逻辑分析自己的意向,并对目的、效果、重要性、关联性等,抓住重点.2说服时,要尽量具体客观,使对方产生了解的动机.

23、3偶而也需要引用某些权威人士、专家的意见,或用图表、资料、经验谈等等.4要具体了解对方的立场和意向,先注意聆听对方所说的话,切勿以自己主观的方法进行谈话.要掌握对方不能了解的地方,努力加以说明；5积极发问,了解对方的想法,对方有关信息的种类和数量,以及背景如何等等；6以诚恳的态度为对方着想而发言,不要使用令对方反感的言词.7让对方打开心扉,使对方对自己的见解产生爱好；8不可伤害对方的自尊心.3、 什么是受意?受意有几种?办公室人员应当如何运用受意方法?答:1受意是文员接受和领略上司意图.2一种是直接受意,另一种是间接受意.3文员要善于领略上司意图,按上司意图办事.但要防止把上司酝酿过程中的意图

24、当作上司的授意,把上司的质疑、设问误认为上司的指示.要做到:备好记录本,记录下批示要点.注意倾听,专心判断指示的用意.必要时可以提问,直到明了意图为止,但不要打断谈话.如有不批准见,可以公开提出,但要言之有理,并要注意方法、态度.接受指示后,要不失时机地贯彻实行.4、 公文的完全格式包含哪几项?请写出这些项目.答:1版头、发文字号、印刷顺序号.2密级、紧急限度.3签发人姓名；4公文标题；5主送机关；6正文、附件；7发文机关、成文日期、机关印章；8注释、阅读范围.9主题词；10抄送单位、印发说明.5、 提高会议效率可以有哪些做法?答:遵循法律法规、合理拟定会议目的、拟定必要的和会者、减少会议数量

25、、缩小会议规模、简化会议程序、缩短会议时间、控制会议经费、分析会议成本.6、 文员运用提醒系统提醒上司的工作,有哪些提醒系统?具体做法是如何的?答:有电子提醒系统和人工提醒系统；电子提醒系统的做法:在电脑中设立日程表、报警系统、一周计划及其他提醒事项,文员应当随着情况的变化不断编排和修改输入的信息.人工提醒系统的做法:设立基本办公日程表、固定活动日期一览表、使用提醒性备忘录、准备约会表、准备特殊提醒卡、准备交往提醒文献.7、 文员依据单位需要向外或向内发文,需要通过一系列程序即为发文过程.请说明这一过程.答:1拟稿；2核稿.指拟稿人员的上级负责人对初稿的审查和核算.3签发.指机关领导人对文稿的

26、最后审定、签字发出.4编号.已经签发的文献,由文秘人员统一编排发文字号.5缮印.对已经签发的文献定稿进行誊清、复印或排版印制.6校对.指将文献的誊写稿、打印稿或清样按定稿核对校正.7用印.指在完毕的文献上加盖机关印章.8登记；9分发.8、 文员受上司指示,向对方规定约会时应注意哪些要点?决定期间、地点时要注意什么?答:要获得上司的许可假如用写信的方法,在等到对方收到信后,再打电话给对方的文秘人员以确认；要对的告知对方赴约者的姓名、职务、目的、时间、地点、方法、所需要的时间等.约定好以后, 一定要向上司报告,并填写在日程安排计划表上.还应准备约会所需要的文献资料.星期一早上、周末、即将下班之前、

27、午餐前后不要安排约会；公司有重大活动的那一天不宜安排约会；地点选择对方比较方便的地方,还应考虑约会的礼仪规格、是否需要保密、是否需要就餐等因素.9、 文员进言是指什么?进言具有什么作用?方法和规定是什么?答:1进言是指文员积极对上司提出意见、建议、批评或规劝；2参谋作用；3补缺作用；4增进关系作用；5适事.紧急的事,重要的事,上司需要知道的事；6适时.考虑时机；7适地.看场合；8适度.要注意掌握分寸.10、 什么是文书的立卷特点?通常可以按照哪几种特点立卷?答:1文秘或档案人员把文书按照某些共同特点组合成案卷,称为”立卷特点”；2按问题特点立卷;3按作者特点立卷；4按文种特点立卷；5准时间特点

28、立卷；6按地区特点立卷；7按通讯者特点立卷；8在运用六个特点立卷时,需要运用两个或两个以上的特点组合每一个案卷.11、 来信受访的范围包含哪些?受理和解决的程序和基本规定是什么?答:1受理的范围是:国家机关、主管部门或新闻单位转来的信件；职工、群众直接给机关、单位领导的信件.2及时拆封.拆封时,不要损坏邮票、邮戳和其他书写内容的地方.对急信、要信、或有过激言语的来信,要解决及时,报告上司,还要以有效方法通告有关单位紧急解决.拆开后在装订时,信纸在前、信封在后.要一并装订.3认真阅读.把握信中的重要内容,也可用颜色笔为领导标明信中的重点,或在信纸的空白处注明”参阅某卷宗”或”可和前信印证”等.提

29、供领导复信所需的资料.4逐项登记.用钢笔将写信人的姓名、职业、单位或住址、写信时间、收发日期、重要内容、规定、收信单位以及承办后的情况、结果和立卷存档号等具体记载,便于记录、查找和催办.5认真解决.解决信件应当按照”分级负责、归口解决”的原则,进行转办、交办或自办.6及时复信.复信是取信于职工群众的有效措施,增长职工群众对组织的信任.课诵信可采用收信人复信,或承办人复信两种方法进行.12、 文员所作的口头报告的基本方法是如何的,有什么规定?答:1不要失去报告的适当时机.报告时机原则上最佳是在完毕被指示工作时,但有时也要在尚未完毕之时作期中报告.有时因上司太忙,不妨预先约好时间.2不要弄错报告对

30、象及顺序.要直接向指示工作的人上司报告；3报告的顺序基本上是先说结论,接着依照必要说明理由及通过,如:”结果是这样,理由有三个,一是.”.4一定要简短、扼要、流畅；5如报告过于复杂,应事先以5W2H的原则检查是否漏掉；6假如觉得仅仅以口头报告对方,对方不易明了,或报告项目很多时,可以制作”报告备忘录”提出来.13、 单位印章重要有哪些?印章的刻制和使用有哪些规定?答:单位印章重要有1单位印章、套印章；2钢印、领导人署名章、其他印章；3刻制公章有两种情况:一是由上级主管机关刻制颂发；4另一种是由法人代表申请,经主管部门批准,公安部门登记后由专门刻制厂刻制；5公章通常由指定的文秘人员统一使用,其他

31、印章也应专人专用；6加盖公章,是哪一级的公章,须经哪一级的负责人批准,并审核署名；7将盖用文献名称、编号、日期、签发人、领用人、盖章人等项具体登记.8加盖印章必须做到用力均匀,使印章端正、完整不歪斜、更不能颠倒.9凡以单位名义发出的公文、信函等都必须加盖单位章方能有效.14、 按照2023年【国务院行政机关公文解决办法】的规定,国务院规定的行政公文共有几类几种.答:1命令；2决定；3公告；通告；4告知；通报；5议案；6报告；7请示；8批复；意见；9函；10会议纪要.15、提高会议效率可以有哪些做法?答:遵循法律法规；合理拟定会议目的；拟定必要的和会者；减少会议数量；缩小会议规模；简化会议程序；

32、缩短会议时间；控制会议经费；分析会议成本.16、文员所作的完整的会议记录应当包含哪些事项?答案:1会议名称； 2会议记录人的姓名、盖章；3时间开始时间、结束时间； 4会议地点；5议题； 6主持人、主席； 7出席者名单；8会议的通过情形及结论； 9相关的资料； 10下次会议预定日期.17、按照2023院行政机关公文解决办法】的规定,国务院规定的行政公文共有几类几种?答案: 1命令令； 2决定； 3公告；通告；4告知；通报； 5议案； 6报告； 7请示； 8批复；意见； 9函； 10会议纪要.18、安徽某公司欲和上海某公司合作,上海以品牌、技术入股,运用安徽比较便宜的原材料和人工,共同生产国内紧缺

33、的产品.上海代表团一行10人将于8月下旬来访,商议合作的具体事宜,办公室主任请小李作好准备.假如您是小李,您如何设计这个接待方案?(P121)参考答案:1接受任务 2了解来宾 3制订计划 4预订宿食5迎接来宾 6商议日程 7安排会议 8陪同参观 9送别客人 10接待小结四、设计题:1、小李是刚到公司的文员,公司办公室内有各种文献柜、储物架、书报架,办公室主任给她配置了带锁的办公桌、电脑、电话机,还给了她新的文献架、文具用品盒、各种笔、胶水、剪刀、参考书、需要翻译的资料、公司印章、印盒、墨水、复印纸(2刀),规定小李整理好办公桌,把东西分门别类放置在适当的位置.小李应当怎么做?(P13)答:电话

34、放在办公桌左边,便于左手摘机,右手做记录；电脑放在右边；新文献夹放需要翻译的资料,在文献夹上贴上相应的标记条；各种笔、胶水、剪刀、印盒等文具分门别类放在文具用品盒内；参考书应当放在桌子上面或伸手可以拿得到的抽屉里；公司印章放入办公桌带锁的抽屉内；墨水放置在储物架底层,复印纸放在下面几层.2、安徽某公司欲和上海某公司合作,上海以品牌、技术入股,运用安徽比较便宜的原材料和人工,共同生产国内紧缺的产品.上海代表团一行10人将于8月下旬来访,商议合作的具体事宜,办公室主任请小李作好准备.假如您是小李,您如何设计这个接待方案?(P121)答:1接受任务；2了解来宾；3制订计划；4预订食宿；5迎接来宾；6

35、商议日程；7安排会议；8陪同参与；9送别客人；10接待小结.3、康桥宾馆位于本市南京西路45号,是个中型宾馆,有会议室、餐饮、停车场等,某公司准备在11月15日上午9:00到12:00召开全厂中层干部大会,讨论次年产品发展和销售计划,地点就在康桥宾馆的12楼会议室.这次会议由总经理办公室负责安排.办公室主任让小付拟一个会议告知.他应当考虑哪些问题?(P123)答:他应考虑L1)会议名称;(2)出席会议者的姓名或组织、部门的名称；3日期、时间；开始到结束的预定期刻4地点；具体在几楼几号会议室5议题；或议事日程6主办者的联络处、电话号码等.7开会所在地,建筑物名称、几楼、电话号码必要时可附上地图.

36、8注意事项、是否备有餐点、有否停车场,或当天应备的资料等4、文秘人员如何主持会议?应注意哪些细节?(P145)答:文秘人员假如在会议上要发言,应先把要讲的内容作一个总结结构的构思,简略记下发言的要点.会议上注意自己的表情和说话的语调,并控制发言的时间.对发言内容加以引导,提醒时间有限.在会议上可分派工作任务,认真倾听其别人意见,不要当众批评某个人.最后作总结,统一结识.规定和会者笔记,自己做好笔记并把每次会议纪要的打印件放进文献夹.以作查证.5、麦格公司为了解新产品的科技含量和市场竞争力,以制定合适的价格打入市场,决定召开专家座谈会,对新产品进行评估,办公室人员应当如何准备和开好这次座谈会?(

37、P150)答:1座谈会邀请对象必须是新产品所在领域的专家和学者,能独立思考、有主见又敢于发表意见者；2座谈会以小型为主,人数以七、八人为宜；3座谈会上,文秘人员应和主持人密切配合；4主持人负责引导、组织、可不做记录；5具体的记录应由文秘人员在不引人注目的座位上去做；6座谈会的时间不必严格规定,可长可短；7会场应准备些饮料、茶点,边吃边谈.可使气氛轻松.6、某个下雨天,在利达公司内召开的新产品推介会结束了.公司的大型会议室有很各种会议用品,室外有接待处,公司还租了汽车来接送来宾,为圆满结束这次会议,办公室人员在会后应当做些什么工作?(P134)答:1要替搭车回去的人安排车子；2在接待处暂时代为保

38、管的衣物,不要遗失或被人错领、冒领；3有留言时,牢记务必传达；4检查会场有无物品漏掉；5要为参与会议的人员送行；6文秘人员拜别前,要检查烟灰缸、字纸篓有无易燃的东西,如有,则必须加以熄灭.7桌、椅早先若有移动,必须还原；洗涤烟灰缸、茶具等,并收拾妥当,倒去垃圾；8携带进会场的资料和会议用品要记得带回；9关紧门窗并上锁；10告知会场的管理单位,会议已经结束.7、科达公司召开中层干部扩大会议,参与人员为总经理、副总经理 各职能部门的正副经理、办公室正副主任和职工代表等,共46人,会议文秘人员和其他服务人员4人,会议时间为5小时.参与会议人员月平均工资为2400元,其他收入600元,假设一个月工作3

39、0天、一天工作8小时.会议后勤费用开支有:文献材料费200元,饮料费100元,因会议紧张安排午餐,餐费每人10元.请计算会议的成本.(P161)答:1会议成本23G+STn+后勤开支6GST、n后勤开；2G参与会议人员的每小时人均工资数；每个人每小时平均工资为10元,2400308；3S参与会议人员每小时人均其他收入数；其他收入为2、5元.600308；4T参与会议人员人均到会时间为5小时；5N参与会议人数为50人46+4；6后勤开支等于支票开支、钞票开支和实物开支的总和为800200+100+1050；7会议成本610+2、5550+80018750+80019550元8、文秘人员在单独或随

40、同上司旅行结束后,要做好哪些工作?(P196)答:1整理好旅行过程中所有的单据、凭证,送上司审阅、签字后向财务部门报销,或结算预支的出差费用.2回到公司上班后,应将出差过程以及有关事务写出工作报告.假如是上司同行的,可依据上司的原始记录整理出报告,送上司过目或批准,然后存档备案.3尽快恢复正常工作和生活状态,继续做旅行前未完毕的工作.4把在出差时结识的有关人士、单位等情况做好记录,以便将来有用.5对在旅行过程中给予帮助和照顾的有关部门和人员,分别去函或去电表达感谢.9、文员应当为上司的商务旅行作许多准备工作,在准备国内国际旅行时要考虑哪些项目?(P186)履行哪些职责?(P1182)答:1准备

41、旅行计划和旅馆信息.旅行计划表要说明出发和到达地点、是乘飞机还是汽车、火车或轮船,出发和到达的日期及时间、座位情况、旅馆情况.2制定约会计划.约会计划表包含:城市名和省州名假如是国外旅行,写明城市和国家名,日期和时间,和上司约会者的姓名、公司和地址,电话号码.3为商务洽谈收集资料.4决定旅行用品.把上司作商务旅行时需要带的用品列出清单.5考虑行李问题.通过航空公司出版的旅行计划手册或旅行社代办人信息.为每件行李准备辨认标签.6安排差旅费.7建立旅行旅馆信息资料库.随时和旅行社联系,建立最新信息充实自己的资料库.8办理旅行保险,如意外伤害保险等.10、某公司成立三周年,准备举行大型宴会,办公室人

42、员应当如何做好准备,要做哪些工作?(P126)答:1 客人的选择.拟定名单, 再请上司核定.2拟定期间.假如是涉外宴请,宴请时间应当按照国际惯例,征询客人的意见,要避免选择对方的重大节假日.3会场的选择.要考虑宴会的性质,客人的数目,以及预算费用等,考虑宴会的形式和气氛、交通是否方便、场地大小是否合适、菜式、有无停车场.4拟订菜单.应符合对方的饮食习惯,从来宾的身份、宴请层次、目的等方面去考虑,至少要提供2份菜单,供上司挑选.5寄发请柬.宴请需要发请柬,请柬上应写明邀请人姓名,被邀请人姓名、宴请的目的、方法、时间、地点,以及着装规定,规定回函及其他说明等.请柬通常要提前一至二周发出；6席次的排

43、列.以社会地位和年龄作优先考虑来安排,在请柬上应注明席次号.席次的排列原则 是:男女主人公地坐桌椅的两端,男女来宾间隔而坐；夫妇分开坐；男主宾坐女主人的右边,女主宾坐在男主人的右边.主人方面的陪客,应插在客人中间坐,以便同客人接触交谈.11、文秘人员经常要代替上司选择礼品,向别人赠送礼品,在解决这些事情应考虑什么,如何做?(P223)答:在赠礼前必须搞清赠礼目的,如是为周年庆典、生日、结婚、荣升、乔迁,或是圣诞节、中秋节等；2还要清楚赠礼对象身份、爱好、文化背景、性格习惯等；3在日历上应当清楚地标明节日活动安排以引起上司的注意.时间如何取决于本地的购物环境.4还应熟知以下规则:除非上司有特殊的规定,不必送太昂贵的礼物,只要专心为对方选择适当的礼物即可.5要看对方的实际情况选择礼品,做到恰如其分,适合对方.6赠送的礼物应去掉包装上的标价,并应请商店用精美包装纸重新包装一下.7假如不是亲自送礼,应当在礼物的外包装上写上赠送者的姓名或附上名片、贺卡.8文秘人员应准备一张节日名单,上司可以在上面作一些增减,表达是