2022企业安全工作计划 15篇_1.docx

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1、2022企业安全工作计划 15篇企业平安工作安排 1一、目标与指导思想平安健康贯穿于企业生产的全过程，职业平安健康状况与企业的平安管理休戚相关。为了营造一个平安、祥和的工作、学习环境，依据ISO18000管理体系，依据本公司现况，我们针对公司消防平安，平安生产以及职业健康做了进一步的安排与实施方案。坚持以人为本，科学、客观地相识人本管理在职业平安健康管理中的重要作用，把对人的管理引入平安管理之中，发挥人的主观能动性和丰富的阅历，唯有如此才能真正系统全面地做好职业平安健康管理工作。通过塑造企业的平安文化，提高管理者和被管理者的平安文化素养，建立职工良好的自我爱护意识，是不断推动平安文明生产，爱护

2、职工职业平安健康的重要环节。二、措施与实施第一部分：消防平安充分相识消防工作的重要性和必要性，仔细实行各项消防工作的相关文件精神，把消防平安纳入公司工作的重要议事日程，实行必要措施，保障消防工作落到实处。1、建立健全新员工三级消防平安教化制度与教化档案管理1.1保证新入社员工接受消防平安教化共计不少于12小时，包括(单位、班组及生产岗位)1.2建立员工教化档案，整理成册，便利查询，保存期限一年1.3使员工驾驭消防设施的分布、运用及紧急状况下的自救疏散与自救措施2.建立健全消防组织，明确消防工作责任2.1组建义务抢险(消防)队，委任队长及管理负责人，明确分工。2.2各部门设立兼职平安员，负责日常

3、平安工作的管理与监督。2.3针对每个义务抢险(消防)队员特点，进行不同业务的训练和教化，使其驾驭不同的救助技巧，增加抢险(消防)工作的机动性和有机协作性，高时效的完成工作任务。2.4不断总结阅历，提高防火灭火自救实力。3.制定年度消防平安工作安排。3.1落实逐级消防平安责任制和岗位消防平安责任制，落实巡查检查制度专职消防设施检查员每月点检一次消防设施，确认其运用与保养状况，并记录。部门间平安员日日对该部门的消防设施进行点检，保持设施整齐、卫生、完好。3.2每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药3.3每年上半年组织一次消防疏散演习。每年下半年组织一次消防救援及自救演习。3.4公司平安管

4、理机构组织各部门平安员及管理人员每个月进行一次消防平安检查，及时消退火灾隐患。部门间火灾隐患整改率达到100%。其次部分：平安生产公司的平安生产工作即生产经营活动中的人身平安和财产平安，必需贯彻“平安第一，预防为主”的方针。加强公司生产工作的劳动爱护、改善劳动条件，爱护劳动者在生产过程中的平安和健康，促进公司事业的发展。1.提高员工岗位操作实力，增加自我爱护意识1.1加强员工生产岗位技能教化，(主要针对对象包括新入社员工、调换岗位员工)1.2增加员工防护用品合理运用与保管教化1.3增加全体员工电气设备类危急源识别与防护常识性教化2、增设员工3定5S教化培训2.1现场实际管理规格化，制度化，使得

5、操作有章可循2.2使员工养成良好的素养，持续改善生产环境，提高生产效率3.增加厂区值班、巡逻制度，爱护财产平安3.1仔细支配好值班，门卫要尽心尽责，每天检查车间门窗。加强对门卫的管理，外来人员进入公司要严格限制，做好登记。杜绝无关人员进入公司3.2珍贵物品要妥当保管，专人负责第三部分：职业健康职业健康是探讨并预防因工作导致的疾病，防止原有疾病的恶化。主要表现为工作中因环境及接触有害因素引起人体生理机能的改变。1.明确公司全体员工的环境和职业健康的平安职责，促进环境与平安管理的顺当进行。1各部门领导与平安员各司其职，仔细分析影响其工作的环境因素，并进行评价，作出重大因素的管理方案。2针对管理方案

6、，进行实效的管理与监督检查。2.依据工作性质和劳动条例，为职工配备或发放个人防护用品。1对于接触有尘、毒危害的工作岗位，为员工必需配备防护口罩、手套、工作服等。2对于解除特种操作设备的员工配备防护眼镜、口罩以及防砸鞋等3线体操作员工必需佩戴防静电设备，着装规范。3.努力做好防尘、防毒、防暑降温工作和防噪音工程，进行常常性的卫生监测，对超过国家卫生标准的有毒有害作业点，应进行技术改造或实行卫生防护措施，不断改善劳动条件，按规定发放保健食品补贴，提高有毒有害作业人员的健康水平。综合管理部根据工位的性质不同，发放岗位津贴4.对从事有毒有害作业人员，要实行每年一次定期职业体检制度。对确诊为职业病的患者

7、，应马上上报公司人事部，由人事部或公司平安生产管理机构视状况调整工作岗位，并刚好作出治疗或疗养的确定。三.检查与整改1.坚持定期或不定期的平安生产检查制度。公司平安生产管理机构组织全公司的检查生产班组应实行班前班后检查制度;特别工种和设备的操作者应进行每天检查。2.发觉担心全隐患，必需刚好整改，如本单位不能进行整改的要马上报告平安管理机构统一支配整改3.对于限期未整改的单位，要统一上报，依据整改性质作出相应的惩罚4.凡平安生产整改所需费用，应经平安管理机构审批后，在劳保技措经费项目列支。四、化工品重点管理1.严格按标准要求购进化工品，并做好台账。2.危急品要有专人负责，指定区域存放。3.废弃的

8、化工品不准排放和丢弃，要每年一次交给环保指定部门回收。企业平安工作安排 2一、指导思想为全面实行国务院关于进一步加强企业平安生产工作的通知和省政府关于进一步加强企业平安生产工作的看法精神，扎实开展企业达标、专业达标、岗位达标等活动，不断加强平安管理，提升管理水平，特制定本公司20xx年度平安工作安排。二、限制目标1、火灾事故为零；2、压力容器爆炸事故为零；3、人员重伤、死亡事故为零；4、职业病发生率为零；5、事故隐患整改98%。6、平安教化参与合格率100%；7、特种设备作业人员持证上岗率100%；8、特种设备登记注册率100%；9、主机设备完好率98%；10、现场职业危害因素检测达标率100

9、%；三、实行措施20xx年度经过公司全体员工地努力，达到“无重大人身伤亡、无重大财产损失、无重大事故隐患”的“三无”目标，在新的年度中我们将接着贯彻“平安第一、预防为主、综合治理”的平安生产方针，争取取得更好地成果。1、建立、建全的平安生产责任制。坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确企业主要负责人、分管负责人、各职能部门、各级管理人员、工程技术人员和岗位操作人员的平安生产职责，做到全员每个岗位都有明确的平安生产职责并与相应的职务、岗位匹配。全员签订平安目标责任书，督促各管理部门制定平安年度工作安排，为实现平安目标而不断努力。公司主要负责人要为平安生产正常运行供应人力、财力、物力、技术等资源保障。

10、平安投入要满意平安生产的须要。要严格执行平安生产费用提取运用管理制度，明确负责人，按时、足额提取和规范运用平安生产费用。2、建立和不断完善平安生产规章制度和操作规程。公司要主动识别和获得与本企业有关的平安生产法律法规、标准和规范性文件，结合本企业平安生产特点，将法律法规的有关规定和标准的有关要求转化为企业平安生产规章制度或平安操作规程的详细内容，规范全体员工的行为。要依据国家有关标准和规范，针对设备设施特点和原、协助材料、产品的特性，依据风险评价结果，刚好完善操作规程，规范从业人员的操作行为，防范生产平安事故的发生。3、刚好排查治理事故隐患。建立健全事故隐患排查治理和监限制度，逐级建立并落实从

11、主要负责人到全体员工的隐患排查治理和监控机制。要将隐患排查治理纳入日常平安管理，形成全面覆盖、全员参加的隐患排查治理工作机制，使隐患排查治理工作制度化、常态化，做到隐患整改的措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。按平安检查制度规定结合平安生产标准化制订的平安检查表内容进行检查，检查出来的隐患马上下发隐患整改通知书，定人、定日期、定资金、定方案进行隐患整改，坚决将事故隐患歼灭在萌芽状态。（1）综合性平安检查由公司各级部门负责人组织（公司每季度至少一次由主要负责人组织公司级综合检查、车间主任至少每月一次组织车间综合检查）。（2）按规定开展专业性、季节性、节假日和日常平安检查。4、组织开展平安教化

12、培训工作。公司负责人、分管平安负责人、平安管理人员参与市安监局组织的平安生产任职资格的培训和考核。在厂内开展日常平安培训教化，对平安生产规章制度、操作规程、平安生产法律法规、危急性较大设备、危急性岗位的应知、应会学问、平安生产事故案例，应急救援抢险，组织通讯、转移等各方面进行学习培训，并进行实战演练。按规定开展新员工三级平安教化培训，确保新员工三级平安培训学时不小于24学时。特种作业人员须参与由具有特种作业人员培训资质的机构举办的培训，驾驭与其所从事的特种作业相应的平安技术理论学问和实际操作技能，经相关部门考核合格，取得特种作业操作证后，持证上岗。5、确保设备设施完整性。企业要制定特种设备、平

13、安设施、电气设备等日常维护保养管理制度，确保运行牢靠；防雷防静电设施、平安阀、压力容器、仪器仪表等均应根据有关法规和标准进行定期检测检验。要加强公用工程系统管理，保证公用工程平安、稳定运行。供电、供热、供水、供气及污水处理等设施必需符合国家标准，要制定并落实公用工程系统修理安排，定期对公用工程设施进行维护、检查。运用外部公用工程的企业应与公用工程的供应单位建立规范的联系制度，明确检修维护、信息传递、应急处置等方面的程序和责任。6、切实加强职业健康管理。完善职业健康管理制度，加强从业人员职业健康培训和健康监护、个体防护用品配备及运用管理，保障职业危害防治经费投入，完善职业危害防护设施，做好职业危

14、害因素的检测、评价与治理，进行职业危害申报，按规定在可能发生急性职业损伤的场所设置报警、冲洗等设施，建立从业人员上岗前、岗中和离岗时的职业健康档案，切实爱护劳动者的职业健康。每年组织接触职业危害因素作业人员职业健康检查，作业现场邀请疾控中心开展职业危害因素检测。7、加强作业过程管理，确保现场作业平安。依据生产操作、工程建设、检修理、维护保养等作业的特点，全面开展作业前风险分析。要依据风险分析的结果实行相应的预防和限制措施，消退或降低作业风险。严格作业许可管理。企业要建立作业许可制度，对危急区域动火作业、进入受限空间作业、作业、临时用电作业、高处作业、大型吊装作业、高温作业等危急性作业实施许可管

15、理。企业平安工作安排 3为进一步实行“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针，强化平安生产目标管理和本质平安管理;并结合公司平安生产实际，特制定20xx年下半年平安生产工作安排，将平安生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全平安管理体制和本质平安管理体系中，深化实行各项平安生产规章制度及平安职责，使平安工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，为实现公司平安生产目标管理而努力奋斗!一、下半年平安生产方针和目标平安生产方针：平安第一，预防为主，综合治理，全员参加，持续改进。平安生产目标：1.生产平安死亡和14级工伤事故为零事故。2.生产设备在运行、

16、运用过程中非正常损坏、损失事故为零事故。3.环保责任零事故。4.隐患整改率为100%。二、提升平安管理水平，完善平安管理基础依据某某办04号、06号文件精神和公司20xx年平安生产目标管理责任为指导，以公司平安管理制度为标准，以平安工作总方针“平安第一，预防为主，综合治理。”为原则，以系统(部门)和班组平安管理为基础，以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点，以订正岗位违章指挥，违章操作和员工劳动爱护穿戴为突破口，落实各项规章制度和平安责任，开创平安工作新局面，实现公司平安生产根本好转。三、坚固树立“平安第一生命至上”的平安思想意识各单位部门要高度重视平安生产工作，把平安生产工作作为重要的工作来

17、抓，仔细贯彻“平安第一，预防为主”的方针，进一步增加平安生产意识，出实招、使真劲，把“平安第一”的方针真正落到实处，通过进一步完善平安生产责任制，首先解决领导、管理人员的平安意识问题，真正把平安生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上;只有从思想上重视平安，责随意识才能到位，才能真正做到平安工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深化落实平安责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必需管平安”的原则，确保公司平安生产。四、深化开展好平安生产专项整治工作依据公司上半年来的平安生产现状，确定出下半年平安生产工作的重点单位、重点部位，完善各类事故处理

18、应急预案，加大危急源的监控和管理力度。要严格根据平安生产法、等法律法规规定强化专项整治。1.仔细开展公司级月度平安检查和专项平安检查，部门、班组每月进行一次平安检查，班组坚持班中的平安检查，并要求部门、班组领导及管理人员加强日常平安检查。2.加强对危急场所的管理工作，等重要部位的平安防范，做好专项整治工作。3.加强对岗位现场的平安管理，刚好查处违章指挥，违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作正常运行。4.对查出的事故隐患，要根据“三定四不推”原则，刚好组织整改，暂不能整改的，要做好平安防范措施。五、接着做好员工平安教化培训和宣扬工作提高全员平安综合素养通过宣扬、教化、创建

19、群体氛围等手段，不断提高职工的平安修养，改进其平安意识和行为，营造平安生产的良好环境氛围，实现从“要我平安”到“我要平安、我会平安”的转变，提高工作主动性，弥补平安生产被动管理的不足。全员平安综合素养是影响平安生产管理水平的核心因素，我们要实行多种方式相结合的全面平安教化培训和宣扬工作，促进全员整体素养的提高，提升企业平安管理水平。1.平安培训，首先是平安意识培训，其次才是平安技能培训，而培育员工与管理层的合作看法，又被放在平安意识教化之前，也就是靠培育员工的合作看法来渐渐培育其平安意识。2.督促部门、班组开好平安会;适时供应平安信息和平安指导工作。使员工的平安意识不断提高和加强，做好人的本质

20、平安管理工作。3.接着办好平安生产宣扬栏和平安生产图片展览等多种形式的平安宣扬教化工作。4.加强对员工的平安生产教化，提高员工的平安生产学问和操作技能，定期或不定期组织员工学习有关平安生产法规、法律及平安生产学问，做好新员工上岗及调换工种人员的三级平安教化，提高员工平安生产意识和自我爱护实力，防止事故的发生;对特种作业人员进行专业教化和定期考试，做到100%持证上岗。5.仔细组织学习和贯彻执行主管部门和集团下发的关于平安生产的文件精神，不断规范和强化平安生产宣扬工作。6.深化开展好“平安月”和平安生产竞赛活动。充分利用好6月份的全国平安生产月活动，通过粘贴平安生产标语、平安专题板报、发放平安宣

21、扬小册子、树立典型等开展形式多样的平安生产教化工作，加大宣扬力度，达到以月促年的目的。提高员工遵纪遵守法律的自觉性，增加平安意识和自我爱护意识;引导分厂、部门和班组建立平安文化理念，强化管理，落实责任;将平安生产与保公司稳定、和谐、发展紧密结合起来，做到平安生产警钟长鸣。六、建立健全基层平安管理制度，全面开展平安绩效考核管理工作强化基层平安管理和平安绩效考核细微环节化管理，消退平安漏洞。我们要细化平安绩效考核项目和考核标准，强化平安激励机制，加大对重要关键岗位的平安绩效与收入挂钩力度，将平安工作重心下移，关口前移，要求把平安责任落实到每一位领导、每一个部门、每一个班组、每一位员工，真正做到平安

22、工作全方位、全过程、全员参加，全方面覆盖，实行平安评优评先。1.签订平安生产责任书。依据国务院某某号文件精神和公司20xx年平安目标管理工作要求，要做到“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”，把平安生产责任切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实行“员工个人与班组、班组与车间(部门)、车间(部门)与主管领导、主管领导与总经理”实行平安生产目标管理一级保一级的层层签订平安生产责任书，做到在平安工作中各尽其职，各负其责。2.建立完善各级平安生产绩效考核体系。目前公司考核各部门、车间一级的绩效考核体系已经建立;各部门和车间考核班组，班组考核员工个人的绩效考核体系尚未建立。为此，要求各单位在某某前全部完成

23、“部门(车间)和班组”两级绩效考核方案，并报公司平安部审查备案。3.各单位要依据国家平安法律法规和公司平安生产规章制度要求，并结合本单位平安生产工作实际;围绕本质平安管理体系、平安绩效考核管理和平安生产目标管理为核心，建立健全符合本单位平安生产要求的“部门(车间)和班组”两级平安生产管理制度及操作规程。公司平安部20xx年下半年平安生产工作将接着本着“平安第一，预防为主，综合治理。”的方针，根据“谁主管、谁负责”的原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局动身，保持深化生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的平安生产工作部署，限制指标，主动行动，把平安生产工作抓紧、抓实、抓好，为

24、公司经济发展做大做强做出新的贡献。企业平安工作安排 4一、指导思想坚固树立平安发展理念，坚持平安第一、预防为主、综合治理的方针，仔细贯彻执行平安生产法律法规，着力解决平安生产基础薄弱、监管体制机制不够完善、企业主体责任落实不力等突出问题，切实增加平安防范治理实力，努力构建平安生产工作新格局。二、总体目标坚决杜绝较大及以上平安事故发生，一般性事故起数与死亡人数双下降，切实维护好人民群众生命财产平安，实现平安生产状况明显好转。生产平安事故得到有效限制。平安形势稳定可控，全县没有较大及以上事故，一般性平安事故和死亡人数大幅下降。企业平安生产水平全面提升。平安生产长效机制逐步健全，隐患排查治理、风险管

25、控和应急处置实力大幅提高，规模以上企业平安生产标准化达标率100%。平安监管保障实力显著增加。监管执法机制体制改革全面完成;创新平安监管考核工作激励机制;全面落实重大隐患“一单四制”工作制度;全面推行平安生产“网格化”管理;完善“打非治违”常态机制。平安基础保障得到有效改善。完善平安生产监控平台建设，逐步实现平安生产与职业健康“一张网”，煤矿、危急化学品重大危急源线上实时监控;煤矿重大隐患综合治理落实到位，烟花爆竹全面实现分类分级管理。三、重点工作20xx年其次季度，平安生产工作重点主要是推动“六大工程”：(一)强化安监干部队伍建设，推动“实力素养提升”工程。强化安监队伍教化管理，切实制定执行

26、安监队伍政策法规学问和业务学问培训安排，仔细落实党风廉政建设党组主体责任和纪检监督责任，规范行政审批，规范行政行为，着重规范行政执法行为，建设一支思想政治素养过硬、专业技能过硬、依法行政、敢于担当、主动作为、能干事的高素养安监队伍。(二)强化平安生产目标考核，推动“平安责任落实”工程。推行平安监管工作考核管理方法，通过检(巡)查倒逼(促)监管责任落实，以此来推动企业主体责任的落实，对因工作不到位、工作不落实导致发生生产平安事故的，实行“一案双查”，既查生产经营单位责任，也查监管失职渎职责任;对发生平安事故的企业，执行上限惩罚，涉嫌犯罪的依法移送司法机关处理。(三)强化平安隐患排查治理，推动“隐

27、患整治销号”工程。实行企业分级分类管理，制定事故隐患排查标准，严格平安隐患台账管理和动态监管，严格平安隐患分级挂牌督办，健全考核机制，强化技术支撑，推动平安隐患排查治理全过程闭环管理和差异化监管，全面落实平安隐患排查整治销号工作要求，形成平安隐患会查会改、真查真改、重预防抓治本的排查治理销号工作长效机制。(四)强化平安生产专项检查，推动“平安综合治理”工程。根据平安生产工作统一部署，针对重点行业领域、重点时段，制定平安生产专项检查工作方案，明确专项检查工作目标、时间要求、责任单位、工作要求，扎实开展平安生产专项整治工作，做到整体联动、综合治理，有效排查整治消退平安隐患。(五)强化企业平安标准建

28、设，推动“企业本质平安”工程。加快企业平安标准化创建工作指导和督促检查，加强对企业平安生产执法检查，倒逼企业重视平安标准化创建工作，提升创建工作水平，保证创建工作质量。确保其次季度全县规模以上企业平安标准化三级创建达标。(六)强化平安生产应急管理，推动“最终一道防线”工程。加强对监管部门、镇(街道、工业园)、生产经营单位平安生产应急预案编制状况、应急演练开展状况的督促检查和指导，提高应急预案的科学性和针对性;强化平安生产应急处置工作。确保平安生产应急预案编制科学、针对性强，应急演练不少于一次，平安生产事故应急处置刚好有效。企业平安工作安排 5第一章 总则一、为了加强平安生产管理工作，仔细贯彻党

29、和国家“平安第一，预防为主”的平安生产方针，搞好平安生产，实现“四个为零”（工亡事故为零，重伤事故为零，重大火灾爆炸事故为零，重大设备事故为零），促进生产持续发展，依据“管生产必需管平安”的原则，特制定本制度。二、本厂各级干部和员工以及来厂从事各种作业的外来单位或人员，都要遵守本制度，各部门、作业区应依据本制度的要求制定适应本单位的平安生产责任制细则，并仔细贯彻执行。三、各级干部、工程技术人员以及每个员工都应仔细学习、贯彻党和国家的平安生产方针、政策、法令、规程和厂内的各项平安管理制度，任何人不得以任何借口违反或不执行。四、建立以厂长全面负责、党政工团齐抓共管的平安工作领导体制，实行全员平安自

30、主管理。各单位负责人对本单位的平安工作负第一责任，各部门的专业技术人员对所负责的专业及分管的作业负有平安管理责任。其次章 各级干部的平安职责第一节 总经理的平安职责一、仔细贯彻国家平安生产政策、法令和集团公司有关平安工作的指示，完成集团公司布置的各项工作任务。二、在安排、布置、检查、总结、评比生产任务时，须同时安排、布置、检查、总结、评比平安工作，在审批生产建设安排的同时，审批平安技术措施安排，刚好解决重大事故隐患和改善劳动条件，遇有特殊紧急状况，危及人身平安时，要实行坚决措施，避开发生伤亡和其他事故。三、厂长每月不少于两次分析探讨本单位的平安生产状况，制定平安工作安排，实行目标管理，对重大问

31、题做出相应决策或制定切实可行的措施，督促有关单位和人员仔细实行。四、常常对本单位的干部和职工进行劳动爱护、平安生产方针的教化，不断提高他们对平安工作重要性的相识，提高平安管理水平。五、按规定配备平安监督检查专职人员，健全平安管理网络，定期听取平安员的工作汇报，做出正确对策并检查督促，支持平安员的工作。六、依据“四不放过”的原则，厂长参加重大事故的调查分析，对事故责任者追究责任，肃穆处理，并对事故报告的正确性、刚好性负责。其次节 党委书记的平安职责一、加强对职工的思想政治工作，广泛宣扬党的平安生产方针政策，保证监督平安生产方针政策的贯彻执行。二、主动支持行政领导在重大的或带全局性的平安工作问题上

32、的决策，并保证决策的贯彻实施。三、负责对党员进行平安教化，主动开展“党员身边无事故”活动，执行“平安第一”的方针，把平安生产中的思想政治工作列为评比优秀党员、先进党支部的条件之广。四、依据干部管理权限和事故情节、责任大小，对事故责任者提出处理看法。五、督促所属各部门，结合各自的业务工作，实行各种有效措施，努力实现平安生产。六、支持和指导团组织主动开展“青年岗”活动。第三节 生产副总经理的平安职责一、全面贯彻“管生产必需管平安”原则，仔细执行“五同时”，在安排、布置、检查、总结、评比生产任务时，须同时安排、布置、检查、总结、评比平安工作，每天调度会支配生产任务时，必需充分考虑各方面的条件，详细布

33、置保证平安生产的措施，避开在生产的各个环节发生工作事故和其他事故。二、常常布置、检查、督促平安员的工作。定期分析厂平安生产动态，定期组织平安生产大检查，对发觉的事故隐患刚好处理，由专人负责限期解决。对一时难以解决的重大事故隐患，组织制定应急防护措施，并监督实行。三、在组织指挥生产时，对各方面提出的平安问题要仔细对待，妥当解决，不违章指挥。在组织处理生产事故时，要严格遵守平安规程，如急需解除事故复原正常生产时，某些环节或作业需实行特别措施方能作业时，必需指定专人现场指挥，并落实牢靠防范措施后方可进行。四、参与平安例会，教化各部门作业长，坚固树立“平安第一，预防为主”的思想，把平安工作放在指挥组织

34、生产工作的首位，不违章指挥，并制止违章行为。五、参与对重大事故的组织调查，制定防范措施，审查事故报告的正确性、刚好性，并依据事故状况，追究责任，按章处理责任人员。六、主动协作厂长分析本单位的平安生产状况，针对存在的问题，制定平安措施，帮助落实。七、会同专业技术人员扩审定平安技术操作规程和各项平安管理制度。第四节 分管设备副厂长的平安职责一、进行新建、扩建、技术改造工程项目，要仔细执行平安三同时的要求，职业平安卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收。支配大、中修工程项目，要有安排地结合解决事故隐患和治理其他物理因素危害。二、组织指挥设备检修和工程施工时，要督促施工检修单位，制定切实可行的

35、平安措施，教化职工仔细贯彻执行。三、组织设备、电器、压力容器、吊具、工具等引发的平安事故的调查处理，参与重大伤亡事故、重大生产设备事故的调查处理。四、定期分析厂房、设备、压力容器、电器、行车、吊具的技术状况，布置或组织专业人员对设备的平安牢靠性进行检查。发觉隐患，刚好支配、督促有关单位限期解决。厂、部无法解决的应书面报告集团公司和平安部门。五、会同专业人员，审定平安技术操作规程和各项平安管理制度。第五节 工会主席的平安职责一、仔细贯彻全国总工会基层工会劳动爱护监督检查委员会工作条例和工会小组劳动爱护检查工作条例，建立健全基层工会劳动爱护网络，帮助并督促作业区和班组搞好劳动爱护和平安生产工作。二

36、、总结、推广平安生产和劳动爱护先进阅历，组织开展平安生产劳动竞赛评比活动，主动培训班组长和工会小组长，提高全员素养。三、主动支持行政领导在重大的平安工作问题上的决策，并监督、保证决策的贯彻实施。四、参加重大责任事故的调查处理，并依据干部管理权限和事故情节、责任大小，对事故责任者提出处理看法。五、检查督促员工正确穿戴劳动防护用品，做好女职工“四期”劳动爱护工作。完成集团公司工会、厂部领导交办的各项平安任务。第六节 团委书记的平安职责一、依据青年特点，开展各种形式活泼的平安教化活动。广泛宣扬党的平安生产方针、政策和平安生产学问，提高青年职工搞好平安生产、加强自我爱护的自觉性。二、建立以团的各级组织

37、为领导的青工平安监督岗（哨），发挥广阔青年职工在平安生产中的互助监督作用。三、主动帮助行政领导贯彻、落实各项平安措施，完成集团公司团委、厂领导交办的各项平安工作任务。第七节 生产部长（助理）的平安职责一、仔细贯彻公司制定的各项平安规章制度，按时完成公司布置的各项平安工作任务，解除应由本部门解决的事故隐患，做到“刚好、平安、牢靠”。二、每天布置任务、组织生产检修时，依据当天的生产检修实际状况详细布置保证平安的措施，并做好记录，要把平安工作贯穿到生产、检修的每个环节中，当生产与平安发生冲突时，生产必需听从平安，自己不违章指挥，并制止别人违章作业。三、每周要组织专业人员、车间主任（炉长）进行一次平安

38、检查，对其所用机械、工具、电气设备的防护信号、栏杆及联锁等平安防护装置进行检查，发觉装置不灵、不全、不行靠的要刚好解决，自己不能解决的要报告厂部，未解决前，要实行临时、牢靠的平安措施防止事故发生。四、要常常对作业区负责人和职工进行平安思想教化，坚固树立“平安第一”思想，组织各工种工人学习平安操作规程和有关制度，抓好职工平安培训工作。五、发生伤亡事故，要爱护好现场，并刚好向公司领导汇报，主动组织抢救伤员，参与事故调查，制定防范措施，对违章违纪人员，严格按厂公司有关规定考核。六、检查督促职工正确穿戴劳动防护用品爱护工作。在开展劳动竞赛活动中，坚持平安一票推翻制。企业平安工作安排 6一、总体要求根据

39、集团公司平安工作会议部署，以及平安目标和生产要求，坚持以人为本，全面，协调，可持续发展的发展观，坚持“平安第一，预防为主”的方针，坚固树立了“平安责任重于泰山“的理念，加强对平安生产工作的领导，全面开展平安检查，接着深化平安生产专项整治，强化基础工作，努力实现服务区平安形势的进一步稳定改善。现将其次季度平安生产工作安排如下。二、主要目标一是服务区提高生产平安状况，火灾事故为零，重大人员伤亡事故为零，x百以上工伤赔偿事故为零，x百以下工伤事故低于x%。二是重点部门的平安形势状况要明显改善。发生损失超过x万以上的事故为。食物中毒率为零，商品过期率为零。三是进一步建立和完善平安生产监督管理体制和工作

40、机制，平安工作建设取得新的进展。三、详细的支配其次季度：召开平安会议的工作服务区，明确的目标和任务。明确平安生产监管员、平安生产管理员职责，完善的平安服务领域的应急预案。做好“五一”节日期间的防火，防盗等平安检查，深化开展“平安生产月”活动，制定详细实施工作安排。企业平安工作安排 7为加强公司消防平安基础管理工作，落实各级人员消防平安主体责任，提高电仪分厂消防平安管理的科学化、规范化水平，确保生产的平安、持续、稳定，维护员工身体健康、家庭华蜜和公司财产平安，努力提高分厂所辖区域内变配电、供电设施、机泵、平安设施、仪表、测量和监测设备、消防器材及防护用具、视屏监视、有毒可燃气体检测报警系统等装置

41、运行、维护、检修服务质量，确保生产装置的平安、持续、稳定运行，有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生，拟定20xx年度消防平安工作安排：一、指导思想以科学发展观为统领，紧紧围绕维护员工身体健康、家庭华蜜和公司财产平安，督促分厂所属各单位深化贯彻中华人民共和国消防法、云南省消防条例，明确各级人员消防平安主体责任，统一消防平安管理标准，夯实火灾防控基础，不断提升分厂员工队伍消防平安的“四个实力”（预防和检查消退火灾隐患实力、组织扑救初起火灾实力、组织人员逃命疏散实力、消防宣扬教化培训实力），最大限度地预防和削减火灾事故发生。二、工作目标：1、火灾事故为零。2、全年消防平安检查安排完成率100%。3、

42、进行消防平安基本概况、重点部位防火措施、消防平安培训安排、火险危急性分析及防火措施、消防器材平面布置图、消防救援器材一览表、消防救援器材汇总表评价，消退火灾隐患，杜绝事故发生，确保110KV变电站等重点部位的消防平安，火险隐患整改率达100%。4、建立群防群治的义务消防队伍平安管理网络，预防火灾和削减火灾危害，爱护员工身体健康、家庭华蜜和公司财产的平安，实施、保持和持续改进群防群治的义务消防队伍平安管理网络。5、员工年度消防平安教化考试率100%；入厂二、三级教化、转岗、复工、火灾事故发生后教化率100%。6、全年消防器材及平安防护用具完好率达100%、员工会运用率100%。7、可燃气体自动器

43、、火灾报警器、视屏监视设备完好率100%。8、变配电、供电设施、机泵、仪表关键装置每年实行12次突发事务应急预案演练。9、消防平安台帐、档案建档率100%。三、主要措施：（一）、落实消防平安责任制、不断提高消防平安管理水平。1、逐级签定20xx年消防平安目标管理责任状。 2、优化义务消防员队伍力气。 3、实施消防平安标准化管理。（二）、严格执行消防平安检查制度，杜绝消防平安隐患，做到“消防平安自查，火灾隐患自除”。1、月查：由厂长带领分厂平安员、技术组长、工段进步行全面检查，检查状况由分厂平安环保员汇总并作出当月平安环保工作总结和下月平安环保工作安排报公司平安环保部。2、周查：由副厂长带领分厂

44、平安员、技术组长和工段进步行重点检查。3、日查：由工段长班前和班后对各班组所辖区域内变配电、供电设施及机泵、仪表、平安设施、监视和测量设备装置、消防、防护器材进行检查，班组进步行班前检查，组员按规定时间、路途、频次进行班中检查。4、巡回检查：由各岗位员工按规定时间、路途、地点、项目进行检查。5、做好消防平安检查工作，狠抓消防平安隐患整改。加强“三违”、“习惯性违章”等学问的宣扬教化，加大现场反违章力度，定期进行平安生产检查、做好日常的、季节性的、专业性、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前的平安检查工作，加强领导值班、确保节日平安，依据季节性改变开展各项专项平安生产的检查工作，如夏季做好防

45、汛、防雷、防暑工作，冬季施工做好防冻、防滑、防火、防小动物，发觉平安隐患后定专人、定措施、定期限按时完成隐患整改任务，并做好复查、考核和记录，对各类平安隐患整改项目进行监督管理，做到有安排、有落实、有检查、有反馈、有考核。6、消防平安隐患由平安环保员在分厂平安业务工作会上通报，各工段对于存在的消防平安隐患需持续改进的项目务必刚好进行整改，因技术、备品配件等缘由限制短暂不能整改的.实行防范措施刚好反馈上报分厂协调解决。（三）、抓好消防平安管理工作，加强消防平安应急救援预案演练，努力提高义务消防员队伍组织扑救初起火灾的实力，做到“火情发觉早、报告早，小火灭得了”。1、依据防火办公室和公司平安生产管

46、理委会办公室防火工作重点要求，明确重点防火部位和区域，进一步加强动火作业的管理。2、定期进行消防器材及平安防护用具、视屏监视、有毒可燃气体检测、联锁报警、火灾报警系统装置检查，做好检查、维护、校验和检定工作。3、健全和完善义务消防员队伍组织，主动开展消防平安应急演练活动，提高员工队伍防火应急自救实力。4、定期组织突发事务应急救援预案演练（重点部位至少每半年进行一次演练），确保一旦发生火情，员工能根据职责分工刚好到位、有效处置，突发事务救援应急预案适时得到评审修订，确保有效、适用。（四）、树立教化为本，开展全员消防平安教化培训，努力提高义务消防队伍宣扬教化培训实力，做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。1、督促检查各部门、工段、班组规范消防设施器材标识，落实消防平安“三提示”要求，重点部位、重点作业场所和疏散通道、平安出口设置“提示”和“禁止”类消防标语。2、督促检查各部门、工段、班组完善消防教化培训制度，加强对员工进行中华人民共和国消防法、机关、团体、企业、事业单位消防平安管理规定等消防平安法律法规学问的教化，提高员工对消防平安工作的思想相识，使员工驾驭消防基本常识和普遍