2022工程师工作报告.docx

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1、2022工程师工作报告工程师工作报告1回顾20年这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持和帮助下，严格要求自己，根据公司要求，比较好地完成了本职工作。通过近一年的学习和工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的变更。一、总结1、总体来说，20年我主要完成了“xxx银行系统”、“xxx渠道管理平台”、xxxx的日常测试以及质量限制工作；xxx已经稳定上线运行6个多月，xxxx即将上线。2、日常我主要负责项目测试工作、测试文档编辑、参加功能需求设计、协调开发进度、总结阅历共享、完成所需学问积累、工具学习及探讨、兼容性软件测试。就在银联项目工作来说，主要的工作内容有：a、测试项目案例、测试

2、用例的设计与编写；b、对测试过程中遇到的问题进行沟通，并供应看法；c、设计业务功能流程，供应参考看法，绘制关键业务流程；d、进行主要功能的界面测试、功能测试；e、根据测试用例执行测试安排；f、进行需求验证工作3、学问的总结与共享，完成客户端在安卓4。0/4。1，ios6。0以上系统上出现的兼容等问题，完成了兼容性测试案例的编写以及兼容性测试的培训工作。在日常工作中，发觉兼容上重大问题，在测试部门群中发布共享。4、完成所需学问积累，学习所需学问、工具以及技能。在工作中学习了银行业务流程规范、学习公司研发规范、参与了公司组织的技术培训、学习了各种测试工具的运用。二、对公司的建议与看法对公司和部门建

3、设上，我有以下几点建议：1、对员工进行金融学问的系统培训，让测试人员了解银行业务流程，有助于测试人员更加具体了解业务流程，测试过程会少走许多弯路。2、部门内希望多组织技术沟通探讨，促进测试工作的开展和提高。一年至少有2次这样的沟通。3、公司在项目开发前期，希望尽可能的明确需求，尽可能的详尽需求说明书内容。在测试过程中发觉许多项目缺少需求说明书，需求说明书不明确或者需求说明书内容错误，误导了开发和测试，奢侈了时间，影响了项目进度。4、建议项目需求设计可以有测试员参加探讨。5、公司管理有点混乱，个人感觉公司对每位员工的重视程度不够！节假日公司应当给每位员工肯定的福利和关切。6、个人感觉平常的效率比

4、较低，希望测试部门能够有所调整。希望公司能制定质量限制标准以及开发、测试工作流程，让开发更好的了解测试的流程，增加开发团队与测试团队的协作，提高工作效率。7、加强部门测试成果的积累与沉淀，提高团队测试水准，希望我们的团队能够做的更好，能够已团队的形式参加软件项目的开发，而不仅仅是一个项目中毫不起眼的小小测试员。三、安排下一年年工作安排就是希望通过自己的努力，让我们的产品更加完备，让自己在软件测试技能上有所提高，更多的关注软件产品的开发过程，提高工作效率、做到与用户的需求一样，提高公司软件产品用户满足度。详细来说明年年工作安排有：努力提高自身测试水准，努力学习金融学问以及业务流程，学会需求分析，

5、驾驭需求分析在测试中的作用，参加公司更多的开发项目的测试工作。工程师工作报告2适用于半导体材料晶体工艺工程师专业技术的工作报告，“探究有佳境，奋斗无止境。”过去并不代表将来，应对成果和荣誉，我更深感职责的重大。随着国家对新材料的重视，特殊是半导体行业的发展，我们任重而道远。我将认清形势，认定目标，科技变更生活，创新成就将来，为党和国家新材料发展作出更多更大的贡献。本人XX年X月毕业于XX高校XX专业。XX年XX月进入XX公司工作，由于表现优秀XX年X月选派到子公司，从事半导体材料晶体生产和探讨，现任工艺工程师一职。自参与工作以来，我严格遵守公司及所在部门的各项规章制度，仔细贯彻执行公司文件及会

6、议精神，坚决听从公司领导的各项工作支配，主动维护集体荣誉，圆满完成工作任务。思想上要求进步，工作上主动努力，任劳任怨，仔细学习专业学问，不断充溢完善自己。走出高校，走进XX公司，起先了一种全新的生活方式，得到了领导和同事们的关切帮助，让我对将来的工作充溢了热忱。回顾过去6年的工作，有困难也有收获，经验了从普工到工程师的转变，收获了为人处事、专业技术方面的实践阅历。现将这几年工作简要总结如下：一、思想方面我以主子翁的意识，时刻关注新材料，特殊是半导体行业的发展，切身为公司和集体的利益着想，坚决公司会不断的发展壮大，对公司的将来充溢了热忱与期望。虽然我现在还未加入中国共产党，但我也将以党员的标准严

7、格要求自己，自觉接受党员和同事们的监督和帮助，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自己的不足，争取在以后漫长的岁月中经得起考验，早日加入中国共产党。我从做好本职工作和日常工作入手，从我做起，从现在做起，从身边的小事做起，持之以恒，不遗余力，不断提高自己的岗位技能，脚踏实地的做好本职工作，为建设引领新材料发展的现代公司贡献自己的微薄之力。二、 工作看法心态确定一个人的财宝、事业、华蜜、健康，有什么样的心态，就有什么样的人生，心态确定命运。无论在工作还是生活当中，我始终保持阳光心态，怀着一颗平常心去享受过程，把握和珍惜现在。酷爱自己本职工作，正确仔细对待每一件事，戒骄戒躁、扎扎实实干好自己的事。三、 岗

8、位职责20xx年6月至今，我从车间普工成长为公司工艺工程师，负责半导体材料晶体生长工艺的优化和技术研发。仔细贯彻执行公司关于平安生产、标准化作业、班组精细化管理及精神文明建设等方面的方针政策。坚固树立“平安第一”的意识，始终把平安放在各项工作的第一位;不断优化砷化镓晶体生长工艺，并制定标准化作业指导书文本，严格根据指导书内容逐项实施，在实践中积累珍贵的阅历; 不仅对生产工艺的优化，同季节省生产成本，最主要是提高产品的合格率和提升产品质量。目标就是研发新的工艺和技术，用到生产中，为公司取得最大的利益。四、 详细工作成为工艺工程师以来，我先后改善和优化生产工艺十多项，研发多种新产品并制定生产技术工

9、艺指导书。下面是主要的优化工艺项目：1、废单晶片回收运用项目在20xx年5月至20xx年8月进行，由于不合格晶片不能出货，存放起来会造成奢侈，通过设计工艺方案，用废晶片重新回炉合成多晶料，进行杂质分析检测合格后再进行单晶生长，经过加工得到合格的衬底。重复利用废晶片不但减轻库存压力，变废为宝，同时可为公司每年节约成本六十万元。2、优化晶体清洗工艺项目进行时间是20xx年7月至20xx年5月，通过近一年对晶体清洗工艺进行优化，主要是缩短超声波振洗时间，调整清洗化学药品配比，使清洗时间缩短一半，不但清洗效果变得更好，而且有助提升单晶生长成品率，提高生产效率和节约成本。3、优化单晶装料工艺此项目是为了

10、提高单晶生长成品率而独立开展的项目，经过设计，变更多晶料加工模式，使物料更快更便利装入坩埚磨具里。通过近8个月试验优化后的装料工艺，可以削减物料损耗，提高生产效率，同时使单晶成晶率提高近5%，成晶率每提升1%可为公司带来120万的利益。在这项目中本人独立完成，占整个项目工作的90%，是项目的负责人，完成从方案设计、试验验证到移交生产等一系列工作量。4、旧石英管回收利用依据多晶合成工艺石英管运用一次须要切除4英寸，连续运用两次后石英管因为过短不能再运用。从建厂起先积累几千根旧石英管，当废品处理造成奢侈，而且还需大量的处理费。通过参考文献和其他技术，可以把报废的石英管重新焊接加长再重复运用。在20

11、xx年5月至20xx年7月通过10多次石英管焊接加长试验，得到性能好，合格率高的多晶料，完全符合生产要求，最终把石英管焊接工艺应用到实际生产中。项目可为公司每年节约成本100万以上。在这个项目我起到方案设计和过程监督，是项目第一负责人。5、单孔掺杂原工艺单晶装料时要求必需有一块物料钻两个孔塞掺杂物，使全部掺杂物可以塞进物料里。经过长时间探讨，发觉假如掺杂物切得规则整齐，孔钻得大一些，单孔也可以全部塞进去，这样就不须要多钻一个孔。晶棒加工车间钻一个孔须要15分，每天需钻40块物料，就可以少钻40个孔，每天节约10小时工作时间。经过多次试验，双孔塞掺杂物改为单孔，不仅提高生产效率，节约时间，而且还

12、提高晶体成晶率，提高产品性能，一举多得，为公司每年带来上百万的经济价值。研发新产品项目：6、多晶料加工及出货生产工艺研发由于客户不断增加，对产品的品质和规格也在改变，经过一年多的研发，开发出多种新产品，如多晶碎料、1.5英寸多晶薄片、2.5英寸多晶薄片等，为客户供应稳定的和品质好的产品，同时定制加工工艺流程，为生产线上供应技术支持。在这项目中本人起到主导作用，制定加工方案，技术分析和困难解决，编制操作规程等。7、8Kg多晶料研发这个项目只用了三个月，就研发生产出8Kg的多晶料。原来工艺生产的多晶料重量只有5.5Kg，运用坩埚进行生产，单管效率低，而且合成的多晶料孔洞多，杂质高，对下游单晶生长有

13、肯定的影响。通过设计坩埚的形态，运用石英模具来合成多晶，可以得到大直径重量达到8Kg的多晶料，这种多晶料纯度高，孔洞少，而且单管重量提高45%，提高生产效率，也为单晶生长提高优质的原材料，可以生产出性能和品质更好的晶体。五、 工作成果任现职以来，专心开展科研，在探讨工作中具有独立开拓、主持项目研发的潜力，创新精神与创新潜力较强，能把握本专业学科的探讨热点和方向，并把研发和生产紧密结合起来，实现研发与生产的双向互动，形成研发产品的产业化，为公司和国家供应先进的新材料。在这任职期间，开展技术创新优化和产品研发十几项，大部分都形成产业化，应用到实际生产中，为公司创建经济价值。除了在技术创新优化和研发

14、产品产业化之外，同时发表了三篇论文，登载在国家级期刊2篇，1篇正在排版发表。申请5项专利，其中独创专利4项，好用新型1项。“探究有佳境，奋斗无止境。”过去并不代表将来，应对成果和荣誉，我更深感职责的重大。随着国家对新材料的重视，特殊是半导体行业的发展，我们任重而道远。我将认清形势，认定目标，科技变更生活，创新成就将来，为党和国家新材料发展作出更多更大的贡献。工程师工作报告3敬重的评委：我叫xx，男，汉族，20xx年6月至20xx年6月在 建筑设计询问有限公司（上海分公司）从事给建筑设计工作。20xx年7月至20xx年2月，在设计有限公司，任建筑专业负责人，项目经理。20xx年3月至今，在 设计

15、院有限公司。现任公司市政设备室主任及项目经理，分管公司建筑设计的项目及专业管理工作。任职工程师7年以来，本人遵纪遵守法律，爱岗敬业，仔细学习，不断进取，专业水平不断提高，工作业绩突出，主要有：考取ISO质量管理内审员资格，负责公司质量管理体系的内审，同时协作外审工作；参加本公司大型设计任务9项；公开发表论文2篇；每年年度考核均为优秀。现将任职工程师期间的专业技术工作汇报如下：一、遵纪遵守法律，敬业爱岗仔细贯彻执行国家的路途、方针、政策和路途，有良好的社会公德和职业道德。坚决执行国家以及地方关于给水排水工程方面的规范和条文，特殊是强制性条文。坚决杜绝迎合甲方做出违反相关规范的设计作品，坚决杜绝在

16、设计过程中出现对设备供应商进行卡、拿、要。廉洁奉公，作风踏实，团结同事。敬业爱岗，按时按质完成任务，给排水作为建筑专业配套时（即建筑给排水），仔细协作建筑及结构造型要求，做好本专业工作；给排水作为主导专业时（给排水改造工程或市政给排水工程等），仔细依据给排水现状，充分论证，严格要求其他专业协作做好给水排水专业工作。任工程师以来，作为给水排水专业设计的排头兵，每年年度考核均为优秀。二、仔细学习，不断进取1、加强理论学习，努力提高学术水平。每年均参与市、区组织的学术讲座或新规范宣讲讲座；每次均参与佛山市给水排水协会举办的学术沟通；主动参与一级注册建筑师师考试的学习与研讨，并于20xx年9月考取中华

17、人民共和国注册公用设备（给水排水）工程师。2、加强理论与实际结合，跟踪每一个设计项目的施工现场，通过现场跟踪服务、查访反馈状况，虚心向施工人员学习，来改善改进自己对设计理论的理解，以提升自己的专业水平。任职工程师以来，设计图纸出图后均跟踪本专业的施工现场服务。每个施工现场，通过查访施工员或施工技术负责，了解本次设计有哪些做得不好，哪些做得不足，哪些只能是图纸上画画，但实际做不了，哪些做做得比较好但又有哪里是美中不足的，哪些工艺或施工方法更好。比如，在本人设计的佛山市南海区丹灶镇金沙洲的截污工程施工现场，砂性土地质采纳牵引拉管施工排水管时，由于地下水较浅，技术好的施工队施工的标段按图纸施工时没出

18、现问题，技术水平较低的施工队施工的标段按图施工时出现问题。通过现场查访，总结发觉，牵引施工排水管虽然造价及工期均比泥水平衡法顶管施工均有优势，但对施工工艺要求高，如扩孔、一次性牵引长度、泥浆配比、标高限制。所以设计时，当开挖施工困难时（施工场地小，管线困难或造价限制等缘由），不能因为不能开挖，而盲目设计成牵引施工工艺。该工程类似状况实际设计可以采纳小管径顶管。小管径顶管具有牵引施工管道的优点：比泥水平衡法顶管造价低，施工场地小。同时，在标高限制方面，小管径顶管时管底标高简单限制。这样，通过理论与实际相结合，不断丰富自己专业学问，不断提高自己的专业设计水平。3、注意学问更新，多渠道增加综合实力参

19、与质量管理培训班，每年依据质量管理体系的更新，更新对设计成果的质量限制。按要求完成各年度专业接着教化，不断学习给水排水工程新技术、新材料，刚好了解给水排水工程领域内国内外的新技术状况及发展趋势。比如在排水管道新材料方面，从双壁水纹管到内肋增加双壁水纹管，再到钢带增加双壁水纹管，国内应用状况是怎么样的，其运用率及普及率趋势如何？在环刚度增加方面，上述3种管是不断增加的，后者是前者的增加版，但实际运用方面，钢带增加双壁水纹管在运用方面因其环刚度有保证，起先推出市场时，受到设计市场的热捧，但因其钢带腐蚀以及接口问题，经过一段时间后，该材料选用时受到肯定的争议。所以，不断更新学问，了解新材料以及新工艺

20、，刚好了解给水排水工程领域内国内外的新技术状况及发展趋势是很重要的，本人在任工程师时，始终注意学问的更新，多渠道增加综合实力。三、工作业绩突出任工程师期间，本人除独立完成设计任务外，还作为项目负责（项目经理）或专业负责带领给水排水工程专业人员完成中大型设计任务。担当工程师以来，共完成大型给水排水工程设计项目9项，其中独立完成5项，作为专业负责主持完成4项。建筑给水排水工程面积约52.2万平方米，市政给水排水管线约72.2公里。1、任工程师期间，本人独立完成5项中大型设计项目。详细如下：（1）20xx年5月至20xx年6月，藤州镇杉木冲回建房小区市政工程（规模DN300D1500排水管，长2.4

21、km）。担当专业负责及设计人，工程验收合格。（2）20xx年6月至20xx年8月，太平安福新区市政（规模DN400DN1500排水管，长17.6km）。担当专业负责及设计人，工程验收合格。（3）20xx年9月至20xx年11月，梧州市不锈钢制品园区道路设计（一期主干道）（规模DN4001800排水管，长18.4km。担当专业负责及设计人，工程验收合格。（4）20xx年3月至20xx年6月，农机交通运输设备综合批发市场市政工程（规模DN400DN1800排水管，长21.2km）。担当专业负责及设计人，工程验收合格。（5）20xx年3月至20xx年5月,藤县金鸡镇鸿源新区项目（排水管网：规模DN4

22、00至DN1500排水管，总长12.6千米）。担当专业负责及设计人，工程验收合格。2、任工程师期间，作为专业负责，主持了4个大型设计项目。详细如下：（1）20xx年3月至20xx年6月，金安大厦（高层综合楼，建筑面积2.7万m2 ，10层，建筑高度54.60m），任给水排水专业负责人。起主持作用，排名：1。（2）20xx年6月至20xx年10月佛三（挂）20xx-010地块项目二期高层商住楼，建筑面积25万m2，17层。担当专业负责，工程验收合格。起主持作用，排名：1。（4）20xx年1月至20xx年3月顺成企业总部大楼 建筑面积6.5万m2，15层。担当专业负责，工程验收合格。起主持作用，排

23、名：1。四、参加公司以及给水排水专业管理，业务实力突出自20xx年6月起，本人担当公司新成立的市政设备室室主任，管理一个由市政以及设备专业（包括给水排水工程）组成设计团队，管理内容包括日常事务、专业事务，项目组织与实施。自团队成立以来，自己的管理实力以及组织实力得到了很大的熬炼。同时，向公司争取了许多主持项目的机会，包括与业主谈判等，自己的业务实力也得到了很大的提高。任职给水排水设计工程师7年以来，我取得了一些成果，专业水平以及作为设计对现场的处理实力得到了很大的提升。这离不开关切、爱惜和指导我的专家、领导以及同事们的帮助。今后我还要不断加强学习，努力提高综合业务素养，提高发觉、分析和解决问题

24、的实力，争取更大的进步，为建筑设计事业作贡献。以上报告，请各位专家评委审查。工程师工作报告4时间荏苒，岁月如梭，20xx年已在不经意间悄然逝去。回首20xx，既有收获的踏实和欢欣，也有因不足带来的缺憾和愧疚。20xx年是公司大发展的一年，动态试验机市场良好，开发四部的工作是繁重和艰难的，我在车工和毛工的指导下，较好的融入了这种惊慌和严谨的氛围中，较好地完成了各项任务，自身的业务素养和工作实力有了较大提高，对工作有了更多的自信。 过去的一年，我参加了较多的产品设计，从中受益匪浅，不仅学到了许多专业学问，对动态产品有了更全面的理解和把握，而且培育了我作为机械工程师所应当具备的基本素养。同时，我坚持

25、自学，学习了当前机械行业新的工具软件和专业书籍，提高了理论水平。详细总结如下：一、20xx年的工作成果(以时间为序)工程造价审核过程中限制的重点审核程序过程中的质量限制是整个审核质量保证的核心，对审核过程的质量限制，对保证审核质量，降低审核风险起到了关键性的作用。在确定工程造价时，坚持以现行的计价规范为依据，根据施工合同和招投标文件的规定，依据竣工图、结合现场签证和设计变更等进行审核。(1)搜集、整理好结算所需资料。结算审核是造价询问企业以发包方提交的工程竣工资料为依据，对承包方编制的工程结算的真实性及合法性进行全面的审查，所以工程竣工资料的真实、完整、合法性干脆关系到审核工程价款的正确与否。

26、(2)深化现场，全面驾驭工程动态。结算审核不能只是对图纸和工程变更的计算审核，还要深化现场，细致仔细的核对，确保工程结算的质量。造价工程师要驾驭工程动态，了解工程是否按图纸和工程变更施工，是否有的洽商没有施工，是否有已经去掉的部分没有变更通知，是否有在变更的基础上又变了。如发觉问题，出现疑问逐一到现场核实。(3)工程量的审核。工程量是一切费用计算的基础，工程量的真实性对工程造价的影响很大，因此工程造价审核的重点首先放在工程量的审核上。实施审核时，应在娴熟驾驭工程量计算规则的基础上熟识施工图纸，全面了解工程变更签证。审核工程量时应审查有无多计或者重复计算，计算单位是否一样，是否按工程量计算规则计

27、算等。(4)现场签证的审核。现场签证往往是承发包双方争议最多也是简单出问题的地方。对于现场签证的审核应遵循三个原则：首先是客观性原则，不仅要审查有无承发包双方的签字与看法，而且要审查签字、看法的真实性;其次是整体性原则，应把签证事项放入整个工程的大环境中加以考虑，避开工程量的重复计算;第三是全面性原则，不仅要审查签证事项发生的真实性，而且要审查签证事项发生数量的真实性。(5)材料的审核。对材料进行审核时主要审查有无价格不实，主要材料和特别材料的定额用量是否按图纸和定额标准计算，是否提高材料损耗率等。对那些可以据实调整的材料干脆审查施工企业的原始票据，特殊对装饰材料要加强审核力度。对施工期限较长

28、的工程，材料价格浮动较大，审核是否依据施工合同规定的材料价格确认方法结算。(6)定额套用的审核。首先，审核定额的选用是否正确、合理。其次，审核定额的运用过程是否严谨，有无错套定额现象。套用定额分为干脆套用与换算套用。对干脆套用的审核，审查套用定额有无就高不就低或多套定额的问题;对换算套用要审查是否按规定进行换算及换算方法是否合理、正确。最终审查是否存在忽视定额综合说明，不依据说明换算系数等状况。(6)措施项目、其他项目费的审核。该部分审核重点是现场平安文明施工措施是否经相关部门现场考评及文明工地评定，对大型机械设备进出场及安拆费要有现场签证，垂直运输机械费要考虑机械运用时间是否在施工合同规定的

29、时间等。来源造价100分网站。(7)取费的审核。取费是根据企业资质及取费类别、工程类别确定的，进行审核时应首先熟识施工合同、协议、工程类别核定;其次应细致探讨费用定额及相关取费文件，并结合实际状况加以审查，对适用不同费用政策的同一工程，应按分别计算相应费用;最终审核建筑工程费用的计算过程，重点是审核各项费用在计算时所确定的基数，特殊留意在结算审核时要考虑合同约定的关于质量、工期的奖罚条件是否具备，是否存在质量、工期索赔与反索赔，税金费率套用是否正确等。(8)变更项目价格审核。工程单价，尤其是变更项目的单价应根据以下原则计取：第一、合同中已有适用于变更工程的价格，按合同已有的价格变更合同价款。其

30、次、合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照类似价格变更合同价款。第三、合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提出适当的变更价格，经工程师确认后执行。(9)甲供材的审核。首先，审核甲供材进工程结算的价格，江苏省定额始终都是有明确规定的，按预算价计入工程造价。其次，审核甲供材扣除，甲供材一般按预算价扣除。甲供材的市场价与预算价的差额由甲方自行解决，在扣除过程中乙方可以计取甲供材的保管费。假如承包方领用数量多于理论数量的，则多领部分应按市场价退还。最终审核甲供材税金，应当留意将甲供材的税金，作为工程总造价的一部分，然后再按上述方法在税后扣除。(10)附属工程、追加工程的审核。这部分结算核减

31、率往往比主体工程要高，主要是现行招投标，只注意了项目承建人主体工程的招投标，却忽视了项目附属工程、追加工程的招投标。因此审核过程要更加仔细，审核重点在工程量真实性的确认、材料设备价格、定额套用、取费标准是否合理及是否要实惠让利等。二、20xx年学习成果1、新的施工技术及工艺;2、建设工程造价管理理论与务实;3、相关法律法规、典型案例。学习的目的是为了应用，在以后的工作中，我会仔细考虑将 所学习的新技术充分应用，让工作更是一层楼。三、20xx年工作作风方面的改进“三年磨一剑，如今把示君”，经过三年多工作的锤炼，我已经完成了从学校到社会的完全转变，已抛弃了那些不切实际的想法，全身心地投入到工作中。

32、随着工作越来越得心应手，我起先考虑如何在工作中取得新的成果，以实现自己的价值。我从来都是主动的，从来都是不甘落后的，我不断告诫自己：肯定要做好每一件事情，肯定要全力以赴。通过这几年的摸打滚怕，我深刻相识到：细心、严谨是设计人员所应具备的素养，而融会贯穿、触类旁通和不断创新是确定设计人员平凡或优秀的关键因素。我要让我的设计思路越来越开阔，我要做到享受设计，我要在机械领域有所作为。做事情的全力以赴和严谨、细致的工作看法应当是我12年工作作风方面最大的收获。四、做得不足的地方回首过去的一年，也留下了一些缺憾，须要我引以为戒。比如：缺乏独立担当责任的志气。遇到问题，喜爱请教别人解决，而不能坚决地做出确

33、定。左工生病的时候，整个项目落到了我的肩膀上，刚起先的时候，觉得任务太重，对自己没有信念。后来自己接管过来，解决了一个一个的问题，才发觉事情没有自己想象的困难，我缺乏独立担当责任的志气。还有，我的语言表达实力有待加强。或许是性格的缘由吧，我不喜爱说，只喜爱埋头苦干。现在看来，这样是远远不够的，我须要面对客户，须要与别人沟通。20xx年已匆忙离去，充溢希望的新的一年正向我们走来。路正长，求索之路漫漫，公司20xx年的雄伟目标已摆在我们面前，我将抖擞精神，开拓进取，为公司的发展和个人价值的实现而不懈努力。工程师工作报告5我叫xx，今年xx岁。20xx年在xx学院毕业后，来到了xx，进入xx有限公司

34、工作，主要负责质量管理部的体系建立、体系修改、维护体系运行。在任职期间，领导安排的各项任务和岗位范围内的各项工作都能刚好顺当地完成，且工作主动主动，不怕苦、不怕累、勤勤恳恳、扎扎实实。工作以来，在单位领导的细心培育和教育下，通过自身的不断努力，取得了长足的发展和巨大的收获，现将工作试用期总结如下：20xx年xx月在进入xx有限公司后，第一个任务就是被派到公司新研发的核心产品xx的事业部中，担当检验员。由于在校时的专业不对口，所以在此期间，我加倍努力学习，在这期间首先要熟识生产图纸，这也提高了我看图识图的实力。另外检验期间必需先了解检验作业指导书，熟识车间现场流程，也为以后的工作奠定了坚实的基础

35、。另外刚好记录测量的真实、完整的数据，为产品追溯供应较大帮助。在日常检验中我发觉问题后，尽量自己来找相应部门进行处理后上报部门领导，遇到自己处理不了的事情再由上级领导进行处理，这样也增加了我的阅历，并且熬炼了我独立自主的实力。通过长期的熬炼，我对工作现场的流程越来越清楚，对检测设备越来越熟识，与工作的同事们也越来越亲近。在这一段时间我的个人实力有了很大的提高，这和领导的关切及身边同事的帮助时分不开的。通过长期的熬炼，我对工作现场的流程越来越清楚，对检测设备越来越熟识，与工作的同事们也越来越亲近。在这一段时间我的个人实力有了很大的提高，这和领导的关切及身边同事的帮助时分不开的，我全部的一切实力都

36、是公司将我培育出来的，我评定职称后，会更加努力的工作，回报公司。以上是我从事工作以来的主要工作经验。做为一名质量管理人员，我是边工作边学习着，一步一步向前发展，在工作中积累了一些特别有用的工作阅历，但在以后的工作中，我还将进一步加强学习，努力工作，主动参与专业理论学习，再协作实际操作，不断提高自己的专业技能，为企业的生存、改革与发展做出主动贡献。工程师工作报告6本人*，男，汉，1975年10月诞生，广东省韶关市*县人。1998年毕业于华南理工高校应用化学专业，获学士学位。1998年6月到广州*分析测试中心工作，20xx年11月取得工程师专业技术资格，被聘为工程师。一、 专业学问被聘工程师以来，

37、本人能学习汲取先进的科技学问，不断更新和充溢自己的学问结构，驾驭本专业国内外现状及发展趋势，运用基础理论指导科研工作。20xx年11月至今，本人在广州*分析测试中心从事化学分析与探讨工作。本人从事贵金属分析工作已经有9年多的时间，能学习汲取先进的科技学问，不断更新和充溢自己的学问结构，驾驭了多种贵金属分析方法，是贵金属分析的中坚力气。具有较强的科研创新实力，主动进行科技沟通活动，目前在各种核心刊物上共发表论文多篇。20xx年，参与全国专业技术人员计算机应用实力考试，取得了Word 97、Windows98、Network等三个科目的合格证书，20xx年又取得了Excel 20xx、Powerp

38、oint 20xx等二个科目的合格证书。20xx年，通过了中华人民共和国人事部统一组织的全国职称外语A级考试，成果优良。20xx年20xx年，中南高校材料工程专业工程硕士探讨生，以优良成果完成了全部基础课程，已进入写硕士探讨生论文阶段。二、 主要工作经验和业绩成果20xx年12月至20xx年12月作为主要参与者（在项目中排名其次）参加*技术创新项目“贵金属二次资源中贵金属分析方法探讨”。在样品前处理技术及分析测试方面开展了大量的、系统的探讨工作，取得探讨成果如下：在样品前处理方面，提出了磨样机制取杂铜样品的方法和对高铜含量样品无需预先分别而干脆用火试金法分别样品中的金、铂和钯；在分析测试方面，

39、采纳原子汲取光谱法、电感耦合放射光谱法、滴定法和重量法，解决了贵金属二次资源中金、铂和钯的测定问题。该项目部分成果已应用于实际检测工作中，并取得了较好的经济效益，具有广泛的应用前景。该项目20xx年12月通过了由中国有色金属工业协会组织的科学技术成果鉴定，并获得20xx年度中国有色金属工业协会科学技术奖三等奖。20xx年主要作为参与者参加项目“铜阳极泥中银的分析方法探讨”。探讨提出了一种简洁、快速、结果精确的铜阳极泥中银的分析方法，20xx年11月申请独创专利，20xx年3月21日获得独创专利授权，证书号为第315131号。20xx年参加中华人民共和国有色金属行业标准YS/T 47720xx

40、铜及铜合金化学分析方法 硼含量的测定 姜黄素干脆光度法的主要验证工作，参加国家标准镍精矿化学分析方法铜量的测定 火焰原子汲取光谱法的方法验证工作。20xx年3月至20xx年3月主要参与者参加*技术创新项目“无机元素分析技术探讨及应用”。探讨样品的前处理技术，采纳微波消解法处理各种困难样品，取得不错效果。探讨多元素连测技术，重点是原子汲取光谱法、等离子电感耦合放射光谱法、石墨炉原子汲取光谱法同时测定微量或痕量元素的分析技术探讨。已在分析试验室发表论文一篇，拟制定的三项国家标准正在审批中。20xx年9月指导*工程师学习贵金属分析方法，一个月后，肖工能独立娴熟运用多种贵金属分析方法。本人自聘任工程师

41、以来主要从事贵金属分析与探讨工作。工作仔细负责，能独立解决本专业困难疑难技术问题，求对每一个样品做到精确、快速地出分析结果，深受送检客户和领导的好评。本人是*分析测试中心贵金属分析的骨干，不但每年的工作量在单位都是处于前列，为单位的创收做出重大贡献，而且科研创新实力突出，20xx年被评为*优秀青年。工程师工作报告7试用期的心得体会时间一晃而过，转瞬之间我的三个月试用期已经结束，这是我人生中弥足宝贵的经验，也给我留下了深刻的回忆。在这段时间里各位领导赐予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了他们“海纳百川”的胸襟，也感受到了自己的不足之处。不过我以后会更努力的学习，也会时常向前辈们请教的！

42、下面我将从以下几个方面总结这段时间自己的感受。一、努力学习，注意实践，不断提高自身素养和工作实力始终把学习作为获得新知、驾驭方法、提高实力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上主动进取，主动的把自己现有的学问用于社会实践中，在实践中也才能检验学问的有用性。所以在这三个月的工作中给我的感受就是让我了解了手机应用软件的测试，虽然工作性质还是测试员但和我以前的工作还是有较大的区分，其中最明显的就是，手机应用软件加了计费测试和升级测试和一下打断测试。同时在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。社会在改变，人也在改变，所以你一天不学习，你就会落后。通过

43、这三个月的试用期，仔细学习深讯和的各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。二、围绕中心，突出重点，不遗余力履行职责在各项工作中我都本着仔细负责的看法去对待每项工作。虽然起先由于阅历不足和相识不够，觉得不能在公司很好工作，但我快速从自身动身找寻缘由，和同事沟通，相识到自己的不足，以至于快速的转变自己的角色。为使自己尽快熟识工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟识自己的工作职责，另一方面我关注相关行业的学问、和信息有了一个比较全面、系统的相识和了解。三、以极大的热忱投入到工作

44、中刚步入这个工作岗位我有点不适应转变，不能发觉太多问题，我就有一点悲观，起先的热忱有点消退。但我还是尽量保持当时的那份热忱，想干有用的事的看法，不断的做好一些杂事，同时也勇于帮助同事做好各项工作，渐渐的就找到了自己的技巧，明白自己该干什么，怎么来干，这就是一个热忱的问题，只要我保持极大的热忱，信任自己肯定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿不情愿做。四、存在的问题几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离办事处领导的要求还有不小差距，如理论水平、工作实力上还有待进一步提高等等，这些问题，我决心在今后的工作和学习中努力加以改进和解决，使自己更好地做好本职。针对以上存在的不足和问题，在以后的

45、工作中我准备做好以下几点来弥补工作中的不足：1、做好实习期工作安排，接着加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深化的了解公司的各种制度和业务。2、以实践带学习全方位提高自己的工作实力。在注意学习的同时狠抓实践，在实践中利用所学学问用学问指导实践全方位的提高自己的工作实力和工作水平。3、踏实做好本职工作。在以后的工作和学习中，我将以更加主动的工作看法更加热忱的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有只有更好”。4、接着在做好本职工作的同时，为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。工程师工作报告8胜利肯定有方法，失败肯定有缘由。胜利和失败都是内因和外因的共同结果，所以工作

46、总结时一方面要考虑外因的影响，另一方面更是要对内因进行分析和总结。纵观研发部XX年，其工作重点大致分为三个阶段：第一阶段：2月份7月上旬，工作重点主要集中在新平台建设及新产品研发上；其次阶段：7月下旬10月份，工作重点主要集中在非标单开发；第三阶段：11月至今，工作重点主要集中在产品改进、稳定、系统维护、技术资料整理、技术输出；研发部XX年的工作能够顺当开展，外因主要有两方面：公司宏观调控方面：包括人员方面的调控及产品销售策略方面的调控。在第一阶段时，研发部的人力物力是整个XX年最充足的时候，为新平台的建设供应了重要的基础。在其次、三阶段时人员有所调整，但基本可以满意工作的须要。在产品销售策略

47、方面，公司在8月份调整了产品销售重点，这间接的减轻了研发部的工作压力（非标制作及系统维护等压力）。18年的市场环境：在第一阶段，市场签单少，为研发部有效的组织力气建设新平台供应了时间保证。在其次阶段销售状况较好及非标单较集中时，可以充分发挥新平台的作用，一方面可以把研发出的新平台投入市场，另一方面可以在新平台的基础上进行快速的非标单定做。在第三阶段非标单较少，全部有较充裕的时间来改进、稳定新平台、技术输出。 工作顺当开展的同时，研发部也范了几个大错误：整体工作支配方面：忽视了研发技术成果刚好、有效的对外输出。如XX年9月份以前，在技术输出方面的支配很少，导致市场销售、商务等对新平台的认知不够，影响产品的推广；对工程、生产的培训指导欠缺，导致在工程安装、生产制作中出现了一些问题，影响产品质量及工作效率。导致其错误的主要缘由是个人领导决策的失误，刚接手部门工作时，不能从整体上把握研发部的工作，把研发的主要精力放在产品研发而忽视对其它部门的支持。 人才运用方面：其一体现在人才的去留方面优柔寡断，如对于何渭量、龙中涛去留，不够果决，导致遗留下许多后遗症；此为前车可鉴。其二在人才的运用方