2022员工辞职信_6.docx

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1、2022员工辞职信员工辞职信1敬重的领导：你好！我是房产公司工程部的，下面是我的辞职报告。特别感谢领导赐予在工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀！由于某些个人缘由，今日我在这里提出辞职申请。在XX公司的两年时间里，公司赐予我多次参与大大小小的工程项目，使我在这个施工方面上积累了肯定的技术技能和工程阅历，同时也学到了很多工作以外的处世为人等做人的道理。全部的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。 另外，在和工程部各位同事以及其他部分同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对工程部，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友情，我从内心希望这份友情，这份感情能接着并

2、永久保持下去。发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝福房产公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！此致敬礼！辞职人：20xx年X月X日员工辞职信2敬重的_行长：我带着困难的心情写这封次致信。由于您对我的实力的信任，使我得以加入_银行，并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。经过这两年在_银行从事的_工作，使我在_领域学到了许多学问累积了肯定的阅历。对此我深怀感谢！由于_的缘由，我不得提出申请，并期望能与今年_月_日正式离职。对于由此为_银行造成的不便，我深感愧疚。此致敬礼！辞职人：员工辞职信3敬重的公司领导：首先很缺憾在这个时候向公司正式提出辞职。自20xx年高校一毕业进入公司以来，已整

3、整xxx年个年头，我很荣幸自己能够成为宁波联通大家庭中的一员，并在这个充溢机遇和挑战的职业里得到磨砺和熬炼。在公司的xxx年，从财务部到信息化部，再到市场部，做了不同类型的工作，使自己实力得到了提高，我很珍惜和酷爱这份工作，也很感谢公司领导长期以来对我的培育和关怀，让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的机会。随着时间的推移，年龄的增大，加上本身家庭的缘由，许多东西让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。虽然自始至终我觉得，一个人要发展，就须要不断的适应和变更，而最大的变更无非就是学会适应，适应新环境，适应新发展。在经过长时间的努力之后，我发觉自己在各方面还是很难做到这一点，也发觉

4、自己越来越难以胜任目前的这份工作，为了不影响公司的发展，考虑了许久，我确定辞去现在的工作。我的恳求，希望公司领导能够批准！同时特别感谢公司xxx年来对我的信任，感谢身边的每一位同事对我的关切和帮助。请人力资源部多多谅解！诚心的祝福公司的业绩蒸蒸日上，取得更大胜利！此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日员工辞职信4敬重的公司领导：您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。我自x年来本单位工作，在此工作期间多受诸位领导的悉心照看，在此表示深深的谢意。感谢公司对我的培育，长期以来对我的关切和照看,。和大家在一起的日子里，让我学到了许多学问，学会了许多为人处事的原则。我对我一年多以来年纪小

5、不懂事，社会阅历不足给领导带来了，许多困扰，我感到深深的歉意，诚望领导不要放在心上。现由于个人缘由，不能在公司接着工作了，与公司离别，情更不堪!愿司事业有成，飞黄腾达之期可待。请领导赐予批准!此致敬礼!辞职人：xx20x年x月x日员工辞职信5敬爱的xx:时间过得真快。在xx工作了整整一年，今日因为自己的缘由不得不辞职。首先，我特别感谢xx一年来对我的信任、关切、照看、认可、教育和培育。但是以后我再也不能为公司服务，不能陪xx了，在这里我感到很缺憾。回顾过去的一年，我在xx学到了许多，专业技能和人际交往实力都有了很大的提高。我也很酷爱我的工作。此外，我也特别感谢同事们始终以来对我的帮助和关切，以

6、及他们的和谐与团结。始终以来我都很珍惜这份工作，真的很想尽自己最大的努力接着做好这份工作。然而，许多事情并不像预期的那样。现在不得不向公司领导辞职。深表歉意，希望得到公司领导的允许！此致敬礼！辞职人：xxxxx年x月x日员工辞职信6敬重的公司领导：您好！我是xx冀南片区李xx，感谢公司供应的就业机会，也特别感谢帮助过我的所以同事，但是经过这段时间的细致考虑，我确定辞职。或许您在看到这封辞职信的时候会感到很惊异，是的，我自己都感到惊异，可是事实就是这样的发生了，我想要从公司离开了，我也不知道自己是怎么想的，就是不想在公司里干下去了。之所以想离开公司，有许多的缘由，各种方面的缘由综合起来，注定了我

7、要离开公司，我在思索了很久后，觉得我离开的缘由是：1、环境的缘由俗话说：“近朱者赤，近墨者黑。”我追求的环境是那种有激情、有幻想、健康欢乐和谐的工作环境，回公司后科能是我的目光问题，我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打嬉戏，经过相互的闲聊，没有人规划自己的将来，连自己的幻想都没有，公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农夫素养高一点的客户，和这么一群人成天待在一起，我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。今年回公司我连路都不记得了，我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗？”还有领导说我们业务员不想回来，没有公司的通知我们敢回来吗？能有家的感觉吗？有领

8、导说“公司的发展方向你们应当知道哈。”什么叫应当？是必需知道的，就和公司的产品一样，试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么？我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢？2、我自身的缘由经过这两年来的时间，我始终在不断的求证我的人生观和价值观，就像这句话“人生都在努力，努力都有结果，但结果不肯定是好结果。”我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的，他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头，出头就入“土”，不出头就得始终“干”下去。我也始终在努力，我想努力一阵子，就想得到我努力后的保障，而不是一辈子都在努力，都在忙，静下心来想，其实这样的人生没有什么意义。我当时选择做业务，就

9、是看重自由这一点，我是个追求自由的人，我也不想把我的人生交给别人去支配，我的命运必需驾驭在我的手里，我必需主动知命造命，没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了，也让我知道了我想要什么？我在做什么？我能做什么？现在我很年轻，我不想在我年轻的时候用命去换钱，当我年老了在拿钱去换命，钱够不够换命我也不知道，所以完全没有这个必要去赌。即将离开公司了，在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员干脆去做的，但是公司培训的时候却是给二三线的人员培训的，但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢？就算有人教了，传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就

10、是，作为公司的领导，尤其是上层的领导，不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的？先寒暄下生活，这样员工心里也会比较兴奋。我的离开不会给公司带来任何的不良影响的，我觉得，我的实力和才华在公司中都数不着，我会想在今后中接着努力的奋斗！不过我还是会有一丝的愧疚的，突然离开公司是每个领导不情愿看到的事实，可是我实在没有别的想法了，在公司中工作我已经没有动力了。感谢公司给一个刚毕业的学生赐予一次了解社会的机会，也感谢公司的全部的同事、和其他曾帮助过我的每一个人，感谢他们。祝福公司更加强大，各位同事猪年大吉、心想事成。员工辞职信7敬重的公司领导：您好！首先特别感谢公司对我实力的信任，使我得已加入这

11、个团队。在这两年的时间里，我获得了许多机遇和挑战的机会，也积累了不少业务及管理工作上的阅历，增长了阅历。但是考虑到我个人及家庭缘由，经过深思熟虑，我还是确定辞去宝坻项目部工程经理一职。很感谢公司领导这段时间赐予我的信任和关怀，同时感谢各位同事赐予我的帮助和激励！希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼！真心祝福公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！此致敬礼！辞职人：XXXXX年XX月XX日员工辞职信8敬重的领导：您好!我是xx，实在抱着特别不舍的心情，向您来辞职，使我思索了很久的事情，我不情愿再这样的环境，下面让自己耽搁工作了，我们酒店始终以来都秉持着这么一个原则，肯定要让自己能够有一个好的状

12、态，所以我现在坚决的提出辞职也是对自己的负责，更加是对工作的负责，回想在这里一年多的经验，我的确很感慨，立刻离开了去，又诞生出很多的不舍，真的是一种冲突的心理，但是我知道能够在这里有成长，是一种特别不简单的事情，我感谢在这个过程当中自己的改变，还有努力，我会接着去提高自己的实力的感谢，您始终以来的照看，希望在以后的学习当中，能够把这些做得更好，更加到位。我来到酒店已经有一年多的时间，做前台工作也让我时刻的感觉到了自己的职责，终归做一名前台，首先代表的就是我们酒店的形象，虽然这份工作对于我而言比较好，也比较合适，但是现在我才知道我不是很合适，真的是出现许多问题，做现代工作最忌讳的就是这些，因为自

13、己一旦出现了问题，你想的是久的现象，我不情愿让自己这样耽搁下去，所以坚决的提出了辞职，终归这代表的是我们整体的形象，始终以来我都希望能够在这方面发展自己，调整自己，可是我没有做到，今日跟您提出此事，也是我思索很久很久的一件事情，作为酒店的前台，我职责比较重大，我也间接影响到了许多，所以这次我毅然决然的，去思索了这件事情，我信任自己的推断是没有错的，我总结了过去一段时间的工作阅历，的确是要早点的提出来。虽然在工作当中自己也取得了一些成果，但是这段时间以来我的状态不是很好，频繁地出现误差，导致了工作出现了许多问题，这并不是我情愿看到的，首先我对这份工作抱有深深的感情，因为来到这里一年多的时间，您也

14、是特别的照看我，对我的工作上面有了许多指导，有困难的时候总是第一时间的去问您，这真的是让我感受深刻，我希望能够在以后的工作当中仔细的去思索这些，去把自己各个方面的实力提高，这才是最关键的，我会仔细的去执行好这些，在工作上面应当要有自己的看法，现在真的是做不好前台工作了，我也意识到了现在的状态。真的很感谢酒店对我的培育，很感谢这一年多的时间以来自己的改变，这是特别珍贵的一笔财宝，我现在坚持不下去了，我认为自己的状态已经不合适，接着在酒店呆着了，所以我须要提出来，我会好好的去想的，也会对自己更加仔细的，望您批准我的辞职。此致敬礼!辞职人：xx20xx年xx月xx日员工辞职信9敬重的公司领导您们好：

15、经过一再考虑，我怀着特别困难的心情写了这份辞呈，辞去酒店客服一职。敬请领导批阅，感谢！在这段时间里，我始终怀着一颗感恩的心仔细工作，一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教化下我收获颇丰，专业素养有了肯定积累，在此感谢全部帮助过我的领导、前辈。最终，敬请公司领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职，感谢！辞职人：XXX日期：XXXX年XX月XX日员工辞职信10敬重的领导：您好！在递交这份辞职报告时，我的心情非常沉重。现在公司的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此恳求允许离开。当前公司正处于快速发展的

16、阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为公司分忧，实在是深感歉意。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商议一下工作交接问题。本人在20xx年7月30日离职，希望能得到公司领导的准许！感谢诸位在我在公司期间赐予我的信任和支持，并祝全部同事和挚友们在工作和活动中取得更大的成果和收益！此致敬礼！辞职人20xx年xx月xx日员工辞职信11敬重的领导：您好!我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我从进入公司，到现在已有12年了，在这12年的时间里承蒙公司各位领导的关切支持和厚爱，在此表示诚心的感谢。这十二年的工作对我本人的帮助特别大，学到了许多东西，充溢和丰富了自己。同时，我也很

17、幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学习，更重要的是，学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知，相识了这么多好挚友和同仁，而且呢，与公司诸位同仁的合作又是那么的开心和默契。正是在这里我起先踏上了人生的转折。当然了，奋斗中有过苦，有过累，有过艰辛，有过快乐与欢乐，但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。公司同等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能快乐的工作，快乐的学习，受益匪浅，诚心感谢公司领导和同仁们对我的关切爱惜、信任帮助和大力支持。当然了，我很清晰，在这个时候提出向公司辞职，离开自己奋斗拼搏了十二年之久，既熟识又心爱的公司，并非我所愿，实属我人生的

18、无奈。目前，公司正值用人之际，而现在又是各个项目即将启动之际，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。而我呢，在正值事业发展腾飞的时期，却因家族公司而要放弃自己志向的事业，去从事虽说关系家族利益但却生疏的事业，憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的志向，在这个关键时期撤股辞职独立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时，也让我置身于这两难的境况里，一面是家族公司的存亡，一面是自己目前所在公司的发展。唯一之路就是牺牲我的志向，担起家族负于的重任。留下我人生最大的缺憾与无奈。我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司，离开朝夕相处了12年之多的

19、公司领导和同仁们，实在无法接受。无奈，为了家族公司的存亡与发展，为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的支配。本着对公司负责的看法，我经过深思熟虑，慎重地向公司提出辞职。而做出这个确定对我个人而言是相当困难的，作为公司的一名部门负责人，我的离去，不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里，尽力在项目还未正式启动起先之前，完成好自己份内的工作，并交接好手头的工作，以确保各项工作正常顺当运作。诚然，缺憾的是在这个月的工作结束后，我将离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同仁们，很舍不得。舍不得领导们的谆谆训诲，舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了，我会

20、把好自己最终一班岗，做好项目起先前属于自己的全部工作，尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的发展，现向公司提出辞职，望公司赐予批准。最终，祝福公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，公司的业绩一如既往，一路飙升!兴盛发达!此致敬礼!辞职申请人：xxx20xx年x月x日员工辞职信12敬重的领导：您好！来到贵店从事服装销售工作正是因为自己认同其中的理念，那时的我带着一腔热血投身于服装店的发展以及业绩创建之中，尽管前期的拼搏对于我这种一无全部的人来说是极为艰难与困苦的，但是大多数时候靠着大家一路的扶持能够相互依靠将服装店发展到了今日，还记得前段时间新店开业的时候我们这些老员工是多么喜悦与激烈，但是这个

21、时候我递上这份辞呈实在是因为有着一些难以言喻的苦衷与个人方面的缘由。我信任对于自己这个年龄阶段来说若非遇到了难以过去的坎绝不会放弃一份稳定的工作，即便身边的同事在劝说自己之余也为了我的困难想着解决问题的方法，但是始终以来承受他们照看的我已经没有接着拖累大家的想法了，之所以这样说也是希望领导能够理解我的境况与做法并同意这份辞呈，有的时候短暂的离开也是为了给将来的自己留下一份更为美妙的念想，至少那时的我还能够以在这里工作过作为能够骄傲的资本。不得不说在这里熬炼的几年对于我自身的帮助还是有着很大好处的，尤其是在经济萧条的那几年能够有一份稳定且待遇尚可的工作是多么不如意，即便有的时候服装店遇到了再大的

22、困难也从未拖欠过员工的工资，那时的我除了钦佩领导以外也就只剩下努力工作回报大家的念头了。在近段时间我发觉自己的工作实力比起最初闯荡的时候已经降低了不少，况且服装店最近招募的新人除了资格以外在其他实力都赛过我不少，这让我久而久之产生了自己好像拖累了服装店发展的想法。另外一方面则是由于家中的变故令我不得不选择放弃这边的工作赶回去，因为在这种最须要自己站出来的时候决不能够躲避作为顶梁柱的责任，即便作为常年在外工作的我已经很长时间没有与家里进行联系，但是不行否认的是在那个生我养我的家里有着太多的回忆与值得守护的事物了，再加上一些亲戚家中的生意须要我回去帮忙打理的原因也坚决了自己辞职的内心，因此在经验了

23、这么多的变故以后我也须要一段时间来好好考虑一下以后的道路应当怎么走。还请领导放心的是我不会因为这些私事而荒废目前手上的工作，即便是本着负责任的看法我也会坚持站好最终一班岗直到有人交接自己手上的销售工作才会选择离开，在离开服装店的日子里我会怀念这里的生活并为了大家的将来静默祈福的。离职人：_20xx年_月_日员工辞职信13敬重的人事负责人：首先无可非议的要慎重感谢贵厂带给了近一个月的工作机会。本人承诺的工期是一个月，因此在迫不得已要走之前务必留下一个条理清楚，言之有理的辞职信，交待提早离开的缘由。很简洁的一个，意外。我所经验的意外首先一个是工作安排方面，我是从来没有一个当搬运的心理打算，天经地义

24、的缺乏生理打算;无论从多方面思索，我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在起先的几天里就断言我的诸多缺陷，比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月，而我很缺憾的只能是一个;这样的失败，在几个所谓的装车高手看来显得很不力，觉得人事部请来的是个垃圾，连搬五箱都不会。当时被众人讽刺以及玩弄了一番，觉得特性无奈。但是很快就进步了，此刻大嵘华都能提六箱。但是这样的进步让我觉得自我在很附庸，的证明就是原先自我原先也不缺乏做搬运的资质，也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自我并没有怎样大的好处，加上工作量巨大，与仓管缺乏默契，没有任何的工作阅历导致在工作过程当中非常非

25、常的被动，常常稀里糊涂的受到仓管的责怪。适应工作27日来，很多时候不能揣摩管理层的旨意，工作仍旧时常碰钉。当然的，当中很重要的一个缘由其实是很自不待言的就是我的身体太不健壮，刚从学校走出来，经过两年高三的备试，正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动，因此愈做愈碍手碍脚，懵懵懂懂。的一个意外是本人读书方面。由于录用结果不志向，所录用的学校通知书的到来，我务必立即辞工，返校。我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现，由于起居交通等等缘由，迫不得已。虽然现象在组内很普遍，我依旧深感歉意。另外与小组内的人缺乏沟通沟通，不很合群，工作非常消极。但是能够确定一点，那就是我很专心做，我有时候是不会做，而决非不情

26、愿做;能搬五箱繁华锦秋月的，我肯定搬，但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非，我是很蠢。我会承诺倘如再有机会的话，我会义不容辞回来工作。很快我就要回校，用心从事自我的网络工作。期望批准我的辞请，我诚心感谢，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作开心!此致敬礼!辞职人：x您好！向您提交辞职信的时候，想得许多、许多！在公司工作、实习的两年的时间里，很感谢领导和同事的关怀。在这里学习了许多的在高校不能够学到的阅历，工作、生活已经不再那样懵懂。同事之间关系都很融洽，每一天都在欢乐中度过！或许离开了这个工作岗位再也不会找到这样的轻松、开心的工作了！可是还是要辞职，因为已经看透了国有

27、企业里的种种弊端，已经没有心思在这里在这样耗下去了！经理，扪心自问，在这里我既没有关系，有没有拍马溜须的本领，以后怎么可能有一个很好的前程呢？你没有看到我们公司现在几乎每一个进来的人都有背景吗？不是什么部长的妹妹，就是什么科长的亲戚！像我这样的没有关系、没有背景的人，怎么可能有什么前途呢？没有前景的公司，怎么可能让我再有什么理由留在这里呢？不要说什么前景呢？没有好的前景，能够赚钱也行呀！像我们这样的以销售额为目的的商业公司，看着同样在这里上班的人能够领工资6000多，我们却只有1600左右，你还想在这里工作吗？你想吗？你感觉能留下我们吗？原来我们规定每六个月轮一次岗位，每一个人都公允的能够在效

28、益最好的岗位工作，可是现在八个月了，我们去问所谓的领导，现在却以经志向得许多，压力很大的理由搪塞我们！这有道理吗？为什么我们轮岗的时候就能够轮出来呢？现在又到轮岗的时候，却说压力很大，没有安排轮岗！狂晕，细想下了，是呀！怎么可能轮岗呢？我们这几个在效益不好的岗位的同事，没有一个有背景的！看看那几个肥缺，那个不是部长、其他门店经理的亲戚！这才是您顾虑的吧！我说的不对吗？要说我们没有实力去提高效益也不对，就拿我们这个岗位来说吧！开柜两年来，销售额400多万，有320多万是我们这帮人销售的！我们没有实力吗？真的没有吗？不想再说什么了？以前始终以为在这里就是一个很暖和的大家庭，现在看来根本就不是，这个

29、所谓的大家庭，里面是用关系编织起来的！牵一发而动全身！你一个人都不是好惹的！对吧！这就是您，不想，也不敢调岗的情愿吧！得罪了哪一个人都不好！对吧！看透了，还有什么理由留下吗？还值得自己在这里呆着吗？点到为止！希望领导予以批准！20xx年12月10日员工辞职信14敬重的领导：思索良久，还是准备提笔写下这封辞职信。很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论四周的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只希望努力是有结果的，是能帮助到您的，只希望有一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只希望能有机会在树下纳凉。而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难受，市场的情形也不

30、太乐观！结合公司现项目的状况，是不是还须要养这么多的人？是否该考虑人力成本的压缩了？从与各分管部门领导沟通的状况来看，建议假如在目前仅是山房项目的话，结合现在的工程进度支配与开发体量，人力须要大大的压缩，建议逐步进行减员安排，对于山谷项目而言，因为也是分期启动的，实际可依据分期安排实行阶段性的人才扩充打算，当然这都只是我的建议而已，详细的还须要您再细致的斟酌确定。另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司将来的发展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清楚，他们对自己的发展也感到迷惘，假如仅是山房项目而言，他们普遍认为仅须要十多二十人足亦（现在有56人），对于现在的人力感觉到甚是奢侈，现在支撑他们留下

31、的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是须要有企业的发展，企业的文化氛围来留人，这才是许久之计，尤其对于中高层管理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是发展与自我价值实现！对于企业的战略是须要您和高层探讨后确定的，对于企业的文化氛围我想这应是xx年度人事行政的工作重点吧。同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在询问顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下信任能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但焦老师的实力基本上可以说是获得了全部人的认可。之前

32、所列的有关11月份的工作安排，特殊是有关xx年人力规划、聘请培训安排都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状休戚相关，我想这部份的工作也须要顾问的询问成果出来后做出来的规划、安排才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的方法，也须要在部门与岗位职责的划分清晰的状况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也须要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，终归这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必需的法宝。始终以来都在思索自己的发展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟识的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有

33、余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的特别失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的改变增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在斟酌，究竟应当做什么，回来人力？但人力的工作却没能推动，失败！特地的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是特别的失败。为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有确定了，是时候离开找寻更适合的人来帮助您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。此致敬礼姓名时间员工辞职信15敬重的郭校长：您好！

34、鉴于各方面的缘由，我不得不怀着非常困难的心情给您写这封信，或许我将无法再为巢湖分校尽自己的一份力了。来到蓝宇也半年多了，起先感觉学校的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，在这里有过欢乐，有过收获，当然也有过苦痛。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。在这半年多的工作中，我的确学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我起先了仔细的思索，思索的结果连自己都感到惊异-或许自己并不适合这项工作。感觉自己的工作始终处在一个比较窄的方面,在工作中也深深感到自己相关学问的缺乏,思索之后，我确定接着学习以加强的理论水平和实际实力。我也很清晰这时候辞职于学校于自己都是一个考验，

35、学校正值用人之际，不断发展壮大，全部的工作在学校上下极力重视下一步步推动。本着对学校负责的看法，为了不让学校因我而造成失误，我会在离开前将自己的事情交接完。能为学校效力的日子就到此吧，我肯定会把自己工作完完整整的交接给此岗位上来的新员工，请学校放心。在此，我感谢学校曾经供应给我了大半年的学习和成长时期，感谢您和其他同事带给我的欢乐工作和学习的时间。在您的指导下，我学会了许多东西，在各方面都有了很大的提高。在此我表示诚心的感谢。同时，我也特别舍不得这个年轻的团队。谁也不想说再见，但是在冷酷的现实面前却不能不说再见。在此我只能对那些在工作和学习中关切和帮助过我的领导和同事真诚的道一声感谢。在以后的日子里，假如学校的领导和挚友有用到我的地方，我肯定会尽自己最大的实力去完成。最终，为我的辞职给学校带来的诸多不便深感愧疚，并请您谅解我的境况，再一次致谢。此致敬礼辞职人：xx20xx年十月二十四日