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1、2022实用的设计的实习报告模板锦集8篇设计的实习报告 篇1一实习部分(一)概述1、实习时间:2、实习地点:临沂市兰山区3、实习单位:临沂亚太装饰有限公司4、单位性质:临沂亚太装饰有限公司,是一家集建筑装饰工程设计施工、不锈钢产品生产加工及其他新产品生产与一体的综合性企业,始建与一九九二年,占地面积27960平方米,建筑面积8300平方米。公司下设装饰工程项目部、不锈钢工程项目部、钢筋加工项目部、门窗加工项目部四个分支机构,是临沂市室内装饰协会理事单位,具有建筑装饰施工二级资质,建筑幕墙施工三级资质。公司主要承接各类高、中档室内外装饰工程的设计和施工,先后承接了济宁市工商局办公楼、临沂飞机场候
2、机楼、临沂宾馆餐厅、建设银行解放路支行营业楼、临沂市高新区人民医院门诊楼、枣庄世纪高科发展公司招商大楼、尼桑汽车4S店、临沂高校等装饰工程合格率100%,其中优良率达80%以上;建设银行解放路支行营业楼装饰工程获得山东省第三届装饰质量和设计“泰山杯”奖。近年来,公司和济南恒易强强联合,规模不断扩大,业务领域不断拓展,新设立了家庭装饰部以及枣庄、泰安等分公司。(二)实习经过1、担当的岗位工作:担当设计师助理,主管工程方案的设计助理及施工监理。2、完成的专业工作:帮助公司设计师完成方案设计,参加施工现场管理,预算报价,客户洽谈,并随材料选购人员进行现场的材料确认与购买。3、任务:这次专业实习,是对
3、我专业实力的一次全面考验,我给自己定的任务是独立完成公司所交给的任务,全面呈现一名环艺专业本科毕业生的水平,为客户设计满足的作品,能够了解装饰材料的品种性质和施工工艺,学习工程预算报价,能够对施工现场所出现的问题提出较快的解决方法,同时融入公司的环境,为项目的团队合作肩负起自己应负的责任。到实习期结束,我已基本完成这些目标。4、项目名称、工作量、效果:亲自参加的项目是:临沂市规划局新办公大楼13层干挂大理石施工及院内景观设计施工。这是公司交给我的第一个任务,工程造价100多万。接到这个任务时,深感责任重大。我暗自下决心肯定做好,因为这是一个展示我实力的好机会,对我来说也是一个很大的挑战。因为这
4、个项目在我来公司之前就已经施工,其设计方案已经中标,所以我的主要工作是解决一些现场临时出现的问题以及材料的供应。以前从来没有接触过这些工作,在刚起先工作那几天,感觉很吃力,干什么都觉得无从下手。我虚心地向公司同事以及工人师傅学习请教,渐渐地有了一些了解相识。当今社会经济科技发展突飞猛进,很多技术也是我们在学校所不能了解的。就说现在的建筑外观大理石,在我的印象中还是混凝土粘贴,现在已经起先用干挂。这样做不仅工程进度快,而且也便于以后建筑的拆迁、回收利用材料。经过我仔细的调查学习发觉其施工工艺如下:A、用冲击钻在墙面上打孔直径为10的孔,孔依据石材的大小来确定两孔之间的距离。B、把直径为10膨胀螺
5、栓塞入墙面打好的孔内。C、选择10的槽钢。D、槽钢与膨胀螺栓焊接。E、不上钢丝网。F、上焊上角钢(4*4),角钢与角钢的间距为300。G、择钢挂件(可活动的比较好),与角钢焊接。H、择石材,在石材的上下靠背面开两个与钢挂件大小的口。I、在钢挂件上接口最好用大理石胶给填上(是为了更好的固定钢挂件与石材的连接)J、钢上局部的涂上大理石胶要能粘的到石材的背面。这样一块钢挂石材就完成了。大面积也是如此。墙体为填充砌块,切勿用膨胀螺栓。牢度不够会带来大麻烦。建议在低牢度墙体上考虑 穿墙螺栓。效果:施工时做了一些项目的增减,进行微小的调整,与工程人员及客户达成共识,其中13层干挂理石工程20xx年农历新年
6、前已竣工并通过质量检验,院内景观绿化在年后已起先施工。三、实习过程对学问实力的综合验证:在此次实习接触到的项目中,在设计上来说不是特殊新奇,但是都强调轴线的运用。突出景观轴线,我想这主要是由各地区的文化确定的。至于设计本身,学术上我们可以通过各种不同的方法来论证什么样的设计才是好的设计,但是在面对甲方时,许多时候只有甲方认可了的设计才是可以实施的设计。比如,一个时尚、现代、富有前瞻性的设计想法,会因为没有考虑到风水问题而被全盘推翻。在学术上,为了开拓学生的思维,可以漫无边际,但是在实际设计中,要考虑更多实际的因素,尤其是规划、城市设计、景观、建筑等领域,更多要考虑当地的传统文化、工程造价、时间
7、、可实行性等现实的问题我们在学校所学习到的专业学问必需与详细实践紧密相连,在这次实践中充分证明白这一点。在学校里我们应当多学习一些理论学问,这对以后做设计是特别有帮助的,理论知设计的实习报告 篇2一、实习目的实习目的是,通过UI设计相关工作岗位实习使我了解以后再UI设计相关工作岗位工作的特点、性质,学习体验UI设计相关岗位工作的实际状况,学习与积累工作阅历,为以后真正走上UI设计相关工作岗位做好岗前打算。同时通过UI设计相关工作岗位的实习,熟识实际工作过程的运作体系和管理流程,把自己所学UI设计工作岗位理论学问应用于实际,熬炼UI设计工作岗位业务实力和社会交际实践实力,并在工作中学习UI设计相
8、关工作岗位的新学问,对自己所学的学问进行总结并提升,以指导将来在UI设计相关工作岗位的学习重点和发展方向。二、实习时间201年03月01日201年06月15日(修改成自己UI设计相关工作岗位实习时间)三、实习地点苏州市经济开发区江南大道(修改成自己UI设计工作岗位实习地点)四、实习单位江苏省苏杭教化集团(修改成自己UI设计相关工作岗位实习单位)此处可以接着添加详细你UI设计工作岗位实习单位的具体介绍五、实习主要内容我很荣幸进入江苏省苏杭教化集团(修改成自己UI设计相关工作岗位实习单位)开展UI设计岗位实习。为了更好地适应从没有UI设计岗位工作阅历到一个具备完善业务水平的工作人员,实习单位主管领
9、导首先给我们分发UI设计相关工作岗位从业相关学问材料进行一些基础学问的自主学习,并支配特地的老前辈对UI设计岗位所涉及的相关学问进行专项培训。在实习过程,单位支配的了杜老师作为实习指导,杜老师是位特别亲善亲切的人,他从事UI设计相关工作岗位领域工作已经有二十年。他先带领我们熟识实习工作环境和UI设计相关工作岗位的工作职责和业务内容,之后他亲切的和我们交谈关于实习工作详细性质以及UI设计相关工作岗位简单遇到的问题。杜老师带领我们相识实习单位的其他工作人员,并让我们虚心地向这些辛勤地在UI设计相关工作岗位上的前辈学习,在遇到不懂得问题后要主动请教前辈。 终归是人生第一次在UI设计工作岗位上,所以真
10、正驾驭这一份工作是须要一个过程的。一起先我对实际UI设计岗位的工作内容比较生疏,都不太清晰自己的工作范围和职责,对实习单位的状况也不太了解,不过杜老师会告知我该怎样处理自己在UI设计岗位上遇到的问题。渐渐的我也就熟识了自己的UI设计岗位工作内容,在UI设计岗位上的一些麻烦问题也能自己独立解决,每天把工作做得井井有条。在单位实习期间,我从事的UI设计工作岗位相关的工作之外,还负责帮助其他部门的日常工作,包括制定安排,利用新学习的UI设计相关工作岗位业务学问处理相关文书。六、实习总结对于第一次在UI设计相关工作岗位的的我来说,还没有足够的社会阅历。经过了这半年来的UI设计相关工作岗位实习,我学到了
11、许多,感悟了许多。特殊是在实习单位领导和UI设计工作岗位的相关同事的关切和指导下,仔细完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐。在工作中主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步,我学会了许多UI设计相关工作岗位理论实践技能,增加了UI设计相关工作岗位相关工作阅历。设计的实习报告 篇3一、实习时间20xx年3月14日至20xx年4月14日二、实习单位概况OULIN,一个蕴含欧洲特征的高端厨具品牌,凝合着欧洲风情和全球才智。OULIN创建于1995年8月,是一家专业从事高档橱柜、不锈钢水槽、厨房电器等厨房产品设计、生产及营销的国际化集团公司。集团总部坐落在宁波鄞州投资创业中心
12、,占地面积达22.5万平方米。公司目前有员工1600余名,各类专业技术人员600余名。OULIN是国内最早进军厨具行业的厨具企业之一,也是国内专业设计力气最强大、厨具产品线最丰富的国际化公司之一。基于十多年对厨具产品工艺、性能等方面卓越表现,OULIN从德国、意大利等地分批引进了多名资深设计师、管理专家,组建由德籍资深厨房专家Karl Gnter Kost 领衔的国际设计研发团队,并全套引进德国、意大利、瑞士、西班牙等国家先进设备,选用优质、高档绿色环保材料,实行科学化管理。OULIN欧琳将生产的每个环节都纳入ISO9001:20xx质量管理体系、ISO14001:20xx环境管理体系,并与德
13、国包豪斯高校、中国科学院、中国流行色协会、中国美院、同济高校等国内外科研院校开展沟通、合作,坚持对厨具产品的人性化、智能化、国际化研发,为厨房向科学化、艺术化发展奠定基础。同时依据不同人群的饮食习惯及人体工程学原理,OULIN将厨房文化和世界最新设计理念融于一体,为消费者量身定制最适合实际需求的厨房产品。OULIN智能橱柜、OULIN一体化嵌入式厨房电器、OULIN健康环保水槽,以其精湛的设计与制造工艺,先进的技术创新,严谨的生产管理,卓越的操作性能,以及前瞻的环保理念,为您造就出“独此一家”尊荣厨房。崇尚细微环节,使每套厨具在每个细微环节上都做到精益求精;追求卓越,将严谨细致的欧洲工艺、前卫
14、时尚的设计理念融入到人们的生活方式中。作为厨房“1站式服务”的创导者,OULIN让消费者在售前、售中、售后都能感受到OULIN产品和服务品质的承诺保证。三、实习目的与要求实习目的:我们在校内里学习工业设计更多的是学习理论学问与专业技能。通过高校三年多的专业学习,我已经驾驭了工业设计基本理论与技能,具有开阔的思维,能敏捷的运用工业设计方法进行产品定位,产品策划与开发;同时具有肯定的手绘实力,造型功能与分析实力,能快速的完成草图表达与方案推敲;在软件的应用方面,也熟识和驾驭CorelDraw、PS、AutoCAD等平面软件和Rhino三维软件。通过本次毕业实习的机会,我可以更好的了解工业产品设计公
15、司的操作模式,产品设计流程,以及工业设计师须要驾驭的学问与技能,从而明确工业设计专业的学习方向;同时可以巩固专业思想,激发学习热忱,进一步提高自己对大自然和工艺品的认知水平,培育和提高美的修养和感觉,增加创建与造型实力,活跃构思等工业设计师所具备的专业素养和综合技能。将在学校所学到专业学问与设计实际和生产实际相结合,进一步巩固和拓展专业学问。虽然从书本、课堂和网络学到了许多学问和接受了许多专业训练,但是我还没有见过真的工业设计,没有经验过工业设计的规范流程,不知道工业产品的生产线,不熟识产品的材料与加工工艺。同时,我对工业设计在当今经济社会中所处地位和作用的相识也是比较模糊的。此次实习一方面是
16、为了将理论与实际结合,提高以后深化学习更深层次理论的起点,另一方面深化设计公司了解设计流程,体验设计乐趣,积累一些实践阅历,熟识本专业设计环境,为将来工作打下基础。在实习过程中,我将重点专业学问与设计实际和生产实际相结合,用所学理论的设计出可行合理的适应市场需求的产品。本次毕业实习是对我一次综合实力的培育和训练。在整个实习过程中,我主动向设计前辈们学习,充分调动我的主观能动性,深化细致地仔细视察、思索,勤于动手实践,虚心请教,致力于自己的实力得到提高。所以仅仅通过在学校所学的理论学问是远远不够的,这就须要我们去实践,走进设计公司,将所学理论与实践相结合,这也是我们这次实习课程的目的。实习要求:
17、1、遵守公司的各项规章制度和平安生产规章制度。2、敬重师傅,虚心学习,将理论学问运用于实践,严格执行平安技术操作规程。四、实习内容宁波欧林厨具有限责任公司是国内最早进军厨具行业、专业设计力气最强大、产品线最丰富的高端厨具品牌之一。主要产品有一体化橱柜、系列化厨电和水槽,是厨房整体解决方案的供应者和经典生活方式的提倡者公司以市场需求为导向,以市场探讨为手段,以创新设计为目标,以客户满足为宗旨,能随时随地为客户供应富有创意、定位精确、市场接受程度高的产品设计成果,全力帮助市场客户提升产品价值、优化产品功能、找准产品定位、增加市场竞争力,力促合作伙伴及市场客户的多边双赢。该公司具备深厚的设计实力,在
18、设计领域致力于产品开发与项目管理,注意培育团结协作意识、增加踏实干练的作风、创建了一支创新进取势头足的设计团队;设置了一系列规范和高效的设计流程;营造了幽雅和谐的工作环境。公司具备先进设计理念、创意思路独特、市场服务到位。它不仅积累了为国内外多个知名品牌供应设计服务的丰富阅历,还建立了与国内外多个知名品牌供应设计服务的长期合作关系。面对新世纪的机遇与挑战,该设计始终秉承自尊、自信、自强的企业作风,遵循以人为本、和谐发展的企业核心价值观,努力为市场客户供应有创意、有前景、有价值的产品设计与技术服务,实现市场客户价值的最大化!设计的创新,高效和对市场的有效把握,是对每一个可行性设计项目的最基本要求
19、。设计确定成本,在任何时候,该公司都会把成本限制和适应销售的产品解决方案相结合,努力实现产品价值的最高体现。设计的实习报告 篇4一、实习基本状况。1、实习人:xx;班级:服艺专xx班;学号:xx号。2、实习单位:xx时装有限公司。3、实习部门:xx营业部。4、实习岗位:卖场销售,DP陈设。5、实习所在地点:xx。二、单位概况。1、单位性质:韩商独资消遣公司。2、单位规模:总产值205万美元。生产消遣支持全国30个城市并出口。员工人数一千多人。现中国地区品牌总数8个。全国139个营业卖场运营。3、实习单位经营状况:平均每年销售成长58%以上,20xx年出口额45,544,648美金。20xx年投
20、资成立宇旭时装(上海)有限公司。童年收购迪可时装(天津)有限公司。20xx年上海闵行政府颁发企业综合效率奖。20xx年光大银行颁发企业信用评价“AAA”奖。20xx年中国银行颁发企业信用评价“AAA”奖。20xx年获得闵行区优秀贸易公司称号。4、单位主要产品:(1)休闲装:ELAND,TEENIEWEENIE。(2)童装:ELANDKIDS。(3)女装:SCOFIELD,DECO。(4)男装:SCOFIELDMAN。(5)内衣:EBLIN。(6)饰品:鞋,包,帽。5、主要生产业物流程:韩国ELAND集团公司设计师设计,上海法人生产管理经营运营,全国各大百货商场销售,出口。6、生产经营管理形式:
21、管理组织体系模式。分为营业部,企化部,生产部,物流部,装潢部,DP陈设部,百货部,人事部,财务部等等。7、实习单位的经营管理特点:特点:学问经营,公司提倡用正直的方法创出利润,并且正确地运用利润,把利润还给社会。提出公司是人生地学校,激励在工作中学习。提出“ELAND一家人地概念。三、个人实习状况及收获体会。1、实习内容:(1)工作内容:卖场销售,DP陈设。(2)任务:完成卖场个人销售,通过卖场陈设提高促进销售,成都市内各卖场DP成列。(3)性质:全职。(4)特点:巡场陈设,与时尚流行紧密联系。(5)业绩状况:每个月通过陈设使成都地区卖场美观生动,帮助ELAND达到销售目标。春节,“五一”超过
22、目标销售额120%。杭州,上海,昆明等新开店成列。2、收获:(1)了解ELAND公司的企业经营理念:企业要创出利润,并正确运用利润。企业应用正直的方法创出利润。公司是人生的学校。企业运营是为了顾客。(2)了解消遣公司的生产经营状况。了解消遣公司内部管理状况。(3)了解百货公司服装店铺营业运作状况。(4)了解服装面料学问。(5)了解服装号型学问:170/92A,165/88A,160/84A(6)了解公司货品学问:ELAND分为四个系列:校内经典,校内运动,野营,滑雪。SCOFIELD分为二个系列:SCOTTISH经典传统,FIELD浪漫淑女。货号由年份,季节,款式,款号组成。(7)学会卖场营业
23、学问。学会卖场货品管理。学会卖场人员管理。(8)学会卖场报表统计计算制作:日报表,周间表,差差表,月盘点表,结算单子等。(9)学会卖场陈设工作A、商品的多样化陈设。服装正挂、侧挂、叠放相结合。服装、配件品相结合。陈设面形成深浅有序、错落有致的效果。合理布置叠放的商品,产生以颜色色块和立体图案来分割整个陈设面的效果。B、商品搭配陈设的准则:搭配上装陈设时一般是3件,下装为2件。保持简洁、自然的风格,切勿累赘、臃肿。尽量使搭配展示的每一件服装都得到充分、干脆的展示,以便使消费者进行选择。合理运用配饰品。C、商品的重复陈设:商品款式不足时,可选用已陈设的款式补足,器架勿留空位。挂装时各种挂钩上的款式
24、不能超过2个款式,叠装每列为1个款式。D、叠装陈设规范:a:同季、同类、同系列产品陈设与统一区域单元。拆去包装,薄装每叠4件,厚装每叠3件。每叠服装间距设定在1013cm左右。下装经折叠后应展示尾袋、腰部、跨位等部位的工艺细微环节和特征。每叠服装需基线平直,肩位、襟位、褶位等整齐。叠装有效陈设高度应介于60180cm之间,避开60cm以下的叠装展示。尤其避开在店铺的死角、暗角展示、陈设深色调的服装,可频繁变更服装的展示位置,以免造成滞销。若缺货或短色,可找不同款式但同系列且颜色相近的货品垫底。层板之间陈设的商品,为取放便利不宜叠放过多,上部需留有三分之一的空间。可利用折衣板协助折叠,折衣板尺寸
25、为:27cm*33cm。上衣类折叠后的长宽比例约为1:1.3。b:层板上折叠陈设的同款同色的服装,从上至下尺寸应从小到大。五袋裤的折法一般将一条裤管在膝盖处折回3cm,这样可以增加陈设后的立体感。有裤线(休闲西裤)的裤子折后,裤线应在一条纵线上。一般上装折后应整齐划一,胸前有标记的应显露出来。有图案的上装,图案从上至下应整齐相连。折后应对整列服装进行整理,挂牌等物品应藏于衣内。不同性别的服饰叠装应有明确区分。一般以货架、柜台为单位独立分区。叠装服饰就近位置应同时有相关的挂装展示及海报协作。避开滞销货品的单一叠装展示。应考虑在就近位配搭重复挂装展示。叠装的色块渐变序列应依据顾客流向,自外场向场内
26、由浅至深。c:需留意各展示单位内的色块间隔、渐变和对比(运用彩虹/琴键/近似效应)过季节或减价货品叠装应规划有独立区域,并以特地器架陈设展示,同时配置明确海报。不得将过季和减价货品与全价应季品叠装混杂陈设。在折叠区域就近位置,应尽量设置全身或半身模特展示其中具有代表性款式或展示其组合陪衬效果,并需配置宣扬海报。E、横向挂装陈设规范:a:每款服饰应同时连续相邻23件(不同色调及尺码)挂件应保持整齐,无折痕(必要时需整烫),并清除全部别针。纽扣、拉链、腰带等应全部就位。无对襟罗纹针织服装,挂装时衣架务必从下摆口探入。问号原则:顾客自入口处步入店堂内,从主流向视角视察到的衣架钩缺口朝向一律向内或向左
27、。同一展示区域内,不得同时运用不同种类的上装衣架或下装衣架。横向挂装陈设时需考虑与其他陈设展示方式的协作运用,如正面挂或叠装等,以避开造成视觉压力。同一展示区域内,同款下装不得同时正面夹挂和侧面夹挂。同一展示区域内,同款下装不得同时全幅绽开和半幅绽开夹挂。展示区下部基线(即展区下半部分的上平线)应保持平直、均衡。挂装尺码序列应为:自前向后,由小码至大码。自外向内,由小码至大码。同一挂件和挂钩上每一挂装间距3cm。b:当套装搭配衬衣展示时,一般将其中长裤侧面夹挂。侧列挂装区域就近位置,应摆放全高或半身模特展示侧列挂装中由代表性的款式或其组合。挂在衣架上的衣服要整理平坦,收起挂牌和外露的绳子。从左
28、至右,尺寸应从小至大。F、正面挂装(FACE面)陈设规范:正列式挂装色调渐变从外向内,从前向后,由浅至深。挂装水平方向向色调渐变应依据顾客流向视角,自外场向内场,由浅至深。避开滞销货品单一的挂件展示,可适当配以陪衬品以形成趣味和卖点联想,并显示出搭配格调。同类、同系列货品应首先安排挂件在同一展示区域内。男女服饰群应明确界定并分列挂示。过季品挂件应选择独立区域单元进行挂列。遵循问号原则。服装排列时应从前至后,尺寸应从小至大。G、配件品的陈设规范:选用固定的整块面积强面进行展示,可支配在收银台旁边,以便利顾客连带购买。同一款式或同一系列的商品应在一起展示。重复陈设可以产生剧烈的视觉冲击。可陈设于服
29、装区,完善产品的组合陈设与空间规划。可用于模特的搭配陈设。留意配件品的系列与服装的系列要相搭配。H、店铺陈设的保持与更新:变更产品原先的展示方式并局部或全部互换位置。每23周重新设定正常货品陈设格局、搭配方案及橱窗展示。每三天更换一次模特支架及挂装区服饰组合搭配效果。季末缺货时段,可将场中展出货品尽可能全幅绽开挂列,并多元化组合搭配,避开不必要的空挡。同时形成色块冲击和饱满视感,加深消费者视觉形象。专项促销:有重点地重新布置展示,并挂示专题标记或POP,营造特种气氛。评估器架展台的导向性,并重新设置店场空间布局,调整流向和流量。必要的硬件修理、翻新、整改。采纳新型道具和硬件配置,营造新的展示格
30、局和陈设效果。播放新的背景音乐和店内录象,争取较长的顾客逗留时间。摆放具有显明特性和时效的道具、图文、签名或其他促销物品。男女服饰区方位互换或各时段交替形成性别主题,应季推出新的视觉效果组合。I、店面人员的陈设培训管理和沟通:定期对服装店铺的营业员进行基本的陈设学问、服装搭配方法、道具摆放方式的培训,这样有助于对于店铺的陈设管理。业员方面要得到信息反馈,了解畅销、次销商品,以及搭配销售的状况,依据这些讯息做适当的陈设调整,有利于陈设展示的进步,更能增加销售,达到陈设的最终目的。J、卖场的构成与陈设重点:原始陈设重点。顾客一步入卖场,最先映入眼中的便是陈设中心展台。作为卖场最重要的展示区域,应尽
31、量运用具有品牌特色的新款服装,服装之间要有呼应、协调、统一,体现主题。颜色不能太杂,款式不能太单调,模特身上应尽量用到配饰(包,帽,皮带等),模特姿态要有造型,裤筒要有立体感。展台上可陈设叠装、道具、配饰等,增加生动、立体、丰富感。展台的装饰要以让顾客体会出卖场的推广主题和品牌定位为目的。卖场整体陈设。卖场整体陈设是将顾客吸引到自己店铺的第一张牌,所以卖场的整体陈设,风格、色调等是吸引顾客的第一站。卖场通道陈设重点。面对通道的样品陈设最终要的是营造广告效果,因此要把商品中最具魅力的商品尽量地加以展示,应努力让顾客喜爱该店的展示而不断前往。同时,创建出丰富的商品陈设状态也很重要。K、色调要素在陈
32、设中的作用依光谱色调排列。红、橙、黄、绿、蓝、靛、紫的光谱依次由左向右排列,然后把白、黑、褐色等光明度较高的颜色排在左侧。彩虹七色排列是大家熟识的,令人有亲切感,也是最好的一种配置方式。以光明度凹凸来排列。假如同色商品中有光明度凹凸之分,可以把光明度高的商品放在上方,光明度低的放在下方,这样可以增加商品的稳定感。纵向配置颜色相同、光明度不同的商品时,采纳此法配置是最志向的一种形式。暖色与冷色配置。以暖色、冷色、中性色、白、黑、褐的依次分类排列。类似色依明度凹凸由左向右排列,具有秩序感,也加强了对比感。L、陈设的表现视角与审美取向:服装陈设的表现视角。介绍产品本身:色调、造型、质料等。介绍活动方
33、式:消遣节目、生活层面等。介绍生活方式:用途、功能、价格等。强调商店印象:利用商品以外的元素。场景式:与商品有关的实际生活状况。偶发式:与商品无关的象征性幻象。综合式:轻快、庄重、怪异、冷峻、高雅、可爱等。不同性别式:男性化、女性化。陈设的审美取向要素。设立陈设的焦点。每一展面上,领先吸引留意力的视点即为焦点。焦点通常位于视平线向下20度。色调对比剧烈的主导商品往往被视为焦点。它可以有序地牵制、引导和绽开消费者的留意力,并起呼应和提示的视觉效应,同时干脆点名主题,显示每一展示面的中心“卖点”。加强色调的对比和渐变。在服装陈设展示中较多运用冷暖色调、明暗度对比设定展示面焦点,或营造货品陈设的色调
34、渐变效果,将印发剧烈的视觉冲击力。使顾客产生符合心理和。3、实习单位的评价。衣恋时装(上海)有限公司西南华中办事处于20xx年9月在成都成立,现处于初步发展阶段。西南华中办事处现管理成都、重庆、长沙、武汉、南昌、昆明、贵阳、广州、深圳等地区。成都现有ELAND卖场6个,SCOFIELD卖场2个,安排今年上半年开TeenieWenie太平洋1家店,王府井1家店。SCOFIELD仁和春天两家店。及四周二级城市进行开店。安排新品牌SCOFIELDMAN,DECO,TEENIEWEENIE,ELANDKIDS等下半年成都开店。公司发展状况很好,西南华中地区平均每月一家新开店。今年销售额比去年同期增长1
35、30%。ELAND在各商场楼层排名平均每月均为商场前三名。就陈设方面,成都地区的问题为道具过旧过少,预料今年内全部换成第三代装修新形象店。并预料今年在成都建立DP道具仓库,集中管理西南华中地区各城市,节约各城市DP道具需从上海发货的时间、费用。相对其他地区,成都地区的卖场陈设相对较好,本地要向上海地区、韩国本部优秀卖场陈设学习。同时,要做好系统培训资料,对其他地区DP小姐进行系统培训。平常,要对卖场营业员随时进行货品、面料、搭配等学问的培训。四建议和看法:西南华中办事处的发展须要时间,建立完善系统的各管理部门,人员方面也需加强培训,分工明确,更加完善。设计的实习报告 篇5实习目的:通过社会实习
36、实践,娴熟专业技能,把平常学到的的学问运用到实际工作中,了解艺术设计机构,其部门、日常业务活动、整体状态。并从中相识到艺术设。计活动与人力、资金、社会的关系,为以后进入社会做好打算。实习时间:xx年6月20日xx年7月。实习地点:xx路xx平面设计公司。实习内容:在结束本学期的课程后我就起先找寻一家设计公司去实习,因为仅仅通过在学校所学理论学问是远远不够的,这就须要我们去实践,走进设计公司,将所学理论与实践相结合,这也是我们这次实习课程的目的。经过很长时间的找寻最终在*路找到了一家很小的设计公司。在进这家小设计公司时费了很大的力气,他们根本就不须要我们在校的学生,在经过一再说明恳求下他们才同意
37、让我在那进行实习工作。这家设计公司属于典型的本土小公司,规模小、业务少。其公司主要有卖场设计、喷绘广告设计和墙体广告、效果图处理等几个部分业务组成。这家公司的工作人员挺少的,它稳定在5人左右,同时服务的广告业务也很少有8家左右。公司内部设置大约也和其他同级公司相像;老板即公司总经理,负责整个公司的统筹与管理;下设业务部、制作部、设计部、以及安装部等。因为公司规模不大,内部员工可以敏捷的交叉运作,我也得以参加了数个客户的文案、创意、客服等方面的开发和沟通,获得许多难得的学习和熬炼的机会。以下是我的实习日记以及参加的主要客户的设计项目的工作状况。第一天走进公司的时候,与经理进行了简洁的面谈之后,并
38、没有给我留下过多的任务,先让我熟识一下环境,了解了一下公司的状况,包括其规模、部门、人员分工等。很幸运,一进公司便能参加的设计项目之中,正好熬炼一下自己。由于阅历不足,刚起先找不到头绪,不知道该做些什么。在起先的时候,主要还是负责一些比较琐碎的任务。还没有真正地参加到比较完整的活动策划之中。经过两天的磨合,自己有哪些缺点和不足,便知道了一些。在校的时候由于实际熬炼的机会比较少,所以现在什么都做不好,在软件操作上还是不够娴熟。而且对于客户的要求并不能马上做出反应。通过前两天的工作实践,基本的了解了公司的设计流程。首先是客户提出要求,然后设计主任依据客户的.需求程度,结合每位设计师的设计特点,合理
39、的安排任务,尽量发挥出每位设计师的优点,让设计做到尽量让客户满足。而有的客户会盯着设计师把设计任务做完,往往这种方式基本上是根据客户的意愿做出来,设计师们最不喜爱的就是这类的客户,很简单造成设计缺乏创意与创新,因为大部分的客户还是不了解设计的,他们地追求设计时效性,明艳、鲜亮的色调是客户的首选,因为他们认为这样会更加吸引消费者的眼球。经过了几天琐碎的设计任务的熬炼,使我学到很多在课本中无法涉及的内容。学到了在学校所不能学到的东西,学会了怎样与客户沟通,怎样揣摩客户的心理,熬炼了自己的沟通实力,相识到了设计的一般流程,在这短暂的实习中学到了许多东西对将来进入社会做了初步的了解熬炼,可谓收获丰厚。
40、实习感想:短暂的实习生活过去了,通过这次实习,在设计方面我感觉自己有了肯定的收获。这次实习主要是为了我们今后在工作及业务上实力的提高起到了促进的作用,增加了我们今后的竞争力,为我们能在以后立足增加了一块基石。从学习中也让我更深刻的了解设计行业的特性和潜力。而作为将来的设计者其中一员,不仅要将设计的理论驾驭好,更要充分的去相识市场、了解市场。作为一个设计师,要不断地开拓思路去填补设计者与管理者之间的鸿沟,让设计与市场更加融合。设计的实习报告 篇61单位性质:韩商独资服装公司2单位规模:总产值205万美元;生产服装支持全国30个城市并出口;员工人数一千多人;现中国地区品牌总数8个;全国139个营业
41、卖场运营;橙虻氖泳踉硕 牟愦胃校 嵋姿 勘晟唐贰?BR 陈设面的平衡性陈设面通常以色块、形体和数量的合理组合,构成平衡的视觉表现,服装设计实习报告。一般冷色调、深色调等固态的大色块组合较多地应用于平衡绽开的底部。 重复效应两种形式:一为同款服饰以单一叠或挂装方式陈设;而为同款服饰同时以叠、挂装、陪衬或其他方式在相近位组合展示。重复效应可营造视觉趣味性,突出视感的运动节奏和色块、色调的构成效果。注意统一和对比,同时高效地敏捷运用空间,表达产品系列设计理念,形成剧烈的视觉冲击力。 序列效应依次以季节、系列、性别、款号、色系、尺码来进行货品分类,并设定相关颜色和尺码序列,使货品的陈设给消费者明确、简
42、洁的印象。3. 实习单位的评价衣恋时装(上海)有限公司西南华中办事处于20xx年9月在成都成立,现处于初步发展阶段。西南华中办事处现管理成都、重庆、长沙、武汉、南昌、昆明、贵阳、广州、深圳等地区,实习报告服装设计实习报告。成都现有ELAND卖场6个,SCOFIELD卖场2个,安排今年上半年开Teenie Wenie太平洋1家店,王府井1家店;SCOFIELD仁和春天两家店;及四周二级城市进行开店;安排新品牌SCOFIELD MAN ,DECO,TEENIE WEENIE,ELAND KIDS等下半年成都开店。公司发展状况很好,西南华中地区平均每月一家新开店;今年销售额比去年同期增长130%。E
43、LAND在各商场楼层排名平均每月均为商场前三名。就陈设方面,成都地区的问题为道具过旧过少,预料今年内全部换成第三代装修新形象店。并预料今年在成都建立DP道具仓库,集中管理西南华中地区各城市,节约各城市DP道具需从上海发货的时间、费用。相对其他地区,成都地区的卖场陈设相对较好,本地要向上海地区、韩国本部优秀卖场陈设学习。同时,要做好系统培训资料,对其他地区DP小姐进行系统培训。平常,要对卖场营业员随时进行货品、面料、搭配等学问的培训。四建议和看法:西南华中办事处的发展须要时间,建立完善系统的各管理部门,人员方面也需加强培训,分工明确,更加完善。设计的实习报告 篇7一、实习目的了解室内装潢设计在金
44、华的市场现状及前景。2、进一步驾驭ps,3dmax,cad等设计软件的运用。3、尝试把学校里学习的环境艺术设计相关理论运用到实习过程中。4、初探做好室内设计师的方法,熟识室内设计的方法和程序步骤。5、培育人际交往与社交实力,为成为室内设计师作打算。二、实习单位综合概述 金华市东晨装饰工程有限公司,原晨帆设计工作室,公司成立以来,始终奉行:“坚持创新超越的工作理念”以独特的经营理念正稳步有序的发展。三、实习内容及进度首先须要了解室内设计的程序步骤: 设计打算阶段设计打算阶段主要是接受托付任务书,签订合同,或者依据标书要求参与投标;明确设计期限并制定设计安排进度支配,考虑各有关工种的协作与协调;明
45、确设计任务和要求,如室内设计任务的运用性质、功能特点、设计规模、等级标准、总造价,依据任务的运用性质所需创建的室内环境氛围、文化内涵或艺术风格等;熟识设计有关的规范和定额标准,收集分析必要的资料和信息,包括对现场的调查踏勘以及对同类型实例的参观等。在签订合同或制定投标文件时,还包括设计进度支配,设计费率标准,即室内设计收取业主设计费占室内装饰总投入资金的百分比。2、方案设计阶段方案设计阶段是在设计打算阶段的基础上,进一步收集、分析、运用与设计任务有关的资料与信息,构思立意,进行初步方案设计,深化设计,进行方案的分析与比较。确定初步设计方案,供应设计文件。室内初步方案的文件通常包括:(1)平面图,常用比例1:50,1:100;(2)室内立面绽开图,常用比例1:20,1:50;(3)平顶图或仰视图,常用比例1:50,1:100;(4)室内透视图;(5)室内装饰材料实样版面;(6)设计意图说明和造价概算;初步设计方案需经审定后,方可进行施工图设计。3、施工图设计阶段施工图设计阶段须要补充施工所必要的有关平面布置、室内立面和平顶等图纸,还需包括构造节点具体、细部大样图以及设备管线图
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