经济法与税法第二章企业法概述和全民所有制企业法(33页PPT).pptx
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1、市场主体法企业法(2-7章)w企业法概述w第二章全民所有制工业企业法w第三章个人独资企业法w第四章合伙企业法w第六章外商投资企业法w第七章企业破产法经济法章节学习思路w基本知识w重点制度规则w案例分析2、0 企业法概述w一、企业的概念、特征及分类w二、我国企业法的体系w三、我国企业法律形态(8种)2、0企业法概述w一、企业的概念、特征及分类 w(一)企业的概念:企业是指依法设立的以营利为目的从事生产经营活动的独立核算的经济组织。w(二)企业的特征:w1、企业是社会经济组织。w2、企业是以营利为目的从事生产经营活动的社会经济组织。w3、企业是实行独立核算的社会经济组织。w4、企业是依法设立的社会
2、经济组织。(三)企业的分类w1、按企业的经济性质,可将企业分为全民所有制企业、集体所有制企业、私营企业、混合所有制企业。w2、按出资者的不同,可将企业划分为内资企业、外资企业、中外合资企业、中外合作企业等。w3、按企业的法律地位不同,可将企业划分为 法人企业和非法人企业 注意二者的主要区别:经济管理实践中法律地位辨识和债务责任的差异二、我国企业法的体系 w(一)企业法:是指规范企业的设立、组织结构、明确权利义务关系的法律规范的总称。w(二)我国的企业法体系 主要由以下法律、法规构成:公司法、全民所有制工业企业法、个人独资企业法、合伙企业法、中华人民共和国中外合资经营企业法等几十个法律、法规三、
3、我国企业法律形态(8种)w(一)国有企业:全民所有制企业w(二)集体企业:乡村集体企业和城镇集体企业w(三)乡镇企业:乡镇企业,是指农村集体经济组织或者农民投资为主,在乡镇(包括所辖村)举办的承担支援农业义务的各类企业。这里的“投资为主”,是指农村集体经济组织或者农民投资超过百分之五十,或者虽不足百分之五十,但能起到控股或者实际支配作用。乡镇企业符合企业法人条件的,依法取得企业法人资格。三、我国企业法律形态(8种)w(四)私营企业:私营独资、合伙、有限责任公司w(五)外商投资企业:合资、合作、独资、合资股份w(六)个人独资企业w(七)合伙企业w(普通合伙和有限合伙企业)w(八)公司制企业:w有
4、限责任公司(普通的和一人公司和国有独资公司)和股份有限公司(上市的与非上市的)w(九)农民专业合作社第二章 全民所有制企业法(了解)2.2.1 全民所有制企业的设立、变更和终止 2.2.2全民所有制企业的经营权 2.2.3 全民所有制企业的组织机构 掌握2.2.4 全民所有制企业和政府的关系 2.2.5 全民所有制企业的监督机构 重点了解的法律问题w一、全民所有制企业的概念和设立条件w二、全民所有制企业的经营权w三、全民所有制企业的组织机构w四、全民所有制企业的监督机构案例分析2-1w某市一钢铁厂为全民所有制工业企业,1998年初,李某经厂职工代表大会选举,主管工业局批准,担任厂长。同年4月,
5、该市举办文化节,主管工业局要求该钢铁厂提供部分非广告性赞助,李某代表厂方予以拒绝。同年8月,主管工业局又要求钢铁厂出资承担其办公用房的装修费用,又被拒绝。主管工业局看到李某几次不听从上级指示,研究决定免去李某厂长职务。要求:根据以上资料,请分析:w(1)李某拒绝提供赞助,拒绝承担主管部门办公用房装修费用的行为是否合法?w(2)工业局免去李某厂长职务的行为是否合法?一、全民所有制企业的概念及设立条件(一)概念:全民所有制企业又称国有企业,是指以生产资料全民所有为基础的、依法自主经营、自负盈亏、独立核算的生产和经营单位。基本法律法规:1、全民所有制工业企业法(全国人大 1988.8.1施行)2、全
6、民所有制 企业转换经营机制条例 (国务院1992.7.23施行)3、国务院稽察特派员条例 (1998.7.3施行,2008年被代替)4、国有企业监事会暂行条例 (国务院2000.3.15施行)(二)全民所有制企业设立的条件w1、产品为社会所需要。w2、有能源、原材料、交通运输的必要条件。w3、有自己的名称和生产经营场所。w4、有符合国家规定的资金。w5、有自己的组织机构。w6、有明确的经营范围。w7、法律、法规规定的其他条件。二、全民所有制企业经营权的概念和特点(一)概念w全民所有制企业经营权是指企业对国家授予其经营管理的财产享有占有、使用和依法处分的权利(二)全民所有制企业经营权的特点v1、
7、经营权是所有权的派生权利,与所有权的概念不同。全民所有制企业经营权只包括占有,使用和依法处分的权利,不包括收益权利。2、全民所有制企业经营权的主体只能是全民所有制企业,而不能是国家,也不能是集体单位,更不能是个人。3、全民所有制企业经营权的客体是国家授权其经营管理的财产。4、全民所有制企业经营权是一种企业管理综合权利(三)全民所有制企业经营权的内容v1、生产经营决策权v2、产品劳务定价权3、产品销售权4、物资采购权5、进出口权6、投资决策权7、留用资金支配权8、资产处置权w9、联营、兼并权w10、劳动用工权w11、人事管理权w12、工资、奖金分配权 w13、内部机构设置权w14、拒绝摊派权三、
8、全民所有制企业的组织机构w(一)厂长负责制w(二)职工代表大会(一)厂长负责制1、全民所有制企业厂长的地位w全民所有制企业实行厂长(经理)负责制,全民所有制企业厂长对企业的精神文明和物质文明负有全面责任w对外:法定代表人2、厂长的产生方式w1)政府主管部门委任或者招聘 w2)企业职工代表大会选举 w注意:政府主管部门委任或者招聘的厂长人选,须征求职工代表的意见;企业职工代表大会选举的厂长,须报政府主管部门批准。w政府主管部门委任或者招聘的厂长,由政府主管部门免职或者解聘,并须征求职工代表的意见;企业职工代表大会选举的厂长,由职工代表大会罢免,并须报政府主管部门批准。3、厂长职权v1)依照法律和
9、国务院规定,决定或者报请审查批准企业的各项计划。2)决定企业行政机构的设置。3)提请政府主管部门任免或聘任、解聘副厂级行政领导干部。法律和国务院规定的除外。4)任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部。5)提出工资调整方案、奖金分配方案和重要的规章制度,提请职工代表大会审查同意。6)依法奖惩职工;提请政府主管部门奖惩副厂级行政领导干部。(二)职工代表大会 1、职工代表大会的性质:w是企业实行民主管理的基本形式w也是职工行使民主管理的机构 2、职工代表大会的职权v1)听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、承包和租
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