2022年市级文明单位汇报发言稿.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载市级文明单位汇报材料敬重的各位领导：我单位被命名为文明单位以来,不断在实践中创新,在创新中进展,精神文明建设稳步进展；在精神文明建 设中,我们以中国特色社会主义理论为指导,深化扎实 地开展了一系列活动,出现出朝气蓬勃的良好局面,重 点抓了以下几方面的工作：一、强化领导,明确责任,切实把文明建设工作放 到重要战略位置 公司党支部高度重视文明建设工作,准时调整文明 建设领导小组,全面负责党建和精神文明建设工作的部 署、指导、监督和考核等工作,形成了“ 党委统一领导、党政工团齐抓共管,部门各负其责,依靠广大职工支持 参加” 的领

2、导体制和工作机制；切实把精神文明建设工 作纳入全公司治理日程,做到了与业务工作同部署、同 落实、同检查、同考核；同时,充分利用职工代表大会、党群工作例会等大型会议,传达贯彻上级部门的有关指名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载示精神,向职工叙述文明建设的重要意义,使职工统一 了思想,提高了熟悉,在公司上下形成了人人参加、齐 抓共管的深厚氛围,有力地促进了文明建设工作的深化 开展；二、强化思想道德建设,夯实文明建设群众基础 一是在思想道德建设中,坚持领导班子带头、党员 领先垂范、员工积极参加；坚持领导

3、干部定期、定点基 层联系点制度,班子成员结合工作分工,深化基层开展 调查讨论,明白员工思想、工作、生活状况,排查治理 各类隐患,帮忙解决生产、生活困难；二是强化党支部建设和党员队伍作风建设,发挥了 党员的先锋模范作用；从支部领导班子建设、党组织建 设、精神文明建设、党风廉政建设四个方面入手,抓好 基层党支部工作；三是深化开展党的群众路线训练实践活动；以贯彻 落实八项中心规定为切入点,以作风建设为突出点,以“ 照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 为总要求,着力名师归纳总结 抓好“ 学习训练,听取看法”、“ 查摆问题、开展批判”、第 2 页,共 6 页- - - - - - -精选学习资料 - -

4、- - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载“ 整改落实、建章立制” 三环节,强化党建和思想政治 工作；民主生活会上,党员本着“ 职工群众提、自己找、上级点、相互帮” 的原就,结合工作岗位,从思想和工 作上查找了存在的突出问题,剖析问题产生的缘由,针 对新情形、新问题,制定整改措施,成效明显；三、强化企业文化建设,永葆文明建设青春活力 一是通过报纸、期刊发挥先进文化的宣扬、领导、鼓励作用,着重对公司的先进人物、先进事迹和重要事 件进行重点报道,正确引导舆论导向,宣扬优秀企业文 化；二是利用厂区宣扬栏、LED 电子屏制作“ 安全生产月” 、“ 重点产品介绍”“ 优秀员工” 等专题宣扬栏,营

5、造 正面文化氛围,收到了良好的成效；三是以活动为载体,吸引职工积极参加,自我训练；篮球赛、乒乓球赛等各种文体消遣活动广泛开展,丰富 了职工的业余文化生活；每逢中秋、新春佳节,领导班 子走访员工公寓、宿舍,带去节日慰问品,暖和人心；四、坚决产学研相结合进展道路,强化自主创新能名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载力 自主创新才能是一个企业和国家竞争力的核心,是 实现建设创新型国家的根本途径；公司依靠国家级高新 技术企业、 中心,建立了一支由学院资深专家教授 和中青年讨论人员组成的技术研发团队,开展大量

6、的理 论讨论,把握了国内尖端核心技术；公司研发团队曾参 与国家六五、七五多项攻关项目,曾获国家科技项目二 等奖等多项嘉奖；公司在产品研发、技术服务、成果应 用等方面都取得了显著成果；五、强化企业治理,建立现代治理模式 以创一流同业对标工作为总抓手,实行目标包保责 任制,加大对能耗等各项关键等指标的管控；扎实开展“ 标准化建设年” 和“ 治理提升年” 活动,开展规章制 度梳理和“ 立改废” 工作,为建立“ 制度管人、流程管 事” 的现代治理模式奠定了坚实基础；坚持多措并举,全力以赴,连续健全了ERP建设,形成信息化治理统一平台；坚持依法从严治企,仔细开展突出冲突和问题排 查治理 , 对查出的问题

7、逐一落实整改；名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载公司在用人机制上,秉持“ 尽责尽人才” 的人才原就,以“ 敢于负责、敢于拼上、豁上、靠上,善于协同、追求工作实效” 的员工为识才标准,坚持“ 事业至上,谁行谁上” 用人导向,给“ 想干事、干成事、不出事”的员工供应宽广的成才平台,打造人尽其才的企业环境,建立“ 制度管人、流程管事” 现代治理模式,建设学习 型组织,为员工供应职业生涯规划,供应形式多样的教 育培训与提升机会；六、巩固文明单位建设成果,提升品牌价值 通过近年来开展的市级文明单位建设巩固

8、工作,企 业综合治理措施逐步落实到位,无重大治安刑事案件、无员工犯罪、无群体性闹事大事、无违反党风党纪案件、无违反计生政策规定的情形发生,消防安全设施完好,安全防范措施得力；厂区环境美丽,宣扬展板更换准时,车间干净有序,大大提高了企业的潜在品牌价值,社会 影响力不断扩大；在 20XX年工作中我们取得了一些成果,但离上级的 要求仍有肯定的差距；我们将以这次检查工作为契机,名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载以创新的精神,开拓的士气,扎实的工作,努力开创文明单位创建工作的新局面,为促进全市经济的连续、健康、快速进展做出新的更大的奉献！名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 6 页