2022年司机管理制度及考核办法.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载攀研科技产业有限责任公司西昌项目部小车司机治理制度及考核方法为进一步 完善小车司机行车治理和 工作考核治理 ,提高车辆使用 率和工作效率 ,确保公司财产及人身安全, 公司办公室特制定小车管 理制度,并对小车司机实行收入与安全、考勤等挂钩考核,详细方法 如下：一、治理制度1派车规定 1.1 坚持公车公用的原就,全部用车必需由综合办公室相关领导 或指定人员统一支配, 特殊情形项目部领导可直接支配司机,但司机 必需向办公室相关领导汇报；1.2 未经项目部经理批准,司机严禁借车给他人使用,造成一切 后果及缺失由司机个人负责；1.3

2、 未经项目部领导 核准,不得私自开车外出 ；2工作规定 2.1 小车司机必需按时上班；上班时间如不出车时,司机须在办 公室待命但不影响他人工作, 并接受办公室支配帮助他人工作；车辆 应停放在厂区指定位置；2.2 司机人员接送来宾,应具备基本礼貌礼仪；司机需保持良好 的个人形象,保持服装的洁净、卫生,留意个人的言行,礼貌待人,热忱亲切；严守公司隐秘,树立良好的职业道德；2.3 行车时应严格遵守交通规章,违反交通规章者按交通规章办名师归纳总结 理,违章罚款由司机本人自理；因个人主要缘由发生交通事故的：1.第 1 页,共 4 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - -

3、- 优秀办公范文 欢迎下载未有人员伤亡,只造成车辆损坏的,司机应当承担一切缺失和责任,包括公司车辆修理费； 2.有人员伤亡的,应依据相关法律裁定来划分 责任和承担相关费用； 由于客观缘由造成交通事故的：公司依据相关 法律规定来承担责任；2.4 司机保证手机24 小时畅通,公司电话要立刻接听,不能随意更换号码 更换号码必需准时告知办公室 ,并保证有充分的话费及 电量；2.5 节假日司机值班和平常晚上加班,须接受办公室支配；2.6 车辆行驶证及保险卡由司机本人携带,应妥当保管,如有遗 失,应由本人办理并予以肯定惩罚；2.7 车辆年审：司机人员应提前一个月报综合办公室,经办公室确认同意后前往指定车管

4、所受检,如年审逾期未办理受惩罚, 其费用由司机人员自行负担；司机个人证件年审自行办理；2.8 行车前要坚持检查,做到机油、汽油、刹车、水、轮胎气压、转向、喇叭、灯光等良好,确保车辆处于安全、牢靠的状态；2.9 出车前搞好车容卫生,车外要擦洗洁净,车内要勤打扫,不 得有垃圾、杂物、保持车内外洁净、美观；2.10 司机需确认车辆在外停放安全,晚上必需停在停车场；2.11 出车前严禁饮酒,行驶中留意力高度集中,严禁在行车时 与随行人员谈笑风生；3车辆保养 3.1 司机应严格执行车辆保养规范,利用闲暇时间保养车辆,维 护车辆正确状况；的确需进厂修理的,需提前请示；3.2 对于车辆操控如发觉反常应立刻检

5、查,并尽快通知项目部办 公室相关领导 进行处理；3.3 随时防范车辆配件失窃或损坏；名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 4 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载3.4 随时确保车身外观清洁洁净；车内应保持洁净,不得零乱堆 置杂物；3.5 定期按实际需求进行保养,司机需将车开至公司指定的修理 点保护保养, 如需更换汽车配件, 需经车辆技术人员现场确认后并请示项目部办公室主任后方可更换；二费用报销：1.车辆加油必需统一在公司指定的加油站加油（出差除外）,每 月按里程及百公里耗油指标核定；2.出差车辆的路桥费实行实报实销,出差制度办理；出差食

6、宿标准及补助按公司3.车辆修理费用,依据实际情形由办公室核准后,报公司经理批准据实报销；4.交通违章票据不得报销；三考核方法：1.专职小车司机除每月发放基本工资外,晚上加班 30 分钟至 2小时按 0.5 个加班, 2 小时以上按一个加班发放加班费；兼职司机主职工作收入高于司机收入的,不再享受出车补助；2.显现以下情形的,赐予惩罚,情形特殊严峻的,依据规定另外从工资中扣除；名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 4 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载2.1 酒后驾车的,发觉一次扣 1000 元；2.2 私自借车给他人使用的,发觉一次扣 500 元；2.3 未经批准私自出车的,发觉一次扣 200 元；2.4 因个人没按规定停放车辆,导致车辆显现被盗缺失的,一次扣 500 元；2.5 经查违章,未准时缴纳罚款的,一次扣 100 元；2.6 司机人员没有按时车检,一次扣 200 元；2.7 没有按时填写车检表,一次扣 50 元；3.除安全违章惩罚外,平常考勤及工作表现情形,按项目部其它规定办理,由项目部从绩效工资中进行考核；4.以上条例由办公室进行考核；以上制度及考核方法从二 一二年 二月一日起实行；西昌项目部综合治理办公室二 一二年二 月六日名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 4 页