2022年公务员公共基础复习宝典公共基础知识练习题库单选多选案例分析题材料处理题论述题.docx
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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 说明: “ 公务员公共基础复习宝典” 是系列文档,如大家需要其他资料可在文档搜寻框中输入“ 公务员公共基础复习宝典” 搜寻公共基础学问练习题(公共治理与职业道德部分)一、单项挑选题1、转变政府职能的关键是(C);A机构改革 B建立国家公务员制度C政企分开 D加强党的领导2、行政首长负责制的优点是(B);A表达民主决策 B削减扯皮现象C防止权力滥用 D有利于集思广益3、乡、民族乡、镇的人民政府的每届任期是(C );A三年 B四年 C五年 D六年4、城市居民委员会是(C);A人民政协机关 B行政机关 C人民团体 D政党机关5、国务院有权任免的行政领
2、导职务是(B);A国务院各部部长 B国务院各部副部长C各省省长 D各省副省长6、新录用的国家公务员的试用期为(C);A三个月 B六个月 C一年 D两年7、国家公务员考核的重点内容是(D);A德 B能 C勤 D绩8、以下各项中,不属于行政处分的是(C);A警告 B降级 C降职 D 撤职9、目前实行中心业务主管部分垂直治理的是(D);A工商行政治理系统 B质量技术监督系统C监察系统 D国家税务系统10、我国政府最主要最基本的职能是(A);A经济职能 B社会职能 C文化职能 D政治职能11、委员制的优点是(D);A决策快、指挥灵活 B行动快速、效率高C责任明确 D集思广益、发挥聪慧才智12、我国国务
3、院实行(C)的领导体制;A委员会制 B混合制 C总理负责制 D集权制13、通过政府赐予行政人员嘉奖和酬劳而发挥作用的机制是(B);A更新机制 B鼓励机制 C调控机制 D竞争机制14、我国现行的行政领导体制是(B);A集体负责制 B行政首长负责制C民主集中制 D混合制15、国家行政治理活动由一系列的环节所组成,过( D)来完成的;但是, 行政治理的目标和任务归根究竟是通名师归纳总结 A行政组织 B行政领导 C行政和谐 D行政执行第 1 页,共 15 页16、干部清正廉洁的作风属于(C);- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - A工作作风 B学习作风 C思想作风
4、 D生活作风17中国古代在自我修养方面提倡慎独,它是指(B);A一个人不要独处 B一个人即使独处时,也要坚守自己的道德信念 C一个人要耐得住孤独与孤寂 D一个人不行以单独活动体会共享:我想跟大家说的是自己在整个公务员考试的过程中的体会的以及自己能够成 功的考上的捷径; 第一就是自己的阅读速度比别人的快考试过程中的优势自然不必说,平常的学习效率才是关键,其实许多人不是真的不会做,90%的人都是时间不够用,要是给足够的时间, 估量许多人能够做出大部分的题;公务员考试这种选人的方式第一就是考解决问题的才能,其次就是考思维,第三考决策力(包括轻重缓急的决策);特别多的人输就输在时间上,我是特殊留意效率
5、的;第一,复习过程中确定的高效率,各种资料习题都要涉及多遍;其次, 答题高效率, 包括读题速度和答题速度都高效;我复习过程中,阅读和背诵的才能非常强,读一份一万字的资料,一般人可能要二特别钟,我只需要两分钟左右,读的次数多,记住自然快许多;包括做题也一样,读题和读材料的速度也很快,一般一份试卷, 读题的时间一般人可能要花掉二十几分钟,我统计过,我最多不超过 3 分钟,这样就比别人多出 20几分钟,这在考试中是特别不得了的;论坛有个帖子特地介绍速读的,叫做“ 得速读者得行测” ,我就是看了这个才接触了速读,也由于速读,才获得了笔试的好成果;其实,不只是行测, 速读对申论的帮忙更大,特殊是那些密密
6、麻麻的资料,观察都让人晕倒;学了速读之后,感觉有再多的书都不怕了;而且,速读对思维和材料组织的才能都大有提高,个人总结,拥有这个技能, 基本上胜利一半, 剩下的就是靠自己学多少的问题了;平常要多训练自己一眼看多个字的习惯,渐渐的加快速度,尽可能的培育自己这样的习惯;当然,有经济条件的同学,千万不要吝啬, 花点小钱在自己的将来上是最值得的,多少年来耗了大量时间和精力,现在既然势在必得,就不要在乎这一刻;建议有条件的同学到这里用这个软件训练速读,大概 30 个小时就能练出比较厉害的快速阅读的才能,这是给我帮忙特别大的学习技巧,极力的举荐给大家(给做了超链接,按住键盘左下角 Ctrl 键,然后鼠标左
7、键点击本行文字);其次,从挑选的复习资料上来说,我用的是学习软件,不是一般的真题,我认为从电脑上面做题真的是把学习的效率提高了许多,再者这款软件集成最新题库、大纲资料、模拟、分析、动态等等各种超强的功能,性价比超高,是绝不行缺的一款必备工具,结合上速读的才能,如虎添翼, 让整个备考过程效率倍增;到我举荐的这里就可以找到适合自己的科目(也给做了超链接,按住键盘左下角 Ctrl 键,然后鼠标左键点击本行文字)18、“ 一方有难,八方支援” 表达了人际交往中的(D);A公平原就 B真诚原就 C友爱原就 D互助原就19、以下不属经济治理学科的是(D);A工商治理学 B 企业治理学 C 银行治理学 D
8、训练治理学20、公共行政的主体是(C);A立法机关 B司法机关 C行政机关 D社会团体21、“ 局部听从全局,个别听从整体” 表达的原就是(B);A权责一样 B完整统一 C精简与效能 D职能优先22、依照治理幅度与层次相适应的原就,以下正确的说法是(C);A治理幅度与治理层次成正比 B治理幅度与事务难易程度成正比C治理幅度与治理者的才能成正比 D 治理层次与组织效率成正比名师归纳总结 23、现代行政决策组织体制的核心是( BA);行政决策的审批系统第 2 页,共 15 页A行政决策的中枢系统- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - C行政决策的参谋询问系统 D
9、行政决策的神经系统24、我国公务员必需坚持的根本宗旨是(A);A全心全意为人民服务 B忠于职守,听从上级C以经济建设为中心 D以法治国,以德治国25、现代市场经济条件下,人才“ 孔雀东南飞” 趋势越来越明显,公司里“ 炒老板鱿鱼” 也好像成了一种时尚, 这种现象,从人力资源治理的角度分析,(D);A这是市场经济条件下人的道德约束下降的缘由 B这说明白东部的人才措施比西部好 C这只能说明有些公司治理不善,留不住人才下面哪一条观点是最有道理的?D人才也是一种资源,也应与其他资源一样能够在市场上自由流淌26、为了挽救本市濒于倒闭的烟厂,市政府下文件规定本市每个公务员必需每月按工资比例的 10%购买香
10、烟,禁止外地香烟进入本市;该市市政府的行为属于(C);A补偿市场失灵 B有效行使行政权力C直接干预市场 D推动本地经济进展27、我国的政权组织形式是(D);A人民代表大会 B一国两制C人民民主专政 D人民代表大会制度28、我国行政首长负责制的行政首进步行决策的关键环节(B);A领导本级政府工作B召集和主持本级政府的全体会议和常务会议C向同级人民代表大会及其常务委员会负责D把部门首长负责制以及工作责任制相结合名师归纳总结 29、日常领导者决策的重要性表现在(B);C);第 3 页,共 15 页A程序化决策 B 优化决策 C非程序化决策 D合理决策30、评判治理工作的重要标准是(C);A效率 B成
11、效 C绩效 D治理对象的中意度31、人本治理原理的思想基础是认为人是(B);A“ 经纪人” B “ 社会人” C “ 复杂人” D“ 行政人”32、行政和谐与行政效率的关系是(B);A反比关系 B正比关系 C不确定关系 D否定关系33、在工作中防止“ 过” 或“ 不及” 的关键在于(A);A把握事物的度 B熟悉事物的量C确定事物的质 D抓住主要冲突34、党风、政风、社会风气属于影响行政效率的(B);A组织因素 B行政环境因素 C人员因素 D科技因素35、首次提出非政府组织理论的学者是(B);A泰勒 B巴纳德 C魏劳毕 D怀特36、行政决策与其他非行政决策相比,其特点是(A);A以国家权力为后盾
12、 B决策水平较高C只对行政部门发生作用 D没有强制性37、行政组织内部行使最高决策权的制度设计,可以分为委员制、混合制和(A集权制 B 层级制 C首长制 D 职能制38、社会主义道德的核心内容和集中表达是(A);- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - A为人民服务 B爱国主义 C诚恳守信 D团结互助39、社会主义集体主义原就的重要价值取向是(D);A民族利益高于个人利益 B社会利益高于个人利益C国家利益高于个人利益 D集体利益高于个人利益二、多项挑选题1、与我国传统的人事行政制度相比,现行国家公务员制度的特点有(CD );A提倡为人民服务 B实行党管干部的原
13、就C具备较完备的法律体系 D具备科学的竞争机制2、我国当前政府职能转变的依据是(ABC);A社会主义主要冲突转变,打算国家工作重点转移的理论B社会主义民主建设的目标,打算实现行政治理民主化C适应社会主义市场经济的进展和经济体制改革的要求D当前国际形势和我国国际环境的变化要求3、行政决策执行的手段有(ABD);A法律手段 B行政手段 C和谐手段 D经济手段4、我国行政系统内部的特地监督主要包括(AD);A行政监督 B信访监督 C政党监督 D审计监督5、加强社会主义道德建设,当前要重点加强(ABC);A社会公德建设 B职业道德建设C家庭美德建设 D订正行业不正之风6、道德与法律的关系是(ABD);
14、A道德先于法律产生 B道德是执法守法的基础C法律是道德的补充 D道德与法律的作用不同7、国家机关工作人员行为规范的特点主要表达在(BC);A地域性 B时代性 C可操作性 D保密性8、以下属于政府派出机构的是(CD);A药品监督治理局 B质量技术监督治理局C街道办事处 D经济开发区治理委员会9、以下属于政府对自身内部事务治理范畴的是(AC);A行政监察 B纪检监督 C财务治理 D外交事务10、国家公务员回避制度中,回避的类型包括(ABC);A任职回避 B公务回避 C地区回避 D连带回避11、行政和谐的主要内容有(ABCD);A和谐工作中的人际关系B和谐行政机关与环境之间的关系C和谐行政机关横向部
15、门之间的关系D和谐上下级行政机关之间的纵向关系名师归纳总结 12、行政合理性原就要求(ABCD);第 4 页,共 15 页A应当公正、适度、合乎情理 B行政行为必需符合法律的目的C行政行为必需有合理的动机 D行政行为应考虑相关的因素13、以下关于治理性质的说法中,正确选项(ABCD);A治理是一门科学 B治理是一种规律方法C治理是一门艺术 D治理具有科学和艺术性的双重特点- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 14、我国目前进行的行政审批制度改革;直接目的是(ABCD);A转变政府职能 B校正政府在市场经济中的错位、缺位和越位C便利企业和群众 D 权力下放1
16、5、依据集体主义原就,国家机关工作人员在工作中必需做到(ABD);A顾全大局 B 敬重上级 C相互监督 D关怀下级三、案例分析题阅读下面的案例,回答后面的问题;每道题的四个选项中至少有哪一项符合题意的;(一)在实施地方机构改革后,某省财政厅税政处人员编制从原先的7 人削减到 4 人,实有人员 4 人;人员精简了,扯皮的事少了,但该处张处长却感到事务繁忙、没有头绪,事情仍是那么多, 原先两个人干的活现在压到了一个人身上;因此, 该处又从下面的一个县的财政局将借调了一名办事员,该县财政局领导也很支持和协作;张处长觉得这是一个不错的方法,来这位办事员离开了,仍可以从其他县借调人员,既不占编制,仍不用
17、发工资;1、该机关显现借调基层人员的现象,你认为主要缘由有(BC);A基层单位人员较多 B职能转变不到位C治理手段落后 D行政经费太少2、这种借调人员的做法将会造成(C);A行政治理费用的降低 B行政效率的提高C职位权责不明确 D上下级工作关系的进一步改善3、在以下说法中正确的有(AD);A被借调来的办事员的考核由其所在的县财政局负责B被借调来的办事员属于聘任制公务员,不享受正式公务员的待遇C政府机构改革的主要内容是削减机构和人员编制D政府机构改革的关键是转变政府职能(二)某县领导在一次全县局(科)级领导干部大会上说:“ 今年县财政比较紧急,有的乡镇老师和离退休人员的工资仍不能按时足额发放;所
18、以,为了节省经费开支,今后各委、办、局行政机关的工作,尽量通过会议解决问题;而且会议也是各级行政机关实施行政治理的重要手段嘛!”请问:该县领导的说法和工作方法对吗?为什么?答:不对; 会议作为各级领导机关实施行政治理的一种方法,治活动、 经济活动、 文化活动和其他社会活动的重要方式之一;在现代社会已成为进行政 任何行政机关都离不开会议;但会议只是行政机关工作的一种手段,而不是唯独手段, 不能滥用会议形式, 以免造成会海,脱离群众、脱离实际,滋生官僚主义,损害国家形象和广大人民群众的利益;(三)1998 年 3 月初,中共某县县委向该县人大常委会党组织和县人民政府党组织,提交了10 个乡、镇长任
19、职和开除的建议名单;该县人民政府立即将这10 个乡、镇进步行任免,并以县人民政府“ 红头文件” 的形式,发至县直属各单位、各乡镇人民政府和有关国家机关;该县人大常委会收到此任免文件后,认为该文件违反了宪法、地方各级人大和人民政府组织法的有关规定, 遂建议县政府予以订正,县政府并未引起重视;在这种情形下,县人大常委名师归纳总结 会特地召开会议, 就县政府的这一任免文件进行专题审议;会上人大常委会委员们一样认为第 5 页,共 15 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 该任免文件不符合法律规定,故通过了将其撤销的打算;请问:1依据行政领导者的产生方式,本案中
20、,是否有权任免?答:依据行政领导者的产生方式,本案中的10 个乡、镇长应通过什么方式产生?县政府 10 个乡、镇长应通过选任制方式产生,即应由乡、镇人民代表大会选举产生;因此,县人民政府无权任免;2该县人大常委会的做法是否正确?为什么?答:县人大常委会撤销县政府的任免文件是正确的、合法的; 我国宪法和地方组织法规 定,县级以上地方各级人大及其常委会有权撤销本级政府不适当的打算和命令;如前所述,县政府未经乡、镇人大选举通过的10 个乡、镇长的任免打算是错误的,县人大常委会对县政府的“ 任免文件” 进行审查并撤销了这一不符合地方组织法的打算,故是正确、合法的;(四)M局设有正、副局长一名,局长王某
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