2022年工作总结自我评价.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载篇一：工作自我评判自我鉴定总结集合 工作自我评判 / 自我鉴定总结集合 自我评判（自我鉴定）本人工作积极仔细,细心负责,娴熟运用办公自动化软件,具有较好的内外协作才能,有八年以上工作体会；善于在工作中提出问题、发觉问题、解决问题,有较强的分析才能,对 企业行政治理有较为丰富的体会和独到的见解；自我评判（自我鉴定）活泼开朗、乐观向上、爱好广泛；适应力、感悟力强,能很快融入团队；勤奋好学,踏实肯干,动手才能强,仔细负责,有很强的社会责任感；坚决不拔,吃苦耐劳,喜爱和勇于迎接新挑战；自我评判（自我鉴定）生活中敬重家人,养成良好的

2、生活习惯和正派的作风；工作中听从领导支配,做事仔细 踏实,一步一个脚印的前进此外,对时间观念特别重视；平常待人友好,与人相处特别融洽；自我评判（自我鉴定）国企大型工程6 年现场技术员、5 年技术治理科科长,后从事技术负责人、项目总工、项目经理及大型工程副总工程师工作,近几年在国际工程监理单位、外资企业从事项目治理工 作,主要负责土建方面的治理；自我评判（自我鉴定）本人工作仔细 . 热忱 . 责任心强,至真至诚,创新意识好,合作精神佳,本着集思广益不 断进取的原就,为自己及集体努力工作,为将来制造更多的财宝而不楔奋斗,只求一个可以发 挥的空间！自我评判（自我鉴定）多年的工作经受磨炼了我使我在不断

3、前进,对工作负责任是我的做事原就,带领好团队 人员相互协作共同前进是我的策略,敢于创新是我进展的准绳,所以我信任自己有才能面对新 的工作挑站！自我评判（自我鉴定）由于从事过人事行政和财务工作,积存了丰富的工作体会；本人工作踏实,仔细,具备 分析才能,头脑敏捷、反应灵敏,能够敏捷处理工作中的突发大事；并且极富 工作和团队精 神,我性格开朗,乐于与人沟通,具有良好的适应性和娴熟的沟通技巧,能够帮助主管人员出 色地完成各项工作；自我评判（自我鉴定）十年企业的治理体会,娴熟运用中国商法和经济法法律、法规,防止公司因触及法律盲 区而遭到不当经济制裁,能有效制定和落实各项治理制度和工作流程；具有多项技能,

4、包括电 脑办公和治理,驾驶除大客车以外的全部车辆,善于公司行政、人事和后勤治理；自我评判（自我鉴定）从事编辑工作三年,可独立编写各种稿件、文学作品、策划案等；独立编著有英雄人物、中华诗词名句鉴赏、堂吉诃德、西游记、府谷英华- 府谷博物馆陈设设计方案、张骞墓陈设设计方案、三秦明珠- 金周至陈设策划方案等；自我评判（自我鉴定）务实,创新,求变；学问全面,系统学习过中文、法律、财务治理、人力资源、销售、公共关系学、会计学、治理学；体会丰富：先后于纺织、矿业、快速消费品、金融等行业实习工作,先后做过销售,文 职,询问,总经理助理等职,积存了丰富的行业体会；自我评判（自我鉴定）1 、有五年快速消费品德业

5、治理和销售体会徐福记；名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载2 、熟识行政部门各项工作的操作方法及技巧；3 、具备独立开展工作才能；思路清晰,有敏捷的观看和处理才能；4 、有良好的沟通技巧和较强的和谐才能；语言表达才能强,亲和力佳；篇二： 20XX 年年终总结自我评判 20XX 年年终总结自我评判 在 xx 年即将终止之际,对自己的过去一年的工作进行总结,进行自我评判；评判自己 过去一年的情形,为明年可以更好地,更有目标地进展做预备,对自己进行自我评判也是特别 有必要的；时间过得很快,转瞬间又度过了

6、一年；回首这一年,很兴奋能够和同事们共同进步,自 己在同事身上也学到了不少学问以及为人处事方面的技巧,感谢大家过去一年对我在工作上的 帮忙；在过去的一年,我可以评判自己是一名合格的员工,按时按量完成公司的工作；但是想 到当一名公司的优秀员工却仍有一段距离；我认为要当公司的优秀员工,不仅在工作上要做得 好,业务要优秀；而且,在为人上,需要为人正直,谦厚,有凝结力,能够带动公司的同事一 起为公司努力工作,对事业认,业务才能不断加强；而在过去一年的表现,自我评判自己仍是 有很多不足,需要学习和提高的东西仍有很多；xx 年对自己工作的年终总结自我评判；我知道自己仍有很多不足,但是我 以上是我在 会不断

7、努力,努力提高自己的修养,提高自身的素养,提高业务才能,提高自己；为公司的发 展而奋斗；篇三：工作总结自我鉴定 工作总结 我于 20XX 年 8 月 1 日加入到项目部,在这一年的工作中,得到了单位领导的细心培育 和教诲,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上仍是工作上,都取得了长足的进展和巨 大的收成；通过这一年的工作与学习,使我熟识到一名合格工程师的成长是一个前景光明、充 满期望同时又需要付出努力和心血的过程,也是一个需要不断完善不断进展的长期的过程；以 下是我在这一年的自我鉴定：一、思想方面；思想是行动的指南,一个人假如想把工作做好,就必需先树立自己的工 作思维；作为一名党员,严格要求

8、自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮忙,坚持不懈地克 服自身的缺点,补偿自己的不足,同时积极主动的明白国家大事,仔细学习党的各项新方针、新政策,准时的学习了十七届三中全会精神,不断的提升自己的党性修养,与党保持一样；作 为公司的一员,我仔细的学习和渗透公司的主流文化思想,并将其运用到实际工作中,与公司 保持一样；二、工作方面；我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,我始终信任一份耕耘,一 份收成,所以我始终在努力,不断努力学习,不断努力工作；从身边小事做起并持之以恒,热 爱自己本职工作能够正确仔细对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚 守岗位；工期紧,任务繁多,

9、能够做到跟班作业,保证按时完成各种任务,保证工程的顺当进 行,表现出我们施工员的员责任心强,发扬了我们施工员连续工作、吃苦耐劳的精神；在本职 工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成果,我要不断的提高自己的岗位本事,努力熟知本职的岗位学问,做本职工 作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作；三、学习方面；作为20XX届的一名新员工,只有不断提升自己的学问水平和技术水平,才能更好的完成自己的工作；工作中遇到不懂的问题时,多向师傅和其他同事请教；平常多到 工地上去,多看多问,这样才能不断增加自己的现场体会；仍应当仔细的学习公司的一些治理 体制和规范有了肯定的明白,在工作中以公司标准化治理的标准来严格要求

10、自己；当然,现在我仍有很多不足的地方: 体会匮乏,学问和技术水平不够扎实等；我肯定会加倍努力,不断的去完善自己,提高自己的工作才能；名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 总结一年来的工作优秀办公范文欢迎下载, 仍是在业务素养、工作才能, 我个人无论是在敬业精神、思想境域上都有了很大的进步；在今后的工作中,我将一如既往地做事,一如既往地为人,争取获得更 好的成果；篇四：个人工作总结及自我鉴定 个人工作总结及自我鉴定 我于 20XX 年 7 月加入宝钢集团八钢股份有限公司,在近一年半的工作中我热衷本职工作,严格要求自己,摆正

11、工作位置,时刻保持“ 虚心 ” 、“ 谨慎 ” 、“ 律己 ” 的态度 , 在领导的关心栽培和同事们的帮忙支持下 , 始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,仔细完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的确定；通过自身的 不断努力,无论是思想上、学习上仍是工作上,都取得了长足的进展和庞大的收成；通过这一 年的工作与学习,使我熟识到一名合格技术员的成长是一个前景光明、布满期望同时又需要付 出努力和心血的过程,也是一个需要不断完善不断进展的长期的过程；以下是我在这一年的工 作总结及自我鉴定：一、严于律己,自觉加强党性锤炼,政治思想觉悟得到提高 思想是行动的指南,一个

12、人假如想把工作做好,就必需先树立自己的工作思维；作为一名非党员,我积极要求加入党组织,于20XX 年 8 月上交了入党申请书,现已是一名入党积极分子；日常工作中我严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮忙,坚持不懈地克服自 身的缺点,补偿自己的不足；始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确 的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践；同时积极主动的明白 国家大事,仔细学习党的各项新方针、新政策,不断的提升自己的党性修养,与党保持一样；作为公司的一员,我仔细的学习和渗透公司的主流文化思想,并将其运用到实际工作中,与公 司保持一样；二、求知如渴,虚心向学 作

13、为 20XX 届的一名新员工,只有不断提升自己的学问水平和技术水平,才 能更好的完成自己的工作；工作中遇到不懂的问题时,虚心向师傅和其他同事请教；日常工作 中上午在作业区进行软件工作,下午扎入现场对设备多看多问,不断增加自己的现场体会；同 时仔细的学习公司的各类文件,对治理体制和规范有了肯定的明白,在工作中以公司标准化管 理的标准来严格要求自己；三、努力工作,仔细完成各项工作任务 我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,我始终信任一份耕耘,一 份收成,所以我始终在努力,不断努力学习,不断努力工作；从身边小事做起并持之以恒,热 爱自己本职工作能够正确仔细对待每一项工作,工作投入,按

14、时出勤,有效利用工作时间,坚 守岗位；设备故障抢修时,无论何时都能够做到第一时间赶到现场跟班作业,并提出自己的方案参加抢修,保证设备尽快正常运行；在20XX 年 2 月我被作业区内聘为现场专业工程师,我紧跟公司的步伐,加强理论学问方面的学习,努力做到熟识上有新提高、运用上有新收成,达 到理论能指导实践、促进工作、提高工作水平的目的,不断的提高自己的技术水平来指导自己的工作；通过课堂上的理论学习总结,结合工作中的实际问题对120t转炉 9.1米平台作业指导书进行了修改,同时验证已编写的作业标准对已不适用的作业标准进行修订,并且每月 新编 2 篇作业标准来完善标准化作业；通过在本职工作中尽心尽力,

15、孜孜不倦地作出成果,我要不断的提高自己的岗位本事,努力熟知本职的岗位学问,做本职工作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作；四、工作中发扬团队合作精神,克服了工作中一个又一个的难题 在平常的工作中,第一做好日常工作,我与作业区其他同事既有分工又有合作,坚持经 常和其他技术人员进行工作沟通,充分发扬民主,从不独断专行,从而较圆满完成保护部的各项工作任务；20XX 年第一季度在作业区同仁及领导的大力支持下,名师归纳总结 由我带头顺当的完成了合金下料中位料仓电液推杆翻板阀卡料解决方案的qc 资料发布,第 3 页,共 8 页解决了公司3 座 120 吨转炉 9.1米平台合金下料中位料仓电液推杆翻板阀

16、的卡料问题；此次- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载设计方案为公司每年节约约21 万元；并且通过此次活动增强了同事之间的凝结力,提高了参与方案设计人员分析问题的才能,并且充分调动了人员的积极性,利用已有的技术力气,为企业挖潜增效； 20XX 年第四季度在次召集作业区同事成立qc 小组,对 120 吨 3 座转炉的合金下料溜槽进行改善,方案12 月中旬发布合金系统下料溜槽增加使用寿命方案的 qc 资料；总结在八钢的一年半工作中,我在工作上思想上都有了很大的进步；当然成果只代表过 去,在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好；由于技术在

17、不断进步更新,只有通过不断 地学习,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位；同时在日后工作体会的积存中,逐步培 养自己的预见性,不断在现场检查、监督中随时发觉问题,解决问题,使自己的现场综合处理 才能不断的得到锤炼和提高；刘健 20XX 年 12 月 9 日 篇五：试用期个人自我评判及总结 试用期个人自我评判及总结 虽然只有短短的三个月,但学到了很多,感悟了很多,以及对自身一些不足的地方得到 了改进与提升,增进了对公司文化的更深明白,看到公司的进展,我深深地感到骄傲和骄傲,也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在这里工作；由于原单位从事的是客户服务工作,对行政工作有很多做得并完不完善,在此,我要

18、特 地感谢公司领导和同事对我的入职指引和帮忙,感谢他们对我工作中显现的失误的提示和指正；在今后的工作中,我将扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,不断提高充实 ; 实现 自己,期望能尽早独当一面,为公司做出更大的奉献不辜负公司领导对我的期望与栽培 自己的奋斗目标,表达自己的人生价值,我会用虚心的态度和 饱满的热忱做好我的本职工作,为公司制造价值,同公司一起展望美好的将来 . 篇六：工作总结之自我评判报告 敬重的领导：特别感谢您在百忙之中抽出些许宝贵的时间来批阅敝人的工作报告；虽然我会力求说的简洁些,但是说得累赘繁琐的地方请您见谅；作为金驰公司一名新员工,不能说工作能有什么突出业绩,

19、虽然此前在机械行业摸爬许 久、历经较长年限并积淀了一些工作体会,已有体会只能使我比较快的适应新工作环境,在新 环境下仍有很多需要深化学习、适应并转变的地方,要有所收成仍旧要踏下心来虚心向前辈们 学习请教；既然身在技术部,那么我就立足本部门,结合本公司的实际情形谈谈工作感受；一、成长与进展 现实中全部公司最根本内在需求；为什么这么说呢；就像人的自身成长规律一样,公司的成长与进展也有其内在的规律；我也始终在试图弄清公司的进展规律,只是到现在仍不得其所以然；但是有一点是确定的,任何公司只要想存在下去就得努力向前进步,在现今市场竞争日 趋猛烈、信息转瞬即逝的情形下,前进如同逆水行舟,不进就退；宏大的拿

20、破仑曾说过,不想 当元帅的士兵不是好士兵；在此我也可以说,不想进步的公司不是好公司；由于在其中员工感 受不到可以预见的将来,自身职业需求无法得到必要的进展；二、公司的现实目标公司赖以存在的根本缘由所谓术业有专攻；没有一个人可以将任何事都包揽下来；同样在现今各行业的市场日益 细分趋势下,也没有任一公司可以包揽全部业务；必需把有限的资源投入到最有潜力、利润最 好、自己最善于、最专业的领域内；公司必需确立一个明确而又可以实现的目标,制定短期、中长期的进展规划,并朝此矢志不渝地努力前行；三、详细方案及最终结果公司进展的过程、目标实现的手段与方法 资金与技术只是一个公司进展的必要而非充分条件；内部治理跟

21、得上；治理就是企业的大脑,是最核心 要实现飞跃进展,仍必需苦练内功 最复杂的系统工程,统筹企业的一切行为,使之步调和谐一样,朝既有目标前进；名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 1 、治理不在于优秀办公范文欢迎下载“ 知” ,而在于 “ 行” ；2 、和谐是治理的精要所在 3 、治理低效,较好比吃饭消化不良,后果很严峻；4 、治理者的重要作用治理者在公司里起着最重要的作用,不但对他人而且对企业绩效负责；建立团队 / 权衡利益：使当前利益与长期利益取得平稳；四、怎样做到最有效的治理1、有效的治理 怎样使治理做到有效,良好的

22、时间治理是正确治理的基础2 、制定目标的五大原就：详细可核定可实现相关性时效性3 、目标治理 目标治理把经理人由掌握下属变成与下属一起设定共同认可的客观标准和目标,让他们 靠自己的积极性去完成；促使被治理的人用目标和自我掌握来治理,即自我评估,而不仅仅是 由外人来评估和掌握；必需抛弃陋俗,引进新的工作方式和生活习惯,包括要订立目标、妥 善方案、安排时间、权衡轻重和权力下放,加上自我约束、持之以恒才可提高效率,事半功倍；4 、时间治理的六项基本原就 明确目标 有方案、有组织地进行工作分清工作的轻重缓急 合理地安排时间与别人的时间取得协作 制定规章、遵守纪律5 、本部门要做几件基本的事情：. 要制

23、定本部门目标 实行项目治理制度是一个比较受欢迎的措施. 从事组织和谐工作 技术部与生产部、技术部与选购部、技术部自身各级人员均要充分和谐、沟通,削减不 必要的时间,加快工作进度；. 建立绩效衡量标准 每个人的业绩评审按公司规定的标准进行审核,奖惩分明,鼓励与鞭策同举. 建立一个作风良好团队, . 齐心协力的深化协作,能使全体成员的才能倍增,绩效将远超过多人的单打独斗；建立图纸治理制度 图纸的发布按规定的流程,加强图档的查阅治理,实行分级授权制,不同部门、不同级别人员可查阅图纸的重要性有所区分；加强图纸的出图审核,削减不必要的缺失；. 建立档案资料备案制度 各种资料按次序条理存放,分门别类,有预

24、见地设置门类目录,以便利查阅；. 建立技术会部议制度 每天在固定时间段抽出一些时间对前一天的工作得失进行总结,同时对下一步的工作进 行有方案的支配与有遇见地调整. 每个人每天都对手上的工作进行初步的方案,并作记录,看是否按期完成；. 培育新手,同时加强每个人的自身进展 6 、做好自我治理及约束：. 第一次就把事情做好 . 坚持把重要的事放在前面做,每次只做好一件事 . 不做过多的决策,而是只做重要的决策 . 一项决策是先有见解而不是先搜集事实名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文欢迎下载 . . 在今后的工作

25、中削减铺张时间现象学会正确的时间安排并充分有效地利用时间明白自己使用时间的方式和状况. 学会并做好工作方案 . 缩短别人干扰的时间 . 不要拖延 . 时间的判定应有弹性. 由于时间具有如下的特性（3）无法取代：（4）无法失而复得：（1 ）毫无弹性：（2）无法蓄积：7 、我们为什么会铺张时间？如何削减时间铺张,以便有效地完成既定目标 所谓 “ 时间的铺张 ” ,是指对目标毫无奉献的时间消耗；. 误区之一：工作缺乏方案 工作缺乏方案,将导致如下恶果：1 、目标不明确 2 、没有进行工作归类的习惯 3 、缺乏做事轻重缓急的次序 4 、没有时间安排的原就 解决计策：. 写下明天必需做的最重要的各项工作

26、,. 先从最重要的那一项工作做起,并连续地做下去,直到完成该项工作为止；. 重新梳理一下办事次序着手进行其次项重要的工作；坚. 假如任何一项工作花掉你成天的时间,也不用担忧；只要手中的工作是最重要的,就持做下去；. 如无法完成全部重要工作,那么运用任何其它方法,也同样无法完成；. 而且假如不弄清事情的优先次序,可能甚至连哪一种工作最为重要都不清晰； . 将上述的一切变成你每一个工作日里的习惯；. 误区之二：组织工作不当*职责权限不清,工作内容重复*事必躬亲,亲力而为*沟通不良工作时断时续 解决计策：*学会利用资源：要善于利用资源,学会从相关的部门或人员手中猎取所需的资料,既节约了时间,又保证了

27、信息的正确性；. 误区之三：时间掌握不够 1 、习惯拖延时间 2 、不擅处理不速之客的打搅；3 、不擅处理无故电话的打搅；4 、泛滥的 “ 会议病 ” 困扰；解决计策：学会掌握时间,设置掌握点：1 、在目标或任务中设置阶段性的里程碑 2 、坚持工作周记和工作日记 3 、利用方案工具 4 、阶段、步骤、任务、活动 5 、确定关键路径名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - *时间上的关键路径优秀办公范文欢迎下载* 技术上的关键路径 6 、胜利的诀窍：变“ 闲暇 ” 为“ 不闲 ” ,不偷悠闲,不贪逸趣；7 、逆势操作 远离高峰

28、时刻,防止一窝蜂 . 误区四：整理整顿不足 办公桌的杂乱无章与办公桌的大小无关,由于杂乱是人为的；“ 帕金森定律 ” “工作将被扩展,以便填满可供完成工作的时间” ,”文件积累定律 ” “文件的积累将被扩展,以便填满可供积累的空间；五、公司与个人共同成长 公司与个人共同成长,这是一个令人兴奋的过程；我见证过一个小公司从十几人进展到 几百人的历程,公司营业额从一两千万人民币增长到二亿,市场从几家客户进展到建立全国各 地的销售网络,治理从零变为正规化、电脑化,个人的收入与公司的业绩相挂钩；我们金驰公司现在的基础很好,只要目标正确、治理到位、全体员工齐心协力、步调一 致、同船共度,肯定可以取得比现在

29、全部人所能想象的大得多的辉煌成就！昨天是一张已被注销的支票,明天是一张尚未到期的本票,今日就是随时可运用的现金；请善用它；kpi 篇七：年终绩效考核及自我评判- 工作总结）kpi的来源是部门年度工作目标；对部门（keep performance indication影响员工绩效表现的关键绩效指标；员工个人年度目标进行分解时,可采纳计分卡作为分解工具；从财务,顾客,内部流程层面,学习与成 长四个层面对部门年度目标进行分解；依据各个指标和部门职责的相关性进行提取,形成部门的绩效指标库；员工个人kpi依据部门 kpi拆解得来,尽量可能量化,不便量化之项目可采定性描述；以电极设计为例,年终kpi量化指

30、标如下：年度自我评判总结 自评（以电极设计为例）这一年,在各级主管及同仁的指导与帮忙下,我感觉自己成长很快；自身技能不断提高 的同时,也自知电极设计需要学习的仍很多；现将年终总结归纳如下：1.积极主动完成主管排配的工作任务,并且每天的有效工时达98.8% 以上；2.本年度工作细致,365 天无反常；ng 电极比例仅为3.参加组内品检工作,帮忙本组同仁解决设计中的问题,品检0.1% ；4.5. 6.7.8.9.10.end 培训并指导新人工作,帮忙新人明白电极设计规范,把握电极设计流程,使新人更 快投入工作状态；多次排除重大安全隐患,有效防止反常发生；积极与现场沟通,优化设计及加工方案,削减不必

31、要的工时,有效地提高了设计及 加工效率；年度考勤零反常,零迟到,零早退,零请假；更新 / 制作电极设计文案教材,便于信息准时共享 制作视频课件便于信息直观传播；撰写技术通报,服务团队,共同提高；篇八：个人工作总结及自我评判名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载个人工作总结及自我评判本人主要负责万正铁西二期a1-1地块二标段土建工程；详细工作是督促施工总承包单位在不影响工程质量、安全的情形下,按进度完成住宅、商业楼的全部土建工程；每日明白当 天的施工部位、工程进展情形等,发觉工程进度有反常情形时,准时

32、明白缘由,并督促施工单 位进行赶工,如施工单位不能准时赶工,进度延误较多时,准时向总指挥及公司汇报；每日及 时巡查施工现场的安全、文明施工情形；其中文明施工工作为重点治理,每日检查施工道路、场地、施工材料的清理、清扫及码放情形；每日检查楼内及楼周边的施工材料、垃圾是否准时 清理,施工材料是否按施工总平面布置图的指定位置堆放整齐,以上工作假如未准时完成,责 令其限期整改,在限期内仍不能完成,由指挥部派人整改；负责二标段的工程质量的检查、验 收；工程的每道工序完成后,都要进行检查验收,检查验收合格后方可进行下一道工序施工；特别隐藏工程,必需经监理公司、指挥部共同验收合格才能隐藏；负责与审图办、设计院沟通、处理图纸问题及变更；本人能自觉遵守公司的各项规章制度,能将公司的利益放在首位来开展工作,工作热忱 高,严于律己,身体力行,本人工作仔细、负责、勇于承担责任；在工作中能积极主动地和谐、解决各种问题并做好与其他部门、公司的协作工作；通过万正铁西二期a1-1地块工程指挥部治理团队的互帮互助、沟通、进取和领导的鼓励、培育及表率作用,使自己的治理水平、治理 才能有了很大的提高和加强,使自己在今后的工作中会做的更好；名师归纳总结 - - - - - - -第 8 页,共 8 页