教师节活动校长讲话稿范文5篇.docx
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1、教师节活动校长讲话稿范文5篇 教师节活动校长讲话稿1 尊敬的领导、全体教师,以及各位退休教师们: 大家好! “一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人”。春夏秋冬铭刻着我们奉献的功绩,日月星辰展现着我们灿烂的笑容。今天是第( )个教师节,这是我们自己的节日,我代表六合中学祝所有教师节日快乐!让我衷心地向你们道一声:大家辛苦了! 当我健步走过这个充满幸福感的学期来到六合中学,我就知道:这里一切的一切,全得益于全体教职员工的共同努力,全仰仗于各位老师辛勤的劳动、无私的奉献!在这里我再一次向各位老师表示诚挚的谢意! 任何一个职业都有她独特的美丽。人的生命与职业可能难以自主选择,但人
2、生的幸福每个人都可以自主选择。教师,一支粉笔染双鬓,三尺讲台度春秋,但我们乐在其中,因为我们发现、创造、体验了教师职业的美丽。在我们心中,教师不仅是职业更是事业,教育对象不仅是学生更是朋友,教育不仅是科学更是艺术,教育不仅关注今天更关注明天。 从今年新生报名情况来看,我们的努力得到了社会的认可、家长的满意,随着生源的增加,我们面临的困难和出现的问题也会日益明显,老师身上的担子也会日益沉重。“为每一位同学可持续、有意义的幸福人生奠基”是我们永恒的宗旨,我相信大家一定会主动去想办法克服困难。我会尽最大努力,改善和提高我们的办学和办公条件,希望全体教师能够共同携起手来,群策群力争,争取走出一条适合我
3、们六合中学自己的办学之路。 回首昨日、思考今天、展望明朝,今年是我校发展的重要转折点。我真诚地希望全体教师能拥有弘文励志、启智求真的教育理想,拥有修身立德、淡泊明志的师表风范,拥有上下求索、教研并举的进取精神,拥有以生为本,诲人不倦的育人情怀,爱岗敬业、严谨笃学、求真务实、勇于创新,用睿智和责任共同铸就六合中学更辉煌的明天! 谢谢大家! 教师节活动校长讲话稿2 尊敬的老师、亲爱的朋友: 您好! 在这丹桂飘香的九月天空中飘溢着感 恩收获的气息,我们辛勤的园丁也迎 来了第15个教师节,在此,我谨代表园领 导并以我个人的名义向大家表示节日的问 候和诚挚的谢意! 在这幸福、温馨的时刻,我的脑海里 更迭
4、播放着一幕幕感人的画面:为了每一 名幼儿都得到长足的发展,多少老师从晨 曦到夜晚,从酷暑到严冬,辛勤耕耘、无 怨无悔,为当好"白日里妈妈"而尽心尽 职;多少老师伏案苦读、潜心研究,为提 高保教质量而倾力投入;多少老师工作中 无论怎样繁忙,生活中不管有多少烦恼, 总是面带微笑地走进活动室!每一次走进 色彩斑斓如童话世界一般的校园,每一次 倾听发自肺腑如心灵开花般的讲课,每一 次满怀真诚贴近纯朴心灵的家访,每一次 敲响计算机美妙的键盘,都让我真切地感 受到:咱们幼儿园园长联盟的教师是敬 业、勤业、乐业、专业的。此时,我千言 万语汇成一句话:阳光幼儿园园长联盟因 你们而精彩美丽!
5、 今天,在这样一个属于我们自己的节日里,把以下"五个一"作为节日礼物送给 大家: 一个口杯:假如在幼儿、在家长、在 同事、在上级、在家庭、在社会中都口口 相传地被赞美、被敬重,这必定意味着我 们有很好的口碑,这就是比金杯银杯更宝 贵的"口杯"。 一块手表:现在的社会是一个讲高 质、重高效的社会,我们都应该走在时间 的前面。 一架天平:我们应该常常自省、时时 反思,将自己的思想意识、工作态度、工 作业绩等各方面都在天平上称一称,使各 方面均衡全面发展。 一双运动鞋:现在的社会是一个充满 竞争与挑战的社会,要敢于接受挑战,勇 于面对竞争,我们就必须穿上&qu
6、ot;运动鞋", 系紧鞋带,跑得比别人快。 一面哈哈镜:"山不过来我过去。"改 变不了环境但可以改变自己,改变不了事 实但可以改变态度,改变不了过去但可以 改变现在,"哈哈镜"使自己每天都快快乐 乐。 亲爱的老师们,衷心盼望大家都能常 保健康体魄、优雅仪表、靓丽心情和豁达 胸襟,人人拥有一份幸福完整的教育生 活,做一个成功又快乐的现代教师!而作 为园长,在未来幼儿园园长.联盟发展的 征程中,我一定会加倍努力工作,会倍加 珍惜各位老师夜以继日忘我工作的拼命精 神,会倍加珍惜各级政府为幼儿园,园长 联盟创造的发展环境,会倍加珍惜我们已 经取得的成果
7、,和大家一起构建新的生命 状态,做坚毅品格的塑造者,做高尚师德 的力行者,做素质教育的开拓者。 播种希望与快乐,使我们的笑容灿烂 而迷人;锻造现在与未来,使我们的名字 永恒而高尚;倡导真诚与服务,使我们的 心灵坦荡而年轻;信仰奉献与付出,使我 们的收获殷实而厚重。在秋天这个收获的 季节,让我们牢记幼儿教师职业道德 规范,爱国守法、爱岗敬业、关爱幼 儿、教书育人、为人师表、终身学习,赋 幼儿园内涵发展以阳光,赋教师主体价值 以阳光,赋孩子生命成长以阳光,让爱和 责任永驻我园,共同谱写幼儿园园长联盟 更加灿烂的明天! 最后,馨雅教育祝大家身体健康、工作顺利、 生活幸福、节日快乐! 教师节活动校长讲
8、话稿3 尊敬的各位领导、亲爱的老师们:大家下午好! 在这丹桂飘香的九月,天空中飘溢着感恩收获的气息,今天能在此和大家共庆我们自己的节日教师节,我感到十分荣幸。首先请允许我代表东马坊中心幼儿园的全体教职员工向各位领导致以崇高的敬意,向各位老师致以节日的问候! 我园创办于1989年,是一所优雅古典、不断发展壮大的幼儿园。自创园以来,我一直在这里工作,现任该园园长。25年来,我园秉承着“一切为了孩子,为了孩子一切”的办园宗旨,“用爱养育,用心教育”的办园理念,培养健康、活泼、勇敢、自信的新时代小主人。在上级主管部门的关心、支持、帮助下,在全体教职员工的共同努力下,不断强化内部管理,实施“以人为本”的
9、人性化管理模式,努力形成“团结、务实、敬业、创新”的园风。自创园以来,我一直在这里工作、成长。把一颗忠诚挚爱的心倾注到幼教事业,执著追求,自强不息,带领20多名教职员工,解放思想、转变观念,大胆探索、勇于实践,突出办园特色,塑造服务品牌,以实际行动使我园赢得了良好的信誉和家长的满意。 一、 推行标准化管理 构建考评体系 作为幼儿园园长我深知:办好幼儿园,管理是关键。因此,必须树立现代管理思想,实行标准化管理,以强化管理、建立制度为保障,使全体员工有法可依、有章可循。 一是实行目标管理。按照示范园的要求制订总体目标,在此基础上,形成学年目标、学期计划、月份重点、每周安排的分解体系,逐项予以落实。
10、二是制订各项制度。制订了工作制度、学习制度、会议制度、岗位责任制度、奖惩制度、幼儿接送制度、安全保卫制度等规章制度,对各项工作分层管理,落实责任,并上墙公开,要求全体员工认真学习掌握,严格遵照执行。三是建立考核评价体系。坚持公平、公正、公开原则,实行评价与动态评价相结合,阶段性评价与长期性评价相结合,并将评价结果与员工切身利益挂钩,作为精神鼓励、物质奖励的依据,使员工通过评价认清自己的不足和努力方向,自觉提高自身素质和能力。 二、打造学习型团队,提高整体素质 现代化的保教实施,严格的科学管理,都必须通过高素质的教工队伍去使用和实施,因此,建设一支热爱幼教、业务精湛、敬业爱岗、求实创新的高素质教
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