2023基层党建工作总结报告.docx

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1、2023基层党建工作总结报告 2023基层党建工作总结报告 篇1 作为党组书记，我始终严格要求自己，切实履行党建工作第一责任人职责，立足全局，以三严三实专题教化为主线，以提高党员干部素养为根本，全力夯实工作基础，探究工作方法，创新工作机制，全面提升党建水平，现将一年来抓党建工作汇报如下：一、履职工作特色和亮点(一)强化责随意识，以上率下抓党建。根据从严治党新要求，我始终牢记和履行党组书记职责，把抓好党建工作作为最大责任。一是年初，局党组多次召开特地会议，对全年的党建工作进行专题探讨部署，刚好解决党建工作中存在的问题，切实做到将党的建设工作与重点业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。二是局党组

2、结合地区党建工作方案和党建工作要点，结合国土资源工作实际，探讨拟定了局党建工作安排，制定了党建目标责任书，建立了系统各级党组织书记定期向上级党组述职制度，印发了国土资源系统党建工作要点，明确全年党建工作的目标任务、总体支配、方法步骤和每个阶段的工作重点，真正把党建工作纳入重要议事日程，摆在非常突出的位置，稳步有序推动。三是为了增加局党组抓党建工作的实效性和紧迫性，确保党建各项工作不流形式、不走过场。局党组与县(市)党组、局机关党支部均签订党建目标考核责任书，明确细化了工作任务和考核指标。四是年初，局党组依据今年党建工作任务重、涉及范围广泛的实际的状况，刚好调整充溢了党建工作领导机构，并确定专人

3、负责详细党建工作，做到了日常工作有人抓、详细工作有人管。局党组班子成员依据自己的分管工作，分别建立了党组书记抓党建联系点和党组成员联系点制度。五是根据地区纪委的要求，全面推行了政务、党务、局务 三公开， 做到了凡涉及到党务、政务、局务等重大事项全部进行公开，主动接受群众监督，切实加大了从源头上预防和治理腐败的力度，有效推动了廉洁国土建设。六是局主要领导以身作则，充分发挥表率作用，带头参与党支部组织的政治理论学习，主动参与机关党支部的各项活动，带头开展党建工作调研活动，局党组班子成员依据责任分工，仔细落实一岗双责，将党建工作目标任务层层分解，细化量化，责任到人，建立起了班子抓党建上下同心、齐抓共

4、管的良好运行机制。(二)突出工作重点，务实创新抓党建。一是抓党建保红线保发展，齐抓共管共进。突出主业，保红线保发展，工作中主动落实党建目标责任制，思想上坚固树立抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职的理念，在党爱党、在党为党、在党忧党方面领先垂范，切实加强党员干部政治理论学习,坚持三会一课制度，努力提高党员干部素养。主动开展党内各项活动，年内胜利举办国土资源系统庆祝自治区成立60周年暨世界反法西斯斗争成功70周年文艺汇演，凝合了力气、提升了形象。强化党员队伍管理。全面推动党务公开工作，通过各种形式的党务活动，保障党员和干部群众的知情权、参加权和监督权。二是作为党组主要负责人，建立了

5、党组书记抓学习的领导责任制，局党组针对本单位工作特点，建立和完善了局党组中心组学习制度，制定了干部培训方案和学习安排，确定了学习内容，确保局中心组学习全年不少于12次。局党组注意坚持落实好党员学习教化制度，坚持每周一次集中学习，做到学习有安排、有资料、有记录、有心得体会。三是在方式方法上，实行了规定时间自学、规定任务网上学、重点学问集中学，采纳主要领导讲党课，选派人员外出学，邀请专家辅导学，定期要求党员阅读局网站、微信微博学习平台等形式，使党员学习教化方式更加敏捷多样，推动了学习教化向有广度、深度和力度的方向转变，激发了党员能够自觉坚持学习的热忱和激情，进一步提高了党员干部的政治理论水平和政治

6、素养。四是刚好确定和调整学习重点，依据每年详细形势须要，今年，党组将学习的重点放在党员的党性教化、依法行政、民族团结教化和党风廉政教化上。全年，局党组仔细结合厅党组开展爱读书、读好书、善读书活动，激励干部撰写学习体会和调研文章，取得了比较好的效果。五是坚持基层调研制度，树立理论联系实际的良好学风。局班子求真务实的工作作风得到了保持和发扬，班子成员能够注意深化基层，针对分管领域党建和重点业务工作，实行一线工作法，常常深化工作一线调查探讨，全面驾驭工作状况，刚好解决工作中出现的实际问题。六是扎实开展三严三实专题教化。专题教化工作自5月正式启动开展以来，制定活动方案。学习期间，集中支配全体党员干部仔

7、细学习并撰写心得体会，局主要负责人带头讲党课7次，组织沟通研讨4次。活动期间，一批存在的三严三实方面突出问题得到切实解决。经统计，涉及到领导干部存在的问题72条，现已整改落实了40条还有32条正在整改落实中。(三)、坚持突出抓好基层组织建设，确保模范带头作用和战斗堡垒作用得到全面发挥根据地委和厅党组建立服务型党组织的要求，局党组充分利用现有各种优势，全面加强党组织自身建设，夯实抓党建工作的基础。一是局党组非常重视领导班子自身建设。局党组以突出抓好民主集中制建设为核心，坚持把提高班子的核心领导作用、科学决策水平、总揽全局的实力作为领导班子建设的总体要求，建立健全了议事规则，仔细落实五大一重制度，

8、对大额资金的运用、干部人事的支配调整、土地和矿产资源招拍挂等重大事项，都由班子成员集体探讨确定，保证重大决策的科学性、可行性，杜绝了重大决策的失误。二是创新活动载体，开展丰富多彩活动，增加组织的凝合力。局机关支部15名党员，主动到社区报到，主动与惠康园南社区的15个贫困户结成对子，主动开展帮扶活动，受到社区干部的普遍赞誉。三是局机关14名工作组成员深化陶家宫镇泉水地村，以维护社会稳定为中心工作，落实六大工作任务，开展访民情、惠民生、聚民心活动，帮助当地发觉和处置影响社会和谐稳定隐患，帮助村里群众解决所急需的实际问题，受到了当地群众普遍赞誉，目前各项工作正在有序进行。四是主动开展党员亮身份 党员

9、示范岗创建和党员公开承诺活动。党员带头参与做早操，带头遵守机关考勤制度，带头遵法遵守法律，带动机关作风建设，效果非常明显。五是仔细开展形式多样的党员活动，局党组结合国土资源管理实际，开展了一次弘扬传统美德、践行当代价值为主题的道德讲堂。激发班子整体工作活力。局机关支部在仔细落实好三会一课制度的同时，组织开展内容丰富党员活动。全年，组织党员开展徒步走、重温入党誓词，举办系统文艺汇演、学问竞赛、演讲竞赛、书法竞赛、唱红歌竞赛等系列活动，激发了广阔党员干部立足本职岗位，扎实工作，主动投身主题教化活动的主动性。六是高度重视老干部工作。主动落实老干部生活待遇，定期探望慰问老干部，组织老干部进行健康体检，

10、召开座谈会征求老干部的看法和建议。(四)、围绕发展抓党建，确保社会稳定和长治久安。1、局党组在仔细落实地委确定三个坚决目标任务，在民族团结方面出实招，围绕开展民族团结进步模范单位创建活动，制定了创建方案，成立创建领导小组和机构。在五月份民族团结教化月活动开展期间与丽园社区和惠康园南社区的居民共同联欢，结对子、四互学、六查和大探讨等民族团结进步创建和宣扬教化工作正在根据安排扎实推动。2、抓好综合治理和维稳工作。突出政治坚毅、提升政治定力，仔细落实维稳工作硬招实招和三个坚决目标，建立健全了局机关平安防范制度，仔细落实了节假日领导带班和日常值班制度，确保维稳工作落到实处。局党组在维护稳定工作出硬招，

11、坚决落实三个坚决目标，加强民族团结，反对民族分裂，去宗教极端化。建立健全了局机关平安防范制度，仔细落实了节假日领导带班和日常值班制度，主动主动参与丽园社区组织社会防控面值班巡逻，举办了消防平安学问讲座和演练，局机关安装了电动防盗门和报警装置，确保了机关办公室的平安稳定。(五)加强反腐倡廉，改进作风抓党建。坚决落实党组党风廉政建设的主体责任和监督责任，细化党风廉政建设目标责任书，确保反腐倡廉工作落到实处。坚持把抓党风廉政建设工作和业务工作同部署、同检查、同考核，确保"一岗双责"党政同责落实到位。一是抓任务分解。制定了党风廉政建设工作任务分解，从加强反腐倡廉教化、完善惩防体系、

12、严格执行廉洁自律各项规定等方面，强化工作措施，明确责任单位和责任领导，使系统党风廉政建设工作形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二、存在的主要问题及缘由(一)存在的主要问题通过深化查摆，我作为党组书记，在坚持书记抓、抓书记、履行第一责任人职责，推动基层服务型党组织建设中还存在以下问题：一是思想觉悟有待加强，距地委和上级部门的要求还有差距。其主要缘由是：工作支配上不够全面合理，班子成员分工支配有与工作交叉重叠的状况，关切干部职工不够，与干部沟通少，沟通不够，想到的事但有时没有做到，给困难职工帮助不够，工作中易出现急躁现象，对班子成员和干部指责言语过重，下来沟通不够。二是学习政治理论的深度还不够

13、，思想观念仍需进一步更新，党务工作水平需进一步改进和提高。其主要缘由是：对党全面深化改革的措施、方针、政策学习抓的不够好，未能刚好支配，刚好探讨，刚好传达贯彻;局党组中心组学习制度不健全，学习支配不系统;自身抓学习的意识不强，只注意扶贫移民系统业务学问的学习，未能驾驭全国扶贫形势;业务学问驾驭不熟识，只注意工作支配，基本交给分管领导去抓，去管，亲自过问的少，指导沟通的少，对一些业务方面的问题驾驭的不娴熟，给班子其他成员压的担子较重。(二)整改措施1、进一步强化学习和政治思想教化。做到始终加强学习，把总开关问题解决好。不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作，不断提高个人和领导班子成员政策理论水平

14、和工作水平。加强政治思想教化，仔细实行党风廉政建设责任制，健全监督约束机制，争做勤政廉洁的模范。进一步亲密联系群众，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。2、进一步加强班子和队伍建设。坚持民主集中制，提高班子科学决策、民主决策的水平。努力打造学习创新型、民主团结型、勤政为民型、清正廉洁型的四好领导班子，建设具有信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素养扶贫移民干部队伍。3、仔细落实中心八项规定、自治区十条规定，进一步转变作风，完善制度，提升效能，强化服务。三、下一步工作思路和主要措施20xx年，我将仔细学习贯彻中心和省、地委、行署部署要求，不断创新思路，强化

15、措施，狠抓落实，统筹推动我局基层党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。(一)、切实增加责随意识，强化党建工作机制。仔细履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部。(二)、严格党员教化管理，加强制度机制建设。加大对党员干部的教化及管理，完善理论学习、组织生活等各项制度，推动党内组织生活正常化、常常化。主动发展预备党员，严把进入关口，畅通退出关口，不断优化党员队伍结构，增加基层党组织的凝合力和战斗力。(三)、加强学习型和服务型党组织建设，推动部门良性发展。依靠局班子的集体才智，依靠全局干部职工的创

16、建力、执行力，党建各项工作取得了肯定成果，我们将仔细根据上级党组织的统一部署和要求，落实从严治党的总要求，狠抓落实，务求实效，全力推动党的建设工作再上新的台阶，在资源保障方面供应更好、更优的服务，为地区经济社会跨越式发展，社会稳定和长治久安工作中作出更大的贡献。 2023基层党建工作总结报告 篇2 依据中心的部署，10月30日，省委实行召开扩大会议的方式，对各市(州)、长白山开发区及扩权强县试点市党(工)委书记抓基层党建工作进行述职评议。根据省委的要求，现将中共通化市委书记刘保威同志向省委会所作的抓基层党建工作述职报告摘要进行刊发，接受全市基层党组织和广阔党员群众的监督。近两年特殊是开展教化实

17、践活动以来，我不断强化党要管党、从严治党第一责任人意识，履职尽责、改革创新，全力推动全市基层党建工作水平整体提升。一、履职工作特色和亮点(一)仔细履行党建第一责任人职责。坚持重要事项亲自探讨，主持制定全市党建工作总体规划、年度安排和保障措施;重大任务亲自部署，着力推动办好基层党建十件实事，特殊是专题探讨解决了社区工作经费问题;重点工作亲自督导，突出抓好省委确定的基层党建七项重点任务的落实。(二)着力破解制约基层党建的重点难点问题。督促指导各地从致富能手、高校生村官和外出务工经商人员中，培育和选拔基层党组织书记。两年来，共选聘691名高校生到社区工作，其中专职从事党务工作的167名。累计投入3.

18、7亿元，完成了社区场所标准化建设，83个社区全部达到500平方米以上。累计投入2.5亿元，实现村部建设全覆盖。新建、改建村部385个，村部平均面积达到289平方米。建成社区化村部115个，具有五个中心功能的村部591个。建立了以财政投入为主，以党费返还、费随事转、自主创收、社会赞助为辅的经费保障体系，社区工作经费全部达到10万元以上。财政列支服务群众专项经费，县城社区每年5万元、市区社区每年10万元，通化县和柳河县达到20万元以上。部署指导各地选派87名优秀干部担当第一书记或副书记，派驻96个工作组和19名党建指导员，投入资金1475万元，为基层解决实际问题749件，全市106个懦弱涣散基层党

19、组织全面转化。(三)推动基层党建工作与服务群众、服务发展深度融合。推动开展了践行宗旨、服务群众，奉献双岗位主题实践活动，全市6.7万名在职党员认领服务岗位22619个。全市乡镇和社区都建立了便民服务中心，村和社区全部建立了群众诉求中心和事务代办点。全市684个行政村年经营性收入5万元以上的585个，占85.5%。其中50万元以上43个、100万元以上8个。全市规模以上非公企业党组织已有80%以上达到六有标准。二、存在的主要问题及缘由一是履行党建第一责任人职责还不到位。对农村、社区和非公企业党建投入精力多，对机关党建投入精力还不够;注意抓硬件建设，对党员干部的思想政治教化、从严管理监督工作重视还

20、不够。二是基层干部队伍整体素养有待提高。有的基层党组织书记年龄偏大、学历偏低，实力素养不能完全适应工作须要;后备力气储备不足，有的村和社区本地没有书记合适人选;个别基层干部存在处事不公、侵害群众利益现象。三是基层党组织的服务实力和水平还不高。有的村和社区办公和活动场所配套设施标准不高、功能设置也不尽合理。有的村集体经济相对薄弱，缺钱办事问题仍旧存在。四是党内组织生活不够规范。有的基层党组织党内活动和组织生活开展不常常、不仔细、不肃穆，把组织生活当做单纯的任务来对待等等。三、下步工作思路和主要措施(一)以重要讲话精神为统领，把从严治党各项要求落到实处。根据中心和省委的部署要求，坚持做到从严治党和

21、推动发展两手抓、两手硬，把抓好党建作为最大政绩。树立问题意识，坚持问题导向，在增加针对性和解决实际问题上下工夫，全神贯注抓好基层党建工作。(二)狠抓队伍建设，为基层选好人配强人。加强村和社区等基层组织后备人才队伍建设，着力抓好基层党组织书记队伍建设。对基层党组织书记进行点单式培训，提升履职尽责实力和服务群众本事。从严管理监督干部，深化开展为官不为、为官乱为等问题的专项整治，督促基层干部履职尽责、敢抓敢管、善作善成。(三)强化基础保障，为基层解难题、办实事。根据足额、按时、稳增、用好要求，确保基层工作经费保障到位。社区服务群众专项工作经费全部纳入明年财政预算。明年上半年，村级组织运转经费全部达到

22、10万元以上。主动推行村部社区化，实现全市村级组织社区化服务的整体推动。充分发挥第一书记和中心村作用，明年底全部村新型村级集体经济收入都要达到5万元以上;明年6月底前，村干部酬劳要全部达到当地农村劳动力平均收入水平。做好党员激励关怀帮扶工作，充分发挥党员关爱基金作用，不断激发基层党员队伍的朝气和活力。(四)坚持分类指导，确保基层党建工作整体推动、全面过硬。以服务漂亮乡村建设为抓手，深化实施新一轮三项工程，实现农村党建整体推动。围绕创建华蜜社区，深化社区五有一创工程，重点抓好社区两委换届、在职党员进社区、增加社区服务功能等工作，加快实现社区党建全面提升。以双覆盖双增加工程为抓手，突出抓好非公企业

23、党组织书记、党务工作者队伍建设，确保全市规模以上非公企业党组织全部达到六有标准，实现非公党建创新突破。以争创五型机关为抓手，实现机关党建规范从严。严格党员教化管理，规范党的组织生活制度。建立懦弱涣散基层党组织常态整顿机制，落实好四议两公开一监督等民主管理制度，以懦弱涣散基层党组织彻底转化带动全市基层党建工作水平整体提升。 2023基层党建工作总结报告 篇3 今年来，在党委的正确领导和指导关切下，霞山村党支部仔细学习贯彻中心和省市县委、镇党委关于基层党建工作有关精神，比照年初制定的工作目标和任务，真抓实干，开拓创新，基层党建工作成效显著。现将我村20xx年度基层党建工作汇报总结如下：一、主要工作

24、内容1、主动开展学习教化培训活动。坚持三会一课和学习制度，完善学习议事、决策活动等制度。我村将党员教化培训工作作为我村党的建设的一项甚础性工作来抓，不断完善党员常常性教化的长效机制。结合发展形势和工作实际，村党总支部依据镇党委的指示，扎实推动党员教化培训工作。2、仔细做好党员发展工作，为切实加强我村基层党组织和党员队伍建设，保持党员先进性，我们仔细做好了党员的发展工作，一年来我们本着坚持标准、严格程序，确保质量的原则，今年汲取3位同志为中共预备党员，培育2位同志为入党主动分子，确保党员队伍年轻化，使党的组织更具战斗力。3、主动开展党员创先争优活动，增加支部凝合力和战斗力，主动开展党员公开承诺活

25、动和党员点评工作，接受党员群众监督，将创先争优活动与全村各项工作实际紧密结合，充分调动广阔党员和干部群众参加创先争优的主动性。4、切实开展农村基层治理，规范议事会运行程序。将维护农夫基本权益、集体资产管理、发展集体经济和本村公益事业等村级重大事项，以及与多数村民利益亲密相关的重要问题，在村党组织的领导下，根据相关程序组织实施。5、仔细推行公开制度，本着注意实效的原则，在公开的内容上，紧紧围绕党组织概况，发展党员状况，年度工作安排及进展状况村务、财务等党员群众关切的状况，确保党员群众对党务村务、财务的知情权、参加权和监督权。着重体现了党务村务、财务公开的实效性。6、 切实加强党员队伍的管理，一年

26、来，我村实行有效的措施，突出抓好我村党员和流淌党员的管理工作，主动探究加强党员队伍管理的有效途径。7、加强村级组织阵地建设，夯实服务水平。今年我村装修村委办公楼，确保组织活动场所充分发挥村级组织阵地的功能。8、大力开展远程教化，提高党员干部思想、科技、文化素养。针对党员群众参加意识难提高、应用技术难普及、管理服务难到位、综合作用难发挥等问题，我村远教工作实行专人管理，高校生村务工作者作为农村党员干部现代远程教化专职操作员，负责远教开展工作。刚好收集群众对近期远教播放内容的需求看法，确保远教信息播放有的放矢，实现人人学远教、人人用远教的局面。二、我村基层党建工作存在的不足20xx年党建工作，我们

27、做了一些工作，取得了肯定成果，但也还有做得不够的地方。主要表现在对党建工作的调查探讨还须要进一步深化;党建工作的管理机制还须要进一步创新;党员干部的教化管理还须要进一步加强。三、下一步的工作准备20xx年，我村将根据党委的要求和决策部署，努力实现党建工作与经济工作同步发展、协调推动，为促进霞山村经济社会科学发展、和谐发展作出更加主动、突出的贡献。努力提高党组织的凝合力、战斗力，并处理好党的建设与经济社会发展之间的博弈关系，真正把加强党的基层组织建设作为一件大事、要事和实事来抓。 2023基层党建工作总结报告 篇4 海山学校党支部成立于20xx年4月27日，原隶属崂山区教体局党委，于20xx年5

28、月被转到崂山区社会组织工作委员会。近年来，在区社会组织工委的正确领导下，在学校班子成员以及广阔党员干部的支持协作下，我作为党支部书记以抓党建促校建，抓党风促校风为准则，以基层组织建设年为契机，以开展创先争优和创建和谐兴业崂山先锋党建品牌活动为总抓手，紧紧围绕学校教化教学中心工作，仔细履行党建第一责任人职责，深化教化教学改革，促进健康稳定和谐发展。现我就学校党建工作履职状况述职如下：一、加强党支部领导班子建设，仔细落实党建工作责任制民办学校若没有一批得力的、稳定的党员干部从事党务工作，党的建设和作用便是一句空话。我校党支部在上级党组织的的指导下，坚持党管干部的原则 ，进行了换届选举，努力发觉人才

29、、培育人才、选拔人才，刚好把政治素养好、工作实力强的同志推上领导岗位，目前，学校领导班子团结协作，求真务实，勤政廉洁，形成了特别强的的凝合力和战斗力，使党支部成为学校坚毅的领导核心。近年来，学校党支部立足学校实际，仔细探讨制定了党建工作安排，明确党建工作分工，形成了支部书记负总责，副书记干脆抓，班子成员抓分管的党建工作格局。作为班长，我关切支持帮助各级干部的工作，一方面让他们做到有职、有权、能独挡一面。在各项会议探讨探讨工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作确定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能坚决不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和主动性。另

30、一方面，我又注意发挥班子的整体作用，在工作上相互协作，做到分管工作为主抓，中心工作一起抓，突击工作优先抓，遇到困难帮助抓，突出了班子的集体领导地位。在作风建设上，班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，起到了很好的表率带头作用，群众评议优秀率98%以上。二、开展帮、引、带活动，加强党员队伍建设民办学校的生命力源于教化教学质量的提高和成果的进步，只有坚决正确的办学方向，全面提高办学质量，培育更多更好高质量的人才，才能促进学校和谐稳定健康的发展。而提高办学质量的的关键在于建立一支高水平的管理队伍和师资队伍，党员队伍建设也必需紧紧围绕这个中心来进行，为此学校党支部在党员中开展帮、引、带活动

31、，加强党员队伍建设。1. 帮：以人为本，建立党员帮扶制度，增加党员在师生员工中的感召力。学校党员队伍中，绝大部分是一线教化骨干，有着丰富的教化教学阅历，党支部制定了关于开展创建党员示范岗活动实施方案和海山学校党员示范岗目标量化考核表，要求党员亮出身份、挂牌上岗、公开承诺，依据党员所在的不同岗位，设置了管理工作党员示范岗、班主任工作党员示范岗、教学工作党员示范岗、服务工作党员示范岗四类示范岗，制定了岗位标准和活动措施，目的就是以创建党员示范岗为切入点，细心打造一个党员就是一面旗帜这一品牌，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的榜样、示范、带动、辐射作用。党支部要求党员老师制定帮扶安排，通过结对子、带徒

32、弟 一带一、一带二、的方式帮助老师、学生解决实际困难。2.引：主动介入，引导学校领导班子坚持正确的办学方向，增加党的工作的渗透力 。学校党支部紧紧围绕学校发绽开展党的工作，通过主动举荐优秀党员进入学校领导班子参加决策管理，贯彻党的意图，发挥保证监督作用。正确处理党支部与校董事会、校务委员会之间的关系，使党组织的活动和建议为单位所须要，为党员所欢迎，为学校领导班子和董事会所理解与协作。在学校党支部的引导下，学校醒悟地、精确地定位为：立足现状，逐步做精、做强、做久;以质量求生存，以特色求发展。提出了以人为本，关注差异，开发潜能，多元发展的办学理念和培育合格加特长的好用性复合型人才的办学目标。学校在

33、充分敬重教化规律和学生身心发展规律，在完成国家教学大纲规定课程的前提下，相继研发了美术专业、影视传媒专业、古琴专业等特色专业，为学生的成才和发绽开辟了广袤的道路。3.带：整合力气，以党务带政工，以党建带团建，以党风带校风，增加党组织的凝合力。党支部把思想政治工作作为一项基本任务，寓思想政治工作于教化服务管理之中，充分让党员老师在群众团体和学校各重要岗位发挥骨干作用，促进了学校的全面发展。把团的建设作为党建工作的重要内容纳入党支部工作规划，主动强化整体意识和党团的亲密协作，形成合力，使团建工作在党建工作的带动下同步发展。利用开展深化实践科学发展观活动、创先争优争活动、七一全体党员和入党主动分子重

34、温入党誓词活动、老师节党团员老师带领新老师实行老师宣誓活动、党团员走进社区服务群众活动和入党主动分子如何端正入党动机专题培训活动等机会，学校党支部要求党员要发挥先锋模范作用，带头搞好师德师风建设;在全体教职员工中提倡奉献精神、敬业精神、务实精神、创新精神、勤俭办学精神、爱生如子精神，争做教学工作的骨干、争做学校管理工作的骨干;在全体学生中提倡团结、奋进、尊师、爱校，争做文明学生、争创文明班级、共建文明校内。三、主动开展党务公开示范点创建工作学校党支部依据崂山区委和区社会组织工委的统一部署，主动稳妥地开展学校党务公开示范点创建工作。精确把握党的建设与学校建设的切入点，以党务公开带动和促进校务公开

35、，引领学校规范化发展，创特色品牌学校、办人民满足教化。为确保党务公开的组织与实施，学校党支部一方面加强思想宣扬，使全校上下进一步统一了思想、提高了相识，明确了目的和意义，同时学校又进一步完善机构、明确了职责，设立三个小组，力求从组织上做到三个一，即一个领导，校党支部书记统一领导，负总责;一个机构，党务公开办公室设在副书记室，负责党务公开详细工作的组织实施;一个监督，由教代会代表和监督员进行监督。在公开的内容上，学校党务公开领导小组在深化调研、充分听取广阔党员群众看法建议的基础上，依据全面、真实、详细、合法的原则，主要从学校中心工作、组织建设、思想建设、作风建设、制度建设及廉洁自律状况六个方面确

36、定公开内容，确保党务校务公开纵向究竟、横向到边、不留死角，特殊是那些事关广阔师生的切身利益、学校重大决策与决议等方面的内容，如学校教学成果考核嘉奖机制、学校对教职工员的实惠福利政策、对学生的嘉奖帮扶措施、学校的发展规划、招生政策和收费标准等，作为学校党务公开的重点内容。为了增加党务公开的深度、广度、透亮度，确保党务公开取得实效，我们在实践中不断探究创新载体，除了把党务公开和校务公开有机结合建立了党务校务公开栏、完善了校内广播站和校内宣扬橱窗外，在学校网站党团建设栏中又增设了党务公开栏目，围绕热点问题和师生家长关切的问题及学校的一些信息等实行网上公开、网上跟帖、网上沟通等方式进行公开，以便接受社

37、会各界对学校的监督，让全体师生、学生家长、社会刚好了解学校的状况，并提出建议和看法，帮助学校刚好改进工作，提高工作效率。同时依据区组织部有关专家的指导，重新规划布置了党员活动室这一党员活动的主阵地，增设了立足岗位争先锋、创先争优促和谐宣扬栏和党员承诺践诺评议公示栏。通过开展党务公开示范点的创建工作，进一步改善和亲密了学校党组织和师生员工的关系，增加了学校凝合力，有利于学校管理科学化、政策民主化，推动了学校的改革和发展。四、仔细落实一述三评两公示制度依据上级统一部署和青岛海山学校实行一述三评两公示制度工作安排，学校党支部在今年6月份和11月份，分别召开了两次一述三评两公示专题组织生活会。会上每名

38、党员重点围绕全年承诺目标的践行状况和履行工作职责状况进行讲解并描述，实事求是地总结了成果、找出了问题。我作为党支部书记依据党员个人述职及其平常思想工作表现、承诺事项兑现状况，逐一进行点评，指出党员取得的成果和进步、存在的不足和努力方向。组织了党员互评和群众评议。评议实行无记名填写评议票的方式进行，党员和群众分别发票、计票。会后，将通过党员承诺践诺评议公示栏，向党员、群众公示评议结果，以接受党员、群众监督。通过开展一述三评两公示活动，我深深地体会到"一述三评两公示"是创先争优活动的核心环节，是对党员践行公开承诺的有效监督机制。在党员中开展一述三评两公示活动，事实上也就是：自我

39、监督、相互监督、共同监督，自我加压、相互加压、共同加压，自我发展、相互促进、共同提高的过程，亲密了党群关系，真正发挥了党员的先锋模范作用，增加了党组织的凝合力、向心力和战斗力。虽然我校在党建工作方面做了不少工作，也取得了肯定成果，但与党的工作要求，与学校健康发展的内在需求相比还有不少差距，还存在着很多亟待解决的问题，在今后的党建工作中，我肯定会遵循民办学校的发展规律，做到与时俱进，使我校的党建工作再上一个新台阶。 2023基层党建工作总结报告 篇5 20xx年XX学校党委以 党的群众路途教化实践活动为契机，仔细履行基层党建责任，依据学校的实际状况，扎实有序地开展各项工作，为树学校品牌、创学校特

40、色凝合了强大正能量。下面，就XX学校党委20xx年履行基层党建责任开展的主要工作进行总结。一、仔细开展教化实践活动1.思想层面相识较高，组织部署快速有力。校党委思想上高度重视教化实践活动，各环节细心组织，主动筹备，结合实际，主动推动教化实践活动有力有序开展。一是健全机构，强化了组织领导。市教化局党委动员大会召开后，学校快速召开领导班子会，结合学校的实际，对教化实践活动进行探讨部署，成立了以党委书记刘松、校长李素洁为双组长的活动领导小组，下设活动办公室，由廖和平副校长兼任活动办主任，抽调骨干力气参与，详细负责教化实践活动日常工作。通过加强组织领导，一级抓一级，层层抓落实，为顺当开展活动供应有力的

41、组织保障。二是结合实际，制定了实施方案。学校党委在充分探讨、充分征求看法的基础上，结合学校各项工作、各个群体、各个时段的实际，制定了深化开展党的群众路途教化实践活动实施方案。明确了教化实践活动的整体要求、仔细查找和解决的问题、方法步骤和组织领导。三是广泛发动，全面搞好动员。4月9日，学校教化实践活动随着动员大会的召开正式启动，学校4个党支部的全体党员干部参加了学校和支部两级教化实践活动动员和民主测评，党员干部参与学习动员覆盖率达100%。四是层层推动，确保了全面覆盖。领导班子成员全程参与两级动员会，并联系指导各党支部教化实践活动。每位校领导都到分管部门开展专题调查探讨，校党委刚好对各支部的活动

42、开展实行分类指导并严格把关，确保学习教化活动保质保量。通过层层推动，教化实践活动覆盖了全体党员。2.学习教化抓得扎实，党员干部践行群众路途的思想和行动自觉得到有效增加。一是对学习教化进行了细心组织和系统支配。科学制定了学习安排，仔细打算了学习资料，向全体党员干部发放规定的5个读本，并编印下发了党的群众路途教化实践活动学习资料选编、学问问答等学习资料和笔记本。仔细制订及上报校活动周工作安排、周工作小结，刚好总结回顾，系统支配进展状况。二是领导带头领先垂范。根据校党委五带头的要求，班子成员作表领先学一步，学深一步。带头开展学习教化活动，党委班子集中学习3天，由校领导领学活动相关文件、资料，带队干脆

43、督导联系支部开展学习教化活动;带头深化群众征求看法，亲密联系群众，获得第一手资料，确保看法建议的时效性;带头开展进基层活动，亲密联系群众，帮助群众解决实际问题;带头开展专题活动，与群众打成一片;带头边查边整边改，确保了活动开展实效。三是全体党员多形式开展了学习探讨。科级以上党员干部都原原本本读了规定的5本书，校领导集中学习时间达3天，各党支部集中学习达到了2天。组织全校党员职工集中观看了多部教化影片。学校各党支部均开展入党为什么、为党干什么大探讨，五项教化五项反思专题大探讨，组织了做群众贴心人专题探讨，开展了学习弘扬焦裕禄精神的专题学习和研讨。四是进一步丰富了活动载体。各级党组织广泛开展了以

44、三严三实弘扬焦裕禄精神的各项学习活动。同时结合学校实际，运用多种学习方式。除了以形势报告等传统学习形式进行集中学习和自学外，学校启动了教学一体化，学科特色化为主题的新一轮教学改革，组织党、团员青年老师开展了教学技能比武活动，组织党员开展了麓枫社区志愿服务活动等。3.看法征求深化广泛，查摆问题深化到位。一是听取看法广泛深化。通过设置看法箱、召开座谈会、网络平台沟通会、一把手带头开门纳谏、向学生和离退休老干部征求看法等方式，广泛深化征求看法和建议。通过多方征集，征集到原汁原味的看法建议904条，其中市教化局督导组收集评议看法56条;各类各层次座谈会和设立看法箱收集到师生看法795条;班子成员自查看

45、法53条。群众对领导班子及成员看法征集满足和基本满足率达99.49%，为查摆问题，开展指责奠定了坚实的基础。二是查摆问题集中透彻。校党委7次修改班子比照检查材料，查找出四风方面存在的29项突出问题;班子成员仔细撰写个人比照检查材料，多的达10余稿，少的也有6、7稿;全体党员干部也深化查摆在四风方面存在的问题，仔细撰写并修改完善比照检查材料，省委活动办抽查了部分材料，赐予了充分确定。三是指责与自我指责的优良传统得到大力弘扬。学校班子成员、党员干部们拿起指责与自我指责的武器，广泛开展谈心交心，以出汗、红脸的标准高质量地召开了专题民主生活会或专题组织生活会，达到了团结-指责-团结的目的。4.坚持边学

46、边查边改，四风突出问题得到切实解决。学校党委本着边学边查边改、立行立改的看法，主动回应社会各界和师生反映剧烈的突出问题，针对征集到的师生看法，进行专题探讨，仔细梳理，制定了分类整改落实方案并付诸实施，有的问题已经得到了整改。一是主动对接落实专项整治任务。比照省里34项专项和市里5项专项治理任务，市教化局3项专项治理任务，一风一风的查，一风一风的改，刚好订正发生在师生身边的不正之风。二是着力解决师生反映剧烈问题。如针对老师们提出的官僚作风类别中涉及人文关怀不够的问题，班子成员们马上着手商讨拟定相关制定，将提升对于老师的人文关怀作为学校的一项重点工作;如针对学生提出的奢侈之风类别的涉及后勤服务方面

47、的种种问题，班子马上进行督察整改，确保发觉一个问题，解决一个问题。三是结合学校实际，对于三项集中整治活动开展了一系列切实有效的行动。一是在推动教学一体化，学科特色化建设，解决教化教学方法陈旧的问题上，学校班子召开了全体老师专题研讨会，组织年级组、教研组进行了研讨会和成果测评，并实行了党、团青年老师教学竞赛，还请进名师指导，送出团队学习，争取将教化教学改革落到实处，切实提升老师自身的发展;二是在创建两型学校，解决勤俭办学坚持不够，管理粗放不科学的问题上，学校班子督促食堂、水电班、绿化组等相关部门进行整改落实，力求用数据说明整改效果;三是在服务于民，解决改制过程中的遗留问题上，学校班子督促办公室加

48、紧处理好人事、劳资、待遇等相关问题，力求做到让教职员工满足、舒心，并召开全体教职工大会，听取对学校发展的建议和看法。让群众路途教化实践活动进一步走进群众，服务群众。5.大力推动建章立制工作，确保活动取得实效。学校党委坚持破立并举、注意建章立制，整体规划，逐一完善，从亲密联系群众、端正办学思想、加强督导检查、厉行勤俭节约、完善评价体系等方面，制定出台学校文件发放制度和工作流程公务接待审批表老师业绩嘉奖实施方法等24项富有操作性的制度，构建了兼顾教化系统作风建设和麓山特色的制度体系和长效机制。通过制度建设，进一步规范权力运行，堵塞四风漏洞，践行群众路途的长效机制和刚性约束机制初步形成。同时，加大校务公开