巾帼文明岗示范申报材料五篇.docx

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1、巾帼文明岗示范申报材料五篇巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是我的小编给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料，希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门，主要负责学校的成人中学、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工高校网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学协助工作等，同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外沟通等工作。该部门设主任一人，主任助理两人，文员一人，共4人，其中女性3人，占总人数的75%。为充分发挥女老师的作用，争创巾帼礼貌岗，做好学校成教部的工作。学校的成人中学是成教部负责的学历教化，从招生，编班，请老师上课到组织参与

2、全市的统一考试，都是由成教部负责，几年来，成人中学的招生人数不断增加，从2001年的一个班几十人，到今日的十几个班八百多人，规模不断扩大，到目前为止已经有四届毕业生，为中专学生弥补自身学问结构的不足供应了帮忙;各学科在参与全市成人中学考试的经过率也逐年上升，多次受到区分管领导表扬。英华学校是xx工程学校出资举办的，现也托付给成教部管理，主要是非学历教化，英华学校近几年招生规模渐渐扩大，高复班，美术辅导班等在闵行区有必需的知名度，在校人数也到达800多人，为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。一向以来，成教部进取开展对外合作办学，引进和利用优质资源为学生服务，如进取和上海市国际沟通进修

3、学院合作，开办英语基础口译辅导班，商务日语班，并在全市基础英语口译等级考试中，取得优异成果，经过率远远超过全市平均经过率，受到上海市口译办有关领导表扬，为学校争得了荣誉，为同学进一步学好语言打下坚实基础，并提高了他们学习的进取性和自信念，受到学生和家长的高度赞扬。2008年5月，为进一步利用学校的教化教学资源为闵行区的教化发展做贡献，我校成为华东理工高校网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点，负责华理网院在闵行区的协助招生，助学和导学工作，这些工作主要是由成教部在担当，此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生，在读人数(包括本科、专科)将近200人，0909秋季招生正在进行，由于我们各项工作开展

4、比较顺当，华理网院正进取为我们申办远程教学中心。该部门主任为顾蔚丽老师，女，高校本科，高级讲师，43岁，中共党员，做过两年学生科长，三年招办主任，三年成教部主任，现为英华学校校长，顾老师以往于2002年被闵行区记大功，2001年被授予闵行区教化局直属机关优秀青年光荣称号，2007年闵行区记功，2008年担当上海市德育课题中专德育课教学中加强中华民族伦理道德教化探究和实践组组长，2009年3月该课题顺当结题。顾老师在几个岗位中，工作进取肯干，不计较个人得失，成果突出。主任助理陈瑜，女，高校本科，同济高校在职探讨生，讲师，33岁，中共党员，担当过年级组长，现为党小组长，2006年被评为区优秀，20

5、00年区评优记功，陈老师工作进取主动，仔细肯干，任劳任怨，能精彩完成部门交给的任务，有较强的组织本领和敬业精神;主任助理徐吉亮，男，28岁，高校本科，助理讲师，担当过学生科干事，徐老师工作踏实仔细，有较强的对外工作本领和独立办事本领，现主要负责对外招生、华东理工高校网络学院本科班班主任等工作;文员夏桂林，女，27岁，大专在读，负责成教部的文字处理、英华学校报名、教务等工作，夏老师工作仔细细致，能吃苦耐劳。我校工会经过仔细评比，反复筛选，认为巾帼礼貌岗授予成教部最为相宜，能反映学校女老师在教化教学等工作中的突出工作和贡献。望局领导批准为盼!巾帼礼貌岗申报材料二近年来，县教化局妇委会在县妇联的正确

6、领导下，在局党委的关切和指导下，进取带领全县女教职工发扬自尊、自信、自强、独立的精神，激励女职工爱岗敬业、勇于创新，在平凡的工作岗位上严格要求自我，在平实的工作实践中自觉磨砺自我，为我县的教化事业做出了不懈的努力，让女教职工成为我县教化系统中绚烂开放的铿锵玫瑰。一、领导高度重视，妇女工作有保障我县教化系统共有女教职工2900余名，是教化战线一支不行低估的娘子军。局县教化局领导一贯关切重视关切局妇委会工作和女教职工的成长。局主要领导要求各级学校要为女教工供应更好的生活、工作空间，多为女教职工争取荣誉和地位，给予她们更多的职责和权利，并在干部培育、选拔任用等方面，为女教职工的职业发展创建良好条件。

7、各学校成立了妇女工作领导小组，强化对妇女权益的切实保障。二、以学习为动力，提升妇女自身实力县教化局妇委会要求各校妇女组织充分相识到学习新学问，学习新技能的重要性和必要性，引导女教职工树立自觉学习，终身学习的理念。仔细学习党的政策，学习法律法规，学习新课程的标准和现代教化技术，努力创立一支高素养的女教工队伍。各学校组织了老师专业发展专题报告会，倾听专家的辅导，提升女老师的政治素养和师德修养。全县女教职工接着发扬严谨、创新、奉献的教风，刻苦磨练教学基本功。XX年，有300余名女老师在各级各类教学竞赛中获奖，有80余名女老师被评为市级以上学科带头人和教学能手，还有近400名女老师经过自身努力，获得了

8、高一层次的学历。教化局妇委会仔细做好各类的培训学习，使她们在本领上进一步得到提高，工作上更能得心应手。三、以活动为载体，提高妇女组织活力妇女组织是党联系妇女群众的桥梁和纽带，肩负着联系、团结、组织、服务妇女群众的职责。县教化局妇委会经过组织开展各类活动，凝合女老师的合力，激发她们的工作热忱，在教化教学中充分发挥半边天的作用。在三八妇女节期间，县教化局妇委会要求各学校组织女教职工以不一样的形式庆祝节日，树立典型，表彰先进，激励女老师在各自的工作岗位上建功立业;实行做学习型老师专题论坛;开展庆三八，树XX义务奉献活动。全县各级各类学校在老师中大力开展礼貌家庭、平安家庭、学习型家庭建设，以小家和谐促

9、社会和谐。四、以维权为抓手，关切妇女身心健康一是维护女教职工的合法权益。组织各级各类学校为XX名女教职工办理了安康保险。组织一年一次的妇女病普查，让患病女老师早发觉，早治疗。坚持对生病女老师走访慰问，XX年共慰问大病女职工XX余名，发放慰问金XX余万元。各校还定期举办健康学问讲座，宣扬保健常识。各学校进取组织女教职工大力开展健身活动，部分学校成立了女教工健身队，如舞蹈队、爬山队、自行车队，定期或不定期组织活动，这极大地丰富了女教工的业余生活，同时提高了她们的健康水平。二是进取为单身青年女老师搭建交友平台。针对我县教化系统单身大龄青年女老师日益增多的现状，XX年，我局联合县总工会、团县委共同举办

10、了芙蓉情缘华蜜祁阳祁阳县首届机关企事业单位单身青年交友联谊会。共有来自全县机关企事业单位近400名单身青年参加了此次活动，为我县单身青年职工喜搭鹊桥、寻找良缘，切实解决单身青年老师异样是女老师的后顾之忧。总之，在党的十八大精神的感召下，在全国人民共同奔赴小康生活的新时期，县教化局妇委会将接着团结和带领广阔女教职工以主子翁的高度职责感、使命感，与时俱进，开拓创新，在各自的岗位上呈现巾帼风采，为办好人民满足教化共同谱写更加完备的华章!全国巾帼礼貌岗先进事迹材料三xx市商业银行xx支行，现有员工14人，其中大专以上学历9人，中级职称1人、初级职称3人、中共党员1人，是一个年轻有为、团结拼搏、开拓进取

11、、敢打硬仗的团队。我们秉承打造一流班子，建设一流队伍，创建一流业绩的理念，进取开展各项工作，不断取得优异的成果，为商业银行事业的发展作出了突出的贡献。近年来，xx支行在市总工会的支持和指导下，在总行党委的领导下，仔细履行组织职能，努力开展好职责范围的各项女职工工作，在维护女职工的政治、经济、社会、文化、家庭等方面权益上发挥了进取作用，切实为全行经济工作的顺当运行打好基础。截止到十二月末，支行存款实现27，460万元，较年初23，379万元，增加4081万元。曾连续两年被市行评为先进单位;行长被评为先进个人。2007年辽宁省总工会授予三有女职工先进团体等荣誉称号。xx支行的女职工大多数都充溢在一

12、线窗口及重要工作岗位，在全行的经济建设和改革发展中发挥着进取重要的作用。一、领导重视成效显著。把巾帼建功创立活动纳入到日常工作安排中，成立了创立工作领导小组，创立小组负责人由市行工会主席兼任，支行长任副组长，全部女职工做组员。由支行长亲自主抓，市行工会及礼仪办定期指导和不定期检查，制定了切实可行的管理方法，为创立巾帼礼貌岗供应必要的支持。二、明确创立目标，经营理念明显提升。年初以来，行女工委紧紧围绕总行的中心工作多次例会，就如何提升全行的经营理念，充分发挥女职工在经营工作中作用进行专题探讨，一个以市场为导向，以客户为中心的经营理念有了明显提升，资本、规模、质量、效益、管理协调发展的局面正在构成

13、。xx支行以实现储户百分之百满足的服务目标，以规范经营、防范风险为前提下，以发展为主线，进取扩展市场、培育客户，并把有关服务要求、员工管理、平安保障等在规章制度中说明，时刻把储户的利益放在心上，努力想储户所想、急储户所急，诚意诚意办实事，使储户来到我行就有一种亲切、温馨的感觉。在巾帼创立活动中明确创立目标，努力实践三个代表，与时俱进，开拓创新，进取发挥创立小组成员的工作进取性，不断提高为人民服务的本领。三、提高职工素养，供应优质服务。一是开展女职工思想教化。我行是24小时营业，职工的思想教化尤为重要，为此，我行不定期找职工谈心，端正工作作风，规范工作行为，发觉问题，解决问题，加强职工法制教化，

14、将问题处理在萌芽状态，实现经济案件为零。二是开展优质服务。设立询问台并设有导储员。xx支行不断强化员工的服务意识，不断改善服务环境，要求员工仔细遵守各项规章制度，使之做到行为规范、语言规范，操作规范，努力为客户供应实实在在的便利，变更以往在行等储户的习惯，走出去进行营销，竞争意识、营销意识、效益意识、发展意识更加深厚;营销思路、营销方法、营销手段更加科学，实施了差别化、特性化、一对一的服务方式。受到广阔储户的好评使客户群体也随之不断增多，业务量不断增大，效益日益提升。不仅仅为客户供应了满足的服务，还做到全行上下周到细致和贴近的服务，赢得了客户的广泛信任。并且各项业务也都得到长足的发展。全行员工

15、在各自的工作岗位上人人努力，个个争先。利用业余时间进行业务练习，大家还能者为师，共同学习，相互帮忙，不但使工作取得了优异的成果，个人的政治和业务素养也都不一样程度地得到了提高。在2006年市行组织的全行业务上岗培训考试中100%一次经过，在市行业务技能竞赛中，人人参与，并且取得业务点钞第六名。三是设立看法簿。支行长每周检查，同时，对储户提出的合理化看法进行接受、回访，并作相应记录与处理，赢得了较好的口碑，为创立巾帼礼貌岗供应必要的支持。向全社会充分展示了商行科学发展、勇于创新、与时俱进、打造精品银行的良好精神风貌。xx市商业银行，作为市民的银行、可靠的银行，得到了社会各界的进一步认可，品牌形象

16、进一步得到提升。xx支行是24小时365天服务的网点，在环境、服务等方面受到广阔储户的好评，真正做到了市民的银行、可靠的银行。xx支行职工仔细学习贯彻三个代表重要思想理论和科学发展观理论，狠抓女职工的思想教化、人才培育、业务水平、综合素养和创优意识。在工会女工委的团结组织和正确引导下，全体女职工树立勤勉务实的团队精神和良好的职业道德风貌，爱岗敬业，努力进取，与时俱进，开拓创新，进取参加争做学问型、技能型女职工，为振兴辽宁老工业基地创建新业绩活动。近年来，在总行组织的业务技能大赛中有她们巾帼不让须眉的风采;在全市庆五一劳动颂歌行业歌曲大奖赛中有她们亮丽的身影，女职工为树立商业银行市民银行的良好形

17、象做出了实实在在的贡献。为商行奉献，巾帼建功辉煌这就是xx市商业银行xx支行女职工的真实写照，目前她们正以此为起点，向更高的目标奋进。巾帼礼貌岗申报材料四XX同志，XX省省级骨干老师、XX市幼教先进个人、武汉市老师学科带头人她始终以不懈追求和高度职责感倾心投入到挚爱的幼教事业，其管理本领和教研水平得到同行专家和广阔老师的一样好评。一、诲人不倦成教坛新秀袁芒同志以幼吾幼以及人之幼自勉，不论在何岗位始终坚持不离幼教一线，每年执教大型公开研讨观摩课12次，使自我处在教化教改的最前沿，多年来胜利接待幼教界园长、骨干老师万余人次，以其娴熟的教化技巧游刃有余的驾驭着五大领域的教学活动。如：在全国幼教百年活

18、动中胜利接待了幼教园长千余人的教学观摩;执教的数学活动数数蛋宝宝获武汉市教学园长优质活动评比一等奖，在全市辐射三场次;执教的音乐活动大家一齐跳获武昌区优质活动评比一等奖。她以其娴熟的教化技巧游刃有余的驾驭着五大领域的教学活动，现场教学场场精彩，迎来满堂喝彩，获幼教同行及专家的高度评价。坚持一线的教学使她日渐成熟，成长为一名专业型老师。专业的敏感性使其能够从容的夺得幼教届各项桂冠，如：湖北省省级骨干老师、武汉市老师学科带头人等。在每年的家长无计名投票中，被评为最细心和孩子最宠爱的老师光荣称号二、勤学善思做幼教精英袁芒同志思中求进，以研促教，成为教科研领域的开拓者。早在2000年就已获得教化学学士

19、学位，并给自我规定每一天挤出30分钟时间阅读幼儿教化专业读物，持续的学习为她的理论水平奠定了一个较高的起点。2006年始，袁芒同志连续数届被江汉高校城市技术学院聘请担当武汉市园长培训班的专业讲师，在全省园长培训班上授课。她实践阅历丰富的讲课深受园长们宠爱，每次课后老师满足率测评均达98%。一花独秀不是春，袁芒同志曾当选为武昌区青年协作组导师带领着区内优秀青年老师团队一路前行，进行了为期两年的幼儿音乐观赏活动探讨。该团队探讨成果均收录于区优秀教案文选并发表于幼儿教化，团队音乐观赏活动成为幼教同行学习的典范。09年，走上行政领导岗位后，仍坚持帮扶周边园所共同成长，坚持每年送教下园至少6次，辐射面广

20、，成效显著。学而不思则罔，思而不学则怠。袁芒同志把读书反思作为一种习惯，迄今为止，公开发表论文60余篇，公开出版幼教读物XX余部。三、倾心投入当管理行家2004年，袁芒同志英勇地加入了第一次聘用制改革的浪潮，胜利竟聘为副园长。在做副园长期间，主持修订了科学有效的教科研工作制度、园本培训制度。用制度管人管事，构建了学习探讨型团队。几年来，她带领全体老师提炼工作成果，著书立说，公开出版了有省三幼特色的并影响省内外姊妹园的主题环境、多元嬉戏、节日课程等系列幼教书10类108本。全国公开发行，让老师们体会到职业的华蜜感和成就感。人本管理是她的特色，老师队伍的整体成长是她管理的收获。XX年，她再次走上了

21、其次次聘用制改革的舞台。带着一份感恩、带着一份职责，她走上了全面负责的园长岗位。新的平台，新的视野，赐予了她新的挑战。袁芒同志凝心聚力、倾情投入，对内抓规范管理，对外树三幼品牌。团结三幼全体教职工传承创新、和谐发展，提出了高起点、高品质、国际化、示范性的园所发展目标。坚持着活力与爱，袁芒同志以她稳健的步伐带领着省三幼这个优秀的团队再创辉煌。XX年，在局党组的倾力帮忙下，省三幼省学前教化示范基地项目建设正式破土动工。袁芒同志举全园之力，全力协作推动项目建设，合力构建园所文化体系，确立了保纯真童心、育健全人格的办园理念，做到建新楼，一枝一节彰显大视野;塑文化，一点一滴凸显大才智，圆满完成示范基地建

22、设，确保新楼的落成，用一腔热血为孩子们的成长撑起一片晴朗的天空。XX同志常说：在幼教这条路上有鲜花和掌声，但更有荆棘和艰辛。仅有更多地付出，才能充分体现我的人生价值，我将为我深爱的幼教事业贡献青春年华，乃至毕生精力。巾帼礼貌岗申报材料五7名女工，一年焊接钢带4XX00余片，焊接单梁护板6000余片，质量XX%达标。这是XX集团XX煤矿一个一般女工班组去年交出的年终答卷。手握焊钳、目光专注工作时，她们身上所散发出的光彩远胜华装丽服装饰出的娇柔，她们身上呈现出的优秀品质，即便是煤海汉子们也为之折服。走进XX煤矿，在车间、厂房、变电所，到处都能感受到这些矿山女工劳动中的快乐、汗水里的欢欣焊花中绽放多

23、彩人生XX煤矿恒达公司综合修造厂铆焊组的女工们，主要担当着井下各种规格钢带、拱架的焊接任务。夏天里，高温作业中几分钟的时间，她们的汗水就能浸透厚实的工作衣。因为长年从事焊接工作，当年白皙的皮肤也早已变得粗糙乌黑。记者采访时，正赶上XX煤矿井下急需一批特种钢带，虽然已是中午下班时分，她们仍旧没有丝毫倦意，直到午时七点多钟，她们才有时间放松下来和记者聊上几句。这么长时间的高强度作业，你们觉得苦不苦?这不算什么，井下急需这批材料，一旦供应不上就要影响生产，井下停一个小时损失就大了。满脸汗水的史改英用浓重的长治方言告知记者。XX煤矿铆焊组仅有7个女工的班组，是XX矿恒达公司焊接工作的主力班组，一年到头

24、加班加点是习以为常，有时为了赶时间，她们要连续作业多个小时，高温熏烤作业不但手上会熏出血泡，脸上也会蜕皮。但她们这样说，当看到自我焊接的产品保质保量送到井下，便是她们一天中最快乐的时间。别看铆焊组都是女同志，比起吃苦耐劳她们一点不比男同志逊色，技术也是好样的。她们摸索出的固定模具加减法和活动模具加减法此刻已经在全矿推广开了。XX煤矿恒达公司总经理王晋生说起他手下的这个女工班组，话语中透露出的不仅仅有赞扬，更饱含着敬佩。高温焊花中溶化的不仅仅是钢铁，也绽放出了她们多彩的人生。行车上盛开煤海金花副井车房，是煤矿协助运输的要害场所，负担着全部井下材料、设备的运输任务，一天24小时那里一刻也不能停止运

25、转。今年44岁的和XX是这个要害场所的最高指挥官，从她XX年调入车房至今，长达15年的时间里，副井绞车房没有因一次事故影响过生产，她们的背后同样有一串串光辉的数字2305工作面回收，累计回收支架120组，前后溜槽240节;2105工作面安装，累计运输支架130余组，前后溜槽260节，卡轨车运输3000余趟。车房行车的高度离地有12米多高，夏天操作室被烈日暴晒，因为不能影响视线，四周玻璃没有任何遮挡，40余度的高温中她们必需坚持作业;冬天零下十几度的寒冷，她们包袱着厚重的工作衣，一干就是两三个小时，就是这样艰苦的工作环境中，女工们以往连续三天每一天工作XX小时，长握操作杆手累到发麻，睡眠不足导致

26、双眼布满血丝。就是在这样一群柔弱女子的双手操作下，成百上千吨的物资材料精确无误的送达了井下每一个作业地点，撑起了XX煤矿协助运输的钢铁脊梁。电网里织就青春幻想电网经常被喻为大动脉，对于煤矿企业更是如此。但在XX煤矿35kv变电所里，一群正值芳龄的矿山女工却是这座矿山的把脉高手。全矿地面、井下的生产、生活供电状况，主供电线路的电缆温度，井下供电系统、水处理、压风机的运行状态，都须要她们全天候实时监控任务。一年365天，她们终日与电相伴，记录着血液每时每刻的运行状态，细致入微的视察矿山脉搏的每一次跳动。这是一个高素养的班组，大都具有高校本科学历。学历高、本领强、技术硬是这个班组最大的特点。这帮丫头

27、，个个都是火眼金睛，全矿全部的供电线路图，她们都烂熟于心，不管哪儿出了问题都逃可是她们的法眼，XX煤矿机电队队长焦向宁笑着讲道。除了每一天的日常工作外，她们给自我支配了一个课程表：周一学习双三达标、周二练习手指口述、周三、周五集中学习理论学问、周四你讲我听大沟通，每日一题、每周一课、每月一考，深厚的学习氛围潜移默化中将这群丫头熬炼成了一个个技术能手。靠着凡事较真、精益求精的一股子韧劲儿，这支年轻队伍连续多年实现了供电无事故。电网里流淌的不仅仅是矿山的血液，同时也织就了她们的青春幻想。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页