2023职工代表大会述职报告范文.docx
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1、2023职工代表大会述职报告范文述职报告,最初曾用总结或汇报的形式出现,经过一段时间的运用,逐步形成了独具特色的体式,其主要特点是:自述性、自评性、报告性。下面是第一范文网小编为大家整理的20xx职工代表大会述职报告范文,欢迎阅读。 20xx职工代表大会述职报告范文篇1 我受七届四次职工代表大会的托付,向大会报告工作,请各位代表审议。我厂七届四次职工代表大会以来,在厂党委和上级工会的正确领导下,在厂行政的大力支持下,坚持以党的xx大精神和三个代表重要思想为指导,全面实行工会法,紧紧围绕企业生产经营的大局,充分发挥自身的特点和优势,全面推动一心一意依靠职工办企业方针的落实。以建设职工之家为主线,
2、强化民主管理,突出维护职能,充分发挥了职工群众在企业生产经营和文明建设中主力军作用。圆满地完成了七届四次职代会确定的各项工作目标和任务。有利地促进了企业各项工作的开展,确保了企业的改革、发展与稳定。(一)坚持民主管理,一心一意依靠职工办企业1、仔细坚持职工代表大会制度。20xx年2月,召开了七届四次职工代表大会,会上81名代表听取、探讨、审议和通过了厂长工作报告、职代会工会工作报告、财务预决算报告、业务款待费运用状况报告,听取了中层干部年度民主评议状况、我厂年度业绩考核方法主体方案的说明。近年来我厂有部分职工采纳突然提出辞职的方式离开企业。由于这些辞职职工大部分都是企业多年培育的骨干,他们的突
3、然离开不仅给企业的工作带来很多被动,而且对职工的思想产生剧烈冲击。对此,广阔职工特别关注,通过各种方式表达关切和爱惜企业的愿望。为了进一步防范企业经营风险,完善企业管理制度,促进人才合理流淌,规范辞职行为,在保证企业利益和职工利益的前提下,制定了关键岗位人员辞职规定(以下简称规定)。此规定的出台过程充分体现了职工广泛参加和民主管理思想。首先,规定草案交由职工代表小组进行探讨,职工代表征求职工看法并提出修改建议。其二,主管部门仔细探讨职工代表小组反馈的建议,对规定草案进行修改,并将修改后的规定草案重新组织职工代表探讨。其三,经过反复征求看法,最终形成提交职工代表大会通过的规定草案。由于我们在规定
4、颁发前后充分信任职工,主动发动职工,真心依靠职工。在20xx年6月6日召开的职工代表大会上对规定一样表决通过。对于个别违纪并应受到处分的职工,厂部提出初步看法,并提交职工代表组长会议进行探讨,既履行了民主管理程序,又使本人和其他职工受到教化。通过职代会民主管理的基本形式,统一了职工的思想,明确了奋斗目标,鼓舞了工作干劲。使职工代表大会这一基本的民主管理制度得以实行,职工民主管理的形式得到充分体现。2、做好职代会闭会期间的民主管理工作,落实职代会通过的事项。去年3月份作为全厂职代会精神宣扬贯彻月,各分厂、部室,仔细学习、贯彻职代会精神,大家统一了思想,明确了面临的形势和任务,为实现全厂生产经营目
5、标打下了良好的思想基础。对职代会职工代表提出的提案,都由厂长亲自签批,实行分类批转的方式,逐项进行落实和答复。20xx年虽然我厂遇到市场竞争激烈、原材料价格大幅度上涨等诸多不利因素,全厂职工能够上下一样、团结一心,克服重重困难,较好地完成了各项任务。3、厂务公开工作组织落实、职责明确、制度健全、程序规范。我厂始终坚持厂务公开工作制度,为进一步推动厂务公开工作的深化开展,不断规范厂务公开工作,提高厂务公开工作水平,今年七月份重新修订下发了厂务公开工作制度,使厂务公开工作紧紧围绕生产经营的实际,今年全厂围绕企业经营目标、规划、重大技术改造和技术引进、聘任与解除、财务预决算、经济责任制方案及考核结果
6、、职工工资福利资金的运用、物资选购招标、废旧物资处理等方面公开62项,增加了企业管理的透亮度,为职工知情参政创建了条件,推动了企业民主管理,亲密了干群关系。4、不断完善同等协商和集体合同制度,加强监督检查,依法维护职工的合法权益,根据契约的形式每季对集体合同的执行状况进行检查,以集体合同条款为依据,企业刚好足额缴纳了养老、医疗保险和住房公积金。按要求今年为全厂职工进行身体健康检查,为女职工进行专项健康检查,今年五月份,组织全厂50名先进骨干职工到海南进行了疗养。对有毒有害岗位职工设有特地档案,按时发放必要的防护用品和岗位津贴。为加强职业平安卫生管理,预防、限制和消退职业危害,切实爱护职工身体健
7、康,成立了职业平安卫生管理委员会。并制定了相应的工作职责。5、加强中层干部的管理,进一步完善了中层干部民主测评和业绩考核方法,在20xx年12月对全体中层干部从德、能、勤、绩、廉五个方面进行了民主评议,并结合年终业绩考核结果,对每名中层干部进行综合评价,排出了名次,对优秀中层干部给于嘉奖;对排名较后的同志进行诫勉谈话;对受到黄牌警告的赐予降级运用。通过民主评议和业绩考核,激励了中层干部在各自的岗位上尽职尽责,健功立业。同时,还对一般管理人员和服务人员进行了述职和测评,大大地激发了他们努力工作的主动性。(二)围绕生产经营,开展有益活动,激发职工劳动热忱,促进企业发展。1、为了不断提高职工的学习实
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