2023上半年机关党建工作心得体会.docx

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1、2023上半年机关党建工作心得体会20xx的上半年，机关在党建工作这一方面，个党员自觉以自身的模范行动，主动维护我市的创建成果和已经形成的优良秩序，受到市民群众的赞扬。下面是第一范文网小编为大家收集整理的20xx上半年机关党建工作心得体会，欢迎大家阅读。 20xx上半年机关党建工作心得体会篇1 今年上半年，县直机关党的工作接着坚持基础工作抓规范，重点工作抓创新，整体工作抓推动的工作思路，以加强党的执政实力建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点，全面实行科学发展观，不断加强机关党的基层组织和党员队伍建设，健全和完善机关党的各项工作制度，科学引导机关党员把抗震救灾精神转化为艰苦奋斗、复原重建的

2、坚毅意志，转化为努力工作、打造精品党建载体的实际行动，转化为推动科学发展、构建和谐略阳的强大力气，主动为建设文明、和谐的新略阳供应坚毅有力的组织和作风保证。一、以开展深化学习实践科学发展观活动为切入点,加强机关党的思想政治建设一是依据县委统一部署，围绕党员干部受教化、科学发展上水平，人民群众得实惠的总体要求，在县直机关各级党组织和党员干部中扎实开展了深化学习实践科学发展观活动，县直机关系统共有42个参学单位的1000余名党员干部参与了活动。截止6月底，已完成学习调研、分析检查两个阶段的工作任务。通过学习实践，机关党组织和党员干部不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推动突破发展的坚

3、毅意志、做好本职工作的实际实力，增加政治意识、大局意识和责随意识，做到不忘大事，不减干劲，不失特色，不忘乎所以，不断学习;二是进一步落实机关党建工作责任制。机关工委在2月26日召开了XX年机关党的工作会议，对全年机关党的工作进行了支配部署，表彰嘉奖了7个先进基层党组织、14名优秀共产党员、15名优秀党务工作者和4个最佳党日活动先进集体,同时要求机关各级党组织要增加做好机关党建工作的前瞻性、针对性和实效性;三是加强制度建设。接着健全、完善和落实工委班子议事制度、工作制度、学习制度、党风廉政等制度，用制度管人管事，保证工委领导班子决策科学化、民主化，不断提升机关党的工作水平。二、以坚持和完善制度为

4、立足点，构建机关党建目标考核管理体系我们在坚持和完善机关党的基本工作制度的基础上，根据责任明确，领导有力，运转有序，保障到位的工作要求，加快建立科学规范的机关党建工作运行和管理体系。一是初步拟定了县直机关党组织规范化建设的详细要求和验收标准，接着坚持县直机关党组织工作手册填报制度、市县双管单位党组织年度党建工作状况通报制度;二是接着开展了最佳党日年度评比活动，同时为了指导县直机关各党组织规范党员活动日的开展，转发了县委组织部、县劳动服务局党支部XX年党日活动安排， 加大了对机关基层党组织一年12次党员活动日落实状况的检查力度，确保党组织活动的正常开展;三是主动选树和培育机关党建工作样板和典型，

5、实行抓两头、带中间的方法，引导机关党建工作向科学化、规范化、制度化方向发展。4月下旬，组织系统部分基层党组织负责人专程到勉县、城固县和市直机关学习考察党建示范点建设先进阅历，并根据因地制宜、统筹规划、分步实施、立足当前、适度超前的原则，探讨确定并倾力打造县委党校、县统计局、县劳动服务局3个机关党建规范化建设示范点，目前示范点建设工作扎实有序推动。三、以贯彻条例、看法为落脚点，加强机关基层组织建设和党员队伍建设一是仔细落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例和县委关于进一步加强新时期机关党的建设工作的看法，深化基层调查探讨，撰写了关于对县直机关党组织机构设置和管理体制问题的思索专题调研材料，主

6、动向县委建言献策，创建条件，进一步科学、合理、规范设置机关党组织;二是仔细做好发展党员工作，制定印发了县直机关工委XX年度党员发展安排，全面推行了党员发展预审制、理论测试制、公示制、票决制、责任追究制等五项工作制度。半年来，共调整充溢基层党组织4个6人，新发展党员5人，按期转正6人，接转组织关系44人;三是严格执行中国共产党党费收缴、运用和管理的规定和汉中市党费收缴、运用和管理实施细则，印发了关于仔细做好党费收缴管理工作的通知，改革了党费收缴管理体制，实行分级收缴、按月上解、定期稽查的方法，确保党费收缴按时、足额;四是接着推行党费集中交纳日制度，刚好驾驭和变更党员交纳党费基数，推动党费收缴管理

7、工作的规范化、制度化;五是坚持以人为本，建立健全了党内关怀机制，强化党员的归属感，不断增加党员队伍和党组织的凝合力和向心力，七.一前夕,用天津特别党费探望慰问党员11人。 20xx上半年机关党建工作心得体会篇2 今年以来，我们围绕建设和谐、清廉、务实的机关文化，深化开展廉洁文化进机关活动，狠抓干部廉洁自律工作，扎实推动机关廉政建设。1.细心构筑廉洁从政的思想防线。构筑廉洁从政的思想防线关键是抓好制度、教化、监督、责任防线20xx年机关党建工作总结20xx年机关党建工作总结。为此，在制度上，抓好中共中心关于建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划实行，制订了市级机关纪检监察工作年度

8、工作安排，并根据工作安排的规定抓好各项监督制度的修订完善，通过制度管权、管事、管人，促进反腐倡廉建设。在教化上，接着抓好廉政建设宣扬教化，把党风廉政教化作为党课教化的重要内容，根据三会一课制度的有关要求抓好落实。工委领导有重点、有选择地到机关部门开展廉政教化宣讲，各部门党组织还邀请有关职能部门的领导对全体人员进行廉政教化。刚好向各党组织供应警示教化电教片，编印从政镜鉴警示教化案例选编，宣扬正反两个方面的典型事例，并主动与人民法院联络，适时组织人员旁听法院审理经济违法案件，开展警示教化。今年7月份，组织机关150多名干部旁听了法院审理某局分局长经济犯罪一案的全过程。在监督上，全面构建廉洁从政的监

9、督防线。通过排线索、抓预防，以及开展廉内助活动等手段，刚好提示监督;通过各部门行风政风监督员搞好监督;通过公开办事程序，公布举报投诉电话，完善社会监督机制等进行监督，初步形成了全方位立体式的监督体系。在责任上，督促机关各部门层层签订党风廉政建设责任书，制订党风廉政建设特性目标，层层抓落实，人人有责任。通过一系列行之有效的措施，做到了关口前移，防患于未然，有效杜绝了不正之风和违纪案件的发生，使群众看到了构建和谐社会的希望，树立了机关的新形象。2.抓好冲突的预防和化解工作。预防和化解冲突是维护社会稳定的重中之重，在改革开放三十周年和奥运会即将召开之际，维护社会稳定尤为重要。我们要求各级党组织仔细探

10、讨和把握新形势下党的群众工作的特点和规律，教化党员干部深化探究新形势下解决冲突的方法和规律，留意了解干部职工在完成工作任务过程产生的各种各样的现实思想问题，学会引导，做好刚好沟通、心理疏导工作，探讨能够解决问题的方法和措施。上半年，先后两次对机关各部门党员干部和职工的思想动态等进行排查，刚好发觉苗头性问题，对3名(户)党员干部通过走访慰问、上门做工作等方法，主动帮助他们解决工作生活中的问题和困难，把思想问题和各种冲突处理在萌芽状态。在为群众办实事、做好事、解难事的过程中，发挥了各级党组织的亲和力，增加更多的和谐因素，为维护稳定作出了贡献。3.深化廉洁文化进机关活动。一是制订了关于深化开展廉洁文

11、化进机关活动的实施看法，要求围绕有一套健全制度、有一批活动设施、有一些教化课程、有一项特色工作、有一本活动台帐的五个一总目标，主动营造尊廉崇廉氛围，并通过一个机关、一个品牌的创建活动，培育一批廉洁文化示范点。二是制作廉政屏保。把名人名言、廉政警句等配上宣扬图片、音乐，制作成30多幅廉政屏保画面，由各单位下载安装在电脑上，做到时时提示。今年以来，我们在现有10个市级廉政文化示范点的基础上，新增10个示范点，年内再申报一批苏州市级廉洁文化示范点，不断加大廉洁文化示范点建设的力度，进一步营造廉洁文化氛围，努力使广阔机关干部成为廉洁文化建设的主动参加者和创建者。 20xx上半年机关党建工作心得体会篇3

12、 文明创建是推动机关工作的一个好的载体和抓手。今年来，我们围绕四个文明建设的目标要求，在市级机关中持续开展文明创建活动。1.狠抓人文素养提升工作。今年，适逢我市文明城市复评考核，在时间紧、任务重的形势下，从人文素养的教化、资料的打算、环境的整治等各个方面，机关各部门亲密协作，较好地完成了第一阶段的复评任务。一是仔细学习张家港市文明市民读本。帮助市委宣扬部做好市民读本的发放工作，刚好下发学习通知。在七一来临之际，会同市交通局、张家港日报社联合举办了庆七一、迎奥运、促和谐交通杯学问竞赛，竞赛融合了党的学问、市民礼仪学问、奥运学问、我市经济建设成就等多个方面的内容，吸引了全市各界群众的广泛参加，共收

13、到答题卡5000多份。二是开展交通协勤活动。5月至9月，开展市级机关结对一条街活动，在我委的主动动员部署下，市级机关66个部门400多名党员干部在每天上班高峰期轮番走上街头开展义务交通协勤活动，维护交通秩序，以自身的良好形象践行文明城市的素养要求。三是开展城市道路环境包干活动。今年3月，我委依据市委办关于对城区各路段由机关部门实行文明卫生共建包干的要求，抓好牵头单位和责任单位的落实，多次到各路段进行检查，城市道路在机关干部的细心呵护下保持了常年干净。围绕文明城市复检工作，我委向全体党员志愿者发出了迎奥运盛会、与文明同行、为党旗增辉倡议书，号召党员志愿者以实际行动迎接全国文明城市复评考核。各党员

14、志愿者弘扬张家港精神，以自身的模范行动，主动维护我市的创建成果和已经形成的优良秩序，受到市民群众的赞扬。2.不断拓展文明创建内容。一是接着抓好文明机关(文明单位)创建，仔细规划创建目标，把五型五好人民满足机关创建作为文明机关创建体系，常常性地组织检查督促，保证了文明机关创建不断取得实效。二是接着抓好诚信机关、健康机关建设。诚信机关、健康机关是一个长期建设的过程，我委自20xx年实施创建以来，不断给予新的创建内容20xx年机关党建工作总结工作总结。如把人文素养提升作为诚信建设的主要内容，细化健康机关指标体系等。目前，已有3个部门被苏州市委市政府评为健康机关，18个部门被张家港市委市政府评为健康机

15、关。同时，我委和市环保局一起于2月中旬向机关各部门和全体党员干部发出了推动节约型机关建设，切实做好节能减排工作的倡议，号召市级机关工作人员提倡节能新生活、争做节能表率活动，为建设资源节约型、环境友好型社会作出贡献。三是开展法治宣扬活动。依据普法教化和建设法制城市的要求，在机关中大力开展公务员普法教化和宣扬，今年4月，我委和市司法局等部门一起联合举办了税务杯公务员法律学问竞赛，经过四场初赛和一次决赛，工商局和杨舍镇等8个部门、单位进入了前8名，发挥了较好的舆论宣扬和教化作用。3.努力发挥群团组织优势。我委各群团组织主动发挥职能优势，协作上级职能部门开展种类活动，发挥了较好了作用今年以来，先后举办

16、了乒乓球、象棋、围棋、游泳、羽毛球、台球等竞赛，活跃了机关干部的文化体育生活;4月初，我委和市法院一起利用社区家长学校平台，开设预防未成年人犯罪家长课堂，80多位家长听取了市关工委姚章华副主任的报告;组织机关青年干部实行同心迎奥运、明日更精彩户外素养拓展训练、机关女青年瑜珈体验，举办经典音乐会、市级机关独生子女家庭亲子运动会。一系列活动的广泛开展，为完成目标任务注入了强大的精神动力，展示了群团工作新的活力，推动了机关的和谐发展。今年各项工作都取得阶段性成果，完成了年初确定的目标任务。在取得成果的同时，我们也深深感到还存在许多不足，主要表现为：理论学习还不深不细，特殊是用科学发展观理论指导工作实践还钻研不透、理解不深;机关作风建设抓的还不够实，少数机关部门的工作人员还存在着上班无所事事的现象，工作时间炒股、闲聊、嬉戏等陋俗还没有根除;创新力度不够大，由于条线较多，有的工作还只停留于满意应付上级的状况，自身作用没有充好的发挥。在即将到来的20xx年度，我委将在党的xx大和xx届三中全会精神指引下，深化实行科学发展观，围绕机关作风建设创优年的目标任务，狠抓各项工作的落实，开创机关工作新局面。