公司行政处罚通知书.docx

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1、公司行政处罚通知书公司行政惩罚通知书（精选15篇） 公司行政惩罚通知书 篇1 _：你局(厅)对_的房地产违法行为，没有依照中华人民共和国城市房地产管理法第_条的规定，现责令你局(厅)马上作出行政惩罚确定(干脆赐予行政惩罚)。_(印章)年月日 公司行政惩罚通知书 篇2 _单位：你单位在_中，经_下发限期整改通知书后，仍没有根据公安派出所内部单位平安检查笔录 内容要求进行整改，依据 条例 第 条 款，确定对你单位赐予行政惩罚，请在接到此通知书后三个工作日内，到_ 接受惩罚。_年_月_日 公司行政惩罚通知书 篇3 _：经初步调查，你单位(个人)_的行为，违反了_的规定，我局已确定立案，并拟定由_ _

2、等_名行政执法人员详细负责调查本案。你单位(个人)如认为上述行政执法人员应当回避，可在收到本通知之日起三日内向我局提出书面申请，并说明理由。同时，你单位(个人)应照实回答询问、帮助调查或检查。年月日(章) 公司行政惩罚通知书 篇4 公司各部门：20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查，在检查过程中发觉员工鲁小峰手提包有异样，要求其开包接受检查，其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证，属于个人偷盗行为。为严格执行公司规章制度，经公司探讨确定，对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理：一、赐予鲁小峰开除的处分。二、赐予罚款400元的惩罚，并在本人的工资中扣

3、除。特此通报!湖南X有限公司20xx年8月2日 公司行政惩罚通知书 篇5 兹公司材料部部长×××同志，由于工作失误导致原材料供应不刚好，影响公司正常生产营运。为肃穆员工手册的相关要求，加强公司的规章制度，经公司确定赐予×××同志扣除当月工资的惩罚确定。望×××同志以此为契机改进工作方法提升工作实力。公司对×××同志的惩罚是为了惩前毖后，希望大家能引以为戒，端正工作看法，提升工作责任心，为公司的美妙明天努力奋斗!甘肃××&time

4、s;混凝土工程有限公司××年×月××日 公司行政惩罚通知书 篇6 兹有我公司生产部员工，该同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班，也未请假，并且该员工近期多次迟到，其行为违反了我公司相关规定，属于严峻的违纪行为，依照公司规章制度视为旷工半天，按公司考勤制度进行惩罚。为肃穆纪律，从即日起赐予严峻警告处分，以上处分将计入年终考评。再者从近期月考勤查看，迟到人员数量、次数增多。望大家引起留意，端正工作看法，以饱满的精神状态投入到工作当中。特此通知北京X有限公司二零xx年三月七日 公司行政惩罚通知书 篇7 员工由于上班

5、时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导x惩罚200元。员工付蒙由于个人行为不当，对公司业务及形象造成不良影响，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导x惩罚200元。书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处，请各位员工引以为戒。x公司年 月 日 公司行政惩罚通知书 篇8 关于惩罚通知为了加强对专卖店员工日常规范的管理，经公司探讨确定对以下人员作出如下惩罚：希望公司全体员工引以为戒，加强自我管理。太原魅力莎莎化妆品有限公司20xx年x月x日主题词：惩罚通知 报送：总经理抄送：各部室共打印

6、X份 公司行政惩罚通知书 篇9 员工惩罚通告员工由于上班时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导x惩罚200元。员工付蒙由于个人行为不当，对公司业务及形象造成不良影响，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导x惩罚200元。书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处，请各位员工引以为戒。x公司年 月 日 公司行政惩罚通知书 篇10 编号： 日期：姓名所属部门职位所犯过失：擅自旷工不按规定着装代打考勤卡个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者未佩戴统一制作的胸牌工作时间内从事与工作无关的事

7、工作时打瞌睡有意不听从上级或拒绝接受正值吩咐有意不以适当方法工作屡次躲避工作工作时间内运行嬉戏违反其它计算机及网络运用规定串岗或聚集闲聊公话私用无故在接待区逗留游戏闲聊未经批准，在非工作时间邀约非本公司人员进入公司不检点行为：其它不良行为：处分：指责(口头警告)记小过处分记大过处分停职由年 月 日 至 年 月 日共_日罚款：惩罚依据：依据 第 条 款。惩罚生效日期：_年_月_日检查人：罚单签署人：备 注 公司行政惩罚通知书 篇11 公司各部门、各店：路店员工，无视公司对于考勤纪律的一再强调，为他人代打卡，严峻违反了公司的规章制度，造成恶劣影响，赐予打卡者及被打卡者每人负激励500元惩罚。XX店

8、主管，经公司核实，租赁合同走私单，如此恶劣行为，本应做开除处分，鉴于其认错看法较好，有主动改正错误的决心，现确定免除其主管职务，降级为业务员，并处负激励1000元惩罚。以上两例事务，请公司全部人员引以为戒，防止此类事务的再次发生，对于以上人员，做严峻警告处分。特此通报!房产公司XX年XX月XX日主题词：惩罚 通知草拟人：签发人： 共印：抄报： 抄送： 存档 公司行政惩罚通知书 篇12 3月16日，X X车间员工X X未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行惩罚，望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、 迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10

9、-30分钟罚款10元/超过30分钟扣半天工资。2、 旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自离职处理。3、 严禁代替他人打卡和托付他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发觉，重罚;并对举报者赐予嘉奖。4、 请假：必需写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天)，由组长干脆签字批准;请假3天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整齐舒适;请各位员工务必熟读员工守则及车间6S现场管

10、理制度，并严格执行!浙江电子生产部3-19 公司行政惩罚通知书 篇13 3月16日，X X车间员工X X未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行惩罚，望各位员工引以为戒! 相关纪律及奖惩条例1、 迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。2、 旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。3、 严禁代替他人打卡和托付他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发觉，重罚;并对举报者赐予嘉奖。4、 请假：必需写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工

11、处理。请假1天以内(含一天)，由组长干脆签字批准;请假3天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整齐舒适;请各位员工务必熟读员工守则及车间6S现场管理制度，并严格执行!浙江旭瑞电子生产部20xx-3-19 公司行政惩罚通知书 篇14 X年XX月X日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严峻的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责随意识，依据公司奖惩管理制度，现确定对以下人员进行惩罚，以赔偿公司所遭遇的损失。此次事故责

12、任人及赔偿金额如下：1. 事故干脆责任人，200元;2. 事故间接责任人、，各100元;3. 经理、副经理对事故负有领导管理责任，各50元。望各位同事引以为戒，特此通知。X有限公司X年X月X日 公司行政惩罚通知书 篇15 X年XX月X日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严峻的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责随意识，依据公司奖惩管理制度，现确定对以下人员进行惩罚，以赔偿公司所遭遇的损失。此次事故责任人及赔偿金额如下：1. 事故干脆责任人，200元;2. 事故间接责任人、，各100元;3. 经理、副经理对事故负有领导管理责任，各50元。望各位同事引以为戒，特此通知。x年xx月xx日