2022财务管理案例分析实验心得.docx

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1、2022财务管理案例分析实验心得财务管理是在肯定的整体目标下，关于资产的购置(投资)，资本的融通(筹资)和经营中现金流量(营运资金)，以及利润安排的管理。财务管理是企业管理的一个组成部分，它是依据财经法规制度，根据财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。下面是我带来的有关财务管理案例分析试验心得，希望大家喜爱财务管理案例分析试验心得1一、实习目的通过财务管理实习，使得学生较系统的学习企业会计核算的基本程序和详细方法，加强学生对所学专业理论学问的理解，实际操作的动手实力，提高运用会计基本技能的水平。通过实训，促使学生加深对所学专业学问的实践相识，驾驭财务管理基本操作技能

2、，培育并增加其从财务管理系统的角度看待问题的思维实力，从而有助于其快速适应将来的工作环境，为企业输送专业的管理人才。二、实习内容以企业的经济业务为实习资料，了解财务管理目标、货币的时间价值、风险价值、全面预算、项目投资决策、激励政策、资金管理、商业信用、证券投资、部门业绩评价等。(一)股东当前利益与企业长远价值的比较依据雷士光电科技有限公司的资料，了解了企业财务管理目标的不同，使得企业股东之间产生股权之争，也了解了在企业当前利益与长远利益面前，应选择长远利益。(二)货币时间价值观念依据货币的时间价值、风险价值观念和贴现率可以了解资金在什么时候可以获得利润，什么时候可以以最小的成本获得的收益。(

3、三)风险价值观利用与风险价值观有关的期望酬劳率、方差、标准差、标准离差率等一系列有关数据来确定公司所选择的方案的可行性。也可以依据各方案的不同的贝塔系数确定方案是否可行。(四)全面预算运用全面预算的学问算出公司一年内的销售额、现金收入、生产量、材料选购量、人工成本、制造费用、销售及管理费用等，再依据预算出的数字编制现金预算表、利润表以及资产负债表。公司则可以依据预算的信息对公司活动进行恰当的管理活动。(五)投资方案的探讨和项目投资决策对于投资要运用到相应理财观念，不同的理财观念会产生不同的投资方案。从收益与风险的方面考虑，则又会得到其他的方案，因此，对于投资方案的确定，应从多方面考虑，不能单一

4、的考虑某一方面。在进行项目评价时，采纳计算现金流量的方法。因为这样能使投资决策更符合客观实际状况，而不是只看利润。也可采纳计算酬劳率的方法，在某些状况下也要考虑投资回收期。而且通货膨胀对现金流量和购买力会产生影响，因此还要考虑通货膨胀。(六)证券投资决策公司在发行债券时，定价发行价格肯定要做到价格合理。在进行证券投资时，要了解公司信息(包括证券评价机构对该公司的风险评估)，计算证券的到期收益率，该证券是否可以投资。(七)股票价值估计股利理论有股利无关理论和股利相关理论两种。不同的股利理论会让公司做出不同的确定：是否向股东发放股利，股利发放的多少。同时，依据股利贴现模型，不同的股利政策对公司的内

5、在价值也会产生影响。对于投资股票是否可行，则可依据该公司的资料计算其必要收益率，再算出其股票价格，把计算出的价格与市价相比，则能做出正确的选择。(八)营运资金管理政策企业营运资金管理政策包括不同的类型，且不同的类型有不同的特点。依据公司信息的不同，则可以知道其是什么政策。依据公司的盈利实力可知道公司的经济状况。公司库存、短期贷款利率等对公司的净资产收益率产生影响。所以应依据公司的营运资金管理政策做出对公司最有利的确定。(九)商业信用管理理解商业信用的含义，理解在实际工作中运用现金折扣和放弃现金折扣哪个对公司更有利，放弃现金折扣的实际成本又是多少。在运用现金折扣和银行贷款中，哪个的成本更小，做到

6、一切以公司的利益为先。(十)资金成本和资本结构在企业里，财务杠杆影响财务风险，经营杠杆影响经营风险。因此需很好的利用财务杠杆和经营杠杆(财务杠杆对风险和预期酬劳率会有影响)。在不同的负债水平下，公司的资本结构会产生改变，确定公司的资本结构;同时，股票价格也将不同，渐渐变更公司资本结构，确定每股收益不同时。不同的公司会实行不同的分析方法，公司价值比较法更适合公司资本结构决策。(十一)融资和股利政策公司采纳高股利政策可以汲取更多的投资，筹资不断扩大。在汲取筹集时，应做大以最小的资金成本获得的利润，一个公司经营的好坏并不是看其有没有负债，相反负债筹资是不行少的筹资方式。(十二)信号传递对股票价格的影

7、响不同的股利政策传递的信号不同，对公司的影响也将不同，股票的价格也将随之上升或下降。(十三)变动成本法成本计算方法有变动成本法和完全成本法两种。在进行考核工作业绩时，不同的方法会有不同的结果。变动成本法更加适合业绩评价，可简化成本计算工作，也可避开固定性制造费用在分摊中的主观臆断。(十四)部门业绩评价运用投资酬劳率作为项目评价指标，综合反映投资中心的经营业绩，可用于不同投资中心的横向比较，还可用于不同规模的企业和同一企业不同时期的比较。但是其有损企业的整体利益，还有可能导致决策的短视行为而损害公司利益。三、实习中发觉的问题及解决措施(一)发觉的问题1.计算错误;2.资产负债表不平;3.书写时理

8、论观念不强。(二)解决措施1.计算错误，在计算时仔细对待，细致计算。2.资产发债表不平是因为计算错误。资产负债表有的数据是依据从前的现金流量表和利润表填制的，由于之前的数据计算的时候没算正确，导致最终的资产负债表无法平衡。再次仔细的计算了现金预算表和利润表的数据，最终，资产负债表最终平衡。3.因为在表达时无法用较强的理论观念去书写答案，为了更好的用理论学问表达出我们所要表达的意思(即答案)，再一次的仔细看了书本，和同学们探讨，最终才得到自认为比较满足的答案。四、实习总结实习真的是一种经验，只有亲身体验才知其中味道。课本上学的学问都是最基本的学问，不管现实状况怎样改变，抓住了最基本的就可以以不变

9、应万变。如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的学问用不上，出现挫折感，但我觉得，要是没有书本学问作铺垫，又哪能应付这瞬息万变的社会呢?实习是一个人从学习阶段走向社会实践的过渡阶段，要有目的地应用这个过渡阶段的有利因素，是理论向实践结合，同时多向相关人员请教;要做到踏实，虚心，仔细。实习中要主动，独立，热忱地完成实习项目，留意理论与实际的紧密结合，利用所学学问为社会，为企业创建价值。虽然在这次的实习我的专业技能有了肯定的提高，但我不会就此满意，正所谓：学无止境。在实习结束后，我还存在着专业学问和专业思维实力不足，不够细心和耐性等方面的不足，但我信任，在以后的工作中，我会努力充溢自己，重点改正和弥补

10、自己的不足点，以期在自己的工作岗位上取得更好的成就。此次实习为我以后进入社会工作，体验生活实际供应了难得的机会，我明白要想在社会中有一席之地的话就必需不断的提升自己的实力，最重要的还是参加实践的实力。而在这两个星期的实习过程中，我信任在肯定程度上提高了我的实际操作实力，这也使我拥有了有肯定的面对以后挑战的信念。财务管理案例分析试验心得25月份的课程是高其富教授的财务管理。课程的重点是帮助非财会人员如何读懂财会报表，分析财务状况和经营成果，规避财务风险;利用预算管理手段，提高公司管理的效率和科学水平。公司财会报表是企业某一时点的财务状况和某一时期的经营成果、资金流向的综合反映。编制财会报表需遵从

11、法定的规则，符合规定的格式。要完整、透彻反映公司的财务状况和经营成果，除了编制法定的资产负债表、利润表、现金流量表外，还必需编制详尽的会计报表附注和财务状况说明书。附注和说明书是财务报告必不行少的内容，因为报表只是概括地反映了公司的资金动态和经营成果，不行能全面、透彻地反映公司财务的方方面面，尤其是公司的或有关事项(担保、诉讼等)、资产质量(应收款、潜在损失、摊销等)，必需通过报表注释部分加以揭示。目前，大多数单位财会人员只完成了会计报表的编报工作，而忽视了会计报表附注和财务状况说明书的编报，或编报远未达到规范要求，致使财务报告的阅读者难以全面精确分析评判公司的财务状况，找寻经营管理的不足，有

12、针对性地提高企业经营管理水平，防范财务风险。在今后的财会工作中，我们必需切实改进。实行全面预算管理，是公司财务管理的重要手段。预算的作用在于规划与限制。全面预算管理必需与企业发展战略对接，并为企业发展战略服务。必需提高预算的科学性和权威性，要提高执行和考核落实公司财务预算的刚性要求。通过系统科学的预算编制和严格执行考核，达到规避企业财务风险、规范企业经营管理的目的，提高企业的目标管理水平。编制预算不只是财会部门的责任，更须要公司各部门的共同参加、反复推敲、科学论证与法定审批，最大限度地提高预算编制的精确性和执行的权威性。今后，我们必需更加重视以全面预算管理手段来规范企业的经营管理，考核、评价各

13、部门经营业绩，提升企业管理的科学水平。财务部门必需加强预算执行的限制和分析，刚好有针对性地提出建议和对策。财务管理案例分析试验心得3每个人都有自己的一套学习方法，可以说各不相同，适用的就是好的，学校里面学的都是理论学问，假如不是想得到多么优秀的成果，死记硬背就足以应付考试，从事财务工作就不是应付期末考试，而是每天考试，有些学问必需了然于心，吐口而出。所以，学习是一个持续性的过程，须要许久累月的坚持。然而学习又是一个技术性的东西，可以有技巧在里面。财务管理是一门技术性的学科，主要针对的就是企业整个与财务运作和管理的方法，以及财务指标的计算和评价。在财务管理的整个体系当中，穿插了一个特别重要的理念

14、：那就是资金的时间价值。钱是有价值的，百度百科上对其的定义是：资金时间价值是指资金在生产和流通过程中随着时间推移而产生的增值。它也可被看成是资金的运用成本。资金不会自动随时间改变而增值，只有在投资过程中才会有收益，所以这个时间价值一般用无风险的投资收益率来代替，因为理性个体不会将资金闲置不用。它随时间的改变而改变，是时间的函数，随时间的推移而发生价值的改变，改变的那部分价值就是原有的资金时间价值。只有和劳动结合才有意义，不同于通货膨胀。在最近的学习中，我感觉到会计的学习，首先要在心中建立一种会计体系的框架，在这个框架的范围内，我们先针对每一个学问点的学习，然后再将各个学问点串联起来，形成整个会

15、计系统的学问。财务管理也是一样，我们首先就要在心中建立起财务管理的理念，有了这样的理念，我们再来学习各个学问点，就简单多了。筹资管理资金运营投资管理资金安排业绩评。学到后来会发觉，其实，财务管理的这条线，是紧紧结合着会计的整个流程的，也可以说，是围围着会计的核算流程来的。我们就是要围围着这条线，将各种环节绽开学习，重点学习这条线上的五个环节。自己其实还处于一个比较迷茫的阶段，假如没有很好的数字感觉，我真的感觉恒久也达不到财务高手的境界的。感觉这个东西不知道可以不行以培育，不过学习久了，血液里多少也会流淌着数字吧。用脑学习财务管理 专心体会它。财务管理案例分析试验心得4(一)筹资方案的选择1.股

16、份有限公司设立以行股票的条件：(1)公司生产营符合国家产业政策(2)其发行的一般股限于一种。(3)大营家拟认购的股本数额为公司拟发行的股本总额的40%：(至少为35%)拟认购额为人民币8000万元，(8000/20000=40%)(4)其余部分全部向社会公众以行。(5)以起人在近三年内没有重大违法行为。依据证券法相关规定上市公司增发股票的一般条件为：(1)组织机构健全，运行良好 (2)盈利实力应具有可持续性 (3)财务状况良好(4)财务会计文件无虚假记载(5)募集资金的数额和运用符合规定。依据该公司的实际资料可知，该公司符合增资发行股票的条件，所以该公司可以以发行股票的方式筹资，即方案一可行。

17、(二)向银行贷款二年期贷款2亿无，贷款年利率14%,贷款到期后一次还本付息。扩建项目投产后，投资收益率为18%。1.到期的本息和=20000(F/P,14%,2)=26000万元2.资金成本率=14%(1+18%)=11.48%(所得税税率为(15783-12924)/15783=18%)3.投资收益率为18%大于资金成本率，可行。(三)发行长期债券1. 依据有关规定，公司发行债券的条件是(1)股份有限公司的净资产不低于人民币三千万元，有限责任公司的净资产不低于人民币六千万元;(2)累计债券余额不超过公司净资产的百分之四十 ;(3)最近三年平均可安排利润足以支付公司债券一年的利息;(4)筹集的

18、资金投向符合国家产业政策;(5)债券的利率不超过国务院限定的利率水平;(6)国务院规定的其他条件。依据相关数据可得该公司的净资产为389354+30008=419362(千元)，该公司可发行的债券金额为419362_40%=1.67(亿)，因为2>1.67，所以违反了债券发行条件的其次条规定，所以该公司不能以发行债券的方式筹资，即方案三不行行。综上分析，企业只能选股票和借款方式二.计算资金成本，比较分析1.方案一中06年每股股利=(42947_(1-15%)+33581-21429)=1.08元/股;07年每股股利为(12924_(1-15%)+21429-15882)/46590=0.

19、35(元)，若按固定股利来看资金成本为0.35/13.5=2.6%。2.方案二中若考虑资金的时间价值的话应算出贷款的实际利率，设实际利率为i,则20000=20000_(14%_2+1)(P/F,i,2),i=13.12%，资金成本为13.12%_(1-18%)=10.76%三.投资决策由计算结果可知，方案一的资金成本2.6%<方案二的资金成本10.76%，方案一的资金成本较小。我们可以看出，资产负债率始终在增加，负债占资产的比重越来越多，而流淌比率却始终在下降，表明企业的短期偿债实力下降。并且在2022年，流淌负债占负债总额的94.1%，说明企业在下一年要还的负债许多，账务风险也会比较

20、大。依据以上两点缘由，我们认为应当选择方案一。三、有关问题探讨(一)增资发行股票对上市公司的好处。1.1 没有固定股利负担。2 股本没有固定的到期日。3 筹资风险小。4 提升资本的荣誉。5.提高上市公司经营效率。6.提高上市公司经营业绩(二)增资发行股票应具备的条件。1、组织机构健全，运行良好2、盈利实力应具有可持续性3、财务状况良好4、财务会计文件无虚假记载5、募集资金的数额和运用符合规定6、上市公司不存在违规行为(三)进行设立发行与增资发行的区分。设立发行是指为使公司成立以募集到法定资本数额为目的的股份发行。由于公司设立的方式有发起设立和募集设立之分，因此在不怜悯况下股份的发行也有较大的差

21、别。增资发行指已发行股票的股份有限公司，在经过肯定的时期后，为了扩充股本而发行新股票。增资发行分有偿增资和无偿增资。(四)增资发行股票筹资与债转股筹资的利弊比较。所谓债转股,是指国家组建金融资产管理公司，收购银行的不良资产，把原来银行与企业间的债权债务关系，转变为金融资产管理公司与企业间的控股(或持股)与被控股的关系，债权转为股权后，原来的还本付息就转变为按股分红。优点比较：发行股票的筹资风险小、可以提升资本的荣誉。债转股筹资可以强化对企业的经营监督、企业不用还本付息负担随之减轻、筹资风险小。缺点比较：增资发行股票的资本成本高。简单分散公司的限制权，使一般股每股收益下降。同时易引起股票价格的波

22、动。债转股筹资简单分散公司的限制权，使企业过于追求短期效益，影响公司的长期发展。同时在股权的实现上是预期利益。条件限制严格。(五)配股增资筹资的利弊。配股增资筹资是股份公司对老股东按肯定比例安排该公司新发股票认购权，准其优先认购增资的一种方式。优点有:增资的把握性比较大，且不会引起股权结构发生大的改变，有利于保证股东对企业的限制及其利益。股东配股增资的缺点：只是给股东认购新股的优先权，股东并没有认购的义务，可能使股份公司有增资任务不能实现的风险。配股是原股东按持股比例认购，一般配股价较低，但是保持原持股比例不变。而增发跟原有股东无关，另外发行股票，一般价格较高。四、工作流程(一)小组分工。我们

23、在第一时间召开了小组会议，进行了具体的小组分工。(二)搜集资料。在进行小组成员分工的基础上，我们分头依据案例内容搜集资料。(三)各自计算。跟据所给出的案例，小组成员先各自私下对案例所给的数进行了计算，为小组案例探讨做打算。(四)小组探讨。在大家都对案例的自己的看法的情下，我们小组进行了激烈的探讨，对案例进行了细致而深刻的剖析，小组成员主动发表自己的看法，这样我们确定了探讨思路，但也发觉了不少问题，在探讨后大家各自进行搜集资料、计算、思索，然后进行其次次探讨，这次探讨大家针对几个共同的问题进行深化探讨，大致确定了案例的答案，同时做了细致的幻灯片内容分工。(五)幻灯片制作。依据小组分工，主要由余洋

24、和朱珠进行幻灯片的干脆制作，其余人员做协助工作，如搜集资料等。整个幻灯片的制作过程纷繁困难，但在大家的共同努力下，仔细刚好的完成了幻灯片的制作。然后进行幻灯片的修改，大家细心审核，事无巨细的完成了幻灯片的修改。(六)幻灯片展示。展示是许敏静同学完成的。(七)分析报告。跟据以上完成的这些成果，分析报告部分是由谢芳，于欣，魏娟娟来完成。虽然是最终一步，但是我们个三人还是很仔细的完成了这个报告。五、活动收获及体会这是财务管理搞的第一次比较正式的大型探讨，这次活动深受老师和同学们的重视，我们为这次活动都主动协作老师的支配，为这次活动能顺当进行付出了努力。这次活动与我们平常上课时迥然不同的，它主要侧重于

25、培育我们分析问题和解决问题的实力，好多内容都是课本上所没有的，我们须要从案例资料中挖掘相关信息才能得出最终结果，而且我们还要依据结果做出最终的推断。熬炼了我们的思维及思索问题的实力，通过探讨案例搜集相关资料同时也丰富了我们的课外学问，使我们增长了不少见识，为以后的学习工作奠定了良好的基础。在本次活动中我们不仅收获了学问，同时也收获了友情。本次案例研讨给我们感受最深的是团队协作的力气，优秀的团队，以良好的协调和沟通为根基，只有团队里的每个成员团结一样，共同奋斗，才能达成我们共同的目标，也才能在一起欢乐的追寻我们共同的幻想，取得最终的成功同时。同时也特别感谢霍老师给了我们这次难得的机会，案例研讨是

26、一种很新奇的教学方式，让学生走上讲台，让学生自主学习学问，让我们在团队的模式中寻求自己的光线。希望在今后的学习中能多有这样的机会熬炼我们自己，提升自己!财务管理案例分析试验心得5实习是我们每个高校生的必修课程，也是一门非常重要的人生必修课。它使我们在实践中打开视野、增长见识，为我们以后走向社会打下坚实的基础，是我们走向岗位的垫脚石。今年我们从_年_月_日至_月_日在经管院计算机机房进行了实习，此次实习的主要任务是学习用友财务软件。为期三周的实习就这样匆忙的落下帷幕了，光阴似箭，在这短短的实习期间我收获颇多。以下是我们实习的详细内容：一、实习的目的随着信息技术的发展，计算机在我国的普及，会计手工

27、操作已逐步被计算机取代，推广应用会计电算化已经成为我国会计工作的必定趋势。会计电算化实践是财务会计、财务管理、会计电算化理论课程的实践教学环节，是培育我们会计学和财务管理专业学生驾驭和运用计算机进行会计处理实力的重要组成部分。不仅如此，会计电算化还是现代经济管理活动的一个重要组成部分，是会计发展的一个历史性飞跃，是以计算机替代人工记账、算账、报账以及对会计信息进行分析和利用的过程。通过本实践课程的学习，可以使我们基本驾驭实际企业账务处理流程、会计电算化的基本原理、财务软件的主要功能及其运用方法，能够运用财务软件对企业业务进行会计处理，为今后从事会计工作打下良好基础。本次实习的目的在于使学生了解

28、用友总体架构的基础上，系统学时财务管理软件的基本工作原理和会计核算与管理的全部工作过程，驾驭总账管理薪资管理固定资产管理和报表系统的工作原理和过程，并从管理和监督的角度了解企业会计业务数据处理的流程，驾驭利用财务管理软件查找财务和报账资料的方法。二、实习的主要内容本次实习我们所学习的用友ERP-U8教材中的内容有系统管理、总账管理、UFO报表管理、薪资管理、固定资产管理等，系统地学习了用友软件。(一)用友财务软件系统管理系统管理的主要功能是对用友ERP的各个产品进行统一的操作管理和数据维护。本章我们系统学习了ERP管理软件中系统管理的工作原理和应用方法，详细包括系统管理中的用户和角色管理、账套

29、管理和权限管理。通过本章学习，我们了解了年度账管理和系统平安管理的方法，驾驭了系统管理中设置用户建立账套和设置权限的作用和方法。用友ERP由多个子系统组成，各个子系统都是为同一个主题的不同方面服务的各个子系统本身既具有相对独立的功能，彼此之间又具有紧密的联系，全部数据共有一个数据库，拥有公共的基础信息，相同的账套和年度账，为实现企业管理供应了基础条件。在新年度到来时，应设置新年度核算体系，即设置新年度的账簿并将上年月过渡到本年度。以便起先新的一年的核算。在启用新账套前，要事先做好基础数据的打算工作，这样可以使初始建账顺当进行。用友ERP-U8为各个系统供应了一个公共平台，用于对整个系统的公共任

30、务进行统一管理，如企业账套的建立、修改、删除和备份，操作员的建立、角色的划分和权限的安排等，其他任何系统地独立运行都必需以此为基础。系统管理模版的设立对于企业的资金流、物流、信息流的统一管理和实时反映供应了有效的方法和工具。系统管理的主要功能是对用友ERP-U8的各个产品进行统一的操作管理和数据维护，详细包括一下几个方面：(1)账套管理，账套指的是一组相互关联的数据，每一个企业的数据库在系统内部体现为一个账套。账套管理的功能主要包括账套的建立、修改、引入和输出等。(2)年度账管理，在用友应用系统中，每个账套里都存放有企业不同年度的数据，成为年度账。年度账管理包括年度账的建立、引入、输出和结转上

31、年数据，清空年度数据。(3)系统用户及操作权限的集中管理，为了保证系统及数据的平安与保密，系统管理供应了用户及操作权限的集中管理功能，通过对系统操作分工和权限的管理，一方面可以避开与业务无关的人员进入系统，另一方面可以对系统所包含的各个子系统的操作进行协调，以保证各负其责，流程顺畅，操作权限的集中管理包括定义角色、设置系统用户和设置功能权限。(4)设置统一的平安机制，对企业来说，系统运行平安、数据存储平安是必要的，为此，用友应用系统设立了强有力的平安保障机制，在系统管理中，可以监控并记录整个系统的运行过程，设置数据自动备份、清除系统运行过程中的异样任务等。(二)用友财务软件总账管理总账管理是企

32、业会计核算与会计管理的核心内容，是确保企业会计信息的科学性和标准化的关键。总账管理适用于各类企业、行政事业单位，可以完成从建立账簿资料、凭证处理、标准账表到月末处理和协助管理等会计核算和会计管理的各项工作。本章我们系统地学习论总账管理的主要功能、系统初始化、日常业务处理和期末业务处理的内容和操作方法。通过用友财务软件总账管理的学习，我们了解了总账系统与其他子系统之间的关系、总账管理中错误凭证的修改方法、银行对账的方法和各种账表资料的作用和查询方法，驾驭了总账管理中系统初始化、日常业务处理和期末业务处理的内容、工作原理和应用方法。总账系统的任务就是利用已经建立的会计科目体系，录入和处理各种记账凭

33、证，完成记账、结账以及对账的工作，输出各种总分类账、日记账、明细账和有关协助账。总账系统的功能主要包括：(1)系统设置，通过严密的制单限制保证凭证的正确性，供应资金赤字限制、支票限制、预算限制、外币折算误差限制以及查看科目最新余额等功能，加强对发生的业务的刚好管理和限制。(2)凭证处理，录入、修改和删除凭证，对机内凭证进行审核、查询、汇总和打印，依据已经审核的记账凭证登记明细账、日记账和总分类账。(3)出纳管理，为出纳人员供应一个集成办公环境，加强对现金及银行存款的管理;供应支票登记簿功能，用来登记支票的领用状况;并可以完成银行日记账、现金日记账，随时生成最新的资金日账表。(4)账表管理，供应

34、按多种条件查询总账、日记账、明细账等，具有总账、明细账和凭证联查功能，月末打印正式账簿。(5)综合协助账，用于综合查询科目协助明细账。(6)期末处理等模块，自动完成月末分摊、计提、对应转账、销售成本、汇兑损益、期间损益结转等业务，进行试算平衡、对账、结账、生成月末工作报告。总账系统是财务管理系统的一个基本的子系统，即可独立运行，也可同其他系统协同运转。总账系统概括反映企业供产销等全部经济业务的综合信息，在财务管理系统中处于中枢地位。总账系统接受薪资系统、固定资产系统、应收应付系统、资金管理、网上银行、报账中心、项目管理、成本管理、存货核算等系统生成的凭证。总账系统向UFO报表系统、管理驾驶舱、

35、财务分析系统等供应财务数据，生成财务报表及其他财务分析表。(三)用友财务软件UFO报表管理会计报表管理系统是会计信息系统中的一个独立的子系统，它为企业内部各个管理部门及外部相关部门供应综合放映企业肯定期间财务状况、经营成果和现金流量的会计信息。用友UFO报表系统是报表处理的工具，利用UFO报表系统既可以编制对外报表，又可以编制各种内部报表。它的主要任务是设计报表的格式和编制公式，从总账系统或其他业务系统中取得有关会计信息自动编制各种会计报表，对报表进行审核、汇总、生成各种分析图，并按预定格式输出各种会计报表。我们系统学习论自定义报表和运用报表模版生成报表的方法。通过本章的学习，我们驾驭了运用报

36、表模版生成报表数据的方法，自定义报表时，报表格式设置、公式设置的方法以及报表数据的计算方法，了解到修改报表公式的方法，设置关键字的方法。UFO报表系统是真正的三维立体表，供应了丰富的好用功能，完全实现了三维立体表的四维处理实力。UFO报表的主要功能有供应各行业报表模板、文件管理功能、格式管理功能、数据处理功能、图表功能、打印功能、二次开发功能，供应个行业报表模版(包括现金流量表)。编制会计报表是每个会计期末最重要的工作之一，才肯定意义上说编制完全会计报表是一个会计期间完成工作的标记。在报表管理系统中，会计报表的数据来源一般由总账系统的账簿和会计凭证、其他报表、人工干脆录入等，还可以从应收、应付

37、、工资、固定资产、销售、选购、库存等系统中提取数据，生成财务报表。(四)用友财务软件薪资管理薪资管理软件(系统)是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、安排和调整的动态化电子动态管理。主要包括查看工资单、工资管理、计时工资管理、计件工资管理、工资审核、工资发布、工资发放、工资报表、工资设置、权限安排十大模块。支持多种自定义项目，满意不同企业的管理需求。本章我们系统学习了薪资管理系统的初始化、日常业务处理、期末业务处理、统计分析的工作程序和实际操作方法。我了解到薪资管理子系统的数据流程、主要数据文件和基本编辑的作用与特点，驾驭了工资账套的建立，

38、工资类别、人员类别、工资项目的设置方法，工资数据编辑及计算汇总，个人所得税的计算、扣缴及薪资安排转账凭证生成的方法。财务人员可以自定义各种基本项目，如基本工资、保险系数、税金计算公式等，每次做工资时就可以干脆根据提前设定好的项目计算工资，系统自动根据设定好的计算公式进行实得工资的计算。为实现数据改变时的精细管控。当员工某个基本项目中的工资项数值改变时，财务人员可以填写工资变更单，选择哪项工资改变，生效时间等信息，系统会依据这些条件改变自动按新标准计算员工工资。可支持多种账套的建立，满意不同职能人员的薪资结构。依据企业自身状况，财务可以为不同员工设立多个账套，每个账套可以有自己工资款项结构的格式

39、。具有严谨的权限设置，保证数据平安。依据权限设置，可以让不同财务人员对不同员工录入、发送工资。工资表的数值只有创建者可以修改，其他人员是无权修改的。应具有强大的可扩展性，可与考核系统挂接，自动计算工资。可以将考勤数据引入到工资项目中，依据考勤数据，自动计算人员工资，参加实发工资的计算。可支持数据的导入与导出。数据引用功能可以引入以前月份工资数据或是Excel文档引入，特殊便利财务人员每月建立工资表。(五)用友财务软件固定资产管理固定资产管理子系统是一套用于企、事业单位进行固定资产核算和管理的子系统，主要面对中小型企业，帮助企业的次啊无部门进行固定资产总之、累计折旧等数据的动态管理，为总账系统供

40、应相关凭证，帮助企业进行成本核算，同时还未设备管理部门供应固定资产的各项管理指标。我们系统学习了固定资产系统初始化、日常业务处理和期末业务处理的工作原理和操作方法。用友ERP-U8软件固定资产管理系统主要完成固定资产日常业务的管理和核算，生成固定资产卡片，按月反映固定资产的增加、削减、原值改变及其他变动，并输出相应的增减变动明细账;同时，按月自动集体折旧，生成计提折旧的记账凭证。此外，还可以输出一些与“设备管理”相关的报表和账簿，以分析固定资产的利用效果。本系统主要功能体现在以下几个方面：固定资产系统初始设置，运行固定资产系统并打开该账套后，要进行必要的系统初始设置工作;固定资产卡片管理，固定

41、资产管理在企业中分为两部分：一是固定资产卡片台账管理，二是固定资产的会计处理;固定资产折旧管理，自动计提折旧形成折旧清单和折旧安排表，按安排表自动制作记账凭证，并传递到总账系统，同时在本系统中可修改、删除和查询此凭证;固定资产月末对账、结账，月末，根据系统初始设置的账务系统接口，自动与账务系统进行对账，并依据对账结果和初始设置确定是否结账;固定资产账、表查询，通过“我的账表”对系统所能供应的全部账表进行管理，资产管理部门可以随时查询分析表、系统表、账簿和折旧表，供应资产管理效率。另外，系统还能供应固定资产的多种自定义功能，可以自定义折旧方法、汇总分期周期、卡片项目等;为适应行政事业单位固定资产

42、管理的须要，供应整套账不计提折旧的功能。三、实习收获与体会转瞬间，短暂的实习生活就这样匆忙结束了，我特别的不舍。首先我了解和驾驭了用友ERP-U8软件中的系统管理、总账管理、UFO报表管理、工资管理以及固定资产管理等方面的应用，驾驭了企业财务业务处理流程，财务软件的主要功能及其运用方法，同时能过运用财务软件对企业的业务进行会计处理。其次，通过上机操作，我将平常所学的理论学问与实际操作相结合，进一步巩固了已学的理论学问并加以综合提高，供应了分析和解决问题的实力。我也在实习中发觉了自己存在的不足，比如自己不够细心，常常看错数字，导致核算结果错误。同时，我在实习中发觉了很多不懂的问题，在老师和同学们

43、的帮助下，都一一得到了解决。我也深刻相识到要作为一名合格的会计人员，最至少要细致严谨，正如那句话所说的“细微环节确定成败”，胜利的关键在于细微环节。我相识到作为新世纪的会计人员，不仅要求手工记账，还要求驾驭会计电算化。这次实习我学到许多东西，在将来的工作中我会把所学习的理论学问与实际操作相结合，为实现我的志向成为一名优秀的会计而努力!财务管理案例分析试验心得本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第29页 共29页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页