2022班主任专业培训学习心得体会.docx
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1、2022班主任专业培训学习心得体会要将这次班主任培训学到的阅历、方法运用于班主任的工作实践中去,为了对学生全面实施素养教化,扎实而有效地做好班级工作,对自己的班主任管理要不断地反省,不断地总结,不断地进行创新,争取做一个优秀的班主任。下面是为你细心整理的班主任专业培训心得体会五篇,希望对你有所帮助。班主任专业培训心得体会1为期_天的班主任培训,让我收获颇多,受益匪浅。不仅仅使我从理论上重新相识了班主任工作的内涵,更从三位优秀班主任的案例实践上,给了我处理班级事务的启示。我将在今后的工作中,自觉运用学到的学问和方法,来指导工作,不断学习、反思、总结,努力做好班主任工作。透过这次学习,使我相识到作
2、为一个班主任要做到以下几个方面:一、要做有职责心班主任老师肩负着即教书又育人的重任。首先,班主任要有严谨的治学看法,雄厚的学科专业学问和广博的科学文化学问。其次,班主任还要有良好的职业道德与职责感、使命感。这样就会有为教化事业无私奉献,就会有甘为人梯,善为人梯的精神。使我相识到做为学生老师的班主任,要用自己满腔的爱去关切,去敬重每一个学生,耐性细致地去指导每个学生.才能做到对学生的关切,体现出班主任的职责心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教化。二、班主任只有专心去做才能做好班主任工作班主任担负着教书和育人的双重任务,对学生特性心理品质的培育,行为习惯的养成起着巨大的作用。这种作用是无形
3、的,它透过班主任的一言一行,一举一动,班级的学风,班风影响着学生的价值和评价。因此作为班主任,首先得酷爱这份工作,专心去体会这份工作的好处和价值才可能做好这份工作。三、要做以身作则,为人师表的班主任老师的一举一动、一言一行都干脆对学生起着潜移默化的作用。“学高为师,身正乃范”。古今中外的教化家无不强调身教胜于言教,要求学生做到的,老师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。立丰遐老师尤其提到了这一点。班主任,他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一现象的看法,都这样或那样地影响着全体学生。车尔尼雪夫斯基说:“老师把学生造成什么人,自己就应当是这种人。”总的来说,我期望
4、我的学生成为专心向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有怜悯心和职责感、尽力做好任何事情,有必需心理承受力的全面发展的有用人才,而我首先就要使自己成为这样的人。新时期的班主任应对教化对象实施影响的同时,不断地完善自己。务必不断地学习有关学问,在实践中总结阅历,提高自身素养,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。四、做正确评价,激励学生的班主任老师常常要对学生的工作进行评价,老师的评价要公正,只有公正地评价每一个学生,才能使学生信服,从而激发起奋勉向上的愿望。教化中力求公正的评价每一位学生,对成果好的学生不护短,对待中等生不冷漠,对学习差的学生不卑视,留意发觉优生的不足,擅长
5、发觉差生的闪光点,并使之发扬光大。五、作为班主任要讲才智,要擅长因材施教,因势利导教化务必有爱,教化也须要技术。没有爱的技术是危急的,而无技术的爱是无力的。教化要真正起到作用,老师的才智,独特的工作方法,珍贵的工作阅历是万万不行缺少的。好的教化不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞,使粗糙的石块打磨成漂亮的鹅卵石。老师要因材施教,遇到突发事务,光有爱心和职责心是不够的,还要讲求方法,因为我们工作的对象是人,每一个学生都是不同的个体,所以在处理问题时要讲方法。其根本的原则就是既能处理好问题,又不能损害学生的自尊。总的来说,要将这次班主任培训学到的阅历、方法运用于班主任的工作实践中去,为了对学生全面实施
6、素养教化,扎实而有效地做好班级工作,对自己的班主任管理要不断地反省,不断地总结,不断地进行创新。争取做一个优秀的班主任。班主任专业培训心得体会2我参与了这次学校组织的班主任培训,在这个假期也是让我感受到做好班主任的确还有许多要去学习的地方,自己也是在此次的培训之中收获许多,感受到以后的工作能做得更好一些,同时自己也是要接着的努力,不断的学习,积累阅历,去让班主任工作做得更好,从而把班级带的更为精彩。培训里,老师也是讲了许多关于班主任工作里面须要留意的点,以及把之前自己的班主任工作阅历给我们讲了许多,一些细微环节的确是我平常没有去留意到的,特殊是和学生们的相处,之前我是比较的严格,但是其实并不是
7、如此的,许多的时候想要了解学生也是须要和他们交挚友,而不是一味的严格,只要在学生们中间树立威信其实足够的,更重要的是了解他们,清晰他们的想法,这样才能真的更好带好班级的,而不是要让学生们都是根据我们班主任的要求去做事情,这样虽然简洁,但是太过于粗暴,而且没有细心的去做,也是简单出许多的问题。特殊是在学生们慢慢成长的过程之中,到了高年级也是会有进入叛逆期的,所以其实对于我们班主任,真的只有去多和学生沟通,去了解他们真实的想法,去敏捷的运用方法才能更好地做好的。此次培训里面我也是感受到,的确如此,有时候我的过于严厉也是达不到应有的一个效果,而一些平常看起来没有什么威信的老师却是可以很好的把班级管理
8、更好,也是值得我去学习的,同时也是要多去沟通,其他的老师的阅历共享也是让我知道,每个人带班都是有一些自己的方法,多去了解,选用合适自己班级的,才能真的做好,而且每个年级,每个人的管理都是有一些区分,都是须要我们耐性的去找到好的方式去对待,对待不同的学生,我们也是要实行不一样的方式,之前自己的工作方法的确是有些不好,我也是要去作出变更,争取在新的学期得到更多同学的认可,去把班级带的更好,通过培训,让我也是知道,要不断的去学习。之前自己虽然也是有一些,但是意识没有那么的高,也是每天没有怎么去思索一天的工作,其实还是要多去做总结,反思之后才能找到问题,然后不断进步提升的。此次培训过后,我也是要接着的
9、把这些所学用好,成为更好的班主任。班主任专业培训心得体会311月10日我们有幸在随县宾馆参与了班主任培训,倾听了多位优秀班主任的阅历,觉得收获满满。于青老师的报告主题是“有滋有味做老班”.她将老师分成了三种类型:生存型老师,享受型老师,发展型老师,第一类老师处于无奈的苦捱的状态,其次类老师是处于吃苦也是甜的状态,而第三类的老师则在创建华蜜。听完她对老师的分类,我努力思索,自己原委是哪一类的呢?我见过生存型老师,他们说老师这个职业已成为他们赚钱养家维持生计的工具,而享受型老师则是每一次吃够苦头,却仍能找到职业成就感,或许是学生一句贴心的话,或许是学生一次考试的进步,或许是学生一次妙语连珠的发言。
10、而发展型老师,则总是满怀激情的追求自己教化志向,无论身边多少阻拦无论前面多少荆棘。这样看来,自己唯恐是游离在享受型老师的边缘吧。我会感到累,感到辛苦,感到无助,感到力不从心,但是总能在一次次小小的成就中重新站起来,尝到这份职业的甜头。我知道,假如这条路,走得太简单,那我会怀疑自己选择的价值了。于老师还提到这样一种观点:老师首先要从爱自己起先,才能爱自己的学生。比如我们多次听到一些新闻:某某老师带病给学生上课,某某老师因工作劳累生病了。一个生了病的老师该怎么给学生一堂生动的课呢?当然解除一些边远地区师资力气薄弱的状况。所以先爱自己吧。那么老师原委该怎样爱自己呢?她说先从爱自己的成长起先吧,让自己
11、的工作更轻松。回想自己一路走来的学习经验,何尝不是如此呢?念初一的时候,我英语成果一般,对比班上有语言天赋的同学,我并不觉得自己有多厉害,可是初二的时候,英语成果突然有了起色,当然这个和老师及自己的努力分不开,于是渐渐的沉醉在自己越来越厉害的英语成果中无法自拔,我爱上了那种成就感,这算是爱上自己的成长了吧。工作理应也是如此。记住自己每次胜利的感觉,然后我们会渐渐爱上胜利。每个班主任都有自己坚持下来的大大小小的习惯,而于老师也和我们共享她的这些习惯:1,每天送给孩子一句话;2,每月共读一本书;3,给孩子一个岗位的体验,4,每月一封家书;5,每月一个主题活动;6,捕获每一精彩瞬间;7,每学期一次汇
12、报演出。其实许多时候,我们都可以成为那个不平凡的人,可是我们如此平凡,是因为我们缺少持之以恒的毅力。我又回想自己的工作中所坚持的小习惯,写在这里以后勉励自己接着坚持:1,每节课课前三分钟的口头作文;2,每次调座位给各个小组掐时间;3,每节课给大家自由发言的机会;4,每周两篇日志;5,每周一篇读书笔记;,6,每周一次英语口语沟通;7,每天晚上反省一天的所作所为并记录下来那天我们还听了郑立平老师的阅历共享,他说了很多妙语,惋惜自己手脑不够用,只记录下几句特殊经典的,他说:只有学而不厌才能诲人不倦,我们老师莫非要用昨天的学问去教今日的学生来打拼明天的世界?这是激励我们做老师的要不断学习。他还说:自己
13、都不喜爱的东西,让学生去喜爱,这是精神_;说的多好啊,假如我们自己都不喜爱上课,怎么要求学生去喜爱自己的课堂。郑老师还这样说:每一个问题学生都有一个问题家庭的影子而问题老师是导火索。做班主任的,必需时刻关注孩子的心理动态,一个孩子的身体、心理状态远比他的成果重要的多,而班主任一旦疏忽了孩子的心理问题,很有可能会引发大患。而要解决一个孩子的心理问题,可能要追溯到家长的教化问题。其实一个班里男孩子的教化及管理多半比女孩子要更加让人头疼,尤其是对于我这样的年轻的女班主任。那天的培训中有一个老师特地讲了对男孩子的教化问题。她首先提到的就是父性教化的重要性,男孩子更倾向于敬重自己的父亲比较多,这个老师就
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