公司会计年终工作述职报告.docx

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1、公司会计年终工作述职报告公司会计年终工作述职报告（精选5篇） 公司会计年终工作述职报告 篇1 20_年已经过去，崭新的20_年已经到来。回顾过去一年里，在领导及同事们的帮助与支持下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界、还是在业务素养、工作实力上都得到进一步提高，现将本人一年以来的工作、学习状况进行一个简要汇报。一、主要完成的工作(1)财务日常账务处理对报销单据进行初审。达成的目标：确保发票等原始凭证的真实性、合法性、完整性，根据内控的要求完善各项资料，保证凭证附件手续齐备、规范合法，切实发挥财务核算和监督的作用。依据审核完毕的原始凭证编制会计凭证并进行账务处理。刚好与出纳进行系统

2、对账，保证总账系统与现金管理系统发生额及余额的一样性;对于内部交易，刚好在NC系统进行协同发起或者确认;对于已完成的往来款项，刚好进行往来核销。达成的目标：保证入账的刚好性，科目的精确率在99.8%以上，对科目运用错误的，刚好进行更正处理。打印记账凭证，将凭证及报销单据整理齐全后装订成册。达成的目标：排版整齐，装订坚固，凭证期间及册数填写清晰无误。(1)编制月度财务报表通过NC系统“报表数据中心”计算并生成相关财务报表，并对计算生成的报表数据进行检查确认;依据相关规定，对须要进行重分类的资产负债科目进行调整，全套报表完成后导出另存为E某CEL版本。单体报表完成后，在“合并报表”界面进行抵消分录

3、的编制，然后计算并生成合并报表，检查无误后导出另存为E某CEL版本。在规定日期前将全部财务报表E某CEL版本发送给上级复核，确认数据无误后在NC系统中执行“任务上报”功能。依据财务报表数据及预算数据编写财务状况说明书，说明书主要就本月相关财务状况进行汇报，同时将本年的相关财务数据与上年同期数及预算同期数进行比较分析，对于差异较大数据的赐予合理的说明说明。打印及装订财务报表，报上级领导签字盖章。达成的目标：报表数据精确无误;财务报告书内容完整，分析清晰;上报刚好;纸质文件装订整齐完整，签字盖章等审批流程无遗漏。(1)税务申报逐步学习并驾驭增值税，城建税，教化费附加，印花税，个人所得税等税种的申报

4、。每月申报沈阳办公室房产税及土地运用税。每月填报国地税重点税源申报及财务报表申报。达成的目标：确保纳税申报数据精确，申报刚好。(2)参加仓库盘点工作会同仓库管理员，定期对仓库的全部存货进行盘点，并在盘点表上签字确认;对盘点中发觉的问题点进行总结并编制盘点报告书报领导阅览，为领导进行决策供应依据，严格执行存货管理制度。 达成的目标：每月核对存货的收、发、存，确保存货系统帐务记录完整且与财务系统金额相符;对签字的存货盘点表进行存档;对日常存货管理中未尽事项进行跟踪并处理，直至问题的解决。(3)年度预算编制收集各部门填写的的预算数据，对有疑问的数据进行沟通确认，确认无误后，根据公司制定的财务预算编制

5、表格和财务预算指标计算口径进行年度预算的编制，并依据上级公司的指标要求刚好进行数据调整。 充分发挥预算管理对公司的经营活动的有效监督与考评。二、主要的阅历和收获(1)在工作中提高了技能，积累更多的阅历，发觉并发挥了自己的潜能。遇到问题时，不断去摸索解决方案，从而提升自身实力。(2)只有和同事间主动沟通协调，发挥团队协作，才能把工作做好，更能保持好的工作状态。(3)收获了充溢和快乐，公司对员工的关怀，领导对下属的信任，同事之间相互帮助，都让我受益良多。三、存在的问题和不足在领导的指导与同事的帮助下，工作中取得了一些收获，但同时也还存在一些不足之处，例如在工作中存在肯定的小失误，虽然都刚好补救，但

6、还是影响了工作效率;因为基本在财务岗工作，对详细业务经办技能驾驭较少，进而导致对各项业务政策的理解和驾驭程度不够，须要进一步加强学习。回顾过去一年的工作，我觉得非常充溢，也受益良多。在以后的工作中，我更应当不断学习、完善自我，仔细履行岗位职责，为公司的发展贡献一份自己的力气。 公司会计年终工作述职报告 篇2 过去的一年，对我而言，是特别特别而又有意义的一年，在这一年我迈进人生一个新的里程碑，在这一年我率领计财部的各位同仁，在行领导的关切、爱惜、支持下，以高度的责任感，恪守职责，务实开拓，将支行的发展推上了一个新的台阶。一、 从基础入手，着力于人员素养培育，保障支行的稳健经营。1. 建立健全各项

7、规章制度，奠定会计出纳工作的基础。今年我依据业务发展改变和管理的要求，对责任、制度修旧补新，明确责任、目标，并根据缺什么补什么的原则，补充建立了上些新的制度，对支行强化内控、防范风险起到了主动的作用。特殊是针对七、八月差错率高居不下，刚好组织、制订、出台了，有效地遏制了风险的扩散。2. 加强监督检查，做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核，实行工效挂钩的机制，按月考核差错率，并督促整改问题，刚好消退事故隐患，解决问题。另一方面，加大检查力度，变更会计检查方式，实行定期、不定期，常规与专项检查相结合的方式，刚好发觉工作中的难点、重点，再对症下药，解决问题，有效地防范了经营风险。3. 以人为本

8、，加强会计、出纳专业人员的素养培训，进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。年内主要做了以下七点工作：1.主动、主动地抓好服务工作，坚持不懈地搞好优质文明服务，树立服务意识;2.坚持业务学习制度，统一学习新文件，从实际操作动身，将遇到的问题及难点列举出来，通过探讨探讨，寻求解决途径;3.坚持考核与经济效益指标挂钩。4.成立了以骨干为主的结算小组;5.主动地组织柜员上岗考试。6.培育一线员工自觉养成对传票审查的习惯。7.开展不定期的技能比武、学问竞赛，加强对员工综合实力的培育，提高结算工作质量和效率。二、强化成本意识，规范财务管理，努力提高经济效益。1、更好的完成年度财务工作，我严格根据财务制度

9、和等规定，仔细编制财务收支安排，刚好完整精确的进行各项财务资料的报送，并于每季、年末进行具体地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置，在固定费用上，全年精确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教化经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期盼摊资产的摊销、应付利息等，并根据营业费用子目规范列支。2、费用支出实行了专户、专项管理，在临时存款科目中设置了营业费用专户，特地核算营业费用支出，建立了相应的手工台账，实行了一支笔审批制度，严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用运用上压缩了不必要的开支，厉行节约，用最少的资金获得最大利润。20_年开支费用总额

10、为万元，较上年增加了万元，增幅为%;实现收入万元，较上年增加万元，增幅为%。从以上的数据可知，收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上，依据下发的等文件精神，严格费用指标限制，仔细执行审批制度，做好日常的账务处理，并将费用运用状况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明，以便行领导驾驭费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准，支行实际费用率为%，节约费用5个百分点，费用总额没有突破下达的年度费用限制指标。三、恪尽职守，切实加强自身建设。我在抓好管理的同时，切实注意加强自身建设，增加驾驭工作实力。一是加强学习，不断增加工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风，坚持抵制和反对腐化消

11、极现象，在实际工作中，主动帮助解决问题，靠老醇厚实的做人看法，兢兢业业的工作看法，实事求是的科学看法，推动各项工作的开展。三是加强团结合作，不搞个人主义。四、明年的工作构想及要点：1、挖掘人力资源，调动一切主动因素。立足在现有人员的基础上，依据目前人员的学问结构、素养况状确定培训重点，丰富培训形式，加大培训力度，特殊是对业务骨干的专项培训。2、降低成本费用，促进效益的稳步增长。一是加强成本管理，削减成本性资金流失。二是加强结算管理，最大限度地增加可用资金。三是合理调配资金，提高资金利用率;仔细匡算资金流量，尽可能地压缩无效资金和低效资金占用，力求收益最大化。四是降低费用开支，增加盈利水平。五是

12、精确做好各项财务测算，为行领导的决策供应依据。3、充分发挥职能部门的“职能”，加强管理，加快工作的效率。回顾一年的工作，在平凡而繁细的工作中，付出了很多艰辛与努力，有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与熬炼了自己，虽然我的工作取得了肯定的成果，但仍有很多不足，仍需在今后的工作中不断地加以完善，面对日益变化的金融经济形势，金融工作任重而道远，成果恒久属于过去，在今后的工作中，我将不断完善提高工作水平，在新的一年迈上一个新的台阶。 公司会计年终工作述职报告 篇3 在公司董事会和总经理的领导下，依据董事会和总经理20_年度工作报告和任务要求，结合分管工作实际，现述职如下：一、20_年工作任务完成状况(一

13、)董事会事务工作1、筹备年度内召开的董事会、股东大会会议议程与材料，使董事长更换、重大项目投资、年度报告等重大事项获得通过。与董事、独立董事保持良好的沟通。2、履行了中国证监会、深交所对上市公司的信息披露要求，刚好与中国证监会某某监管局和深交所的沟通，信息披露工作受到中国证监会某某监管局的确定;公司信息披露工作被深交所评为优良单位。3、接受了中国证监会某某监管局月、季度关于独立董事尽职调查、大股东资金占用资金的检查、三年巡检的复查等，提交了关于提高上市公司质量的专项报告等。4、完成了季报、年报工作。与会计师事务所沟通，提出协调解决公司历史问题的方案，会计事务所出具了无保留看法的审计看法。(二)

14、财务工作1、在公司推行全面预算管理，特殊是销售、成本(费用)、现金流以及项目预算管理等;在公司范围内推行收支两条线的管理模式，为公司制定客观、公正、透亮、公允指标评价体系供应了客观依据。2、建立统一融资的资金管理体系，合理限制资金规模，有偿运用资金，使公司资产负债率由期初的68.63%下降9.36%，降至59.27%，实现了公司资产负债率限制在60%的要求。集团公司、股份公司、地产公司资金成本均有较大幅度节约。接着协调国资委用国有股权质某贷款1亿元，从外部短期融资1亿解决集团公司以解决银行倒贷、偿还银行诉讼案件借款、公司与关联方资金占用等以及其他急需，节约了资金成本;为集团公司争取1亿资金额度

15、。3、依据20_年各单位经营安排做好跟踪考核工作，对重点单位进行专题分析，并结合宏观形势改变和经营工作中带有趋势性和倾向性的问题刚好提出建设性建议。4、组织公司各级干部及财会人员学习集团关于明确经营单位开支权限的暂行规定。对集团公司贯彻、执行新会计制度进行检查、监督、指导。加强对各单位会计基础工作的监督、检查、和指导。下半年重点检查：(1)关于明确经营单位开支权限的暂行规定执行状况检查;(2)集团现金、支票管理制度、友情集团货币资金、银行印鉴专项管理检查方法执行状况检查。组织财务人员进行改制后企业调帐培训，调帐工作已起先。5、进行资产盘点、摸清家底。并依据站队分析状况预估损失，对各分公司的资产

16、质量做到心中有数。加强调对应收款项的跟踪清理;对存货的站队分析，向经营单位提出压缩库存提高库存质量建议。6、组织计算机管理部门和财务部门做好集团计算机网络化管理选型前的调研、考察、培训和研讨工作，选型工作基本确定，为建立和完善集团财务管理网络平台奠定了基础。(三)税收工作1、接受了国税、地税征收、稽查局的多次检查，对检查出的问题进行协调解决，豁免了相关的罚金、滞纳金。2、房地产公司“某某”一期经与税务部门沟通通过缓缴营业税、所得税方式节约资金利息;免征部分契税。通过纳税策划实现土地增值税达到零税负(如交纳须6640万元)。3、组织财务人员参与税务筹划培训，提高财务人员税收筹划意识。(四)解决历

17、史遗留关于大厦问题大厦系某某年股份公司属进出口公司在为大厦代理某某美元业务向银行开具信用证被追溯连带责任后我公司某某年向法院起诉后经调整，某某年大厦同意将坐落在大厦部分在建工程作价某某万元低偿进出口公司的损失。但该项目始终没有处置。按某某会计师事务所要求年应计提某某坏帐打算。接手此项工作后，以某某万元合同标的额与合作方签订合同，同时，找到了即避开在解决历史问题时又出现新的问题又能尽快回收资金的方法。但后因该项目有五次被抵押和查封，经协调省高院、市中院以及房地产交易市场，款项已全部收回。(五)房地产公司财务工作1、严格履行公司授予的财务限制权，发觉有不合理的开资和资金支付刚好制止和订正。使得该公

18、司及项目的成本得到有效的限制。2、调度资金，刚好偿还房地产于20_年11月11日到期的银行个人托付理财贷款2亿元。3、为地产筹措了2.24亿项目资金。(六)改制工作1、改制工作被列入安排后，主要负责协调工作和改制预案，在较短的时间内完成了某某市国资委、某某市政府的审批工作以及国家国资委的核准工作。2、关于改制的信息披露工作，已作了集团公司改制提示性公告，与中国证监会进行了有效的沟通，材料已形成，并与深交所进行了沟通，效果较好。二、存在的问题：20_年各项工作较多、任务较重、协调的事情也较多，在对内沟通上没有摆正自身位置，因此，工作方法简洁、处理事情缺乏艺术性。自己在政府机关担当处长多年，调到企

19、业担当副总，不能很快适应企业的为人处事方法，不能很快融入企业文化氛围。对上级、平级、下级都存在说话不留意分寸、探讨不留意方法、处事不留意后果的问题。特殊是对个人认为不按制度、不按规定、不按程序办事的人和事时就会性急直言，生硬指责，往往使人难以接受，没有过多顾及别人的感受，不留意耐性说明。有时，还错误地认为自己是为公司负责，动身点是好的，没有恶意。但客观上，拉开自己了与领导、与同事、与下级之间的距离，造成了隔阂，甚至给工作、给他人、给自己带来肯定的负面影响三、20_年的工作准备：1、做好改制后的企业调帐和按新的会计制度核算工作;2、做好20_年的审计、决算工作;3、做好20_年度经营单位的指标考

20、核评价工作，并争取建立新的指标考核体系;4、做好财务分析并对影响公司较为重大问题提出建议;5、做好年报、季报及相关信息的披露工作;6、做好集团计算机网络化管理工作;7、做好融资工作，满意经营发展须要;8、加强财务人员队伍建设，提高财务人员素养。9、提高自身协调实力，改进工作方法，完成董事会、总经理交办的其它任务。 公司会计年终工作述职报告 篇4 一、第三季度工作情景在分管领导的正确领导下，进取应对直属企业的工作;努力协调劳资冲突;尽力维护职工的合法权力;较好的完成了委领导交办的各项工作任务。1、召开了第三季度委工会工作会3月上旬，在3楼会议室召开了有委直属企业工会主席参与的第三季度工作会，会上

21、有四个企业介绍了工会工作的阅历和做法，鉴定和表彰了先进单位和优秀工会干部，并对今年工作重点进行了支配。普遍反映，会议主题明确，气氛祥和，大家团聚一堂，共同畅谈工会工作的阅历、问题、前景和友情，鼓午了干劲，明确了方向，决心带领职工为我市经济和信息化的快速发展再做新贡献。2、进取争取市领导走访慰问劳动模范和困难职工_月_日午时，_市长在市政府秘书长蒙建华、市经信委主任_、市总工会常务主席岳_等领导的陪伴下，到我系统汇力机械公司劳模张士福、困难职工_和仪表厂困难职工魏中华同志家中走访慰问，两企业的董事长、总经理带领企业领导班子全体成员参与了接待。所到之处充分体现了党和政府的暖和和关切，困难企业的领导

22、及困难职工家庭对党和政府的关切和照看也表示非常感谢。3、进取争取有关部门拨付救助资金现委直属企事业单位28个，其中困难企业12个，全系统直属企业在职职工1.567万人，困难职工20_人，其中有特困证职工458人，低保人员701户。截止到目前争取到市总工会和民政方面各类救助资金_万元，已全部发放到企业和困难职工手中，让职工刚好感受到了党和政府的关切和照看。4、省总工会、省人社厅、省企业家协会来我系统督导检查“团体合同、劳动合同”签订情景_月_日上午，省总工会、省人社厅、省企业家协会在市总工会等部门领导的陪伴下，到我系统远征电源有限公司、特力机床有限公司对在创立劳动关系和谐企业、签定“团体合同、劳

23、动合同”、维护职工合法权利等方面进行了督导检查。两家企业的主要领导带领班子有关人员出面接待并进行了专项工作汇报，督导检查组先后查看了有关资料并到车间进行巡察，对两家企业的有关工作赐予了很高的鉴定，异样是在依靠职工办企业，实行民-主管理、维护职工合法权利等方面作了充分的确定。省督导检查组在我市抽查了市直两家企业后又在有关部门领导陪伴下赴县区督导检查。5、参与了市总工会xx届三次全委会。_月_日参与了市总工会xx届三次全委会。会上主要对第三季度工作进行了鉴定表彰，对人事变更进行了选举。其中市经信委工会在全市第三季度综合工作考核中，名列市直局委办第一名，被评为济宁市工会工作先进单位并在会上受到表彰。

24、6、进取协作，对直属企事业单位进行年度考核和鉴定表彰。_月_日前根据委党组支配，协作人事科对直属企事业单位领导班子和领导干部个人进行了工作考核，并在此基础上评比出先进团体和个人。_月_日上午经信委党组在_宾馆三楼会议室召开了有直属企事业单位党委书记、董事长、总经理参与的茶话会，在家的经信委领导全部参与了会议，会上对上年度的工作进行了鉴定表彰，四个企业在会上做了阅历沟通，最终委党组书记、主任岳_同志作了重要讲话，首先对第三季度工作进行了确定，对当前我市经济和信息化所面临的形势进行了分析，对今后的工作提出了要求。会议结束后，大家普遍感到这次会议鼓舞了干部的士气，明确了今后工作的方向，沟通了工作上的

25、阅历，增加了企业和企业之间的合作和友情，为我市经济和信息化工作的快速发展奠定了必需的基矗7、接待群体上访和个访先后接待直属企事业单位群体上访和个访近百人次。对于信访反映的问题进取协调，有的问题已经解决，还有的问题现正在协调解决之中。8、进取做好_办公区维护和平安工作进取和办公室沟通情景，对仙营办公区以维护、平安、充分利用为原则，仔细抓好大楼的管理和运用，确保了大楼的平安、清洁，管理严谨、清楚，保证了_办公区工作秩序运行正常。 公司会计年终工作述职报告 篇5 辞旧迎新的元旦钟声已经敲响，20xx年已经成为过去，20xx年的序幕已经拉开，回顾我进入百家旺百货将近2年来的工作，可以说是成果多多，受益

26、多多，体会多多，但存在的问题也不少。为了更好地做好今后的各项工作，依据领导的要求，现对20xx年一年的工作鉴定如下：一、关于年度工作的概述在百家旺百货这样一个大型的百货公司里担当保安工作，责任重大，压力千钧。为了保质保量完成、履行好肩负的使命，一年来我们重点抓了三项工作。一是抓队伍建设。一支过硬的队伍是做好工作的重要保证，从保安队组建起先，我们在队伍建设上就坚持两手抓：一手抓人员的配备，一手抓素养的提高。半年来，我们保安队已成为一支拉得出，打得响，有较强执行力和战斗力，能精彩完成任务的队伍。二是抓制度建设。工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证，不以规则，不成方圆。我们对值班、

27、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、好用的制度，对团队实行准军事化管理，用制度来规范大家的行为，用制度来保证工作任务的完成。三是抓思想建设。由于我们的同事来自不同的地方，不同的岗位，各人的综合素养、性格、爱好均不相同。更重要的是他们都刚20出头，血气方刚，这既是我们保安工作的须要，同时，也是我们在日常工作、生活中须要留意的。青年人可塑性很大，但是可变性也很大。对工作中出现的问题和差错，我们要求：不得隐瞒，刚好上报，有错必纠，有错必改，惩前治后，引以为鉴，强化精神，改进工作。形式多样的思想品德教化，收到了实实在在的效果。无论在工作上，还是在日常生活中，我们的队伍中出现了三多三无的喜人局面

28、。即：工作主动主动的多，消极应付的少;干事情吃苦在前的多，讨价还价的无;做好人好事的多，违纪背法的无。二、进步与不足能够进入百家旺百货工作，我觉得始终以来都是我的荣幸，因为我觉得在这里我学到了许多在其他的地方学不到的社会阅历，虽说保安工作不怎么起眼，但它实实在在的是一个百货不行缺少的保障，因为我们的工作不仅要保障光顾我们百货的顾客的生命财产平安，还要爱护好我们卖场里的货品平安，虽然工作繁杂反复，但是这熬炼了我的组织和沟通实力，让我的交往实力大大的提高，这是我切身感到的自己的最大的进步;但同时自己也有许多不足，比如工作的支配不是很具体，始终以来我就想设计一个一天的工作具体安排，那样工作起来的话就

29、会有章有节，不会没有头绪，另外在处理突发事务和紧急事务方面，觉得自己的应变实力还有欠缺，以后在工作中肯定与这方面比较优秀的员工多多沟通，多多学习，同时在工作中自己也不断的学习和积累。三、实力和性格虽说自己做的是保安工作，不会亲自处理多么大的纷繁的事情，但就像我们百家旺提倡的一句话那样：大事小事仔细做，重复的事情欢乐做，我始终以来都谨遵着这条准则，在工作中严格要求自己，绝不让不确定的平安隐患在自己的眼皮底下存在，一经发觉事情就立即解决，严格遵守公司的章程办事，这是我性格里的优点，我觉得也是我的潜力，因为我觉得一丝不苟，兢兢业业，爱岗敬岗是做保安最须要具备的素养，我信任自己具备这一点。当然我也有不足，就是不太健谈，性格不是太外向，我会在以后的工作中努力克服。