毕业生就业调查问卷.doc

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1、韶关学院2013届毕业生就业质量调查问卷各位韶关学院毕业生：您好，我们是韶关学院就业指导中心就业质量评价课题组，希望通过本次问卷调查收集2013届毕业生就业相关的情况，采集的数据仅对2013届大学毕业生就业情况进行评价及研究，为学校的教学及大学生的就业提供参考，不作他用，希望你根据自己的实际情况如实回答下面问题。感谢你的支持与配合。（填写要求：没有特别说明的是单项选择题，只选一项符合自己实际的选项；有特别说明的按说明要求做）一、你的基本情况1、您的性别是（ A ）A、男 B、女 2、您在韶关学院毕业的专业是（填写详细的名称） 3、您是否是中共党员（ B ）A、是 B、否4、您的生源地是（ C

2、）A、大中城市 B、城镇 C 、农村5、您在韶关学院读书时的家庭经济状况（ C ）A、良好 B、一般 C、贫困6、您在大学上学时学习成绩在班级排列（ B ）A、前10% B、前30% C、前60% D、60%以后7、您在大学学习期间，是否担任过学生干部（A ）。 A是 B、否二、就业政策及就业指导8、您了解下列哪些基层就业项目和就业服务政策（ BCI ）（限选三项以内）。A、三支一扶 B、西部志愿者服务计划 C、大学生村官计划 D、应征入伍服兵役 E、到中小企业就业 F、农村教师特岗计划 G、鼓励高校毕业生灵活就业、自主创业的相关政策 H、毕业生到基层或中西部就业的其他专项政策措施 I、对困难

3、家庭毕业生就业援助J、都不了解 您对上述政策最认可一项政策是（I ）。9、你对学校开展就业指导服务的满意度如何？（ C ）。A、非常满意 B、比较满意 C、一般 D、比较不满意 E、非常不满意10、您认为学校在就业指导方面比较薄弱的环节是（限选三项以内）（ ABD ）。A、就业指导课程无法适应学生的需要 B、就业指导教材内容缺乏有效性 C、缺乏专业化的师资 D、缺乏有效的个性化就业辅导 E、提供的就业实习或实践机会不足 F、其他（请说明） 11、你最希望得到学校哪些方面的就业指导（限选三项）（ ABC ）。A、指导科学的职业生涯规划 B、简历制作、求职礼仪和面试技巧 C、有关毕业生就业的政策解

4、读 D、社会人才需求信息的搜集与整理 E、往年毕业生就业状况（数量和去向）的统计F、就业市场分析 F、 其他（请说明） 12、您认为学校应对就业困难学生进行帮扶措施是（ C ）。A、一对一就业辅导 B、举办专场招聘会 C、进行求职训练 D、发放求职补贴 E、重点推荐 F、其他（请说明） 三、就业的期望13、您在选择就业单位时最看重的因素是（限选三项）（ CDF ）。A、工作地点 B、单位名气 C、工作稳定 D、工作环境 E、解决户口 F、薪酬待遇 G、发展前景 H、专业对口 I、劳动强度 J、家人意见 K、兴趣爱好 L、其他（请说明） 14、您期望初次就业能获得的薪酬是（ 5000 ）元。（填

5、大体的整数）15、在你的求职过程中，您理想的就业地点是（ C ）。A、经济发达地区的大中城市 B、经济发达地区的城镇C、经济欠发达地区大中城市 D、经济欠发达地区城镇 E、其他（请说明） 16、在求职时，您理想的就业单位是（ D ）A党政机关 B、国有企业 C、外资企业 D、民营企业 E、科研单位 F、高等教育单位 G、中初级教育单位 H、医疗卫生单位 I、部队 K、其他（请说明） 17、在找到第一份工作以前，您使用过的求职方法式有（AB C ）（可选多个答案）；你的第一份工作是通过（ C ）方式获得。A、粤北专业招聘会 B、其他高校组织的专场招聘会 C、学校或院系组织的小型招聘会、宣讲会 D

6、学校（含老师）提供的招聘信息 E、亲友介绍 F、社会人才市场招聘 G、工作实习 H、社会招聘网站信息 I、政府相关就业信息网站 J彩信/短信/ WAP求职平台 K、报纸/杂志发布的招聘信息 L、其他（请注明） 18、在大学期间，您从大四（专科的大三）第一学期（ B ）开始求职。 A、9月以前 B、10月以前 C、11月以前 D、12月以前 E、12月以后19、在找到第一份工作以前，您获得用人单位录取意向（ C ）。 A、无 B、1次 C、2次 D、3次 E、4次或4以上 20、在找到第一份工作前，您在求职上所花费的总额是（ 3000 ）元。21、在你的求职过程中，遇到的困难主要有（ BD ）（

7、限选三项以内）A岗位信息不足 B、求职方法技巧欠缺 C、就业能力不足 D、缺乏实践经验 E、社会关系欠缺 F、就业歧视 G、其他（请注明） 四、就业结果22、您现在是（ A ） A、自主创业 B、派遣就业 C合同就业 D、灵活就业 E、未就业（第22题选A答案的做23、24题）23、您所创办的企业是（ C ）。 A、贸易企业 B、制造企业 C、服务企业 D、农林牧渔业企业 E、网上创业 F、其他 24、您自主创业主要是出于以下目的（ B ）。A、理想是成为创业者 B、有好的创业项目 C、未来收入好 D、受他邀请加入创业 E未找到合适的工作 F其他 （注明） （第21题选择B、C、D的，仅做25

8、-31题）25、你现在就业单位所在地在 BA广州 B、（除广州外）珠三角地区 C、粤东地区 D、粤西地区E、粤北地区 F、其他省份 G、国外境外26、你现在的就业单位所属行业是（ I ）。A、农、林、牧、渔业 B、采矿业 C、制造业 D、电力、燃气及水生产和供应业E、建筑业 F、交通运输、仓储和邮政业 G、信息传输、计算机服务和软件业H、批发和零售业 I、住宿和餐饮业 J、金融业 K、房地产业 L、租赁和商业服务M、水利、环境和公共设施管理业 N、科学技术服务和地质勘探 O、居民服务和其他服务业 P、教育 Q、卫生、社会保障和社会福利业 R、文化、体育和娱乐业 S、公共管理和社会组织 T、国际

9、组织27、您现在所就业的单位的性质是（ D ）。A、党政机关 B、国有企业 C、外资企业 D、民营企业 E、其他企业上 F、科研单位 G、高等教育单位 H、中初级教育单位 I、医疗卫生单位 J、其他事业单位 K、部队 L、其他（请注明） 28、现在的就业单位支付给您的薪酬是（填写大体的整数） （ 5000 ）元。29、您现在的工作与大学所学的专业是否相关？（ C ） A、相关 B、有些相关 C、完全不相关30、（第29题选C项的填答本题）你选择与所学的专业不相关的原因是（B ）。A、专业工作环境不好 B、专业工作不符合自己的职业期待 C与专业不相关的工作收入高 D、达不到专业工作的要求 E、其

10、他（请说明） 31、在下列表格中，请您对工作满意的情况做一个评价，1表示“非常是”，2表示“比较是”，3表示“一般”，4表示“比较不是”，5表示“非常不是”，请在符合你的情况的括号中打“”。1 2 3 4 5我对现在工作岗位非常满意 我对我的就业单位非常满意 我对工作获得的薪酬非常满意 我对工作的环境非常满意 我对工作的人际关系非常满意 现在的工作与我的兴趣相一致 现在的工作能较好地促进我的发展 我能胜任现的工作 这份工作使我能学以致用 总的来说，我对就业非常满意 32、（仅第21题选E项的做此题）目前，您没有就业的的原因是（ ）。A、准备考公务员 B、准备创业 C、正在参加职业技能培训 D、

11、准备职业资格考试 E、准备升学考试 F、有单位接收，但薪酬待遇不满意 G、有单位接收，但不能落实户口 H、有单位接收，但专业不对口 I、有单位接收，但地点不满意 J、正在找工作 K、国内读研究或出国读研究 L、其他（请说明） 五、对教育、教学的反馈33、您认为对自主创业最有帮助的在校活动是（限选三项以内）（ BC ）。A、社团活动 B、模拟创业活动 C、创业培训 D、假期实习、课外兼职 E、专家咨询指导 F、成功人士的经验 G、其他（注明） 34、.您认为学校最应该培养大学生哪些基本素质（限选三项以内）（BCD ）。A、扎实的专业基础 B、有效的沟通能力 C、团队合作精神 D、敬业精神和责任感

12、 E、科学研究素养 F、学习能力和创新意识 G、动手实践能力 H、分析与解决问题能力 I、其他（请注明） 35、.您认为对您就业起关键作用的因素是（限选三项以内）（ CF ）。A、学习成绩 B、学校知名度 C、相关社会实习和工作经历 D、性别 E、形象气质 F、专业 G、学历层次 H、学生干部经历 、社会关系 、职前准备 、有效就业信息 、户籍 、获取职业资格证书 、求职经济成本 、做好职业生涯规划 、其他（注明）36、你认为我校课程教学主要问题是（ BC ）。A、课程内容不实用或陈旧 B、实习和实践环节不够 C、无法调动学习的积极兴 D、公共课、专业基础课与专业课间缺乏衔接 E、选修课数量少

13、、选择范围有限 F、其他（请说明） 37、请您对下表列举的16项能力进行评价。 在阅读“能力描述”后进行评价：评价您现在这些能力水平，1表示“非常好”，2表示“比较好”，3表示“一般”，4表示“比较低”，5表示“非常低”；评价这些能力您求职时的重要性，1表示“非常重要”，2表示“比较重要”，3表示“一般”，4表示“比较不重要”，5表示“非常不重要”。 请在符合你的情况的括号中打“”。 16种能力对能力的描述毕业时达到达到的水平求职或工作时的重要程度1 2 3 4 51 2 3 4 5阅读写作计算能准确地理解文件资料的句子与段落能根据读者需求有效地传递信息必要的计算、能用数学方法解决问题 听 说理解对方讲话的要点，适当地提出问题交谈时能把信息传递给对方 问题解决能力创造性思考识别问题并发现和评估解决方案从不同的角度思考问题寻找解决方案 自尊 动力 目标设定 职业生涯规划自我尊重、自我爱护个人的积极态度与行为能力为自己设定合理的目标制定、实施职业生涯行动方案 V 人际关系 团队合作能力 协调能力处理好组织内外的人际关系与其他成员协调合作能力根据他人的需求调整工作安排 理解组织文化 共享领导能力理解组织的精神文化及规章制度具有领导者与下属承担领导的能力 问卷完毕，再次感谢您的支持与帮助！ 韶关学院就业指导中心就业质量评价课题组 2014年5月8日