2022年一体化教学学习总结教学教材 .docx
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1、精品_精品资料_资料收集于网络,如有侵权请联系网站删除汽车修理国家高技能人才师资示范培训班学习总结钟原2022 年 7 月 19 日至 8 月 3 日,经学院举荐,我有幸参与了由人力资源和社会保证部举办的全国高技能人才师资培训示范项目汽车修理第四期培训班. 这次培训班设在湖北省十堰市东风汽车公司高级技校,十堰因二汽而出名, 该学校也因二汽而红火. 此次培训共有来自全国 28 个省市多所技工院校的 30 名老师参与,其中大部分老师都从事教学一线工作并担负肯定的建设任务,这也为我们在课下沟通供应了一个很好的平台.通过学习、 沟通, 使我对现行的训练教学体系以及今后职业训练的进展方向, 特殊是汽车运
2、用与修理专业的课程改革方向有了较深刻的熟悉,对本专业的技术运用以及进展趋势和方向有了更进一步的了解.在此感谢学院各位领导赐予我这样学习进步的机会.短短的 15 天学习,让我受益匪浅.在东风汽车高级技校里,我深深的感受到了国家对我们职业训练的重视,培训处领导、老师热忱的接待和周到的服务. 仍记得第一天看到我们的课表时, 我被那满满的课程表吓了一大跳, 然而在不断的与全国各的的老师们沟通中, 不知不觉十五天的学习很快就终止了,回首培训历程,我明白到了全国兄弟学校的办学概况, 看到了培训学校的优势所在, 也看到了我自己作为一名汽修专业老师与培训老师的差距,更重要的是看到了汽修专业一体化教学改革的方法
3、.本次培训的内容有职业训练的进展与特点、 一体化理念、一体化课程标准解读、教学方案的制定、一体化教学体验( CAN-BUS总线故障诊断与排除、电控柴油共轨系统故障诊断、 ABS系统)、教案与工作页、一体化教学的组织实施、学习任务设计及实施等组成.内容上支配紧凑、详实,有很强的实践性和针对性.培训时间支配紧凑,每天 8 学时,上午 8 点准时点名上课, 11:30 下课,下午 14:00 17:30 分下课.严格请假制度,有培训中心主任直接考核.15 天的学习,有如下体会:1、国家重视,改革势在必行此次人社部组织实施的 “高技能人才师资培训示范项目一体化课程师资培训”,是人社部落实国家中长期人才
4、进展规划纲要和国家中长期训练改word 可编辑可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料收集于网络,如有侵权请联系网站删除革和进展规划纲要新颁布的文件行动方案,旨在切实增强中等职业训练大规模培育高素养劳动者和技能型人才的才能,大幅提升其支撑经济进展方式转变、产业结构调整升级、 企业生产技术革新、 民生改善以及我国参与国际合作与竞争的才能. 方案的产业目标是培育数量充分、 能支撑产业振兴规划实施和区域经济进展的高素养技能型人才. 改革目标是国家重点支持建设 1000 所示范学校, 1000 个设备对接企业生产、技术对接等训练实训基的. 行动方案仍对此次改革做了特别具体的分析和方案, 从
5、众多的条款中不难看出国家对此次改革的重视程度,改革势在必行. 学校要想在今后取得进展, 就必需积极投入到改革的行业中去.2、“一体化教学”的熟悉此次一体化教学跟我之前所熟悉的一体化教学的概念发生了变化, 此次的一体化定义不仅仅只包括我们之前说的理论 +实践一体化,它包含 4 方面的含义, 即理论、实践、学校、企业,将四者融为一体,实现真正意义上的一体化.而学校教学的重点仍要表达在后二者, 让同学在工作中学习, 在工作中学会学习. 由此可见,我们老师的教学模式就发生了变化,不在是老师教、同学学,老师教多少同学学多少, 老师教完了同学忘完了, 我们老师的作用就是要引导同学自主学习,通过对具体工作任
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