2022年市安全生产监督管理局XX年度领导班子履行党风廉政建设主体责任报告 .pdf

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1、市安全生产监督管理局XX年度领导班子履行党风廉政建设主体责任报告根据市党风廉政建设责任制领导小组关于对XX 年度镇和市级部门党政领导班子及成员落实党风廉政建设主体责任情况进行检查考核的通知的要求，现将我局领导班子XX 年度党风廉政建设主体责任落实情况报告如下：一、班子履行主体责任情况统筹谋划部署。我局历年来一直高度重视党风廉政建设和反腐败工作，成立了以局党组书记、局长曹良柱为组长，其他班子成员为副组长，各科、室、队负责人为成员的局党风廉 政建设工作领导小组。年初召开局党组会议专题研究制定了市安监 局 XX 年党风廉政建设和反腐败工作实施方案和市安监局XX 年党风廉政建设和反腐败工作责任分工表，

2、并认真学习贯彻成都市安监系统 XX 年党风廉政 建设和反腐败工作会议精神，形成专题报告。与彭州市纪委签订了党风廉政建设目标责任书，并按照安排对我局班子成员进行了“两 个责任”约谈。今年，局党组召开党风廉政建设和反腐败工作专题研究部署会议 6 次，每周 一上午召开全体干部职 工会议学习廉政准则、中国共产党纪律处分条例、党章、党性党风党纪教育读本和中央、省、成都市和彭州市各级领导关于廉政建设的讲话精神。党风廉政建设和反 腐败工作责任分工明确、按照计划有序推进。健全工作机制。一是按照市建立健全惩治和预防腐败体系暨建设 廉洁彭州 XX 201 7 年实施方案 的要求，健全我局惩治和预防腐败体系，明确局

3、党组书记、局长为我局党风廉政建设和反腐败工作的第一责任人，对本单位的党风廉政建设和反 腐败工作负总责；分管领导负责抓好分管工作的党风廉政建设和反腐败工作，切实履行好“一岗双责”，指导业务 科室抓好任务落实；各科室负责人具体负责本科室党风廉政建设和反腐败工作，形成了“一把手”亲自抓、分管领导主要抓、责任科室具体抓，各科室人人参与，一级抓一级、层层抓 落实的反腐倡廉工作机制。二是建立健全了局惩治和预防腐败体系框架，完善修订各项管理制度，形成了以制度管 人管事管物的管理机制。三是不断建立健全并严格执行党风廉政建设责任考核督查机制，坚持有案必查、有腐必肃、查早查小、以惩促治。健全早发现、早提醒、早纠正

4、、早查处机制二、班子成员履行主体责任情况班子成员 遵纪守法情况。我局班子成员均严格遵守宪法、法律法规和各项规章制度，恪守党的纪律，严格依法行政，以身作 则，严于律己，在思想上、行动上同以习近平为总书记的党中央保持高度一致，严格执行党的决议、路线、文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C

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10、4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编

11、码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8方针、政策，无任何违法违纪现象发生。班子成员 履行“一岗双责”情况。严格按照党风廉政建设责任清单要求，明确党组、纪检组和班子成员落实党风廉政建设的“责任田”，以责任归 位促进责任到位；自觉 践行“三严三实”，不断加强学习，狠抓自身 建设，深化正风肃纪，落实“一岗双责”。坚 持不懈抓作风、抓查处、抓监督，努力构建清 正廉洁的良好工作氛围。班子成员廉洁自律情况。我局五名班子成员均按照廉政准则 和中央八项规定的要求，自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。坚决不参加可能影响 公正执行公务的旅游、娱乐、健

12、身、宴请的活动。自觉抵制违规收送 礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等。没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金。没有持有会员卡、出入私人会所、违规使用干部和插手工程建设等行为。班子成员加强作风建设情况。深入开展领导干部思想政治建设和“三严三实”专题教育，通过“严以修身”、“严以律已”、“严以用 权”以及正反典型剖析和“学党章、守规矩、讲纪律”等专题学习研讨，采取自查自纠、群众提、上级点等方式，深入查找了单位和个人存在“四风”突出问题以及“不严不实”表现。共查出单位“四风”问题 11 个，26 种文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 Z

13、K9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R1

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19、I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8具体表现，个人“四风”问题 5 个，12 种具体 表现。根据问题逐一制 定了整改措施和整改时间，于 11 月上旬全部 整改完毕。组织开展了切实解决政绩观不正确、执行不力、侵害群众 切身利益、行政行为不规范、违规选用干部、乱发钱物、

20、违规经商办 企业和违规兼职、利用 婚丧喜庆等事宜敛财、变相公款旅游、走读、会所中的歪风、贪玩好耍等十三项正风肃纪专 项治理工作，全面排查和整治了存在的问题。三、强化宣传教育情况开展党风党纪 教育和警示教育。坚持每季度定期开展党风党 纪教育，每周一开展廉政理论学习教育活动。通过组织全体干部职工 深入学习廉政准则、中国共产党纪律处分条例、党章、党性党风党纪教育读本和中央、省、成都市和彭州市各级领导关于廉政建设的讲话精神，不断强化干部职工的 廉洁意识。组织观看变味的合作社、能 人的算计等违法违纪警示教育片，号召党员干部克己修身，以人为 鉴、防微杜渐，不断提高了干部职工们的认识水平。推进反腐倡廉 舆论

21、宣传。反腐倡廉一直以来都是人民群众关 心的热点问题，把握正确的舆论导向是我们凝聚反腐倡廉的重要力量，我局通过局宣传栏、廉政宣传手册、廉政漫画等，不断加强反腐倡廉舆论宣传。在全局内开展廉政文化文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R1

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28、K9K3R10X4B8建设和反 腐倡廉专题讨论，不断提高干部职工廉政思想意识。营造崇廉尚洁 的廉政氛围。切实加强廉政文化建设，在全局 营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚，通过签定拒收红包礼金承 诺书、讲廉政人物和廉政事迹、飞信发送廉政醒短短信等多种方式开展廉政文化活动，营造出浓厚的崇廉尚洁的廉 政氛围，潜移默化的形成崇廉尚洁机关文化氛围。四、深化作风建设落实八项规定、深化正风肃纪情况。中央 八项规定和省、市 委各项规定下发后，我局党组高度重视，及时学习宣传，并结合我局 实际制定管理措施，进一步改进工作作风，摒弃形式主义，杜绝铺张浪费，坚持清正廉洁，树立“安监人”良好形 象。开展领导班子思想政

29、治建设和“三严三实”专题教育情况。突 按照“讲政治、守纪律、讲规矩”主题，结合“严以修身”、“严以 律已”、“严以用权”三个专题学习讨论，对照正反典型“两面镜子”，严查自身在思想上、行动上、纪律上的“不严不实”表现和根源。结合专题教育，深入开展警示教育反思会、“庸懒散浮拖”及“走 读”问题专项整治、“学党章、守纪律、讲规矩”专题学习、深化“三严三实”专题教育切 实解决基层干部不作为乱作为等损害群众解决利益问题整治等工作。通过专题学习和专项整治，机关党员干部，文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4

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35、C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4

36、C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8思想上提高了党性修养、纪律上改进了工作作风、工作上密切联系了群 众，切实解决“不严不实”和“庸懒散浮拖”及“走读”问题等突出 问题，目前领导班子思想政治建设和“三严三 实”专题教育的三个专题研讨已全面完成，共梳理出各方面问题 31 个，关系群众切身利益方面的问题 2 个，其他 方面的问题 26 个。截 至

37、目前，销账问题 48 个，个别遗留问题正在 办理中，活动成效显著。建立长效机制情况。健全了彭州市安监局干部职工管理制度、工作纪律督查制度、厉行节约反对浪费条例实施办法、公务用车管理制度、安全培训深入基层与企业零距离培训制度等 5 项制度，形成用制度规范从政行为、靠制 度管人、按制度办事的长效机制。五、选好 用好干部加强干部教 育培养情况。认真落实“三会一课”制度，坚持每周一组织全体干部职工学习，全年集中学 习 46 余次。深入开展“三严三实”活动，“学党章、守纪律、讲规矩”专题教育活动，不断加强干部职工队伍的政治思想建设；围绕全 局中心工作，不断加强业务知识培训和基本法律法规等内容的培训。通过

38、学习和培训，在全局形成“人人讲安全，人人教安全”的氛围。健全完善相关配套制度，规范行使选人用人权情况。不文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10

39、X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档

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44、4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8断建立健全 管理制度，制定细化各项规章制度，用规章制度来管理人、

45、规范人、要求人、约束人。在选人用人方面严格遵守组 织部出台的相关政策。加强对干部选拔任用工作开展监督情况。在干部选拔任用过程中，按照公开、公正、公平的原则，推荐干部并按组织部相关规定落实，在选举过程中，由局纪 检监察科在投票、唱票、通票、结果公示等各阶段全程监督。六、维护群众权益深入推 进“支部手拉手”和“挂包帮”活动，到白鹿水观村、白鹿镇关沟村、敖平紫泉村、天彭镇天府中路社区等开展帮 扶活动。共协调资金8 万余元，帮助群众解决生活困难、产业发展、乡村旅游编制方案、环境整治等问题。立足安监职能，深入学习习总书记重要讲话精神，加强安全工作“红线”意识，决不以牺牲人的生命为代价，开展“六 打六治”

46、工作。一是全年安全死亡指标未突破成都市下达的 3 人指标；二是职业病危害申报目标 100 家，完成了 200家，用人单位工 作场所检测企业400 家，检测企业数达82%，检测合格率达85%以上，劳动者职业健康体检率达75%，隐患排查动态网络监督管理建立了 1528 家；三是全力服务石化基地 的监督管理，对石化和石化下游企业进行了常态化的管理；四是对石化和石化运输企业开展应急救援演练；五文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C

47、1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z

48、4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K

49、3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4

50、B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码:CH7C1Q10S6C4 HF4C1C8I4Z4 ZK9K3R10X4B8文档编码