2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展情况汇报.docx

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1、2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展情况汇报2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展状况汇报（精选5篇） 2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展状况汇报 篇1 自全县召开组织工作会议以后，我局快速行动，刚好召开了支部动员及支配会议，学习传达了县保持党的纯净性学习教化活动暨组织工作精神，对支部20xx年党建工作进行了具体的支配部署，并主动落实到位，现将有关状况汇报如下：一、全县组织工作会议精神学习传达状况全县组织工作会议后，我局刚好组织机关全体党员进行了专题学习，就全年党建工作要点逐项进行了辅导、探讨，尤其涉及到老干部工作的方方面，严格根据要求进行了学习。同时

2、结合机关工作要求，就全年的党建及老干部工作进行了谋划，制定了全年的党建工作安排和老干部工作安排。二、开展创先争优活动和保持党的纯净性学习教化活动状况 今年，我局将创先争优活动同保持党的纯净性学习教化活动同支配、同部署、同落实，先后进行了动员大会、集中辅导学习、座谈探讨、沟通心得体会等工作，将保洁教化活动深化、扎实的开展起来。在活动中，我们重点围绕实现四个目标，即：党组织的凝合力战斗力得到进一步增加，领导班子和干部队伍建设得到进一步加强，一心一意为人民服务的宗旨意识得到进一步强化，全县经济社会发展各项事业得到进一步推动。详细做到了五个大力。即：大力保持党员、干部思想纯净;大力保持党员、干部队伍纯

3、净;大力保持党员、干部作风纯净;大力保持党员、干部清正廉洁;要大力加强监督和严明纪律。通过活动的开展使广阔党员干部成为保持党的纯净性的示范者、推动老干部工作科学发展的带头人。三、八个一行动安排落实状况1、晋级定位行动落实到位。在行动中，我局根据三抓三保障工作法，将抓晋级定位行动不断推向深化，详细为一是抓自查摸底到位，确保驾驭状况到位。机关支部集中一周时间，比照中组部制定的分类标准，仔细进行全面自查，找准本支部存在的问题。并在此基础上，有重点、有针对性地对工作中的不足之处进行了具体了记录和归类。二是抓项目评价，确保分类管理到位。党支部比照基层党组织分类标准中各项指标，结合自查状况，实事求是地进行

4、自我评价，并对工作出现问题的地方进行了具体的分析、探讨，将分析结果根据指标要求进行了分类汇总，做到一目了然。三是抓整改落实，确保晋位升级到位。支部针对自身存在的不足和薄弱环节，细致查找根源，因地制宜，对症下药，制定转化升级方案，明确升级目标，提出转化措施，并将措施详细到人。2、党员学习培训到位。第一季度以来，我局严格根据上级党委支配，对机关党员干部全年的学习培训进行了支配，制订了具体地培训安排，近一个时期以来，我局党员领导干部共组织、参与县上培训15余人次，机关内部培训达30余人次，机关领导干部在网上干部在线学院学习共计40余小时。3、两定工作目标及党员承诺制度落实到位。组织工作会后，我机关党

5、支部就全年两定工作目标及党员承诺制度的制定召开了特地的班子会议及全体党员会议。在两定目标中我局今年要办的实事为新建老干部活动中心项目建设和开展迎接和纪念干部离退休制度30周年系列活动。在党员承诺工作中，机关党员在经过提诺、申诺、示诺等环节，目前支部8名党员共确定承诺项目12项。4、机关党建走在前头行动落实到位。在行动中，我局机关紧紧围绕三个创新将这一行动落到实处。一是创新工作理念，着力使机关党建融入经济社会发展的主战场。我们着眼于解决机关党建工作定位不准，与老干部工作贴得不紧、咬得不死问题，仔细谋划机关党建工作融入老干部工作的新思路、新措施和新方法，先后召开多个层面座谈会，广泛听取方方面面的看

6、法与建议。坚固树立抓发展就是抓党建的新思路，能使机关党建工作的指向更加清楚，并组织党员带头，凝合机关干部共同参加到推动发展，改善环境，服务老干部工作中当先锋、做表率的活动中。二是创新工作价值取向，努力在推动发展上发挥主力军作用。围绕服务发展、践行宗旨抓党建，在推动老干部事业上发挥机关党组织和党员干部的服务作用、表率作用、带头作用。三是创新工作机制，切实为提高机关党建工作科学化水平供应保障。我们更加注意对学习教化的推动方式改进，对工作推动的手段的创新，以及对重点工作的指导方式的改进，并取得了明显的成效。5、三基建设行动落实到位。在详细工作中，我们着重做到三个大力实现三基建设落到实处。一是大力加强

7、基层队伍建设，以基层队伍优秀化为目标，进一步优化其结构，提升其实力，改进其作风，建设了一支实力强、素养高、作风硬的基层党员队伍。二是大力落实基本制度建设，以基本制度科学化为目标，狠抓制度落实常常化、规范化，建立完善了一套科学管用、长期坚持的基层党组织建设制度体系。三是大力夯实基础工作，以优化党组织设置、加强支部阵地建设和健全党建档案资料为重点，打造坚实、规范的基层党组织工作基础。四、四月份工作准备四月份，我们将接着紧紧围绕开展保持党的纯净性学习教化活动和支部创先争优活动，重点做好以下几方面工作：一是在机关党员干部中开展一次革命传统教化活动;二是培育和发掘机关典型参与县上组织的爱岗敬业、创先争优

8、事迹报告活动;三是做好保持党的纯净性学习教化活动征求看法和建议工作;四是组织离退休干部开展迎接、纪念干部离退休制度30周年诗歌朗诵活动。 2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展状况汇报 篇2 xx年第一季度，我校始终以学习实践科学发展观活动为动力，围绕开展创先争优活动和基层党组织建设年活动，进一步解放思想，开拓创新，努力落实各项工作措施。一、接着加强学习活动我校始终以建设学习型党支部为目标，仔细抓好学习活动。为确保学习活动和业务工作两不误、两促进，在学习活动中，始终注意结合自身工作实际，统筹兼顾，把开展好学习与推动其它各方面工作有机结合起来。一方面保持做到党员干部学习常常化，以着力

9、于提升党员干部素养。规定每周最少组织一次党员干部学习活动，有重点的学习党的有关文件及方针政策等;通过学习实践，使我校党组织和党员干部不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推动突破发展的坚毅意志、做好本职工作的实际实力，增加政治意识、大局意识和责随意识，做到不忘大事，不减干劲，不失特色 另一方面关切党员干部制度化，落实党员干部谈心制度，领导班子成员已与单位党员干部开展谈心6次以上，通过谈心沟通感情，了解党员干部思想动态，充分调动党员干部主动性。二、坚持开展创先争优活动(一)接着对xx年工作实行承诺。xx年，我校工作以办好学历教化、培育造就新型农夫为目标，根据科学发展观的要求，加大技术

10、培训力度，培育大批具有现代农业创新意识的专业技术人员以及懂技术、善经营的新型农夫，促进全区农业生产和农村经济跨越式发展,为社会主义新农村建设供应智力支撑。详细目标任务是：1、办好学历教化。完成学历招生30人，毕业学员30人。教学质量稳中有升，大中专考试平均及格率达到95 %以上。2、围绕设施农业建设这一中心，全力抓好科技培训工作。全年共培训各类人员6200人。4、争取农业科技培训项目二项。5、完成接着教化培训300人。其中，培训机关事业单位技术工人200人、涉农专业技术人员100人。(二)抓好领导点评工作。根据创先争优活动要求，我校党支部高度重视，召开党员大会，开展领导点评工作。点评会议在民主

11、、团结、和谐的气氛中进行。点评工作已达到了预期效果。大家一样表示，这种活动对改进工作作风及提高工作效率有很大作用。通过点评促进了岗位争先进、业务争一流、个人争优秀及科技培训活动的纵深发展，党员干部模范作用得到发挥，促进了各项工作顺当开展。(三)根据五个好标准，力争创建先进党组织;号召党员根据五带头标准，争做优秀共产党员等。刚好召开党员大会，总结先进典型，评比出了2名优秀共产党员，上报局党委赐予表彰嘉奖。同时充分发挥中心校远程教化网等平台的作用，大力宣扬了优秀共产党员的典型事迹。三、重视开展基层党组织建设年活动(一)制定基层党组织建设年活动方案。为仔细实行农牧局党委关于开展基层党组织建设年活动实

12、施方案精神，进一步加强作风建设，提高工作质量，增加工作效能，推动工作落实。结合学校工作实际，制定基层党组织建设年活动实施方案。(二)成立基层党组织建设年活动领导小组。我校刚好成立了基层党组织建设年活动领导小组。组长由石玉兰担当。基层党组织建设年活动领导小组下设办公室，主要负责活动的组织实施、指导协调等详细工作。(三)组织学习，加强宣扬。首先，由常务副校长石玉兰，作了关于全面开展基层党组织建设年活动的动员宣扬工作。其次，组织职工仔细学习农牧局党委关于开展基层党组织建设年活动实施方案(凉农党发„20xx‟号)精神，以及党的xx届六中全会精神等。(四)学校快速行动动、周密支配

13、，主动开展基层党组织建设年活动。四、大力开展联村联户、为民富民行动依据区委关于在全区开展联村联户、为民富民行动的实施看法支配要求，我校成立了联村联户、为民富民行动领导小组，制定了行动实施方案和帮扶方案，进一步明确了这项行动的工作思路、详细措施和工作目标，单位要求一年拟进村不少于10次，累计时间不少于1个月;教职工一年入户不少于5次，累计时间不少于1周。在联村联户过程中不仅要给农夫送钱送物，还要特殊注意培育农户的造血功能，避开农户养成等、靠、要的思想。为扎实有序开展好联村联户 为民富民活动奠定了基础。为了更好更优更干脆的服务于这项行动，为增加帮扶工作的针对性和实效性，农广校教职工在校长的带领下，

14、多次深化到所联系的谢河镇樱桃沟村和石岗村，开展调查探讨，完善帮扶思路，强化帮扶措施。主动开展联村联户、为民富民 送科技下乡活动，促使所联系村、户，努力坚持自食其力，不断推动自身发展。 2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展状况汇报 篇3 各位领导、同志们大家好：首先请允许我代表木什乡党委对各位的到来表示热情的欢迎，xx年以来，我们在县委、县人民政府的正确领导和上级业务部门的细心指导下，深化实行科学发展观，严格根据地委、县委扩大会议精神要求，围绕中心、服务大局，加强党的思想政治建设，抓基层打基础，选好配强基层班子、加强党员干部队伍建设、着力解决党员干部党性修养党风党纪方面存在的问题，

15、突出重点，突破难点，完善制度，狠抓落实，努力提高党建工作水平，为推动木什乡经济社会发展供应坚毅政治和组织保证。一、基本状况木什乡位于疏附县西部，乡政府距县城中心XX公里，距喀什市XX公里。总面积XX平方公里，其中耕地面积万亩。辖XX个村民委员会，XX个村民小组，XX户，XX万人。全乡共有XX个基层党组织，其中X个党总支，XX个党支部，全乡共有党员 XX名。二、第一季度所做的主要工作(一)在强班子和打造一流队伍上下功夫1、扎实开展基层组织整顿针对农村状况困难，工作繁琐的实际，各村党支部班子难免会出现这样那样的问题。木什乡党委把村级班子整顿作为一项常常性的工作来抓，确保了后进班子的转化提高，全面增

16、加了党支部的凝合力、向心力和战斗力。年初，全县开展基层组织整顿，乡党委刚好成立木什乡基层组织整顿领导小组，并下派工作队驻村，对乡级基层组织整顿重点村进行了全面整顿。详细通过召开专题民主生活会、走村入户调研、设立群众举报信箱等形式，广泛征求党员干部群众的看法和建议，并进行归纳梳理，精确驾驭各村两委班子和党员干部队伍存在的问题，以及影响经济发展的制约因素。在向村两委班子和党员反馈看法的同时，乡党委结合村情，对症下药，刚好制定有效整改措施，令其限期改正，并指派专人进行全程监督，从而从源头上扼制了影响班子团结、影响支部凝合力、战斗力的因素。2、加强干部队伍建设随着对口援建工作的全面绽开，各项工作对干部

17、全面素养的要求将会越来越高。木什乡党委充分相识到干部队伍建设的重要性，坚持以打造一支特殊能吃苦，特殊能战斗的高素养干部队为动身点，能更好的适应将来各项工作的新挑战。结合我乡工作实际，在元月7日-20日，组织全乡78名40岁以下干部开展了为期15天的封闭式军训。特地从机关军转干部中选择军事素养过硬的干部担当教官，严格根据军事训练大纲课目，严密组织了训练。经过正规化的军事训练，全乡干部不但身体得到了熬炼，相互之间的关系更加融洽，而且遵守组织纪律和听从管理的意识明显得到提高，精神面貌有了较大的改观，集体荣誉感和工作责任心都得到了加强。军训期间还穿插了教唱革命歌曲、讲解并描述革命历史故事，进一步增加了

18、全体干部的爱国热忱和报国情怀，使干部整体素养产生了质的飞跃，为干好我乡当前和今后的工作打下了良好的基础。3、高标准完成党委换届工作依据县委关于做好乡镇党委换届工作的支配部署，我乡将党委换届工作作为基层组织建设头等大事来抓，乡党委特地召开会议进行了探讨和周密部署。经过细心打算、严密组织、统筹协调，本着充分发扬民主，严格换届纪律和换届程序的原则，仔细抓了落实，从而确保了我乡第十一次党员代表大会圆满顺当召开，并选举产生了木什乡新一届党委领导班子和纪委领导班子，为我乡经济和各项社会事业建设发展奠定了坚毅的思想基础和供应了有力的组织保证。4、狠抓了党员队伍建设严把党员发展关，木什乡党委在发展党员工作中，

19、坚持注意质量，慎重发展的原则，严格根据发展党员十六字方针，严格把握三高三强的标准。三高即：政治素养高、群众威信高、文化水平高;三强即：工作实力强、致富实力强、带动实力强。从具备三高三强条件的入党主动分子中精挑细选。近几年来，我乡发展的党员中，35岁以下的青年，中学、中专以上文化程度的党员数达61%以上;妇女党员人数达25%以上。通过注意发展对象的全面素养，落实发展党员工作程序，充分发扬民主三项强硬措施，严把了党员发展关，全面提升了党员发展的标准和质量。第一季度以来，全乡共有XX人向各级党组织递交了入党申请书，有XX名预备党员递交了转正申请书 ，经过组织审查，XX人全部被确定为入党主动份子。(二

20、)在学习培训中拔高素养木什乡党委坚持把加强理论学习作为开拓发展思路，提高干部执政实力的重要措施来抓。一是刚好制定了干部理论学习安排和中心组理论学习安排，强化理论学习。规定每周一、周五为机关干部集中学习时间，以党的方针政策、法律、科技、业务学问学习为主，第一季度我们主要组织学习了地委、县委扩大会议精神、宪法读本有关学问、温在两会上的政府工作报告等。在此基础上，为丰富学习内容，我们还征订了建设社会主义新农村学习读本、科学发展观学习读本、加强领导干部作风建设大参考、宪法读本等学习资料。为确保学习效果，乡党建办还特地统一了干部理论学习记录本，定时收交党建办进行了批阅，并规定每季度上交一篇学习心得，还创

21、办了心得体会展评栏，将撰写较好的心得体会在全乡范围内进行展评;二是创建良好的学习环境，营造深厚的学习氛围。为此乡里年初投资1万余元对各村文化室书籍进行了更新，所配备书籍大多以宣扬党的方针政策为主，并在乡办公区域以名人警句的形式创建了务实、高效、廉政的学习环境，以深厚的学习氛围促进机关干部的学习。三是狠抓基层干部双语培训，进一步加强新形势下干部队伍建设。我乡对各级干部双语学习工作予以高度重视，把干部的双语学习纳入乡党委、政府工作的议事日程，制定了严格的双语培训规划，除了发挥乡党校主阵地的培训作用外，还实行多种方式进行双语强化培训，如：领导带头示范学、主体班次强化学、挂职熬炼沟通学、民汉搭配互帮学

22、、每日一句常常学，到村任职实践学，使得全乡学习双语的氛围更加深厚。为了巩固和拓展双语教化成果，乡里每月都结合阶段性工作，组织相关内容的双语测试，并且双语测试成果干脆与本月绩效工资挂钩，本着以考促学、学以致用、急用先学的原则，不断强化干部双语应用实力。第一季度全乡机关干部双语测试合格率达80%以上。四是抓好远程教化工作，进一步提高党员干部的素养和水平。乡党委充分依托远程教化站点优势，以点带面，多层次多角度开展教化，组织党员利用远程教化接收站点收看新疆昆仑网反分裂斗争再教化系列讲座。截至目前全乡共组织收看系列讲座4次，参与党员201人次。通过收看系列讲座，充分揭露分裂势力影响社会稳定、破坏祖国统一

23、的本质，让广阔党员干部对国家政策有了更深层次的相识和了解，使反分裂斗争再教化活动深化人心，进一步筑牢广阔基层党员的心理防线，同时也借此活动丰富基层党员的业余文化生活。(三)在开展活动中激发活力1、全面开展创先争优活动，进一步增加全乡各级党组织的服务实力和广阔党员干部的创业主动性。我乡坚持党建带工建、党建带团建、党建带妇建，广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动，形成创先争优的良好氛围。 在开展创先争优活动中，我乡始终坚持切实维护各方合法权益，努力扩大党建工作的覆盖面，不断推动群团工作的开展，坚持党建带工建、团建、妇建的工作方式，抓好思想理论武装工作，以党员队伍的朝气和活力、党组织的凝合力带动工

24、建、团建和妇建工作，使广阔团员青年和妇女的理论水平和政治觉悟有了明显提高。2、以深化扎实推动四知四清四驾驭工作机制为契机，进一步增加维护稳定的实力。四知四清四驾驭工作机制的实行，干脆关系到全乡经济发展、维护稳定等各项工作的顺当开展。为确保 四知四清四驾驭工作机制取得实效，乡党委坚持每月召开一次四知四清四驾驭工作例会，定期分析形势，收集维稳信息和群众关注的热难点问题，有针对性地提出解决问题的措施，并将工作部署状况和重大信息刚好上报。3、仔细开展了机关党员结对子扶贫帮困工作。乡党委把党员帮扶结对子工作摆上的重要议事日程，在调查探讨的基础上，针对全乡贫困党员、特困群众户的实际仔细制定帮扶安排，确定帮

25、扶对象，落实帮扶任务。将机关党员与贫困党员、特困群众结成对子，开展扶贫帮困活动。机关党员紧紧围绕农夫增收这一中心，根据送一份暖和，办一件实事，送一本科普书籍，指一条致富门路，供应一条劳务信息的五个一要求，深化贫困党员和特困户家中，沟通思想，具体了解家庭状况，主动为贫困党员和特困户想方法，出留意。从思想上引导他们树立信念，并帮助他们解决生产生活中面临的实际困难和问题。全乡38名机关党员分别与各村特困党员以及特困户结成对子。截止目前全乡机关党员走访特困户9次，送出衣物10余件，供应劳务信息10余条，还主动联系特困户到乡镇企业以及周边红枣种植老板、包地老板处务工。此项活动正在发展壮大中，信任在今后的

26、生产生活中，会帮助特困户解决更多的实际困难。4、开展争创党员示范岗活动。在每个窗口单位都设立了党员示范岗，叫响了一名党员，一面旗帜的口号，切实增加了广阔党员的服务意识，受到了群众好评。我乡从20xx年初兴红枣、20xx年植入设施农业、20xx年、xx年种植订单豇豆以来。六村支部书记麦麦提阿布都热扎克同志都是以自己的实际行动呈现了一名党员，一面旗帜的风范，科学种植示范岗他当之无愧。 20xx年初兴红枣时，他便自己种植了5亩地的红枣，由于种植和管理到位，长势喜人，该地红枣被确定为乡党员红枣示范基地供全乡党员干部参观学习。20xx年种植订单豇豆，他不但自己跟着技术员学种植技术，而且学会后还主动给四周

27、其他种植户传授阅历。今年又主动种植了3亩订单豇豆，一会儿我们前往6村8组实地观看一下我们党员发挥作用的示范点，我在这里说一千道一万，还不如大家自己看。总之他始终坚持以一名党员的实际行动发挥着模范带头作用。(四)在党的作风建设中争先锋。一是乡党委班子成员进一步改进工作方式方法，亲密联系群众，深化基层调查探讨，的确树立了党委、政府心系群众，廉洁自律的良好形象。二是广阔党员干部进一步转变作风，坚持从群众中来，到群众中去的工作路途，放下架子、扑下身子，倾听群众的呼声，始终坚持落实乡领导联系村、联系困难户制度，刚好了解民情社情，把握了群众脉搏，并帮助群众解决了生产生活中实际困难。三是大力开展常常性党性、

28、党风教化，仔细落实党风廉政建设责任制和责任追究制，切实树立了仔细、务实、为民、清廉的良好形象。加大从源头治理腐败问题的力度，订正了一些损害群众利益的行业不正之风，做好了减轻农夫负担工作，以实际行动取信于民。三、存在的问题及下一步工作准备。我乡基层组织建设工作虽然取得了肯定的成效,但随着农村改革的不断深化和新形势的发展改变，党建工作仍存在部分问题和不足。主要表现为:一是部分村党员干部观念守旧、不能大胆地创新，是制约党组织发挥更大作用的因素;二是个别村级班子缺乏战斗力和凝合力，班子懦弱涣散，形不成工作上的合力;三是村级集体经济发展相对薄弱。经济基础的薄弱，给村级工作的正常开展带来了难度，更难以为群

29、众办实事、办好事;同时，各村班子建设整体水平不均衡,在班子运转、工作开展、为民服务等方面存在较大差距。结合以上存在的问题，乡党委将重点抓好以下几个方面的工作：一是从班子建设入手，大力实施能人治村战略。实行一选、二培、三用的工作思路，大力实施能人治村战略。选即选好有工作实力、发展实力、致富实力的能人，引导、吸纳他们加入党员干部队伍;培即通过学习教化对他们进行培育，全面提高他们的整体素养;用即大胆的运用能人，敢于把他们放在重要的岗位上去熬炼运用。从而，通过能人治村战略，全面提高基层组织建设的整体水平。二是扩大党内民主、基层民主。一是公开举荐入党主动分子和村级后备干部，通过组织各村两委干部、党员、村

30、民代表共同协商、公开举荐，然后再由乡党委审核把关，最终确立村入党主动分子和村级后备干部;二是对党务、村务、财务进行刚好的公开，给群众一个明白，还干部一个清白。三是创新组织方式，发挥党员的先锋模范作用。在健全乡机关、各村、站、所、学校党组织上下功夫，实现党组织在农村的无缝隙覆盖，切实发挥党员在各行各业的先锋模范作用。四是更进一步加强对干部管理，严明党的纪律。首先健全、完善党内的各项制度，通过召开党员民主生活会，开展指责和自我指责等形式，增加党员的先进性意识;其次，通过开展各种类型的党建活动和评先树优活动，提高党员干部的工作实力;第三，加大宣扬优势，营造深厚的宣扬氛围。通过开展评比优秀干部、优秀党

31、支部书记、 各类基层党员致富能手等活动，进一步激发广阔党员干部干事创业的热忱和动力。以上是我乡第一季度党建工作方面取得的一些成果以及存在的问题和下一步准备，成果只能代表过去，木什乡党委一班人还将再接再厉，在县委的正确领导下，更好地将木什乡的各项事业建设的更加美妙。 2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展状况汇报 篇4 我局高度重视执纪监督工作，在接到通知要求后，严格根据近期执纪监督问责工作重点，主动仔细开展了一系列自查自纠工作。现将状况报告如下：一、加强组织领导，主动支配部署在县委办党支部的领导下，由局长牵头，班子成员带头，各股室协作，以党章党规党纪为尺子，比照信访工作实际，主动开

32、展自查自纠工作，并主动整改。二、逐项自查，强化落实（一）社会评价工作方面。我局干部职工主动参与党风廉政建设社会满足度评价工作，并结合自身工作性质主动有效解决群众和干部的合理诉求。以确保党风廉政建设社会满足度评价工作圆满完成。（二）脱贫攻坚领域方面。我局支配专人负责脱贫攻坚工作，同时局领导实行定时不定时抽查扶贫工作开展状况。扶贫工作开展过程中，我局严格根据省、市、县相关文件要求，仔细主动开展工作，确保联系贫困村村务公开到位、杜绝因决策失误造成扶贫资金流失、严把项目验收关，确保建设项目按时高效完成。工作中未出现贪污侵占、自留挪用、骗取套取扶贫资金、扶贫项目安排支配、审核审批、检查验收中以权谋私、徇

33、私舞弊、优亲厚友、滥用职权、不作为、慢作为、乱作为等违纪违规行为。（三）正风肃纪方面。1.基层党委党组落实主体方面。一是局领导按时参与县委办党支部的各种组织生活及会议，参加探讨探讨，按时缴纳党费。局领导能把握全局方向，统揽全局，能充分发挥协调各方的领导核心作用，对上做到请示汇报，对下关切下级；二是我局实行局长负责制，坚持集体领导原则，重大问题集体探讨确定。对单位“三重一大”等事项都是严格根据程序召开集体探讨；三是班子成员必需参与双重组织生活和双重学习活动，坚持参与县委办党支部的民主生活会制度，并仔细开展指责与自我指责，自觉维护班子的团结统一，维护信访局集体领导；四是主动学习党的方针政策宣扬、主

34、动学习领悟，主动探讨信访维稳工作突出的问题，细化工作措施，主动与各乡镇（部门）化解信访突出问题。2.关于遵守中心八项规定和省政府十项规定方面。一是加强内部监督检查，深化机关作风建设。加强对“人、财、物”的管理运用和监督。领导干部能严格遵章守纪，慎用权力，自觉接受上级的监督。在财务管理方面，建立健全财务管理制度进行监督管理，严把财物的出入关、签字关、账目明细关，较好地保证了财物的管理运用；二是规范公务消费。就餐、会议住宿在规定场所消费、严格执行加油、住宿、餐饮等支出访用公务卡结算；三是规范三公经费。报销公务接待费“三单”齐备，接待规范，无香烟、高档酒水、土特产、水果之类报销；四是严格差旅费、会议

35、费、培训费管理。严格根据文件精神执行；四是政府选购。办公室固定资产购置严格根据政府选购程序办理执行的。五是固定资产。固定资产有专人负责购买、登记、管理、领用登记制度；六是财务管理。严格根据会计法、预算法规定，支出票据真实合法，执行一票三签制度，无违规发放津补贴、加班、值班及奖金、无小金库及现金座支状况发生，账务处理刚好规范。3.基层整治群众身边的不正之风和反腐败问题方面。一是我局定期召开反腐败工作专题会议，实行市、县关于反腐败工作部署和要求和“八个坚持，八个反对”的要求，做到人人牢记党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；二是在用人方面坚持公道正

36、派，不任人唯亲。在工作岗位上务实为民，仔细倾听群众的呼声，努力为群众排忧解难。自觉接受组织和群众的监督，艰苦奋斗，廉洁奉公，不发生违法违纪问题；三是接着推行政务公开。通过在政府网站上设立政务公示栏，向社会公示职责、工作程序、信访投拆电话等接受群众监督；四是谈话提示常态化，做到防微杜渐。每次召开全局干部职工大会，局领导都要在会上反复强调党风党纪问题，都要牢记党员肩头责任和义务，全局干部职工在学风、工作作风未存在“庸懒散浮拖、形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈之风”现象；五是在选人用人上实行公开聘请工作人员，严格根据程序，特殊是聘用临时人员，都是通过集体探讨，充分探讨，资料规范，未存在违规用人，杜

37、绝优亲厚友的现象。（四）“三项”回头工作整改方面。1.削减会议数量，提高文件质量。无新的决策部署、能深化基层现场解决或以文件等形式解决问题的，不开会探讨，形成文件下发，不再层层开会传达。压缩会议时间，坚持开短会，讲短话，简化程序、解决问题。坚持节俭办会，厉行勤俭节约，反对铺张奢侈。不张贴悬挂横幅，不摆放花草，不购置纪念品，担心排宴请。肃穆会议纪律等。对不具有实际指导意义的公文一律不发，严格限制公文数量。2.开展党的群众路途教化实践活动整改状况。一是完善民主集中决策机制问题。对重要议定事项进行提前分析论证，形成系统看法，建立“三重一大”议事制度，强化民办法识，不断增加集体决策的质量和水平，促进各

38、方面工作的协调发展；二是推动三级联述联评联考制度问题。在县委党支部的领导下。向党组进行专项述职。组织党员群众进行评议，发放民主测评表，对党支部抓党建工作状况进行评价，并提出详细看法和建议。对党员群众民主评议测评状况进行统计汇总，并在肯定范围内予以公示，评议结果作为领导干部年度考核的重要内容。（五）平安环保稳定方面。一是与乡镇、部门签订信访维稳目标责任书，与县领导签订信访维稳一岗双责交办单，确保责任到。二是建立值班制度。环保督查期间，我局实行值班制，支配专人主动协作相关部门工作，确保群众举报问题刚好有效整改；三是加强平安教化。强化职工平安意识。三、整改取得的成效（一）党性意识进一步增加。通过自查

39、和开展党相关专题教活动，使广阔党员干部经验了思想洗礼，为民服务的宗旨意识不断得到强化。思想相识不断深化，理论学问水平得到提升，并不断增加宗旨意识、责随意识、进取意识。不但全面提升了党员干部的思想自觉性，将思想相识与党中心保持高度一样，而且通过“思想自觉”带动了“行动自觉”。（二）干部职工工作作风明显转变。通过活动的开展，全局上下思想进一步解放，工作作风进一步转变，队伍的整体素养得到提高，干部职工的精神面貌得到提升，战斗力明显增加。（三）“四风”问题有效遏制。局领导重落实、用实招，比照问题清单，一项一项抓，一件一件改，以严的标准、严的措施、严的纪律，深化落实整治任务。严格限制“三公”经费、严格执

40、行公务接待规定;严禁违规用车、严禁违规发放津补贴。全局上下主动开展“慵懒散浮拖”专项整治活动，全面查找工作中存在的平凡、懒散、散漫等现象。强化了工作管理，细化了考核目标，不仅调动了职工的工作自觉性和主动性，同时也有力的促进了工作作风的改进、工作效率的提高。四、下步工作准备（一）深化开展“两学一做”和“回头看”。接着深化扎实开展好“两学一做”学习教化活动，在学习教化活动中扎实开展三项整改，落实以学促做、知行合一的内在要求，落实全面从严治党要求、环环相扣推动作风建设，落实中心八项规定精神，防止“四风”问题反弹回潮，统筹推动新老问题一起解决，再鼓干劲、再添措施，巩固提升项整改成果，为协调推动“四个全

41、面”战略布局，落实五大发展理念，深化推动扶贫工作，为实现20xx年与全市同步小康而努力。（二）打通服务群众的“最终一公里”。一是扎实开展帮扶活动。我局作为定点帮扶单位，主动帮助村两委理清脱贫思路，发展脱贫产业，壮大集体经济，带动贫困户脱贫奔小康，干部职工全力以赴帮助结对帮扶的贫困户拉项目、引资金、找销路，帮助贫困户脱贫；二是提高信访服务水平。严格首问责任制，坚持实行五个一服务，杜绝门难进、脸难看、事难办，畅通办事渠道，进一步亲密党群、干群关系。 2023年一季度党建工作汇报_第一季度党建工作开展状况汇报 篇5 党的十九大修订后的新党章发布后，西盟县纪委监察局着眼求早求实，在筹划抓好党的十九大精

42、神学习贯彻的同时，快速实行“四学”举措在全县纪检监察干部中掀起学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的热潮。新旧党章对比学。在组织县纪委监察局全体党员干部先学一步的基础上，将新党章中修改内容进行标注后，刚好印发全县纪检监察干部，组织广阔党员干部比照新旧党章进行原原本本学习，特殊是对习近平新时代中国特色社会主义思想、全面从严治党等方面修改、添加的内容进行重点学习，进一步深刻领悟修改新党章的重大意义，增加学习新党章的思想自觉和行动自觉。创新方法系统学。将习近平新时代中国特色社会主义思想和新党章纳入“两学一做”常态化制度化，作为“三会一课”的重要内容，实行领导领学、分散自学、专题研讨、座谈沟通，撰写

43、心得体会等形式，并充分利用网络平台、手机短信等载体，不断拓展学习渠道，努力在学深学透上下功夫，切实做到学其“本”、会其“义”、遵其“规”。比照检查重点学。仔细比照新党章要求，结合年底将召开的年度民主生活会、民主评议党员大会，深刻剖析自己在言谈举止、党性修养及宗旨意识等方面存在的问题和不足，提出改进措施和解决方法；结合自身实际和岗位特点，给自己划出“警戒线”，梳理出符合岗位职责的负面清单，时刻警醒自己，时刻加以防范，始终把新党章作为思想行动的指南，真正做到内化于心、外化于行。以学促干检验学。要求全县纪检监察干部在仔细学习的基础上，联系自身实际，做到学用结合，以学促干，以干践学，对今年以来的各项工作进行一次全面的回顾梳理，重点查找工作中存在的差距和不足，根据党的十九大和新党章对纪检监察工作提出的新任务、新要求，着力抓好当前各项重点工作的落实，主动谋划20xx年工作思路和举措，确保各项工作任务圆满完成。