经济开发区上半年办公室工作总结.docx

《经济开发区上半年办公室工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《经济开发区上半年办公室工作总结.docx（3页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、经济开发区上半年办公室工作总结*年上半年，在经开区党工委、管委会的坚强领导下，办公室围 绕经开区中心工作，以年初确定的工作目标为出发点，认真履行工作职 责，充分发挥职能作用，有力保障了各项工作的顺利开展和机关的高效 运转，现总结如下。一、着眼全局、围绕中心，在参谋辅政上有新作为（一）精准办文办会。将公文处理作为办公室的核心工作，始终把 质量第一的要求贯穿公文处理全过程，按照机关公文处理工作条例 和机关公文格式等规定严格把关，所有文件出入均有“留痕”。上 半年，高标准、高质量地完成了经开区党工委、管委会重要文稿、文件 的起草、送审、签发工作，进一步增强文稿的指导性和针对性，并做到 高效率收、转、

2、发各类文件材料，确保政令畅通，共收文办理X件, 制发文件X份，起草各类文稿X余篇，在公文流转上，做到了急件急 办、特件特办、重要件随到随办，不积压、不拖延，全力实现快速流转。（二）周到办事服务。积极稳妥做好对接上下、协调内外、统筹左右 等工作，在各项接待任务中做到细致周到、勤俭节约、表达特色，得到 了各级领导的充分肯定；工作协调注重效率，重点突出文件及会议议定 事项的跟办，办事质量和效率得到进一步提升，特别是针对省、市、县 上半年下达的文件制定了工作任务清单，严格按时间节点协调、报送， 共报送各项工作任务推进进度X余次。（三）狠抓督办落实。始终把督查督办作为贯彻落实经开区党工委、 管委会决策部

3、署的重要工作来抓。上半年共推进和落实涉及招商引资、 工程建设等各类事项X余项，分办、处理、督办X件，真正做到各项 任务”件件有着落、事事有回音”，以督办来破解作风建设推进的“难 点”，以督办来打通遗留问题处置的“堵点”。二、着眼重点、规范制度，在优化服务上有新提升（一）制度管理更规范。上半年，为使各项工作推进有条不紊，办公 室严格执行中心学习组学习、干部职工集中学习、党工委会议、考勤、 财务管理、后勤管理、档案管理等制度，组织召开职工理论业务学 习X次、专题会议X次，研究各类事项X项，严格实施日考勤、 月统计，公示出勤记录X次；着重规范了办公用品、办公设备的管理， 强了办公物品的管理，本着厉行

4、节约、绝不浪费，保障及时的原那么，严 格按照采购相关规定，认真细致地开展工作，确保及时做好办公物品的 采购、调配和资产管理工作。（二）公车管理更严格。进一步加强公务用车管理，采取严格公务用 车申请流程、优化出车行程规划、合理调派驾驶人员、重点工作优先保 障等措施提高公务用车派车工作效率，有效保障了机关各部门公务用车 需求，上半年共派车X余次，在确保我单位公务用车及时、快捷的同 时，半年来无一车辆发生交通事故。严格定点修车，坚持事前申报，保 障了我单位公务用车及时维修，工作中驾驶员用心配合，未出现不经过 领导同意，私自修车现象。同时，严格落实车辆按时保养、定点维修、 定点加油制度，加强驾驶员交通

5、法规、平安警示和职业道德教育，严格 执行节假日车辆封存制度，坚决杜绝公车私用现象。三、存在的问题上半年，办公室虽然取得了一定成绩，但与领导要求和期盼还存在 一定差距和缺乏。主要表现在以下几个方面：一是办文办会办事的水平 还不高，以文辅政的作用发挥还不够。二是调查研究工作不够深不够实， 建言献策水平不够高。三是督查落实能力还有待进一步加强。四是制度 管理落实不够全，尤其是电子政务系统的推广使用还没有得到有效推进。 五是队伍素质还不够高，与经开区高质量开展要求还有一定的差距。六 是抓党建工作用力不够，党组织的战斗堡垒还没有充分发挥等。对于这 些问题，我们将认真对待，采取有效措施加以解决。四、下半年

6、工作打算下半年，我们将紧紧围绕经开区党工委、管委会的中心工作，在五 个方面聚焦用力、持续提升，努力推动整体工作再上新台阶，为加快经 开区高质量开展步伐做出新的贡献。一是在以文辅政上聚焦用力、持续提升。在调查研究、文稿起草、 公文处理、政务信息等重点工作上，坚持高标准、高质量、出精品、创 一流，力求调查研究高质高效、文稿起草精益求精、公文处理规范高效， 全面提升政务服务工作水平。二是在督查落实上聚焦用力、持续提升。聚焦*经开区党工委、 管委会确定的中心任务，集中力量抓好重大决策部署、重点工作任务督 查督办，进一步提高督查督办质量、强化督导问责，确保各项决策部署 落实落地。三是在协调联系上聚焦用力、持续提升。进一步加强上下之间的协 调联系，对上争取关心支持，对下进行催促指导，对内优化业务流程， 对外促进交流学习，全力推进各项制度落实落细。四是在职工建设上聚焦用力、持续提升。按照理论上强、业务上精、 作风上硬、工作上实、廉政上好的总体要求，通过开展争先创优、强化 学习培训、加强制度建设、严格考核奖惩，全面加强办公室职工的工作 作风，不断提高工作效率。