县司法局2022年上半年工作总结和下半年工作计划.docx

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1、县司法局2022年上半年工作总结和下半年工作计划2022年上半年，全县司法行政系统干部职工和法律服务工作者 在县委、县政府和上级司法行政机关的领导下，在有关部门单位 的大力支持下，坚持围绕中心、服务大局，充分发挥职能作用， 努力提供优质法律服务，取得明显成效。一、上半年工作总结。（一）着力强化担当服务全县中心工作。在疫情防控工作中， 积极响应县委、县政府和局党组号召，严格落实各项防控措施, 抽调组织数名政法干警迅速到位，分组分点下沉社区一线，全力 做好全县司法行政系统疫情防控工作；在驻村帮扶工作中，选派 优秀党员到村任职，提供帮扶资金6万元；在国家卫生县城创立 任务中，局班子高度重视，带队深入

2、辖区，开展督查指导工作, 解决创城难点问题，创城任务扎实推进；在全县“回应群众诉求 百日集中行动“中，县司法局群策群力，组织专班攻坚克难，推 动人民调解参与信访问题化解工作，成功化解县农商行解某等信 访积案3起；在旧城改造任务中，重点突破、逐个出击、连续奋 战，为旧城改造工程提供法律意见，从源头上规避和减少法律风 险，今年以来先后出具2份法律意见。举办听证会，为听证双方 搭建了一个平等对话、多方参与的平台，以公开促公正，进一步 扩大了群众的知情权、参与权和监督权，切实增强了信访纠纷调 处的透明度与公信力，从源头化解信访纠纷，今年以来先后参与、 主持听证会2次。（二）着力助推法治XX建设。3月1

3、4日召开了县委全面依 法治县委员会办公室第十次会议。起草了法治XX建设实施方 案（2021-2025年）XX县法治社会建设实施方案（2021-2025 年）XX县贯彻落实法治政府建设实施纲要（2021-2025年） 实施方案。结合创新工作，在方案中加入深入推进领导干部任 前考法制度、建立完善涉企行政执法备案制度、做优融媒法治节 目法治XX，做强访调对接专栏人民调解等XX独有的内 容。完善合法审查机制，全县共有合法性审查专兼职人员共97 名，今年来合法性审查数39件，提出合法性审查意见建议51条； 强化行政执法监督，全面推行行政执法“三项制度”落实落细， 开展重点领域法治督察。打造行政执法监督投

4、诉平台，聚焦优化 法治化营商环境，通过“非诉在线一一XX县群众诉求平台”开 通“企业心声”模块，打通了行政执法相对人、行政执法监督机 构、行政执法机关互联互通渠道，构建网上受理、网上分流、网 上处置、网上督导的“一口进、分级办”智慧化工作模式。截至 目前，收到各类投诉30件，行政执法监督机构对各执法单位执 法活动开展现场监督17次，开展全面推行行政执法“三项制度” 落实情况专项监督检查活动2次，评查案卷38本，反应问题178 个，发出行政执法监督意见书5份，查办执法监督案件1起，有 效纠正了行政执法中的违法或不当行为，为法治XX建设贡献了严格规范公正文明的行政执法力量。（三）着力增强法治宣传的

5、针对性和实效性。5月6日提交 人大常委会会议通过了全县第八个五年法治宣传教育决议，高标 准启动“八五”普法。开展各类主题宣传活动13场次，发放宣 传资料5000余份。解答群众法律咨询300余人次。加强“互联 网+ ”普法平台建设，继续做好法治XX电视栏目，构建县、 乡、村三级普法网络集群。截至目前共开展4期法治XX电 视栏目；扎实开展“民主法治示范村（社区）”复核工作活动, 目前全县共有“全国民主法治示范村” 1个，省级“民主法治示 范村（社区）” 2个，市级“民主法治示范村（社区）“ 10个。（四）着力提升法律服务的能力和水平。深化律师、法律服 务工作者参与非诉调解机制。充分发挥律师、法律服

6、务工作者在 非诉工作中的专业优势、职业优势和实践优势，强化诉源治理。 打造法律援助服务圈。在全县范围内设立镇街法律援助工作站 16个，法律援助工作联络点242个，受理各类法律援助案件307 件。探索创新“一村一法律顾问”工作体系。以“法律服务团” 为单位服务镇街，促进工作的良性开展。成立镇街法律顾问团 16处。拓展公证业务，提高为民办事能力。今年以来办理各类 公证事项1063件。（五）着力实现体制机制改革上有新的突破。强化领导干部 学法用法。任前考法进一步落地见效，推行“线上+线下”学法 考法模式，考法、学法更加便利、智能，推动形成办事依法、遇 事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法；优化非诉纠纷

7、解决机制。 进一步完善优化网上平台一一“非诉在线”的功能，充分利用可 视化指挥平台，提升企业和群众反映问题的便捷性和高效性。今 年4月份，网上受理群众诉求H25件，同比上升290. 6%。目 前“非诉在线”全县关注人数达38. 5万人，平均每户均有一人 关注。4月8日，省委改革办改革与制度创新（第6期）对 我县“智慧赋能打造非诉在线新模式”经验做法，在全省进 行了刊发，这是今年省委改革办刊发的我市首条信息；提升行政 复议应诉和行政裁决。畅通行政复议解纷主渠道，充分发挥行政 复议镇街联络点的作用，加强律师、基层法律服务工作者引导当 事人首选行政复议力度，夯实行政复议化解行政争议的主渠道优 势，成

8、为全市行政复议主渠道建设的排头兵。今年来，全县案件 共受理案件45件，同比增长87. 5%。完善行政争议溯源化解机 制，融合“人民调解+行政调解”，强化部门联动机制，由单一 化解“官民”争议转化为同时化解“民民”纠纷。发挥行政复议 “刀刃向内”监督依法行政的作用，加大纠错力度，推动决定履 行实现100%。积极推进行政裁决工作，行政裁决“一口进、分 级办”实现全县行政裁决机关管理平台全覆盖，率先完成一例承 包土地权属纠纷行政裁决案，为全市首例。严格落实行政机关负 责人出庭应诉各项制度。共开庭审理行政案件25件，机关负责 人出庭应诉率100%o（六）着力确保平安和谐稳定上有新的作为。全面摸排，抓

9、好纠纷排查调处。围绕为党的二十大胜利召开创造平安稳定的政 治社会环境这一主线，按照“条块结合、以块为主”的方针，本 着“小隐患即大风险”、“拉网排查、清仓见底”的原那么，各镇 街、单位针对所属人员、场所进行全方位、无遗漏深入排查，对 排查出的问题和隐患，逐一进行造册登记，形成一般性矛盾纠纷 排查化解台账每周上报县司法局。目前，全县16个镇街、28个 单位上报一般性矛盾纠纷176件，已化解57件，其余正在紧锣 密鼓化解中；突出重点，做好特殊人群管控。全面提升社区矫正 信息化应用水平，继续运用好社区矫手机定位系统，严防人机分 离现象发生。严格社区矫正对象请销假制度，定期组织社区矫正 对象参加集中学

10、习教育和社区服务，进行现场纪律整顿和违纪教 育。做好安置帮教工作，尽可能地对两类人员给与生活、工作上 的帮扶。截至目前，全县在册社区矫正对象470名，手机定位使 用率到达100%,无一人脱管漏管。（七）着力展现干部队伍形象上有新的提升。抓好思想政治 建设。深入系统学习领会习法治思想，在学懂弄通做实上走在前 列，组织开展党员春季集中培训、日常学习教育等活动12次。 县司法局被县委评为“机关党建工作先进单位”，“四带四大” 工作法被省司法厅评为“百佳党支部工作法”。抓好班子和队伍 建设。发挥党组领导核心作用。党组书记带头建立党支部工作联 系点，每名班子成员确定至少1个党支部作为工作联系点，帮助 党

11、支部理清工作思路。完善党组织工作体系。整合原经济开发区 司法所和十字路司法所，成立十字路司法所党支部，补齐工作短 板、提升工作质量。抓好纪律作风建设。严格按照要求开展干部 纪律作风整顿提升活动，保质保量的完成每一阶段工作任务。梳 理完善考勤制度，加大督查力度。创新中层干部锻炼机制，探索 实施“双向双挂双强”工程，实行千分制考核动态管理机制、信 息宣传报道月通报等制度，形成了比学赶超、竞相开展的工作热 潮。二、下半年工作打算一是推进全面依法治县。继续推进法治建设一规划两纲要落 实落地。尽快出台法治XX建设指标体系，根据责任分工及时 调度工作进展情况。推动党政主要负责人第一责任人责任落实。 推动落

12、实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责 规定县级层面工作责任清单落实，组织开展党政主要负责人 述法和法治政府建设年度报告评议工作。深入落实XX县镇街 法治工作事项清单。建立常态化调度机制，适时开展现场督导， 深入推进镇街法治建设任务落实。四是争创法治政府建设示范县。 把准创立重点，认真梳理法治建设各个方面的存量问题，分析存 在的问题、短板，查找出应建未建、已建但未深化的工作机制或 者问题，制定“清单”纳入考核，明确相关单位、科室任务分工， 实行清单管理推进，充分发挥联络员的机制，形成法治建设合力， 为第三批法治政府建设示范创立活动做好准备。二是加大普法宣传力度。贯彻落实好“八五”普法规

13、划，继 续做好法治XX电视栏目，实现重点对象学法用法全覆盖。 将领导干部学法考试与手机非诉在线平台相结合，推进领导干部 任前考法、学法更加便利、智能。打造“省司法厅旧址”全国法 治宣传教育示范基地。三是整合力量化解纠纷。积极构建“大调解”工作格局，完 善人民调解、行政调解、司法调解联开工作体系，打造县镇一站 式调解中心，进一步健全集约化非诉讼纠纷解决机制的网络建设、 完善制度、优化流程。全面深化智慧调解及“非诉在线”应用， 加大群众普及率和使用率，提升各后台端口的处理速度，解决群 众诉求。四是加强重点人群管理。规范社区矫正执法，推动智慧矫正 建设，利用“智慧矫正系统”，建立健全矫正监管指挥平台，强 化社区矫正智慧化；夯实社区矫正工作根基，探索推行“队建制” 管理模式；建设规范化社区矫正中心，完善内部管理，促进规范 运行。