2022年新安县烟草专卖局党风廉政建设责任制落实情况汇报 .pdf
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1、2008新安县烟草专卖局党风廉政建设责任制落实情况20XX年,在市局党组和中共新安县委的正确领导下,在县纪委、市局纪检监察室的具体指导下,新安县局以十七大和“三个代表”重要思想为指针,认真组织学习十七大会议精神,并按照县委 20XX年党风廉政建设责任目标的要求,始终把党风廉政建设工作作为全年的一项重要工作来抓,与各项工作同时计划、同时布臵、同时落实、同时考核,有效地保证了单位党风廉政建设责任制的落实。一、学习贯彻上级精神,提高全员执行党风廉政建设的自觉性根据市局(公司)党组和县纪委的部署,为把我局的党风廉政建设责任制落到实处,我们按照党风廉政建设的责任目标要求,把落实责任目标贯穿在全年的党风廉
2、政建设工作之中。局党组针对新安县局实际情况,对全年的党风廉政建设工作及责任制的实施进行了全面、细致的安排和布臵。一是明确了20XX年党风廉政建设工作的指导思想,印发了全年纪检监察工作要点,就是以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,认真落实中纪委和省、市纪检监察工作会议精神,以两烟规范经营为中心,以提高全员廉洁自律为重点,进一步落实党风廉政建设责任制,标本兼治,确保党风廉政建设工作落到实处。二是根据市局党组的文件要求,制订下发了新安县烟草专卖局 20XX年党风廉政建设责任目标,按照“谁主管,谁负责”的原则,对县局党组的责任范围和责任内容、县局党组(领导班子)成员的责任范围和责任内容进行了细化
3、、分解,对涉及的12 项责任内容和23 项工作要求,落实到党组(领导班子)成员及有关科室负责人,对各有关部门责任人提出了明确的要求和考核办法,以“责任制”为总纲,实行了“一岗两责”和“双责任管理”。局领导班子成员及部门责任人既要搞好职责范围内的工作,又要负责分管部门的党风廉政建设工作,做到目标明确,责任到人,为搞好全年的党风廉政建设工作打下了基础。三是党组把党风廉政建设和反腐败工作摆到重要位臵来抓,上半年召开党风廉政建设专题会议2 次,根据不同时期的工作特点,研究布臵工作,下发工作意见,正确引导局(分公司)的党风廉政建设和反腐败工作,把反腐倡廉工作引向深入。四是把党风廉政建设的各个环节和各项工
4、作同有关部门的主要负责人紧紧结合在一起,工作会议上与其签订党风廉政建设目标责任书,明确第一责任人的责任,细化分文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N
5、1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4
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8、2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4
9、T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A
10、9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1解目标,明确落实时间。县局纪检监察科按照责任书的内容,按时进行检查、考核,确保党风廉政建设责任目标落到实处。二、强化教育,提高认识为使党风廉政建设责任制的
11、要求铭刻于每个党员、职工的心中,从源头上预防、减少职工犯错误的机率,我们从以下几个方面着手狠抓这项工作:一是分层次及时传达、学习上级纪检监察会议精神,将市局领导在全市烟草系统纪检监察工作会议上的讲话印发到基层单位进行学习贯彻,并组织全体员工学习县局(分公司)纪检监察工作要点,使员工及时了解党中央和本行业反腐倡廉工作的决心、任务和要求,时刻做到警钟长鸣。二是严格按照国家局、省市局关于开展行业“两个至上”等方面宣传教育,深入开展“两个至上在岗位”的宣传教育活动,牢固树立“两个价值观”,倡导“八荣八耻”,使员工以促进烟草发展为己任,增强责任感和使命感。三是从提高自身素质入手,强化无私奉献意识,增强拒
12、腐防变的能力。班子成员除每月的学习日集中学习和中心组的学习外,利用工作之余时间进行自学,带头写心得体会。机关及各单位利用每星期四的学习时间,学习上级党风廉政建设有关文件精神,组织讨论、交流学习体会。文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1
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19、式,以身边的事教育身边的人,大家更加清楚地认识到腐败的危害性及倡廉的重要性,教育大家只有从自身做起,从点滴入手,才能保持洁身自好;使“遵纪守法光荣、违纪违规必将受到制裁”的理念牢固根植于每个干部职工的心中,有效地遏制了违纪违法行为的发生。三、发扬民主监督,实施政务公开一是坚持民主集中制原则,不搞个人说了算。党组及领导班子按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,特别是涉及“三重一大”等事项的决策,按照县局党组议事规则,充分发扬民主,集思广益,不搞“一言堂”、不搞个人说了算。充分发挥投资、薪酬、预算三个委员会的作用,凡是县局、公司的重大决策,及时召开有关委员会会议,在广泛征求意见或讨论酝
20、酿的基础上形成共识,从而保证了企业经营在民主决策的前提下正常开展。二是严格落实职工在热点、焦点、难点等问题上的知情权、参与权、选择权和监督权。在干部选拔任用、人员调整和重要的奖惩等方面都按有关规定和程序经班子集体研究决定。大宗物资采购、大项财务开支、基建工程招投标等重大事项均实行集体研究,多部门参与,阳光操作,做到公开、公正、透明。文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4T4V7M5 HP8N7A9H10P6 ZQ4Q7G1D2N1文档编码:CM9Z4
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