物业实习自我鉴定400字.docx
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1、物业实习自我鉴定400字物业实习自我鉴定400字(精选5篇) 物业实习自我鉴定400字 篇1 短暂的实习转瞬而过,回顾实习生活,我在实习的过程中,既有收获的喜悦,也有一些缺憾。通过实习,加深了我对物业管理学问的理解,丰富了我的物业管理学问,使我对物业管理工作有了深层次的感性和理性相识。同时,由于时间短暂,感到有一些缺憾。对物业管理有些工作的相识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、详细处理一些工作,所以未能领悟其精髓。通过实习,我相识到要做好物业管理工作,既要注意物业管理理论学问的学习,更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。物业管理作为微利性服务行业,它所供应的产品是无
2、形的服务,物业管理是一种全方位、多功能的管理,同时也是一种平凡、琐碎、辛苦的服务性工作。通过在物业公司一上午的实习过程,我接触和看到了许多东西,也学到了许多东西,第一次真正的感受到了工作人员在物业工作中的苦与乐。 物业实习自我鉴定400字 篇2 实习中,我采纳了看、问等方式,对花园管理处的物业管理工作的开展有了进一步的了解,分析了管理处开展物业管理有关工作的特点、方式、运作规律。同时,对管理处的设施管理、事务管理、保安管理有了初步了解。1、严把员工聘请关。物业在聘请管理人员须毕业于物业管理专业;聘请修理人员须具备相关技术条件的多面手,并持有上岗证;聘请安保人员须属退伍军人,对其身高、体能、学问
3、、品行、心理素养等都进行严格考核选择。2、做好员工的入职、在职培训工作。物业对新聘请的员工进行上岗前的相关培训工作,使员工对小区的基本状况、应开展的工作心中有数,削减盲目性;随着市场竞争激烈,学问、技能的不断更新,对在职员工供应各类专业性的培训机会。物业提倡“工作就是学习,工作就是创新”,每位员工都争做“学习型、创新型”员工,员工中形成了一种主动向上的比帮赶超的竞争氛围。从而,使员工个人素养得以提高,管理处的管理服务水平和管理效益得以提高,树立了良好的企业形象。3、从实际动身,管理处严格参照质量体系运作,制定了严格的规章制度和岗位规程、工作标准、考核标准。管理处依据员工的工作职责,制定全方位的
4、上级、平级、下级的360度考核方法;制定量化考核标准,实行定性和定量考核相结合,增加了考核的可操作性,削减考核时人为因素的影响;建立完善考核机制,实行末位淘汰制,避开了考核走过场的现象,通过考核机制的建立,增加了员工的危机感、紧迫感,促使员工不断提高自身素养。 物业实习自我鉴定400字 篇3 迎来20_年的春天,我的实习期也接近尾声。实习期6个月中,在_,我学到许多有用的学问和技能,这些是书本或是高校课堂里学不到的,也是理论学问联系实践使十年寒窗积累有用武之地。在此,我感谢公司领导的培育,感谢专家的知道,感谢同事的支持。_成立时间较短,人手紧缺,部门工作比较繁重,但在部门领导的支配和指导下有条
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