2022年企业安全管理工作规范案例.docx
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1、2022年企业安全管理工作规范案例资料汇编目 录1、电工岗位安全责任制2、销售中心安全责任制3、综合管理员安全责任制4、副矿长安全责任制5、运输区钉道队队长安全责任制6、喷砂岗安全责任制7、养老保险员(离退休专管员)安全责任制8、学员管理员安全责任制9、地质测量处处长安全责任制(枣庄矿业)10、住房公积金主管安全责任制电工岗位安全责任制 1、坚守工作岗位,认真遵守车间的各项规章制度,严格按照电工岗位安全技术操作规程进行操作。2、负责搅拌站、控制室及井下等有关的电气设备、动力线、照明线、通讯线路、仪器、仪表、电动阀门等安装、调试、检查维修工作。3、严格执行定期检修和维护制度,工作要保质保量,检修
2、时要与有关人员密切联系,禁止盲目蛮干,并做好检修记录。4、电气设备、重要仪器与仪表发生故障后,要作详细检查,不明确原因前,不得随便试车。5、严格遵守下井十不准、下井人员注意事项、乘罐规定等有关下井的规定。6、值班电工必须加强巡回检查,及时处理故障,并留好纪录。7、对暂时不用的电缆、电线、仪器、仪表和电气器材等必须回收入库,不得乱扔乱放,保持场地整洁卫生。8、及时修理各种备用电器、仪表、设备,以防急用。9、保持电工值班室、休息室、维修室等及卫生区清洁卫生。 销售中心安全责任制销售中心安全责任制为了更好地做好矿销售工作,加强销售管理力度,确保安全生产,现制订销售中心安全责任制:1、协助分管矿领导贯
3、彻执行安全生产方针政策、法律、法规和上级有关部门的安全生产指示和规定。2、销售中心在管理销售工作的同时,必须负责管理安全工作,认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。3、根据实际情况加强劳动保护工作,协助领导组织推动生产中的安全工作,贯彻执行劳动保护的法令、制度;汇总和审查安全技术措施计划,并且督促有关部门切实按期执行;组织和协助有关部门制订或修订安全生产制度和安全技术操作规程,对这些制度、规程的贯彻执行进行监督检查;经常进行现场检查,协助解决问题,遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令先行停止生产,并且立即报告主管领导。4、抓好销售系统的工程和设备质量,
4、保证安全运行。5、对生产中出现的重大不安全隐患,要组织有关部门认真分析原因,采取针对措施,及时整改处理。综合管理员安全责任制一、在综合及外事主管的直接领导下,做好办公室日常安全事务具体工作。二、协助主管做好公司各类会议的安全工作。三、按照有关规定,协助主管做好公司印章、董事会印章、企业法人代表印章、总经理印章及办公室印章的保管与使用安全。四、负责上级部门和兄弟单位信息的安全管理工作,并及时、安全地转发公司领导和各二级单位。五、负责来电来函、传真、网络连接和信息的安全接收与转送工作,做到及时、准确、无误。副矿长安全责任制副矿长安全责任制一、在矿长领导下,负责本企业日常安全工作,对分管范围内的安全
5、工作负直接领导责任。二、配合矿长贯彻上级有关安全方针、政策、法规、规定。主持制定分管范围内的安全规章制度,并组织落实兑现。三、对顶板管理工作负直接领导责任,制定并实施顶板管理工作计划,落实顶板管理措施,改进顶板管理工作。每月主持召开一次顶板管理专业会议,提高顶板管理水平。四、经常深入现场,加强现场管理,解决和处理安全中的重大问题,坚持不安全不,服从安全的原则。五、负责组织制定火工品使用管理制度,并督促检查执行情况。六、负责抓好分管范围内的“一通三防”工作措施、方案的实施。七、抓好分管范围内的质量标准化和文明工作。八、抓好分管职能部门的业务保安工作。九、按照事故隐患排查制度,对分管范围内的事故隐
6、患进行排查和整改。十、负责组织有关部门研究制定雨季“三防”工作,并负责组织实施。十一、配合总工程师搞好安全技术措施工程的实施。十二、每月下井次数不得少于12次。运输区钉道队队长安全责任制协助分管区长负责分管范围内的安全管理工作,对本队的安全生产工作负全面责任,安全生产职责如下:1、参与修订(编)并落实本队安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程。2、参与制定并落实本队安全生产教育和培训计划。3、落实本队的安全生产条件,及时消除生产安全事故隐患。提出改进安全生产管理的建议,督促落实本队安全生产整改措施。4、参与制定并实施本队的生产安全事故应急救援预案。5、及时、如实报告本队的生产安全事故。
7、6、参加本队安全事故调查。提出处理意见,追究有关人员的责任。7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业的行为。8、主持班前会,总结上一班的安全工作, 布置当班的安全工作重点。掌握本队从业人员的思想动态,及时排查各种“隐患人”。保证机电设备安全工作,安全设施齐全、完好、可靠。申报本队各类机电设备、设施配件的需求计划。不得使用淘汰的危及生产安全的设备。9、履行法律、法规和上级有关安全生产文件规定的其它安全生产职责。考核标准:1、不服从管理,违反安全生产规章制度,依照有关规章制度给予考核处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。2、违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的,按照矿相关制度给予处分,造
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