2022年X公司党支部书记抓基层党建工作述职报告.docx
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1、2022年X公司党支部书记抓基层党建工作述职报告 2022年以来,我认真履行党建第一责任人的职责,按照上级党委党建工作的总体要求,做到党建工作与业务工作同时研究部署,两项目标任务同时下达,检查验收同时进行,年终奖惩同时考虑,使党建工作与日常公司经营管理工作有机结合,相互促进,避免了就党建抓党建,忙业务忘党建的倾向; 在党支部一班人共同努力下,全体党员干部的宗旨意识和模范带头作用明显增强,呈现出党建工作生动活泼开展,业务工作扎实有效推进的良好氛围。 一、主要工作 (一)夯实党建工作责任。我支部共有党员x名,今年共上缴党费x元,开展重点学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、_精神x次,开展主题党
2、日活动活动x次等。我努力把学习当作提高个人党性修养、掌握党的路线方针政策、寻找切入点、构思企业发展思路、提高工作质量和效能的有效手段,并且把学习理论与理解落实支部各项重大决策相结合,增强自身的使命感、紧迫感和责任感; 坚持理论联系实际,学以致用的原则,把学习理论与公司中心工作结合起来,并加以运用,为公司的生产经营的发展,找出理论依据、政策支持,并努力查找制约公司发展的突出问题,谋求解决之道,从而提高工作成效。 (二)持续加强组织建设。一是坚持执行“三会一课”制度等,按照规范化党支部的要求正常开展了支部组织生活,全年开展民主生活会x次,党员大会x次,党课x次,党支部会议x次,党小组会议x次,二是
3、组织学习与培训,组织支部全体党员参加党建知识学习6次,我本人赴x参加x市x区组织部组织的支部书记学习班x天,组织党员学习10次。三是进行党员民主评议一次。五是组织举行了一次职工趣味运动会,开展“创星级标准化支部”活动,检查督促做好各项记录。开展了“党员带群众,一帮一结对”活动,共8个党员找到群众,建立了结对关系。这一活动的开展,对于员工加强业务学习,促进岗位成才,起到了积极的作用。疫情防控期间,商贸有限公司将价值x万元的x只口罩及x吨自营品牌x优质大米送到x疫情防控指挥部,对坚守疫情防控一线的工作人员表示慰问,谱写同心战疫的交响曲。 (三)提升思想政治水平。努力维护班子的团结,倾听职工的意见,
4、同公司班子成员以及公司中层干部和职工及时沟通,取长补短; 在工作中既分工负责,又密切配合,凡事讲原则,办事守制度; 能够关心职工生活,了解职工思想动态,积极主动找职工谈心沟通x次,听取他们的意见和建议x项,不断改进工作上的失误和不足; 努力帮助职工解决困难x次,对职工的喜、病、丧事宜及时组织慰问x人次,努力营造和谐向上的氛围和良好环境,让职工切实感受到组织的关心关爱,努力建立健康、透明、纯洁的企业人际关系和人际环境,以提高职工热爱企业的自豪感、荣誉感,实现企业和员工的共同进步,为公司的发展营造良好的人际环境; 在工作中自己能够对自己进行准确定位,客观公正地对待一切人和事,学习其他领导工作、学习
5、、为人等方面的长处,既促进了各方面的工作,也使自己在各方面得到了提高。 (四)做好党风廉政工作。自己作为公司党风廉政建设第一责任人,能够认真落实党风廉政建设责任制,对公司各级领导实行“一岗双责”,对于公司领导班子成员、各部门负责人的责任区做了明确划分,提出责任目标,即责任区内做到“四不发生”,并明确了职责和工作程序。一年来,公司各级领导能够履行“一岗双责”、开展“党风廉政”活动x次,对各自责任区内的党风廉政建设进行认真研究、部署和落实,做到了制度完善、警钟长鸣,防微杜渐。公司领导班子坚决贯彻执行公司党委的决策和工作部署,围绕公司中心工作,严格执行“三重一大”集体决策制度。今年,在“依法治企”活
6、动中,结合本单位实际情况,对公司“三重一大”集体决策制度进行了修订,议事有规则,决策有记录。公司整体全年没有发生违法违纪现象,未发生违法乱纪事件和损害职工利益的事件。 二、存在问题及其原因 (一)软硬件建设还存在差距。从目前的情况看,我支部的党员少,党的组织活动少,例如:虽然建立了党组织,但不健全、不规范,写在纸上,挂在墙上,应付检查,没有实际作用。不注重规范化建设,制度不健全,组织生活少、质量不高,基本的“三会一课”虽然能组织开展,但都不能保证质量,有的甚至只缴党费,淡化了组织生活。 (二)组织活动形式还比较单一。一个单位如果光有党组织,不组织党员过组织生活,开展组织活动,这样的党组织也就是
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