2022-街道工会工作总结 6.doc
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《2022-街道工会工作总结 6.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022-街道工会工作总结 6.doc(8页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、街道工会工作总结 一、组织建设 1、加强街道工会身建设,及时做好替、增补工作,并按规定设置经审组织和女职工组织。 2、开展了创市级“示范乡镇(街道)工会、村(社区)工会”活动。 3、坚持和完善“党建带工建”工作机制,按照党建带工建联席会议制度召开了联席会议。在工会干部中发展新党员2名,充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。 4、做好建会和会员发展工作,今年新建工会组织13家,发展会员873人。 5、街道工会严格按照区委xx年84号文件精神继续做好“八有”规范化建设,认真贯彻落实企业工会工作条例对建立工会委员会的企业严格按“六有”标准进行规范化建设和管理。 6、今年,有2家社区工会联合会争创区级
2、规范化建设达标。 7、今年,有2家企业申报达创建“区示范企业工会” 8、广泛开展建设“职工之家”和深入开展“双爱双评”活动。 9、做好了基层工会法人资格登记、变更工作。 二、民主管理 1、继续深入开展创建劳动关系和谐企业活动。有10家企业参与创建活动,4家达标。 2、进一步抓好非公企业建立厂务公开民主管理制度面。已建会的企业建立厂事务公开制度达80%,建立区域性职代会的企业覆盖面达80%。 3、已建工会的非公企业工资集体协议的签订率达70%。 4、已建立职代会的非公企业集体合同签订率达80%。女职工特殊权益保护专项合同达75%。 三、经济技术创新和劳动保护 1、围绕“五区金牛”建设,积极开展技
3、术培训,岗位练兵,技能比赛等活动。继续做好“技师培养五年行动计划”工作,今年培养技师、技工各2名。积极动员和组织职工参加区第七届职工技能比赛。 2、开展技术革新和提合理化建议活动。提合理化议30条,完成、技术攻关和新产品新技术开发应用2项。 3、积极引导企业和职工开展“创建学习型组织,争做知识型、技能型职工”活动。 4、开展创建“工人先锋号”活动,认真做好“XX县区工人先锋号”创建和推荐工作。 5、组织职工积极参加第十二届“安康杯”竞赛活动,参赛企业10家。认真开展劳动保护、安全卫生工作,今年,开展了安全消防培训一次,集中性检查两次。 6、深入实施“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022-街道工会工作总结 2022 街道 工会工作 总结
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内