超高分子量聚乙烯纤维项目人员招聘与配置(范文).docx
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1、泓域/超高分子量聚乙烯纤维项目人员招聘与配置超高分子量聚乙烯纤维项目人员招聘与配置目录一、 面试的方法2二、 面试的内容4三、 人员招聘数量与质量评估5四、 成本效益评估6五、 产业环境分析6六、 原材料UHMWPE树脂:供需平衡、供给扩张6七、 必要性分析7八、 公司简介8公司合并资产负债表主要数据9公司合并利润表主要数据9九、 项目投资分析10建设投资估算表11建设期利息估算表12流动资金估算表14总投资及构成一览表15项目投资计划与资金筹措一览表16十、 经济效益及财务分析17营业收入、税金及附加和增值税估算表17综合总成本费用估算表19利润及利润分配表20项目投资现金流量表23借款还本
2、付息计划表25十一、 项目进度计划26项目实施进度计划一览表26一、 面试的方法由于人员资格审查与初选不可能全面反映应聘者的全部信息,使组织不能对应聘者有深层次的了解,同时,个人也无法得到关于组织更为全面的信息,而采用面试的方法,则可使这一问题迎刃而解。面试是供需双方通过正式交谈,使用人单位能够客观全面地了解应聘者的业务知识水平、外貌风度、工作经验、求职动机等信息。同时,也使应聘者能够更全面地了解招聘单位的相关信息。由于面试非常复杂,应先按照一定的标准将面试进行分类,目的是掌握相应的特点。(一)初步面试和诊断面试从面试所达到的效果来看,面试可分为初步面试和诊断面试。1、初步面试用来增进用人单位
3、与应聘者的相互了解,在这个过程中应聘者对其书面材料进行补充(如对技能、经历等进行说明)组织对其求职动机进行了解,并向应聘者介绍组织情况、解释岗位招募的原因及要求。初步面试类似于面谈,它比较简单、随意。通常,初步面试是由人力资源部门负责招聘的人员主持,不适合的人员或对组织不感兴趣的应聘者将被淘汰掉。2、诊断面试则是对经初步面试甄选合格的应聘者进行实际能力与潜力的测试,目的在于招聘单位与应聘者双方补充深层次的信息,如应聘者的表达能力、交际能力、应变能力、思维能力、个人工作兴趣与期望等,组织的发展前景、个人的发展机遇、培训机遇等。诊断面试由用人部门负责,人力资源部门参与,它更像正规的考试。对于高级管
4、理人员的招聘,则组织的高层领导也会参加。诊断面试对组织的录用决策与应聘者是否加入组织的决策至关重要。(二)结构化面试和非结构化面试根据面试的结构化程度,面试可分为结构化面试和非结构化面试。1、结构化面试是指在面试之前,已经有一个固定的框架或问题清单面试考官根据框架控制整个面试的进行,按照设计好的问题和有关细节逐发问,严格按照这个框架对每个应聘者分别进行相同的提问。这种面试的优点是对所有应聘者均按同一标准进行,可以提供结构与形式相同的信息,便于分析、比较,减少主观性,同时有利于提高面试的效率,且对面试考官的要求较少。缺点是谈话方式过于程式化,难以随机应变,所收集信息的范围受到限制。2、非结构化面
5、试无固定模式,事先不用做太多准备,面试者只要掌握组织、岗位的基本情况即可。非结构化面试可以说是漫谈式的,即面试考官与应聘者随意交谈,无固定题目,无限定范围,海阔天空,无拘无束,让应聘者自由发表议论、抒发感情。这种面试的主要目的在于给应聘者充分发挥自己能力与潜力的机会,通过观察应聘者的知识面、价值观、谈吐和风度了解其表达能力、思维能力、判断力和组织能力等。这种面试有很大的随意性,需要面试考官有丰富的知识和经验,以及掌握灵活的谈话技巧,否则很容易使面试失败。同时,由于面试考官所提问题的真实意图比较隐蔽,要求应聘者有很好的理解能力与应变能力。其优点是灵活自由,问题可因人而异,可深入浅出,可得到较深入
6、的信息;其缺点是这种方法缺乏统一的标准,易带来偏差,且对面试考官的要求较高。二、 面试的内容值得一提的是,现代社会的面试已经超越最初面对面交谈的简单含义而赋予了更多的内容,不断推陈出新,形式多样。例如,突破面对面的问答模式,以面谈问答为基础,引入答辩式、演讲式、讨论式、案例分析、模拟操作等精心设计的、多样化的辅助形式,通过人们精心设计,在特定场景下,与应聘者进行面对面的交谈与观察,客观了解应聘者的业务知识水平、外貌风度、工作经验、求职动机、表达能力、反应能力、个人修养、逻辑性思维等情况,由表及里地评价应聘者有关素质,并对是否录用应聘者作出判断与决策。在这里,“精心设计”的特点使它与一般性的面谈
7、、交谈、谈话相区别,在“特定场景”下的面试则融合了情境模拟方法的内容,使面试与日常的观察相区别。“由表及里”的特点,集合了问听察觉析判等综合性特色,使面试比其他方法更能全面了解应聘者。总之,广义的面试已经由一般素质测评发展到以模拟岗位要求为依据,涵盖了部分情境模拟的内容。三、 人员招聘数量与质量评估企业通过对各类人员招聘数量情况的统计指标进行评估,可以分析在员工数量上满足或不满足需求的情况,查明具体产生的原因,有利于找出招聘活动中的薄弱环节。同时,通过人员招聘数量与招聘计划进行比较,也能为人力资源规划的修订提供依据。而人员招聘质量评估是对员工的工作绩效行为、实际能力、工作潜力的评估,它是对招聘
8、工作成果与方法的有效性检验的另一个重要方面。人员招聘质量评估既有利于改进招聘方式和方法,又能为企业员工培训开发、绩效评估等人力资源管理项目提供重要的信息和依据。四、 成本效益评估1、成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析,它包括招聘总成本效益分析、招募成本效益分析、选拔成本效益分析、人员录用成本效益分析等。2、招聘收益成本比。它既是一项经济评价指标,同时也是对招聘工作的有效性进行考核的一项指标。招聘收益成本比越高,则说明招聘工作越有效。五、 产业环境分析“十三五”时期,我国发展仍处于可以大有作为的重要战略机遇期,但工业经济发展的内外部环境将发生新变化,既有国际环境重大变革带来的深刻影响
9、,也有发展方式转变提出的紧迫要求,南京工业和信息化发展既面临着难得机遇,也伴随着严峻挑战。六、 原材料UHMWPE树脂:供需平衡、供给扩张原材料及制造费用为成本的主要构成。根据同益中21年年报,尽管报告期内主要原材料超高粉单价下滑,但公司直接材料仍占总成本的49.43%。千禧龙纤制造费用占比更高,为62.93%,主要原因有:1)公司21年产能利用率低,计入制造成本的各项折旧费用较高;2)千禧龙纤生产细丝占比较高,生产周期长,在原材料固定的情况下制造费用占比提升。海外主要供应商包括塞拉尼斯、巴西布拉斯克公司、荷兰DSM公司和日本三井化学公司等,国内供应商包括河南沃森超高化工科技有限公司、中石化燕
10、山石化、上海联乐化工科技有限公司、九江中科鑫星新材料有限公司等。塞拉尼斯是全球产能最高的公司,在德国、美国和中国南京都设立了超高分子量聚乙烯生产基地,随着22年初1.5万吨产线投产,塞拉尼斯合计产能12万吨,约占全球总产能的29%。参考招股说明书,同益中主要由日本TTC公司(旭化成代理商)进口原材料,不到10%的PE粉由国内购买;千禧龙纤则从国内联乐化工采购。UHMWPE树脂由乙烯原料聚合而成,主要应用有板材、管材、纤维和隔膜。不同形态所用的UHMWPE树脂粉末不同,供应商会根据下游需求调试分子量、产品粒径分布等参数。其中基于溶纺工艺的UHMWPE纤维属于高端应用,溢价高于板材和管材,原料供应
11、基本稳定。七、 必要性分析1、提升公司核心竞争力项目的投资,引入资金的到位将改善公司的资产负债结构,补充流动资金将提高公司应对短期流动性压力的能力,降低公司财务费用水平,提升公司盈利能力,促进公司的进一步发展。同时资金补充流动资金将为公司未来成为国际领先的产业服务商发展战略提供坚实支持,提高公司核心竞争力。八、 公司简介(一)基本信息1、公司名称:xxx(集团)有限公司2、法定代表人:钱xx3、注册资本:1070万元4、统一社会信用代码:xxxxxxxxxxxxx5、登记机关:xxx市场监督管理局6、成立日期:2012-2-117、营业期限:2012-2-11至无固定期限8、注册地址:xx市x
12、x区xx(二)公司简介展望未来,公司将围绕企业发展目标的实现,在“梦想、责任、忠诚、一流”核心价值观的指引下,围绕业务体系、管控体系和人才队伍体系重塑,推动体制机制改革和管理及业务模式的创新,加强团队能力建设,提升核心竞争力,努力把公司打造成为国内一流的供应链管理平台。面对宏观经济增速放缓、结构调整的新常态,公司在企业法人治理机构、企业文化、质量管理体系等方面着力探索,提升企业综合实力,配合产业供给侧结构改革。同时,公司注重履行社会责任所带来的发展机遇,积极践行“责任、人本、和谐、感恩”的核心价值观。多年来,公司一直坚持坚持以诚信经营来赢得信任。(三)公司主要财务数据公司合并资产负债表主要数据
13、项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额14953.6311962.9011215.22负债总额8958.717166.976719.03股东权益合计5994.924795.944496.19公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入56221.2844977.0242165.96营业利润11561.719249.378671.28利润总额9564.367651.497173.27净利润7173.275595.155164.75归属于母公司所有者的净利润7173.275595.155164.75九、 项目投资分析(一)投资估算的依据本期项目其投资
14、估算范围包括:建设投资、建设期利息和流动资金,估算的主要依据包括:1、建设项目经济评价方法与参数(第三版)2、投资项目可行性研究指南3、建设项目投资估算编审规程4、建设项目可行性研究报告编制深度规定5、建设工程工程量清单计价规范6、企业工程设计概算编制办法7、建设工程监理与相关服务收费管理规定(二)项目费用与效益范围界定本期项目费用界定为工程费用和项目运营期所发生的各项费用;项目效益界定为运营期所产生的各项收益,并严格遵循财务评价过程中费用与效益计算范围相一致性的原则。本期项目建设投资27285.34万元,包括:工程费用、工程建设其他费用和预备费三个部分。(三)工程费用工程费用包括建筑工程费、
15、设备购置费、安装工程费等;工程建设其他费用包括:建设管理费、勘察设计费、生产准备费、其他前期工作费用,合计23661.36万元。1、建筑工程费估算根据估算,本期项目建筑工程费为10054.30万元。2、设备购置费估算设备购置费的估算是根据国内外制造厂家(商)报价和类似工程设备价格,同时参照机电产品报价手册和建设项目概算编制办法及各项概算指标规定的相应要求进行,并考虑必要的运杂费进行估算。本期项目设备购置费为12721.24万元。3、安装工程费估算本期项目安装工程费为885.82万元。(四)工程建设其他费用本期项目工程建设其他费用为2870.21万元。(五)预备费本期项目预备费为753.77万元
16、。建设投资估算表单位:万元序号项目建筑工程设备购置安装工程其他费用合计1工程费用10054.3012721.24885.8223661.361.1建筑工程费10054.3010054.301.2设备购置费12721.2412721.241.3安装工程费885.82885.822其他费用2870.212870.212.1土地出让金1656.731656.733预备费753.77753.773.1基本预备费300.40300.403.2涨价预备费453.37453.374投资合计27285.34(六)建设期利息按照建设规划,本期项目建设期为24个月,其中申请银行贷款14350.08万元,贷款利率按
17、4.9%进行测算,建设期利息703.16万元。建设期利息估算表单位:万元序号项目合计第1年第2年1借款1.1建设期利息703.16175.79527.371.1.1期初借款余额7175.041.1.2当期借款14350.087175.047175.041.1.3当期应计利息703.16175.79527.371.1.4期末借款余额7175.0414350.081.2其他融资费用1.3小计703.16175.79527.372债券2.1建设期利息2.1.1期初债务余额2.1.2当期债务金额2.1.3当期应计利息2.1.4期末债务余额2.2其他融资费用2.3小计3合计703.16175.79527
18、.37(七)流动资金流动资金是指项目建成投产后,为进行正常运营,用于购买辅助材料、燃料、支付工资或者其他经营费用等所需的周转资金。流动资金测算一般采用分项详细测算法或扩大指标法,根据企业流动资金周转情况及本项目产品生产特点和项目运营特点,该项目流动资金测算参照同行业流动资产和流动负债的合理周转天数,采用分项详细测算法进行测算。根据测算,本期项目流动资金为8143.38万元。流动资金估算表单位:万元序号项目第1年第2年第3年第4年第5年1流动资产0.0042199.3145012.5956265.741.1应收账款0.0018989.6920255.6625319.581.2存货0.001476
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