2023年办事处司法行政工作计划.docx

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1、2023年办事处司法行政工作计划 各社区居委会、各有关单位： 2023年办事处司法行政工作的指导思想是：深化贯彻党的十六届五中、六中全会和区委七届九次、十次全会精神，全面落实“三个代表”重要思想和科学发展观，根据省、市、区司法行政工作会议的部署要求，紧紧围绕区委区政府工作大局，全面推动“法治新浦”、“平安新浦”建设，加大基层基础工作力度，着力提高推动民主政治的实力，构建和协社会的实力，改造特别群体的实力和队伍履行职责的实力，为构建和协社会、服务跨更加展贡献力气。2023年工作目标是：1、全面实施“五五”普法和依法治理工作；2、仔细落实党风廉政建设责任制。建立教化、制度、监督并重的惩防体系，深化

2、开展反腐倡廉教化，制度健全，责任到位。无违法违纪现象发生，无越级上访事务；3、落实学法制度，抓好重点对象学法，领导干部学法列入党委中心组学法安排；4、加强司法所规范化创建工作，达到市级规范化要求；5、进一步完善“大调解”各项制度，接着探究“大调解”平台作用以及功能的发挥。一、全面提高司法行政队伍的综合素养司法行政工作干脆面对基层，面对群众。司法行政工作队伍的综合素养如何干脆影响到一个地区的稳定和发展，因此，2023年，我处司法行政工作一个至关重要的工作就是全面提升队伍的综合素养。一是接着加强与工作业务相关的专业学问、技能的业务培训，以务实和求实为工作目标，做到通识与通才培训兼顾。二是进一步要求

3、工作人员和基层调解员进行与业务相关的其他学科的自学，进一步提高法律文书制作的水平。三是注意工作阅历的积累和运用。特殊是相像案件处理方法比较分析，有助于提高业务技能。二、接着发挥“大调解”平台作用及其功能首先，要进一步将工作力气、工作重心前移，把摸排和预防工作放在工作的重点来抓，做到宜散不宜聚，宜疏不宜堵，宜钝不宜激，宜小不宜大，把钝化限制冲突的形成和激化作为前移工作重点，进一步减小大调解平台的压力。其次，抓人民调解的潜能挖掘。人民调解是我们一项重要的传统业务，要充分彰显人民调解在“大调解”机制中的主力军地位，进一步完善人民调解组织网络，着力提高调解人员整体素养。要仔细做好冲突纠纷排查调处工作，

4、年内有安排地组织开展4次纠纷排查活动，集中调处和化解带有规律性、季节性的冲突纠纷，调解率达到100，调处胜利率达到98以上。三、全面提升社区矫正工作质量，接着落实安置帮教措施我处社区矫正工作重点，是要在提高社区矫正工作质量上下功夫。要根据“重在矫正”的要求，进一步创新方法，不断提高矫正程序的严密性和矫正手段的科学性，充分利用社会资源，增加矫正队伍的综合素养和整体合力，努力提高矫正质量。要根据“抓住重点、培育亮点、形成特色”的要求，着力完善规章制度、质量评估、平安保证等体系建设，加强调查探讨，强化实践总结。进一步加大宣扬力度，动员全社会来关切支持社区矫正工作，努力营造一个良好的工作环境。要加强对

5、矫正对象的监督管理，完善矫正工作程序，健全志愿者队伍，加大督查指导力度，提高矫正质量，确保矫正对象不脱漏管和无重新犯罪现象。四、扎实做好“五五”普法启动工作，实现普法和依法治理水平新提高区“五五”普法规划将于5月出台，我们要根据区“五五”普法规划和建设法治新浦实施纲要的目标要求，在充分调研论证的基础上，完成办事处“五五”普法规划。要根据推动“法治新浦”建设工作会议的要求，主动参加法治新浦建设，以深化开展“五五”普法为契机，把增加领导干部和执法人员的法制观念和依法办事实力作为推动“法治新浦”建设的关键。要适应要求，不断创新普法教化形式，进一步提高法制宣扬教化的实效性。要深化对青少年和流淌人口等重点对象的普法活动，为区大开发、大建设、大发展营造良好的法制环境。要进一步深化基层依法治理工作，接着协调民政部门做好“民主法治示范区”创建活动，创建率要达到70。要深化开展法律进社区、法律进校内等活动，完善和健全充溢活力的基层自治机制，不断提高基层民主法制建设水平。