公明XXX公司企业安全生产管理规章制度.docx

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1、公明XXX公司企业安全生产管理规章制度安全管理机构架构安全管理负责人：XXX主任：XXX(安全主任)副主任：XXX(厂长)成 员：XXXXXXXXX成 员：XXXXXXXXX成 员：XXXXXXXXX成 员：XXXXXXXXX厂长安全全生产职职责厂长对企企业的安安全生产产全面负负责，具具体要做做到： 1、认认真贯彻彻执行国国家安全全生产方方针、政政策、法法律、法法规，把把安全工工作列入入企业管管理的重重要议程程，亲自自主持重重要的安安全生产产工作会会议，批批阅上级级有关部部门安全全方面的的文件，签发有有关部门门安全工工作的重重大决定定。2、负责责落实各各级安全全生产责责任制，督促检检查同级级副

2、职和和所属单单位行政政正职抓抓好安全全生产工工作。3、健全全安全管管理机构构，充实实专职安安全生产产管理人人员，定定期听取取 安全全生产管管理部门门的工作作汇报，及时研研究解决决或审批批有关安安全生产产中的重重大问题题。4、组织织制定企业业安全规规章制度度、安全全技术规规程和重重大的安安全技术术措施，解决安安排费用。5、按规规定和事事故处理理的“三不放放过”原则，组织对对事故的的调查处处理。6、加强强对各项项安全活活动的指指导，决决定安全全生产方方面的重重要奖惩惩。厂长签名名盖章： 年月 日日注册安全全主任安安全职责责企业注册册安全主主任是企企业领导导的参谋谋和助手手，应当当全面负负责安全全生

3、产工工作，贯贯彻执行行上级的的安全生生产、劳劳动保护护、有关关法律、法规和和标准、检查企企业有关关职能部部门执行行安全生生产制度度和规定定的情况况，督促促、协助助各职能能部门采采取整改改措施，防止各各类事故故发生。1、协助助企业领领导组织织生产中中的安全全工作，贯彻执执行劳动动保护法法规、制制度。2、组织织和协助助有关部部门制定定安全生生产制度度和技术术操作规规程，并并对其监监督执行行和检查查。3、经常常进行现现场检查查、协助助和解决决问题，遇有特特别紧急急不安全全情况时时，有权权指令先先行停止止，然后后及时报报告企业业领导处处理。4、对职职工进行行安全生生产的宣宣传教育育。5、指导导各部门门

4、、班组组的安全全生产及及宣传教教育工作作。6、督促促有关部部门、班班组按有有关规定定分发劳劳动护用用品。7、参加加伤亡事事故的调调查、处处理工作作；分析析、统计计上报安安全生产产情况。安全主任任签名盖盖章： 年 月月日部门主管管安全生生产职责责车间主任任对本单单位安全全生产全全面负责责，副主主任对分分管业务务的安全全工作负负责，其其职责是是：1、保证证国家安安全生产产法规和和企业规规章制度度在本车车间贯彻彻执行，把安全全生产工工作列入入议事日日程，做做到“五同时时”；2、组织织制定并并实施车车间安全全生产管管理规定定,安全全技术操操作规程程和安全全技术措措施计划划；3、组织织对新工工人(包包括

5、实习习、代培培人员)进行车车间安全全教育和和班组安安全教育育,对职职工进行行经常性性的安全全思想、安全知知识和安安全技术术教育;开展岗岗位技术术练兵,并定期期组织安安全技术术考核;组织并并参加每每周一次次的班组组安全活活动日,及时处处理工人人提出的的意见;4、组织织车间安安全检查查,落实实隐患整整改,保保证生产产设备、安全装装备、消消防设施施、防护护器材和和急救器器具等处处于完好好状态,并教育育职工加加强维护护,正确确使用;5、及时时报告本本车间发发生的事事故、注注意保护护现场;6、建立立本车间间安全管管理网络络,配备备合格的的安全技技术人员员,充分分发挥车车间和班班组安全全人员的的作用。签名

6、盖章章:日期: 年 月日组长安全全生产职职责班组长的的安全生生产职责责是： 1、贯贯彻执行行企业和和车间对对安全生生产的规规定和要要求，全全面负责责本班组组的安全全生产。2、组织织职工学学习并贯贯彻执行行企业、车间各各项安全全生产规规章制度度和安全全技术操操作规程程，教育育职工遵遵纪守法法，制止止违章行行为。3、组织织并参加加安全活活动，坚坚持班前前讲安全全、班中中检查安安全、班班后总结结安全。4、负责责对新工工人进行行岗位安安全教育育。5、负责责班组安安全检查查，发现现不安全全因素及及时组织织力量消消除，并并报告上上级；发发生事故故立即报报告，并并组织抢抢救，保保护好现现场，做做好详细细记录

7、。6、搞好好生产设设备、安安全装备备、消防防设施、防护器器材和急急救器具具的检查查维护工工作，使使其经常常保持完完好和正正常运行行；督促促教育职职工合理理使用劳劳动保护护用品、用具，正确使使用灭火火器材。公司组长长签名盖盖章：日期: 年 月日日义务消防防队构架架图总指挥：XXX（厂长）指挥员：XXX(XXX主管)指挥员：XXX(XXX主管)指挥员：XXX(XXX主管)副总指挥：XX(安全主任)副总指挥：XXX(XX主管)成员名单： 企业义务务消防队队安全职职责1、认真真贯彻执执行消防防监督条条例和“预防为为主，防防消结合合”的方针针，做好好防火、灭火等等消防工工作。2、掌握握公司主主要生产产过

8、程的的火灾特特点，经经常深入入厂区监监督检查查火源、火险及及灭火设设施的管管理，督督促落实实火险隐隐患的整整改，确确保消防防设施完完备、消消防道路路能通畅畅。3、组织织建立、健全企企业义务务消防队队并对其其进行业业务技术术指导训训练，负负责全体体职工的的防火、灭火知知识教育育。4、负责责防火防防爆区内内固定动动火点的的管理。参加火火灾爆炸炸事故的的调查、处理工工作。5、参加加新建、扩建、改建及及技术工程有有关防火火措施、消防设设计的“三同时时”审查和和验收。6、负责责编制企企业专业业用消防防器材的的配置和和采购计计划，负负责消防防器材的的维护保保养和修修理。7、负责责全企业业防火档档案，对对关

9、键生生产装置置和重点点生产部部位制定定出确实实可行的的消防灭灭火“三案”，每年年至少演演练2次次。8、对消消防隐患患提出治治理方案案和计划划。消防安全全管理制制度为加强和和规范我我公司的的消防安安全管理理，预防防和减少少火灾的的发生，最低限限度地降低可可能发生生的火灾灾造成的的危害，切实贯贯彻“预防为为主、消消防结合合”的消防防工作方针针，全面面履行消消防安全全职责，保障消消防安全全，经公公司研究究决定，成立安安全生产管管理委员员会并制制订消防防安全管管理办法法。具体体内容如如下：一 成立安全全生产管管理委员员会，由由安委会会主任和副副主任组组成，其其职责如如下：1 贯彻执行行消防法法规，保保

10、障工厂厂消防安安全符合合规定，掌握本本单位的的消防安安全情况况；2 为本单位位的消防防安全提提供必要要的经费费和组织织保障；3 确定逐级级消防安安全责任任，批准准实施消消防检查查制度和和保障消消防安全全操作规规程；4 组织防火火检查，督促落落实火灾灾隐患整整改，及及时处理理危机及及消防安安全的各各种问题题；5 根据消防防法律的的规定建建立义务务消防队队；6 组织制定定符合本本单位的的灭火和和应急疏疏散预案案并实行行演练。 二二执行行安全主主任 技技术安全全主任 注册安安全主任任1 拟定年度度消防安安全工作作计划，组织实实施日常常消防安安全管理理工作；2 组织制定定消防安安全制度度，保障障消防安

11、安全的操操作规程程并检查查督促落实；3 拟定消防防安全工工作的资资金投入入和组织织保障方方案；4 组织实施施防火检检查和火火灾隐患患整改工工作； 5组组织实施施对本单单位消防防设施、灭火器器材和消消防安全全标志的的维护保保养， 确保其其完好有有效，确确保疏散散通道的的安全出出口畅通通； 6组组织及管管理义务务消防队队；7 发生火灾灾时协助助总指挥挥召集所所属救灾灾人员从从事救灾灾工作迅迅速顺利利进行；8 在员工组组织开展展消防知知识、技技能的宣宣传和培培训，组组织火灾灾应急疏疏散预案案的实施和和演练；9 定期向消消防安全全责任人人报告消消防安全全情况，及时报报告涉及及消防安安全的重重大问题题；

12、10 负责指挥挥全盘消消防救灾灾事宜及及规划防防火管理理；11 工厂安全全生产负负责人委委托的其其他防火火管理。三 各部门负负责人为为安委会会副主任任，对本本部门的的消防安安全负责责，工厂厂必须与与其签订订消防防安全责责任书进一步步明确其其消防安安全职责责。此外外，仓库库的仓管管、消防防员及搬搬运组长长也应与与工厂签签订消消防安全全责任书书。四 禁止在具具有火灾灾、爆炸炸危险的的场所使使用明火火，因特特殊情况况需要进进行电、气焊等等明火作作业的，动火部部门和人人员必须须到人事事部备案案并到分分管消防防安全的的副主管管处办理理审批手手续，由由消防员员在现场场监护，在确认认无火灾灾、无爆爆炸危险险

13、后方可可动火施施工，动动火施工工人员应应当遵守守消防安安全规定定，并落落实相应应的消防防措施。五 各部门应应当保障障疏散通通道、安安全出口口的畅通通，严禁禁占用疏疏散通道道。应当当进行本本部门的的消防安安全情况况检查，检查应应当包括括如下内内容：1 安全出口口或者疏疏散通道道是否畅畅通，安安全疏散散指示标标志、应应急照明明是否完完好；2 消防设施施、器材材和消防防安全标标志是否否在位、完整；3 消防重点点安全部部位的人人员在岗岗情况；4 其他消防防安全情情况。六 工厂安全全生产管管理委员员会应每每月进行行一次防防火检查查，检查查内容包包括：1 火灾隐患患的整改改情况以以及防范范措施的的落实情情

14、况；2 安全疏散散通道、疏散指指示标志志、应急急照明和和安全出出口情况况；3 消防车通通道、消消防水源源情况；4 灭火器材材配置及及有效情情况；5 用火、用用电有无无违章情情况；6 重点工种种人员以以及其他他员工消消防知识识的掌握握情况；7 消防重点点部位的的管理情情况；8 易燃易爆爆及其他他危险物物品及场场所的防防火防爆爆措施的的落实情情况，以以及其他他重要物物资的防防火安全全情况；9 消防设施施的运行行、记录录情况；10 防火巡查查情况；11 消防安全全标志的的设置情情况及是是否完好好、有效效情况；12 防火检查查员应当当填写检检查记录录，检查查人员和和被检查查部门负负责人应应当在检检查记

15、录录上签名名。七 工厂消防防员必须须定期对对灭火器器进行维维护保养养和维护护检查，对于灭灭火器应应当建立立档案资资料，记记明配置置类型、数量、设置位位置、检检查维修修单位（人员）更换药药剂的时时间等有有关情况况。八 工厂必须须对每名名员工每每年进行行一次消消防安全全培训，宣传教教育和培培训内容容应当包包括：1 有关消防防法规、消防安安全制度度和保障障消防安安全的操操作规程程；2 本单位、本岗位位的火灾灾危险性性和防火火措施；3 有关消防防设施的的性能、灭火器器材的使使用方法法；4 报警、扑扑救初期期火灾以以及自救救逃生的的知识和和技能。九 工厂必须须组织新新上岗和和进入新新岗位的的员工进进行上

16、岗岗前消防防安全培培训。十 下列人员员应当接接受消防防安全专专门培训训：1 单位的消消防安全全负责人人；2 消防安全全管理人人；3 专、兼职职消防管管理人员员。十一 工厂必须须制定灭灭火和应应急预备备方案，且每半半年进行行一次演演练。十二 工厂必须须建立建建全的消消防档案案，包括括消防安安全基本本情况和和消防安安全 管管理情况况。其消消防安全全基本情情况包括括：1 工厂的基基本概括括和消防防安全重重点部位位情况；2 建筑物消消防验收收及消防防安全检检查文件件、资料料；3 消防管理理组织机机构的各各级消防防安全责责任人；4 消防安全全制度；5 消防设施施、灭火火器情况况；6 义务消防防队的人人员

17、及其其装备情情况；7 与消防安安全有关关的重点点工种人人员情况况；8 灭火和应应急处理理预备方方案。十三 消防安全全管理情情况应当当包括以以下内容容：1、 公安消防防机构填填发的各各种法律律文书；2、 消防设设施定期期检查记记录及维维修保养养记录；3、 火灾隐隐患及其其整改情情况记录录；4、 防火检检查、巡巡查记录录；5、 消防安安全培训训记录；6、 灭火和和应急处处理预备备方案的的演练记记录。动火作业业安全管管理规定定动火作业业包括焊焊接、氧氧割、氧氧焊等使使用明火火作业,为加强强管理、避免和和杜绝火火灾事故故的发生生,保障障人民生生命财产产的安全全,规定定如下:1、必须须事先请请示报告告,

18、经本本单位主主要领导导同意、批准后后方可作作业。2、动火火作业人人员必须须持有效效的用火火证件,在所在在单位领领导指定定的作业业范围内内进行作作业,未未经许可可不准随随意动火火作业。3、用火火证上应应明确负负责人、有效期期、用火火区域及及安全防防火措施施.用火火证一律律由安全全部门审审批,用用火时要要将用火火证悬挂挂在用火火点附近近备查。4、各级级审查批批准人必必须对动动火作业业的审批批负责,必须亲亲自到现现场详细细了解动动火部位位及周围围情况,审查并并确定动动火等级级,审查查并完善善防火安安全措施施,审查查动火证证审批程程序是否否完全,在确认认符合安安全条件件后,方方可签字字批准动动火。5、

19、动火火项目负负责人对对执行动动火作业业负全责责,必须须在动火火前详细细了解作作业内容容和动火火部位及及其周围围情况.参与动动火安全全措施的的制定,并向作作业人员员交待任任务和防防火安全全注意事事项。6、动火火监护人人员负责责动火现现场的安安全防火火检查和和监护工工作,应应指定责责任心强强、有经经验、熟熟悉现场场、掌握握灭火手手段的人人担当,监护人人需在动动火证上上签字认认可。7、监护护人在作作业中不不准离开开现场,当发现现异常情情况时应应立即通通知停止止作业,及时联联系有关关人员采采取措施施,作业业完成后后,要会会同动火火项目负负责人、动火人人检查,消除残残火,确确认无遗遗留火种种,方可可离开

20、现现场。8、特殊殊动火由由厂安全全部门复复查后,报主管管厂长或或总工程程师终审审批准。9、作业业前必须须对现场场检查、清理现现场,做做好防范范措施,并指定定专人看看管现场场;在确确保绝对对安全的的前提下下进行动动火作业业,作业业后必须须清理现现场,不不留下任任何火种种或不安安全的隐隐患。10、必必须在划划定作业业范围,并挂出明显显的标志志,必须须配备足足够的灭灭火器材材,周边边必须指指定专人人监护,发现情情况及时时处理。11、动动火作业业如使用用无效专专业证件件或非专专业人员员,或不不按管理理规定进进行作业业的,一一旦发生生事故,将追究究单位领领导和当当事人的的责任。12、固固定动火火区设置置

21、在易燃燃、易爆爆区域主主导风向向的上风风向。13、动动火区距距易燃、易爆厂厂房、罐罐区、设设备、阴阴井、排排水沟、水封井井等,不不应小于于30米米。14、室室内固定定动火区区应以实实体防火火墙与其其它部分分隔开,门窗向向外开,道路要要畅通。15、固固定动火火区内不不准放易易燃、易易爆、可可燃物和和其它杂杂物,应应配备一一定数量量的消防防器材。16、凡凡可能与与易燃、可燃物物相通的的设备、管道等等部位的的动火,均应加加堵隔板与系系统彻底底隔离、切断,必要时时应拆掉掉一段联联接管道道。17、有有易燃、可燃物物的设备备、管线线、容器器等,必必须经清清除沉积积物,清清洗、置置换分析析合格后后,方可可动

22、火.如进入入设备内内动火,同时要要办“设备内内作业许许可证”。18、在在用树脂脂、塑料料等可燃燃物质制制造的容容器、设设备内动动火,要要做好防防火隔绝绝措施,防止炽炽热焊渣渣引起的的火灾。19、动动火部位位应备用用适用的的消防器器材或灭灭火措施施。20、五五级以上上大风,停止室室外动火火作业。公明XXXX有限限公司动火项目目: 动动火时间间起止:起止动火区域域: 动动火项目目负责人人:动火监护护人: 动火等等级:公司领导导核准:安全主任任:单位主管管:安全生产产培训制制度安全教育育旨在帮帮助全体体职工正正确认识识和掌握握自然规规律,提提高他们们的政治治思想素素质和生生产技术术水平,使他们们认识

23、到到搞好安安全生产产的重要要意义,能够自自觉地贯贯彻党和和国家的的安全生生产方针针和法规规,认真真遵守企企业有关关安全生生产的规规章制度度,保证证实现安安全生产产.各部部门必须须制定出出当年的的教育计计划,并并指定专专人负责责实施、检查和和总结. 一、安全教教育必须须坚持党党、政、工一起起抓,充充分利用用党、工工会活动动的机会会,利用用局域网网、板报报、标语语、图展展、录像像等多种种形式,组织开开展安全全教育。 二、各各部门应应根据生生产性质质及技术术设备,选用不不同工种种、工序序的安全全操作规规程,作作为安全全教育的的主要内内容。 三、对对新录用用的职工工,分配配工作前前必须进进行“三级”安

24、全教教育.“三级”安全教教育的内内容主要要有: 1、公公司安全全教育,由办公公室、厂厂务部或或公司领领导负责责对新职职工进行行教育.教育的的内容主主要包括括:宣讲讲有关安安全生产产法律、法规、安全制制度,介介绍本企企业的生生产性质质、特点点,讲解解历年来来的典型型事故案案例等.并填写写三级教教育登记记表,由由教育人人和受教教育人分分别签字字、盖章章。 22、部门门安全教教育.由由部门经经理负责责向新职职工讲解解部门的的生产性性质、特特点,所所从事工工种的安安全技术术操作规规程和岗岗位责任任制及应应遵守的的注意事事项,特特别要介介绍单位位和部门门历年来来发生的的典型事事故情况况,以提提高其安安全

25、意识识,自觉觉遵守纪纪律.教教育人和和受教育育人分别别在三级级教育登登记表上上签字、盖章.特殊工工种岗前前考核合合格后,试卷应应妥善保保存。 33、班组组岗位安安全教育育.由班班组负责责向新职职工讲解解班组安安全生产产情况,机械设设备及工工具的操操作知识识和使用用方法以以及生产产过程中中的具体体要求、本工种种的安全全操作规规程等,教育后后由教育育人和受受教育人人在登记记表上签签字、盖盖章。 44、对行行政技术术管理人人员,主主要应进进行安全全生产、劳动保保护、政政策法令令、安全全技术知知识和安安全生产产工作经经验教训训等教育育。四、各部部门都必必须建立立安全活活动日和和班前、后检查查安全生生产

26、情况况等制度度,对职职工进行行经常性性的教育育.并可可根据不不同的时时期,进进行各种种各样的的安全生生产宣传传、教育育、竞赛赛活动.其主要要内容有有: 11、总结结近期安安全工作作情况,找出存存出的问问题,提提出近期期安全生生产工作作中逐一一解决的的问题。 22、检查查贯彻有有关安全全生产规规章制度度和措施施的落实实情况。 33、分析析查找部部门、班班组安全全事故的的隐患,并制定定整改措措施。 44、表扬扬好人好好事,总总结推广广安全工工作的先先进经验验。五、安全全教育活活动要求求企业必必须定期期进行检检查,要要做到会会前有安安排,参参加有签签到,发发言有记录录,缺席席有补课课,会后后有汇报报

27、.员工三级级安全教教育流程程卡姓名: 性别别: 工号号:岗位(职职务): 班班别: 入入厂时间间培训级别别内容具体内容容授课人签签名员工签名名公司级安安全教育育内容1. 公司概况况介绍2. 国家安全全生产的的法规3. 安全生产产的重要要意义4. 安全事故故预防的的基本知知识5. 公司安全全管理的的有关规规定6. 事故案例例分析部门级安安全教育育内容1. 本部门工工作任务务2. 安全生产产责任制制3. 本部门工工作的危危险性4. 员工在试试用期的的工作要要求5. 生产中劳劳动保护护与劳动动卫生授课人签签名员工签名名岗位级安安全教育育内容1. 岗位安全全操作规规程2. 作业现场场安全知知识及常常见

28、灭火火器的使使用3. 安全用电电常识授课人签签名员工签名名备注安全建档档制度目的:便便于相关关安全证证据的查查询范围:与与安全相相关的所所有文件件实施办法法:1、应将将本单位位的基本本概况,安监办办发放的的各种法法律文书书,与安安全工作作有关的的材料和和记录等等统一建建档备查查。2、公司司内建立立安全管管理制度度,应包包括:消消防、生生产、设设备、环环境安全全方面的的基本情情况档案案。3、档案案应当详详实全面面反映安安全工作作的基本本情况,并附有有必要的的图表,根据情情况变化化及时更更新,单单位应对对安全管管理档案案统一保保管、备备查。4、公司司的管理理制度包包括:安安全生产产岗位责责任制度度

29、、消防防安全管管理制度度、动火火制度、安全操操作规程程、安全全培训制制度、安安全检查查罐、设设备安全全管理制制度、设设备及安安全装置置的定期期检查、维修、保养制制度、隐隐患整改改制度、事故管管理制度度、事故故应急救救援预案案共十二二项,由由安全主主任统一一保管,如其它它单位借借阅,须须签名登登记。5、有关关设备、人员、场所的的相关整整改资料料、使用用的各种种表单、防火检检查、巡巡查记录录、安全全培训记记录、灭灭火和应应急疏散散预案的的演练记记录、火火灾情况况记录以以及安全全奖惩情情况记录录等应做做详细的的记录、保管、以备查查验。安全管理理检查制制度安全检查查是依靠靠职工群群众搞好好安全工工作的

30、重重要形式式,利用用这种形形式可以以宣传党党和国家家的安全全方针、政策和和法规,提高领领导和全全体职工工的安全全意识、及时发发现安全全隐患,将安全全工作的的防线向向前提,以便于于总结经经验教训训,有利利于防止止事故的的发生.一、根据据上级有有关文件件和会议议精神,结合本本单位各各生产期期,适时时开展安安全生产产检查工工作。二、检查查分为常常规检查查和突击击检查,常规检检查由班班组、部部门负责责,检查查本班组组、本部部门的生生产设备备、场所所是否安安全,做做到每天天上、下下班检查查,每月月开展全全厂安全全大检查查;突击击检查是是根据上上级临时时性和阶阶段性的的任务和和自身生生产任务务适时开开展突

31、击击检查。三、根据据上级主主管部门门工作部部署,配配合专项项检查或或整治。四、重点点检查,对容易易发生安安全事故故的设备备、场所所(点)进行重重点检查查和监控控,确保保安全。五、年初初和年终终必须组组织一次全全面安全全生产大大检查。六、对上上述各种种检查必必须登记记存档、备查。七、安全全检查的的主要内内容: 1、查思想想:对安安全生产产的认识识是否正正确;安安全生产产的责任任心是否否强;对对忽视安安全生产产思想和和行为是是否敢于于斗争。 2、查制度度:安全全生产制制度的建建立和健健全情况况,是否否有违章章作业情情况;查查安全生生产制度度的执行行情况;查生产产过程中中原始记记录情况况。 3、查纪

32、律律:岗位位劳动纪纪律的执执行情况况;有无无擅离岗位位、做与与生产无无关的事事;有无无酒后上岗岗和无证证上岗的的情况。4、查领领导:领导是是否把安安全生产产摆到第第一位的的议事日日程;领领导对上上级的正正确决议议是否履履行;对对安全生生产有功功者是否否及时表表扬和奖奖励;对对忽视安安全造成成事故的的责任者者是否及及是表扬扬和奖励励;对忽忽视安全全造成的的责任者者是否按按章进行行处理;发生事事故是否否按时汇汇报;各各种报表表、材料料是否及及时报送送并保证证质量。 5、查查隐患:是否做做到文明明、安全全生产;设备的的安全设设施是否否符合标标准;设设备的运运行参数数是否达达到规定定的标准准等。 6、

33、职职业性检检查:根根据情况况,随时时组织实实施,对对本公司司的职业业性问题题进行自自查.如如:对特特种工技技术状况况的检查查;对违违章作业业情况的的检查;对电器器设施的的安全检检查;对对危险作作业环境境、劳保保用品的的佩戴规规章制度度的执行行情况进进行检查查;对重重点防火火部位的的消防器器材、火火灾隐患患进行检检查等。 7、日日常盘查查:由专专职安全全员每天天进行一一次,对对本公司司所属范围的的所有地地点各项项安全生生产及工工作情况况进行检检查,若若发现安安全隐患患,及时时提出整整改要求求。八、各项项检查都都要有检检查的详详细记录录,包括括:检查查时间、地点、项目、检查人人、查出出问题或或无问

34、题题的记录录、被查查部门或或人员的的签字等等.对查查出问题题的整改改情况,必须有有反馈情情况单.由被查查部门填填写,交交付检查查人员进进行监督督。九、各部部门对在在安全检检查中发发现的问问题要及及时进行行整改,要做到到“三落实实”措施落落实、限限期落实实、人员员落实),对忽忽视整改改造成事事故的部部门和人人员要追追究责任任,按有有关规定定严肃处处理。设备及安安全装置置的定期期检查,维修保保养制度度1、目的的:确保保机(仪仪)器设设备之运运作,减减少工伤伤事故的的发生,特定此此制度.2、范围围:凡生生产线上上所有机机(仪)器设备备之维修修及保养养皆属之之.3、权责责: 33.1一一级保养养:操作

35、作人员负负责 33.2二二级保养养:工程程部负责责,部门门人员协协助 33.3特特别保养养:厂外外之专业业技术人人员负责责,保修修组人员员协助4、内容容: 44.1一一级保养养:4.1.1生产产线上机机(仪)器设备备由操作作人员负负责实施施每日保保养检查查工作4.1.2操作作人员职职责:4.1.2.11依操作作程序正正常使用用机(仪仪)器设设备4.1.2.22工作前前检查:A. 非必要之之物品不不可置于于机台上上,工具具应定点点定位管管理.B. 传动部份份润滑是是否足够够.C. 试车检查查有无异异常情形形.4.1.2.33工作中中检查:A. 操作时不不得超越越机(仪仪)器设设备性能能范围之之外

36、.B. 离开机(仪)器器时应先先行停机机.C. 随时注意意使用状状况,有有无异常常情况发发生.D. 注意产品品之状况况,以判判定是否否停机处处理.E. 发现异常常情形,非权责责范围内内,应立立即洽请请单位主主管检查查并立即即停机,找维修修人员汇汇报至主主管.4.1.2.44工作后后的检查查A. 检查各机机构是否否正常,电源是是否确实实并闭.B. 散热部位位已降温温或隔离离,确保保无火险险隐患.C. 传动及滑滑动部份份添加润润滑油及及机器擦擦拭.D. 工具及零零附件置置于定位位.4.2二二级保养养:4.2.1由工工程部负负责,依依年度度机/仪仪器设备备保养维维修计划划表及及设备备保养维维修项目目

37、4.2.2维修修人员职职责:4.2.2.11督促验验证一级级机器操操作人员员实施保保养工作作之成效效异常反反应之处处理4.2.2.22特殊机机械之润润滑4.2.2.33故障排排除及精精度调整整4.2.2.44损坏机机件之更更换及异异常状况况之反应应4.2.2.55依保养养周期,配合一一级保养养同时实实施保养养工作4.3特特别保养养:4.3.1维修修范围在在制造厂厂商保修修期间内内或超出出单位主主管负责责保养权权责时由由保修主主管填写写请修修单并并在备注注栏注明明“托外修修理”,经部部门主管管签字后后托外修修理4.3.2保修修主管须须填写设备外外修记录录表作作为备查查资料4.3.3维修修人中:由

38、厂内内外专业业技术人人员负责责,厂内内主管人人员配合合实施4.3.4设备备修复后后保修课课及仓储储课作维维修质量量及数量量的验收收并签字字,并交交部门主主管审核核后交付付现场使使用4.3.5维修修结果由由保修组组记录于于机/仪器设设备保养养维修记记录卡4.4保保养计划划:4.4.1工程程部主管管应对生生产线之之机器建建立机机/仪器器设备一一览表并排定定二级保保养之年度机机/仪器器保养维维修记录录卡,避免免多部机机/仪器器同时保保养,影影响生产产运作4.4.2保养养计划之之修订由由工程部部主管负负责,经经理(含含)以上上主管核核准后实实施4.5机机器设备备之异常常处理4.5.1设备备一级保保养人

39、(操作人人员)发发现异常常时,立立即停机机并通知知维修人人员,若若当场能能修好且且不必更更换零配配件是时时,不必必开立请修单单,若若设备异异常需请请本公司司内专业业技术人人员修理理,或须须更换零零配件时时得由申申请单位位开立请修单单交工工程部负负责修理理4.5.2机器器设备修修复后,应将维维修过程程及结果果记录于于机/仪器设设备保养养维修记记录卡维修记记录内,记载维维修日期期,内容容及更换换之零件件4.5.3机器器设备修修复后,由工程程部通知知申请单单位主管管进行交交接,经经双方确确认已修修好后在在保养养记录卡卡上4.5.4机器器设备的的防护罩罩每隔一一个星期期进行检检查一遍遍,如有有损坏的的

40、及时维维修或更更换4.5.5车间间所有的的安全装装置严禁禁私自拆拆除冲剪压设设备交接接班检查查制度1、 工作场地地干净、整洁、无杂物物.2、 防护装置置良好,无损坏坏,松动动.3、 设备紧固固件牢固固,无松松动.4、 机器设备备开关反反应良好好,无失失灵现象象.5、 机器设备备运转无无异常响响声,转转速正常常,滑动动轻松无无阻力.隐患整改改制度目的：做做好事故故预防，避免事事故的发发生范围：公公司内的的所有部部门均适适用实施办法法：1、由安安全主任任及各部部门主管管共同建建立安全全委员会会，对公公司中存存在的事事故急患患采取有有效的预预防措施施。2、首先先对全员员进行安安全意识识的培训训，提高

41、高安全警警惕性，深入基基层、对对全员参参与、强强化全员员意识、增增长安全全知识。3、生产产现场可可能的三三点（危危险点、危害点点和事故故高发点点）进行行重点控控制，做做到适时时、动态态、重点点、有效效的管理理，通过过对前一一年工伤伤事故的的调查分分析，将将各部门门存在隐隐患程度度的严重重性依次次分类，进行有有计划的的达标整整顿，使使企业的的生产安安全等级级提高。4、对于于发现的的事故隐隐患，以以车间或或岗位为为单位，进行有有目标、责任和和程序明明确的分分级控制制和分级级管理,把人员员、机械械、环境境、管理理四大要要素进行行分批、分期的的改造、整顿。5、由安安全主任任对所采采取的整整改措施施进行

42、结结果验证证。事故管理理制度一、事故故发生原原因的分分析1、人的的不安全全行为和和状态1）、安安全意识识薄弱; 2）、忽视视和违反反安全规规程的行行为；3）、误误动作； 4）、不注意意； 5）、疲劳； 6）、身体有有缺陷。2、物和和环境的的不安全全状态1）、设设施设备备和装置置存在隐隐患； 22）、生生产生活活环境过过于复杂杂；3）、外外部的、自然的的不安全全装态、危险物物与有害害物的存存在；4）、安安全的防防护装备备不足，安全防防护装备备不充分分。3、管理理上的原原因1）、安安全法规规制度不不完善；2）、事事故防范措措施及事事后责任任追究不不落实；3）、对对公民、员工缺缺乏必要要的安全全教育

43、与与培训；4）、技技术缺陷陷； 55）、对对现场缺缺乏检查查和指导导。二、事故故的预防防1、放影影片和工工厂三级级安全教育育的形式式，对工工厂所有有员工进进行安全全教育，使员工工从心理理上意识识到安全全的重要要性；2、所有有危险源源的部位位必须设设置安全全防护罩罩，任何何带有不不安全状状态的机机械严禁使用用，加强强车间噪噪音、卫生的的管理；3、建立立建全安安全管理理制度，制定完完善的事事故防范范措施，加强对对新进员员工的机机械技术术操作要要领的培培训。三、 事故的报报告与处处理1、事故故的处理理1）、当当发生轻轻微工伤伤痛后（包括：被小刀刀片划伤伤、被木木刺刺伤伤、轻微微压伤、被钉扎扎伤、轻轻微皮外外受伤等等一般轻轻伤）；由部门组组长或课课长带伤伤者到保保安室作作简易包包扎后送送公明或或光明医医院进行行治疗；2)、一一般工伤伤（包括括：伤筋筋动骨、致伤致致残）；由工厂安安全主任任或总务务人员直直接送医医院治疗疗；3) 、重伤死死亡；及时救治治，保护护现场，等上级级主管部部门处理理；、事故故的报告告）、发发生轻微微工伤后后：报社保护护部门备备案;）、发发生一般般工伤后后：除及时治治疗伤者者外，另另外由厂厂部和车车间安全全管理人人员组成成安全事事故调查查组，对对事故帮帮助开展展调查，查清事事故发生生经过，分析原原因，研研究今后后防范措措施，上