XXXX年临沂市考试录用公务员简章(附临沂及各县区职位表)311.docx
《XXXX年临沂市考试录用公务员简章(附临沂及各县区职位表)311.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《XXXX年临沂市考试录用公务员简章(附临沂及各县区职位表)311.docx(117页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、中共临沂沂市委组组织部临沂市市人力资资源和社社会保障障局20012年年临沂市市考试录录用公务务员简章章根据省委委组织部部、省人人力资源源和社会会保障厅厅、省公公务员局局关于于20112年全全省考试试录用公公务员有有关问题题的通知知(鲁鲁人社发发200126号)和和公务员员录用有有关规定定,现将将20112年临临沂市面面向社会会公开招招考担任任主任科科员以下下非领导导职务公公务员(含含参照公公务员法法管理单单位录用用工勤人人员以外外的工作作人员,下下同),并并从在基基层工作作的选调调生中考考选部分分工作人人员有关关事项公公告如下下:一、考考录范围围和条件件(一)具具有中华华人民共共和国国国籍;(
2、二二)拥护护中华人人民共和和国宪法法;(三)具有良良好的道道德品行行和正常常履行职职责的身身体条件件;(四)大学本本科毕业业以上文文化程度度,或具具有山东东常住户户口的大大学专科科毕业生生(含山山东生源源全日制制普通高高等院校校20112年应应届专科科毕业生生);(五五)年龄龄在188周岁至至35周周岁之间间(19976年年3月11日至119944年3月月1日期期间出生生), 应届硕硕士、博博士研究究生(非非在职)年年龄为440周岁岁以下(119711年3月月1日以以后出生生);(六六)录用用主管机机关规定定的拟任任职位所所要求的的资格条条件。报考考人员不不能报考考与本人人有应回回避亲属属关系
3、公公务员所所在的同同一单位位。曾因因犯罪受受过刑事事处罚和和曾被开开除公职职的人员员,在各各级公务务员招考考中被公公务员主主管部门门认定有有舞弊等等严重违违反考录录纪律行行为且不不得报考考公务员员的人员员,公务务员被辞辞退未满满五年的的,在读读非应届届毕业生生,现役役军人,以以及法律律规定不不得录用用为公务务员的其其他情形形的人员员,不能能报考。其中,在在读非应应届毕业业生也不不得以已已取得的的学历作作为条件件参加报报考。在在我省县县(市、区)及及以下机机关(含含省垂管管部门县县以下单单位)工工作满55年(含含试用期期)或工工作满22年并获获得过年年度考核核优秀等等次的县县(市、区)及及以下机
4、机关公务务员可以以报考上上级机关关公务员员职位,其其他公务务员不能能报考。由由我省统统一组织织招募和和选派的的“选聘聘高校毕毕业生到到村任职职”、“三三支一扶扶”计划划和“大大学生志志愿服务务西部计计划”等等服务基基层项目目人员(以以下简称称服务基基层项目目人员),服服务满22年、考考核合格格、3年年内(指指20008年、20009年、20110年招招募和选选派的服服务基层层项目人人员)报报考的,可可以报考考面向服服务基层层项目人人员的定定向考录录职位。已享受受优惠政政策被录录用为公公务员或或招聘为为事业单单位工作作人员的的,不再再享受定定向考录录公务员员政策。从从选调生生中考选选补充工工作人
5、员员的选调调生职位位报考条条件为:思想政政治素质质好,自自觉贯彻彻执行党党的路线线方针政政策。工工作扎实实,肯于于吃苦,甘甘于奉献献,工作作创新意意识强,干干事创业业,实绩绩突出。有较强强的组织织纪律观观念,清清正廉洁洁,作风风正派,群群众威信信高。具具有大学学本科毕毕业以上上文化程程度、年年龄在332周岁岁以下(119799年3月月1日以以后出生生),220099年(含含)以前前选调到到基层,现现在县区区以下机机关单位位工作,经经县区委委组织部部推荐、市委组组织部审审定,且且符合报报考职位位专业条条件(其其中,参参与公开开选拔领领导干部部,职务务得到提提拔,在在试用期期内的,不不得报考考)或
6、具具有职位位所在部部门工作作经历,身身体健康康。全市公公安系统统(含森森林公安安)的招招考简章章另行制制定。二、报名与与资格审审查报名与与资格审审查工作作,按以以下程序序进行:(一一)报名名今今年报名名采取统统一时间间、网上上报名、网上收收费的方方式进行行。省、市市级机关关从在基基层工作作选调生生中考选选工作人人员的报报名工作作,坚持持个人申申请与组组织推荐荐相结合合。符合合报考条条件的选选调生由由本人提提出申请请,县区区委组织织部(临临沂高新新技术产产业开发发区、经经济技术术开发区区、临港港经济开开发区人人力资源源局)根根据选调调生在基基层工作作表现,择择优推荐荐人选,报报市委组组织部审审定
7、。人人选确定定后,根根据选调调生所学学专业和和工作经经历,组组织选调调生参加加网上报报名,直直接填报报省、市市直单位位的选调调生录用用职位。(详细细报考方方法,请请咨询各各县区委委组织部部)。报名名时间:20112年33月1日日9:00033月5日日16:00。查查询时间间:20012年年3月22日9:003月66日166:000。报名网网址:hhttpp:/n(临沂沂市人力力资源和和社会保保障局网网站)hhttpp:/rskks.llyrss.goov.ccn(临临沂人事事考试信信息网)具体办法是:(1)个人报名: 报考人员登陆指定的报名网站,认真阅读招考简章及山东省2012年考试录用公务员
8、报考指南,如实填写、提交相关个人报考信息资料(需上传1寸近期免冠照片)。每人限报一个职位。报考人员在资格初审前多次登陆填交报考信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经用人部门(单位)初审通过,不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者本人或串通他人恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的,一经查实,由省公务员主管部门给予取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理,对其他相关人员按照有关规定进行严肃处理。(2)单位初审:市直用人部门(单位)和县区公务员主管部门指定专人负责本单位、本县区资格初审工作
9、,在报名期间(含节假日)查看本单位或本县区网上报名情况,根据报考人员提交的信息资料,对前一天的报考人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;对不符合报考条件而未通过初审的人员,要说明理由;对报考材料不全的,应注明缺失内容,并退回报考者补充。如果用人部门(单位)在2个工作日内(不含报名当天)未对报考人员信息进行初审,则视为自动通过。(3)网上缴费。报考人员在网上提交报考信息后,可在查询时间内登陆报名网站,查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,要在指定时间(2012年3月2日9:003月7日16:00)内进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃其资格。
10、缴费成功后,下载打印临沂市录用公务员报名登记表、报考公务员诚信承诺书(参加面试时使用),并于2012年3月19日9:00-3月23日16:00登陆该网站下载、打印准考证。对最终确定的报考人数达不到计划录用人数3倍的招考职位,计划录用l人的,原则上取消录用计划;计划录用2人以上的,按1:3的比例相应核减录用计划。报考取消录用计划职位的人员,经本人同意,可在规定时间内改报临沂市其他符合条件的职位。根据省物价部门核定的标准,报考人员应缴纳考务费每人每科40元。拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员,不实行网上缴费,报考人员资格初审通过后,可由本人或委托他人于2012年3月6日(8:30
11、17:00)携带有关证明材料到临沂市人力资源和社会保障局办公楼三楼(沂蒙路173号)办理减免手续。证明材料包括:报考人员身份证原件和复印件;享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员,交家庭所在地县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证原件及复印件;农村绝对贫困家庭的报考人员,提交家庭所在地县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的山东省特困家庭毕业生就业服务卡等。委托他人办理的,还须出具委托人的身份证原件和复印件。超过确认时间的不再受理。(二)资格审查对报考人员的资格审查工作,贯穿考录工作的全过程
12、。进入面试的报考人员,在面试人员名单确定之后,需向用人部门(单位)提交本人相关证明材料、报考公务员诚信承诺书。相关证明材料主要包括:应届毕业生报考的,提交身份证、学校核发的就业推荐表;其他人员报考的,提交国家承认的学历证书(须在2012年3月1日之前取得)、身份证、户口簿,其中在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意报考介绍信(经用人部门、单位同意,也可在体检和考察前提供)。报考定向考录职位服务基层项目人员进入面试的,除出具上述有关材料外,还应出具以下材料:下载填写的定向考录职位考生资格审查登记表,毕业当年就业主管机构签发的报到证;参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员出具县以上组
13、织部门考核认定的证明材料;参加“三支一扶”计划项目的人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的招募通知书和县以上人事部门出具的考核材料;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的人员要出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历,并需提供相应的工作经历证明。基层和生产一线工作经历,是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参
14、与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。基层工作经历年限按足年足月累计,以2012年3月1日报名开始之日为截止日期。取得面试资格的人员,在面试前5天仍未向用人部门(单位)提交有关材料的, 视为弃权。经审查不具备报考条件或提供材料主要信息不实的人员,报市公务员主管部门批准后,取消其面试资格。因弃权或取消资格出现的职位空缺,按笔试成绩依次递补。资格审查工作的具体事宜另行通知。三、考试内容和方法考试分为笔试和面试。(一)笔试笔试公共科目为行政职业能力测验和申论,各级机关(含从选调生中考
15、选工作人员)的笔试同步进行。为适应乡镇机关工作需要,今年报考乡镇机关(不含街道办事处机关,下同)人员申论试题单独命制,行政职业能力测验试题与报考其他机关人员相同。所有报考者均须参加行政职业能力测验和申论两科考试,其成绩方可有效。笔试时间为3月24日。上午9:0011:00 行政职业能力测验下午14:0016:30 申论笔试结束后,报考乡镇机关人员按申论、行政职业能力测验各占70%和30%的比例,报考其他机关人员按申论、行政职业能力测验各占50%的比例,采用百分制计算报考人员的笔试成绩。录用公务员的笔试合格分数线,由市公务员主管部门根据招考计划和考试情况确定,报省公务员主管部门备案后公布。从选调
16、生中考选工作人员的笔试成绩合格分数线单独划定。面试人员从达到笔试合格分数线的报考人员中,根据录用计划和报考职位由高分到低分依次确定。面试人数按以下比例确定:相同职位录用计划在10人以下的为1:3;10人(含)以上的为1:2(其中录用计划为1013人的,进入面试人员统一确定为28人)。笔试合格人数出现空缺的职位,取消录用计划;达不到计划录用比例的,按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。乡镇机关、街道办事处机关招考公务员只设置普通管理职位,分别在本县区范围内统一竞争。笔试结束后根据笔试成绩和录用计划,按上述比例确定进入面试范围人员,然后根据笔试成绩高低和职位设置情
17、况依次选择具体乡镇、街道办事处职位后进行面试。根据省物价部门核定的标准,面试人员应缴纳考务费70元。(二)面试面试暂定5月18日开始,具体时间和地点另行通知。面试采用百分制计分。每个报考人员的面试时间,一般不超过30分钟。面试成绩由考官当场评判,采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法,确定报考人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后,按笔试、面试成绩各占50%的比例,按百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩排名,分用人部门或职位, 按1:1的比例等额确定体检考察人员
18、。如用人部门同一个录用职位出现应考人员考试总成绩相同,则按笔试成绩由高分到低分确定体检考察人选;如笔试成绩也相同,则按行政职业能力测验成绩由高分到低分确定。拟确定为体检考察人员的面试成绩不得低于60分,其中面试人员形不成竞争的职位,拟确定为体检考察人员的面试成绩不得低于全市同级机关体检考察人员的面试最低成绩。面试人员考试总成绩按规定程序向社会公布。面试工作的其他具体事宜,另行通知。四、体检和考察体检考察人员确定后,由市、县(区)公务员主管部门分别会同用人单位主管部门,根据公务员录用的有关规定进行体检、考察。因放弃体检考察资格或体检考察不合格等情况出现职位空缺的不再递补。体检按照人事部、卫生部关
19、于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知(国人部发20051号),人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发的通知(国人厅发200725号),人力资源和社会保障部、卫生部关于修订及的通知(人社部发201019号),人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知(人社部发201082号)等有关规定执行。报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,由招录机关给予其不予录用的处理;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,体检结果无效,由省公务员主管部门给予其5年内不得报考公务员的处理。除特殊情况经市公务员主管部
20、门同意外,报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。考察按照德才兼备、以德为先的用人标准,遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向,根据拟录用职位的要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况,并对考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。五、录用审批经体检、考察合格,拟录用为公务员的人员,由市公务员主管部门进行公示,公示期为7天。省垂直管理部门市以下机关的拟录用人员,由市公务员主管部门会同用人部门进行公示。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,
21、按照规定程序办理审批手续;对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。经批准录用的人员,填写录用公务员审批表,按管理权限报市以上公务员主管部门审批, 由审批机关印发录取通知,凭录取通知办理相关手续。新录用公务员试用期自报到之日起计算,试用期为一年。试用期按照新录用公务员试用期管理办法(试行)的规定进行管理。市直部门从选调生中考选的拟录取人员,由用人部门根据体检、考察情况,确定录取人选,报市委组织部审批,办理工作调动手续。被录取人员的试用期为半年,试用期满合格的,方可正式任命职务;不合格的,仍回原单位工作。被录用或录取人员需
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- XXXX 临沂市 考试 录用 公务员 简章 临沂 各县 职位 311
限制150内