某企业财务部组织机构图与岗位职责7228.docx

《某企业财务部组织机构图与岗位职责7228.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某企业财务部组织机构图与岗位职责7228.docx（38页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、某企业财财务部组组织机构构图与岗岗位职责责描述一 财务部组组织机构构图总经理市场总监财务总监其他总监财务经理财务助理预算主管财务成本控制主管应收帐款主管资金主管会计主管财务分析师投资主管融资主管预算专员税务专员核算专员出纳员簿记员收银员投资分析专员融资市场分析专员二 财务部各各职务岗岗位职责责详细说说明1.财务务经理职位名称称财务经理理职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务总监监薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:主持公司司财务预预决算、财务核核算、会会计监督督和财务务管理工工作；组组织协调调、指导导监督财财务部日日常管理理工作，监监督执行行财务计计划，完完成公司司财务

2、目目标。工作内容容:%根据集集团公司司中、长长期经营营计划，组组织编制制集团年年度综合合财务计计划和控控制标准准；%建立、健全财财务管理理体系，对对财务部部门的日日常管理理、年度度预算、资金运运作等进进行总体体控制；%主持财财务报表表及财务务预决算算的编制制工作，为为公司决决策提供供及时有有效的财财务分析析，保证证财务信信息对外外披露的的正常进进行，有有效地监监督检查查财务制制度、预预算的执执行情况况以及适适当及时时的调整整；%对公司司税收进进行整体体筹划与与管理，按按时完成成税务申申报以及及年度审审计工作作；%比较精精确地监监控和预预测现金金流量，确确定和监监控公司司负债和和资本的的合理结结

3、构，统统筹管理理和运作作公司资资金并对对其进行行有效的的风险控控制；%对公司司重大的的投资、融资、并购等等经营活活动提供供建议和和决策支支持，参参与风险险评估、指导、跟踪和和控制；%参与确确定公司司的股利利政策，促促进与投投资者的的沟通顺顺畅，保保证股东东利益的的最大化化；%与财政政、税务务、银行行、证券券等相关关政府部部门及会会计师事事务所等等相关中中介机构构建立并并保持良良好的关关系；%向上级级主管汇汇报公司司经营状状况、经经营成果果、财务务收支及及计划的的具体情情况，为为集团高高级管理理人员提提供财务务分析，提提出有益益的建议议。任职资格格:教育背景景:会计、财务或或相关专专业本科科以上

4、学学历。培训经历历:受过管管理学、战略管管理、管管理能力力开发、企业运运营流程程、财务务管理等等方面的的培训。经 验验:5年以以上跨国国企业或或大型企企业集团团财务管管理工作作经验，有有跨行业业财务工工作经历历者优先先考虑。技能技巧巧:具有全全面的财财务专业业知识、账务处处理及财财务管理理经验；精通国国家财税税法律规规范，具具备优秀秀的职业业判断能能力和丰丰富的财财会项目目分析处处理经验验；擅长资资本运作作，有证证券融资资以及兼兼并收购购的实际际经验和和综合投投融资方方案设计计能力，并并有多次次投融资资成功经经验；谙熟国国际和国国内会计计准则以以及相关关的财务务、税务务、审计计法规、政策；熟悉

5、境境内外上上市公司司财务规规则，从从事过兼兼并、重重组、上上市等相相关项目目的具体体实施；良好的的中英文文口头及及书面表表达能力力。态 度:为人正正直、责责任心强强、作风风严谨、工作仔仔细认真真；有较强强的沟通通协调能能力；有良好好的纪律律性、团团队合作作以及开开拓创新新精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位2.财务务助理职位名称称财务助理理职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:协助财务务经理完完成财务务部日常常事务工

6、工作。工作内容容:%审核财财务单据据，整理理档案，管管理发票票；%协助上上级审核核记账凭凭证、核核对调整整账目、预算分分析、控制日日常费用用、管理理固定资资产；%起草处处理财务务相关资资料和文文件；%统计、打印、呈交、登记、保管各各类报表表和报告告；%协助上上级开展展与财务务部内部部的沟通通与协调调工作；%保管和和发放本本部门的的办公用用品及设设备；%完成上上级指派派的其他他工作。任职资格格:教育背景景:会计、财务或或相关专专业大专专以上学学历。培训经历历:受过管管理学、经济法法、公司司产品知知识等方方面的培培训。经 验验:2年以以上财务务管理工工作经验验，有中中级会计计师以上上职称。技能技巧

7、巧:具有一一定的账账务处理理及财务务管理经经验；熟悉国国际和国国内会计计准则以以及相关关的财务务、税务务、审计计法规、政策；熟练应应用财务务软件和和办公软软件；良好的的中英文文口头及及书面表表达能力力。态 度:责任心心强，作作风严谨谨，工作作认真，有有较强的的人际沟沟通与协协调能力力；有良好好的纪律律性、团团队合作作以及开开拓创新新精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位3.预算算主管职位名称称预算主管管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期

8、核 准 人职位概要要:建立完善善全面的的预算计计划并协协助控制制计划的的执行，完完成预算算指标。工作内容容:%建立、改进、完善预预算管理理体系，建建立相应应的执行行、控制制机制，起起草修改改配套的的制度、规章；%对公司司整体发发展战略略实施方方案的可可行性进进行分析析，与相相关业务务部门进进行沟通通，确保保发展战战略得以以有效实实施；%对公司司整体发发展战略略提供财财务方面面的可行行性分析析；%按照公公司中长长期发展展战略，制制定中长长期财务务规划；%根据公公司短期期发展目目标，制制定公司司年度全全面预算算，组织织编制全全系统预预算，建建立和维维护公司司的预算算管理系系统；%将各部部门编制制的

9、预算算草案进进行加工工汇编成成企业的的销售预预算、采采购预算算、费用用预算；%负责编编制公司司财务预预算及财财务部门门费用预预算；%通过预预算系统统监督和和控制预预算单位位的预算算执行情情况，形形成预算算执行报报告；%定期汇汇总、综综合分析析各部门门编制的的简要预预算执行行差异分分析报告告；%根据实实际经营营情况，定定期更新新已编制制的预算算，使企企业的预预算更趋趋准确。任职资格格:教育背景景:会计或或经济类类专业本本科以上上学历。培训经历历:受过管管理学、预算管管理、经经济法、企业运运营流程程、产品品知识等等方面的的培训。经 验验:5年以以上财务务管理工工作经验验，2年年以上的的预算管管理工

10、作作经验，有有中级会会计师以以上职称称。技能技巧巧:熟悉公公司财务务管理、预算管管理，具具备时间间管理技技能；了解行行业、企企业的运运作、财财务系统统；较好的的英文听听说读写写能力；熟练操操作财务务软件和和办公软软件。态 度:为人正正直、责责任心强强、积极极主动、工作仔仔细认真真；思路清清晰、较较强的沟沟通协调调能力。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位4.财务务成本控控制主管管职位名称称财务成本本控制主主管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期

11、期核 准 人职位概要要:制定全面面的成本本控制计计划，向向管理层层提供成成本信息息和改进进意见。工作内容容:%在各种种预算基基础上提提出成本本控制计计划；%进行项项目清算算；%根据月月度、季季度、年年度财务务状况主主持各项项财务分分析，并并对所得得分析结结果做出出解释；%向上级级提出有有关改进进财务系系统和财财务运转转的建议议；%向上级级提交财财务报告告。任职资格格:教育背景景:会计、金融、财务或或相关专专业大学学本科以以上学历历。培训经历历:受过管管理学、经济法法、企业业运营流流程、产产品知识识方面的的培训。经 验验:3年以以上财务务管理工工作经验验，有中中级会计计师以上上职称。技能技巧巧:

12、熟悉公公司财务务分析、财务管管理、预预算管理理，具备备时间管管理技能能；了解行行业、企企业的运运作、财财务系统统；具有一一定的资资本运营营能力；流利的的中英文文表达能能力；熟练操操作财务务软件和和办公软软件。态 度:责任感感强、工工作自主主；有较强强的学习习能力、思路清清晰；有影响响力和说说服力，较较强的沟沟通协调调能力，具具备团队队合作精精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位5.应收收账款主主管职位名称称应收账款款主管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪

13、金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:管理公司司应收账账款，向向相关部部门提供供应收账账款信息息。工作内容容:%监控指指定账户户的应收收账款子子系统；%分析并并调整应应收账户户交易和和数据；%审核应应收账目目清单，调调整应收收账目差差异；%每月给给销售经经理提供供详细账账目清单单；%通过账账目分析析对超期期应收款款提出具具体处理理建议与与应收账账目；%依据会会计准则则和有关关的规定定记录会会计系统统中与应应收账目目有关的的财务活活动；%协助外外部机构构对应收收账目的的审核，应应答其质质疑，并并向其提提供有关关信息； %准备月月度应收收账目报报表；%向审计计人员提提供资料料支持。任职资格格:教

14、育背景景:财务、会计、金融或或相关专专业本科科以上学学历。培训经历历:受过管管理学、经济法法、产品品知识等等方面的的培训。经 验验:3年以以上财务务管理相相关工作作经验，有有中级会会计师以以上的职职称。技能技巧巧:熟悉公公司财务务分析、财务管管理、预预算管理理，具备备时间管管理技能能；了解行行业、企企业的运运作、财财务系统统；熟练操操作财务务软件和和办公软软件；良好的的口头及及书面表表达能力力。态 度:责任感感强、积积极主动动、有效效率；具有较较强的分分析、人人际交往往和谈判判能力；具备良良好的沟沟通、协协调、学学习能力力，富有有团队精精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适

15、。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位6.会计计主管职位名称称会计主管管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:分析、研研究会计计数据，准准备财务务报告，向向管理层层提供财财务信息息。工作内容容:%协助财财务总监监制定业业务计划划、财务务预算、监督计计划；%核签、编制会会计凭证证，整理理保管财财务会计计档案；%登记保保管各种种明细账账、总分分类账；%定期对对账，如如发现差差异，查查明差异异原因，处处理结账账时有关关的账务务的调整整事宜；%设计、修订会会计制度度、会计计表单，分分

16、析财务务结构，编编制会计计报告、报表；%具体执执行资金金预算及及控制预预算内的的经费支支出，管管理往来来账、应应收、应应付款、固定资资产、无无形资产产，每月月计提核核算税金金、费用用、折旧旧等费用用项目；%完成财财务经理理交办的的其他工工作。任职资格格:教育背景景:会计、财务、审计或或相关专专业本科科以上学学历。培训经历历:受过管管理学、经济法法、产品品知识等等方面的的培训。经 验验:3年以以上企业业财务工工作经验验，有丰丰富财务务处理工工作经验验，有中中级会计计师以上上职称。技能技巧巧:精通国国家财税税法律规规范、财财务核算算、财务务管理、财务分分析、财财务预测测等财务务制度和和业务；熟悉国

17、国家会计计法规，了了解税务务法规和和相关税税收政策策；熟悉银银行业务务和报税税流程；良好的的口头及及书面表表达能力力；熟练应应用财务务软件和和办公软软件；熟练的的英文读读写能力力。态 度:敬业、责任心心强、严严谨踏实实、工作作仔细认认真；有良好好的纪律律性、团团队合作作以及开开拓创新新精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位7.资金金主管职位名称称资金主管管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:编制公司司的资金金预算、筹

18、集、流动计计划，检检阅核实实资金使使用情况况，向管管理层提提供信息息。工作内容容:%编制公公司年度度资金预预算及控控制公司司年度资资金预算算的执行行；%编制资资金筹集集计划，监监督筹措措资金的的使用情情况；%编制公公司月度度流动资资金计划划，分析析月度资资金使用用情况；%研究与与实施公公司融资资工作；%分析公公司资金金的使用用效益并并按期写写出分析析报告；%分析资资金项目目的投入入情况。任职资格格:教育背景景:会计、金融、财务、经济管管理等相相关专业业本科以以上学历历。培训经历历:受过管管理学、金融学学、经济济法、产产品知识识等方面面的培训训。经 验验:3年以以上财务务管理工工作经验验，有资资

19、金管理理工作经经验者优优先。技能技巧巧:熟悉公公司财务务分析、财务管管理、预预算管理理，具备备时间管管理技能能；了解行行业、企企业的运运作、财财务系统统；具有一一定的资资本运营营能力；流利的的中英文文表达能能力；熟练操操作财务务软件和和办公软软件。态 度:为人正正直、责责任感强强、工作作自主，有有较强的的学习能能力；思路清清晰、较较强的沟沟通协调调能力，具具备团队队合作精精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位8.投资资主管职位名称称投资主管管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级

20、直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:组织设计计、评估估投资项项目、投投资方案案，拟订订实施计计划和行行动方案案，向管管理层提提供建议议。工作内容容:%分析经经济形势势，对公公司的投投资项目目进行市市场调研研、数据据收集和和可行性性分析；%设计投投资项目目,并对对其进行行财务预预测、风风险分析析；%为投资资项目准准备推介介性文件件，编制制投资调调研报告告、可行行性研究究报告及及框架协协议相关关内容，并并拟订项项目实施施计划和和行动方方案，供供公司领领导和潜潜在客户户参考； %参与投投资项目目谈判，建建立并保保持与合合作伙伴伴、主管管部门和和潜在客客户的良良好的业业务关系

21、系；%参与投投资项目目的直接接或间接接管理，监监控和分分析投资资项目的的经营管管理，并并及时提提出业务务拓展和和管理改改进的建建议；%完成上上级安排排的其他他工作。任职资格格:教育背景景:投资、企业管管理、经经济、金金融或相相关专业业本科以以上学历历。培训经历历:受过管管理学、项目管管理、财财务管理理等方面面的培训训。经 验验:3年以以上投资资管理工工作经验验，有投投资项目目全程管管理经验验者优先先。技能技巧巧:能够较较好地把把握经济济政治形形势；熟悉投投资分析析和风险险评估，精精通各种种投资流流程；了解相相关法律律和政策策；良好的的中英文文口头及及书面表表达能力力；熟练使使用办公公软件。态

22、度:具有较较强的分分析、人人际交往往和谈判判能力；具备良良好的沟沟通、协协调、学学习能力力，富有有团队精精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位9.融资资主管职位名称称融资主管管职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:组织协调调、拓展展融资渠渠道，设设计实施施融资方方案，完完成融资资计划、融资目目标。工作内容容:%建立、开发和和管理公公司与国国内外资资本市场场的业务务渠道；%开拓公公司对外外融资业业务市场场，并维维护与客客

23、户的关关系；%策划、设计和和实施公公司项目目融资方方案；%联络及及协调与与部门业业务相关关的专家家顾问的的工作；%关注公公司其他他部门业业务的开开发和项项目进展展，做好好相关的的配合和和服务工工作。任职资格格:教育背景景:金融、经济或或相关专专业本科科以上学学历。培训经历历:受过金金融学、证券投投资学、项目融融资、经经济法等等方面的的培训。经 验验:3年以以上融资资或在金金融机构构工作经经验。技能技巧巧:能够较较好地把把握客观观经济政政治形势势；熟悉资资本运作作项目的的程序和和操作、管理能能力；对企业业融资策策划和实实施有较较全面的的了解，并并有融资资操作的的成功案案例；具有一一定的财财务、金

24、金融及企企业管理理知识，了了解企业业购并、资产重重组、资资本运作作等相关关业务；良好的的中英文文口头及及书面表表达能力力；熟练使使用办公公软件。态 度:有较强强的敬业业、团队队精神及及协作意意识；具备良良好的沟沟通、协协调、学学习能力力。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位10.财财务分析析师职位名称称财务分析析师职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级财务经理理薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:分析、预预测公司司各种财财务指标标，向管管理层提提供财务务建议和和决策支

25、支持。工作内容容:%分析公公司财务务状况，研研究行业业内公司司信息，对对筹融资资策略进进行财务务分析和和财经政政策跟踪踪；%预测公公司财务务收益和和风险，建建立公司司财务管管理政策策和制度度；%分析评评估各项项业务和和各部门门业绩，提提供财务务建议和和决策支支持；%预测并并监督公公司现金金流和各各项资金金使用情情况；%参与投投资和融融资项目目的财务务测算、成本分分析、敏敏感性分分析，配配合制定定投资和和融资方方案；%撰写财财务分析析报告、投资财财务调研研报告、可行性性研究报报告；%协调公公司和部部门的其其他工作作。任职资格格:教育背景景:金融、财经类类专业硕硕士以上上学历。培训经历历:受过项项

26、目管理理、管理理学、金金融市场场分析、财务分分析、产产品知识识等方面面的培训训。经 验验:5年以以上大型型企业财财务管理理工作经经验，有有中级会会计师以以上职称称。技能技巧巧:擅长财财务分析析，有丰丰富资本本运营经经验；具备较较强资金金管理及及募集理理论知识识与实际际操作经经验；精通财财务管理理的各环环节，熟熟悉各种种组织形形式下企企业财务务管理工工作；熟悉先先进、规规范的企企业财务务管理体体制及相相关系统统；熟悉企企业并购购、重组组、财务务顾问等等投资银银行业务务；熟练使使用办公公软件及及财务软软件。态 度:优秀、全面的的个人素素质，责责任心强强，具有有开拓精精神和团团队精神神；语言和和文字

27、表表达能力力、沟通通交往能能力、学学习能力力和组织织理解能能力强。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位11.预预算专员员职位名称称预算专员员职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级预算主管管薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:协助预算算主管完完成各项项预算计计划的编编制和执执行工作作，做好好预算部部门相关关的日常常事务工工作。工作内容容:%协助建建立、改改进、完完善预算算管理体体系，建建立相应应的执行行、控制制机制，起起草修改改配套的的制度、规章；%根据预预算体系系及管

28、理理的需要要设计修修改内部部管理报报表，并并对预算算表格进进行整理理分析，理理清数据据关系，改改进改善善管理制制度及表表格；%协助编编制公司司全面经经营预算算，并负负责预算算的跟踪踪管理；%根据预预算监控控日常支支出，并并定期进进行反馈馈；%按时、按质、按需提提供内部部管理报报表，对对公司经经营状况况和预算算执行情情况进行行分析；%按时进进行年度度预算的的编制工工作；%及时反反映预算算基础的的变化，根根据制度度进行预预算调整整。任职资格格:教育背景景:会计或或经济类类专业本本科以上上学历。培训经历历:受过预预算管理理、管理理学、企企业运营营流程、产品知知识等方方面的培培训。经 验验:3年以以上

29、财务务管理工工作经验验，有11年以上上的预算算管理工工作经验验，具有有中级会会计师以以上职称称。技能技巧巧:熟悉公公司财务务管理、预算管管理，具具备时间间管理技技能；了解行行业、企企业的运运作、财财务系统统；具备一一定编制制全面预预算能力力、预算算分析能能力、撰撰写财务务分析报报告能力力；良好的的英文听听说读写写能力；熟练操操作财务务软件和和办公软软件。态 度:为人正正直，责责任心强强，积极极主动，工工作仔细细认真；思路清清晰，较较强的沟沟通协调调能力。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗

30、位12.投投资分析析专员职位名称称投资分析析专员职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级投资主管管薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:对投资项项目实施施评估、测算、分析工工作，确确定投资资项目的的成本、收益和和风险，为为管理层层的投资资决策提提供依据据。工作内容容:%在上级级的领导导下,具具体承揽揽开发部部门项目目并设计计方案，组组织实施施项目计计划，定定期汇报报工作进进度，确确保项目目的顺利利进行；%作为项项目小组组成员，按按照业务务分工实实施项目目工作；%对投资资项目进进行财务务调查、财务测测算、成成本分析析、敏感感性分析析；%及时向向上级汇汇报对项项目进行行产生重重大影

31、响响的事件件或变动动信息；%在上级级的领导导下，收收缴项目目收益；%参加部部门的有有关管理理会议，参参与重大大业务及及管理决决策；%收集、整理项项目档案案。任职资格格:教育背景景:投资、企业管管理、经经济、金金融或相相关专业业本科以以上学历历。培训经历历:受过项项目管理理、投资资学等方方面的培培训。经 验验:2年以以上投资资管理工工作经验验。技能技巧巧:熟悉投投资分析析和风险险评估，精精通各种种投资流流程；了解相相关法律律和政策策；良好的的中英文文口头及及书面表表达能力力；熟练使使用办公公软件。态 度:具有较较强的分分析、人人际交往往和谈判判能力；具备良良好的沟沟通、协协调、学学习能力力，富有

32、有团队精精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位一三.资资本市场场分析专专员职位名称称资本市场场分析专专员职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级融资主管管薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:分析、研研究资本本市场与与企业财财务信息息，提供供研究报报告。工作内容容:%研究行行业内企企业信息息，对企企业所处处的资本本市场和和政策变变动情况况进行全全面评估估和分析析；%分析企企业财务务状况，分分析并评评价企业业的资本本负债结结构；%评价企企业的交交易以及及资金流流动、投投

33、资状况况和外汇汇状况等等；%培训指指导财务务工作人人员；%协助企企业其他他人员对对复杂的的资本市市场进行行分析预预测；%对行业业内企业业行为和和趋势进进行分析析。任职资格格:教育背景景:金融、财经、会计、工商管管理类专专业硕士士以上学学历。培训经历历:受过金金融市场场、证券券投资、财务分分析等方方面的培培训。经 验验:3年以以上大型型企业财财务管理理工作经经验，22年以上上资本市市场分析析工作经经验。技能技巧巧:擅长财财务分析析，有丰丰富的资本运运营经验验；精通财财务管理理的各环环节，熟熟悉各种种组织形形式下企企业财务务管理工工作；熟悉先先进、规规范的企企业财务务管理体体制及相相关系统统的建立

34、立；熟悉企企业并购购、重组组、财务务顾问等等业务；熟练使使用办公公软件和和经济分分析软件件。态 度:具有较较强分析析能力；优秀、全面的的个人素素质，责责任心强强，具有有开拓精精神和团团队精神神；语言和和文字表表达能力力、沟通通交往能能力、学学习能力力强。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位14.核核算专员员职位名称称核算专员员职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级会计主管管薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:建立健全全公司经经济核算算体系，实实现公司司的成本本控制目目

35、标。工作内容容:%制定与与会计核核算有关关的各项项规章制制度，随随时检查查各项财财务制度度的执行行情况，对对其中出出现的问问题及时时制止、纠正；%进行成成本核算算的预测测、计划划、控制制、分析析以及考考核运作，督督促公司司各部门门降低消消耗，节节约费用用、提高高经济效效益；%利用财财务会计计资料进进行经济济活动分分析；%指导会会计人员员的核算算业务工工作，改改善工作作质量和和服务态态度，做做好绩效效考核工工作； %分析税税收、外外汇管理政策，负负责与税税务、外外汇管理理局等机机关的联联系与协协调工作作。任职资格格:教育背景景:会计或或经济类类专业本本科以上上学历。培训经历历:受过管管理学、企业

36、运运营流程程、经济济法、产产品知识识等方面面的培训训。经 验验:3年以以上相关工工作经验验。技能技巧巧:熟悉公公司财务务管理、预算管管理，具具备时间间管理技技能；熟悉国国家有关关法律、法规、规章和和国家统统一会计计制度； 良好的的英文听听说读写写能力；熟练操操作财务务软件和和办公软软件。态 度:具有优优秀的组组织协调调和沟通通能力；高度的的责任心心，富有有团队精精神和创创新意识识。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位一五.税税务专员员职位名称称税务专员员职位代码码所属部门门财务部职 系职

37、等职级级直属上级级财务部成成本控制制主管薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:办理公司司与税务务相关的的各种业业务，确确保企业业税务目目标的实实现。工作内容容:%协助财财务主管管组织拟拟订企业业整体税税务计划划；%协助推推进实施施企业的的税务计计划，确确保企业业税务目目标的实实现；%根据国国家税收收、财务务政策对对企业税税务实际际问题提提出建议议和可行行性方案案；%承办有有关税务务方面的的其他事事务；%及时了了解掌握握国家、地方的的财税政政策。任职资格格:教育背景景:税务、财务或或相关专专业大专专以上学学历。培训经历历:受过管管理学、经济法法、税收收专题、产品知知识等方方面的培培训。经 验

38、验:2年以以上税务务管理工工作经验验。技能技巧巧:熟悉国国家、地地方各项项税务政政策，有有具体办办税经验验；精通国国家财税税法律规规范；熟悉国国际和国国内相关关的财务务政策；熟练操操作办公公软件；良好的的口头及及书面表表达能力力。态 度:为人正正直、责责任心强强、作风风严谨；工作仔仔细认真真，独立立性强；有良好好的纪律律性、团团队合作作以及开开拓创新新精神。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位16.出出纳员职位名称称出纳员职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级会计主管管薪金

39、标准准填写日期期核 准 人职位概要要:做好货币币资金、应收/应付票票据、税税款的收收付及记记账、结结账工作作。工作内容容:%负责现现金支票票的收入入保管、签发支支付工作作；%严格按按照公司司的财务务制度报报销结算算公司各各项费用用并编制制相关凭凭证；%及时准准确编制制记账凭凭证并逐逐笔登记记总账及及明细账账，定期期上缴各各种完整整的原始始凭证；%及时与与银行定定期对账账；%根据公公司领导导的需要要，编制制各种资资金流动动报表；%配合会会计人员员做好每每月的报报税和工工资的发发放工作作；%管理银银行账户户、转账账支票与与发票；%完成其其他由上上级主管管指派及及自行发发展的工工作。任职资格格:教育

40、背景景:会计、财务及及经济管管理类相相关专业业大专以以上学历历。培训经历历:受过经经济法基基本知识识、产品品知识等等方面的的培训。经 验验:2年以以上企业业出纳工工作经验验。技能技巧巧:熟悉国国家财务务政策、会计法法规，了了解税务务法规和和相关税税收政策策；熟悉银银行结算算业务和和报税流流程；良好的的口头及及书面表表达能力力；熟练使使用财务务软件和和办公软软件。态 度:工作认认真细心心、责任任心强、为人正正直、敢敢于坚持持原则；具有良良好的团团队协作作精神、良好的的沟通能能力和服服务意识识。工作条件件:工作场所所:办公公室。环境状况况:舒适适。危 险 性:基基本无危危险,无无职业病病危险。直接

41、下属属 间接下下属晋升方向向 轮转岗岗位17.簿簿记员职位名称称簿记员职位代码码所属部门门财务部职 系职等职级级直属上级级会计主管管薪金标准准填写日期期核 准 人职位概要要:建立账户户，记录录财务交交易。工作内容容:%在上级级指导下下记录组组织交易易，并做做好各种种会计凭凭证的保保存工作作；%核实、整理、调整各各种应收收、应付付、工资资、费用用分类明明细账目目；%准备发发票以及及凭单；%做好财财务报告告。任职资格格:教育背景景:会计、经济、金融或或相关专专业专科科以上学学历。培训经历历:受过经经济法基基础知识识，产品品知识等等方面的的培训。经 验验:6个月月以上相相关工作作经验。技能技巧巧:熟悉国国家财务务政策、会计准准则；熟悉行行业以及及公司经经营范围围、业务务流程以以及会计计核算方方法；熟悉财财务管理理、财务务分析、管理会会计等工工作流程程、工作作业务；良好的的沟通及及书面表表达能力力；熟练使使用办公公软件。态 度:严谨，有有责任心心，有团团队合作作精神； 工作认认真负责责