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1、 安全管理规章制度汇编、安全生产产管理制制度织金县永永安煤矿矿第一章 安全全目标管管理制度度根据煤煤矿安全全规程要求,为加强强安全目目标管理理,搞好好安全生生产,落落实各级级安全生生产责任任制,顺顺利实现现煤矿整整体安全全目标,制制定本制制度。一、安全全目标的的制定:1、根据据煤矿总总体安排排,由安安监科牵头,有关职职能部门门参加,制定本本矿年度度安全目目标。2、年度度安全目目标要符符合本矿矿职业安安全健康康管理方方针,并并考虑本本矿危险险危害因因素的辩辩识及风风险评价价。3、安全全目标要要经安全全办公会会议讨论论,职工工代表会会议审议议(或工工会委员员和职工工代表组组长联席席会议)通过。二、
2、安全全目标控控制要求求:1、安监监科每年初初要制定定保证实实现全年年安全目目标的计计划。2、安监监科要制定定本矿安安全目标标和指标标管理方方案,在在制定管管理方案案时,要要明确相相关部门门和人员员的职责责,制定定完成任任务的时时间。3、矿办办公室每每年初要要把安全全目标纳纳入到本本矿方针针目标展展开图中中,并组组织实施施。4、以煤煤矿制定定的年度度安全目目标为前前提,针针对各职职能部门门工作性性质及所所管辖范范围的不不同,矿矿与各职职能部门门签订安安全目标标责任书书,将矿矿总的安安全目标标分解到到每个职职能部门门的安全全目标或或控制指指标中。5、各职职能部门门要对照照煤矿安安全目标标、指标标管
3、理方方案及方方针目标标展开图图的要求求,对矿矿下达到到本部门门安全目目标进行行分解,根据本本部门实际际制定相相应的对对策措施,措措施要明明确到各各岗位入入员,做做到纵向向到位,横向到到边。6、各职职能部门门要把安安全目标标管理作作为本部部门安全全管理工工作中的的一项重重要工作作来抓,认真组组织职工工贯彻学学习本矿矿安全目目标指标标管理方方案及方方针目标标展开图图和矿安安全目标标计划,认真实实施安全全目标的的各项措措施。生生产现场场发生变变化时,必须及及时补充充制定相相应的措措施,以以确保安安全目标标的实现现。7、各部部门每月月要对本本部门的安安全目标标、对策策措施实实施情况况和效果果进行测测评
4、,并并写成书书面小结结次月月10日前前)上报报矿安监监科。8、安监监科要严格格按照矿矿年初制制定的安安全目标标计划和和矿安全全目标指指标方案案组织实实施,并并认真考考核。9、安监监科每月对对全矿安安全目标标管理方方案实施施情况进进行一次次测评,测评情情况以安安全简报报形式通通报各职职能部门门。10、目目标及目目标管理理方针发生变变化时,矿应组组织有关关部门进进行安全全管理评评审,并并对安全全目标进进行重新新确定。三、考核核奖惩:1、矿实实现全年年安全目目标,全全矿发放放安全目目标管理理奖。2、轻伤伤指标考考核要具具体到每每个月,月轻伤伤(包括括轻微擦擦、碰伤伤)超出出月控制制目标时时,取消消事
5、故组组当月安安全专项项奖或扣扣除部门门奖金。3、安全全目标责责任书中中有一条条未完成成,取消消年底先先进班组组评比资资格。第二章 安全全奖惩制制度1、为了了增强全全矿职工工的主人人翁责任任感,维维护本矿矿的正常常秩序,必须制制定奖罚罚制度,并让职职工认真真学习。2、全矿矿职工必必须遵守守三大规规程及及矿制定定的有关关规章制制度,认认真完成成生产任任务。3、对于于有下列列表现之之一的职职工,要要给予奖奖励:(1)圆圆满完成成或超额额完成本本职工作作任务,在提高高煤炭质质量和工工程质量量,做出出显著成成绩的;(2)在在改进生生产管理理,技术术管理,推广先先进经验验、改善善井上下下劳动条条件等方方面
6、,有有重大成成果或显显著成绩绩的;(3)认认真执行行三大大规程,严格格遵守各各项规章章制度,及时处处理事故故隐患等等显著功功绩者,使我矿矿生产和和职工免免受损失失的;(4)同同坏人、坏事做做斗争,维护社社会治安安,制止止违章作作业和违违章指挥挥,保证证生产和和工作正正常进行行,有显显著功绩绩的;(5)一一贯遵于于职守,热爱本本职工作作,积极极负责,廉洁奉奉公、团团结同志志、帮助助后进,事迹突突出的;(6)每每月上班班满勤的的;对职工的的奖励包包括记功功、记大大功、授授于先进进生产者者、劳动模模范等荣荣誉称号号,并根根据情况况发给一一次性奖奖金4、对于于有下列列行为之之一的职职工,经经批评教育不
7、不改的,应当视视情况给给予行政政处分或或经济罚罚款:(1)违违犯劳动动纪律,经常迟迟到、早早退、消消极怠工工,工作作时间干干私活和和没有正正当理由由未完成成生产任任务的;(2)无无正当理理由不服服从工作作分配或或调动,无理取取闹、聚聚众闹事事、打架架斗殴,影响生生产秩序序和社会会秩序的的;(3)玩玩忽职守守,违反反“三大规规程”或违章章指挥,造成事事故的;(4)工工作不负负责任,工程质质量低劣劣,发生生责任事事故的。5、对违违反“三大规规程”、违章章指挥及及违犯劳劳动纪律律的“三违”人员进进行如下下处罚:(1)在在井下发发现私自自携带易易燃、易易爆品,或在井井下吸烟烟者,一一律开除除。当日日工
8、资、奖金不不计;(2)瓦瓦斯检查查员、空空班、漏漏检者,罚款1100元,第二二次发现现者开除除;(3)未未严格执执行“一炮三三检”及巡回回检查者者,罚款款1000元;(4)工工作面机机电设备备失爆,罚造成成失爆人人员2000元;(5)工工作面以以外机电电设备有有一处失失爆,罚罚造成失失爆人员员50元;电器开开关置于于有水处罚罚开关管管理责任任者500元,并并责令立立即改正正。接线线盒没有有接地保保护一处处罚款550元(6)工工作面支支护质量量不合格格,罚队队长100-500元,罚罚支护工工20一60元;锚杆松松动一棵棵罚款550元.(7)出出进井爬车者者,罚款款2000元;(8)违违章行车车行
9、人者者,罚款款50元;(9)阻阻车器失失灵,而而继续工工作者,罚摘挂挂钩工550元,运输队队长500元;破坏坏一坡三三挡设施施者(故故意使一一坡三挡挡失效),罚款款2000元。(10)发现一一次阻车车器不使使用,罚罚款300元;矿车无无锁口销销,发现现一次处处罚机电电部2000元。(11)炮泥不不合格或或充填不不足的,罚当事事人500元;(12)火工品品不按规规定存放放者,罚罚款1000元;(13)有剩余余火工品品而未清清退给仓仓库者,罚款1100元元;(14)报复、殴打安安全检查查人员,罚款550一500元;(15)损坏井井下通风风、机电设设备者,罚款2200元元;(16)偷盗井井下通风风、
10、机电设设备者,除照价价赔偿外外,第一一次罚款款5000元,第二二次开除除,并报报司法机机关追究究刑事责责任; (17)井下睡睡觉者,罚款1100元元,造成成事故的的罚款5500元元并开除除;(18)违章指指挥,并并造成成成一定不不良后果果的,罚罚款500一1000元;(19)发生重重伤事故故,班队队长、安全员员分别罚罚款3000元,该班队队所有成成员罚款款1000元;(20)不按规规定交接接班者,罚款550元;(21)对安全全检查提提出的问问题未按按时整改改完成的的,罚整改改责任者者50一一1000元;(22)工作面面缺一根根柱子、罚支护护工500元;(23)工作超超宽,每每宽100公分,罚款
11、330元;(24)造成跑跑车事故故者,罚罚责任人人50一1000元,;(25)安全绳绳没有使使用者,罚款200元;(26)通过风风门而未未关闭者者,罚款款20元;(27)井下打打架者,罚款550一1000元;(28)在掘进巷道道中扒帮帮取煤者者,罚款款50一1000元;(29)未执行行敲帮问问顶制度度者,罚罚款200元;(30)风筒、电缆、吊挂不不合格者者,罚款款20元(31)矿灯记记录填写写不规范范一次罚罚款100元,二二次200元,三三次开除除.(32)瓦斯日日报填写写不规范范一次罚罚款100元(33)不参加加班前会会议罚款款20元元,迟到到罚款110元.(34)不清理理机头浮浮煤罚款款5
12、0元元,造成成机电故故障罚款款2000元(35)酒后入入井罚款款2000元(36)机头机机尾压柱柱不打,一次罚罚款1000元.(37)不使用用前探支支护,罚罚款2000元(38)、使用用磨损严严重或已已损坏的的矿车连连接环,罚款1100元元;39、工工作面一一次装药药,分次次爆破;罚款550元40、打打重眼、镐刨、掏眼、拉脚线线处理拒拒爆;罚罚款1000元41、放放炮员不不随身携携带放炮炮器钥匙匙,而随随意插在在放爆器器上;罚罚款1000元;42、用用干电池池、矿灯灯、电钻钻线电源源插销、照明线线明电放放炮;罚罚款3000元;43、放放明炮、糊炮、明火放放炮;罚罚款1000元;44、放放炮前不
13、不清点人人数,不不站岗放放哨,不不发信号号就放炮炮;罚款款2000元;45、放放炮时不不执行“三人”联锁放放炮制度度;罚款款1000元46,炮炮泥封填填不足、不实、违章放放炮;罚罚款1000元47、放放炮母线线、电缆缆线、照照明线混混挂在一一起:罚罚款2000元48、拒拒爆炮眼眼本班未未处理完完,又未未向下班班交清楚楚:罚款款5000元49、不不按作业业规程随随意扩大大支护间间距和改改变支护护形式;罚款2200元元50、采采掘工作作面控顶顶距过大大,超过过规程规规定:罚罚款2000元51、安安全出口口堆积杂杂物不畅畅通,支支护损坏坏不及时时维修;罚款2200元元52、在在无支护护情况下下进行作
14、作业:罚罚款2000元53、使使用失效效液压支支柱和金金属磨擦擦支柱;一棵罚罚款200元54、支支柱打在在浮煤、浮矸等等虚底上上:罚款款1000元55、提提前撤回回密集支支柱,拆拆东墙补补西墙;罚款1100元元56、煤煤壁伞崖崖过大;罚款1100元元57、不不先“敲帮问问顶”就进入入工作面面工作作作业;罚款1100元元58、冒冒顶区没没有特殊殊安全措措施盲目目施工。罚款1100元元59、多多头掘进进,不配配备专用用局扇,无风微微风作业业:罚款款2000元60、一一台局扇扇向多个个掘进头头供风:瓦斯积积聚超限限;罚款款2000元61、主主扇停电电停风,井下人人员不撤撤到安全全地点,照常生生产:罚
15、罚款2000元;62、局局扇任意意开停;瓦斯积积聚超限限;罚款款2000元63、局局扇设施施损坏,不及时时维护修修理:罚罚款1000元64、局局扇安装装不合理理跑风风漏风严严重:罚罚款500元65、局局扇停转转后,启启动前不不检查瓦瓦斯:罚罚款2000元66、回回采工作作面上隅隅角及其其他瓦期期积聚处处不制定定排降瓦瓦斯措施施;罚款款2000元;67、瓦瓦斯超限限仍然盲盲目冒险险作业;罚款5500元元68、全全矿井或或采掘工工作面串串联通风风,没有有安全措措施;罚罚款2000元69、局局扇通风风线路长长,跑风风漏风严严重;微微风作业业;罚款款1000元70、局局扇风筒筒出风口口距工作作面过远远
16、,或导导风筒破破损不及及时修补补;罚款款50元元71、采采空区、盲巷、废弃巷巷道密闭闭不及时时,造成成瓦斯积积聚超限限;罚款款2000元72、电电气设备备失爆,电缆损损坏,不不及时检检修更换换;罚款款2000元73、带带电检修修、带电电操作、带电搬搬迁设备备;罚款款2000元74、电电钻超负负荷运转转、仍然然蛮干;罚款550元75、采采区配电电点电气气设备不不设接地地保护:罚款1100元元76、开开关掉闸闸,不查查明原因因,强行行合闸送送电;罚罚款1000元77、电电缆接线线盒不合合格,有有“鸡爪子子”、“羊尾巴巴”、“明接头头”或电缆缆拖地,挂在管管道上造造成电缆缆破损漏漏电。罚罚款1000
17、元78、电电气设备备接线盒盒螺丝短短缺,松松动不牢牢接线线孔不封封闭、不不严密;罚款1100元元79、电电气开关关过流保保护整定定值过大大或不设设或甩掉掉不用漏漏电保护护装置;罚款2200元元80、电电话线、信号线线、动力力线混挂挂一起;罚款1100元元81、用用铁丝、铜丝、放炮脚脚线代替替保险丝丝:罚款款2000元82、井井下电气气设备入入坑前“三证”检查验验收不严严:井下下使用非非防爆设设备:罚罚款1000元83、停停电检修修,开关关拉闸不不挂“警示牌牌”:罚款1100元元84、机机器转动动部分不不设防护护罩、栅栅栏:罚罚款1000元第三章 安全全技术措措施审批批制度为了贯彻彻执行“安全第
18、第一、预预防为主主”的方针针,根据据煤矿生生产的条条件,必必须制定定相应的的安全技技术措施施,再依依据审批批后的措措施计划划进行合合理安排排,有效效地防止止意外事事故的发发生,促促进煤矿矿安全生生产,为为此特制制定安全全技术审审批制度度1、年底底编制第第二年的的采掘年年度计划划及灾害害预防和和处理计计划,矿矿长、生生产技术术、机电电、安监监部门的的负责人人共同进进行审核核。2、年度度计划及及编制工工作面作作业规程程,由生生产技术术、机电电、安监监部门的的负责人人及作业业规程编编制者共共同进行行作业规规程审核核。每个采、掘工作作面在开开工前必必须根据据实际情情况编制制作业规规程,作作业规程程的编
19、制制由施工工队技术术员编制制(无技技术员由由生产科科主管技技术员编编制)编编制要广广泛征求求队干部部和老工工人的意意见,于于开工前前一个月月由生产产技术科科负责组组织施工工队、安安监科、机电科科、调度度室、生生产矿长长、安全全矿长和和总工程程师共同同会审,签定意意见,最最后由总总工程师师批准。作业规规程批准准后,报报生产技技术科、安监科科、调度度室、施施工队,作业规规程必须须由技术术员或队队长向全全队职工工贯彻学学习,并并且组织织考试,贯彻学学习考试试后方可可开工作作业。中中途参加加生产的的工人必必须经过过作业规规程的学学习考试试。批准后的的作业规规程不得得随意更更改。如如发现与与实际情情况不
20、符符时,如如遇断层层、破碎碎带、工工作面压压力增大大,采掘掘机械亏亏损,循循环进度度变更,巷道断断面及支支护方式式改变等等,技术术员编制制相应的的补充规规程和措措施,报报生产技技术科,由安监监科、施施工队、生产矿矿长、安安全矿长长、总工工程师批批准后执执行。在煤矿的的生产过过程中,如发生生特殊情情况,所所编制的的特殊措措施必须须经矿长长批准后后方可执执行。3、各专专项工程程的安全全技术措措施由总总工程师师负责审审核,报报县局审审批。4、总工工程师负负责审批批工作地地点的风风量是否否符合要要求,做做到以风风定产,以风定定面。5、总工工程师负负责审批批瓦斯日日报表,做到“三对口口”,发现现瓦斯超超
21、限要查查明原因因,杜绝绝瓦斯超超限作业业。6、工作作面实现现“三专两两闭锁”,实现现瓦斯检检测监控控。由总工程程师、机机电负责责人负责责审批其其安全装装置安全全措施是是否到位位。7、由总总工程师师负责审审批“一通三三防”技术装装备购置置配备情情况。8、洒水水灭尘系系统,制制定洒水水灭尘制制度,总总工程师师负责审审批灭尘尘制度的的落实情情况。9、受水水害危胁胁的区域域,编制制探放水水设计与与措施,由技术术生产、机电、安监部部门负责责人负责责审核,报县局局审批。10、有有瓦斯积积存的盲盲巷或打打开密闭闭时进行行瓦斯排排放,必必须制定定专门的的安全措措施,由由总工程程师负责责审批后后报县局局备案。1
22、1、特特殊构造造块段的掘掘进、回回采,必必须制定定专门的的安全技技术措施施,由总总工程师师负责审审核后,报县主主管部门门备案。第四章 安全全事故隐患患排查、治理、报告制度度1、矿长长对矿井井事故隐隐患排查查工作全全面负责责,并对对其工作作进行领领导。2、矿井井事故隐隐患是指指矿井生生产现场场,技术术管理,装备设设施等存存在的可可能导致致的事故故隐患。(1)、按事故故隐患的的严重程程度和解解决难度度分为一一般隐患患和重大大隐患:一般隐患患:能够够立即处处理的重大隐患患:需要要几天,甚至停停产整改改的;(2)按按事故隐隐患的种种类分为为,顶板板运输、通风、瓦斯、煤尘,机电、放炮、火灾、水害和和其它
23、,其排查查分管范范围按领领导分管管业务对对应。3、安全全生产隐隐患排查查(1)重重大安全全生产隐隐患按照照煤矿矿重大安安全生产产隐患认认定办法法(试行行)和和煤矿矿重大安安全生产产隐患排排查治理理报告和和监管监监察办法法认定定。(2)矿矿长对事事故隐患患排查全全面负责责,负责责组织制制定重大大安全生生产隐患患防范措措施和应应急预案案,落实实项目、措施、资金、时间和和责任。各分管管副矿长长对矿长长负责,负责分分管范围围的隐患患排查。各科队队长负责责本单位位(部门门)范围围的隐患患排查。(3)结结合安全全大检查查,矿长长每月组组织一次次由分管管副矿长长、各队队科长及及职工骨骨干参加加的安全全生产隐
24、隐患排查查,查出出的隐患患要按照照分类登登记安安全生产产隐患档档案。(4)各各单位、部门的的安全生生产管理理人员要要加强现现场检查查,及时时查处“三违现现象”。(5)按按照“分级管管理,层层层负责责”的要求求,安监监科对矿矿井事故故隐患排排查工作作进行监监督检查查。4、安全全生产隐隐患的治治理(1)一一般隐患由矿长指定整改改负责人人、责成成立即整整改或限限期整改改。对限限期整改改的隐患患、由责任人人负责监监督检查查和整改改验收,验收合合格后要要认真填填写验收收单报矿矿长,验验收单要要妥善保保存备查查。(2)重重大隐患患由矿长组组织有关关人员制制定整改改方案,整改方方案包括括整改内内容、资资金、
25、期期限、下下井人数数、作业业范围、安全技技术措施施。整改改方案要要有编制制、审核核人员和和矿长的的签字。(3)重重大安全全生产隐隐患整改改方案由由矿长组组织实施施。(4)整整改结束束后,由由矿长组组织有关关人员按按照重大大安全生生产隐患患整改验验收标准准进行自自查,自自查结果果要载入入重大安安全生产产隐患整整改自检检表。(5)重重大安全全生产隐隐患自检检表要包包括重大大安全生生产隐患患的名称称、地点点、整改改状况描描述和危危害、整整改后状状况描述述、整改改结论。自检表表要有参参加自检检人员和和矿长的的签字。5、重大大安全生生产隐患患排查治治理整改改情况的的报告(1)重重大安全全生产隐隐患排查查
26、治理整整改报告告由矿长长组织有有关人员员编写。(2) 重大安安全生产产隐患排排查治理理整改报报告包括括的内容容有:产产生重大大安全生生产隐患患的原因因、现状状及可能能造成的的危害分分析、整整改方案案和安全全措施、整改结结果、煤煤矿重大大安全生生产隐患患排查治治理和报报告表、采掘工工程平面面图。(3)重重大安全全生产隐隐患排查查治理整整改情况况报告要要由专人人于每季季度第一一周报送送县安全全生产监监督管理理局。第五章 安全全质量检查查及跟踪踪处理制制度为了贯彻彻党的“安全第第一、预预防为主主”的方针针,保证证安全生生产,使使安全工工作正常常化,有有章可循循,能及及时的发发现和排排除隐患患,特制制
27、定本制制度:1、安全全检查是是搞好安安全管理理,促进进安全生生产的一一种手段段,目的的是消除除隐患,克服不不安全因因素,达达到安全全生产,其关键键是隐患患问题的的及时整整改。2、每月月16日日定为安安全活动动日,对对工人进进行培训训学习,学习本本矿规章章制度,讲事故故案例让职工接接受教育育;对井下下停产检检修。3、每五五定为安安全自检检日,由由安全副副矿长组组织安全全员、队队长、机机电队长长进行全全面性的的综合大大检查,对查出出的问题题进行“五定“原则通知知有关单单位限期期整改,并进行行复查。4、矿成成立安全全领导组组,对全全矿的安安全生产产进行监监督和检检查工作作安全检检查工作作后要要由矿长
28、长主持召召开安全全检查工工作例会会,由安安全副矿矿长、生生产副矿矿长、总总工程师师及机电电负责人人及各职职能部门门参加。5、对检检查出的的问题进进行汇总总,并制制定出措措施,定定人、定定时处理理。6、对以以前安全全检查工工作例会会布置的的工作进进行检查查落实,奖优、罚劣。7、对本本单位存存在的主主要问题题及当前前工作重重点进行行定措施施、定人人员、定定时间,定资金金进行处处理。8、加强强日常的的安全管管理工作作,每班班必须有有跟班矿矿长、安安全员、队长进进行全方方位的跟跟班检查查,日常常巡回检检查制各级领导导干部和和职能部部门人员员日常深深入井下下,巡回回检查,保证巡巡回检查查的不间间断,巡巡
29、回检查查要坚持持。在检查中中要坚持持如下原原则:一“查”,按照规规程要求求,规定定标准,做检查查,过程程细,项项目全,无死角角,不漏漏项,每每到一处处必须是是全面细细致地进进行检查查。二“帮”,帮助解解决问题题,能办办即办不不能办的的应帮助助限期解解决。三“停”,发现重重大事故故隐患,要立即即停止作作业,进进行整改改。四“追”,属于安安全生产产责任不不落实,人为造造成的隐隐患当面面追究责责任,令令其改正正。五“回”,回头复复查,对对停止作作业进行行整改的的项目(单位)要停一一处整改改一处,搞好一一处,并并及时回回头进行行复查。六“蹲”,蹲着不不走,盯盯住不放放,帮助助想办法法,定措措施督促促整
30、改。七“处”,对疑难难或认识识不统一一的问题题,请有有关单位位及领导导处理,不能悬悬而不决决。 9、安安全生产产检查分分类安全人人员每日日巡回检检查。 职工工岗位检检查、班班组日检检查、区区队周检检查、全全矿月检检查。全矿每每年至少少4次安安全大检检查、专专业大检检查、季季度性检检查。每月评评价、评评比、考考核检查查。 。 10、安全检检查内容容按矿下下发的安安全检查查标准进进行检查查。全矿检检查由安安监科组组织矿领领导参加加,以查查思想、查管理理、查现现场、查查落实整整改等为为主要内内容。 “ 应用用系统工工种,编编制“安安全检查查表”对对照进行行检查。 各类类专业检检查由安安监科组组织或由
31、由有关部部门自行行检查。 各部部门应将将检查出出的不安安全因素素及时报报安监科科存档和和归纳,然后责责成有关关部门进进行整改改。 班组组岗位检检查,要要做到班班前、班班中、班班后检查查。 季节节性检查查应根据据季节特特点进行行防寒、防冻、防汛、防雷电电、防倒倒塌、防防暑或节节日前后后等的重重点安全全检查。11、事事故隐患患整改对检查查的隐患患应分类类、排队队进行登登记存档档,并及及时下发发“安全全检查整整改意见见表”限期整整改。 事事故隐患患整改要要做到“三定、四不准准,班班组、,区队整整改率应应达1000,全矿整整改率应应达955。 日常常发现重重大不完完全因素素,由安安监科填填发事故故隐患
32、限限期整改改通知书书,送交交有关单单位,按按要求期期限处理理解决。12、考考核 加强强单位、部门有有关人员员巡迥检检查考核核,要有有记录、有统计计,对未未按期完完成的要要按“安全考考核标准准”严格考考核。 对下下达的“事故隐隐患整改改通知单单”未按按期解决决的应按按违章处处理,对对造成事事故者,要追究究其责任任或刑事事责任。 发挥挥广大职职工对安安全生产产、劳动动保护工工作的监监督作用用,对发发现重大大隐患,或避免免重大事事故的个个人或单单位给予予奖励;对有较较重大改改革或创创新的整整改项目目的发明明人给予予重奖。对坚持持不懈抓抓安全生生产、杜杜绝各类类事故成成绩显著著的单位位领导和和先进个个
33、人给予予表彰、奖励。13、安安全监督督检查部部门要严严把四个个关口: 审查查关:参参加审查查各项工工种设计计、规程程、措施施,不符符合安全全生产要要求的,不得签签字批准准。 检查查关:在在生产、施工过过程中必必须严格格按照已已经批准准的设计计、规程程,措施施进行检检查,不不符合规规定要求求的,坚坚决予以以制止oo 资金金关:用用于安技技措的资资金要合合理使用用,专款款专用。不属安安技措的的工种项项目,不不得使用用安技措措资金。 事故故关:发发生事故故后,追追查要及及时,分分析要认认真,定定性要准准确,责责任要清清楚,处处理要得得当,做做到“三不放放过”。14、安安全监督督检查部部门人员员要经常
34、常深入现现场进行行监督检检查。15、建建立安全全监督检检查人员员奖惩制制度。安安全监督督检查成成绩显著著,避免免了重大大事故或或提出的的安全建建议与技技术革新新取得了了重大效效果的都都要给予予奖励。安全监监督检查查人员连连续两个个月无故故达不到到规定下下井天数数或旷工工、擅离离职守、发现违违章指挥挥,违章章作业不不制止、不报报告、不不追究,利用职职权徇私私舞弊,根据情情节轻重重,给予予批评,罚款或或纪律处处分。16、全全矿要配配备足够够的安全全监督检检查人员员,每班班保证配配有一名名安全员员,保证证安全生生产的正正常进行行。第六章 安全全办公会会议制度度为了进一一步明确确“安全第第一”的方针针
35、,建立立、健全全安全生生产规章章制度,来取有有力的安安全技术术措施,将安奔奔第一方方针真正正落实到到生产建建设的每每一道工工序中,特建立立本制度度。一、安全全办公会会议的任任务1、学习习贯彻上上级有关关安全生生产方针针、政策策、规定定、法规规、指示示。2、听取取各单位位和安监监科关于于煤矿“三大规规程”的执行行情况,落实安安全技术术措施,和安全全管理工工作的情情况汇报报。3、研究究分析安安全生产产中存在在的问题题和隐患患,提出出解决问问题和隐隐患的措措施办法法,并落落实到有有关部门门和人员员进行处处理。4、落实实安办会会布置的的事项,完成好好的表扬扬,完成成不好的的要追究究原因和和有关人人员责
36、任任。二、安办办会具体体要求1、矿行行政每月月召开一一次安全全专题会会议,贯贯彻,落落实党的的安全生生产方针针、政策策、法律律、法规规和上级级有关安安全生产产的规定定条例、命令、通知、决定等等,分析析研究全全矿基层层党组织织干部党党员及职职工的思思想动态态,针对对性地做做出安全全思想教教育计划划和安排排,抓好好全矿的的安全工工作。2、矿逢逢1召开开一次矿矿长安全全办公例例会,由由矿长主主持,总总工程师师、副矿矿长参加加,各业业务职能能部门,施工队正正职参加加。安全办公公会议任任务(1)学学习贯彻彻上级有有关安全全生产的的方针、政策。(2)听听取各部部门执行行三大规规程、落实安安全技术术措施和和
37、安全管管理工作作汇报,研究分分析问题题,提出出解决的的措施,并落实实到有关关部门和各各施工队队人员。(3)对对本单位位发生的的重大事事故和未未遂事故故进行分分析、讨讨论,处处理事故故责任者者和违章章人员,吸取教教育,制制定防范范措施,防止同同类事故发生生。(4)检检查以前前安全办办公会议议事项的的落实情情况,奖优罚罚劣(5)通通报一周周全矿的的安全状状况,及及安全生生产中存存在的问问题和安安全隐患患,共同同研究解解决办法法和措施施,各职职能科室室和有关关施工队按按照安办办会的决决议和措措施,制制定确实实可行的的防范措措施,组组织实施施。每月的第第一个安安全会议议为通风风专业会会议,主主要解决决
38、“一通三三防“方面存存在的问问题。第七章 出入入井人员员检身、清点制制度为了加强强井下的的安全管管理,做做到万无无一失,对职工工负责。特制定定出入井检检身和清清点制度度,具体体如下:1、每班班在下井井前由矿矿派一名名责任心心强的检检身员在在距井口口20米外外的地方方进行入入井检身身。2、所有有入井人人员必须须经过安安全教育育和安全全技术培培训,如如有参观观检查,学习人人员入井井必须由由有关领领导和安安监人员员陪同并并在调度度室登记记方可入入井。3、入井井人员必必须戴安安全帽,随身携携带自救救器和矿矿灯。严严禁携带带烟火等等易燃物物品,严严禁穿化化纤衣服服,入井井前严禁禁喝酒。4、所有有入井人人
39、员必须须经过安安检员检检身后,确认无无携带烟火火,穿着着符合规规程要求求安全帽帽,自救救器、矿矿灯齐全全,无饮饮酒现象象方可入入井。检检身员必必须认真真检身,发现不不符合规规定的物物品要立立即没收收,并登登记汇报报值班领领导进行行处理5、必须须认真填填写入井井名单,出井后后必须再再进行清清点,并并做好记记录,机机电队头头灯房将将每班头头灯的领领取和归归还登记记清楚,并将结结果在班班后汇报报调度室室。6、调度度室根据据坑队报报表将每每班下井井人数登登记清楚楚,班后后由各队队跟班副副队长,汇报人人员升井井情况详详细登记记。7、井下下安检员员负责入入井人员员的登记记工作,将各队队出入井井下人员员登记
40、清清楚并由由跟班副副队长签签字,班班后进行行汇总汇汇报调度度室和安安监科。8、调度度室安监监科核实实每班的的出入井井人数,调度室室、头灯灯房、安安监科三三处的数数据要一一致,否否则及时时追查落落实查明明原因。第八章 安全全技术培培训制度度根据国家家矿山山安全法法、煤矿安安全规程程的规规定,贯贯彻安全全第一方方针。提提高职工工安全生生产技术术素质,掌握安安全生产产知识,预防各类事故故和增强强抢救、自救、互救能能力,特特定本制制度:1、安全全教育和和安全技技术培训训是增强强职工安安全意识识,提高高职工安安全技术术业务水水平的必必要手段段,通过过安全教教育,安安全技术术培训,宣传党党的安全全生产方方
41、针讲授授安全生生产知识识组织职职工学习习事件三三大规程程,必须须使全体体职工受受到普遍遍教育,安全教教育和安安全技术术培训必必须坚持持管理、装备,培训并并着重“强制培培训、分分级管理理、统一一标准、考核发发证的原原则。2、安全全教育分分类:(l)职职工安全全知识培培训教育育;(2)新新工人的的三级教教育;(3)特特殊作业业人员安安全教育育;(4)复复工安全全教育; (5)工工程变更更安全教教育;(6)各各级管理理人员安安全教育育;(7)安安全系统统工程学学的业务务技术教教育培训训。 3、安全全教育内内容:(1)安安全思想想教育,宣传党党和国家家的安全全生产方方针、政策策,安全全生产的的重大意意
42、义,提提高职工工安全意意识和搞搞好安全全生产的的自觉性性;(2)安安全生产产规章制制度教育育。了解解本单位位有关安安全生产产的规章章制度,掌握本本岗位安安全操作作规程,养成执执行制度度的自觉觉性;(3)安安全技术术、工业业卫生知知识,了了解本单单位生产产知识,掌握安安全生产产规律,提高预预防事故故和职业业病的本本领;(4)意意识教育育与业务务教育。通过看看录像,召开现现场会,组织安安全系统统工程学学等教育育,提高高广大职职工安全全意识和和业务水水平: 4、安全教教育方法法:(1)有有职工安安全教育育培训计计划,教教育率不不低于在在职职工工的900,三三级安全全教育率率1 000,并建立立安全教
43、教育档案案;(2)新新工人应应建立“三级教教育卡”,凭教教育卡发发给操作作证和防防护用品品;(3)特特殊工种种人员安安全教育育应为每每年进行行一次,由主管管部门组组织进行行培训并并参加由由主管部部门组织织进行的的考试。(4)职职工工伤伤、病休休等复工工教育。变更工工种时由由主管部部门组织织进行安安全教育育培训。(5)企企业建立立安全教教育室,并广泛泛进行安安全宣传传教育活活动。 55、考核核与发证证(1)安安全教育育后,应应经考试试、登记记建卡,对特殊殊工种人人员经安安全考试试合格发发给操作作证,方方准上岗岗操作。(2)职职工安全全教育培培训考试试成绩,应做为为奖惩的的依据之之一。6、所有有新
44、工人人必须经经过安全全教育培培训和安安全技术术培训,培训期期限满11个月,经考试试合格后后方可下下井,并并且在老老工人带带领下井井下实习习半个月月后再进进行相应应的工种种岗位安安全培训训,经考考核合格格具备安安全工作作资格,方可独独立上岗岗作业。(1)必必须了解解煤矿安安全生产产方针政政策和法法律、法法规,增增强法制制观念和和安全意意识,提提高遵章章守纪的的自觉性性,杜绝绝“三违”现象。(2)掌掌握本岗岗位的安安全工作作职责,了解煤煤矿生产产技术知知识,掌掌握煤煤矿安全全规程对本岗岗位安全全方面的的有关规规定,熟熟练掌握握本岗位位安全操操作技术术,提高高安全操操作技能能。(3)熟熟练煤矿矿灾害
45、事事故发生生的基本本规律及及防范措措施,如如遇到险险情能够够采取应应急处理理措施,防止事事故发生生。(4)熟熟悉井下下避灾实实路线,掌握自自救、互互救和创创伤急救救的基本本知识和和操作方方法,能能熟练地地使用自自救器。(5)经经过培训训,考核核合格,具备本本岗位安安全工作作资格。7、特殊殊工种工工人特殊工种种人员必必须定期期培训,考核合合格后持持证上岗岗。(1)必必须了解解煤矿安安全生产产方针,政策法法律法规规,增强强法制观观念和安安全意识识,提高高遵章守守记的自自觉性,杜绝“三违”现象。(2)掌掌握本岗岗位的安安全工作作职责,掌握煤矿安安全规程程等对对本岗位位安全方方面的有有关规定定,掌握握职责范范围内的的设备仪仪器、仪仪表的性性能、原原理、构构造和完完好标准准,能熟熟练操作作及排除除常见故故障。(3)了了解煤矿矿安全生生产技术术和矿井井灾害防防治的基基本知识识。(4)经经过培训训,考核核合格,具备本本岗位安安全工作作资格。(5)考考核合格格后,持持证上岗岗。8、各队队队长班班(组)长(1)熟熟悉煤矿矿安全生生产方针针政策和和法律法法规。增增强法制制观念和和安全意意识,提提高执行行三大大规程的自觉觉性,杜杜绝“三违”现象。(2)掌掌握本岗岗位的安安全生产产职责和和安全管管理制度度。了解解煤炭生生产技术术知识,掌握规程对本生生产系统统在安全全方面的的
限制150内