2022年质量管理学自考复习资料总结归纳重点 .docx
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1、精品_精品资料_质量治理复习资料第一章1 、“ 3C”是指变化、顾客和竞争.2 、质量:一组固有特点满意要求的程度.3 、质量特性可以区分为以下几类:技术或理化方面的特性.这些特性可以用理化检测仪器精确测定.例如机械零件的耐磨性、汽车的耗油量.手表的防水、防震.心理方面的特性.时间方面的特性.安全方面的特性.社会方面的特性.4 、国际标准化组织把产品分成了四大类服务软件 硬件流程性材料5 、狩野纪昭争论了三种主要的质量特性:魅力特性指假如充分的话会使人产生满意,但不充分也不会产生不满的那些特性. 必需特性是指即使充分供应也不会使顾客感到特殊兴奋和中意,但一旦不足却会引起剧烈不满的那些质量特性.
2、线性特性是指那些供应得越充分就越能导致中意,而越不充分就越使人产生不满的那些特性.例如,商场售货员的服务态度.6 、“大质量”观认为产品是全部类型的产品.过程包括制造、支持和业务在内的全部过程.质量被视为经营问题.顾客是全部受影响的人,不论内外.7 、促进重视质量的主要缘由有:科学技术的增长在转变人类社会生活方式的同时,更提出了对质量重视的严格要求.政府对于质量的管制.消费者权益运动日益高涨.在质量方面的国际竞争日益增强.8 、质量治理是指确定质量方针、目标和职责,并在质量体系中通过诸如质量策划、质量掌握、质量保证改进使其实施的全部治理职能的全部活动.9 、在质量治理活动中频繁的应用着三个治理
3、过程,即质量方案、质量掌握和质量改进.这些过程称为“朱兰三步曲”.在质量治理“三步曲”中,质量方案明确了质量治理所需要达到的目标及实现这些目标的途径,是质量治理的前提和基础.10 、全面质量治理( TQM)是现代质量治理进展的最高境域.ISO8402: 1994 将其定义为“一个组织以质量为中心,以全员参加为基础,目的在于通过让顾客满意和本组织全部成员及社会受益而达到长期胜利的治理途径”.11 、开展全面质量治理可以取得多方面的成效.包括高质量、低成本、高收益、顾客忠诚和员工的活性化.主要表现在:高质量是全面质量治理最直接的成效.高质量会意味着更低的成本.高质量会带来更高的收益.全面质量治理为
4、组织造就忠诚的顾客.全面质量治理仍为组织造就了活性化的雇员.12 、当前,质量正在日益成为企业生存与进展的关键,也是企业关注的焦点.13 、质量成本是指为确保和保证中意的质量而导致的费用以及没有获得中意的质量而导致的有形和无形的缺失.14 、质量成本可分为内部故障成本、外部故障成本、鉴定成本和预防成本.15 、内部故障成本是交货前发觉的不良有关的成本.包括:废品缺失.返工费.复检和挑选费.停工缺失.不合格品处理费等.16 、外部故障成本是产品到达顾客手中之后发觉的与不良有关的成本.包括:保修费.索赔费.诉讼费.退货费.降价费等.17 、预防成本是指为了使故障成本和鉴定成本保持最低而发生的成本.
5、在质量成本中,预防成本与内部故障成本成反比.18 、质量成本运算方法有:质量成本法,这一方法着重于质量成本分析.过程成本法.质量缺失法19 、质量治理的进展经受了三个进展阶段质量检验阶段统计质量掌握阶段全面质量治理阶段.1956 年美国的费根堡姆第一提出“全面质量治理(TQC)”概念.20 、全面质量治理阶段的主要特点是“三全”治理.即全过程、全员和全面的质量.其次章1 、朱兰主编的质量掌握手册被人们称誉为“质量治理领域中的圣经”.2 、休哈特开创了统计质量掌握这一领域,被人们称为“现代质量掌握之父”.3 、石川馨在质量治理领域的奉献之一是开发了在欧美被称为石川图的因果图.4 、美国马尔科姆
6、.波多里奇国家质量奖准就中表达了11 种核心价值观:( 1 )具有远见的领导(2)顾客驱动的杰出(3)组织的和个人的学习(4)对雇员和合作伙伴的重视(5)灵敏性( 6)注意将来( 7)治理创新( 8 )基于事实的治理(9)公共责任与公民义务(10)注意结果与制造价值(11)系统的视野.5 、ISO9000 族标准的主要核心标准有:ISO9000 : 2022 质量治理体系基础和术语ISO9001:2022 质量治理体系要求 ISO9004:2022质量治理体系业绩改进指南ISO19011 : 2022 质量和(或)环境治理体系审核指南6 、质量奖、 TQM、 ISO9000 之间的关系. TQ
7、M或全面质量治理是一个最大的概念.通过设立国家质量奖来提升企业竞争力的做法为很多国家所采纳,其中最具代表性的便是日本的戴明奖、美国的马尔科姆波多里奇国家质量奖和欧洲质量奖.这些奖项均表达了全面质量治理的概念和原就.从肯定意义上讲,称为“杰出绩效模式”的各种评奖准就可以看作TQM的具体实施细就.杰出绩效标准与ISO9000 族标准之间的关系实际上涉及两个方面的问题,即与ISO9001 的关系与 ISO9004 的关系.就基本目的而言,ISO9000 族标准的目的旨在促进企业间及国际间的贸易活动.ISO9001 是关于质量体系要求的一个标准,用于双方合同或第三方认证的场合.与这一角色相对应,ISO
8、9001 只是关注那些最直接的影响着产品质量的职能.它不涉及经济成效和成本效率这样的问题,而只是涉及那些直接影响产品质量的特定的人事方面和特定的销售及营销方面.因此,ISO9001 的范畴比杰出绩效模式或是质量奖的范畴要窄.7 、质量治理的八项原就:以顾客为关注焦点.“组织依存于顾客,因此,组织应懂得顾客当前的和将来的需求,满意顾客要求并争取超越顾客期望”.领导作用. “领导者确立组织统一的宗旨及方向,他们应当制造并保持使员工能充分参加实现组织目标的内部环境.” 全员参加. “各级人员是组织之本,只有他们的充分参加,才能使他们的才能为组织带来最大的收益”.过程方法.将活动和相关的资源作为过程进
9、行治理,可以更高效的得到期望的结果.” 治理的系统方法.将相互关联的过程作为系统加以识别、懂得和治理,有助于提高组织的有效性和效率. ” 连续改进. “连续改进总体业绩应当是组织的一个永恒目标”.基于事实的决策方法.有效的决策建立在数据和信息分析的基础上.” 与供方互利的关系.组可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_织与供方是相互依存的,互利的关系可增强双方制造价值的才能.”8 、ISO9000 、六西格玛治理、精益制造模式、杰出绩效模式均表达了质量治理的八项原就.9 、审核公司绩效方面有三套闻名的外部标准,即美国的马尔科姆波多里奇国家质量奖标准、欧洲质量奖标准和日本戴明奖标准.第三
10、章1 、组织在实施以顾客为中心的治理理念时,第一必需明确谁是组织的顾客,即识别顾客.识别顾客最简洁的方法是依据料客- 供方过程模型来摸索.2 、顾客中意是指“顾客对其要求已被满意程度的感受”3 、顾客中意过程模型可以看出,顾客中意度是由顾客感知质量、顾客期望和顾客感知价值三个因素所打算的.当感知质量超过顾客期望时,顾客会感到物有所值,其表现心情是特别中意4 、顾客忠诚是指顾客对于某种品牌的产品或某个企业做出的长期购买的承诺.5 、顾客忠诚度 =吸引力中意度参加度6 、测量顾客中意度的途径有很多,主要有顾客调查产品提出登记投诉的处理和跟踪交易数据分析流失顾客分析等.7 、在顾客中意度测评系统中,
11、包括了四项关键的活动:明确测量的目的并识别测量的事项.挑选有效的信息收集过程和方法来收集顾客反馈数据.综合分析和评判中意水平并沟通测评结果.争论测评发觉并方案改进活动.8 、正式的书面问卷是测量顾客中意度最常用的手段.9 、顾客关系治理(CRM),也称客户关系治理,是企业为了获得顾客中意、留住顾客、挖掘潜在顾客、实现顾客忠诚并最终获得顾客长期价值而致力于与顾客建立长期良好关系的活动和治理举措.10 、有效的顾客关系治理包括如干重要环节:组织的可达性与承诺.选拔和培训与顾客直接接触的一线员工.明确顾客接触要求.有效的投诉治理.全面分析顾客关系价值.寻求战略伙伴与联盟第四章1 、组织的使命是其存在
12、的规定,打算了它之所以是它而不是任何别的机构.例如:惠普公司将其使命陈述为:“为人类的幸福和进展做出技术奉献”.2 、核心价值观又称为“关键信念”,它是一个组织所拥护的和信奉的东西,是一个组织的最重要的和永恒的信条,是一小部分不随时间的变化而转变的原就.3 、质量方针由组织的最高治理者正式发布的该组织总的质量宗旨和方向.4 、战略方案活动是一个系统化的过程.这一过程在美国马尔科姆波多里奇国家质量奖的早期版本中,被称为“战略质量方案”.5 、标高分析可定义为“对比公认的领先正在或最强的竞争对手连续的对本组织的产品、服务、过程等关键的胜利因素进行衡量的结构化的过程.”6 、标高分析的基本思路具体来
13、说是由“标高”和“超越”两个阶段构成.7 、实施标高分析的目的并不在于对于榜样的简洁仿照,而是在于“超越”对手,使自己成为同业之最.标高分析的实质是对组织的变革.第五章1 、员工培训需求分析通常在组织层次、个人层次和战略层次三个方面进行.战略层次的分析不是集中在个体、组织现在有效工作所需要的学问与技能方面,而是集中在它们将来有效工作所需要的学问与技能方面.2 、绩效就是任务在数量、质量和效率等方面完成的情形,绩效具有以下三个特点:多因性多维性动态性.3 、鼓励的方法主要有物质鼓励与精神鼓励两种类型.精神鼓励方法包括目标鼓励、榜样鼓励、感情鼓励、任务鼓励、培训鼓励等.第六章1 、过程是指一组将输
14、入转化为输出的相互关联或相互作用的活动.2 、过程治理就是通过对组织关键业务过程的设计、掌握和改进,识别改进质量和运营绩效的机会,达到高水平的过程绩效,最终达到顾客的中意.3 、为了应用过程治理技术,要求过程具备两个条件:可重复性可测量性.可重复性和可测量性有效掌握的前提,为组织的评判供应了有用的信息,为改进供应了依据.4 、过程质量衡量的三个主要尺度即成效、效率和适应性.5 、给核心过程供应了基础保证,但没有给产品和服务直接增加价值的过程,称为支持过程.6 、一般系统思路和方法应遵循以下步骤:确定顾客的需要和期望.建立组织的质量方针和目标.确定过程和职责.确定过程有效性的测量方法并用来测定现
15、行过程的有效性.查找改进机会、确定改进方向.实施改进.监控改进成效,评判结果.评审改进措施和确定后续措施.7 、产品设计过程包括六个步骤产品构思阶段.总体方案设计阶段.初步设计阶段.具体设计与试制,主要是工作图设计.小批试生产阶段.小批生产阶段.8 、设计验证是指对设计活动所进行的检查,以确定设计达到了规定要求,这些规定要求主要是指产品规范.9 、质量机能绽开( QFD)又称质量职能绽开,是用一系列矩阵把顾客需要转换成产品技术需要、过程掌握方案和操作规范的过程方法.换句话说QFD就是以顾客为导向,用来指导产品设计、生产和营销,每个设计、生产和掌握的决策都能够满意顾客的需要的活动步骤.10 、质
16、量机能绽开中的一系列相互链接的矩阵被形象的称为“质量屋”.11 、质量机能绽开的过程包括:识别顾客需要.识别技术要求.开发顾客需要和技术要求的关系矩阵.增加竞争对手的评判和主要卖点.评判竞争产品和服务的技术要求并提出目标.挑选在后续过程中将要绽开的技术要求.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_12 、过程改进活动分为方案阶段、转换和运作治理三个阶段.“对过程进行分析”属于过程改进的方案阶段,过程质量掌握是属于过程改进的运作治理阶段.第七章1 、质量改进活动具有如下特点:质量改进不同于质量掌握,质量掌握,我们通常称为“灭火”.质量改进是以项目的方式实施的.质量改进是普遍适用的.质量改
17、进是无止境的.质量改进是有成本的.质量改进的成果主要来自于关键的少数项目.2 、质量改进的意义和必要性:质量改进是企业在猛烈竞争中生存和进展的保证.质量改进是企业不断满意顾客要求的需要.质量改进是排除慢性铺张、提高企业竞争力的重要手段.3 、依据符合性质量的现代经济模型,企业最优的符合性质量不是100%,而是低于这一水平的总成本最低点对应的哪个水平,具体值据产品技术要求确定.4 、质量改进的诊断过程是指从症状到缘由的过程,具体包括分析症状、估量缘由、验证估量并确定缘由.5 、质量改进的治疗过程是指从缘由到治疗的过程,具体包括制定和挑选治疗措施、在实际条件下测试和验证措施,排除变革的阻力,建立掌
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