2022关于社团工作计划模板集合9篇.docx

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1、2022关于社团工作计划模板集合9篇社团工作安排 篇1在匆忙过去的四月份我们激情昂扬，我们团结合作，在接下来的五月份我们可能会很劳碌，但我们肯定会更加努力把工作做好，以下是我们下个月的工作安排：一、常规活动1、社联会议：我部会主动参与由校社团联合会召开的每次社团部会议以及其他的工作会议，会上主动的做好笔记，会后做好沟通工作，传达好会议精神与内容。2、学生会会议：我部会主动参与由院里组织的一系列会议，包括院干大例会等，会上主动的做好笔记，会后做好沟通工作，传达好会议精神与内容。3、社团会议：我部会主动参与由natural协会组织的社团常规会议和活动会议，会上主动的做好笔记，会后做好沟通工作，传达

2、好会议精神与内容。二、活动方面1、为迎接本届社团文化节我部将与natural协会共同举办湖南城市学院第一届“标本设计制作大赛”，本次大赛范围较广，参赛人数预料比较多，将会持续肯定的时间。我院社团部肯定尽自己最大的努力做好本次大赛，从而达到“迎本科评估，展社团风采”的目标。2、在社团文化周，我院将展出本次“标本设计制作大赛”参赛的作品，让大家一起观赏标本绚丽的同时感受到大自然的无限风采。3、我部将派出人员参与由校社联举办的社团文化节开幕式晚会以及社团文化节的友艺大联盟系列活动。4、我部将于natural协会一起，联合工艺美院、益阳医专、旅游协会，联合举办一次野外越野的超大型活动，本次活动旨在丰富

3、同学们的课余生活，挑战自我，并且释放身心压力等，是一次特别有意义的活动，目前活动正在主动筹划中。三、其他方面我部将主动协作由心理部举办的“五月心情”活动，在活动过程中贡献自己的一份力。五月份我们的工作将围绕以上安排开展，我部门成员将提起十二分的精神以及附带着足够的激情一心一意的工作，力求做得更好。社团工作安排 篇2新学期，新气象，转瞬间，社团又经验了半个春秋，在校团委及社团联合委员会的帮助下，我们创业社会越走越成熟。在过去的一年里，我们社团成立并发展了动感地带俱乐部，并胜利举办了模拟面试大赛，毕业季等活动。但是，我们也深深地知道自身还是有许多方面的不足的，因此，制定了20xx20xx年上学期的

4、工作安排，希望能在全体社团成员的努力之下取得更大的成就。一工作思想1.端正工作心态，创新工作思路。在保持传统活动精神的前提下对活动的内容、形式、运作要有所创新，有所突破。每个活动都包括前期活动的策划、中期活动的实行、后期活动的总结三个阶段。在活动前期肯定要仔细的做好具体的活动调查，并对活动的可行性进行评估分析；中期加强团队精神，提高合作意识，后期总结反思，建立起系统化的工作体系，规范化的工作制度，人性化的工作氛围。2、扩大活动广度诰蛩枷肷疃取盐招传手法，创建新型方式。在活动中要求努力扩大活动广度，提高活动的参加性，主动调动广阔学生活动参加热忱，扩大活动的影响力。在新时期的现代化社会里，宣扬工具

5、的更新是与时俱进的，电子传媒前进的步伐势不行挡。因此在保障传统传媒的前提下，拓展网络电子传媒工具，宣扬部要努力落实这一点。3、加强内部组织建设，加强档案管理。岗位意味着责任，给于肯定权利的同时必要担当肯定的义务。结合自身实际，发挥自身优势，充分调动同学们的主动性和能动性开展实实在在的活动，用自身的扎实工作来吸引和凝合广阔同学。同时，建立各部的值日值班、考勤考核体制，通过对各部员的监督、检查，横向比较与纵向分析，促进本社健康、有序的发展。二、工作主题在校团委的领导下，围绕全校工作的详细支配，以社团发展为核心，以满意广阔会员爱好为目标，以保证广阔会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展

6、为基础，组织丰富多彩的社团活动，满意学生的精神文化需求，服务校内文明建设；加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动赐予大力支持；进一步完善学生社团管理制度，维护学生社团成员的合法权益，为评估做出巨大努力。三、重点工作1.社团招新2.社团管理层转轨工作3.社团创业励志讲座4.青年模拟创业大赛四详细工作1、招新工作新学期伊始，广阔新生满怀幻想接连步入高校校内。为了给他们一个提升熬炼的平台，为了给他们一个自我呈现的舞台，为了给创业社注入新活力新血液，我社将在校团委及社团联合委员会的指导号召下开展招新工作。社团招新活动将于20xx年9月1718日起先，活动地点为校食堂校门口及八、九单元路口。活动负责

7、人：社长吴昊。留意事项：严格根据学校规定时间进行纳新宣扬工作，固定自己社团迎新地点。文明宣扬，遵循自愿加入原则。在纳新过程中与其他社团相互合作。纳新工作结束以后，尽快召开全体社员大会，展示新学期的社团活动。2.创业励志讲座邀请创业与就业办公室老师举办创业专题励志讲座，使有志于高校生创业的同学能有一个吸取胜利企业家创业阅历教训和与之面对面进行沟通的机会，信任肯定会受益匪浅。活动时间暂定为大一新生军训后即9月22日晚七点，活动地点A201。在讲座中，高校生就业创业典型人物和高校生最宠爱的就业与创业导师代表将发言并进行阅历沟通，创业指导专家将指导高校生如何选择适合自己的创业项目，领导和专家将具体解读

8、国家制定的高校生就业与创业的相关政策，并对当前高校生就业、创业形势进行分析，对今后的发展态势进行预料。与此同时，这也是一次企业家深化高校生、了解高校生、发觉商机的好机会。要求创业社各部门主动做好接待和场地及多媒体的打算工作，保证讲座的圆满胜利。3.举办青年模拟创业大赛青年模拟创业大赛，旨在激发广阔青年学生的创业热忱，提高广阔青年学生创业意识，稳定广阔青年学生创业的决心。有了首届创业技能大赛的胜利举办，本学期将接着发扬，将青年模拟创业技能大赛打造成为联通将来青春创业社的品牌活动。大赛流程包括：策划书大赛及培训、模拟面试大赛及培训、实战销售及培训以及竞赛总结暨颁奖晚会。大赛举办时间暂定为11月中旬

9、，地点待定，大赛负责人为创业社及校团委。激情点燃幻想，创业变更命运，励志照亮人生！我们深信，在校团委的正确领导下，在校领导和各职能部门的关切支持下，在全部社团成员的共同努力下，我社社团工作必将迎来更加辉煌壮美的明天！社团工作安排 篇3一、 指导思想始终以来，学校以创建书香校内为目标，学生通过大量的阅读，扩大了学问面，学校也初步形成了书香氛围。同时为了丰富同学们的课余生活，全面提高学生素养，培育学生实力，为了积累同学们的写作素材，提高同学们的写作水平，增加学生的思维实力、审美实力、创建实力，加强阳光少年文学社的建设，把文学社办成真正培育同学们实力的社团。二、活动目的：1、拓宽学生视野，丰富学生的

10、课余生活，在文学社实践活动中提高语文素养，培育社员留心视察主动探究、团结合作、勇于创新的精神。2、培育学生的写作爱好，提高学生沟通、表达实力和文学鉴赏实力，进一步发挥学生特长，培育文学新苗。3、深化素养教化，通过文学社开展的阅读沟通、参观采访、投稿发表作品等活动，促进学生全面发展，同时让学生体验合作与胜利的喜悦。三、活动打算：1、建立健全的文学社管理章程。聘请社会贤达担当文学社顾问。聘请学校优秀语文老师担当写作指导老师。2、加强学习培训，提高社员的综合素养。如：如何进行采访报道、如何搜集整理素材，包括指导社员学会一些常用的应用文及诗歌等一些文体的写作。3、争取在学校支持下，通过文学社顾问及其他

11、热心教化人士的帮助，落实好文学社外出采风、专题讲座、习作研讨等各项活动按安排有序进行。四、文学社活动内容1、开展读书活动，带领学生阅读经典文学作品，学会做读书笔记，写读后感。并沟通观点，绽开探讨，形成“求同存异”的学术风气。2、请校内外专家学者开展系列讲座，拓宽视野，增长见识。（利用网络让学生观看一系列的文学讲座）3、在全校范围内以社团的名义开展写作、辩论、诗歌朗诵等竞赛，陶冶参加者情操，熬炼参加者实力，丰富校内文化生活。4、围绕写作开展一些活动，例如嬉戏、参观等。文学社的社员的习作尽量和平常的周记、日记结合起来，力求不给他们增加额外的负担。5、在学校开展活动的时候，以小记者的身份进行采访，试

12、着撰写新闻报道。6、激励学生勇于竞争，主动参与各级各类的写作竞赛，并主动投稿。五、工作重点1、制订文学社工作安排，选拔文学社会员，并指导其有效地组织开展活动。2、结合学校的书香校内创建活动，开展丰富多样的文学活动。每月文学观赏1次、文学采风1次、文学沟通活动1次。3、加强文学社的宣扬报道工作，把社员创作的作品发表到阳光少年报上，让全部的学生来共享他们创作的欢乐。 并刚好报道文学社开展的各项活动。4、做好文学社社刊征稿及出刊工作。把社员们创作的好作品形成报刊，优秀的作品举荐到校外报刊上发表。四、工作支配九月份：1、制定好安排，完善社团组织工作。2、暑假读书沟通展示活动十月份：1、进行以国庆节为主

13、题的诗歌采风活动2、找寻秋天，感受大自然的美妙。3、校报征稿十一月份：1、实践及体会沟通。2、美文诵读，提高学生的阅读实力。十二月份：1、评出文学社优秀社员。2、出版报刊，写好社团活动总结。一月份：1、元旦主题写作竞赛。2、感悟冬天，感受大自然。3、报刊征稿，出版。社团工作安排 篇4一， 协会内部管理(1) 干事的培育始终都这么认为，协会其实可以看作是另一种比较新奇的交友平台，因此我们协会始终都把每一位新招的干事看作自己的挚友，在这里，没有会长的不可一世，也不会有部长的高高在上。我们所谓的干事培育其实就是把我们在做干事期间的所悟所感给新干事们共享共享而已，还有就是把我们博阅的以书会天下友的口号

14、唱到每个角落，和干事们一块玩一块学，一块儿感悟一块儿沟通。(2) 部门规章制度虽说我们协会把交友玩乐看成是一个比较重要的活动部分，可是，我也知道，没有严谨的纪律以及肃穆的一丝不苟的干事精神我们这个团体大家庭是不会维系很许久的。于是我想在此说说我们协会的一些规章制度：1，每周的例会期间带好记录笔和本，做好记录，手机调静音，衣着整齐，禁止穿拖鞋、背心;2，例会缺席次数超过3次，干脆失去优秀干事考核资格，以后在新旧换届时干脆影响会长部长的竞选。3，我们部门设有两会长，四个部门-策划部，宣扬部，外联部，活动部，共七个部长。这些部长各司其职，招新后，按干事们的意愿将他们分组到各个部门，干事们就由部长们带

15、领管理，干事有什么不懂可以问部长。假如还有什么解决不了的大家就开会协商，集思广益，知道想到合适的解决的方案。4，. 工作安排及工作总结。举办活动必需上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面支配妥当，才允许开展活动;5，思想偏激，无集体观念，无自我约束，工作懒散的成员，将取消干事资格;6，在任职期间，能够为部门出力尽心，提出有建设性看法的干事，给以特别印象加分;二， 协会的大型活1， 图书漂流活动。这个活动是我们博阅的特色活动。我们准备与读者理事会再度合作，一起举办。举办时间现在大致定在十一到十二月份之间2， 元旦游园晚会。这是每年每度都有的一个活动，在元旦期间实行的较大型的活动。旨在丰富高

16、校生的课外生活，也可以呈现新奇的校内文化。3，其次个活动是博览群书的演讲竞赛。打算与演讲与口才协会合作。旨在号召大家把读书当作一种习惯，另一方面，我想，一个人光有学问是没用的，要把所学的学问传达出来，为大家所了解，那样才是真正的发挥了学问的作用了。于是我们这个活动，就是想要在丰富学问的同时注意口才的培育。新世纪的一代，我们要用自己的口才把自己推销出去。活动先定在20xx年三四月份。这个活动名叫“谁是大导演”，是安排与话剧社合作的一个活动。我们博阅给他们供应剧本，他们支配演出。这个活动想出的初衷是想，喜爱读书的人可能也有喜爱写东西的爱好或习惯，当然，这也包括一些剧本。这样的话这个活动就是一个很好

17、的呈现自己，发掘个人潜能的平台。这个活动目前支配在20xx年六七月份。一， 宣扬方式的转型关键做到以下几点：快、新、好。以前不是很了解关于新闻报道这一宣扬方式，觉得那只是在电视上才常常为人们接受的宣扬方式，错误的估计了它的广普性。现在才知道，它是一个不错的宣扬渠道。我们社团协会在搞一些大大小小的活动时，要想扩大自己社团的知名度，就得让更多的人了解你们社团的这些活动。因此，在以后办较大型活动时要快速刚好的与新闻部的相关负责人联系，让他们在第一时间就赶到我们活动现场，并照实地讲解并描述他们新闻部那边须要的信息，耐性等候他们记录相关信息。还有，以前我们常常用的宣扬板也得派上用场，宣扬板要刚好摆出去，

18、下雨天要留意不能把宣扬板弄湿弄脏了，这些细微环节都要熟识在心，不容模糊。活动期间我们要留有一些有代表性的活动现场照片，活动过后可以再把照片呈现出来，再度宣扬一下，以此达到更好的宣扬效果。二， 关于外联工作的定位及其活动经费规划外联部的主要任务是调整社团与社团，社团与社联，社团与校外的一系列活动的正常运行。1)在社团策划活动时，假如自己的社团规模比较小，办一个活动的资源不够，就可以考虑与其他与自己社团性质类似的社团合作，一起办活动。此时就须要外联部与这些协会沟通以达到看法上的一样。2)我们在举办活动时，毫无疑问须要经费，这时我们外联部的就须要与社联那边交涉，商讨有关经费的问题，从而达到看法上的一

19、样。3)我们博阅是一个与书分不开的协会，这就要求我们与图书馆那边有很好的沟通，像我们的图书漂流活动就是与图书馆那边合作的。这些方面的交涉也是外联部的工作范畴。4)当然，我们社团的活动是一天比一天办的好，当好到肯定程度时，我们就可以与校外其他名校相类似的社团合作，这样可以扩大我们社团的知名度，引来更大的一批爱好者，这样就可以渐渐一步一步实现我们最初的幻想。总的说来，外联部，就像国际上的外交部，须要与各色人物沟通，以达到看法，利益上的一样。他的任务任重而道远!三， 新学期的招新安排一年一度的社团招新又要拉开了序幕，其实我们都明白，要想把协会社团办好，招新这一环节特殊重要，我们不能忽视。这就要求我们

20、要有比较新奇的招新点子，以吸引别人的眼球，让更多的人心甘情愿地加入我们社团或协会。招新安排招新时间：详细时间还得看天气状况。大体的是在新生军训期间。招新地点：xxxx招新方式: 帐篷设点发传单作介绍招新人员：博阅协会全体会长部长招新对象：全体20xx届新生招生意义：沟通互补，于温雅随意中博取新知，休闲消遣中提升思想。重整学风为己任，吸纳志同道合者，以我协会读书治学之风濡染纺大校内。招生亮点：为吸人眼球，提高招新效率，我们安排在招新时身着古装手捧书卷招新。社团工作安排 篇5西安建筑科技高校东校区社团信网部共有14名成员，包括4名大二的和在纳新中招收的的10名大一新生。信网编辑部是一个具有时代气息

21、的部门，它主要负责收。各种信息资源，做好影视、图片的制作，撰写大小活动的通讯稿，利用各种网络媒介来宣扬社联和社团活动。信任只要我们团结一样，带着我们的激情与热忱，就会将信网编辑部的工作做好。一、信网编辑部的内部管理理念和思路。1、管理方面，由于部员对信网编辑部的工作还不是很熟识，本身对一些应用软件不是很熟识，所以我们会将依据部员的特进步行分组，让他们做一些简洁的工作，并对他们进行相关的指导和督促。这样不仅会让大家尽快熟识，也会集思广益提高工作的效率与质量。2、纪律方面，我们实行每周例会制和活动考勤制。要求每次例会全部部员必需按时到会。有活动的时候要求部员能刚好参与，并对他们的表现做相应的记录与

22、指导。二、主要工作及实施步骤。信网编辑部的工作主要分为信网和编辑两方面。在编辑方面，社联内部的各部与社团为编辑方面供应了很好的素材。所以我们将会和各个部门及社团亲密联系，刚好了解他们的动态，撰写好通讯稿和网络宣扬工作。在信网发面，我部将充分利用网络媒介，利用QQ、博客等刚好来像广阔同学宣扬社联及社团的动态。同时我部将会集中部员熟识几驾驭word、excel、ppt、ps等应用软件，尽快的可以做一些简洁的工作。譬如：社联宣扬片的制作，表格的制作，宣扬画的制作。1、博客的完善：由于社联的博客刚刚开通，所以我部将投入大量的经验来搞好社联的博客。要求部员刚好上传社联及社团的最新动态，包括活动的通讯稿及

23、相关照片、视频等。同时我部安排和秘书处共同起草社联博客管理条例，增加博客的访问量和知名度。也将多多关注东校区及本部的博客，增加与他们的沟通。2、社联及社团的宣扬：在社联方面，我部安排在接下来的工作中做社联的宣扬片反映20xx20xx届社联的新风貌。做一些视频或写一些文章来呈现社联各部的风。在社团方面，我部将打算以汉文化为模版，通过对汉文化社团的意义的宣扬来让大家更加了解汉文化这个社团。并逐步推广之东校区40个社团。3、信网技术方面：我们将组织部员多了解相关技术的驾驭。让他们会做一些宣扬板等。三、对社联工作的看法。1、由于编辑工作比较累，也比较繁琐。所以我部希望加强和各部的合作，刚好为我们供应相

24、应的素材。2、希望社联的每一个人对我们的工作多多支持，多多帮助。社团工作安排 篇6为丰富我院学生课余文化生活，提升学生的生活品质，增加学生的综合素养。学院音乐社团将在本学年度策划系列校内文艺活动。为同学们创建更好的沟通、学习和自我展示的平台。让你走进充溢阳光的给力新学期。一、活动概况1、音乐常识讲解（音乐发展史及优秀作品观赏，时间：每周二，四下午放学后，45分钟，地点：音乐教室）。2、声乐训练（社团内部成员发声训练，时间：每周二，四地点：音乐教室）。3、音乐社团五一活动（社团内部小竞赛，或踏春野炊）。4、音乐社团校内成果演出（社团内部优秀社团员校内小演出，时间：地点：校内广场）。5、拍摄音乐社

25、团校内MV（MV主题筛选）。6、校内新声（优秀社团员歌曲作品，校内广播站播放；校内点播，短信祝愿。时间：每周一三四，地点：校内广播站）。7、音乐社团优秀团员纳新（新生入校）。8、校内十一歌手大赛（分场次：海选，复赛，总决赛。）9、学院迎新晚会参演（表现突出、优秀社团员保送）。二、活动附则1、各项活动时间、地点支配需依据校历作调整。2、各项活动必需以平安第一准则，遵守校纪校规，维护校内环境和校内秩序的稳定。3、社团员要做好明确分工，主动协作学院社团委、音乐社团完成各项文艺活动。4、各项活动说明权为学院音乐社团。社团工作安排 篇7各基层团委、学生社团：经校社团联合会主席团探讨探讨，报校团委批准，现

26、将校社团联合会20xx年下半年工作安排公布如下：一、工作指导思想郑州高校社团联合会自XX年成立以来，在校党委的领导下，在校团委的干脆指导下，为丰富校内文化生活，提升校内文化品位，引领校内文化时尚做出了主动而有富有成效的努力。新学期伊始，社团联合会将结合以往工作阅历，踏实进取，勤勉不倦，创新工作思路，革新工作模式，狠抓工作落实，争取为我校团学工作和和谐校内建设做出新的更大的贡献。(一)继往开来，秉承传统，以品牌树形象新的学期，社团联合会将接着秉承“诚信明礼、严谨求实、团结协作、开拓创新”的优良工作作风，始终坚持“服务于学生社团的健康发展，服务于广阔学生的全面成才”的工作宗旨，始终坚持“以管理促建

27、设，以团结固基础，以品牌树形象，以特色创声誉，以创新求发展”的工作思路，主动响应团中心“校内文化社团化”的号召，全面持续开展有深度、有内涵、有品位、有价值、有意义的社团活动。(二)常项推动，重点突出，以创新求发展社团联合会本学期将接着开展球迷嘉年华、社团文化周末广场，周末舞会，元旦游园会等重点工作，不断推动重点工作的精品性和创新性;紧跟时代潮流，把握时代气息，开展纪念建国六十周年的特色活动;同时发掘具有中心特色的社团品牌活动，进一步加强中心社团之间的相互合作力度。在开展原有常项工作和重点工作的基础上，发展创新型活动。(三)培训考核，层层推动，扩大团组织覆盖本学期，社团联合会团总支作为我校共青团

28、基层组织建设试点单位，将接着扩大团组织的影响力和覆盖面，主动推动社团团建工作。上半年已集中发展了一批社团团支部，本学期，我们会在现有社团团组织建设的基础上，坚持“成熟一批，发展一批;以老带新，以强扶弱”的原则，完善社团团支部工作制度，明细责任分工，以社团联合会团总支为主体，层层推动我校社团建团工作。(四)骨干培育，薪火相传，加强人才梯队建设本学期社团联合会面临着新一轮的换届和招新，如何有效地做好人员的新旧更替，做好部门工作及文化的传承是重点;其次，把握委员选拔尺度，为社联迎接一批业务素养高、工作实力优、责随意识强的优秀人才，同时做好新委员的融合和适应工作，使工作不断层、不脱节，保持工作的持续性

29、和高效率。第三，要培育社联骨干力气，使一批有责任心，有创新力，能担风险的骨干人才成为社联的支柱，搭建人才梯队。二、常项工作1、社联骨干竞聘。九月中下旬，面对全校XX、xx级全体同学公开聘请主要学生干部，保证社团联合会工作的连续性并顺当完成的新老交替工作。2、社联、社团招新。10月中上旬，对招新工作的详细事宜(时间、地点、抽签、发票等)进行全面部署，并对招新过程中的留意事项(平安、卫生等状况)进行支配，确保招新工作的顺当完成，为组织输入簇新的血液。3、社联干部的培训。10月中下旬，完成全部招新和换届工作后，刚好召开培训会，并召开成果共享沟通会，使09级新委员尽快熟识工作、融入集体，并以此为契机深

30、化社团，了解社团，起先社联和社团生活。4、社团评优、财务和维权工作。加强对社团财务和会员权益的监督和管理工作，切实保障会员合法权益不受侵扰，并且实行每月针对社团某一方面的专项工作，依据公允、公正、公开的原则，对各个社团进行有效综合评估，进行单项成果排名，并把每月排名状况通过网站公告等形式刚好向社团公布，为年终的总评打下坚实的基础。5、社团宣扬、文讯负责人联席会。新学期，要不定期召开文宣部门联席会，以促进社联社团沟通与沟通，加强社联对社团宣扬的规范指导，加大社团活动的宣扬和报道力度，扩大社联、社团的影响力。6、开展有针对性的，持续性的调研活动。围绕社团联合会和各个社团的大型活动，扩大调研层面和调

31、研群体，也可对同一中心的相像性质社团的发展机制进行调研探究，从只对活动和参与同学的调研转向对社团与中心，中心与中心，乃至部门与部门之间的工作调研，坚持把培训和调研工作日常化。7、社联内部联谊和感情沟通活动。依据本学期的工作进度和支配，适时举办诸如趣味运动会等活动，增进社联内部人员的沟通和沟通，增加组织的归属感和荣誉感。8、圆形广场周末舞会。每周由各个部(室)、中心轮番承办，闪亮舞蹈协会协办，在原有基础上力争有进一步的.创新和发展，增加教学成分，吸引更多同学的广泛参加。9、周末文化广场。每月由四个中心依次承办，争取月月有创新，期期有主题，避开简洁重复性、自娱性和分散化，以精品活动为先锋，但精品活

32、动也要在继承的基础上不断探究新的元素和亮点。10、部门文化和制度建设。在开展内部建设月的同时，各部门也要明确部门职责，提高自身素养，提升服务质量，形成自己部门的特色文化。社团工作安排 篇8舞蹈社团活动安排为了丰富学生的课余生活，进一步推动校内文化建设，营造良好的艺术氛围，本学期我校一如既往的开展了舞蹈社团活动。通过每周一次的训练，要求学生在学期末驾驭肯定的舞蹈学问，软度、开度得到肯定的训练，在音乐舞蹈中表现美、感受美，尝试不同风格的舞蹈组合，重点排练舞蹈春晓。在进行技能技巧训练的同时，激发孩子们的创建性思维，增加自信，学会呈现自我。 活动措施：舞蹈社团的活动必需与音乐教化的基本任务合拍，坚持普

33、及与提高相结合的原则，面对全体学生，做到在普及的基础上提高。凡参与舞蹈社团的学生，不论水平凹凸，要爱护其主动性，使其相识到爱好小组活动的意义和作用，从而主动主动地参与。在活动过程中，老师要细心组织，实施分层指导并实行多种形式，因材施教，因人而异，让学生产生剧烈的求知欲和竞争感，使潜在的才智和舞蹈才能得到自由地发展。培训内容及课次支配：培训目的主要是以培育学生的爱好、增加学生身体协调实力、审美实力，陶冶学生情操。在训练内容中，每节课都会穿插基本功训练，之后会选择成品舞蹈进行学习（舞蹈暂定春晓）。详细支配如下： 第一周：地面前压旁压腿、肩的开度训练 其次周：胸腰和腹肌的训练、后腿和背肌的训练 第三

34、周：踢腿和力气的练习、勾绷脚练习第四周：半蹲、全蹲训练 第五周：擦地练习第 第六周：脚位训练 第七周：小踢腿训练 第八周：腰组合训练 第九周：踢腿训练 第十周：小跳练习 第十一周：中跳练习 第十二周：呼吸的训练 第十三周： 大跳训练 第十四周：平转训练 第十五周：总体训练 第十六周：总结每节课都会教授春晓的动作进行学习，在学期末保证舞蹈成型。活动时间：每周二、四下午第三节课活动地点： 校舞蹈房指导老师： 刘畅 学生名单： （附后）社团工作安排 篇9过去的一学年里，在学院领导悉心指导下，在全院学生社团及广阔同学的支持下，在全体社团干部的勤苦付出下，我院的社团工作已经在摸索和开拓中取得了很大的发展

35、，从青涩稚嫩到成熟稳重，我们的步伐迈得更加稳健了。新的学年承载新的幻想，新的学期开启新的希望。在新的一学年里，我们在接着坚实的脚步的同时更要创新。我们执着追求：“让每一个人拥有一个属于自己的、所爱的社团！”对于将来一年的社团发展，我们又有了新思路，在接下来的一学年里我们将在总结工作阅历和巩固工作成果的基础上，探究新路径，寻求新发展，紧紧围绕学校的中心工作，紧密跟随学院校内文化的发展方向，以“服务于广阔学生的全面成才，服务于学生社团的健康发展”为工作宗旨和工作目标，努力为广阔同学供应一个充分展示自己的平台。现社团联合会结合自身详细状况和我院实际，制定本学年工作安排如下：一、狠抓常规工作，完成制度

36、建设到文化建设的顺当过渡在全部的社团工作中，常规工作是我们社团工作的主要部分，是培育和熬炼干部的重要途径，同时也是社团工作成果的重要体现。因此，对于常规工作，我们不能掉以轻心。不但要完成，而且要仔细、完备、有突破地完成，在一般的工作中，做出不一般的成果。制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路。经过了几年的成长和发展，社团联合会的各项制度已经基本完善，并已略显成效。当然，这其中还存在许多不足。如：部分社团的制度建设严峻不足，社团负责人没有制度建设的意识，没有一套规范的理论制度约束和引导社团干部的工作等，这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和规范。事实上，一个组织的健康成长，不光是要有

37、一套完善的工作制度，还必需得注意它的文化建设。文化建设是一个组织的底蕴体现，也是一个团体发展潜力的核心体现。它能增加社团干部的团结合作，提高社团干部的文化素养和工作素养，增长社团成长潜力，改善社团的内部规划，壮大社团的自身力气。在文化建设上，我们将从文化积累、文化传播和文化继承三方面开展。其中文化积累方面，以社团宗旨，社团核心理念，社团核心团队结构三点来创建出社团文化核心，通过社团精品活动，社团特色活动，常规活动，网络论坛等方面融入本社团文化元素，呈现社团文化，建设共同的文化氛围，使成员的主动性，主动性，创建性最大限度地得以发挥，从而产生归属感，使命感，形成向心力、凝合力，把社团文化融入到日常

38、工作中去。在文化传播方面，以大众传媒（如会刊、报纸、杂志、社团文化专题栏）和社团活动为文化载体，使广阔会员认同社团文化。二、重视干部队伍的建设，由内而外壮大自我干部是社团的灵魂和基础，是社团工作得以有序开展的有力保证。因此，干部的汲取和培育，是社团力气壮大发展的前提和保障。为增加社团联合会的生命力和发展潜力，我们将从下面三个方面入手。1、注意汲取新干部新的力气，预示着新的成长；新的成长，彰显着新的生命活力。新干部的汲取是一个团体后续力气的必要打算，为了社团长远发展，我们将大力注意新干部的发觉和汲取，为此，在09级新会员中，我们将加大宣扬力度，打造一个更宽更好的平台，主动开展选拔活动，培育新干部队伍。2、加大干部的培育力度干部的培育是社团工作得以顺当开展的重要保障，社团干部工作实力的凹凸干脆影响到全院社团工作成果的好坏。因此我们将与社团一起定期开展一系列的干部培训，在相互了解中增加干部的认知感悟实力，促进社联和社团、社团和社团、干部和干部之间的沟通。社联、社团在建立良好沟通的基础上，开展人才交换机制，相互学习，取长补短。社团可以组织推选部分优秀干部进入社联，与社联干部一起为全院社团发展服务，进一步了解社联，了解全院社团的发展趋势。同时，我们也会按例下放干部深化到社团第一线，为我们的社团活动出谋划策。以此为契机，建立起社团与社联的长期人才沟通机制。