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1、2022协会会长述职报告协会会长述职报告1时间过得真快,转瞬间和大家度过了一年的时间,始终以来总觉得高校生乒乓球协会的工作是我至今高校时期获得的最大财宝,在这里相识了很多的挚友,经验了很多的事情,组织了很多的活动,使我进一步的成长了。一个协会,人是最重要的元素。做好一个协会,最须要一群负责的对协会有深厚感情的机构成员。做会长一年之后我才发觉,协会说究竟,不过是几十个人或者几百个人的天地。协会为我们这一群人的相聚搭建了一个平台,而我们也要为接着做好这个平台而努力。在我做会长之前,我始终在考虑,一个会长的责任是什么。我觉得是协会的发展和进步,努力把协会发扬光大,让大家觉得这是一个有实力有前途的社团
2、。但是一年的工作却告知我,做好一个社团,最重要的就让大家都快乐。我很兴奋能在我一年的任期里,乒协变成了这么一个温馨的地方,大家能够友好的交往,没有那么明显的年级界限,也没有专业的束缚。会长、干事、队员大家都为协会的发展做出了不少。对于任何一个协会来讲,都会有两种人的区分,留在协会的会员和匆忙的过客。前者主要是管理层,相关的人员和友人;后者基本是绝大多数的会员。对于协会来讲,最宝贵的当然是常留协会的会员,也就是今日在座的大家,正是为协会的发展作出努力的人,协会日常活动和大型竞赛的人气全靠大家来支撑,我对大家和我一年的协作表示感谢! 回顾一年的工作,我们一起进行了纳新活动协会的纳新在全院是比较胜利
3、的工汲取会员96名,纳新前我们08级的老机构成员进行了周密的支配,进行了很大的宣扬,主要是利用海报、横幅、宣扬单页进行宣扬。并在林荫道进行了新会员的招新。之后我们组织了第一次的会员见面会,受到了很好的效果,并发觉了很多精英,并把他们汲取到协会机构中来,经内部成员的细心策划与组织,我们还组织了“乒乓球协会新会员沟通赛”在这次竞赛中涌现出了许多的乒乓球高手为我们协会以后的发展打下了基础,之后我们进行了“孝感学院第八届乒乓球联赛”,通过此次竞赛有更多的乒乓球好手进入到了我们的视野,我们也邀请他们加入我们的这个和谐的大家庭,信任在这些生力军的带领下我们协会会变的更有活力的!协会会长述职报告2敬重的各位
4、来宾,挚友们,同志们:大家下午好,首先,请允许我最终一次代表兰亭书法协会XX、XX和胡XX的到来表示欢迎和感谢。今日,我们在这里隆重召开XX书法协会20xx年换届大会,其目的就是为了选举出新一届协会班子,为书协更好的发展增加动力。协会在3月初就特地成立协会换届工作组,我亲任工作组组长,各参与竞选的大一干事经过了动员会、递交相关、书法水平考核等重重把关,今日最终迎来了换届大会。在此换届大会之际,由我代表XX书法协会第八届班子做,报告共四个方面,报告如下:第一,协会管理。协会管理是一个重点,俗话说“打铁还需自身硬”。换届接手以来,协会特地开会探讨,在第八届领导班子一次会议上提出了协会组织机构改革和
5、协会干部分权,形成了孙XX会长和王XX会长主抓日常教学,孙XX会长和郭XX会长主抓活动开展,霸XX会长牵头汽车系工作,贾XX会长牵头经管系工作,乔XX长主管协会经费开支的良好工作局面,实现协会有序发展。八届领导班子二次会议上,协会接着深化组织机构改革,提出增设理事会的设想,在大一干事的管理方面已初步形成了理事晋升制度,形成了大一干事从会员到理事再到常务理事,最终到副部长的晋升局面,大大促进了会员们的主动性,为协会保留了一大批干事力气。协会管理是以日常会员练字为核心,协会通过日常教学培育了一批书法人才,会员们的书法水平和书法学问大大提高。其次,活动方面。书协20xx年的活动是协会一年工作的亮点,
6、协会在第八届领导班子二次会议上通过了兰亭书法协会20xx-2011年活动规划,把一年的活动刚好间予以规划,协会也始终坚持“要啃就啃大骨头”的理念。协会通过“签名送书法,文化进宿舍”活动把书协在广阔同学们中打出了名号,提高了协会知名度。协会通过八周年成果展暨首届迎新生书法笔会在学院的全部学生组织中树立地位,让全部学生干部和会员们重新相识了书协。协会又通过与学院关工委联合举办书法学问讲座,首次实现协会与学院行政部门联合开展活动。协会又历时一个半月打算,胜利举办了为期三天的第六届“交通杯”省会高校生书画展,书画展耗资六百余元,参加高校11所,书画展提高了协会在校外的知名度,树立了书协的王牌活动。协会
7、又通过元旦送春联活动更深深的印入交通学院的老师和同学们的心中。书协还外出参与了石家庄医学高等专科学院、河北中医学院、石家庄铁道高校四方学院、河北经贸高校经济管理学院等高校的书画展和河北师范高校翰墨奇香书法笔会,与各大高校书协建立了良好友情。书协的活动赐予了书协太多的掌声和鲜花,我们也为之骄傲。第三,基础设施和其他方面。协会在第八届领导班子上台以来,也提出改善协会基础设施,在协会不断努力下,新增毛毡40个,音响1个,装裱画轴多个,砚台、夹子、绳子等基础设施方面大大改善。软实力方面,协会以八周年成果展为契机,重新整理和新添协会档案多项。新设协会博客,并坚持更新和管理,得到了校内外老师和书法同仁们的
8、好评,协会博客也胜利实现了与系网站连接,这方面更是走在其他社团的前列。第四,整体。过去的一年是不平凡的一年,是协会继往开来,实现转型发展的一年,书协这片沃土在第八届领导班子的辛勤耕耘下,结出了一个又一个的漂亮果实。纵观协会发展,也结合今年的工作来说,我们也存在很多不足,例如日常会员教学还欠专业化,固定活动室等硬网设施还欠完善,活动社会影响力与省内外名牌院校书协组织相比差距较大等问题,这些也是我们接着努力的地方,也是我们协会工作取得新高度的突破点。回首一年的工作,也是饱含辛酸,看到我工作的人常说“是涛哥成就了书协”,而我想,那只是出于一份爱,因为我爱书协。记得去年最忙的时候,老乔早上跟我说“你昨
9、天晚上说梦话了”,我问“我说的什么”。他说“你喊张学程、张帅,让他们拿什么东西,干什么活”。事实上,我和我们在场的大家一样,都对书协有了感情。想想走过的路,我一个书协两个宣扬部,多少个夜晚写写到12点,国龙更是为书协瘦了几斤,肖潇、文正他们更是尽职尽责。每次累得时候我常说“下辈子再当会长,可千万不当书协的会长了”,事实上说句心里话,我当书协会长不懊悔,假如有机会,我还会选择书协。最终,我对下一届领导班子提两点期望:一,协会内部肯定要团结,团结只会赢没有输;二,做学生干部要谦和,做工作要仔细。报告最终,祝愿我们的XX书法协会明天更辉煌,祝福第九届领导班子不断谱写书协美妙新篇章。我的报告完毕,感谢
10、大家。协会会长述职报告3社团联合理事会:我,xxx,20xx级机械学院学生,曾于20xx年4月被任命为机械工程协会会长。首先我非常感谢主管部门领导对我的信任和表彰,下面我向领导介绍一下我的详细工作状况。20xx年本人担当机械工程协会会长,在院团委、高校生社团指导中心和相关领导的支持、关切下开展了一系列活动。主要以社团的基础工作为主。现将详细的工作、学习述职如下:1、在各级领导老师的大力支持和帮助下胜利举办了第一届“机械杯”数控技术大比武,还带领全体社团成员开展多种寓教于乐的活动,做好政治思想教化工作,引导广阔青年学生立志成才,争做跨世纪有用人才。2、本人作为机械工程协会干部的一分子,严格履行机
11、械工程协会干部管理规定,政治思想上与上级领导保持一样,仔细学习贯彻上级领导要求。严格执行学生干部义务,主要是引导教学点的学生对机械学院其次课堂有更深层次的相识。在学生中起到模范带头作用,无论是理论学习还是业务实力,到处带头做好表率,能正确处理好集体利益和个人利益关系,崇扬奉献精神,不计个人得失。3、做为机械工程协会干部,更应具备良好的政治素养,我们的工作和言行都代表着机械工程协会的形象,本人任职期间,能重视学习,加强学习,带领全体社团干部始终将政治学习作为日常工作的一部分,常常学习上级领导的重要讲话、时事政治和相关理论进行深化探讨,写好学习体会文章。在我的带领下,经过大家一年的努力,社团成员们
12、整体素养得到相应的提高。机械工程协会已由原来一个小小的学生社团成长为能代表机械学院形象,彰显机械学院全面培育高素养人才办学理念的社团组织,社团的各项活动得到当地团委、师、生等多方的好评。以上是我担当机械工程协会会长时的工作本人任职期间,能依据上级领导的指示要求做了一些工作,假如有成果,则应归于上级领导的支持和帮助及全体同仁的协作。假如有工作上的失误和不足,主要是自己主观上存在的一些相识和工作上阅历问题,主要存在的有:1、虽对社团工作有满腔热忱,但遇困难事情时,没有留意工作方式、方法,而往往事与愿违。2、对社团的基础性工作抓得较好,注意务实精神,但在对外宣扬,工作力度不够。3、随着xx的到来,自
13、己的工作水平和学问面待于提高。以上是本人两年来的述职,如有不适,望请各位领导同仁指责指正。协会会长述职报告4在本学期以来。始终在学院团委,社团联合会各领导的正确领导下,以及各兄弟协会的支持,努力实行社团所组织的有关活动与工作。本人在学年年度的足球协会进行将近一年的工作,首先特别感谢协会全部干部、干事和会员对本人和本协会工作的认可、支持和协作;感谢上任师兄师姐对我的帮助,赐予我适当的看法和工作阅历。本着带领协会团队,协调内部组织完成任务,强化协会地位与形象的基础上,一方面主动地与学校相关组织合作,参加学校活动;另一方面加强对外沟通,活动与时俱进,创新发展。总结近一个学期以来,协会各项活动都取得进
14、步,获得很多同学的支持与赞扬。作为一个协会的会长,我跟其余两位会长,都对协会的一切活动有个深化的了解,从策划到筹办到组织等等一系列的工作随时可能会出现突发状况或者脱离实际状况,这时我们一方面稳定大局,快速变更备用方案;另一方面我们做到仔细负责,与协会各个部门同心协力,共同处理危机。这正是我们会长应有的一份责任心和魄力以带领整个协会健康地发展下去和从上到下管理好协会。同时,也感染了很多干事们,建立一个正面的形象。协会里还有一群好同事,他们也一心一意地奉献给协会。我作为会长,能够深刻地感受到他们的支持,所以在这方面,我都尽可能组织大家一起有个沟通时间,例如我们会定期召开协会的部长例会,一方面支配工
15、作,另一方面就相互沟通,收集部长们对协会当时存在的问题的看法,建议等等。这有效地促进我们工作活动的开展。另外,对于干事们,我们会长和部长们相当专心,组织大家一起聚餐,旅游等活动。作为一届会长,我应主动反省,足协存在的不足!今年结束了,我应期盼下年新领导班子应改进的地方,其中该改进的如下:1、加强足球协会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位。足球协会是一个学生足球爱好者社团组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。2、立足本职,联合校外,提倡良好校内足球文化,大力发展校内足球文化,为此,足球协会始终紧跟时代潮流,不断更新观
16、念,推出精品足球活动,实行如七人制足球赛等大型系列活动,丰富了同学们的课余生活,也获得了广阔同学的支持和欢迎。3、宣扬工作,潜移默化的对同学们思想产生影响。足球协会今后在宣扬方面加大工作力度,充分利用展板、电子海报等各种载体向同学们宣扬足球协会的活动状况,丰富了校内的足球氛围。4、外联工作,由于种种缘由,这学期足球协会没有找到一家赞助商,我们将安排将行政部改成外联部,主要负责外联工作。5、当然我们的工作中也存在着不足,我们应当更好的组织起更多的足球活动。足球协会的工作需进一步加强,须要促进足球协会干部干事工作实力的提高(尤其是各干部),增加了足球协会内部的团结与凝合力。最终,我代表足球协会旧任
17、领导干部祝福新一届的领导干部,在新的一年比我们做得更好,以得到更多的支持与赞扬!足球协会会长2年月日协会会长述职报告5自20xx年9月创办协会到至今,在院团委社团联合会的正确指导及老师的领导下,仔细学习和实行社团组织机构有关方针政策和老师的各项工作部署,努力工作、勤奋学习,在带好队伍、协调组织完成任务,强化协会地位作用的基础上,加强各项学习,以科学发展观指导工作,不断提高自身的理论学问和管理实力。根据院团委社团联合会提出的要求,与时俱进,创新发展。近半年来协会各项事业均得到长足进步,取得了良好的效益。在创办学会中,起先非常艰难,一步一个脚印,走到现在,实属不易。从社团申请到招新,从招新到开课至
18、今,自己付出了许多,得到的并不是许多,但也值得。付出总有回报,在这段时间里,主要以以下方正管理社团发展的。一、坚持实践理论学习。努力完成各项学习安排,在组织全体成员学好的同时,坚持个人自学,以不断提高自己的理论学问和政策实力水平,指导做好社团组织工作。在平常的生活中,做到了仔细、踏实、勤奋,留意结合实际,提出自己的各项看法建议,并主动探讨社团发展的思路。二、坚持贯彻民主集中制的原则。协会成立半年多了,在成立之初社团联就提出了站位要高,与时俱进,创新发展的要求。但要真正实现这一要求要求,作为协会的一把手,首先要站位高,办事、处理问题要时时到处以大局为重,而要做到这一点,在班子内部,自己首先要做到
19、民主,没有民主,就听不到好的建议看法,没有广开言路的民主作风,就形不成创新发展的思路。所以,在班子内部和副手能够做到大事必沟通,小事常沟通,在充分发扬民主的基础上形成统一的看法。三、坚持勤政廉洁,做好表率作用。廉洁勤政是我们党保持长胜不衰的法宝,只有我们干部都做到了以身作则,始终保持一袖清风,我们社团才能永往直前。作为协会的一把手,大大小小的财权有一点,自身做到了不贪、不随意的乱批,不负责任的乱花钱。半年来,没有因为是协会法人、一把手,在财务问题上为所欲为,以权谋私。另外,协会还有另外6个负责人,在自身做好的同时,常常不断的提示其他负责人要时时刻刻牢记自己的职责,做好带头模范作用四、坚持做好成
20、员的思想政治工作。协会不大,但分四大块,一是协会本部。二是个成员,人员工作各不相同。协会由成立之初7人逐步发展壮大为60多人的队伍,每人的思想教化不一样,做好每个职工的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人,我认为在抓好各项工作落实的同时,抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。半年来,除了平常常常与各部门的负责人沟通沟通思想,还与每个部门的成员进行谈心,了解他们的思想动态及对协会的看法,针对每个部门的不怜悯况,做好稳定工作,帮助协调解决大家思想上出现的问题。五、抓关键,创新思路,改进方法,主动推动各项活动协调发展,建章立制,狠抓内部管理,加强基础建设。协会是新组建的社团机构
21、,一切均需从零做起,没有什么阅历可以借鉴,为充分发挥好协会的桥梁纽带作用,真正成为知心挚友,从协会成立之初,就特别注意基础性建设,不断提高 干部的整体素养。根据社团组织管理规范,做到了每星期召开一次理事会议,报告协会工作,听取大家的看法建议,不断改进工作方法,帮助协调解决工作上的难题,尤其是社团博客的创建,为大家更好的供应了沟通平台。存在问题:一是由于工作繁忙,有些制度坚持的不好,如“一会一课”制度等;二是在工作中对有些政策规定把握不准,有的问题请示报告不刚好受到指责。随着时间的消逝,我们预定的目标没有完全达到,我这个社团负责人赴主要责任,大家的上课主动性不高,活动较少,都存在问题,我们会在这
22、些问题上不但吸取阅历,自觉改正错误,会不断地改善社团管理制度,建立健全相关资料,加强大家对社团的爱好,不断创建亮点让大家去熬炼,去表现。加大社团博客的管理,将优秀的作品及文章进行更新,让大家有更好的发展平台和学习沟通呈现,在今后的道路上肯定会做的更好。协会会长述职报告620xx年度在惊慌匆忙中度过,回首一年来的工作,繁杂却充溢,劳碌而不失条理。本年度我管理外语协会的工作。在院团委老师的领导下,在全体团干热忱支持和帮助下,各项工作得以顺当进行,并取得了一些成果。现就一年来我所做的工作,向上级领导和全体团干汇报,有不妥之处敬请斧正。一、主要活动1、20xx年04月份我们外语协会为山东省驻济高校英文
23、朗诵竞赛选取选手。2、20xx年05月份我们外语协会承办了山东省科技外语大赛初赛(协和赛区)。这两次的竞赛主要是考选手的英文水平,我们从中得到了肯定的阅历,但是也有不足之处,我们了解了我们学校学生英语的整体水平,同时也了解到学生对英语的酷爱程度。但是,我们通过这两次的竞赛发觉我们很多的不足之处,主要有以下几点:(1)、与选手没有好的沟通,驻济高校英文朗诵竞赛的时候,没有和选手沟通好而致使好多工作都很仓促,像、没有刚好与选手沟通,竞赛时间与学院的补考时间有冲突,最终致使没有去铁道职业技术学院参与竞赛。(2)、前期工作没有打算好,在山东省科技外语大赛的时候,由于时间没有支配好,所以中间的一个节目(
24、乐器演奏)没能上场,缘由是当天为国家哀悼日,停止一切消遣性的活动,并且,已经做好的条幅也没能够挂上。总结这两次活动,我得到了一系列的教训。3、9月份的纳新工作开源结流,做好招新工作,保证社团干部的质量。把好招新工作的关,规范招新工作,以“公允公正公开”的原则,细心选拔一批素养过关作风过硬的优秀人才,为将来社团的传承和发展供应良好的条件。从纳新工作中我体会到了90后的特性,10级学生的雨中不同之处,他们有新的思想、新的理念、特性创新的想法。好多都是我们这些09级的学长、学姐们须要去学习的,比如,他们的大胆,他们的开放等。4、特色品牌活动“第四届英文歌大赛”“第四届英文歌大赛”在20xx年11月份
25、胜利落下帷幕,英文歌朗诵竞赛,使我清晰的相识到了举办特色活动,对于一个社团的重要性。在英文歌大赛中,我们社团成员相互合作,共同创新。但是,也有许多不足之处。(1)、没有给人员详细分工,致使人员分工不明确,好多会员都不知道应当做什么。(2)、虽说已经做了资金预算,但是,没有对所购物品进行统计,而致使购买物品时困难而没有条理性。多走了好多弯路。以上为举办特色活动时所遇到的问题5、12月份周年庆典+内部联欢通过开社团内部例会的形式争取大家的看法是举办对外的周年庆典还是举办自己社团的内部联欢,征得大家的看法,大家一样要求举办内部联欢形式的周年庆典。通过此次周年庆典使我发觉社团内好多有才华、有管理、组织
26、实力的人才。这也就使后来通过竞争选取,而选取的许多社团的骨干力气。发觉10级的学生有创新的想法、特性的做法等等。6、常规活动“英语角”的改版今年把我们的常规活动英语角进行了改版,使枯燥的、无味的、令许多人头疼的英语,改的栩栩如生。(1)、我们通过竞赛的形式进行英语培训,类似增加广阔会员的斗志。(2)、我们通过颁发小礼品的形式来刺激广阔会员的学习心理。使广阔会员情愿学英语、乐意学英语、喜爱学英语。改版后的“英语角”虽说是两周一次,但是,比起以前一周一次的“英语角”来说,我们打算的更加充分了。广阔会员也更加喜爱学习英语了。二、个人的社会实践及体会心德1、在暑假期间面试进入了学校的新生接待团,在接待
27、团期间不但熬炼了我的管理实力,更加熬炼了我的.交际实力。使我收获颇多。是我人生中的一笔财宝。2、走进敬老院、为老人服务。当我得知要走进敬老院的时候我迫不及待的报名要参与,当我得知在郭店敬老院有一个来自异国他乡的老人与本地人无法沟通时,更加激发了我要去敬老院的志向,为老人服务,使我了解到了老年人须要的是什么。3、参与学院升本专家座谈培训班,参与这样的培训班是一件光荣而又艰难的任务,参与这样的培训班使我不但了解到学院的基本概况,又使我了解到我们学校与其他本科院校相比的优点与缺点,学院升本,人人有责。每个人都应当参加进来。三、完备和成熟的内部建设是社团发展的基础,是各项工作和活动运行的关键。1、建立
28、自己社团的规章制度并严格执行。完善评比优秀社员制度,严格执行优秀社员考核制度,并把社团干部考核制度作为自己的行为规范和工作标准,严格要求!2、不断提高社员干部工作水平。随着各社团发展的规模不断扩大,要求更加严格,社团工作的难度也随之不断加大,社团干部队伍建设越来越重要。为此,我们依据须要定期召开会议,并适当地组织各种活动,使一批实力强的社团干部脱颖而出。增加社团干部对社团的归属感和荣誉感,进一步增加社团的凝合力,推动社团工作更加健康地发展。3、打造社团品牌活动。开展符合当代高校生口味、意义深刻、内容新奇的活动,努力创新校内的传统活动,将优秀阅历、学院特色结合起来激发同学们的参加热忱,熬炼自己的
29、各方面实力培育团队协作精神。四、将来的规划与期望在接下来,下半年的工作中,我们外语协会在举办好山东省驻济高校英文朗诵竞赛和山东省(驻济高校)科技外语大赛的同时,我们有结合自身的实际状况,设计、策划了“SuperMan”的评比活动。力争使我们外语协会的工作在今后更上一个新台阶,以不辜负院团委老师及在座各位同学的厚爱与期望。以上便是我在一年工作中的一点阅历和心得。同学们,我们取得的成果只代表过去,不足也只证明尚有发展和完善的空间,前方的路还要靠我们去创建,美妙的前程须要我们辛勤的汗水来浇灌。今后的工作里,我们要围绕学院的工作重心,亲密协作学院团委及有关部门,把握好奋斗的方向,以苦干加实干,不断创新
30、,与时俱进,锐意进取,在这个充溢竞争和挑战的征程中,把社团工作推向新高!协会会长述职报告7敬重的、老师,敬爱的同学们:大家下午好!我是0831班的张x,在秘书协会担当第六届的会长一职。在任职期间,我全面负责秘书协会工作。我与协会的工作伙伴在系、老师的关切指导,系社联的支持以及会员挚友的帮助下,团结合作、仔细工作,保证了协会活动的正常绽开。秘书协会是以商务专业与商务礼仪为基础的面对全系的一个学生团体,我们的会员来自我系三个不同的专业,在协会将近两年的学习生活与工作中,我发觉秘书协会有以下几个特点。1、成员学习爱好深厚,但实践实力差,不情愿付出太多努力,希望专业学问与技能能够速成。针对这一点,我们
31、特地组织召开了会议,为大家阐明要成为一名优秀的秘书人员,并不是一天就能胜利的,须要通过长时间多方面的实践来积累。2事务繁杂:由于协会人员遍布各专业各班级,活动组织难。为此,我们有效运用网络飞信、电话联系及口头通知三个方式来进行消息的传达。3、不情愿开会。针对会员挚友不情愿开会的心理,为进一步削减会议和提高会议质量,我们支配会议坚持了会前有打算、有议题的原则,实行限制会、少开会、开短会、开实会四大措施,一年来,会议质量大有提高。秘书协会成立于20xx年,如今已经走过了六个年头。深厚的文化积淀,是秘协人不断发展的内在动力;友情化的社团管理是秘协人走向明天的人性保证。如今,协会规模不断扩大,会员人数
32、激增,组织机构健全,各种规章制度趋向完善化。我们还健全了外联机制,外联工作取得了重大突破。回顾一年的工作,协会的招新是比较胜利的,09年一共汲取会员52名,创下了协会的历史新高。之后我们组织了第一次的新老成员见面会,收到了很好的效果,在期间发觉了很多精英,并把她们汲取到协会中来,为协会注入了新的力气。平常,我们会不定期的请大二大三的优秀学生给会员上课,课程内容包括礼仪、交谊舞、书法,以及学习阅历沟通等。在任期内,我与我的伙伴胜利举办了为期一个月的第四届秘书文化节,并在学生会议厅实行了隆重的闭幕式,规模与内容都是史无前例的,这进一步在全系打响了秘书协会的品牌。外联方面,在20xx年9月29日,我
33、们与大众传媒学院秘书协会进行了首次阅历沟通会。由于大众传媒学院的秘书协会当时还在筹建当中,因此此次阅历沟通是具有极大意义的。在20xx年4月11日与长沙航天航空学院博文诗词协会在学校舞厅举办了首届联谊会。联谊采纳了开放模式,分组进行嬉戏、竞赛、竞技等,参加的80多人都收获颇深。一年多来,我协会虽做了大量工作,取得了较好的成果,但也存在不少的问题:1、协会没有自己的经济实体,所需的经费全部靠会费支持,资金匮乏,开展的活动偏少。2、专职人员少,开课、授课有难度。3、会员参与的社团、组织过多,为协会工作时间不多,给协会工作带来很大困难。“虚心竹有低头叶,傲骨梅无仰面花”,虽然有诸多不足,但我将自省自
34、警,接着努力。对协会来说,最宝贵的财宝是常留协会的会员,也就是今日在座的大家,你们这群已经为或者正在为或者即将为协会的发展作出努力的人!在这里,我希望秘书协会在往后学弟学妹的管理下有更好的发展,在系社联的支持和带领下,秘书协会这壶水能始终沸腾下去。同时,系社联一个联字将我们在座的四大协会联系在一起,希望今后秘书协会和在座的三大协会有更多更好的合作机会,将我系社团联合会的名声打响。感谢!协会会长述职报告8敬重的老师、主席、评委团:大家好!我是来自高校生社团联合会,演讲与辩论协会的宣扬部干事XYZ,现就读于机械工程学院机制09-3班。今日我要竞选的职务是演讲与辩论协会会长。希望大家能给我支持和帮助
35、,对于出现的错误也请大家给于指责和指正。我们说“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”鹰击长空,鱼翔浅底都须要一个广袤的舞台,高校生社团联合会正是一个能够展示自身才华,释放满腔激情的宽广天地。在这里,我们起先了富有意义的生活,熬炼着自身的实力,享受着社团生活带来的欢乐和骄傲,更多的则是肩负起这一份光荣的责任!今日,我站在这里,就是为了将这份责任进行究竟!现在,我将我一年来在社团的工作状况报告如下:(一)立足本职,仔细完成工作,参与社团组织的各种活动。高校生社团联合会是在我校团委领导下,代表广阔学生利益的学生组织。其目的为传播和发展校内文化,丰富同学课余生活,熬炼同学的工作实力。我们的本职是立足同学,服务于同
36、学。在我加入社团演讲与辩论协会工作期间,我学到了许多东西,也积累了很多阅历。仔细的完成了协会会长,部长布置的工作,争取不出现任何错误,并在活动后进行总结,吸取阅历和教训。在这一年中,我参与了许多社团活动,并取得了肯定的成果。在演讲与辩论协会举办的“浪潮杯”演讲竞赛中获得二等奖,在“博学杯”辩论赛中与队友共同捧起了第一名的奖杯。在社团生日中参与了演出。也曾在“博学杯”辩论赛初赛,复赛阶段担当主席工作,并在校首届“自强杯”演讲竞赛中担当培训工作。总的说来,在社团的这一年我过的特别充溢,社团“聚若一团火,散若满天星”的精神时刻激励着我,对我个人实力提高起到了很大作用。(二)严于律己,查缺补漏,在实践
37、中进步。在社团工作期间,我得到了个人实力的提高和对社团工作生活的相识,在这种相识的不断加深中,我意识到,想要成为一名社团干部首先就要严格的要求自己。比如,仔细学好每一门每一科的课程,主动参与社团的活动,对布置下来的任务仔细完成等等。不断的工作也使我发觉了自己的诸多不足,主要表现在创新意识不强,总是在遵循别人留下的阅历,在于他人的沟通方面还有不足。当然,在发觉问题的同时,我也在针对其作出改进,争取解决自身存在的问题。在以后的工作重我会更加严格要求自己,是各方面实力得到更大的提高。今后的工作安排假如我能竞选上演讲与辩论协会会长,我将做好以下工作。(一)做好招新工作,招揽大量有实力的成员加入。演讲与
38、辩论都是相互沟通的过程,沟通是思想的碰撞,灵感的火花。招新工作就是接纳新的思想,新的灵感的工作。大量的有能力的成员加入必定会将协会将社团推向一个新的高度。当然与此同时还要解决相应的问题,比如说成员流失的问题,解决这个问题的核心,就是要加强协会内部的凝合力,使每个成员对社团有一份情感,一份寄予。这样凝合力增加了就会使问题迎刃而解。(二)开展丰富多彩的社团活动,供应更多的熬炼机会。“主持人大赛”,“浪潮杯”演讲竞赛,“博学杯”辩论赛,这些都是演讲与辩论协会的品牌活动,这样的活动不但丰富同学们的课余生活,也大大熬炼了社团人的工作实力,所以这样的活动肯定会保留下去,将它们越办越好。落实协会内演讲,辩论
39、,主持人三大团的工作。而且我安排将协会内部对演讲,辩论的培训工作接着办下去,满意同学们对演讲辩论的渴望。(三)扩大社团影响力,主动联系其他高校加强沟通。我观看了“尚武杯”武术汇演,我认为这样的活动是特别有意义的,它促进了各高校之间的沟通,加深了相互之间的了解,提高了同学的实力和工作水平。所以,我安排在条件允许的状况下,邀请其他高校的演讲辩论群体,以阅历沟通,促进友情为目的,在科技学院开展类似的活动,将我们社团人的风采呈现出来!以上是我的述职报告,希望大家能够支持我.再次感谢始终以来对我工作给于支持和确定的各位主席,会长和社团挚友。感谢!协会会长述职报告9本学期,本人全面负责吉他协会工作,半年来
40、,协会工作始终处于惊慌和劳碌之中,本协会四位干部在学校领导的关切指导下,在其它协会社团协作下,在院团委,社团联合会的支持下,团结协作、仔细工作,保证了协会活动的正常绽开。吉他协会是一个以普及音乐尤其以吉他为主题的学生组织。尤其近半年的工作体会,感觉到吉他协会现有如下特点:1.成员爱好深厚,但实践实力差,不情愿付出太多努力,希望速成。针对这一点我们特地组织召开了会议,为大家阐明练好吉他非一日胜利,敦促大家努力练习。2事务繁杂:鉴于协会人员遍布各大系,活动组织难。3冲突众多:有来自于想办好活动和资金不足的冲突,有来自于爱好深厚和不愿吃苦的冲突,有来自于有好的创意和学校不予支持的冲突等。4指责集中:
41、由于工作繁多,难以周全,加上师资素养的影响,只依靠学生来教授吉他学问远远不够,招致“管理难,难管理”以及“活动少,教的不简单理解”等方面的指责。本人尽管仔细工作,但本人在协会管理上还是个生手,只能应付日常事务性管理,离创新和开拓,提高协会知名度和活动数量还有一段距离,但我有信念,通过自己的努力和前任们的帮助,我肯定能驾驭好协会的发展方向。另外在工作上本人也感到在以下方面还有不足:1没能登高望远。在详细事务中花费了许多时间,但在部门工作中总体上缺乏开拓性工作的开展。2协会骨干成员的工作责任心和进取心没能进一步调动起来。3部门内部管理急待提高。最终,汇报一下上学期吉他协会进行的主要工作:1将吉他协
42、会扩充为三个部门,即弦乐部,声乐部,打击部。成员数量曾一度达到130余人。2于10月份起先授课,每周一次,三个部门分开进行,请专业老师授课4次,后因无法支付学费改为由协会干部进行授课。3组织声乐部参加了九州学院元旦晚会的演出。4组织弦乐部及声乐部成员到校广播台表演5今年1月份举办了吉他协会年终总结联欢会,吸引了各系同学前来观看,反映良好。6进行了一系列的裁员,并策划下办年的学习及演出。本人对于今后协会的工作有如下几点希望:1.希望可以请到专业老师对协会成员进行系统的培训。2.希望五月份由九州学院吉他协会策划,徐州高校响应的“徐州高校乐队巡演”能顺当进行,望学校赐予大力支持。3.发展协会成员参加
43、各大晚会的表演。4.希望可以和其他几位协会干部更好的合作,为协会更好的服务。将社团联合会的名声打响。信任在院团委的支持下,我们的工作会更加顺手,协会的发展会更加美妙!协会会长述职报告10自xx年xx月到协会工作以来,在局党组的正确指导下,仔细学习和实行社团组织机构有关方针政策和上级机关的各项工作部署,努力工作、勤奋司职,在带好队伍、协调组织完成任务,强化协会地位作用的基础上,加强政治理论学习,以科学发展观指导工作,不断提高自身的理论学问和政策实力。根据局党组提出的要求,与时俱进,创新发展。近三年来协会各项事业均得到长足进步,取得了良好的社会效益和经济效益。一、坚持政治理论学习。努力完成党组和机
44、关党委布置的理论学习安排,在组织全体干部职工学好的同时,坚持个人自学,以不断提高自己的理论学问和政策实力水平,指导做好社团组织工作。在参与机关组织的各类读书班、政治理论学习过程中,做到了仔细、踏实、勤奋,留意结合实际,提出企事业改革发展的看法建议,并主动撰写有关社团发展的文章,探讨社团发展的思路。二、坚持贯彻民主集中制的原则。协会成立两年多了,在成立之初党组就提出了站位要高,与时俱进,创新发展的要求。但要真正实现党组的要求,作为协会的一把手,首先要站位高,办事、处理问题要时时到处以大局为重,而要做到这一点,在班子内部,自己首先要做到民主,没有民主,就听不到好的建议看法,没有广开言路的民主作风,
45、就形不成创新发展的思路。所以,在班子内部和副手能够做到大事必沟通,小事常沟通,在充分发扬民主的基础上形成统一的看法。三、坚持勤政廉洁,做好表率作用。廉洁勤政是我们党保持长胜不衰的法宝,只有我们党的各级领导干部都做到了以身作则,始终保持一袖清风,我们党的事业才能永往直前,我们的国家才会兴盛发达。中心在惩治腐败,订正不正之风方面下了很大的功夫,这几年成效明显。作为协会的一把手,大大小小的财权有一点,作为一级机构的法人,自身做到了不贪、不随意的乱批,不负责任的乱花钱。两年来,没有因为是协会法人、一把手,在财务问题上为所欲为,以权谋私。另外,协会下属还有两个实体,在自身做好的同时,常常不断的提示实体的
46、两位法人要时时刻刻牢记党的廉洁的训诲,教化干部职工做清白的人,醇厚的人,不要在经济问题上犯错误,把行风建设始终摆到重要位置抓紧抓好。四、坚持做好群众的思想政治工作。协会不大,但分四大块,一是协会本部(二个协会)。二是两个实体,人员工作各不相同。协会由成立之初人逐步发展壮大为人的队伍,即有正式职工,又有外聘人员,由于人员素养教化水平不同,差次不齐,做好每个职工的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人,我认为在抓好各项工作落实的同时,抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。几年来,除了平常常常不断的与各部门的负责人做到沟通沟通思想,还与每个部门的职工进行谈心,了解他们的思想动态、
47、工作状况,针对每个职工的不怜悯况,做好稳定工作,帮助协调解决职工思想上出现的问题。特殊是在处理金冶同志个人问题的工作中,费了不少的心思,做了大量的工作。五、抓关键,创新思路,改进方法,主动推动各项事业协调发展。一是大力推动培训工作的开展,依据局长办公会议纪要精神,为全力将机关系统内及对企业的各项培训工作做好,在充分调研的基础上,结合协会的实际,刚好制定了培训工作暂行管理方法,使机关原培训工作纳入了统一管理的渠道,理顺了工作关系,加强了培训服务保障力度,提高了培训质量,亲密了与机关各部门和企业参训人员的关系。两年多来,组织各类培训多期,培训只员近余人,收到了良好的效果。特殊是在组织保障全国报检员资格统一考试工作中,先后在全省内组织考试次,无论是从人员培训质量、考试合格率、考场纪律、试卷的接送等各个环节,均未发生任何问题,得到了国家质检总局考核委的良好评价,并对我局的组织管理模式赐予了充分确定。二是主动推动进出口企业网的开发。为更好地为进出口企业服好务,发挥协会在政府与企业间的桥梁纽带作用,搭建为企业服务的平台,在一无资金,二无人员的状况下,努力协调,加强沟通,夜以继日,勤奋工作,与电子信息探讨院共同开发建立了“进出口企业网”。自xx年xx月对外发布以来,通过不断
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