出国劳务中介合同范本精选3篇.docx
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1、出国劳务中介合同范本精选3篇 劳务中介机构是那些特地向组织供应人力资源的机构。我国劳务中介机构的形式有临时劳务市场、固定的劳动介绍机构、各类各级人才沟通中心和特地从事供应高级管理人员的猎头公司等。以下是我为大家整理的出国劳务中介合同范本精选3篇,供大家参考学习。 出国劳务中介合同范本1 合同编号: 签订地点: 签订日期: 中介方: 执照注册号:(以下简称甲方) 托付方:(以下简称乙方) 经甲、乙双方公平协商,现就乙方托付甲方介绍出国劳务的有关事项达成如下条款: 第一条 托付事项和详细要求 1.1 甲方负责介绍具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格的单位与乙方签订出国劳务或境外就业合同。 1
2、.2 甲方介绍的单位必需具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格,详细事项以营业执照核准的经营范围为准。 1.3 甲方介绍的单位已经与甲方签订劳务中介,且甲方已核查对方具有合法的主体资格。 1.4 甲方介绍的出国劳务事项,已经甲方查证对方相关资料,确保其真实、合法、有效。 1.5 甲方依照乙方的特长介绍相关劳务,乙方的特长为: 。 1.6 乙方意向出国劳务的国家为: 1.7 出国劳务事项由乙方担当的总费用在 内(含被介绍方收取的费用)。 1.8 乙方出国劳务的年收入不少于 万元人民币。 1.9 自本合同签订之日起,乙方在 天内与有权单位签订出国,并在 天内办结各类出国劳务或境外手续,出国劳务
3、或境外就业的详细时间在 年 月 日前。 其次条 甲方的主要权利和义务 2.1 甲方必需具备向有对外经营权的企业供应劳务中介的主体资格,与乙方签订本合同时,应向乙方提交具有相应经营范围的营业执照副本复印件。 2.2 甲方有义务向被介绍方索要与其主体资格、签约项目、信用状况等相关的证、照、证书、文件及资料,并通过相关渠道进行核查,对不能确定其真实性和合法性的,不得向乙方介绍。 2.3 甲方向乙方介绍的单位,必需符合乙方的托付事项和详细要求,与乙方签订本合同时应当向乙方出示被介绍单位的营业执照副本复印件、出国劳务项目及相关证明材料。本合同签订后,应当向乙方提交被介绍单位的营业执照副本复印件、出国劳务
4、项目及相关证明材料。 2.4 甲方必需向乙方照实介绍本单位和被介绍单位的相关信息,包括主体资格、项目实情、履约力量及上年度信用状况等。 2.5 甲方有权查证乙方主体资格,对不符合出国劳务要求的人员,有权拒绝与其签订出国劳务中介合同。 2.6 甲方履行本合同后,有权全额收取本合同商定的佣金。 2.7 甲方有义务为乙方供应的个人信息保密。 2.8 甲方不得收取本合同佣金以外的任何费用。 第三条 乙方的主要权利和义务沟通 3.1 乙方有义务照实向甲方告之与出国劳务有关的个人信息,包括个人履历、身体状况、履约力量、个人信用状况等。 3.2 乙方必需符合出国劳务的相关条件,并协作甲方在签订合同前查证相关
5、信息,对不符合条件的,不得要求签订本合同。 3.3 乙方有权从甲方处获得甲方及被介绍方的相关信息,包括主体资格、项目实情、履约力量及上年度信用状况等,并有权索要相关证明材料。 3.4 乙方在签订本合同时,应向甲方提交以下相关材料。 3.5 乙方应当依照本合同的商定,如期向甲方缴纳佣金。 3.6 乙方有义务为甲方供应的信息保密,不得将已得知的信息告之他人或用于谋取利益。 3.7 乙方有权拒绝缴纳本合同佣金以外的任何费用。 第四条 佣金数额及结算 4.1 本合同的佣金总额为 元人民币。 4.2 本合同签订后乙方付给甲方佣金 元人民币。 4.3 甲方介绍乙方与被介绍方签订合同后,乙方付清全部佣金。
6、4.4 非乙方因素致使乙方不能与被介绍方签订合同的,甲方退还已收取的佣金。 第五条 本合同的履行和解除 5.1 除法定的不行抗力因素外,双方应当诚恳、全面履行本合同,中如涉及合同事项的变化,应当在5日内通知对方,未经对方同意,不得擅自变更合同内容。 5.2 经双方协商全都,可以不履行或解除本合同。除法定的不行抗力因素外,提出不履行或解除合同的一方,除依照本合同的商定担当违约责任外,甲方提出时,应当退还已收取的佣金,乙方提出时,应当全额缴纳佣金。 第六条 违约责任 6.1 合同一方违反本合同商定,不履行或不完全履行本合同商定的事项,依照本合同佣金全额的5%向对方担当违约责任,给对方造成损害的,还
7、应担当相应的赔偿责任。 6.2 甲方供应信息不实、不尽职守或误导乙方签订本合同,致使乙方不能与被介绍方签订合同,或签订合同后,被介绍方不能履行合同的,甲方退还已收取的佣金,担当佣金全额5%的违约责任,并担当乙方由此所产生的实际损失费用。 6.3 甲方的行为被行政机关认定属于行政违法的,双倍退还已收取的佣金,并担当乙方由此所产生的实际损失费用。 6.4 不属于甲、乙双方主观因素,致使乙方不能与被介绍方签订合同的,甲方收取相关劳务费用100元人民币,不担当其它项违约责任。 6.5 因乙方因素不与被介绍方签订合同的,乙方应全额支付合同商定的佣金,并担当佣金全额5%的违约责任。 第七条 合同争议的处理
8、 7.1 履行本合同所产生的任何争议,由双方当事人协商解决。也可申请当地工商行政管理机关调解。若协商或调解不成的,按下列第 种方式解决: 1、提交仲裁委员会仲裁。 2、依法向人民法院起诉。 7.2 甲方如败诉或被行政机关确认行政违法后,不履行判决(裁决)或不根据本合同商定担当违约责任时,负责保管信用保证金的部门可以依据生效的判决(裁决)、惩罚打算书或有管辖权的部门认定的文书从已缴纳的信用保证金中先行给付。 第八条 其它商定事项 第九条 附则 9.1 与本合同相关的许可证、营业执照、项目文件等证明材料一并作为本合同的附件。 9.2 本合同一式三份,双方当事人各执一份,送交属地工商部门备案一份。
9、9.3 本合同自签字(盖章)之日起生效。 甲方签字: 签订日期: 乙方签字: 出国劳务中介合同范本2 甲 方:_ 地 址:_ 电话:_ 电传:_ 法定代表人:_ 职务:_ 国籍:_ 乙 方:_ 地 址:_ 电话:_ 电传:_ 法定代表人:_ 职务:_ 国籍:_ 以_ 公司(总部设于_ )为一方,甲、乙方代表通过友好协商于_ 年_ 月_ 日签订本合同。 第一条 总 则 1.甲方负责实施本工程,乙方公司负责为本工程供应劳务。 2.本合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务问题处理完毕之日止。 其次条 人 员 1.乙方公司应按本合同附件一“供应劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技
10、术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称“人员”)。 2.附件一和二为本合同的组成部分,其内容在本合同签字生效后一般不得变更。在特别状况下雇主要求变更时,经乙方公司同意应按下述规定办理: (1)人员离境之前如需变更时,甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方,如甲方变更方案未能准时通知乙方公司,而乙方公司已按方案集中人员和订购机票,甲方应负担因此造成的损失。 (2)人员工作期限期满之前,如需终止雇佣,甲方应在终止雇佣之日前_ 个月书面通知乙方。 (3)人员工作期限如需延长,甲方应在期满之前_ 个月书面通知乙方。 3.乙方授权代表负责组织人员
11、在工地履行本合同规定的中国公司的义务,并负责管理人员的内部事务。 第三条 签证和其他证件 1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续,并担当其费用。 2.甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续,并担当费用。 甲方为人员办理上述手续,应向乙方详细明确提出由乙方供应的全部必要的证件,如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证,则乙方不负责任。 3.假如甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等,而使人员无法进行工作,应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫
12、返国时,甲方应负担人员的回程旅费,并支付每人_个月合同工资的赔偿费。 乙方公司没有按甲方要求供应全部必要的证件,从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国,人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。 本文由第 一范 文 网.DiyiFanwen.Com整理,版权归原、原出处全部。 4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、诞生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、动身日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知乙方公司。同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理
13、入境签证。 第四条 乙方公司的义务 1.符合双方在附件一商定的技术条件; 2.遵守项目所在国的法律和法令,敬重当地风俗习惯; 3.敬重甲方人员的技术指导; 4.不参加项目所在国的任何政治活动; 5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度; 6.与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。 第五条 甲方的义务 1.对人员赐予正确的技术指导; 2.敬重人员的人格、风俗和习惯; 3.不干涉人员在非工作时间的活动自由; 4.保障人员的安全; 5.对人员的解雇和更换,应由双方的工地的授权代表商定。 第六条 工作时间 1.人员每周工作5天,每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间支配可由甲方与乙方公司授
14、权代表在工地商定。 2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。 3.驻地至工地的单程所用时间,不应超过20分钟,超过的时间应计入工作时间。 4.人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前,应分别享有_ 日有薪休息。 第七条 合同工资 1.人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准支付(美元): (1)半熟炼工,帮厨,服务人员 (2)娴熟技工,厨师 (3)工长 (4)技术员,护士,翻译,会计员 (5)驻地经理 (6)工程师,医师,会计师 (7)高级工程师 (8)授权代表 (9)副授权代表 2.如本合同期超过1年,自第2年始,每月工资递增_
15、 %。 第八条 夜班及加班 1.依据工程的需要,甲方要求人员在夜间工作或加班,应商得乙方授权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过_ 小时。 2.夜间时间系指从当日晚上9时至次日晨5时。人员夜间工作(指正常夜班工作)甲方应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班,甲方应按合同工资200%支付加班费。 3.小时工资按下式计算: 第九条 工资和加班费支付 1.人员工资支付应自人员离开中国_之日起至回到中国_之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。 2.乙方公司在工地的授权代表应按甲方供应的表格填写工作时间和加班时间,编制工资单,在每月工资结算日即_日后_天内即_日前提交甲方在工地的授权代表审核
16、批准。 3.工资单审批后,甲方应在每月工资结算日即_日后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。其中:_ %电汇至_银行营业部乙方公司帐号;_ %支付给乙方公司工地授权代表。若甲方延迟付款应按延迟天数,每天按欠付款总额的_ ,以美元向乙方支付利息。 付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国_银行之日(起息日)起。 第十条 税金 乙方负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。 第十一条 节假日、每周休息日和年度休假 1.按项目所在国政府的规定,每周的休息日为星期_。 2.人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国春节2天,国庆节1天的休假,共_天
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