南谯区中小学暨校长工作目标管理考核办法11668.docx

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1、南谯区中中小学暨暨校长工工作目标标管理考考核办法法项目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间办学目标1学校有当当年及学学期管理理目标计计划；目目标明确确，完成成较好。没有计划划扣1分分；目标标不明确确扣0.5分；完成不不好扣00.8分分。学期2端正办学学思想，面面向全体体学生，保保证辖区区适龄儿儿童入学学率999%以上，适龄残疾疾儿童基基本上能能随班就就读；在在校学生生年辍学学率控制在在1以以下；各各年级各各学科合合格率达达95%以上，毕毕业率1100%；中学学保证辖区区小学毕毕业生全全部就近近升入初初中，初初级中等等教育普普及率达达99%以上；小学各各年级各各学科合合格率达达75%

2、以上，毕毕业率999.55%以上上，初中中毕业生生升学率率80%以上。一项不足足扣0.5分。学期3严格执行行国家“两免一一补”政策。有弄虚作作假，造造成不良良影响者者此项不不得分。学期4严格按规规定选用用和订购购教材、教辅用用书、学学具等，严严禁教职职工推销销教辅用用书、练练习册或或诱导学学生到指指定书店店购买教教辅用书书等现象象。有教职工工推销教教辅用书书、练习习册或诱诱导学生生到指定定书店购购买教辅辅用书者者，扣00.8分分。学期5义务教育育阶段无无开除学学生行为为，无因因家庭经经济困难难而失学学的学生生；无拒拒收持有有入学通通知书的的学生的的行为。有因家庭庭经济困困难而失失学的每每生扣0

3、0.1分分；有拒拒收持有有入学通通知书的的每生扣扣0.22分。学期6积极探索索教育质质量评价价体系，全全面评价价教师和和学生。不以考考试成绩绩排班级级和学生生名次。有以考试试成绩排排班级和和学生名名次现像像的扣00.5分分。学期7有实施素素质教育育的规划划或计划划，并有有相关实实施情况况记录及及成果。无规划和和计划扣扣0.55分；无无实施情情况记录录扣0.5分。学期行政管理8领导班子子团结，分分工明确确，班子子成员遇遇事不推推诿扯皮皮。相互推诿诿、扯皮皮一次扣扣0.55分。学期9党组织的的保证监监督作用用得到充充分发挥挥。党组织的的作用得得不到保保证扣00.5分分。学期10健全教职职工代表表制

4、度，定定期召开开教代会会，学校校重大事事项应提提交教代代会、工工会审议议。没教职工工代表制制度，没没定期召召开教代代会，扣扣0.55分；学学校重大大事项不不经教代代会、工工会审议议扣1分分。学期11认真贯彻彻执行上上级主管管部门决决定，严严肃工作作纪律。办事拖拉拉，开会会迟到，不不守纪律律扣0.5分。学期12学校各项项规章制制度健全全，各类类人员岗岗位职责责明确，有有工作量量化考核核细则，并并具体实实施。规章制度度不健全全，岗位位职责不不明确，无无工作量量化考核核细则，每每项扣00.5分分。学期13认真制定定学校处处（室）月月、周工工作计划划。无处（室室）月、周工作作计划一一项扣00.5分分。

5、学期14积极组织织学生入入学，并并填报学学校年初初报表。不及时报报年初报报表扣00.5分分；虚报报浮夸扣扣0.88分。学期15每月对中中层干部部、班主主任、教教职工进进行绩效效量化考考核，并并张榜公公示考核核结果。无对中层层干部、班主任任、教职职绩效量量化考核核扣0.8分；不张榜榜公示考考核结果果扣0.5分。月南谯区中中小学暨暨校长工工作目标标管理考考核标准准项目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间行政管理16重视电子子办公自自动化工工作，有有专人负负责，及及时上传传下达有有关资料料。无专人负负责扣11分；未未及时登登录延误误上传下下达每次次扣0.1分。月17每周召开开行政办办公会

6、，总总结上周周工作，安安排下周周工作。无周行政政办公会会记录扣扣0.55分。月18学校必须须每月政政务公开开、财务务公开。无每月政政务公开开、财务务公开记记录扣00.5分分。月19教职工每每周一次次政治、业务学学习。无每周一一次政治治、业务务学习记记录扣00.5分分。月20实行校长长负责制制，统筹筹安排学学校的教教育教学学工作，每每学期至至少组织织一次教教育教学学工作全全面视导导。镇教教办有对对镇内学学校检查查指导并并有工作作记录；对镇内内学校有有考核并并有工作作记载。没组织教教育教学学工作视视导扣00.5分分；镇教教办没有有对镇内内学校检检查指导导、无工工作记录录，扣00.5分分；没有有对镇

7、内内学校进进行考核核、且无无工作记记载，扣扣0.55分。学期21学校领导导深入教教学第一一线，班班子成员员按规定定每月适适当兼课课、听课课。没兼课扣扣0.22分；没没听课扣扣0.55分。月22学校档案案管理规规章制度度健全，管管理规范范；有专专职或兼兼职管理理人员；各类档档案资料料保存完完好，使使用方便便。规章制度度不健全全，管理理不规范范扣0.2分；无专职职或兼职职管理人人员扣00.2分分；各类类档案资资料保存存差，影影响使用用扣0.5分。学期23学校办公公场所整整洁、干干净。学校办公公场所脏脏、乱、差扣00.5分分。月24按国家有有关财务务管理制制度进行行本校财财务管理理，自觉觉接受上上级

8、财务务、审计计部门监监督审计计。有违反财财务管理理制度行行为的扣扣0.88分。学期25严格执行行财务管管理制度度，对学学校所有有经费实实行收支支两条线线，操作作规范，公公开透明明。有违反财财务管理理制度行行为的扣扣0.88分；群群众对学学校财务务操作意意见大扣扣0.88分。学期26学校严格格执行收收费标准准，无乱乱收费行行为；教教师不搞搞有偿家家教，不不以教谋谋私，无无歧视、侮辱、体罚和和变相体体罚学生生和其他他违反职职业道德德规范现现象。学校因乱乱收费行行为，有有家长举举报，经经查实扣扣1分；教师搞搞有偿家家教，一一人次扣扣0.55分；因因歧视、侮辱、体罚和和变相体体罚学生生引起社社会舆论论

9、的扣11分。 学期27重视信息息宣传工工作，及及时完成成督查督督办工作作事项，按按要求征征订党报报党刊和和教育报报刊没完成信信息报送送扣0.5分；不及时时扣0.2分；没完成成报刊征征订任务务扣0.8分。月南谯区中中小学暨暨校长工工作目标标管理考考核标准准项目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间德育工作28德育领导导机构健健全，有有德育工工作学年年、学期期工作计计划，坚坚持以德德为首。德育领导导机构不不健全扣扣0.55分；无无德育工工作学年年、学期期工作计计划扣00.8分分。学期29每月召开开一次主主题明确确的班主主任工作作会。没有每月月召开一一次主题题明确的的班主任任工作会会扣0.

10、5分；月30坚持每周周升国旗旗、唱国国歌集会会制度。没坚持扣扣0.55分。月31定期召开开学生家家长座谈谈会。没定期召召开学生生家长座座谈会扣扣0.55分。学期32组织召开开各班班班会。没组织召召开各班班班会扣扣0.55分。学期33教室布置置美观，学学校及班班级板报报一月更更新一次次以上，内内容健康康新颖。教室布置置差扣00.2分分；学校校及班级级板报没没按月更更新扣00.5分分。月34每月召开开一次学学生干部部或代表表座谈会会。没按月召召开学生生干部或或代表座座谈会扣扣0.55分。月35建立学校校先进班班级评比比制度，实实施先进进班集体体评选。没评比制制度扣00.5分分。学期36每学期在在师

11、生中中召开一一次以上上国情知知识教育育、禁毒毒知识教教育、拒拒绝邪教教教育。没在师生生中召开开国情知知识教育育、禁毒毒知识教教育、拒拒绝邪教教教育扣扣0.55分。 学期教育教学管理37教务工作作有计划划、总结结，有提提高教学学质量的的措施。教务工作作无计划划、无总总结，无无提高教教学质量量措施的的每项扣扣0.22分。学期38有课程总总表、课课程分表表和教师师任课一一览表。缺一项扣扣0.22分。学期39按规定开开齐课程程，开足足课时。一个年级级有1门门课程未未开扣00.2分分；一门门学科课课时比规规定少11节或多多1节扣扣0.22分。学期40在校学生生情况准准确无误误，在校校学生花花名册及及户籍

12、分分类名册册滚动完完整。在校学生生花名册册及户籍籍分类名名册滚动动不完整整有缺漏漏扣0.5分。学期41学生正常常变动资资料完整整，有学学生正常常变动情情况统计计表，正正常学生生变动印印证资料料齐全。学生正常常变动情情况印证证资料不不齐全扣扣0.55分。月42教师业务务档案，教教师继续续教育档档案建设设规范，专专任教师师管理档档案资料料完整、准确。每一项不不完整、不准确确各扣00.2分分。学期南谯区中中小学暨暨校长工工作目标标管理考考核标准准项目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间教育教学管理43教育教学学管理档档案规范范、完整整。不规范、不完整整扣0.5分。学期44教改档案案规范、

13、完整。不规范、不完整整扣0.5分。学期45教师有教教学进度度计划、教学质质量分析析、教学学工作总总结。计划、质质量分析析、教学学工作总总结缺一一项扣00.2分分。学期46教学研究究有组织织、有计计划、有有课题。无组织、无计划划、无课课题扣00.2分分。月47日常教学学教研工工作开展展情况正正常，有有教研活活动记录录，和考考勤记录录。开展不正正常，无无教研活活动记录录和考勤勤记录扣扣0.55分。月48积极配合合上级教教研部门门开展教教研活动动。没积极配配合扣00.2分分。月49每月召开开一次教教研组长长专题会会议。没按月召召开教研研组长专专题会议议扣0.5分。月50学校校本本教研计计划、制制度建

14、立立健全。校本教研研计划、制度不不健全扣扣0.55分。学期51根据新课课改要求求，积极极完善教教师集体体备课制制度。教师集体体备课制制度不健健全扣00.5分分。月52重视骨干干教师和和青年教教师培养养。没培养的的具体施施扣0.2分。学期53学校教学学日志管管理规范范化。教学日志志管理不不规范扣扣0.55分。月54重视教学学效果评评价，建建立健全全学生成成长记录录（册）袋袋。学生成长长记录（册册）袋的的使用不不健全扣扣0.55分。学期55学校教师师每月听听课不少少于4节节，并有有记录评评价。教师每月月听课少少1节 扣0.2分，累累计计算算。月56学校有备备、教、批、辅辅、考的的检查制制度。无检查

15、制制度扣00.2分分；无检检查记录录扣0.5分。月57教师上课课讲普通通话，写写规范字字。发现一例例扣0.2分，累累计计算算。月58课堂纪律律好，学学生作业业认真、整洁。课堂纪律律差，作作业完成成不认真真不整洁洁扣0.5分。月59实验室管管理规范范，有相相关规章章制度。管理不规规范扣00.5分分。月60学生有良良好的卫卫生习惯惯。检查中发发现一例例扣0.01分分，累计计计算。月61教学仪器器及实验验药品保保管规范范，教学学仪器完完好率达达标。管理不规规范扣00.2分分，仪器器完好率率不达标标扣0.2分月62充分利用用远程教教育资源源，用于于到学科科教学。使用不好好口0.2分。学期南谯区中中小学

16、暨暨校长工工作目标标管理考考核标准准项目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间教育教学学管理63教学实验验开出情情况记录录规范、完整。实验开出出情况记记录不规规范不完完整扣00.5分分。月64实验开出出率达标标。实验开出出率不达达标扣00.5分分。月65图书管理理规范，借借阅率高高。管理不规规范扣00.2分分；借阅阅率不高高扣0.5分。月体卫艺工作66学校体艺艺卫工作作有计划划、有措措施、有有总结。无计划、无措施施、无总总结各扣扣0.55分学期67重视体育育工作，积积极参加加各级各各类体育育竞赛活活动。开展不正正常扣00.5分分；不积积极参加加扣0.8分。学期68每学年召召开一次次以

17、上体体育单项项比赛。没召开体体育单项项比赛扣扣0.55分。学期69学校应建建立体育育集训队队或体育育兴趣小小组。没建立体体育集训训队或体体育兴趣趣小组扣扣0.55分。月70体育课技技能训练练系统、规范。体育课技技能训练练不系统统不规范范扣0.5分。月71学校两操操工作认认真、管管理规范范，建有有两操检检查评比比制度并并当日公公布。两操工作作不认真真、管理理不规范范扣0.5；无无两操检检查评比比制度扣扣0.55分。月72认真开展展学校体体育达标标活动。学校体育育达标开开展不好好扣0.5分。学期73音乐、美美术、综综合实践践活动课课和地方方学校课课程教学学有保障障。开展不正正常扣00.5分分。月7

18、4有卫生与与健康、禁毒知知识专刊刊。无卫生与与健康、禁毒知知识专刊刊扣0.5分。月75积极组织织师生参参加体、艺、卫卫公益宣宣传等活活动。缺一次扣扣0.88分。学期师德师风建设76学校有加加强教师师职业道道德管理理的规章章制度，有有明确的的考核和和奖惩办办法，有有计划、有措施施地开展展师德师师风教育育。无教师职职业道德德管理的的规章制制度扣00.5分分；没有有明确的的考核和和奖惩办办法扣00.5分分。学期77依法执教教。 以下各条条（700-766）根据据学校当当月发生生的情况况酌情考考核打分分。月78廉洁从教教。同上月79爱岗敬业业。同上月南谯区中中小学暨暨校长工工作目标标管理考考核标准准项

19、目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间师德师风建设80关爱学生生。同上月81团结协作作。同上月82严谨治学学。同上月83为人师表表。同上月84严肃会风风会纪。有违反会会风会纪纪者每人人扣0.2分。月85严格考风风考纪。有违反考考风考纪纪者每人人扣0.8分。学期安全工作86组织机构构健全，人人员分工工具体，职职责明确确，规章章制度完完善，有有工作计计划、总总结。组织机构构不健全全，人员员分工不不具体，职职责不明明确，规规章制度度不完善善每项扣扣0.22分；无无工作计计划、无无总结每每项扣00.5分分。学期87学校层层层签订安安全工作作责任状状。没层层签签订安全全工作责责任状扣扣0.5

20、5分。学期88学校根据据具体情情况建立立安全工工作应急急预案。无安全工工作应急急预案扣扣0.55分。学期89有安全工工作安排排、要求求、检查查督促并并有记载载，认真真填写安安全工作作日志。无安排要要求和检检查督促促记载扣扣0.55分。月90完善消防防安全实实施，设设置安全全标识。消防安全全实施不不完善，没没设置安安全标识识扣0.5分。学期91建立安全全宣传专专栏（每每学期224版）。安全宣传传专栏期期数不够够扣0.2分。学期92学校每学学期对学学生进行行安全教教育2次次以上；学校重重大险情情、事故故按规定定时间上上报。安全教育育少于22次扣00.5分分；学校校重大险险情事故故没按规规定时间间上

21、报扣扣0.88分。学期93搞好安全全文明校校园创建建和校园园周边环环境整治治，学校校各项安安全制度度和措施施落实。学校无各各项安全全制度和和措施的的扣0.5分。月94建立校园园门卫登登记制度度，搞好好安全保保卫工作作。无校园门门卫登记记制度的的扣0.5分。月95加强住校校生管理理。住校生管管理不规规范扣00.5分分。月南谯区中中小学暨暨校长工工作目标标管理考考核标准准项目序号考 核 内 容容考 核 标 准准得分考核时间校园环境及后勤管理96学校食堂堂卫生条条件良好好，两证证齐全。食堂卫生生条件差差扣0.5分；两证齐齐全不齐齐扣0.5分月97校园环境境优美、整洁，无无脏、乱乱、差现现象。校园环境境脏、乱乱、差的的扣0.5分。月98杜绝校园园内饲养养家畜家家禽。校园内有有饲养家家畜家禽禽扣0.5分。月99学校为学学生提供供饮用水水，加强强教室内内外及厕厕所卫生生管理。没为学生生提供饮饮用水扣扣0.55分；教教室内外外及厕所所卫生差差扣0.5分。月100建立健全全校产管管理制度度，实行行专人管管理。校产管理理制度不不健全扣扣0.22；无专专人管理理扣0.5分。学期几点说明明：1、南谯谯区中小小学暨校校长工作作目标管管理考核核标准共共1000条，每每条分值值1分，共共计1000分； 2、南谯区中小学暨校长工作目标管理考核标准有50条为月考核，50条为学期考核；9