年综合办公室主任工作总结.doc

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1、年综合办公室主任工作总结2022年，在局的正确领导和各科室部门的大力支持下，我按照局的总体部署和工作要求，以科学开展观为指导，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，在自身工作岗位上认真履行职责，较好地完成自己的工作任务，获得了一定的成绩。现将2022年个人工作情况总结如下：一、抓好自身建立，全面进步素质我作为综合办公室主任，肩负着为局领导和员工效劳的职责，知道自己责任重大，努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己，加强政治理论与业务知识学习，把它学深学透，领会在心里，运用到详细实际工作中，以此全面进步自己的政治、业务和管理素质。在实际工作中，我做到公平公正、清正廉洁，爱岗敬

2、业、履行职责，吃苦在前，享乐在后，全力理论“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神，进步工作效率与质量。二、开拓创新，努力做好各项工作1、加强内部管理，进步工作效能在综合办内部管理中，我一是优化绩效管理，注重才能提升，保证了人力资各项工作的顺利开展。二是认真开展创新文化体系建立工作，创新文化理念，浓重文化气氛，增强员工创新荣誉感。三是加强预算管理，有效控制本钱预算，做好降本增效工作。通过这些措施，有效进步了工作效能。2、加强平安保卫，促进工作开展我加强平安消费管理，加强内部保卫工作，加强车辆平安管理，开展平安大检查和护线宣传工作，通过这些扎实工作，实现了平安消费责任性事故为0的目的，保证了车

3、辆的平安运行，保证了线路平安畅通，做到内部治安稳定，有效维护了局的稳定和谐形势，促进局各项工作的全面开展。3、真诚关心，情暖员工我在工作中做到以人为本，努力为建立和谐社会作奉献。一是组织员工本着“自愿和量力”的原那么向刚经历过地震的青海玉树灾区电信员工踊跃捐款，送去我们四川电信员工的温暖。二是做好“五必访五必贺”工作，员工生病住院必访，员工家庭遇特殊困难必访，员工及配偶和直系亲属去世必访，员工家中发生重大纠纷必访，员工之间发生矛盾必访；员工生日必贺，员工结婚必贺，员工生育必贺，员工子女上大学必贺，员工退休必贺。三是关心离退休员工的生活，春节期间慰问离退休、内退员工，看望了生病住院的3名退休员工，及时为死亡老职工办理了相关手续。2022年，我认真努力工作，虽然获得了一定成绩，但是与局和广阔员工的希望相比，还是存在一些缺乏与差距，主要是学习不够，工作科学化、精细化有待进步。今后，我要继续加强学习，深化管理，按科学开展观的要求，以求真务实的工作作风，以创新开展的工作思路，发奋努力，攻坚破难，把综合办各项工作进步到一个新的程度，再创佳绩，为局工作的全面开展，做出我应有的奉献。第 3 页 共 3 页