镇卫生院家庭医生签约服务工作总结.doc

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1、镇卫生院家庭医生签约效劳工作总结为贯彻落实党的十九大精神，四户镇卫生院认真学习党的方针政策，做实做细家庭医生签约效劳工作，为群众提供全方位、全周期的安康效劳。1、签约之路根据工作要求，并结合四户镇整体情况，实事求是、科学合理确实定签约效劳的工作目的。在稳定签约数量、稳固覆盖面的根底上，把工作重点向提质增效转变，做到签约一人、履约一人、做实一人，不断进步居民对签约效劳的获得感和满意度。截止2022年3月底累计家庭医生团队效劳签订协议数为15108份，其中根底包10981份、关心保障包3839份、优生优育包121份、儿童保健包52份、慢性病患者管理包115份。四户镇卫生院会将签约之路持之以恒的走下

2、去。2、宣传之路为保证家庭医生签约效劳工作顺利有序进展，四户卫生院通过七个途经进展宣传：一、是通过宣传车对四户镇辖区内进展播放家庭医生签约录音进展宣传。二、深化群众农活中，进展宣传签约;三、对院内电视进展播放家庭医生签约视频进展宣传;四、利用卫生院内安康教育宣传栏、对就诊患者进展宣传及条幅宣传和展示架;五、发放“致广阔居民的一封信”的宣传单进展讲解宣传;六、利用墙体广告形式宣传;七、家庭医生效劳团队通过入户的形式进展宣传签约。3、学习之路由全科医生、护士组成的安康团队参加学习，培训过程中注重团队协作方式完成对病人的全科照顾;从学习的内容上，学习团队成员需要面对共同的问题或者同一病患，明确医疗、

3、护理、公卫的不同作用，效劳于患者;从实际操作上，团队成员在目的明确的前提下，学习医疗、公卫和护理如何共同效劳，形成完好的家庭医生式效劳形式下的效劳理念。4、绩效考核、进步效益四户镇卫生院坚持：公平原那么：多劳多得，优绩优酬;公开原那么;绩效考核的结果应在考核完毕后公示，以保证公正性;结合原那么：考核结果与绩效工资挂钩，以到达公平、竞争、鼓励的效果。沟通与反应原那么：考核结果要向被考核者反应，并提出整改意见等，发挥教育促进作用。5、群众满意在签约同时，四户卫生院安排人员不断进展回访，对安康效劳团队的满意度进展调查，总结存在问题的经历，并及时分析p 改正，使四户镇签约群众得到更为优质、优信、优秀的效劳，让签约工作更上一层楼。6、下步思路四户镇卫生院“两坚持”：坚持公益性质：根本医疗和根本公共卫生是政府为居民提供公共效劳的重要内容，树立便民、利民和惠民的意识，始终坚持公益性质。坚持防治结合：以安康管理、综合效劳为导向，进步基层医疗卫生效劳才能，促进医疗和预防的有效交融，让居民享有方便、快捷、有效、平安的根本医疗和公共卫生效劳。第 3 页 共 3 页